検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 9,268件(8081〜8100件を表示)

TDK株式会社

O113【長野】半導体製造装置の保全／東証プライム上場・世界屈指の電子部品メーカー【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

浅間テクノ工場住所：佐久市小田井５４…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー】 5G・自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力／世界初フェライトコアを製品化／各種研修制度充実 ■業務内容磁気センサーウェハーの前工程で使用している真空プロセス装置、フォトリソグラフィ装置の故障原因の特定と復旧、安定稼働のための予防保全、予知保全の計画立案実行 ■募集背景当工場では半導体プロセス技術を用いて磁気センサーウェハーの開発、製造をしています。近年磁気センサーは車載/医療/産機/ICTの分野で搭載される製品が増えており、今後も需要が期待されております。安定した品質と生産でモノづくりを共にリードするエンジニアを募集いたします。 ■ＴＤＫ株式会社の魅力：ＴＤＫはフェライトコアを世界に先駆け製品化した総合電子部品メーカーです。現在は自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

株式会社エンプラス研究所

【埼玉・西川口】研究開発(レーザーによる新規加工プロセス)※残業20時間程度/新製品売上比率50%【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、生産・製造技術(化学)

本社住所：埼玉県川口市上青木1-19…

￥

500万円〜899万円

正社員

【東証プライム上場／グローバル総従業員数1,400名規模／OA機器・自動車関連・半導体・照明・バイオ等幅広い業界への納品実績あり】 ■業務概要：自動車、半導体、通信、ライフサイエンスなどの領域で、さまざまな高精密・高機能製品を提供する当社の研究所にて、レーザーを用いた技術の研究開発業務に従事いただきます。 ■業務詳細：・樹脂材料への新規加工プロセス技術開発（改質、穴あけ等の精密加工、成型など）・装置改良、新規設計、試作、各種実験、立上げ業務・発生した現象や不具合の原因調査・改善・各種レポート作成、特許出願・社内関係部門、研究機関や企業との協議・打合せ ■当社の特徴：・自己資本比率は80％を越え、独立性と収益性、健全性の高い財務状況です。光学・プラスチックの精密加工分野において最先端技術を有し、業界トップクラスの売上を誇っています。・海外売上が8割と国内だけでなく、世界的にも活躍しているグローバル企業であり、今後も業績の拡大を見込んでいます。・新製品売り上げ比率が5割と、常に新しい市場ニーズを発掘し、新しい技術の開発、新しい事業創造にチャレンジし続けている企業です。 ■就業環境：当社は社員一人一人が働きやすい環境づくりにも力を入れております。更にグローバル化も進んでおり、連結従業員の総数が1,500人おり、その内の約60％が多国籍従業員です。残業は月平均20h、土日祝休みで平均勤続年数は14.7年と長く、長期就業が叶う環境です。

株式会社日本サーキット

【川崎：第二新卒歓迎！】基板設計◇転勤無し／残業月20ｈ程度／多様な技術の受託開発【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発

本社住所：神奈川県川崎市幸区堀川町5…

￥

350万円〜499万円

正社員

〜受託開発メイン／残業20h程度／ワークライフバランス充実◎／シニアの方も経験を活かし活躍しています〜 ■業務内容：ご経験やスキルに応じてプリント基板（PCB）設計※使用ツールCR-8000(Design Force)／CR-5000(Board ）や基板シミュレーション解析※使用ツール：SI WAVE(ANSYS)／Hyper Lynx SI GHz(Mentor Graphics)／DEMITASNX(NEC)をご担当頂きます。案件によっては、企画段階から依頼いただくこともあり、上流工程から関わっていただくことも可能です。また画像処理に関わる案件も増えており、最先端の技術が求められる仕事に関わることで、スキルアップできるフィールドもあります。 ◇開発実績：非接触動物監視システム（自社製品）／センサネットワーク機器／WBGT熱中症対策機器／ドローン開発／画像処理用FPGA／交通信号システムなど ■トーテックグループについて：同社はトーテックグループの一員として、モノづくりの分野で活躍しています。トーテックグループ全体では、IT分野/ものづくり分野の2軸において、アプリケーションソフトウェアの受託開発、情報資産を守るセキュリティ、それらをつなぐネットワークの設計構築や、技術開発業務を支援しております。複数事業に展開しており不況に強い企業であり、リーマンショック時にも、黒字経営を続け昇給・満額賞与支給を実施しました。それぞれの事業で助け合う関係が築けているのため、不況に強く安定しています。現在では全国22拠点、グループ連結売上高288億3,453万円（2021年3月期）という成長を遂げており、業績向上で安定した経営基盤を持っています。 ■同社の魅力：多種多様な技術に触れことができます。新技術を含む様々な分野に関する開発案件を取り扱っている点や案件ごとの規模はご経験やスキルに応じて適切にアサインするため全体を見通しやすい点が同社の魅力です。

