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建築設計

設計(建築・土木)

★本社 大阪府大阪市

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★具体的には 一から設計するわけではなく、出来上がったプランに対し、構造設計としてどうすればより効率の良い物件に出来るか、また、品質を担保できるかを精査してい頂きます。 また構造勉強会での現場指導や配筋検査などの現場立合いも行っていただきます。 ★会社の特徴 ・当社では社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。 ・会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくりのため、「キャリア・休暇・健康・家族・給与」の信5Kの実現に注力しています。 ・新築工事の一連の流れを習得できます。加えて自社ブランドマンシ ョンの案件が多く、分業化が進んでおり、積算、購買、工事事務は別部門が担当するため施工管理業務に集中して取り組める環境があります。

三井共同建設コンサルタント株式会社

土木設計(橋梁・即戦力)【財閥系建設コンサル/充実した福利厚生/働き方改革・女性活躍推進/大阪】

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社の関西支社(大阪府大阪市)にて橋梁の計画・設計業務全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■予備設計 ■詳細設計 ■施工計画 ■維持管理 など 【就業環境】 ■福利厚生 借り上げ社宅制度、時間差出勤制度、社内クラブ活動費助成制度など、社員の満足度向上に向けて多くの取り組みが実施されており、入社3年以内の離職率は0%でございます。 ■女性活躍推進 2014年に「はぴじょぶ(女性総合職の会)」がスタートしています。 女性がライフイベントを迎えても働き続けられる環境作りや多様な働き方ができる職場を目指して、意見交換・交流会の開催、社内外への広報活動を実施しています。

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【東京/渋谷】土木設計技術者(上下水道)

設計(建築・土木)

東京事務所

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

土木設計技術者として上下水道に関わる土木設計に携わります。 ■企画や調査業務 ・上下水道や簡易水道、工業用水道における水源調査 ・水質調査、環境調査、地質調査等の実施 ■計画や設計業務 ・各水道における基本計画、水利権申請 ・事業計画、経営認可申請、各種許可申請手続等の策定 ■維持や管理業務 ・現状の維持管理の再評価を行い、IT化を含め計画的かつ合理的な維持管理手法を提案 ■経営や管理業務 ・各自治体の財政状況を踏まえ、合理化及び省力化、財政の健全化のために、総合的な技術を提供

株式会社日水コン

プラント電気設計職/水の総合コンサルティング企業/大阪

プラント設計

大阪府吹田市

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

大阪支所にて下記業務を担当頂きます。 ■上下水道事業における電気電子分野及び通信分野のコンサルティング業務 ■上下水道施設に設置される配電、監視制御、計装などの基本計画、整備計画、設計及び監理 ■施設、設備の更新のための老朽化診断、計画 ■温暖化、省エネルギー化対策など地球環境保全に関する調査・計画

会社名非公開

【福岡県福岡市】建設コンサルタント技術職(ICT部門-情報通信設備設計)

建設コンサルタント

福岡県

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

情報通信施設備の企画・設計を担当します。 ■官公庁等の通信施設(多重無線・移動無線・テレメータ・放流警報・ヘリコプタ映像伝送・道路情報表示・河川情報表示・路車間通信・IP統合通 信網・ローカル5G・LPWA等)や電気施設(受変電・発電機・無停電電源・直流電源等)について、企画段階から予備設計及び詳細設計まで様々な フェーズの業務に携わっていただきます。 ■官公庁等の情報通信システム(画像情報・統一河川情報・道路情報・土砂災害情報・河川管理施設管理・ダム管理用制御処理設備等)についても 、通信施設と同様に様々なフェーズの業務に携わっていただきます。 ■担当する案件の数は、規模によって調整させていただきますが、平均すると一人2~3件/年となります。 【魅力】 ◇業界随一の高い給与水準 利益は最優先に社員に還元されることが、重要な経営方針となっています。 ◇トップクラスの業績と安定した経営基盤 建設コンサルタント業界のなかでも、最先端の技術集団としてトップクラスの実績を残してきました。 さらに、長年の無借金経営、高い自己資本率・利益率を誇ります。 ◇働きがいのある会社 ・様々な提案を社長と経営トップに直接行う機会が設けられており、「会社を創る」という意識をもって仕事に取り組んでいけます。 ・公共事業を通して、災害に強い国土づくりに携わっていただくため、社会貢献性の高いお仕事です。 ・社長・経営層が「公共事業の予算が縮小されていくなかで生き残っていくためには優秀な人材の確保がなによりも重要」とお考えです。

