トップコンサルティング - 人事,組織・人事コンサルタント - 正社員 - 東京都人財採用コンサルタント ※年収600万円以上
株式会社船井総合研究所
掲載元 イーキャリアFA
人財採用コンサルタント ※年収600万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミ…
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650万円〜800万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
採用コンサルティングにおいて、ITエンジニア採用・製造業界向け採用支援を行います。
【職務詳細】
クライアントの採用目標や課題に対して具体的な達成計画の作成から実行推進プランを協議し、採用支援を行います。
既存の業界や職種の専門知識や課題・解決策を活かして未開拓業種の開拓とHR部門におけるマーケット開拓を推進していただきます。
<具体的には>
・ミッション、ビジョンの実現に向けた人材マネジメントポリシーの策定
・採用目標・計画の策定
・最適な採用チャネルの選出
・新卒中途採用における評価・人事制度構築等
★同社は100以上の業界に対して専門特化したチームでコンサルティングを行います。
<業界業種>
病院、介護・福祉、教育・保育、不動産、新築住宅、リフォーム、製造業、自動車販売、弁護士・税理士・社労士事務所、金融機関、物流・運送・タクシー・バス会社、環境ビジネス、人材ビジネス、飲食業、小売メーカー、葬儀社・美容院・サロン 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・人材紹介会社・求人広告企業経験者
・IT企業・製造業に強みを持つエージェント経験がある方
【尚可】
・IT業界での業務経験(特にITエンジニアの採用業務経験)
・IT企業の人事制度に精通している方
・製造業の人事制度に精通している方
募集要項
企業名 | 株式会社船井総合研究所 |
職種 | 人事、組織・人事コンサルタント |
勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 6,500,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:650万~900万円 月給制:月額530000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し)) ■福利厚生: 交通費支給(月5万円迄)、手当/職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、互助会、財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、社宅、共済会、育児休業制度、ホームヘルパー制度、厚生施設/白浜(伊豆) ■勤務時間:9時30分~18時00分※事前申請で時差出社可能 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日123日、週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→面接(複数回)→内定
企業情報
企業名 | 株式会社船井総合研究所 |
設立年月 | 1970年3月6日 |
資本金 | 30億円 |
事業内容 | 【事業内容】■経営コンサルティング業 ■ベンチャーキャピタル 【会社の特徴】同社は1970年設立、経営コンサルティング会社としては草分け的な存在です。また、クライアント先は約6,000社にも及びますが、中小企業の経営者を相手に約400名のコンサルタントが日々現場指導に赴くという、業界内でも大手にその名が挙げられる企業です。 各業界とテーマに精通したコンサルタントが、部署横断型プロジェクトチームを組み、クライアントへの最適なソリューションを提供します。 戦略策定だけに留まらず、運用実行支援まで一貫した提案を行えることが同社グループの大きな特長です。 また、中堅・中小企業の経営者と相対し経営の核となる課題解決を実行支援することにより、ダイレクトに結果として返ってくるので、遣り甲斐や成果を実感できます。 |