プライムアースＥＶエナジー株式会社<トヨタ・パナソニック共同出資会社>

【湖西市】構造設計・接合技術〜ハイブリッド（HEV）用電池世界トップクラス／フレックスタイム制〜【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社住所：静岡県湖西市岡崎20 最寄…

￥

400万円〜899万円

正社員

■職務内容：車載用リチウムイオン電池の構造設計業務担当として、下記の業務を行います。金属接合の要素開発業務（筐体、集電部品)※車載経験不問・ハイブリッド車用電池の機構部品の開発、設計（樹脂部品、金属部品の開発、設計）・固相接合による金属接合　（部品形状設計、工法開発、評価手法開発）・接合状態の材料分析　・設計品の試作と評価・設計品の信頼性及び量産性検証 ■業務の魅力：・高容量・高出力・低コストの車載用電池の開発が世界各地で行われています。車載電池の構造は、電極・電解液を収納するためのケース（筐体）やカバー（封口体）、電流を取り出す集電経路などが、様々な接合技術を用いることで構成されています。接合技術なくして電池は作れません。部品設計と工法開発を並行して行い、あなたのアイデアが形となり、電池となり、市場を走る車となります。現職（前職）の業種は関係なく、接合技術の経験者をお待ちしてます。小型電子機器、部品のパッケージの設計経験のある方は、取り扱う部品のサイズ感が近い可能性が高いです。開発から量産までを担当するため、量産した暁には、やりきった達成感を味わうことができます。・自ら設計した製品の評価・製造等に立ち会うことができます。開発拠点のある本社（大森工場）には、生産を行う工場だけでなく、開発中の製品を評価解析するための大型試験設備や様々な分析装置も備わっており、自らの仕事の成果に触れやすい環境があります。・電池の知識は、社内研修にて身に付けることができます。電池の知識はもちろん、製図、統計手法、FMEA、FTA等、積極的に社内研修を受講頂き、自身のスキルを伸ばしていくことができます。 ■キャリアプラン：まずは先輩社員と接合技術の要素開発を担当。その後、業務の幅を広げ、担当業務の全体を見ていただくポジションへ就いていただく事を想定しています。複数年の経験を積んだ後は、プロジェクトリーダー、マネージャーと活躍の場を広げていただきます。一方でエンジニアとして技術を突き詰めていくというキャリアプランも可能です。 ■組織のミッション：メンバーの総合力を結集し、グローバルな競争力を有する車載電池の開発、設計リチウムイオン電池、ニッケル水素電池の構造設計（スタック、パックではなく電池の構造設計）

ルネサスエレクトロニクス株式会社

【豊洲】生産企画担当者〜工場運用及び生産運営の立案・実行〜＃53333【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

￥

600万円〜799万円

正社員

【半導体やIRの知見・経験を活かし生産企画担当として活躍いただける方募集します！】〜東証プライム上場の半導体メーカー／年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生〜 ■業務概要：生産戦略の立案と実行をご担当頂きます。 ■職務詳細：・中期計画策定（生産配分、新製品アロケーション）・投資立案（将来に向けた投資とコストのバランス分析）　　　・競合他社分析（コスト競争力の維持／改善活動のドライブ） ■採用背景：人々が安心して生活し、活動していく社会において半導体の必要性は日々増しています。エンベデッドソリューションベンダーである当社は、2030年とその先に向けて車載、産業及び民生分野で更なるビジネス拡大を目指しています。半導体業界の流れは速く、競争も激しい業界ですが、その中で存続していく為、常に新たな目線と広い視野を以て、工場運用及び生産運営を立案・実行していく人材を我々は求めています。 ■働き方：年間休日は125日あり（2023年度）、コアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について：・「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。

ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社

【京都／長岡京】社内情報システムの企画・運営を推進するITコンサルタント/エンジニア（RPA・BI）【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：京都府長岡京市神足焼町1 …

￥

450万円〜1000万円

正社員

RPA／チャットボット／BIなどの導入企画・開発・運営をお任せします。 ■募集背景：当社はIT活用が進む台湾企業の日本法人として、経営情報基盤の刷新を推進しております。ニューノーマルの時代における顧客開拓／商品力強化／オペレーション最適化／組織活性化の為に、情報システム部門の役割は大きく、新たなIT技術を積極的に導入し、DXを推進する人材を求めています。 ■当社について：元々はパナソニック株式会社の中で半導体事業の役割を担っていましたが、2020年9月に台湾のウィンボンド・エレクトロニクス社傘下のヌヴォトンテクノロジー社に譲渡されています。国内有数のグローバル企業であるパナソニック社と台湾外資で先鋭的な事業展開を繰り広げるヌヴォトン社の企業文化が折衷された組織風土があります。 ■事業の強み：パナソニック内で長年培ったコア技術をベースに、半導体デバイスだけではなくソフトウェア技術を含めたセンシング分野とパワーマネジメント分野で業界トップクラスの技術力があります。特に強みとしているのは「空間認識」と「電池応用」の二本の柱で、半導体業界を牽引しています。

