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検索結果: 3,547件(41〜60件を表示)
株式会社エス・エム・エスサポートサービス
【札幌】代表直属/経営企画
経営企画
北海道 札幌市中央区北5条西2-5 J…
600万円〜1000万円
正社員
「【札幌】代表直属/経営企画」のポジションの求人です 戦略企画室として、代表直下の全社横断型組織で活躍いただける方を募集します。 【株式会社エス・エム・エスサポートサービス について】 「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 私たちエス・エム・エスサポートサービスは、親会社である株式会社エス・エム・エスが運営するサービスにおいて、お客様対応や事務分野のサポートを通じてサービスの価値を最大化することを使命としています。 今回募集する経営計画ポジションでは、今後の更なる事業拡大のために、現在の自社の業務を分析・把握し、業務最適化/最大化のために部門責任者や本社とのリレーションを築きながら、あらゆる角度でのアプローチを行っていきます。 具体的には、下記のような活動を期待します。 ■役割・仕事内容 同社の中~長期的な成長のために必要な取り組みをあらゆる観点で推進いただく役割を想定しています。 採用時点で以下すべてに対してすぐに取り組める必要はありませんが、求められる役割に対してご自身の対応可能な範囲を拡大していくための能力開発、自助努力を積極的に行っていただける人材を求めています。 例) 【本社からの事業獲得 】 ・新規事業獲得に向けて、自社が現在持っているコールセンターとしての知見・ノウハウを本社へ訴求する ・本社業務の中から、自社の強みを活かしてより効果的に運営できそうな業務を発見し、獲得に向けたアプローチを行う 【人事戦略、人材マネジメントの推進】 ・経営戦略と人事戦略との連動、課題の洗い出しから改善施策の立案、人事制度のブラッシュアップなど 【事業の規模化に向けた財務面での整理】 ・新規獲得した事業、または今後の獲得のために、本社と自社間における請求のあり方などを検討し、より整備していく。 【その他プロジェクトの推進サポート】 ・本社と自社の各組織をつなぐハブ的な役割を担い、組織改革や最適化を推進する。 ・その他、経営陣が推進する様々なプロジェクトをサポートする。 ■募集背景 今回は欠員補充ではなく、事業拡張・組織体制強化のための…
株式会社JEMS
【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画(課長~部長)
経営企画
茨城県 つくば市東新井31−13
600万円〜1000万円
正社員
「【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画(課長~部長)」のポジションの求人です 会社の急成長に伴い、グループ全体の管理体制の強化および経営管理業務全般を牽引する経営企画(課長~部長)を募集します。一緒に会社を支える盤石な経営企画チームを推進してください。 【職務内容】 ‐ 経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、他事業部と連携した実行 - 事業に基づく中期経営計画並びに単年度事業計画の策定 - 各種マネジメント業務全般 など ■特徴/魅力: ◇大手企業や上場企業が顧客のため、難易度の高い業務に挑戦できます。 ◇業界のリーディングカンパニーが当社のサービスを利用しています。 ◇残業時間が少ないため、生産性の高い業務ができます。
株式会社JEMS
【千代田区/転勤なし】事業推進・経営企画(課長~部長)
経営企画
東京都 千代田区神田須田町1-16-5…
600万円〜1000万円
正社員
「【千代田区/転勤なし】事業推進・経営企画(課長~部長)」のポジションの求人です 会社の急成長に伴い、グループ全体の管理体制の強化および経営管理業務全般を牽引する経営企画(課長~部長)を募集します。一緒に会社を支える盤石な経営企画チームを推進してください。 【職務内容】 ‐ 経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、他事業部と連携した実行 - 事業に基づく中期経営計画並びに単年度事業計画の策定 - 各種マネジメント業務全般 など ■特徴/魅力: ◇大手企業や上場企業が顧客のため、難易度の高い業務に挑戦できます。 ◇業界のリーディングカンパニーが当社のサービスを利用しています。 ◇残業時間が少ないため、生産性の高い業務ができます。