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アフターメンテナンス

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

全国の各拠点 各支店での配属になり、転…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

木造注文住宅のアフターメンテナンス 【具体的には】 自社で建てた木造住宅のアフターメンテナンスを担当していただきます。 お客様との折衝・業者への発注をしていただきます。現場で簡単な作業が発生した場合その場で行うこともあります。 施工管理の方は年間で一人当たり30~40棟を担当しております。 1棟の工期は約3か月で月間3,4棟完工していくようなイメージです。 単価は土地込みで4000~6000万円前後になります。 より多くの棟数を経験することでスキルアップにもつながります。 <業務改善にも注力中>業務の効率化を図るため、ITの導入も積極的に進めています。また、担当案件についても自宅からの距離をできる限り考慮。徹底的に無駄を省くことで、時短に努めています。

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【注文住宅営業所長候補】店舗拡大に伴う積極採用◆年間休日120日◆福利厚生充実!

営業・セールス(個人向営業)

東京本社または東京、神奈川、千葉、埼玉…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

所長候補としてメンバーへのマネジメント業務のほか、プレーヤーとしてお客様へのご提案や接客対応していただきます。 仕事の進め方は、先輩社員がOJTで教えますのでご安心ください。 入社後はまずプレーヤーとして、知識・ご経験を積んでいってください。 注文住宅の施工管理業務全般(木造) 【お任せする業務について】 職人手配~工程管理、現地打合せ等トータルに対応していただきます。 (当社では、"直営施工システム"と呼んでいます)。工期は4~5ヶ月ほどと余裕があり、 平均して月2棟が着工して、2棟の引き渡しを行なうスケジュール感です。 >チェックポイント< ◎スムーズに手配ができます。 当社の施工はすべて、「キノシタ マイスタークラブ」と呼ばれる職人が担当。熟練の職人を 直接手配・管理しています。重層下請けによる施工ではないので、煩わしい調整業務などはほとんどな く、案件にあわせた職人を手配できます。 ◎いい家をつくれます。 「キノシタマイスタークラブ」に加入できるのは、会社から認定された職人だけ。高い技術や ノウハウはもちろん、気配りあるマナー、細やかな注文にも迅速に対応する機動力などを 兼ね備えた、優秀なメンバーで構成されています。 ◎施主様としっかりコミュニケーションをとりながら進められます。 「配線打ち合わせ」「内覧」「引き渡し」など、施主様とは4回以上の打合せを実施。 一緒にスイッチの位置などを確認することもあります。 ◎基本は家と現場の直行直帰。効率的に働けます。 事務作業は担当と分担しており、すべてを行なう必要はありません。また、基本は現場と ご自宅の直行直帰が可能。書類作成などは在宅でOKです。また、工程管理システムなどの 導入も検討中。効率的に働けます。 ※コロナウィルス感染状況次第では勤務形態が変更する場合がございます。

UTエージェント株式会社

【月収28万円可】キャリアカー荷台の溶接業務♪働きやすい日勤・土日祝休み!溶接経験が活かせるオシゴト!

建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理

[勤務地] 神奈川県横浜市栄区 県内か…

307万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆溶接の資格・経験を活かして働きたい方 ◆日勤で生活リズムを整えて働きたい方 ◆プライベート時間も確保して働きたい方 ------------------------------------------------… [詳細] \キャリアカー荷台の溶接業務/ ◎溶接免許・溶接経験がある方歓迎♪ 20代~30代の若手男性スタッフ活躍中! キャリアカー荷台の溶接をお任せします! <具体的には…> 図面を読みながら、薄板板金を溶接する作業です ※溶接経験があれば資格の内容は不問! <職場環境> ◎大型の扇風機やスポットクーラーあり! ◎仕出し弁当あり(450円~) <おすすめポイント> ◇日勤&土日祝休み! ◇高時給1600円! ◇お財布にやさしい仕出し弁当あり 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社松村組

【限定求人】中堅ゼネコンでの設計業務

設計(建築・土木)