株式会社シュハリシステム

【福岡】半導体設計〜自社開発有／上流工程／転勤無／年間休日124日〜【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

1＞百道浜開発センター住所：福岡県…

￥

300万円〜599万円

正社員

■業務内容：半導体設計業務（論理設計、回路設計、レイアウト設計）、FPGA設計業務、半導体設計及びFPGA設計技術を応用したITシステム製品の開発と設計を行います。 ■社内教育：最初の数ヶ月はマンツーマンでOJT指導を行います。社内、社外の教育には自己啓発も含め、様々なことに取り組むことができます。積極的に教育を受けることが可能です。 ■特徴：同社は「仕事の場」、「技術革新（改良と改善）の場」、「創造の場」を技術者に提供したいという想いから、2014年に設立しました。多くの社員は元大手半導体の設計経験を持っており、半導体設計業務を得意分野としています。大手IDMやファブレス設計会社の技術パートナーとして、発展を続けている企業です。また、半導体の設計だけではなく、半導体技術を応用したFPGA設計、ソフトウェア設計、あらゆる技術を融合させたITシステムの設計開発に携わっています。 ■魅力：自身のスキルに沿った業務を行うことができるほか、給与も成果に応じた歩合性（インセンティブ）を取り入れています。自身の能力を顧客先にアピールしつつ、業務のコーディネートも可能であるため、自己裁量で業務を推進することが可能です。社員のモチベーションを大きく向上させるシステムが整っています。

株式会社トータルシステム

【岩手/奥州（転勤なし）】工場長候補〜産業用電子機器に用いられるケーブルメーカー〜【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

★本社住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂字…

￥

300万円〜649万円

正社員

■業務内容：幹部候補として各種ハーネスを取り扱う工場での作業工程管理、生産管理等に携わっていただきます。 ■組織構成：現在、工場では70名を超える作業員が働いています。配属となる製造部は生産技術や製造を担う製造課と品質保証課、また生産管理の役割も担っています。 ■当社の製品について：同社が主に提供しているのは末端にコネクタ類を取り付けたケーブル＝ハーネスです。主に半導体製造装置や医療用電子機器といった産業用電子機器で使われており、そのほとんどは大量生産の汎用品ではない、各機器に向けた特注品となっています。 ■主な生産工程：ケーブルカット→圧着作業(ケーブル先端に端子を固定)→組付け作業(コネクタをケーブルと組付け)→ラベル貼付け ■当社の生産体制について：当社はもともと「セル生産方式」を採用していました。一貫製作によって職人の知識と技術力が向上し、製品の質を向上できると考えたからです。しかし現在は、高い技術力と責任感を備えた作業員が十分にそろった状況を受け、満を持して「ライン生産方式」に移行しています。これにより、高い技術が要求される特注品のケーブルであっても、ライン生産ならではのスピード感で大量生産と短納期を実現したのです。 ■当社の特徴：当社はハーネス、ユニット組み立て検査を得意としています。また、技術部門はソフトウェア開発、サービスマニュアル作成等を行っており、顧客にソフトからハードまで、一貫したシステムを提供しています。当社は、顧客への変わらない一生懸命で、強い責任感と行動力を軸に社員の英知を結集し、既製品では成り立たないシステムを提案しています。 ■当社の取扱製品：ゲルマニウム温浴機LBH Ge-Ⅱは有機ゲルマニウムを溶かした38度〜42度位の温水に、手と足を20分間入れ、ゲルマニウムの生体反応を利用する温浴方法です。短時間で多量の汗をかきます。手足には体の3分の2の毛細血管や末梢神経が集中しています。その毛細血管から吸収されるだけで十分であるため、全身浴の必要がありません。心臓から1番遠く血液の循環がしにくい場所で円滑な代謝を妨げる事のある手足を温浴刺激することで、体全体を活性化させます。特に「第二の心臓」といわれる足への温浴刺激は生理学的にも大変好ましいのです。短時間で汗をかくところはサウナに似ていますが、息苦しくなく快適です。

ルネサスエレクトロニクス株式会社

【豊洲／フルリモート可】社内SE（SAP GL／AR／AP関連レポート全般の開発運用）＃55576【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