富士化学工業株式会社
【富山】経理部(管理会計)/製薬メーカー
経営企画
富山県 中新川郡上市町郷柿沢1(郷柿沢…
600万円〜800万円
正社員
「【富山】経理部(管理会計)/製薬メーカー」のポジションの求人です 【ポジション概要】 ・ 管理会計を通じた経営管理業務全般を担うポジション ・ 将来的な管理職候補としての位置づけ 【主な業務内容】 ・ 全社予算策定、全社予算進捗管理、事業別予算策定、進捗管理 ・ 全社/事業別財務分析・報告 等 ・ 管理会計、原価計算 全般
株式会社MatchboxTechnologies
【東京本部・千代田区】経営企画IPOを目指し採用中
経営企画
東京都 千代田区 神田錦町3-4-2 …
650万円〜1000万円
正社員
「【東京本部・千代田区】経営企画★IPOを目指し採用中」のポジションの求人です プロダクト「matchbox」の戦略立案、実行を推進、上流の段階から中心となってプロジェクトを進めていく仕事をお任せします。 プロダクトのローンチ前後を含むライフサイクル全体に関わり、魅力的なプロダクトを生み出して顧客満足度や利益を最大化を行っていただくうえで、 具体的には次のような業務をお願いしたいと考えています。 【具体的には】 ・プロダクト戦略の立案 ・プロダクト開発の進行管理 ・マーケティング戦略の立案 ・ユーザーからのフィードバックによるプロダクトの改善・改良 【募集背景】 弊社の事業成長を支えるコーポレート部門は、経理財務、人事労務、総務、情報システム、経営企画と分かれています。今回の募集では経営企画において、組織強化をするために広く経営企画全般に携わっていただくメンバーを募集しております。 経営企画担当として、経営メンバーと共に、経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ご自身の経験を活かしながら、更なる成長を図りたい方のご応募お待ちしています! 【仕事の魅力】 ・事業成長している環境下で幅広くチャレンジできる ・経営陣との距離の近さ ・ IPO準備を進めているのでスキルアップできる
株式会社平和マネキン
大分本社!未経験から管理部門のプロへ!【総合職(経営企画)】
人事、人事・総務・法務系その他、社内情報化推進・導入
★転勤なし ★別府駅より車10分 【…
400万円〜500万円
正社員
【未経験から成長できる体制】経営企画、総務、人事、法務、経理、ITなど、管理部門の幅広い業務をお任せします。★実践的なスキルアップに良い環境! 時代はAIやITなどで自動化が主流になり会社運営方法も激変します、ビジネスの方法も激変するでしょう。そのような時代に縦割りで総務・人事・経理・法務・SEなど分割している場合でしょうか?地に足の着いた実経済で役立つAI時代でも通用する本当の管理業務の実践力を一緒に身につけてゆきましょう。 幅広い経験を通じて、管理部門のプロを目指せます! 2年総務→2年人事→2年SE・・・などとゆっくり縦割り部署を転々とするキャリアデザインで、これからの激変するビジネス環境を乗り切る管理部署の本当の実践力を短期間で身につけられるでしょうか?当社は管理部署は縦割りではなく、総合的にとらえ、横断的に管理する方針に移行中です。ぜひ一緒に取り組みましょう。 平均勤続20年超!待遇・福利厚生も充実しています◎ 日頃の頑張りはきちんと評価し、報酬や昇格などで還元することはもちろん、日々の待遇・福利厚生も充実してます。 さらに充実した待遇や福利厚生などにすべく、良いビジネスをすることが重要です。何はともあれ実経済で本当に感謝される仕事をし粗利を稼ぎ、よりよい待遇・福利厚生などを作ってゆきましょう。。
非公開
