トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,ネットワーク系SE - 正社員 - 北海道,青森県,その他45件還元率83%!案件選択制【インフラエンジニア】前給保証
株式会社Neuealle
掲載元 マイナビ転職
還元率83%!案件選択制【インフラエンジニア】前給保証
Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE
【100%希望案件に配属】 ◎リモート…
500万円〜1500万円
正社員
仕事内容
【取引先2000社以上!プライム案件多数】希望の領域や働き方で選ぶなど、100%希望する案件へアサイン◎インフラ系案件多彩
◎IT業界で営業をしてきた代表のもと取引先2000社以上!
クラウド/ネットワーク/サーバーなど案件多彩!
PG・SE・PMなどフェーズもさまざまです。
★単価還元率83%
不要な運営費・販管費をカットし、
その分をエンジニアの給与に徹底還元!
案件単価だけでなく
案件詳細などすべて開示しています。
★プロジェクト例
インフラ
官公庁NW設計・構築(Cisco)
某大手メーカー向け仮想環境移行(VMware、Windows)
フリマサイトクラウド環境構築(Azure、VMware)
スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築(AWS、Docker)
大規模ネットワーク更改案件PM(PM)
遠隔次世代化プロジェクト(AWS・NWスペシャリスト)
など
取引先(一部)
株式会社ゼネット
Sky株式会社
合同会社DMM
TIS株式会社
募集要項
企業名 | 株式会社Neuealle |
職種 | Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE |
勤務地 | 【100%希望案件に配属】 ◎リモート・フルリモート案件選択可能 ◎帰社日なし ◎面談もオンラインで完結 →希望があれば代表との会食も可能です! ◎東京、神奈川、埼玉、千葉を中心に、全国のクライアント案件にて募集 ※プロジェクトは完全選択制です。 ※フルリモート案件も選択可能です。 ◆本社/東京都中央区銀座1丁目12番4号 N&EBLD.6F ※本社への出社の必要はありません 面談もオンラインで実施します。 |
給与・昇給 | 月給40万円~+賞与 【前職給与の総収入額を保証】 ※経験、スキルを考慮し決定 ※固定残業代(30h分/7万1000円~)含む。超過分は別途支給 ※3ヶ月の試用期間あり。 期間中は契約社員。その他条件に変動なし。 契約期間満了後、正社員として雇用します。 <年収UP事例をご紹介> ★年収540万円(前職より年収300万UP) └20代/インフラ 経験2年半 前職:通勤片道2時間⇒現在:希望の週4リモート案件に参画し、年収も大幅UP ★年収570万円(前職より年収170万UP) └20代/開発 経験3年半 希望業界でのPMO・テスター案件に参画 ★年収660万円(前職より年収360万UP) └30代/インフラ 経験4年 目標としていた年収100万円UPを即達成 ★前職年収800万円⇒年収950万円(年収150万UP) └40代/GO開発12年/SE、PL経験 一貫した開発案件に地方からフルリモートで参画 ★前職年収820万円⇒年収988万円(年収168万UP) └40代/AWS・NW経験15年/SE経験 給与UP&リモート勤務を実現。家族との時間が増えた ★前職年収884万円⇒年収1000万円(年収164万UP) └40代/PM経験20年以上/SE、PM経験 体調を崩すほどの激務から17時台退社&残業10h以下に改善 【昇級・賞与】 ■昇給あり ■賞与あり |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均10時間 残業が少ないため、仕事終わりに友だちと食事や飲み会、推し活、映画・アニメ・韓国ドラマ鑑賞、スポーツなど趣味の時間を充実させている方も多くいます。「家族、パートナーと過ごす時間が増えた!」という声も。 |
待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■報奨金 ■家賃補助制度※規定あり ■勤続皆勤賞制度 ■健康サポート制度(インフルエンザ予防接種一部補助) ■リファラル手当 ■書籍購入手当 ■副業OK ■独立支援制度あり ■出産時お祝い金 ■時短勤務OK └子育てと両立して働いている先輩もいます! ■入学祝金制度 ■花粉症手当(ティッシュ・マスク支給) ■食事サポート制度(米5キロ年2回) ■鎮痛剤補助 ■服装・髪型自由 また、確定拠出年金制度やオンライン研修システム「Udemy」なども導入予定! |
休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 \独自の休暇制度あり♪/ ■アニバーサリー休暇 ■サプライズ休暇 ■学校行事休暇 ■マタニティ通院休暇 ■失恋休暇 ■推し休暇(アーティスト・ライブがあるときなど) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
★ご応募から内定まで、2週間以内のスピード選考も可能です。
★ご応募から入社まで1ヵ月以内も可能です。
★平日19時以降、土日祝の面談も可能です。
★ご友人やご家族と一緒に面談もOK!