￥

650万円〜899万円

正社員

【熾烈な半導体競争の中、これからもリーディングポジションを守るため、社内IT部門のFinance Reportingチームをリードできる方を募集】〜東証プライム上場の半導体メーカー／年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生〜 ■業務概要：・社内IT部門の経理部門のうち主にSAPを中心としてFinance Reportingチームのリードする（AP、AR、GLに関連する社内、社外向けのレポートを担当)）・社内業務部門および社内IT部門を連携する中心的な役割を果たす・提供する社内システムを通じて＜ビジネスにおける課題を解決していく・IT解決施策を導き出すために、社内他業務システムのメンバと協業する・システム運用に関する諸ルールを遵守する・革新的な提案を創造し、今後の経理領域を支援する・ERPやその関連する様々な活動団体に参加し、情報収集を行う事により、常に業界における技術動向を把握する ■採用背景：熾烈な半導体競争の中、これからもリーディングポジションを守るために、財務要件をサポートするシステムの重要性はより高まっています。このビジネス全般を根幹で支えるのがIT部門です。ビジネスプロセスを熟知したIT人材の社内留保を経営幹部も理解しており、グローバルな企業文化の中、IT部門でのSAP GL、AR、AP関連のレポート全般の開発運用に携わる人材を募集いたします。 ■働き方：・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。・年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。

ＴＯＰＰＡＮ株式会社

【577】【東京】3D細胞培養技術の研究開発　がん創薬支援・個別化医療　※TOPPAN独自の先進技術【エージェントサービス求人】

薬事申請、学術・テクニカルサポート

1＞総合研究所住所：埼玉県北葛飾郡…

￥

450万円〜699万円

正社員

■業務内容： TOPPAN独自の3次元細胞培養技術について、社内や外部機関（アカデミア、病院）や企業とともに開発研究課題の遂行をお任せします。従来の3次元細胞培養技術と比べ、より体内環境の細胞に近い形で培養できる独自技術となっており、この技術を用いることで、従来の方法よりもより確からしい薬剤評価が可能になります。数年後の日本での社会実走及び、アメリカでの臨床検査の開始を目指し、研究開発のメンバーを募集します。【業務詳細】・臨床エビデンスの取得のため、患者由来がん細胞を用いた薬剤評価・独自3次元細胞培養を活用した新規アプリケーション開発・同僚の支援　等【参考記事】・invivoidRテクノロジー：https://www.holdings.toppan.com/ja/invivoid/index.html ・MDACCと細胞培養技術の応用に関する共同研究：https://www.holdings.toppan.com/ja/news/2023/11/newsrelease231117_1.html ■就業環境：・リモートワーク：週2日程度　・出張：月0〜1回程度・月平均残業時間：15時間程度 ※上記はあくまで目安であり、時期や個人によって変動します。 ■勤務地について：入社後数か月程度、研修やOJTのため埼玉県の総合研究所での勤務を予定しております。その後、基本的にがん研究会のがん研究有明病院内での勤務を予定しております。 ■TOPPANホールディングス株式会社について： 2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は旧凸版印刷株式会社から名称変更し、TOPPANホールディングス株式会社となりました。当社およびTOPPANグループは、「印刷テクノロジー」をベースに「情報コミュニケーション事業分野」、「生活・産業事業分野」および「エレクトロニクス事業分野」の3分野にわたり幅広い事業活動を展開しております。・本店所在地：東京都台東区台東1丁目5番1号

ＴＯＰＰＡＮ株式会社

632【東京/芝浦】知財担当（知財戦略立案、発明発掘）※プライム市場上場企業／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

エレクトロニクス事業本部住所：東京都…

￥

600万円〜999万円

正社員

【プライム市場上場／すべてを突破する〜TOPPA!!!TOPPAN〜／DX・グローバル・環境等様々な変革推進中／大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎／連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】 ■業務内容：当社エレクトロニクス商材について、知財戦略立案、発明発掘をご担当いただきます。 ■業務詳細：当社のエレクトロニクス商材は微細加工、表面加工、液晶技術、デバイス製造技術を核として多岐にわたり、日々新規商材も開発しています。　開発部門の開発ロードマップに合わせた知財戦略の立案や、開発者からの開発品の技術ポイントをヒアリング、発明提案書を書くためのアドバイスをいただき特許出願を活発化、知財網を構築する業務をご担当いただきます。 ■募集背景・ビジョン：当部門は技術開発部門と一体となった知財戦略立案、発明発掘、知財網構築活動をミッションとしています。当社エレクトロニクス事業本部は、これまで培ってきたコア技術を核として、新たな社会価値創造に向けた商材開発を進めており、知的財産の重要度は益々高くなっています。知財戦略立案や発明発掘の基盤強化のために、ご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務のやりがい：技術開発部門と一体となった知財戦略立案や知財網の構築を担当いただくことで、当社エレクトロニクス系新規商材の事業立上げのコアメンバーとして業務に携わることができます。 ■TOPPANについて：独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活･産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。エレクトロニクス事業本部では、印刷・コーティング技術を元にした半導体関連製品やディスプレイ関連製品、その他高機能、エネルギー関連部材を開発・製造しています。 ■エレクトロニクス事業本部　採用関連情報： https://www.toppan.co.jp/electronics/