【業務改善・BPR/デジタル推進ディレクター】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【同社について】 同社はさまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートする同社グループの会社です。介護事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでいます。 急速に進む少子高齢化と介護人材不足という社会の構造的課題、AIに代表されるテクノロジーの進化とその活用など、介護を取り巻く環境にも大きな変化が続いています。 同社では介護HRの拡大を進めており、利用者様、事業所の課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。サービス価値向上実現のために、IT・デジタルの更なる活用が重要テーマの一つとなっています。 ■事業領域:介護HR事業 【職務内容】 介護HR事業、福祉用具事業、ハートページ事業を行う同社の介護HR事業のプロダクト&サービス統括本部に所属いただき、高度な専門性を活かしながら様々な事業のDX推進(業務の構造改革)を主体的に実行していくことで、事業成長・売上拡大にコミットいただくことを期待しています。 <想定業務> 応募者のご志向・ご経験をベースに選考中に検討させていただきます。 ・求職者と求人募集会社とのコミュニケーション業務の課題分析 ・課題分析をもとにした課題設定とマイルストーン(いつまでに解決するか)設定 ・課題解決に最適なソリューション立案・実行 ・ソリューションの立案にあたっては、外部ツールの導入検討もしくは自社エンジニア部門との協業による独自開発を含む ・関連部門(営業、コールセンター、事業部等)との連携、BPR・DX化の推進 ※自身の担当領域において裁量をもって企画~施策推進~効果検証の一連の業務を担うことができます 。 ※これまでのやり方を踏襲するだけではなく、業務生産性を高めることができる新しいテクノロジーを取り入れること・挑戦することを重視しています。 【組織構成】 所属することになるプロダクト&サービス統括本部では、介護業界が抱える人材不足課題の解決に向けて、様々な介護HRのソリューションを提供しつつ、新しい人材マッチングのソリューション開発を中…
非公開
IR担当※職種未経験可【NASDAQ上場G/フレックス可能】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 ■IR資料の作成・更新サポート ・親会社がSECへ提出する20-F, 6-Kなどの開示資料に関するデータ収集・整理、作成サポート ・親会社が利用する会社紹介資料、決算説明資料、投資家向けプレゼンテーション資料の作成サポート ・親会社プレスリリースの作成サポート(ドラフト作成、事実確認、英文対応など) ■投資家対応のサポート ・決算説明会・投資家向け説明会の企画・準備・当日運営サポート(会場・配信のアレンジメント、進行サポート、議事録作成など) ・機関投資家・証券アナリスト等とのミーティングや説明会のアレンジメント(スケジュール調整、資料準備、当日運営サポート) ・投資家との個別面談におけるロジ業務(出席確認、会場準備、資料提供、フォローアップなど) ■市場調査・分析 ・暗号資産業界動向の調査、レポート作成 ・競合他社の開示内容・動向分析、レポート作成 ・証券会社アナリストレポートの収集・分析 【募集背景】 ■暗号資産業界は、ビットコインやイーサリアムのETF上場を契機に機関投資家の参入が加速し、グローバルに大きな転換期を迎えています。日本国内でも規制環境の変化が予想される中、当社は業界のリーディングカンパニーとして、この変化を飛躍の機会と捉え、さらなる成長を目指しています。 ■こうした変化に対応し、持続可能な経営基盤を築くためには、投資家や市場に向けた正確かつ適時の情報提供が欠かせません。当社は、国際的な基準に沿ったIR活動を強化し、信頼性の高い情報発信を実現する体制づくりに取り組んでいます。 ■本ポジションでは、親会社や当社経営層が投資家に向けて説明責任を果たすための各種業務を支える役割を担っていただきます。具体的には、社内から必要なデータや定性情報を収集・整理し、開示資料や説明資料の作成を補助するとともに、親会社や投資家との会議に必要な準備・運営をサポートします。 ■米国上場企業グループの一員として、子会社に求められる情報提供や開示対応の重要性を理解し、そのための実務を着実に支える──それがこのポジションの役割です。IR活動の裏側を担う中で、正確さと調整力を活かしながら、国際基準に基づいた開示業務や投資家対応の知識・経験を積んでいくことができます。 ■日本国内では稀少なクロスボーダーなIR業務を経験でき…
