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検索結果: 1,151件(61〜80件を表示)
株式会社古田土経営
労務コンサルタント ※転勤なし
人事、組織・人事コンサルタント
東京都江戸川区西葛西5-4-6 アール…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 中小企業の就業規則・雇用契約書作成、人事・評価制度の構築などをする 労務コンサルティングを行います。 【職務詳細】 ・就業規則・雇用契約書の作成 ・人事・評価制度の構築 ・労務コンサルティング 【おすすめポイント】 ★同事務所は、中小企業様の労務に関する業務のコンサルティングを 行っています。 ★クライアントの就業規則及び雇用契約書を作成し、トラブルに対応出来るよう 年に1回のメンテナンスをして頂きます。 ★クライアントの従業員の入社、退社などの社会保険関係手続きの 代行もして頂きます。 【キャリアパス】 社会保険労務士の資格をとり、仕事の幅を広げることも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社タナベコンサルティング
【愛知】HRコンサルタント ※年間休日120日以上
組織・人事コンサルタント
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 ■コンサルティング：現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ■顧客創造：アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ■研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ・経営層のための学びと体験の場 ・各種研究テーマごとに定期開催 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 【業務内容変更の範囲】 グループ会社含む業務全般
グローウィン・パートナーズ株式会社
【東京：リモート】人事戦略コンサルタント(ポテンシャル) ※第二新卒可
人事、組織・人事コンサルタント
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガー…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 【職務詳細】 ■組織・人事戦略の策定：要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築：M＆Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度（等級・報酬・評価制度）の構築 ■人事業務DX：人事業務の実務力を活かし、人事部門と一体となって業務負荷の軽減と長時間労働を解消するための人事業務基盤の構築 ■人事・労務DD／PMI：M＆Aシナジー最大化に向けたPMIの設計・推進と、PMIを念頭においた効果的な労務・人事DDの実施 ◇入社後のイメージ クライアントからの依頼を受け、数百万～数千万円の案件を平均２～３件ご担当頂く想定です。必ずチームを組みますので、数名～ＭＡＸ4名程度で仕事を進めます。１日１～２件程度のクライアントセッションにおけるファシリテート、プレゼンテーションおよびクライアントセッションに使用するディスカッションマテリアル（PowerPoint・Excel等）を作成します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
SOMPOリスクマネジメント株式会社
【東京：リモート】コンサルタント（ドローン・リモートセンシン ※年収600万円以上
システムアナリスト、ビジネスコンサルティング系その他
東京都新宿区西新宿一丁目24番1号 エ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 発展途上にあるドローンや衛星等によるリモートセンシングデータの活用、 発展が期待される空飛ぶクルマなど、これらのテクノロジーの導入や他社との 協業によって、ニーズを掘り下げ新規サービス開発やコンサルティングを 実行する部門で、コンサルタントを担当していただきます。 【職務詳細】 ・顧客の潜在的ニーズの発見 ・協業先の開拓や連携の強化 ・社内外のステークホルダーとの調整 ・提案資料、営業資料、ニュースリリースなどの資料作成 ・ドローンや衛星等で収集されるデータを活用したサービスの提供 ・上記新技術の理解とこれらを活用したサービスの検討・提案 ・空飛ぶクルマ時代に備えたリスクマネジメントの検討・準備 ・ドローン運航に関する業務(入社後可) ・地理情報システム(GIS)を活用した業務(入社後可) など 【取引先／プロジェクト例】 ・大手私鉄会社のドローン活用支援コンサル ・ドローンによる医薬品移送に係る実証実験実施 ・衛星データを活用した大雨時の浸水深推定 ・ドローン運航に係るリスクアセスメント支援 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社TalentX
【東京：リモート】採用戦略コンサルタント（RPO） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 採用戦略コンサルタントとして、業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングでなく、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング～実行までをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ミッション・ビジョン・バリューの策定・浸透支援や施策の具体化・ 実行支援 ■採用環境の3C分析、採用ターゲットペルソナ設定 ■ペルソナに応じた採用チャネルと伝達メッセージの具体化 ■採用プロセス、採用基準の見直し ■各部門の採用戦略策定支援 部門長の採用力強化 ■組織課題の特定と解決策の具体化・実行支援 ゆくゆくは、上記において、顧客の探客フェーズから契約締結、施策のデリバリーフェーズまで広く関わっていただくことを想定しております。 また、基本的には1社1社の課題に紐づく完全カスタマイズの提案となりますが、他社にも適用可能な汎用性のあるメニュー開発などもお任せいたします。 【業務内容変更の範囲】 会社が定める業務