株式会社タカトリ

【奈良】海外営業〜東証スタンダード上場・完全週休2日制・英語活かしたい方必見〜【エージェントサービス求人】

海外営業

本社住所：奈良県橿原市新堂町313-…

￥

450万円〜699万円

正社員

【東証スタンダード上場、様々な産業を支える「タカトリ」/5G・AI・IOTなど最先端技術を実現するための半導体製造装置、スマホ・車載向けのディスプレイなど最先端技術を誇る/海外の売上比率は50％超（メインは中国）/福利厚生充実】 ■職務内容：同社にて、海外営業ポジション（代理店営業）をお任せ致します。【取扱商材】現在、世界的な部品不足となっている半導体の製造装置を担当します。【客先情報】・海外（中国・韓国・台湾などアジア圏、北米、欧州など）、半導体メーカーが中心となります。※中国がメインになります。・1人当たり40社程度（定期的なフォローを含めた社数）で、担当者によってエリアを分けております。　 ※.海外出張について…現在はコロナ禍ですのでほぼないですが、コロナ前は月の1/3程度が海外への出張となります。（海外出張時は、日当5,000円が支給されます。）【営業スタイル】新規：既存＝1：9となっております。・市場調査から装置仕様の打合せ、価格交渉、納品まで設計、製造、購買と連携しながら一貫してフォローしていただきます。【入社後の育成体制について】研修期間としては、2〜3カ月間を予定しております。研修の中身としては、装置の基礎知識を覚える研修や、毎日夕方に16:30~17:30（1時間）営業研修として、資料の作成の仕方・市場分析の仕方等を学んでもらいます。その後は、ブラザー制を設けており、先輩社員の引き継ぎ訪問を兼ねながら営業同行してもらいます。 ■組織構成：配属予定である、部長（50代男性）、課長2名（60代男性、50代男性）、係長（50代男性）、主任1名（50代女性）、営業スタッフ　3名（30代男性3名）　営業事務員3名（50代女性、40代女性）と計11名で構成されております。

スミダ電機株式会社

【東京・埼玉】営業※第二新卒歓迎〜中途多数活躍／世界シェア30%コイルのスミダグループ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

1＞さいたまオフィス住所：埼玉県さ…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜残業15時間程度／東証プライム上場／車載関連、家電製品関連、太陽光エネルギーなど幅広いインダストリ分野で展開／医療機器関連向けを強化中／コイルのリーディングカンパニーのスミダグループ〜 ■業務内容：営業担当として、下記の業務を行っていただきます。・お客様への提案・新製品紹介や製品開発相談への対応・得意先大手メーカーを中心とした新市場ニーズをヒアリング、情報収集・お客様のお問い合わせへの対応お客様は・電機、通信機器、車載、産業機器、医療機器メーカーとなります。営業として現場と会社の架け橋となっていただき、お客様をご支援することができます。 ■就業環境：残業はほぼ実施せず、有給取得率が高いのが特徴です。中途入社者が多く、フラットな雰囲気の中業務を行っていただくことが出来ます。組織は営業４名、アシスタント４名で構成されております。 ■当社製品の特徴：生産拠点の大半は海外で開発・販売もグローバル展開し総売上の約85％を海外が占めております。また、製品力にも定評があり自動車のABSコイルについては世界シェアの約40％を占めております。 ■取扱い商品：(1)音響・映像関連機器：携帯型デジタル音楽プレーヤー／音楽プレーヤー、DVDプレーヤー等　(2)情報・通信関連機器：携帯電話・ノートPC・デジタルカメラ等(3)車載用電子部品関連機器：ABS・カーナビゲーション等　　(4)産業用機器：エアコン・医療機器等 ■魅力： (1)グローバル企業：部品メーカーの1つでありますが、コイルは全ての電気製品に使われています。また、1つのメーカーに特化して製造していないため広がりがあり、世界に展開をしています。 (2)風通しのよい環境：約17,000人のグループからなる同社ですが、上司との距離も近く風通しがよい企業です。転勤や管理職への昇進もご自分で手を挙げるか、が大事にされており、希望が叶う環境です。

釜屋電機株式会社

人事総務担当〜創業65年の老舗電子部品メーカー【エージェントサービス求人】

人事、総務

物流センター住所：神奈川県大和市上和…

￥

300万円〜449万円

正社員

管理部門の組織強化のため、新たに人事総務担当を募集することとなりました。人事総務部門は神奈川県（大和市）と北海道の2拠点で業務を行っていますが、今回は神奈川県での募集となります。メンバーは神奈川県に3名、北海道に6名が勤務しており、バックオフィス部門として様々な業務を行っています。 ■職務概要：人事総務業務全般をお任せします。・不動産及びファシリティ管理・安全衛生に関する業務・出張手配に関する業務・役員の秘書に関する業務・CSR・コンプラアンス及びリスクマネジメントに関する業務・各種届出業務・各種教育訓練の企画、実施・その他庶務業務 ■業務の魅力：業務の幅は非常に広いですが、様々な知識や経験が身につきます。 ■入社後の業務・研修：入社後は不動産及びファシリティ管理を中心に様々な業務を担当していただく予定です。各業務の必要な教育についてはOJTにて実施します。 ■キャリアパス：将来的には管理職として部署統率する立場になっていただきたいと考えています。 ■同社について：同社は抵抗器とヒューズの専門メーカーとして1957年に創業しました。徹底したコスト管理と品質管理によってグローバル規模で変革と成長を続けています。電子回路の正常動作を担う抵抗器・ヒューズは、PC、スマホ、ゲーム機、家電などあらゆる電子機器に搭載に搭載されていますが、同社が今後注力してくのは車載と産業機械の分野です。日本ならではの高品質と海外工場での量産化により、グローバル市場でのシェア拡大を推し進めていきます。

