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JAGフィールド株式会社

【名古屋支店】キャリアカウンセラー★ 応募対応~面接調整を一手に♪ 

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

名古屋市中村区

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

応募の1次受付から履歴書回収、面接設定など会社の窓口的な役割をして頂きます。 【入社後の研修】 教育部門が建設業、派遣業、労働基準法など必要な基礎知識をしっかりと研修いたします。 業界未経験でも安心して働いていただけます。 入社後研修の他にも定期的に顧問社労士による研修もあり、日々変化する法務関係を学ぶ事ができます。 <具体的なお仕事> ・応募者の1次対応 ・履歴書回収 ・面接誘致 ・データ分析 ・書類作成 ・求人作成 <仕事のやりがい> たくさんの人と出会い、会社と人を繋げていくポジションです。 新卒採用で出会った学生や中途採用で面接を行った方が入社後に活躍している姿を見ると大きなやりがいを感じられます!

株式会社BEYOND BORDERS

年間休日125日【キャリアアドバイザー】不動産業界に特化した人材紹介サービス★インセンティブあり

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 1530042 東京都目黒…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■業務内容 国内の不動産業界における転職・採⽤⽀援のマッチング業務を担って頂きます。 ■職務内容詳細 《ターゲット顧客》 ・求職者︓営業(販売営業・仲介営業・法人営業)、設計、仕入れ・企画・開発、管理(ビル・マンション管理)、バックオフィス、その他エンジニア・マーケティング ・企業︓デベロッパー・ハウスメーカー・住宅マンション販売会社・不動産仲介会社・不動産管理会社・不動産テック会社 《営業スタイル》 求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者とアポを取り、⾯談をし、ご希望条件やニーズに合致した求⼈をご紹介、⾯接対策やオファー交渉までサポートして頂きます。 基本的にはお電話またはオンラインでの営業スタイルとなり、1日あたり3名ほどの面談を担当します。 《お仕事の流れ》 ▼面談実施 ▼求⼈のご提案 ▼提出書類アドバイス ▼企業との⾯接調整 ▼面接対策 ▼⾯接結果の確認とフィードバック ▼書類締結 ▼⼊職前フォロー ▼⼊職後フォロー ※新規求人の営業開拓については、別途、法人営業担当のスタッフが行っています。 お客様によって、現在求人がない・取引がない企業へご紹介したい場合は、法人チームと協力し開拓を行うサポートも行います。

株式会社クリエイト 派遣・紹介事業部

【人材派遣コーディネーター・人材管理業務(CRE240042-01c)】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人材コーディネーター

埼玉県狭山市柏原 最寄駅/西武新宿線「…

〜264万円

雇用形態

正社員

派遣会社での派遣コーディネートや人材管理をお願いします。 <具体的には> ・スタッフの新規登録 ・派遣先との交渉 ・就業中スタッフのフォロー など <業務の変更範囲:昇格などによりあり>

株式会社アーヴェスト

コンサルティング営業◆経験者歓迎/駅チカ徒歩3分/基本定時退社/年間休日126日/時短勤務OK◆

人材コーディネーター

大阪市北区西天満5丁目2番18号 三共…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ■各企業・法人(介護・建設業界中心)への人材提案(新規・既存) ■求職者登録業務(面談等) ■キャリアカウンセリング ■経営層との打ち合わせ・連絡 取引先企業は様々です。 今までのご経験を最大限に活用出来る分野で 活躍いただければと思います! ◎リモートワークや時短勤務なども柔軟に対応します◎。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 経験者歓迎/長期休暇あり/賞与あり/資格取得支援あり/転勤なし 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【入社後の一ヶ月間は】 今までの経験を最大限に発揮して活躍して頂きますが、初めは当社のシステム及びルールを覚えて頂き、その中で営業の展開方法や、就業に関する内容などを調整して対応して行きたいと思っております。事業展開に関するアイデアなど積極的に出して頂き、働きやすい環境及び結果が出しやすい環境を一緒に整えて行きましょう。 【達成感を感じる瞬間】 コーディネーターの仕事は、ただ単に企業と求職者を結ぶ仕事ではありません。条件マッチングだけでなく、HPや求人ページだけでは伝わらない企業の想いや可能性、やりがいやフォロー体制などを伝えながら、求職者さんの目指す将来図に沿っているかをしっかりヒアリングしながら進めていく必要があります。自身がサポートした方の採用が決まった時や、入社された後に企業側からの高い評価をいただけた時にはこの上ない喜びですね! 【この仕事の大変なところ】 転職というのはどの人にとっても不安なもの。その気持ちに寄り添いながらお仕事の提案をしてもうまくいかないこともあります。全ての求職者さんにベストな環境をご提案できれば良いですが、希望や条件など人により様々であることからご提案に至らない時もあります。また、ご紹介した方が何らかの理由で早期退職してしまった時など自分の力不足を感じます。でもそんな時こそ前向きに諦めない姿勢が次に繋がると思っています。