1人だと不安な方や、家族に安心感を持ってもらって転職したい方も歓迎!
カジュアルな面談で当社のご説明をするので
ご希望の方はお気軽にお問い合わせください◎
★ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください!
「通院のために一度エンジニアの仕事から離れていた…」
「家族の介護で就業時間が制限されていた…」
そんなブランクがある方や制約がある方も、一度面談でお話させていただければと思いますので、まずはご応募ください!
その他・PR
募集の背景
IT業界で豊富なネットワークを築いてきた代表のもと、スタートアップ企業のテクノロジー支援に貢献したいと設立した当社。テクノロジーファーストを掲げてエンジニアを大切にしており「還元率83%」「100%希望の案件に配属」を実現しています。
最大限のパフォーマンスを発揮できるように働きやすい環境も整えており、産休育休の取得やリモートワーク、時短勤務も柔軟に可能。男女・子育て中関係なく、長く活躍できます!
初年度年収
500万〜1500万円
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、メールでご連絡いたします。
面接回数
1回(WEBオンライン面談)
★対面面談&出張面談も相談可能!
ご希望の方は別途お問い合わせください。
高還元で透明な評価制度
\還元率は83%/
エンジニアが適正な報酬を受け取れる社会を作ることが当社のモットー。「役員を設けず、本社機能は最小限」「フルリモートの働き方で賃料削減」などによりローコストの経営を行うことで、エンジニアに高還元しています。
【案件単価(1人月)/年収例】
50万円/417万円
60万円/500万円
70万円/584万円
80万円/667万円
100万円/834万円
120万円/1001万円
取材後記(マイナビ転職編集部から)
高賃金還元を当たり前にすることで、エンジニアの生涯所得の引き上げも目指している同社。実際に転職したエンジニアは、前職時の給与に比べて平均年収が178万円アップしています。
今回は言語はもちろん特定の工程の経験も問わない採用です。給与面はもちろんフレキシブルなワークスタイルにも理解がある会社なので、少しでも興味をもった方はぜひエントリーしてみてください。自分の正しい市場価値を把握することもできます。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
■交通費支給(全額支給)
■時間外手当
■資格手当
■書籍購入手当
■リファラル手当(紹介した人が入社した場合、20万円を支給)
■花粉症手当
《年収例》
400万円~500万円/入社2~3年目
800万円~920万円/入社6年目
求める人材
【学歴・ブランク・転職回数不問】ITエンジニアの実務経験1年以上(開発・インフラ不問)☆前職から年収平均178万円UP☆月平均5~7名入社&定着率94%
□学歴不問
□転職回数・ブランク不問・第二新卒もOK
【応募条件】
◎インフラエンジニアの実務経験1年以上
└技術・工程は不問
【こんな方の転職先にピッタリ!】
◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい
◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい
◆AI、メタバース、ブロックチェーンなど最先端技術にも興味がある
◆家庭やプライベートと両立したい
◆PMやフルスタックエンジニアを目指している
└実際にPMとして活躍する先輩も多数!
【あれば尚活かせる使用スキル・開発環境】
・Python、Perl、PHP、Ruby
・Java、C#、VB.NET、COBOL
・JavaScript、Vue.js、Unity、JVB.NET
\ワークライフバランス充実!働き方も大切にできる/
現在活躍する社員は100%エンジニア経験者!
経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。
◎有給休暇は入社初日に付与
◎残業月平均10時間
◎年間休日125日以上
◎副業OK&独立支援制度あり
◎書籍購入手当&資格支援制度 など
失恋休暇や推し休暇など、エンジニアの声を反映した休暇制度もあります!
企業情報
企業名 | 株式会社Neuealle |
設立年月 | 2023年5月25日 |
代表 | 代表取締役 池田 好夏 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | ◆SES事業 ◆スタートアップ支援事業 ◆スタートアップ特化型プロダクト開発支援事業 ◆ソフトウェアシステム開発事業 ◆ITコンサルティング事業 |
URL | https://www.neuealle.com/ |