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【物流業界に特化したHR事業/SaaS事業/拠点長候補】

人材コーディネーター

札幌市中央区

￥

600万円〜1000万円

正社員

札幌拠点立ち上げに伴いまずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。【具体的には】・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計）・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創・事業の業務プロセスや組織体制KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進・地方拠点における採用業務　など ※仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。

ランサーズ株式会社

【東京：リモート】キャリアアドバイザー（マネージャー候補）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TO…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職務概要】ランサーズ（東証グロース：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。プラットフォーム事業と並び同社の主軸事業であるフリーランス紹介事業にてキャリアアドバイザー組織のマネージャー候補として業務に従事していただきます。【職務詳細】エンジニアを中心としたフリーランス（求職側）のキャリアアドバイザー業務をお願いします。将来的にはマネージャーとしてメンバーの育成や組織マネジメントをお願いします。・求職者のキャリア面談・求職者の案件紹介・職務経歴書の添削やアドバイス・選考調整業務や選考アドバイス業務・内定後のフォロー対応 ■求める人物像・エンジニアを扱った人材紹介、人材派遣、SESなどの人材系サービスの営業経験者・大手企業向けのアカウントセールス経験者・人材系サービスでなくても、エンジニアリング領域の営業担当者の経験のある方【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ミライユ

キャリアアドバイザー（20代特化型）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区神田錦町3-13-7　名…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】 20代特化型人材紹介のキャリアアドバイザーとして業務をお任せいたします！ ----------------------- 誰に：転職を希望する方（シングルマザー等社会的ハンデのある若年層）何を：人材紹介サービス ----------------------- 具体的には… ■求職者とのオンライン／電話面談（希望条件や経歴などをヒアリング） ■求人をご提案 ■エントリー先へ求職者をご推薦 ■面接対策／提出書類の添削 ■内定／就業後のアフターフォロー　など毎日の業務スケジュールは、自分自身で考えながら管理／調整ができます！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クロス・マーケティンググループ

人材コンサルティング営業（営業責任者）/東証プライム上場企業

人材コーディネーター

163-1424 東京都新宿区西新宿3…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

IT活用やDX推進が広がる一方で課題をどのように解決していくか、また課題解決のリソース不足が発生している企業様へ向けた人材ソリューションを提供している事業で、新規開拓・既存深耕業務についてプレイングマネージャーとして業務をおこないつつ経営層と連動し、営業戦略の企画立案～仕組み構築までを一貫して担当していただきます。社歴が浅く若いメンバーが多いので、組織やチーム全体で結果を出せるよう戦略立案していただく事が重要となります。【具体的な業務内容】・事業計画に基づいた売上目標の達成・施策の立案・推進・案件管理と他部署との折衝調整・営業戦略、体制構築・チーム、事業部マネジメント　など

株式会社アシロ

RA／CA 人材紹介営業（士業）　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイ…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】弁護士・会計士・税理士資格（科目合格含む）をお持ちの転職希望者に登録してもらい、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の事務所や企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務です。 ※入社後すぐはRA専任で業務や業界知識を身につけていただきます。【職務詳細】・新規顧客開拓、既存顧客フォロー・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング・応募書類の作成、推薦、進捗フォローなど、両面営業なので一気通貫で対応いただきます！上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。【事業概要】同社のHR事業部は弁護士・公認会計士などを含めた管理部門に特化した転職エージェントサービスを行っています。今回は士業部門の担当者として新規顧客開拓から、キャリアカウンセリングまで一貫して対応いただく方を募集いたします。少数先鋭のメンバーで構成されており、今後更に事業拡大を行う予定です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ユニゾン・テクノロジー

人材コンサルタント（ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷3丁目15番6号並木…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務詳細】 IT人材に特化した両面型の人材紹介事業に携わって頂きます。 ■誰に：[転職を考えている求職者]と[法人企業] ■何を：双方のニーズに基づいた[転職先]と[人材] ■手法：求職者と法人に対して一気通貫で対応いただきます(両面営業) 具体的には、・求職者向けの就職・転職支援就職・転職に関するアドバイス・キャリア相談、希望する企業の面接対策など・企業向けの採用支援求めている人材要件のヒアリング、希望する条件に合ったエンジニアの提案など【魅力】・売上が立てやすい　同社のサービスを利用して案件を探す方も多く、一人の営業が月に担当する面談数は約100件。うち約20名前後の仕事が決まるため、売上が立てやすい（＝給料が上がりやすい）のが特徴です。・商談はオンラインが中心往復時間を短縮し、限られた時間の中で多くの企業担当者と接点を持つことができます。商談件数は1日2～3件ほどで、必要に応じて先輩営業がサポートに入っています。最近は、訪問も増えてきています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アデコ株式会社