スイングバイテクノロジー株式会社

【IT営業】未経験歓迎/高インセンティブあり/賞与年3回/土日祝休み/学歴・年齢不問/代表面接1回

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

本社/東京都中央区京橋2-6-13 京…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

IT人材の課題をお持ちの企業に向けて、 当社のサービスをご提案していきます。 当社は様々なIT人材をご紹介できるため お客様の課題を広く解決できるやりがいを感じられます! 【仕事の流れ】 ▼STEP1/企業様にアプローチ └すでにお取引のある企業や お問い合わせをいただいた企業に向けてご連絡します。 テレアポやノルマはありません! ▼STEP2/ヒアリング └ご連絡をいただいた企業の 課題やニーズをヒヤリングします。 ▼STEP3/ご提案 └ご要望にマッチするIT人材をご提案して、 マッチングすればご契約となります。 企業とIT人材の架け橋となれる瞬間です! ▼STEP4/アフターフォロー └ご契約して終わりではありません。 その後も新たなニーズを伺ったり、 勤務しているIT人材のキャリア相談に乗ったり 様々なサポート活動を行います。 ★マニュアルがあるので、 基本的に流れに沿って対応できます。 未経験の方も安心して始めやすく、 スムーズに仕事を進めることが可能です! 【注目】業界経験豊富な代表も、丁寧にOJT研修を行います。 入社後、まずは代表や先輩のOJT研修を受けながら、仕事の流れや専門知識を習得します。代表はIT業界で長く営業を務めてきた経験を持つので、ノウハウは十分!IT業界が初めての方には業界の仕組みも丁寧に教えていくので、少しずつステップアップしていきましょう。 【注目】インセンティブだけで月20万円以上も目指せます! 企業とIT人材のマッチング実績によって、インセンティブを支給しています。当社は70名以上のIT人材をご紹介できるキャパシティがあるので、企業の「こんな人材が欲しい」というリクエストに応えやすい環境となっています。頑張れば頑張るほど実績は高まり、インセンティブのチャンスも増えていきます。平均額は入社半年で【月5~6万円】。1年で【月約15万円】。実力次第で【月20万円以上】も目指せます! 【身につくスキル・キャリアパス】 日々の仕事を通じて、営業・商談スキルはもちろん、IT業界や人材の知識も身に付きます。マルチスキルを磨くことでスピード感のある成長を実感できるでしょう。営業部門は代表をトップとした組織のため経営に近いポジションで活躍できる点もポイント!適性や希望に応じて、部門を率いるリーダーとしての活躍にも期待しています。

株式会社アフェクター

人材コーディネーター*7割が未経験入社*賞与3.5ヶ月分実績あり*ビジネスマナー研修あり*年休120日以上

人材コーディネーター

★住宅手当あり(3万5000円/月)※…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

人材コンサルタントとして、クライアント企業の技術面、人材面での様々な課題を発見し、解決に向けて最適な提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆クライアント企業の課題発見・解決 ◆エンジニアとのキャリア面談 ◆キャリアコンサルティング ◆契約書・精算書対応などの事務作業 ★充実した研修あり★ ビジネスマナーや基本PC操作研修、コミュニケーションスキル研修など 充実した研修をご用意。 研修終了後は先輩社員の商談への同席を通して業務に慣れていけるので、 未経験の方も安心です。 ▼ゆくゆくはキャリアチェンジもOK▼ 将来的には営業部門や採用・人事部門などのキャリアチェンジもOKです。 成果を出せば新拠点でのリーダーのポジションも目指すことができ、 キャリアアップの機会を豊富にご用意しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】全員が20代と若手を中心に活躍中。風通しの良い職場です。 現在人材コンサルティング部門に在籍している7名の社員全員が20代と、当社の次世代を担う若手社員が中心となる職場です。フレッシュなベンチャー企業らしく風通しの良い環境で、チームワークの良さは抜群!まるで大学のサークルのように明るく和気あいあいとした雰囲気なので、今回ご入社いただく方も、不安なく馴染めるのが特長です。 【注目】スピード昇進OK!早期からキャリアを見据えることができます。 当社では3ヶ月に1回、昇進の機会を設けています。そのため成果を上げれば年齢や社歴に関係なくスピーディーにポストに就くことができ、実際入社1年でマネージャーに抜擢された社員も在籍!将来的には新拠点のリーダーのポストを目指すこともできます。これが実現可能なのは、新進気鋭の当社ならではの魅力の特長の一つ。「早いうちから管理職経験を積みたい」「自分の可能性を開花させたい」という成長意欲のある方には最適な環境です。