株式会社ストラテジーテック・コンサルティング
【東京：リモート】戦略コンサルタント(ポテンシャル) ※第二新卒可
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポートを担当いただきます。 【職務詳細】 (1) 既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等のコンサルティング支援を行います。クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数受けています。 (2) 「SIerやPMO支援を積極的に獲得したい」、同社がプライムである「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います ＜プロジェクト一部抜粋＞ ・海外事業（新規・既存）事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性化アプリ企画支援及び実行支援 ・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
グローウィン・パートナーズ株式会社
人事戦略コンサルタント ※年収800万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガー…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ■組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築 M＆Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度（等級・報酬・評価制度）の構築 ■人事業務DX 人事業務の実務力を活かし、人事部門と一体となって業務負荷の軽減と長時間労働を解消するための人事業務基盤の構築 ■人事・労務DD／PMI M＆Aシナジー最大化に向けたPMIの設計・推進と、PMIを念頭においた効果的な労務・人事DDの実施
株式会社セルム
コンサルティング営業 ※第二新卒可
組織・人事コンサルタント、営業・マーケティングコンサルタント
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 人や組織に関する課題に対し、最適なコンサルタントをアサインしソリューションを提供するコンサルティング営業職です。 【職務詳細】 ・大手企業の人材・組織課題に関するヒアリングを実施 ・企業の経営戦略や事業戦略を把握し、ニーズを可視化 ・課題に対する仮説構築および企画提案書の作成 ・同社と契約する1400名超の外部プロフェッショナルから最適な人材をアサイン ・企画した施策や研修の実施と進行管理 ・施策後の効果検証、結果分析を実施し、次回提案に活用 ・クライアント1社1社に深く入り込んだ関係構築 ・人事施策の提案に留まらず、企業の中長期戦略を支援 ・経営層や人事責任者との継続的な対話を通じた信頼関係構築 ・提案自由度があり、アイデアをダイレクトに活かせる ・コンサルタントとの連携を通じて、専門的知見の習得が可能 ・売上目標よりも、提案から効果創出までのプロセスを重視 ・経験やスキルに応じて新規顧客の開拓業務も担当 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
※急募※《★【コンサル】ディレクター（戦略/業務）★》フレックスタイム制◇☆彡年間休日数 125日
経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他
東京都渋谷区 リモートワーク
1300万円〜2000万円
正社員
■業務詳細 ◎戦略 経営戦略の策定や市場参入戦略の立案など、企業の成長と競争力強化を支援 ・中期経営計画の策定 ・DX戦略の策定 ・事業ロードマップの策定 ・市場分析と競合調査 等 ◎業務 業務プロセスの改善や効率化を通じて、企業の運営パフォーマンス向上を支援 ・事業推進 ・As-Is業務調査 ・To-Be業務設計 ・コスト構造分析と施策評価 等
GROOVE X株式会社
【東京：リモート】HRBP担当 ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 組織の課題を解決し、個人とチームが共に成長できる環境を作るための重要なポジションです。個人面談やフォローアップ、チームの成長促進、組織開発戦略の実行を通じて、人と組織をつなぐ架け橋となっていただける方をお待ちしています。 【職務詳細】 ・組織開発戦略の策定・実行 ・社員面談・フォローアップを通じた課題解決 ・部門リーダーとの連携による組織改善の推進 ・社員エンゲージメント向上施策の立案と実施 ・人事関連プロジェクトの推進（オンボーディング、評価制度の運営など） ※組織全体の変化を感じながら、 柔軟かつスピーディーに対応することが求められるポジションです。 【組織風土・カルチャー】 ・全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。 年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。 そのため一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。 ・同社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。 前例のないビジネスを展開しているため、 一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 入社後2年間は人事職に従事いただく予定です。その後はご本人の特性により同社業務全般に変更の可能性があります。