【茨城：リモート】ソリューション営業(人材)　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

茨城県つくば市竹園1-6-1　つくば三…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】　人材採用に課題を抱えている企業様に対し、ヒアリングをしたうえで　同社サービス（派遣・請負・紹介等）を提案し、企業様への課題解決に　貢献いただきます。【職務詳細】　■誰に：法人企業（業種・職種問わず）　■何を：人材ソリューション　（派遣・請負・人材紹介等の採用支援だけでなく顧客の人事制度設計や　働き方変革など）顧客自身でも把握できない課題を一緒に探り当て、そこに最適なソリューションを提案するのですが、既存ソリューションが存在しないこともあり、そのようなケースにおいては、新たなサービス創出にも挑戦してもらいます。「それは本当に顧客が求めている事なんだろうか」こんな問いかけを常に考え、既存のクオリティやアウトプットに満足せず、より良いサービスの提供を目指します。【日常業務】「社内専門チームとの連携」「情報収集の実施」「時流に合わせたターゲット顧客の設定」「様々な顧客へのアプローチ活動」「新規の顧客開拓活動」など多岐にわたります。これらには明確なルーティーンはなく、顧客の人事課題解決のために自身のセルフマネジメントで実施頂きます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本リック株式会社

【愛知】人材コンサルティング営業　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区錦3-7-9 太陽生…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】派遣、BPOサービスを提供する同社にて人材コンサルティング営業をお任せします。企業の採用と求職者の就職という大きな決断に関わるやりがいの大きなお仕事です。【職務詳細】派遣とBPOを扱っていますが9割が派遣となっており、既存顧客が中心で1人あたり20～30社（内実際にスタッフが稼働している企業は15～20社）をご担当頂きます。 1社あたりの在籍スタッフは1名～5名程で長期案件が中心です。職種としては事務・セールスプロモーション職の領域をご担当頂きます。【ポジションの魅力】 ○様々な業界のお客様と向き合うことで、雇用の現場を肌で感じることが可能です。またステークホルダーは会社の経営者・人事責任者と企業経営を採用の立場から支援することができます。 ○企業と派遣スタッフの橋渡しをする立場から自身の介在によって双方に価値を与えていけるやりがいがあります。裁量権も大きく雇用機会創出にもつながる職であり、社会貢献にも繋がる点が大きな魅力です。 ◆仕事の流れクライアントの課題ヒアリング⇒課題解決できる人材要件をまとめる⇒募集記事作成⇒求職者への求人紹介⇒求職者と面談／求人紹介⇒クライアントに人材提案⇒求職者の入社が決まった場合入社前／入社後フォローやサポート【業務内容変更の範囲】同社業務全般

X Mile株式会社

【大阪】キャリアアドバイザー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】キャリアアドバイザーとして業務を行っていただきます。 ■求職者対応業務・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5～6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用【職務詳細】人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話ししていただきます。・事業開発／市場調査・人材を募集している企業との商談・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング・求職者との電話面談／企業のご紹介・面接サポート・内定後フォローなど仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きい業務です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Geekly

【フルリモート】社内SE(社内基幹システムの追加開発・機能改修・保守)／リーダー枠／IT特化人材会社

人材コーディネーター

渋谷第1オフィス住所：東京都渋谷区渋…

￥

300万円〜600万円

正社員

～要件定義から保守運用、インフラからフロントエンドまで、広い範囲の知識を活用し開発全体に携わる／リーダー枠求人／フルリモート可／残業20h程度～ ■業務内容：マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム（求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム）の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発などもあります。開発業務の実装化（仕様調査から試験実施）までのスピードは、1～3日と開発に専念できる環境であるためスムーズに作業を進めることができます。 ■開発環境：社内基幹システム：VBScript、Oracle お客様向けシステム：Java、Vue.js、MySQL ■魅力：・個人や小規模開発を行っている環境です。要件定義～保守運用、インフラ～フロントエンドまで、広い範囲の知識と、ソースコードを頼りに仕様を読み解く調査能力が求められる環境ですが、個人の裁量が大きいため、「自分はこうしたい」という考えを持って開発を行うことができます。また、要望から自ら仕様検討～試験まで行うのは大変ではあるものの、その過程には開発の楽しみがやりがいの一つだと考えています。常に最適解を探して、やり方をブラッシュアップしていくことも可能で裁量があります。そして、フルリモートで開発全体に携われて、そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。・フルリモート（自分好みの職場環境を整えられる、周囲に気を配り続けなくてよい、調整作業や説明資料の作成などに煩わされることなく開発作業に専念できる）で開発全体に携われて、そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。 ■当社について【IT採用のインフラを目指すIT専門特化の人材紹介事業とメディア等のサイトを運営】・IT人材に特化した人材紹介事業（サービス案内サイト「GeeklyAgent」の運営）・IT企業の選考情報に特化した口コミサイトGeeklyReviewの運営・IT転職に関するオウンドメディアGeeklyMediaの運営