NDSキャリア株式会社

【人材コーディネーター】残業少なめ/直行直帰OK/年休124日/有給消化80%/安定基盤で定着率90%

人材コーディネーター

★駅チカ徒歩1分でアクセス抜群! ★直…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員、契約社員

人材コーディネーターとして、企業・派遣スタッフのフォローをお任せします。 ▼既存企業のフォロー 1人あたり約10社の企業を担当します。 採用状況や派遣スタッフさんの勤務状況などを伺い、採用ニーズ・課題を把握。 ニーズに応じてご提案し、社内の人事スタッフに求人・採用を進めてもらいます。 ▼派遣スタッフのフォロー 最初は10名程度から始め、慣れてきたら40~80名のスタッフさんを担当。 30代~40代の主婦層がメインとなり、企業への紹介や就業後のフォローを行います。 電話や対面で仕事の悩みや要望などをお聞きしてサポートします。 上記2つの業務に慣れてきたら、新規取引先の開拓もお任せします! ※(変更の範囲)上記を除く、当社関連業務 【チーム体制だから未経験でも安心◎】 業務の悩みを相談したり、知恵を出し合えたりできるよう定期的なミーティングの場を設けています。 メンバー全員でサポートしますのでご安心ください。 【高いノルマはなし!安定した評価体制】 当社では、既存の企業様や派遣スタッフさんを大事にしているため高いノルマは設定していません。 頑張った分は過程も含めきちんと評価・還元しています。 【注目】業界随一の働き方が魅力!オフも大切にできる ▼残業少なめ&残業代は1分単位で支給 ▼直行直帰・定時退社もOK ▼年休124日!5日以上の連休も可 ▼月1回の有給取得を推奨 …など、当社は人材業界でも珍しい“社員がプライベートを大切にできる”会社です。 日々のスケジュールはある程度ご自身で組めるので、 「今日は子どものお迎えがあるから定時で帰らないと」 「帰りはショッピングしたいし18時までに終わらせよう!」など、時間を有効活用できます◎ 全社的に働きやすさに力を入れているので社員同士の理解も厚いのがポイント。 プライベートの充実も諦めたくない方には、オススメの環境が整っています! 【注目】“じっくり”スタイルだから得られる面白さ 担当企業様・派遣スタッフさんとは、基本長期間のお付き合いを前提としています。 信頼関係を築けた結果、新しい取引先や求職者を紹介していただけることも。 自分がつなげた輪がどんどん広がっていくのは、1件1件丁寧に関わっていくこのお仕事の面白いところです。 「○○さんに紹介したい人がいる」と言っていただけるのは、モチベーションにつながること間違いありません!

株式会社スポーツフィールド

【広島・岡山急募】スポーツ経験者(新卒採用/中途採用)の人財コーディネーター(法人営業/CA)

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

1 〒 162-0845 東京都新宿区…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 (1)法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50  ↓掃除、朝礼 09:05  ↓始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓昼休み 13:00 ↓人財面談 18:00 ↓日報記載 19:00 ↓完全退社 21:00  ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。