非公開
業務改革推進担当(事務領域DX)(一般職)
経営企画
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜800万円
正社員
同社グループでは、経営的・業務的課題を解決するために、世の中のDX事例を取り入れ、期待効果に応じた業務改革プロジェクトを立案・推進する管理職を募集しています。 中期経営計画において、2025年からはじまる2ndステージは「収益性の追求」をするステージと位置づけ、既存事業を徹底的に見直し 経営資源を効率的に 成長事業へ投資することを掲げております。 そのなかで、DX戦略としてはAIやDXを活用した業務効率化や生産性改善の取り組みにより、既存事業の工数を30%削減し、人材をリスキリングし成長事業に人材投入をしていくという方針を打ち出しています。 配属予定のDXグループ(社員11名程度)のなかに(1)営業・事務DX推進チーム(2)製造DXチームがあり、今回は、(1)営業・事務DX推進チームへの配属を想定しております。 【具体的には】 営業事務領域・一般事務領域において、あるべき標準業務を策定し、現状業務とのギャップ(課題)を各社と共同で解決いただくために、IT施策により効率化・自動化を図ることで成果創出をいただきたいと考えています。 最新のDX事例を取り入れながら、期待効果に応じた業務改革プロジェクトを立案・推進することで、同社グループの成長を支援していただきます。 【具体事例】 現在、受注をExcel管理しており後続業務全般で紙を用いた手作業工数がかかっている状況に対し、手動の受発注管理していたものを、RPA等も駆使して標準受発注業務のDX化を実現し、生産性の向上を図り新規事業にも貢献しました。 【配属部署】総合企画グループ AI・DX推進室 【ミッション(AI・DX推進室としてのミッション)】 情報テクノロジーで「地球の恵みを、社会の望みに。」 ~DXで事業を加速させ売上・利益を増やし、顧客・社員・会社 全員がハッピーになることを目指します。 クイックに一つずつ成功事例を積み上げていくことにより、成果を実感できる取り組みを実践します。 【雰囲気】 全体で23名程度の部署(派遣社員含)になります。5年前に組成された新しい組織のため、キャリア採用、社内公募での異動、新卒配属などが半数以上で、 入社4年以内の社員がメインとなり活躍しています。そのため、色々な知識、経験、を持ったメンバーと一緒にやりがいをもって働くこと…
非公開
【経営戦略部】経営分析・経営課題改革施策推進
経営企画
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 ・中長期・短期の経営企画並びに会社目標の策定とフォローアップ ・財務情報を収集・分析し、経営課題に対する施策検討、経営層への意見具申、活動の推進 ・経営戦略と連動した事業ポートフォリオ入替やリソーセス配分等に関する戦略立案 ・審議会における事業性評価、カーボンプライシング等の全社ルールの策定 ・その他特命事項の企画・推進 上記幅広く推進いただく予定ですが、ご入社いただく方の専門性を加味して業務アサインを行いますので、安心してご活躍いただける環境を整えています。 【募集背景】 変革期におけるモビリティ業界で企業価値を更に高めていくためには、事業ポートフォリオ入替や新事業の確立、カーボンニュートラルの実現、価値の価格化等、変化に応じた戦略や方針・ルール等を、業界目線で考え、動き、変革していく必要があります。客観的計数を用いた構想力と、周囲を動かす人間力、そして改革を推進する実行力を備え、一緒に課題にチャレンジできる方を募集します。
非公開
【大阪】M&A業務など(リーダー候補・主任~係長クラス)
経営企画
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