株式会社ワークポート

人と向き合う「誠実さ」が武器になる★【キャリアコンシェルジュ/リクルーティングアドバイザー】無借金経営の安心基盤

人材コーディネーター

各支社の一覧は以下のリンク先からご覧い…

￥

300万円〜500万円

正社員

【当社について】私たちは2003年設立の『総合型人材紹介会社』です。「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける、そんなキャリアの港のようなインフラを創るべく、共に働いてくれる仲間を募集中です。【転職希望者が惹かれる3つの特徴】（1）社風：平均年齢28.6歳（2024年10月時点）、入社歴関係なく活躍可能！互いを称賛する文化があり、風通し◎ （2）制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/全社の約8割が昇給(2023年10月実績) （3）働き方：年間休日123日（2025年度）・育休復帰率100％（2022年度実績）で長期的に働ける環境【業務について】個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC)：キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA)：経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般【研修制度詳細】研修部門にて、全国の中途入社の同期と共に研修を実施いたします。テストにて知識の習得度を確認。現場配属後スムーズにキャッチアップできるよう、配属部署とも日々振り返りを行います。【インセンティブについて】月次インセンティブ、四半期インセンティブ、四半期MVP/VP/BP賞金など自身の頑張りが反映されます。 ※詳細※ ■インセンティブ年間支給額例:171万円(上位3名平均/2022年4月～2023年3月実績) ■月次インセンティブ (6万円まで) ■四半期インセンティブ(上限なし) ■友人紹介インセンティブ(上限なし) ■グレード定額手当(7万円まで) ■四半期 MVP/VP/BP賞金 ■四半期MVU/VU賞金

エイトビット株式会社

【大阪】営業職　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田1-1-3　大阪駅…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】同社にて、営業職をお任せします。【職務詳細】◆営業職(HR solution)の役割◆ ●ITエンジニアの市場価値の最大化・常にリスキルが求められるITエンジニアが、正しくスキルアップできるようにキャリアのサポート ●ITエンジニアのキャリア相談・技術トレンド、何を目指すべきかをエンジニアとすり合わせをし、目標を一緒に決めて実行・どんなキャリアアップが可能なのか、先輩社員や講師を紹介し、目指すべきゴールを共有 ●日常業務 ●電話やメールで顧客のアポイントを獲得・アポイント取得率は90%程度（アポイントが全く入らないということはありませんのでご安心ください）・1日2件から3件の打合せを実施し、顧客と情報交換 ●大手顧客新規開拓、請負化、プロジェクト体制化 ●インシデント対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グラスト

【福岡】人材派遣コンサルタント（天神）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市中央区天神2丁目8-41　…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】採用を考えている企業担当の人材派遣営業として従事していただきます。【職務詳細】 ■誰に：担当企業に ■何を：求めるスキルに最適な人材を ■手法：深耕営業メイン　※9割以上既存 ◇業務内容一例◇ ・企業への訪問を通してどのような人材を採用したいかヒアリング・求人方法の企画や提案・求人広告の作成・企業に相応しい人材のアテンド・アフターフォロー ★研修制度について経験がなくても安心ください！全員が安心してスタートできるよう、手厚い研修制度を整えています。 ▼研修担当による全体研修（各拠点にて／2～3ヶ月程度）業界知識や職務内容についての研修／ロープレ（アプローチの手法を習得） ▼それぞれの配属先へ：OJT（日常業務を通じて知識を学びます）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【茨城】キャリアアドバイザー（紹介／建設業界）※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

茨城県水戸市桜川1丁目1番25号　大同…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。【職務詳細】・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」・チームで協力し目標達成を目指す体制・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応・希望条件のヒアリング・求人紹介・面接の日程調整・面接実施に向けた支援・面接の同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案・採用にあたっての雇用条件などの交渉【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

マーケティング、人材コーディネーター

【所在地】東京都内【勤務時間】 …

￥

500万円〜

正社員

【デジタルサービスグループの事業内容】・デジタルマーケティング支援（SNS運用、広告運用、制作）・人材ソリューション事業（紹介／業務委託）・広告代理業務／CX支援／プロジェクトマネジメント・フリーランスチームによる業務請負・運営支援【職務概要】当社のデジタルマーケティングおよび人材ソリューション領域において、クライアントの課題に対して、戦略立案から提案、運用支援までを一貫して担う「ソリューション営業」としてご活躍いただきます。【職務詳細】 ■誰に：大手広告代理店、ITサービス企業、エンタープライズ企業などの法人顧客（既存7割・新規3割） ■何を：・デジタル広告／SNS運用／クリエイティブ制作の企画・提案・クライアントのCX支援、経営課題に対するマーケティング提案・外部パートナーとの連携によるプロジェクト推進 ■手法：・顧客の課題ヒアリング → 提案書・見積作成 → プレゼン・クロージング・継続案件の進行管理・ディレクション、パートナー連携・各種契約手続き、事務対応【受注案件の進め方】・社内のキーマン／コンサルタント／エンジニア／PMチームと連携し、複合的な提案を実行します・外部のフリーランス人材やパートナー企業と協力しながら、柔軟かつ高品質なサービスを提供・リモート主体の運営により、迅速かつ全国対応が可能な体制

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