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 幅広い分野の建築設計事業を展開する当社の技術職(建築設計)をご担当いただきます。オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、様々な用途の建築物の構造設計または意匠設計業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 SRC・RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を企画設計から工事監理業務まで幅広く携わっていただきます。 ・コンクリート造建築物などの企画設計・基本設計・実施設計 ・施工中物件の設計監理

株式会社長谷工コーポレーション

【東京・建築施工管理】物流・高層マンション・商業施設等非住宅案件

建築施工管理

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県(入社…

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

〇自社施工物件の建築施工管理業務をお任せします。具体的には ・建築工事における施工計画策定 ・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理 ・作業員の労務管理 ・関連会社の指揮、監督、問合せ対応 など ※マンション/非住宅の担当は、選考の過程でご希望をお伺いします。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。

株式会社大林組

工事監理(建築系/全国型)※即戦力クラス【売上高1兆円超のスーパーゼネコン/愛知】

建築施工管理

愛知県名古屋市

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社名古屋支店では現在、業務施設、商業施設、物流施設/生産施設、集合住宅、医療施設、スポーツ施設、公共施設等、さまざまな用途/規模のプロジェクトが動いております。  いずれのプロジェクトでも設計者/施工者と連携/協働し、高い品質のものづくりを追求しています。  建築、構造、設備分野それぞれでのご経験やご希望のキャリア形成に応じて、また適性に応じて工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ○設計技術者や現場所長を交えた打合せ等 ○案件:ビル、マンション、商業施設、病院、物流施設、工場など ○構造:RC造/S造/SRC造 ○案件金額:数億~数百億円 ○工期:半年~数年 ※複数のプロジェクトを担当していただきます。 【ポジション、同社の魅力】 ★高い監理力 高い品質で応えることを目指し、これまで培った豊富で高度な監理ノウハウと技術を駆使して日々の工事監理業務を行っています。 高い工事監理力を発揮し街に関わるような大規模プロジェクトや複雑で高度なプロジェクトにも参画、しっかりとした建物をお渡しし、お客様に喜んでいただけることが魅力です。 ★成長できる環境 経験者入社の方も建築職だけでも多数の採用実績がございます。 実力を活かし入社後からチームの要となってプロジェクトを推進、リーダーとなっていく方など同じ社員としてキャリア形成できる点も同社の魅力です。 仕事を通じまた多種の研修制度を通じ、さらなる成長を支援する環境も整備しています。 ★人を大切にする社風 誠実なものづくりへの姿勢は、社風にも反映されています。 「ものづくり」への熱い思いを持った多くの社員の中で、意見を交わしながら仕事を進める職場環境も同社の特色です。 お互いを大切にする社風を実感いただけると思います。

社名非公開

【千葉県千葉市勤務】集合住宅の施工管理

建築施工管理

千葉県

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社では、グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、 土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅(シャーメゾン)などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。 これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における現場監督を担当いただきます。 職務詳細: 主に自社賃貸住宅ブランド「シャーメゾン」を中心として施工管理を担当いただきます。 工業化住宅として工業化認定を受けており、システム化された工法の品質の高い集合住宅です。 工期は平均8~9か月程です。現場は支店付近のエリアが中心であり、長期出張等は基本発生致しません。 夜勤もなく、直行や直帰も状況に応じて可能です。 就業環境について:(平均残業時間は20~30時間程です。) 社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。 スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。 幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。 子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100%取得完了しています。

大成建設株式会社

建築積算(総合職)【自己資本比率、営業利益率がトップのスーパーゼネコン/東京】

測量・積算

東京都新宿区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社(東京本社)にて建築積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇建築物のコストを算出する積算業務 発注者から提示される設計資料や要項などに基づいて意匠、構造、仮設など毎にコストを算出いただきます。 ◇上記を行うにあたり必要な調整業務 営業、設計、開発などの社内部署と打合せ、決められた条件内で遂行するための調整などを実施いただきます。 【同社の特徴】 ■創業140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。  日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。 ■建築から土木の幅広い分野で、グローバルに事業を展開しています。  実際に同社の活躍のフィールドは国内はもとより、アジア、中東にも広がっています。  新ドーハ国際空港を始めとして大型の海外プロジェクトを数多く手掛けており、ますます国際社会への貢献を高めています。

