【東京】障がい者採用〜DE&I推進担当◆東証プライム上場／フルフレックス／60歳一律の役職定年廃止【エージェントサービス求人】

IR、人事

東京本店住所：東京都千代田区飯田橋三…

￥

400万円〜899万円

正社員

仕事内容

【DE&I推進！〜障がい者採用担当／東証プライム市場上場／建設業時価総額1位！／60歳一律役職定年の廃止〜65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！】

■採用背景
多彩な事業ポートフォリオを持つ当社グループにおいて、多様な人財の確保は最も重要な課題の１つです。従業員が持つ多様な価値観、性別、障がいの有無、性自認、性的指向、性表現、年齢、国籍、言語、文化、ライフスタイルなどを尊重し、それぞれが持つ視点や発想を認め合い、活かしあい、輝きあう職場風土を作るため、大和ハウス工業の目指す姿に共感いただけるメンバーを募集いたします。

■業務内容：
・障がい者採用業務：
応募者数増加に向けた施策立案〜実施（新規採用チャネル開拓、各種学校訪問、イベント対応等）
・各種選考対応
・応募者フォロー、入社後フォロー

■当社について：
大和ハウス工業は1955年、「建築の工業化」を企業理念に創業し、半世紀以上にわたり住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・一般建築物を提供し、幅広い事業展開を進めてまいりました。
国内では、スマートタウンの開発や環境配慮型建築などに取り組んでおり、業容の拡大を図っています。海外では、中国での分譲マンションの開発・販売をはじめ、ベトナム・インドネシアでの工業団地開発やアメリカでの賃貸住宅事業など、国内で培った事業モデルを世界各地で展開しています。
さらに、「ア(安全・安心)・ス (スピード) ・フ (福祉)・力 (環境)・ケ (健康)・ツ (通信)・ノ (農業)」をキーワードに、環境エネルギー事業や、ロボット事業、農業事業などにも積極的に取り組んでいます。
今後も大和ハウスグループは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、世の中に必要とされる商品・サービスを提供してまいります。

■就業環境：
・土日祝休み、住宅手当等の手当も充実。
・業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。
・平均残業時間は21.8時間／月です。
・育児休業最長3年の制度あり、子の出生1人につき100万円支給。

■全国総合職モデル年収：
（1）一般職社員：年収617万円
（2）主任：年収704万円
（3）管理職候補：年収775万円

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの障がい者雇用・障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方
※採用以外でも、就労支援施設・学校訪問等の経験者歓迎いたします。

■歓迎条件：
・PCスキル（Powerpoint、Excel、Wordなどの基本スキル）
・対人コミュニケーションスキル

募集要項

企業名	大和ハウス工業株式会社
職種	IR、人事
勤務地	＜勤務地詳細＞東京本店住所：東京都千代田区飯田橋三丁目１３番１号勤務地最寄駅：JR中央・総武線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円〜571,000円＜月給＞ 285,000円〜571,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力を考慮し同社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（直近2回実績から鑑みた予想値※全社平均8.85ヶ月） ■ハイクラス求人：・年収：800万円〜1200万円 ■タレント求人：・年収：400万円〜800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ■残業：全社平均21.8時間配属勤務地により9-18時・8-17時の就業時間となる可能性あり
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤手当（全額支給）住宅手当：社内規定による寮社宅：全国社員のみ適用、諸条件あり社会保険：■社会保険完備厚生年金基金：試用期間終了後退職金制度：試用期間終了後＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後研修、OJT ■実務能力認定制度 ■チームリーダー研修・マネジメント能力開発研修＜その他補足＞ ■グループ保険（生命、医療）、GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、育児支援制度、育児休業（最長3年：法定超）、介護休業（無期限：法定超)、社内融資、積立貯蓄、職場積立NISA 等＜当社独自のユニークな制度＞※下記以外も有※ＨＰ参照 ■親孝行支援制度（親の介護にかかる旅費支援補助金制度／地域限定社員は対象外） ■次世代育成一時金（従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給） ■アクティブ・エイジング（定年後再雇用）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日定休日は土日祝となります。年間勤務カレンダーにより決定します。 ■年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇など
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	大和ハウス工業株式会社
資本金	161,845百万円
平均年齢	40.1歳
従業員数	16,093名
事業内容	■事業概要：主に4つの事業領域（住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築）において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。その他、環境エネルギー事業（メガソーラー建設等）も行っています。
URL	https://www.daiwahouse.co.jp/

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