ローム株式会社

【京都本社】品質保証（市場不具合品調査・報告）※リモートワーク制度有/年休130日/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、品質保証

本社住所：京都府京都市右京区西院溝崎…

￥

550万円〜899万円

正社員

■仕事内容：品質保証にて、市場不具合品の調査、報告業務をご担当いただきます。・市場故障品の調査、原因特定と対策、再発防止・顧客に調査結果及び改善内容の報告 ■入社後について：半導体製品の生産工程における品質管理などはOJTを通じて学んで頂き、その後は社内調査からご担当いただきます。 ■対象の製品例：LSI、ディスクリート、トランジスタ製品など ※同部門ではローム全商品を対象としております（単機能素子デバイスのディスクリート製品から高機能LSI製品まで）。スキルや経験に応じて担当業務を振り分けます。 ■身につくスキル：ロームのモノづくりにおける品質保証の考え方、フロントローディング設計による品質設計、海外及び国内生産工場での工程品質管理など品質管理・品質保証を深く学び、当社の品質スペシャリスト職を目指して頂けます。 ■募集背景：今後、パワー半導体やアナログLSIを中心に急速な売り上げ増加が見込まれており、品質保証スタッフの増強を行います。 ■労働環境：リモートワークは週2回程度利用可能です（※業務内容による）／残業は平均40Hです。 ■組織風土：20代〜60代と幅広い年齢層の社員が活躍していております（20〜30代がボリュームゾーンで活気ある職場です）。 ■ローム株式会社の働く環境： ◎人事制度：職能資格と役職の2つの指標がございます。職能資格で基本となる給与水準が決まり、さらに役職によって役職給が加算される形です。また経営を担う人財だけでなく、その技術力で会社に貢献する人財を育て、処遇としても報いることを目的とし、2019年にスペシャリスト職を新設いたしました。 ◎子育て・介護制度：ライフスタイルに応じて、社員一人ひとりが活躍できる環境の整備を図っています。育児・介護などのライフイベントに合わせ、柔軟かつ多様な働き方ができるよう、法で定められている制度に加え、充実した仕組みを独自に構築しています（2016年〜「くるみん認定」取得）。男性の育休制度理由も年々増加しております。

旭ダイヤモンド工業株式会社

【三重】製品開発（ダイヤモンド工具製品）〜ダイヤモンド工具国内トップシェア／機械系出身の方歓迎〜【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、技術(電気・機械)系その他

三重工場住所：三重県伊賀市ゆめが丘７…

￥

350万円〜649万円

正社員

【年間休日125日／完全週休二日制／残業月20時間程／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／業界における国内シェアトップクラス】 ■職務内容：ダイヤモンド工具類（既存製品）の改善・改良業務を行って頂きます。 ■職務詳細：当社営業と同行して頂き、顧客のニーズをヒアリングし、要望に沿った製品の開発を行って頂きます。製品開発〜試作品を評価・分析、レポート作成まで一貫して携わって頂きます。製造現場とも協力しながら品質改善を進めていただきます。 ■担当製品／業界：当社製品は半導体業界や輸送機器業界等、様々な業界の生産工程で活躍しております。担当製品／業界はご希望や経験を考慮した上で決定致します。 ※ご要望があれば面接においてご相談ください。 ■当社の特徴・魅力：（1）高い切削・研削能力や優れた耐久性を誇る、高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカーです。2017年10月に80周年を迎えた歴史のある会社ですが、売上の半分程度が海外となり、グローバル化への対応と共に、会社自体の変革を迎えています。これまでの仕事のやり方を見直し、周囲を巻き込んで主体的に業務を改善していける人材を求めています。（2）フランス・アメリカ・中国・台湾・インドネシア等、11ヶ国にグループ会社を保有し、着実に世界シェアを拡大しています。現在は、グローバルブランドとしての地位を確保するために、世界シェア10％と連結売上高500億円の達成に向けた取り組みを推進しています。また、技術力の向上のために、外部機関と協力しての研究開発や工場間の連携により、長年にわたり蓄積してきた情報やノウハウを活用し、ダイヤモンド工具のポテンシャルを広げ、様々な用途開発を実現させながらダイヤモンド工具のプロ集団を目指していきます。 ■通勤：自動車通勤可 ■その他補足：応募者の経験やスキルを選考時に見定め、応募職種と採用職種が異なる場合があります。