株式会社ソミック石川
【静岡：リモート】人事部_BJ事業HRBP ※フレックスタイム制あり
企画・管理・事務その他、組織・人事コンサルタント
静岡県浜松市南区古川町500 遠鉄バス…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 経営陣の戦略パートナーとして、ボールジョイント事業の事業成長に不可欠となる組織・人財をはじめとする人事施策の策定、運用をすることを期待いたします。 【職務詳細】 入社後は(株)ソミック石川の人事部に所属いただき、人事部長の直下で経営・人事課題などを早急にキャッチアップすることが求められます。また、主力事業の人事課題・各種施策に関わっていただき、今後の人事機能のあり方を描いていくことも期待しております。 具体的には、以下のようなテーマがございます。 ・幹部職アセスメントの実施・リーダー育成に向けた教育プログラムの検討 ・人事制度の在り方、アップデートに向けた方向性の検討 ・人財育成、人財開発につながる人事考課プロセスの再構築と実践 ・シニア人財の活性化施策の検討、実行 適所適材を実現するための、人財ローテーションの仕組みの検討 ※ご経験やご希望のキャリアに合わせて、関わり方や責任範囲をアレンジすることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社テクニカ
【カスタマーサポート】未経験OK/月給28万円～＋インセンティブ
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、カスタマーサポート系その
【転勤なし／直行直帰可／大阪駅近オフィ…
350万円〜400万円
正社員
【お客様を訪問して、パソコンやITサービスの相談に乗るお仕事】★一日中内勤の日もあり ★資格取得支援などの福利厚生も充実！ 《決して難しくありません》 ◎既存顧客へ定期的に訪問 ◎会社のPCやシステムについて状況確認 ◎困っていることや 新しいサービスなどのニーズのヒアリング ◎聞いた内容を会社に持ち帰り 提案専任者や技術スタッフに共有 ※提案や契約は専門の営業担当が行うので お客様の相談役に徹することができます。 《未経験でも安心》外勤＆内勤のバランスワークです 【外勤】 1日4件ほどのお客様訪問 【内勤】 情報整理の時間 等 自分でスケジュールを組めるので 計画的に仕事を進められるでしょう。 訪問先は大阪府内（車で1時間圏内）で 外出の負担も大きくありません。 ★10年以上のお付き合いになるお客様も多く じっくりと信頼関係を築けるのも魅力です！
Sansan株式会社
【東京：リモート】基幹人事制度担当 ※年収700万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 入社後は「等級・評価・報酬制度」を中心に担当します。 その上で、経験や志向に応じて、以下の業務のいずれか、あるいは複数を兼務することも想定しています。 ■人事評価 └評価スケジュールの策定、および全社・評価者向けの適切なアナウンスの設計と、 実行 └評価システムの管理者として、各種設定変更や評価データの整備・管理を担当 └評価者・被評価者からの問い合わせ対応を通じた、制度浸透と運用の質の向上 └現行制度に関する課題の抽出および、社内ヒアリング・他社事例などの情報収集 └人事企画・事業部門との連携による、改善提案の立案・制度改定案の策定 └制度変更に向けた、関係者調整・導入プロセスのマネジメント ■報酬制度の企画・設計 └評価結果や役職登用に連動した、報酬体系の設計・見直し └等級・役職区分に応じた、給与レンジ・処遇水準の策定 └社内公平性と外部競合性を考慮した、報酬水準の検討 ■報酬運用・管理 └昇給・昇格・賞与などにおける、報酬反映プロセスの設計・実行 └評価結果との連動性を担保した、報酬決定ルールの整備・運用 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
株式会社 モバイルコミュニケーションズ
大手通信キャリア・通信建設会社への法人営業職◆未経験者歓迎/研修充実/年間休124日/福利厚生充実◆
ビジネスコンサルティング系その他
東京都港区 喫煙可能区域での業務なし…
300万円〜449万円
正社員
【具体的な業務内容】 大手通信キャリア・通信建設会社への人材提案営業をお任せします。 具体的には… ------- ■企業担当とのアポイント設定（電話・メール） ■企業の要望ヒアリング ■人材の紹介、職場見学の設定・実施 ■就業エンジニアのサポート、フォロー ■契約手続き（クライアントとの契約締結） 入社後は… ------ 2〜3ヵ月程度、先輩社員が一緒についてOJTから始めていきますので、未経験の方も安心してチャレンジできます。 20〜30代の先輩社員が多数活躍中です！
株式会社クオレガ
【福岡】人材コンサルタント ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
福岡県福岡市中央区天神1丁目13-17…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなど1人のスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが同社流。 まずはそんな同社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ■フィールドセールス ・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◎顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資等／ 超人気ブランドを持つ企業／地域に根付いた経営をされる企業等 ■インサイドセールス ・求職者との面談・求人企業とのマッチング・内定までのサポート等 ◎顧客：調理や接客職、商品開発、事務職等 ■事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【広島】労務管理