【ミッション】 異動等により経営企画室の人員が減少している中で、M&Aなど従来から実施していた業務に加え、PMIや投資検証のレベル向上等を進めようとしており、人員体制の強化のため採用を行いたいと考えています。 経営企画室 経営企画グループでは、エア・ウォーターグループ全体の経営計画・事業戦略の策定・推進やそのベースとなるデータ分析、M&A実務、PMI(M&A後の統合効果を最大化するための統合プロセス)、投資検証(設備投資・M&Aの実行前後における投資効果の検証)、新規プロジェクト等、エア・ウォーターグループの将来像を形作る幅広い業務を行っています。 2025年度から始まる新たな中長期ビジョンを実行していく中で、経営トップと並走し、時には軌道修正を提案するような、主体的で柔軟で感度の高い経営企画グループを目指しています。その中で、投資検証やPMIなど業務単位ではリーダーとなりえるメンバーを募集します。 【職務内容】 グループ本社の経営企画部門として、エア・ウォーターグループの企業価値の増大のための経営方針及びグループ戦略の策定・推進に幅広く携わっていただきます。事象の本質を捉え、エア・ウォーターグループの企業価値の増大のために何が最適かという思考に基づく業務推進いただくことを期待しています。 ・グループ全体に関わる企画の立案及び実行によるシナジーの実現 ・M&A、業務提携の企画・実行 ・組織再編ならびに事業再編、構造改革の企画、推進 ・投資案件の精査及び実効性評価、投資ルールの適宜見直し ・PMIのルール設定、進捗管理等 ・子会社等の業務改善、収益力強化 具体的には・・ ・M&A、業務提携の実務担当者のうちの一人として、事業部との連携や仲介業者とのやり取り等を主体的に遂行する ・投資案件の精査及び実効性評価の実務担当者の一人として、投資実行部署とのやり取りや、投資案件評価シートの作成などを主体的に遂行する ・PMIや子会社業務改善の実務担当者の一人として、子会社や本社管理部門とのやり取り、懸念点と対応方法の検討等 【配属先】 ・部署:経営企画室 経営企画グループ ・構成:経営企画グループで7名(うち女性3名/男性4名) ※配属後は一定期間、AWが保有する様々な事業の特性や課題を理解し、経営者視点…
非公開
経営企画
経営企画
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
経理財務を中心とした、経営企画、総務のお仕事をお任せいたします。 具体的には以下の業務です。 (1) 制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施) (2) 管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成) (3) 経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整) (4) 総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等) 上記業務を、少人数(部長1名、課長1名、担当者1名、派遣社員1名)で運営しており、いずれかの業務を主軸としつつ、いずれの業務も状況により相互に協力して実施しています。
非公開
経営企画/次期マネージャー候補【業界No.1を目指す新組織】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
経営企画部では「全社を俯瞰し、データを基に企業のあるべき方向性を経営に示す」をミッションに掲げています。売上1兆円を超えるパーソルグループの中でも成長の柱とされるSBU(戦略ビジネスユニット)の経営戦略を推進し、非連続的な成長を目指しています。ご入社後は、経営企画経験者としての知見を活かし発想を広げながら、以下いずれかの業務をご担当いただきたいと考えています。 -経営計画の策定・モニタリング -戦略立案にあたっての市場分析や内部データ分析 -組織再編・PMI実務 -取締役会や経営会議など全社会議の事務局業務 -経営企画内プロジェクトへの参画・推進 将来的には経営企画部門のマネジャーとして、組織運営などの役割を担っていただくことを期待しています。入社後は、事業や業界、業務内容を理解していただくため、実際のプロジェクトに携わりながら知識を深めていただく形となりますが、フォロー体制を整えていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。また、ご自身の経験や興味に応じて、M&A推進など幅広い業務に挑戦することも可能です。 ■配属組織: 経営企画部は部長1名、マネジャー2名、メンバー8名の計11名が在籍しています。ほぼ全員が中途入社者で、コンサルティングファーム出身者や金融機関経験者、上場企業での経営企画経験者など、多彩なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。職位や年齢、経験年数にとらわれず意見を交わし合えるフラットな組織で、質問や相談がしやすい雰囲気に加え、カジュアルで自立性のあるメンバーが多いことが特徴です。 ■ポジションの魅力: ・急成長するBPO事業を支え、経営戦略の立案から実行までを担う重要なポジションです。経営陣と近い距離で業務を推進できるため、視座の高い意思決定に携わることが可能です。 ・BPO業界No.1を目指す成長企業ならではの、変化と挑戦に満ちたダイナミックな環境で働くことができます。事業拡大が本格化するタイミングにおいて、経営目標と密接に連動した戦略を推進する醍醐味ややりがいを実感していただけます。 ・リモートワークやフレックス制度を導入しているため、柔軟なはたらき方が可能です。ワークライフバランスを大切にしながらはたらける環境を整えています。
非公開
経営企画/営業・CS企画
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
セールスチームと連携し、顧客が我々のプロダクトをしっかり活用し、業務変革・効率化を実現するための支援、顧客体験の中心となる非常に重要な役割を担っていただきます。 ・事業KPI、事業計画・PLシミュレーションの設定・モニタリング ・サービスの新機能開発や既存機能の改善施策の立案・実行 ・CSチームと協働し、顧客課題を特定・解決する仕組みの構築 ・業務プロセスの効率化、CSツール導入の検討 ・市場調査・競合分析を行い、事業の勝ち筋を明確化 ・ビジネスモデルの検討・仮説検証 ・UI/UXやサービス提供オペレーションの最適化
非公開
全社ファイナンス統括/FP&A【医療×IT/プライム上場】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
CFO管掌のファイナンス統括部の機能の1つである「FP&A室」にて、全社(グループ会社含む)における経営管理プロセスの設計・体制構築、運営、もしくは各事業の成長に向け、数値面からビジネスサイドの課題解決に取り組んでいただきます。CEO/CFO/事業責任者を始めとする経営メンバーの意思決定を支援する役割をリーダーとして担っていただきます。 ご経験、志向によっては、チームマネジメント、採用を含めた体制構築も担っていただきます。 CFO及び他ファイナンス機能(IR、Treasury、Accounting、Tax、Corporate Development)との連係を通じ、周辺ファイナンス領域の知見を広げられることはもちろん、長期的にはCFOへの道も拓けるポジションです。 【お任せしたい業務内容】※ご経験・ご志向性に応じ、以下いずれかを想定 ■全社横断:当グループ全体の経営管理/事業管理プロセスの高度化を推進し、各レイヤーのマネジメント(事業レベル・経営レベル双方)に向けた意思決定の支援を行います。 ・中期経営計画策定 ・年次予算策定 ・予実管理・予算管理 ・経営会議運営 ・ITツールを活用した経営管理効率化・高度化の推進 ・各事業部の見込数値策定、その他各KPI管理及び、特命案件対応 ■事業ドメイン:同社は主に「人材プラットフォーム」と「医療プラットフォーム」にて事業を展開しており、人材PF・医療PFのいずれかの事業を複数担当いただく想定です。 (ご経験・ご志向ににあわせてアサインを決定します) 【ポジションの魅力】 ■社会的意義のある成長産業、成長企業に身を置く将来性とやりがい ■安定した財務基盤による成長投資(新規ビジネス、M&A)への関与・貢献の機会 ■発展途上の組織における、新プロセス導入、プロセス改善などこれまでの経験を活かしリーダーシップを発揮する機会 ■ファイナンスを武器にCEO/CFO/各事業責任者といった経営メンバーと日常的に接することで、高い経営視座と専門性を獲得する機会
非公開