株式会社プラゴ

【東京】UI/UXデザイナー※新しい充電インフラ／セイタロウデザイン合同出資会社／【エージェントサービス求人】

WEBデザイナー、Web・オープン系プログラマ

1＞新本社住所：東京都品川区北品川…

￥

400万円〜649万円

正社員

【EV化需要に伴い、メディア・イベントなどにも多数取り上げ／地方自治体・大手企業との提携実績もあり】 ■担当業務：社会インフラのひとつとして拡がる、EV充電サービスを軸とした企業内インハウスクリエイティブチームにて、有形×無形のグローバルスタンダードなデザインシステムを一緒に構築していただけるチーフデザイナーをお任せします。 ■業務詳細：・アプリUI/UX ・ネイティブアプリ「My プラゴ」のデザイン ■やりがい：・創業時からデザインを上位概念に据え事業展開しているためブランディングからプロモーション、アプリ、ウェブ、資料に至るまで幅広く活躍の場がひらかれています。・スタートアップのインハウスデザインチームのため0→１でレギュレーション策定やマテリアル設計など世界観を構築していくことができます。・クライアントワークでは中々接することのできない領域まで接しながらデザインを進めていけるため、改善点や問題点に対してクリエイティブ効果をより実感できます。・スポットに留まらず、景観やこれからのルールづくりといったグランドデザインまで落とし込めるので社会貢献度の高いデザインができます。・ハードウェアからソフトウェアまで多様な事業部が存在するため例えばエンジニアや機構設計など別ベクトルのデザイン観を横目で学びながら、より魅力的なデザイン開発ができます。 ■同社の魅力日本国内でのEV車の普及率は約1%、普及への課題の一つが充電環境の課題です。同社は、その課題に対して、目的地における充電環境を整備することを考え、設立されました。従来の充電スタンドよりもデザイン性に富んだ製品と予約システムなどのIoTサービスを掛け合わせることで、協業他社にないサービス力を提供しております。日本初の「目的地施設特化型」EV 充電予約サービスを始めとした、目的地における「おもてなし体験」を向上させる機能の拡充を図り、EVユーザーだけでなく、目的地や自治体、企業にも貢献できる製品開発を行っております。

日星電気株式会社

【磐田市】製品開発(ケーブル・チューブ)〜光ファイバ・高機能電子部品メーカー／化学系知識を活かせる〜【エージェントサービス求人】

製品開発(化学)、生産・製造技術(化学)

竜洋事業所住所：静岡県磐田市松本20…

￥

550万円〜799万円

正社員

ふっ素樹脂、シリコーンゴム、光ファイバ関連製品等、10万点を超える製品を製造している当社にて、ふっ素樹脂やシリコーンゴムなど各種ポリマー材料を扱うエンジニアとして、医療機器等ライフサイエンス分野や自動車を始めとしたモビリティ分野などを中心に活用されるチューブ・ケーブルの製品開発をご担当いただきます。ポリマーの知識と素材の加工技術を生かして、設計から試作・評価・工程開発・量産立上げまで一貫してものづくりに携わって頂くことが可能です。 ■募集背景：事業好調に伴い増員募集です。 ■業務内容：・社内に押出成形機を保有しており、自らが成形機をオペレーションしてチューブやケーブルを成形します。・押出はφ1㎜以下のものも多く、細いチューブも多いです。・単層のものから多層のものまでバリエーションは様々です。・新しい樹脂の導入や新しい成形技術の導入にもご参画いただきます。（材料開発は基本行っておりません。）【新製品開発の流れ】１．設計：お客様要求をもとに製品設計（営業に同行し、商品イメージ等をすり合わせます）２．試作：材料選定、試作機の手配・加工３．評価：データを取りまとめ分析４．量産試作：品質性能のばらつき・コストをチェック５．量産立上げ：生産工程、品質検査手順などを関連部署と協議 ※3〜4案件の担当をしていくイメージです。 ※試作から量産立上げまでを海外の生産工場へ出張して行う場合もあります。 ■教育制度：基礎知識〜専門知識に対する教育システムを充実させ、キャリア社員入社後の早期自立をサポートしております。これまで当職種で中途入社された方の事例として、「樹脂材料を用いた部品開発経験者」や、「新規材料開発経験者」のほかに「業務経験はなくとも、学生時代に化学系、高分子・ポリマー系の研究をされていた方」もいらっしゃり、これまでの経験・知見を活かし活躍できる環境になります。 ■同社の強み：FA・ロボット・自動車を中心に高いシェアを築いておりますが、IoT支援として5Gや6Gのケーブルアンテナ、インフラや医療関係の分野等、幅広く自社の価値を広げております。その為、コロナ化等の市況感においても、特定の業界に依存することなく安定した売り上げを確保しております。