株式会社シエロ

【東京/24年5月以降入社限定】人材コーディネーター・営業★土日祝休★第二新卒・業界未経験等活躍

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 東京都渋谷区渋谷3-15-4 …

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

■人材コーディネーター・営業として登録スタッフさんの就業サポートやクライアントへの提案、顧客開拓等をお任せします ■具体的には ・登録スタッフさんとの面談・アドバイス (希望条件を伺いマッチする企業を提案) ・定期フォロー・相談対応 ・クライアントの課題ヒアリング・提案 ・採用戦略の立案・人材紹介 ・新規顧客開拓 等 ※外回り・WEB商談のミックスとなります ※営業エリアは関東エリアとなります 【具体的な入社後の流れについて】 <入社2ヶ月までは…> スタートは、2週間~1ヶ月間、時間をかけて行う研修からです!ここで業界知識や、コンプライアンス、マナー等をしっかり学ぶことが出来ます。 その後は営業の仕事をメインに行なっていきます。まだ契約を頂いていない店舗へ電話でアポイントを取得!最初は先輩が同行し、しっかりフォローしていきます! 既に契約を頂いている店舗へは、近況報告、更新確認、派遣スタッフの就業状況のヒアリング等を行います。 <入社3ヶ月以降は…> 顧客店舗のフォローに加え、コーディネーター業務を行います。 コーディネーターとして派遣スタッフが初出勤の日に同行し、店舗への挨拶や書類のやり取りを行います。 派遣スタッフの就業後は、対面やメール、電話でお悩み相談や近況確認といったフォローを行います。 その他、データ入力、簡単な書類作成などの事務作業もあります。 <将来的には...> コーディネーター業務を経て昇格者については小規模チームのマネジメントを経て 社員教育や採用、また営業業務の統括や求人戦略ポジション等 幅広い業務をお任せしていきます。 年功序列ではなく、業績評価×人物像評価でポストアップを行うのが弊社の強みです。

株式会社foriio

人材コーディネーター*フルリモートOK*土日祝休み*自社サービスを活用

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

【本社】東京都新宿区新宿5丁目10-1…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員、契約社員

【業界トップクラスの自社サービスを持つ企業の新規事業立ち上げ】 法人営業と人材コーディネーターの二つをメインにお任せします。 □年間休日120日&土日祝休み□ 人材紹介事業の立ち上げに向けた法人営業活動をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ◇セミナーの企画・集客 クリエイターを求めている企業に対しセミナーを企画・実施します。 ◇企業への採用サポート セミナーに参加した企業やアポイントを取った企業にヒアリング。 要件に合うクリエイターをご紹介します。 ◇クリエイターの就職支援 クリエイターの面接対策をサポートしたりマッチする企業様をご紹介します。 決まったワークフローなどはなく、基本的にはやり方は自由。 訪問、Web、イベント開催など様々なスタイルで活躍できます。 《明確に可視化された資料『foriio』をもとに提案》 クリエイター方のこれまでの実績が『foriio』にまとめられているため、 可視化された実績などをもとに企業に紹介することができます。 《自社サービス『foriio』について》 無料のクリエイター向けポートフォリオサービスです。 登録クリエイター数は13万人を越え、 今もなお毎日150人近くクリエイターが増え、成長を続けています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

Mirise up株式会社

【キャリアアドバイザー】未経験で平均月収40万以上!/年休125日

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 101-0064 東京都千…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

◤キャリアアドバイザーの仕事内容とは◢ Mirise up株式会社は、WEB完結型の人材支援会社です。オフィスは東京ですが、全国のクライアントや求職者に対して、採用・転職の支援をしています。また、幅広い業種・職種・レイヤーに対応しています。まずは、あなたのパーソナリティや強みを考慮し、 "キャリアアドバイザー"としてクライアントの採用支援や求職者の転職支援に関わる業務をお任せします。 ◤入社後のステップは、こんなカタチ… ◢ 《1.最初の1か月は、先輩と一緒に行動をします》 まずはHR業界のイロハを学んでいただき、その後、簡単な業務からお任せします。たとえば下記のような業務からスタートします。 [/] 応募してきた求職者の対応・データ入力 [/] 面談日程の調整 [/] 求人原稿やスカウトメールの作成 《2.二ヶ月目以降、徐々に一人で挑戦していただきます》 徐々に求職者との面談に挑戦。求人原稿などを見て応募してきた方々に、より詳細な仕事内容を伝え、どんな仕事や働き方を臨んでいるかをヒアリングします。 ※完全オンラインで求職者と面談を行います!オンラインを通じた求職者とのコミュニケーションが、キーポイントです! 《3.クライアント目線での面談スキルを習得》 実務を通じてスキルを磨き、ゆくゆくはクライアント目線で面談ができるキャリアアドバイザーを目指してください。先輩スタッフは入社3か月程からしっかりと結果を出しています! ※成果は明確に収入面に反映します! ※事業部目標達成時のインセンティブもご用意してます! ◤配属先の編成◢ 現在4期目のスタートアップで少数体制ですが、人材業界でノウハウを得てきたメンバーが集結。加えて代表との距離も近いフラットな組織なため、疑問や悩みがあれば、遠慮なく誰にでも聞ける環境です。一緒に働くメンバーには、アルバイトとして育児中のママさん達も多数!温かくサポートしてくれます。

株式会社C3

新卒就活支援キャリアアドバイザー/昇給年2回でスピード成長!