CX・DX戦略/BPR推進部長候補【残業月20h以内】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 2022/09に創設された部門であり、体制強化のための増員募集となります。 現在は本部長や他チームの部長陣がそれぞれ部長、マネージャー業務等を兼務している状況があります。 【ミッション】 3者のステークホルダー(エンドユーザ、加盟店、配達員)のCX向上という全社目標に対し、CX本部におけるシステム課題・業務課題などの真因を追求し、テックを含む多角的なアプローチで物事の推進や解決を試み、非連続的成長をリードしていただきます。 【主な業務内容】 3者のステークホルダーの接点となるコンタクトセンター領域や加盟店の出店オンボーディング領域、カスタマーサクセス領域をメインにCX向上を目的としたDX戦略/オペレーション改善を推進していただきます。 ■カスタマーサポート領域のCX面/オペレーション面の課題を解決するためのシステム/オペレーションの戦略/企画立案 ■フリークエンシー向上とLTV最大化を目的としたサービスエンゲージメント向上の戦略/企画立案 ■プロジェクトの立ち上げ~推進、効果分析 ■開発部門と連携したプロダクト改善 ■運用部門と連携したサービス改善 ■CX企画グループ/UXリサーチグループのメンバーマネジメント(10名程度) 【組織構成】 CX本部:全体で約50名 今回の配属はCX戦略部となります。 SFAを軸にした業務の最適化、出典、CSに関わるオペレーションの最適化、本部内予実・KPI管理、UXR業務等を推進する部です。現在7名のメンバーが在籍中です。 隣り合わせの形で、他に他2部が存在しています。 【ポジションの魅力】 ■マネージャー/部長候補として、将来的には部全体の業務およびマネジメントをお任せします。経営陣に近い環境で社内外に対してインパクトの大きい業務に取り組んでいただけます。 ■上場企業のコアメンバーとして、メジャーサービスを目指す経験を得ることができます。 ■働き方も柔軟で、残業平均は10から20Hです。
非公開
経営企画【東京勤務/リモート勤務可】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 中期経営計画や長期的な成長戦略の立案・推進及び新規事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■外部環境や各事業の動きを分析し、経営計画の策定及びモニタリング ■業界や他国のデータ、情報を収集・分析し、経営陣の意思決定をサポート ■経営幹部や事業部責任者とのコミュニケーション ■海外子会社(中国、東南アジア)の管理 【事業開発】 ■既存事業でない新たな領域での事業開発 ■当社とマッチするスタートアップや投資先の選定、M&Aの検討および実行 【組織構成】経営企画部5名 (部長、副部長、総合職2名(30代男性、20代女性)、派遣1名) 【働き方】残業時間:10時間/月 在宅勤務:月5回可能 【当社の強み】 三菱グループの商社であり、三菱グループのみならず多方面にわたる分野の企業と連携して事業領域を拡大。 良好な関係を長年築いている優良取引先・サプライヤーがあること、中国・ベトナムにおける充実した情報網・拠点網と、取引ノウハウの蓄積があることが強みです。 特に中国では強固な地盤を築いています。
非公開
【東京】業務構築担当(KDDIグループ)
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
【同社の魅力・特徴】 同社は、大手通信事業のKDDIと大手電力会社のJ-POWERを主要株主とする安定した経営基盤を兼ね備えたエネルギーの総合コンサルティング会社です。同業他社と比較しても、信用力・資金力・顧客へのアクセス力を背景に、群を抜いた強さを誇っています。2016年の電力自由化をきっかけに、約20兆円規模と言われる市場が解放されました。同社はその事業分野においてNO.1プレイヤーとなるため日々挑戦を続けています。電力業界は目まぐるしく事業環境が変わり競争の激しいマーケットのため、変革や挑戦をしたい方にとって、活躍・チャレンジの場が多くある環境です。同社では、電力を効率的に活用し、利用者同士が自由に電気を融通し合う、新しいエネルギー社会の実現を目指しています。また、社員同士の距離は近く、役職や年齢・部署関係なく意見や交流がしやすい、フランクな社風で、新しいアイディアや意見は歓迎される風土です。 