武蔵エナジーソリューションズ株式会社

【山梨県北杜市】電気技術者（回路設計）※ハイブリッドスーパーキャパシタ【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発

本社住所：山梨県北杜市大泉町西出85…

￥

450万円〜799万円

正社員

【ハイブリッドスーパーキャパシタ（HSC）のパイオニア企業／武蔵グループ／働き方◎】ハイブリッドスーパーキャパシタを複数枚筐体に収め、コントロールするHSCモジュールの開発設計 HSCモジュール制御基板設計、試作、試験、測定【メインでお任せする業務】・HSCモジュールのハードウェア設計開発、製品の評価【その他の業務】・顧客との仕様打合せ、仕様検討、仕様書作成、顧客への技術サポート・プロジェクト管理・量産化の為の関連部門との折衝・外部の生産委託会社、外部設計委託会社等との折衝、指導、管理 ■ミッション：HSC拡販のための国内製品および、海外製品の開発。欧米のマーケット規模が拡大していることもあり、自動車・トラム・バスなどの業界に進出していきたいと考えております。 ■ハイブリッドスーパーキャパシタ（HSC）とは：電気二重層キャパシタの原理を用い負極材料としてリチウムイオン吸蔵可能な炭素系材料を使用。優れた急速充放電特性、高温特性、耐久性、信頼性を備えた繰り返し充放電可能な蓄電池。 ■組織体制：システム開発グループには11名在籍しております。（40代〜50代）うち5名が海外製品の開発に従事しております。コミュニケーションの取りやすい環境で、同僚との意見交換を活発に行いながらより良いモノづくりを行うことができます。 ■働き方：・当社の社風としてメリハリをもって仕事を進めており、残業は月10時間程度であり、納期前等の繁忙期は20時間程度になります。・海外に合わせ早朝に会議がある際には、フルフレックス制を活用し、早めの出社、早めの退社など柔軟に対応しております。 ■当社について： 2007年8月にJSRグループ企業として発足し、HSC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のHSC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。 2020年4月に武蔵グループ傘下となり、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューションズ株式会社に社名変更。2024年4月に武蔵精密工業株式会社の完全子会社。HSCはエネルギー効率化に向けて大きな期待をうけており、グループとしても強力な支援体制を整え事業推進していきます。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

日本航空電子工業株式会社

【東京/昭島】オープンポジション＜機械設計＞　東証プライム／世界トップレベルの技術力／就業環境◎【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

昭島事業所住所：東京都昭島市武蔵野3…

￥

450万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場のグローバルコネクタメーカー／ICT・自動車・航空宇宙など最先端技術には数多くの同社製品が関わっています！】 ■業務内容：オープンポジションの求人です、ご本人の適性や希望に応じて下記業務のいずれかをご担当いただきます。【ICT・自動車・産機インフラ用コネクタの機構設計】（経験・希望を考慮し、下記のいずれかへ配属）・ICT用コネクタ（スマホ/タブレット向け等）の設計開発・車載用コネクタ（カメラ/エアバッグ等）の設計開発・産機インフラ用コネクタ（産業機器向け/光通信等）の設計開発 ※3D-CADによる設計、強度等のCAE解析、試作品評価、原価算出　等【車載用ワイヤーハーネスの設計開発】・ハーネス設計、ケーブル選定、性能評価分析・量産工程設計/改善、原価算出　等 ■コネクタ事業の競争優位性：【コネクタ総合売上ランキング世界8位（2021年度）／世界トップレベルのコネクタメーカー】同社は、スマートフォン向けの省スペースと操作性を両立した超小型化技術や、自動車エアバック向けに求められる高安全性能など総合的な技術力の高さを基に顧客の信頼とシェアを獲得しています。 ■日本航空電子工業の特徴・魅力：【グローバル展開と高い品質・技術力】海外売上高比率7割以上。積極的にグローバルに設備投資も行っています。リードタイムの短縮、品質の向上を図るとともに生産工程を内製化することで、ものづくりのノウハウをグルーブ内に蓄積し発展し続けることを目的としており、同社のコネクタは3万品種、新製品比率は40％を超えています。【社員の尊重と長期就業可能な環境】離職率約2％。個人の能力が100％発揮されてこそ企業も成長し社員個人も充実した生活を送ることができる。これが同社の基本的な考え方です。人事制度においては上司との風通しを重視した評価制度を実施、福利厚生ではスポーツセンターや社員食堂の整備（昭島事業所）、社内診療所や育児アシスト制度、カフェテリアプランの充実など働き心地の良さに重点をおいた施策を展開しています。（1）平均勤続年数：17.5年　（2）同社月平均所定外労働時間：22.7時間　（3）有給休暇の平均取得日数：16.0日　（4）育児休業取得者数：4名（女性4名、男性0名　2019年度）

1 404405406 464