人事、組織・人事コンサルタント
〒730-0016 広島県広島市中区幟…
450万円〜650万円
正社員
★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！ 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！ 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社イードア
コンサルタント※不動産業界企業向け ※年間休日120日以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 企業や行政機関に対し、「人材獲得支援」を切り口とした総合コンサルティングを行い、経営・事業・組織課題の解決を支援します。 【職務詳細】 ・クライアント企業の採用戦略立案、採用要件定義、母集団形成支援 ・経営課題の抽出と、組織・事業課題に対するコンサルティング提案 ・営業支援（営業フロー設計、営業代行、アライアンス支援） ・M＆Aコンサルティング、DX推進など複合的なソリューション提供 ・社内外のプロジェクトチームを横断した提案推進 【魅力・特徴】 ・クライアントの経営者層と直接対話し、戦略レベルの意思決定に関わることができます。 ・産業ごとに特化した事業部体制のため、特定業界への深い専門性が身につきます。 ・人材紹介にとどまらず、M＆AやDXなど経営全体に関わる幅広い課題解決を経験できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社サーキュレーション
組織人事コンサルタント ※年収600万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキ…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経営テーマの中でもクライアント企業のリスキリング推進に特化し、人材育成や社員研修プログラムを企画提案するコンサルタントとして活躍いただきます。 同社初のテーマ特化型コンサルタントとして、リスキリングのスペシャリストになって頂くことを期待しています。 【職務詳細】 ・人材育成のニーズがある企業に対してヒアリング～人材育成に向けた施策の具体化 ・支援を行うプロ人材と共に研修内容の企画・設計・資料作成 ・研修当日のファシリテーション 商談獲得は別部隊が行います。本ポジションの方には抽象的な人材育成ニーズに対して、どんな組織状態を目指し、その為にどんな研修を行うべきかの企画提案をお任せします。対象企業は主に中堅～大手企業で、主な提案相手は人事責任者やDX部門責任者です。企業規模によっては大型の研修プログラムを数年単位で実行します。 ■研修例： ・総合職向けDX研修、イノベーション人材育成研修、職種別研修、管理職研修など。企業のニーズに合わせて企画・設計します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
本田技研工業株式会社
組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン…
450万円〜650万円
正社員
【職務詳細】 SDMにおける組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ●スキルの可視化と、年次的人材スキル向上を効率的に可視化 ●技術開発戦略と連鎖した、継続的要員計画の立案・見直し及び、管理業務 ●組織力を最大化するための、入社～代謝までの人材流動施策や、キャリア形成施策の企画・提案・実行・運用 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【魅力・やりがい】 ●「人間尊重：常に人を中心に考え、そして人の可能性を信じる」を基本理念とするHondaにおいて、その原点となる「人」の採用を通して、組織や事業への貢献ができます。 ●これからのSDMの実現に向けて重要となるソフトウェアシステム開発領域の人的資源に関わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アドプランナー株式会社
【埼玉】広告代理店／企画営業職 ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
埼玉県さいたま市大宮区宮町4-138 …
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 ★あらゆる業界に接点を持ち、その接点をビジネスチャンスとして活かし、提案・営業を展開していただきます。 誰に：中小から大手企業 何を：求人広告 手法：課題の解決策を提案するソリューション営業／コンサルティング 【職務詳細】 「優秀な人材を採用したい」「社員教育を強化したい」など、 人材に関する経営課題を抱える企業に、課題の解決策を提案するソリューション営業です。 最初は「求人広告による人材募集」を手がけることから始め、 人材採用全般に関するコンサルティング、人材教育に関するコンサルティングというように仕事のレベルを上げていきます。 ■職務内容の具体的な業務内容 ・同社取扱商品・サービスの営業／業績達成／メンバーの育成／担当組織の戦略戦術の立案と実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