非公開

施工管理(空調・衛生設備等)【東証プライム/設備業界大手/宇都宮】働き方改革推進中

空調・電気設備・配管施工管理

宇都宮営業所 住所:栃木県宇都宮市 J…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

ビルや商業施設、工場、病院などのあらゆる建築物の空調・給排水衛生設備の施工管理をご担当頂きます。 現場全体をマネジメントしてお客様のニーズに合う空調・衛生設備を納めることがミッションです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容 ・工程、品質、安全などの管理 ・施工図作成 ・試運転、検査 ・客先、諸官庁への届出書類作成 等 ※工事現場により自宅からの通勤が困難な場合は、現場近くに現場宿舎の用意あり(会社負担) ※OJTでサポートもしっかりしております。 ■具体的には (1)設計部門からの設計図をもとに、実際の作業に必要な情報を加えて施工図を作成します。 (2)工事がスタートすると、品質管理・エ程管理・作業員の安全管理など、全体の統括として現場をコントロールします。 (3)建物の規模も装置も大きく、予算の管理も任されるため、一企業の社長のようなダイナミックなやりがいを感じられます。

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【大手エンジニアリング会社での新規事業】太陽光事業における土木技術者募集

設計(建築・土木)

東京都(五反田・東陽町・木場)

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

東京勤務で太陽光関連の架台の設計から完成までの一連の工程に携わっていただきます。 ・太陽光発電架台に関する顧客訪問・現場視察・案件提案 ・太陽光発電設備の構造設計に関する確認、検査 ・太陽光発電設備架台、建築部材などに関する応力解析 ・構造計算・強度計算書の精査、指摘および指導

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【高崎】鉄道橋梁の塗装における施工管理業務/デスクワークメイン/JRトップパートナー

土木施工管理

全国の各支店もしくは営業所 高崎営業…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■鉄道橋梁の塗装における施工管理業務 同社の主力事業である鉄道橋梁の塗装における 施工管理業務をお任せします。 創業から84年、創業時よりJRグループの案件を中心に担っています。 補修工事における受注は安定且つ継続的に行われており 経営状況も安定しています。 【具体的には】 現場に出向くのは全体の業務の2割ほどで、事務仕事が8割程度、 デスクワーク中心の業務です。 ・お打ち合わせ(納期、金額、塗料の選定) ・協力会社とのお打ち合わせ ・協力会社の方の安全管理を社内にて実施 同社のメインパートナーはJRであり、工事は終電後に行います。 夜勤は月に3~6回ほど発生します。 休日出勤は基本的に発生せず、あってもその代わりにしっかりと 休日を取ることができます。 元請けとして余裕をもって納期設定いたします。 出張もほとんど発生せず、日帰りでの出張が 月に1度あるかないか程度です。 【働き方に関して】 ・所定労働時間7時間40分で、平均残業20H以下、年休125日と 働きやすい環境です。 ・鉄道の繁忙期となるGW、夏休み、年末年始などは工事を行わないため、 年3回97%の社員が有休を利用し1週間ほどの大型連休を取得してます。 【同社の特徴】 鉄道の橋梁塗装工事のためにつくられた企業として その卓越と信頼の技術力は今日までも継承されています。 鉄道関連の塗装工事の大多数を施工する同社は、とりわけ線路内の工事、 作業を行うに関する技術は業界においても群を抜いています。 管理番号:29476

株式会社ナカノフドー建設

建築積算(経験者)【海外実績国内トップクラスゼネコン/残業20h程度/年間休日125日】東京

測量・積算

東京都千代田区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

◎同社の建築工事における積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工事に必要な材料の種類や数量を設計図面から算出や集計 ■明細内訳書の作成 ■業者見積徴収や値入氏、工事予算書の作成 等 【概要/特徴】 ■創業85年以上、民間建築を主力とする東証スタンダード上場の建設会社。 ■国内建設/海外建設/不動産の事業を展開しており、国内外で豊富な実績があります。 ■マンション、工場、病院、事務所、店舗、学校など多種多様な建築物を手掛けているため、特定業界の好不調に左右されることなく、経営の安定性を確保。 ■同一顧客からのリピート受注も安定しており、「NTT都市開発(株)」や「フジパン(株)」などの大手企業とも長い関係性を築いています。 ■民間建築主体の会社ですが土木事業拡大を目指しております。 【同社の魅力】 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室/洗面化粧台/休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有/意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績: 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【建築積算/選考プロセス】 ■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 ※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります!

