採用マーケ×Tech企業★年収800万～×ハイブリッド勤務×福利厚生充実！【東京本社】＊地方勤務可

マーケティング、人事

【勤務地】 東京本社 場合によっては地…

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450万円〜1000万円

正社員

仕事内容

◆仕事内容
・エンジニア採用に特化したマーケティング戦略の立案・実行
・Web広告・イベント・技術ブランディングなど多様な施策を企画
・採用チャネル（SNS・オウンドメディア・スカウト等）の選定・運用
・カスタマージャーニー設計とファネル分析による施策改善
・ATS / MA / CRMなどのツールを活用した採用体験の最適化
・リード創出後のナーチャリングとリクルーターとの連携
・CTO・VPoEなど開発組織と密に連携し、魅力的な採用体験を設計

◆業務詳細
急成長中のテクノロジー企業にて、エンジニア採用を支える「採用マーケティング専任ポジション」を募集します。
本ポジションでは、採用候補者の母集団形成をマーケティング起点で戦略的に推進し、質の高いリードを継続的に創出する役割を担います。

Web広告やイベント、技術ブランディング、コミュニティ連携など多様な施策を通じて、潜在層・顕在層の候補者にアプローチ。採用チャネルの選定・運用から、カスタマージャーニー設計、ファネル分析、採用体験の最適化まで、幅広い領域に携わります。

また、CTOやVPoEなど開発組織のキーパーソンと密に連携し、「応募したくなる体験」を設計することで、採用の質とスピードを両立。グローバル採用やハイレイヤー人材へのアプローチにも挑戦できる、やりがいのあるポジションです。

応募条件・求められるスキル

◆応募資格（必須）
・マーケティング領域での戦略立案・実行経験
・データ分析に基づいた施策改善の経験
・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験
・採用や人材領域への関心・理解がある方

◆応募資格（歓迎）
・BtoCマーケティングの実務経験
・人材紹介会社でのリード創出〜送客までの経験
・コンテンツ企画、イベント運営、コミュニティ形成などの経験
・技術職やエンジニア採用に関する知見
・グローバル採用の経験、またはビジネスレベルの英語力

募集要項

企業情報