トップ自動車・輸送機器関連 - Web・オープン系プログラマ,社内システム開発・運用 - 正社員 - 福岡県【博多駅徒歩5分】社内SE◇自社開発の基幹システム◇転勤なし◇年間休日123日◇【エージェントサービス求人】
株式会社オートウェイ
掲載元 doda
【博多駅徒歩5分】社内SE◇自社開発の基幹システム◇転勤なし◇年間休日123日◇【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用
福岡支社 住所:福岡県福岡市博多区博多…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
== ネット通販累計販売本数1位の実績!(株式会社東京商工リサーチ調べ)各サイトで年間表彰を受賞/年間休日123日/ランチ手当上限10,000円/各種表彰制度有 ==
●業務概要:
今後も人員を増加して、売上拡大が見込まれている成長企業で会社の中枢となる基幹システムの開発、管理等をお任せします。
●業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社の業務部門向け社内システムの骨幹を成す基幹システムを、より使い易いシステムへ改善する為、日々、機能追加や改修を行っています。また、各開発メンバーは日次でのミーティングを通して進捗状況や課題などを互いに共有し、チーム全体で開発業務を進めています。
●組織構成:
社員の年齢層は30代〜60代と幅広く、男性6人、女性2人が在籍しています。
チームワーク重視で、お互いのコミュニケーションを大切にしています。
●業務の特徴:
・自社の強みを活かした販売や、短期間での開発を行うため、ほとんどの機能を自社内で開発しています。
・自社サイトやシステムの開発のため、無理な納期に追われることもありません。
・基本的には自社内開発がメインで繁忙期という時期は特にはなく、自社システムを改修するタイミングで忙しくなることがあります。
●当社の魅力:
『タイヤネット通販 累計販売本数1位』『タイヤネット通販 年間販売本数1位』(2024年3月 株式会社東京商工リサーチ調べ)
累計販売3,600万本のタイヤ通販実績があり、高品質・低価格の輸入タイヤが豊富に取り扱っております。
低価格の実現:従来の店頭購入の1/4の費用で済む場合もあり、安さの理由は、海外からの大量仕入れによるボリュームディスカウントとインターネットを利用した販売により、流通コストを徹底的に削減しているためです。
高品質の実現:数ある海外メーカーの中から、世界で認められた実績あるタイヤ製造メーカーに厳選し、実際に製造工場視察して、高品質であることを確認して仕入れ、販売しております。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・WEB系、C/S系システムの要件定義、設計、開発の実務経験
・.NET系(VB.NET、C#)の開発経験
※SIer・事業会社問わず、ご経験がある方歓迎!
■歓迎条件:
・VB6、Web、HTML、typescripts、CSSでの開発経験
・データベースソフト(SQL Server等)を使用したシステム開発経験
・BI開発の経験
募集要項
企業名 | 株式会社オートウェイ |
職種 | Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用 |
勤務地 | <勤務地詳細> 福岡支社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-3-23 安田第3ビル9階 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 <月給> 250,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※昇進/昇給・賞与については会社業績・本人人事考課等を考慮し決定 ■賞与:年2回(6月・12月) ※過去実績計5ヶ月 ■業績貢献度手当:年1回(4月支給・社内規程あり) ■ランチ手当有:上限1万円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■月平均残業時間:10〜30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規程による:上限45,000円/月 家族手当:こども手当:一人当たり5千〜2万5千円/月 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:会社業績貢献度手当(「退職金前払制度」に相当) <定年> 60歳 再雇用・勤務延長有:65歳迄勤務実績優秀社員は優遇 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修あり <その他補足> ■ランチ手当(上限10,000円/月) ■報奨金制度(部門・個人を表彰) ■慶弔祝金(結婚祝い/出産祝いなど) ■社員割引制度(取扱いタイヤ・ホイールの社員割引) ■インフルエンザ予防接種補助金 ■定期健康診断/ストレスチェック(各年1回) ■会社業績貢献度手当(「退職金前払制度」に相当) ※年1回期末支給 ■こども手当(一人当たり5,000円〜25,000円/月) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与)半日有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護休暇 他 ※会社カレンダーあり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社オートウェイ |
資本金 | 499百万円 |
平均年齢 | 40歳 |
従業員数 | 143名 |
事業内容 | ■事業内容: 弊社は、国内独占販売の海外ブランドタイヤ・ホイールのネット通販でNO1の実績を誇り、毎年急成長を遂げている企業です。取り扱いブランドは、台湾(FINALIST、NANKANG)、イギリス(DAVANTI)、ベルギー(MINERVA)、イタリア(MOMO)、ドイツ(BERLIN)、アメリカ(COOPER、HIFLY、TRAVELSTAR)、ドバイ(ZEETEX)、中国(MAXTREK)、シンガポール(RADAR)、インド(CEAT)本社のメーカー・サプライヤーから、高品質の『低価格タイヤ・ホイール』を直輸入、自社サイトAUTOWAYLOOPや楽天市場やヤフーショッピングなどで販売し、業績を伸ばしています。全国に展開する倉庫は、北海道・関東・東海第1・東海第2・本社倉庫の5拠点に総在庫80〜90万本を有し、年間販売本数は288万本、累計販売は3,700万本を超え、2024年3月タイヤネット通販累計販売本数・年間販売本数で1位の認定を受けました(※東京商工リサーチ調べ)。 直営店舗は、福岡店(福岡県太宰府市)、北九州空港店(福岡県苅田町)、宗像店(福岡県宗像市)、熊本店(熊本市東区)の4店舗で、CMキャラクターは吉本興業所属の博多華丸・大吉さんを起用し、全国ネット番組のTVCM・ラジオCM、SNS・YouTubeなどにプロレーシングドライバーやユーチューバーにテスト走行を依頼し、その走行動画を発信しています。また、購入したタイヤを直送可能な『タイヤピット加盟店』は全国に約3,550店もあり、ユーザーが自宅近くの加盟店で交換取付を可能にしており、他社を圧倒しています。 ■経営理念: 「時代が求める価値ある商品(タイヤ・ホイール)を世界中から輸入、ユーザー・顧客に提供し、その期待に応え、お客様に貢献することを事業の基本理念」としています。 ■企業目標: 『挑戦・行動・信頼』 〜未来に向けて変化し続けるチェンジング・カンパニー〜を目指す |
URL | https://www.autoway.co.jp/recruit/ |