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【倉敷】製鉄所内の建築施工管理※製鉄所内常駐/年休122日/JFEグループの安定基盤

建築施工管理

西日本製鉄所(倉敷地区内)倉敷事業所 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■製鉄所内の建築施工管理 世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループである同社において、 製鉄所内の建築施工管理をご担当いただきます。 【業務詳細】 親会社であるJFEスチールの製鉄所に常駐し、下記の業務を担当します。 (1)製鉄所既存建屋およびクレーンガーター・レール等の保全業務 顧客であるJFEスチールと協力し、保全計画提案から工事管理までを行う (2)製鉄所内の新規建設工事の施工管理業務 (3)JFEグループ各社・周辺企業等の新規建設・補修工事の施工管理業務 ※機械設備のメンテナンス等ではなく、鋼構造物が中心となります。 また工事内容により、夜勤、土日祝日勤務の可能性があります。 ※土木分野(道路、港湾、線路、埋設配管)等の保全・建設工事のポジションは 別途あります。 【教育体制について】 基本的にはOJTですが、先輩リーダーがしっかり育成・フォローします。 【就業環境について】 夜間工事は現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。 なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。 <変更の範囲> 会社の定める業務 【企業の魅力】 ・JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく 大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を 伸ばしています。 ・世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しています。 ・福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に 取り組むことができます。中途入社の社員が多数在籍しており、 違和感なく職場へ溶け込める環境です。 管理番号:28816

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土木設計

設計(建築・土木)

広島

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 橋梁(主に道路橋)の新規工事及び耐震補強工事、更新・補修・補強工事の設計業務をご担当頂きます。 具体的には以下の業務の一部や管理をご担当していただきます。 【具体的には】 ・鋼橋の詳細設計(橋梁上部工復元設計・補強設計および下部工補強設計) ・橋梁付属物の詳細設計 ・検討図面の作成 ・打合せ資料の作成 ・発注者との打合せ ・協力業者との打合せ(設計外注業者,製品メーカー等) 【仕事の進め方】 ・詳細設計業務においては、1つのプロジェクトに対して2?5名程度で構成するチームで対応することを 基本としており、まずはチームの一員として従事して頂きます。 ・豊富な経験を持たれている場合は、チームリーダーとしての役割を担って頂く場合もあります。 ・業務内容とご自身のスキルに応じて、事務所勤務やテレワークを選択・併用して従事して頂くことも可能です。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

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建築設計

設計(建築・土木)

東京

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「森と生きる。」環境配慮型建築/ADXのプロダクト統括をお任せします! プロダクト開発案件増加に伴う人員補強のため、部長としてチームマネジメント全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・工事工期・品質・安全等の施工監理 ・意匠性・施工図のチェック ・役所等の関係各所との協議・調整 ・部下のマネジメント ・クライアントとの打合せ ・損益管理等   【直近のプロジェクト例】 日本各地の自然豊かな土地でのプロジェクトが進行しています。 ・SANU 2nd Home(山梨、長野など/セカンドホーム・サブスクリプションサービス) ・KITOKI(東京/木造ハイブリットビル) ・Soil Nihonbashi(東京/オフィスリノベーション) ・FOLK WOOD VILLAGE(山梨/キャンプ場) ・MIRU AMAMI(鹿児島・奄美/ヴィラタイプホテル) 【求めるミッション】 ・プロジェクト管理の強化:現在進行中の設計プロジェクトの進捗状況を把握し、効率的な管理体制を確立する。 ・チームの指導と育成:設計チームのメンバーを指導し、スキルアップと生産性向上を図る。 ・プロセスの改善:設計プロセスを分析し、業務効率化と品質向上のための改善提案を行う。 【将来的に期待していること】 ・設計部門のリーダーシップ確立:設計部門全体の戦略を策定し、部門のビジョンと目標を達成するためのリーダーシップを発揮する。 ・新技術の導入と革新:最新の設計技術やツールを導入し、革新的な設計ソリューションを提供する。 ・企業全体の成長支援:設計部門の成果を通じて、会社全体の競争力向上と市場拡大を支援する。 ・人材育成と継続的成長:次世代のリーダーを育成し、持続的な成長と発展を促進する。 ※従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む): あり

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