【期待する役割】 ■同社における業務構築担当として、契約管理の方法や社内手続き等の業務フローの設計および業務フロー見直し等による効率化を図っていただきます。 【具体的な職務内容】 ■契約管理・請求処理のためのサービス内容調査および契約・請求処理の方法の検討および導入 ■商品・サービス(脱炭素・電力)に関連する業務フローの設計・構築 ■サービスの契約管理や請求管理ツール等の業務ツールの要件定義および導入 【ご入社からの流れ】 ■入社後はOJTやeラーニングを通じて、電力や脱炭素に関する基本知識と当社のサービスや事業構造を学びます。 ■その後は、先輩社員と共に担当するサービスを選定し、契約管理の方法や社内手続き等の業務フローの設計や業務の効率化を行います。 ■設立間もない組織のため、現在は各部署の要望をもとに業務フローの設計を進めていますが、組織体制を強化することにより、当課がみずから課題設定をし、運用業務構築をリードしていきたいと考えております。 ■数年後には、中核メンバーとして各担当業務の構築におけるプロジェクトマネジメントを担っていただくことを期待しています。 【本ポジションの魅力】 ■様々なサービスに触れることで電力や脱炭素における高い専門知識が習得ができ、 キャリア開発の機会が豊富です。 ■先進的なサービスに早…
非公開
【経営企画課】経営企画マネージャー/グロース上場/裁量
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
【募集背景/期待すること】 経営企画室新設に伴う組織体制強化のための増員となります。 2001年に創業し、2008年にはフォトウェディング事業に参入し、今ではフォトウエディング業界では売上トップのグロース上場している成長企業です。 結婚の価値観の変化に伴い、事業内容も変更しながら得視聴し続けている同社は成長率約140%となり、今後より多くの方にサービスを届けてまいります。 今後、より会社としてより成長をすべく管理体制を見直し、昨年4月に組織体制変更し経営企画室が組閣されました。今回本ポジションにてご入社いただく方には、室長と共に、事業計画の策定から、IR等幅広く担当いただきながら、事業成長に貢献いただくことを想定しております。 【業務内容】 ・事業計画(予算)策定 ・予実管理 ・事業提携/M&Aの企画 ・取締役会の重要会議の事務局 ・IR(決算説明資料作成、適時開示資料作成等) などをお任せする予定ですが、適性やスキルに合わせてお任せする業務を決定いたします。 【組織構成】 経営企画室 経営企画課1名 情報システム2名
非公開
【東京】経営企画 ※東証プライム上場
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
◆同社にて経営企画業務をお任せいたします。 【職務内容】 既存メンバーと割り振りながら以下業務をお任せする想定です。 ■総合的経営施策の立案 ■経営資源配分に関する企画、管理及び総括 ■中長期を含む経営・予算計画の企画、立案、管理 ■M&A案件 ■新規事業の調査 等 【英語について】 海外事業戦略にも携わっていただくため英語を使用しながら業務を進めていただくポジションです。 IRに関する海外からの問い合わせや海外企業とのM&Aなどもご担当いただくためメールでの読み書き/会議やその他の場における会話に英語をご活用いただく場面が多くなっております。 【募集背景】 同社グループでは、消防車輛事業の他に防災事業、産業機械事業、環境車輛事業などと幅広い事業展開をしており、各事業で高いシェアを獲得しています。 参入障壁の高い消防車輛事業では、国内トップのシェア、海外にも輸出をしています。 また、国内で海外に輸出しているのは同社のみで、将来性も期待できる企業です。 更なる事業拡大を促進するため戦略立案をいただく方の募集となります。 【同社について】 ■ポンプ車からはしご車コンビナート向けの消防車や空港用の消防車、さらに世界初の消救車など、幅広い消防車の開発・製造・販売を行なっています。また、消防車専用のキャブやボディー、タンクの製造など特殊部品の製造も行なっております。さらに、万全の体制および高い専門技術でお応えするために、消防車の保守点検・オーバーホール専門の会社も有し、お客様のニーズにより迅速にお応えできる体制を整えております。