【品川本社】業務システムのアプリケーションマネージャー◆世界トップクラスのゴルフ場運営企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都品川区東品川4-12…

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800万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜全国に172ゴルフ場と26ゴルフ練習場を運営／国内トップクラスシェア／システム側リーダーとして企画〜運用保守までお任せ／土日祝休〜
■仕事内容：
基幹／業務システム（ゴルフ場用システム、練習場用システムなど）の企画から要件定義、開発、運用保守など幅広くお任せいたします。

■具体業務：
・現行基幹システムであるゴルフ場システム及び練習場システムの運用・改善
次期システム導入（既存システムリプレイス）等の関連システムプロジェクトにおけるリード（企画・要件定義・ベンダーコントロール・進捗管理・課題解決）
・ビジネスプロジェクトにおけるシステム側リーダーとして新事業やサービスの立上の推進
・業務プロセスのITによる提案・改善（業務プロセスの整理・課題抽出・改善への取り組み）

■応募歓迎条件：応募資格欄に記載の必須要件に加え、以下に当てはまる方歓迎です。
・従来型のウォーターフォール、システム運用管理的なアプローチだけでなく、アジャイル的なアプローチに対する理解とそれに基づく開発組織設計や人員育成の経験
・標準的なサービス運用フレームワーク（ITSM、ITIL）についての理解とそれに基づくシステム運用業務設計、実践の経験
・3年以上の組織マネージメント経験（一過性のプロジェクトマネージメント経験は除く）
・3〜10名程度の組織マネージメント経験（ピープルマネージメント）

■当社について：
全国に173ゴルフ場と26ゴルフ練習場を運営する、国内シェアトップクラスのゴルフ場運営会社です。
年齢や性別に関係なく誰もが気軽に楽しめるスポーツ・レジャーとしてのゴルフ環境の提供を目指し、多様なスタイルの提案や独自のポイントプログラムの展開など、ゴルフ総合サービス業として新しいゴルフシーンの創出に努めてきました。また、レベニューマネジメントシステムを導入するなど、先進的な技術を活用し収益の最大化を図っています。
2017年には当社が運営する成田ゴルフ倶楽部でPGATOURチャンピオンズ、2019年からはアコーディア・ゴルフ習志野カントリークラブでPGA TOURトーナメント「ZOZO CHAMPIONSHIP」が開催されています。日本で唯一のPGA TOURトーナメント開催コースを運営する会社として、世界一のゴルフ運営会社を目指しています。

変更の範囲：当社における各種業務全般

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須
・ITシステムのライフサイクル（企画・要件定義〜開発・導入〜運用・改善）全般にわたる管理・実践経験
・経営層を巻き込んだ部門横断施策・プロジェクトの推進経験
・ビジネスモデル及び業務の大きな流れを理解し、またその理解を基に経営層や業務部門側と戦略的なコミュニケーションを行える方
・外部ベンダー、コンサルに依存・丸投げせずオーナーシップをもって業務にコミットできる方
・自ら手を動かして業務を遂行できる方

※上記に加え、職務内容欄に記載の歓迎条件に当てはまる方は応募歓迎です。

募集要項

企業名	株式会社アコーディア・ゴルフ
職種	社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー10階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の当社各拠点
給与・昇給	＜予定年収＞ 800万円〜1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：530,000円〜730,000円＜月給＞ 530,000円〜730,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※管理監督者として採用を見込んでおり、時間外勤務の手当は支給対象外となります。 ■賞与（7月・12月） ■年収モデル：月給×12ヶ月＋賞与（7月／12月） ※賞与は業績および評価に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞ ※始業時間変更可
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし寮社宅：借上社宅・寮制度あり社会保険：団体保険（任意）退職金制度：確定拠出年金制度有＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■ゴルフ場・ホテルの優待利用 ■ゴルフ用品割引購入制度 ■契約保養所（東急ハーヴェストクラブ、リゾートトラスト、星野リゾート） ■定期健康診断
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始（12/31〜1/3）、GW、子の支援休暇3日間（有給）など
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その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
処遇に変更はありません。

企業情報

企業名	株式会社アコーディア・ゴルフ
資本金	50百万円
従業員数	9,872名
事業内容	※5月7日以降上野に本社移転を予定 ■事業内容：ゴルフ場等の管理・事業運営 ■詳細： 2003年のブランド創設以来、年齢や性別を越えて、誰もが気軽に楽しめるカジュアルゴルフ、シンプルサービスを掲げ、これまでゴルフに触れる機会がなかった方々にも魅力を感じていただけるよう、新しいプレースタイルの提案や独自のポイントプログラムの開始など、ゴルフ総合サービス業として新しいゴルフシーンの創出に努めてきました。ゴルフ場運営を中心にレストラン事業やホテル事業などゴルフに関わる様々な事業を多角的に展開しています。全国で171のゴルフ場と26のゴルフ練習場を運営しています。都心や地方中核都市から近いゴルフ場や、宿泊施設を併設したリゾートゴルフ場、また日本で唯一米国PGA TOURトーナメントを開催したゴルフ場など、用途に応じた様々なタイプの施設を運営していることが特徴です。ゴルフ業界のリーディングカンパニーだからこそ、当社の取り組みが業界に与える影響も大きく、業界を動かす感覚を直に味わえます。 ◇【持続的に収益を上げるＭ＆Ａと内部投資】少子高齢化に伴い、ゴルフ人口はゆるやかな減少が見込まれますが、当社はＭ＆Ａによる規模の拡大と既存施設のバリューアップ投資を積極的に行っており、着実に売上・収益を伸ばしています。また、三密を避けられるスポーツとして注目されており、コロナ禍においても好調な業績を維持しております。 ◇【デジタルの活用と効率的なゴルフ場運営】 400万人を超える顧客データベースやLINEやアプリのデジタルチャネルを活用し、年間延べ1,200万人以上の来場者にサービスを提供しています。また、自動チェックイン機の導入、カートナビの設置など、質の高いサービスを効率的に運営する仕組みを確立しております。
URL	http://www.accordiagolf.com/

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