【神奈川】「一風堂」SV候補（総合職）東証プライム上場／年4回のインセンティブ・豊富なキャリアパス！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川県内の各店舗住所：神奈川県の各…

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500万円〜699万円

正社員

仕事内容

〜『一風堂』のSV候補／人事などバックオフィスへのキャリアパス有／プライム上場＊海外進出数業界トップクラス／インセンティブ年4回・月8〜9休・深夜営業基本なし〜

国内外で約300店舗、世界15の国や地域で展開する世界的ブランド『一風堂』のSV候補をお任せいたします。
国内の複数店舗のマネジメントを行っていただき、マーケティングや店長の教育など、実際に店舗で店長と一緒に店を磨き続けます。

【入社後】
まずは現場を知るために「店長」としてご活躍いただきます。その1〜2年でSVになるケースがほとんどです。
ミッション：常に店舗エリアランキングで上位をキープし、安定した店舗運営を行っていただきます。

■店長職業務
・調理、仕込、ホール業務
・店舗の売上金管理、食材管理、衛生管理
・スタッフ育成、シフト管理
・店舗の経営戦略、売上施策立案　など

■モデル例:
・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円
・入社8年目30歳・ブロック長職/(インセンティブ含む年俸)660万円

■キャリアパス事例：
・海外事業部、商品開発部、人材開発部など幅広いキャリアパスがございます。

■当社について
目指すのは2028年3月期にグループ売上高500億、営業利益50億以上、約500店舗の展開！国内は毎年10〜20、海外は20~30店舗の出店を予定しています。
植物性由来の素材を使用したラーメンの開発や、大手コンビニチェーン店での20年以上にわたる商品展開、DX推進など、様々な手段で多様なニーズに応えています。
また食育や食の楽しさを子供たちに提供するワークショップ、キッチンカーでのこども食堂活動、フードロスへの取り組みなども行っており、より多くの皆様に喜んでいただけるよう努めています。

■働き方ついて
・月8〜9休／深夜営業基本なし
・休日出勤などもブロック長、SVがサポートしていますのでエリア内で人員を補い合い、適正な運営を実現しています。

■インセンティブ制度／年4回
・四半期毎の店舗ランキングにより決まります。
※年間で最大100万／決算賞与（※業績による）2022年度実績20万〜100万

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか当てはまる方
・個人商店を含まない飲食店にてSVまたはエリアマネジメント経験1年以上
・飲食業界でない小売業などでのSVまたはエリアマネジメント経験1年以上

募集要項

企業名	株式会社力の源カンパニー
職種	店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞神奈川県内の各店舗住所：神奈川県の各店舗受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 527万円〜650万円＜賃金形態＞年俸制 ※能力とご経験、希望年収に基づいて優遇いたします。インセンティブ制度あり＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,674,000円〜5,000,000円固定残業手当/月：50,000円〜70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 439,500円〜486,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給年1回、インセンティブ制度：年4回（店舗の目標達成時に支給） ■モデル例: ・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円・入社8年目30歳・ブロック長職/(インセンティブ含む年俸)660万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 9:00〜18:00 11:00〜20:00 13:00〜22:00 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞シフト制　1ヶ月単位の変形労働時間制　週の平均労働時間40時間　上記は就業時間の一例です。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規程に基づき支給（上限月30,000円）寮社宅：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：3年間の勤務者対象／再雇用制度あり＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞無料e ラーニング完備（約800 講座）＜その他補足＞・従業員持株制度・確定拠出年金制度・慶弔見舞金・育児介護休暇・定年後の再雇用制度・勤続祝い金制度・店舗勤務時は賄い制度あり・資格取得祝金制度・従業員割引制度・誕生日休暇・ファミリー休暇
休日・休暇	週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数113日・月9日※2月は8日・夏季休暇、冬季休暇、連続4日間（特別休暇2日+有給休暇2日）・誕生日特別休暇1日（誕生月に休暇取得可能）・ファミリー特別休暇1日（ご家族イベントで休暇取得可能）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に差はありません。

企業情報

企業名	株式会社力の源カンパニー
資本金	3,148百万円
平均年齢	32歳
従業員数	3,854名
事業内容	グループ事業【国内店舗運営事業】・国内の一風堂、IPPUDO RAMEN EXPRESSを中心とする直営飲食店の運営その他ブランド：名島亭(ラーメン)/因幡うどん(うどん)/　等の経営・他飲食店やメーカとの協賛イベントの企画・運営、・社内独立店舗サポート（社内暖簾分け）の運営・他社飲食店の運営指導、メニュー開発指導、物件及び立地選定支援、マーケティング等コンサルティング【海外店舗運営事業】 2008年海外一号店、一風堂ニューヨーク店がオープンしました。2009年、2010年にはシンガポール1号店、2号店、その後ソウル、香港、シドニーとオープンしました。
URL	http://www.chikaranomoto.com/

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