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 〒170-0013 豊島区…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

=お任せする仕事内容= キャリアアドバイザーとして、 求職者への企業の紹介担当をメインで行っていただきます。 ■マッチング企業の紹介(新卒) 求職者がどのような仕事を探しているか、 どのような職場で働きたいかなど把握し企業紹介を行ないます。 給与体系や福利厚生だけではなく、働くメリットやどのような方が活躍されているかなど、求職者が知りたいポイントまでをお伝えすることでマッチングを図り、その方のキャリアや人生が充実するかを一緒に考えていきます。 ■面談・面接の対応 電話やSNSを用いて連絡を取り、面接・面談日時を決定。 速やかに相談と予定を合わせることがポイントです。ただ面談をするだけでなく、求職者により興味を持ってもらえるような「企業の魅力づけ」が 重要となってきます! ※その他、来客対応や電話対応などのバックオフィス業務も併せてご担当いただきます。 ※応募者を増やしたり、内定後の辞退を防いだりするためのアイデアも大歓迎。ぜひ、一緒に採用を盛り上げていきましょう。

株式会社シニアジョブ

【幹部候補/25新卒限定】事業を支える幹部候補募集/特化型人材サービスで急成長中/内定まで最短2日

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 169-0072 東京都新…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆キャリアアドバイザー 総合職で入社した皆さんには、将来的にキャリアアドバイザーとして働いていただきます。 キャリアアドバイザーは、シニアの方の転職軸や希望条件を面談でヒアリングを行い、希望に近い企業とのマッチングを行います。限られた時間で求職者のニーズをまとめる必要があるため、コミュニケーション能力だけでなく論理的思考力を鍛えることができます。人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。 ◆法人営業 シニアの採用をしたいと考える企業に対して、条件のヒアリングおよび求職者の紹介を行います。 莫大な数の企業とやり取りを行うため、優先順位を瞬時に決め、スピードを持って業務を行うことが求められます。営業を行う業界は建設業、福祉・医療業、士業(税理士・弁護士)、自動車整備業、調理士など専門的スキルが求められるものがメインとなります。 ◆カスタマーサポート 求職者の情報回収およびキャリアアドバイザーとの面談日程の調整を行います。対応のスピードと柔軟さが求職者様の採用成功と会社の売上に大きく関わるため、弊社の中でも重要視されているポジションです。 ※状況に合わせて配属が変更となる場合があります

株式会社ミギナナメウエ

【キャリアアドバイザー(未経験OK)】20代向け転職支援/求職者ファースト/インセンティブ多め

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

〒 150-0002 東京都渋谷区渋谷…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

20代向けのキャリア支援事業「よりそい転職」を運営する当社のキャリアアドバイザーとして、 求職者の転職サポートをお任せします。 <具体的な仕事内容> ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策 ・選考の日程調整 ・面接後のフィードバック ・内定後のフォロー、入社後フォロー 単なる求人紹介ではなく、まずは求職者の理想の働き方を汲み取り、 その上で転職市場の状況やキャリア設計の観点から本質的なアドバイスを行います。 その後、適切な求人の紹介から面接対策まで一貫して支援します。 転職を支援した求職者から別の求職者の紹介をいただけるくらい、 満足度の高いキャリアサポートを目指しましょう! <営業手法> 自社で運用している広告からお問合せがあった求職者にアプローチします。 <目標の目安> 毎月の新規面談数:20~25件 毎月の成約数:4名〜 <1日の流れ(例)> 12:00 出社 ▼ ・面談6件 ・書類作成 ▼ 21:00 退社

株式会社ミライユ

キャリアアドバイザー職 ◤20代中心の組織構造 ◢未経験でも月30万円~!

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

〒 1010054 東京都千代田区神田…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【キャリアアドバイザー】※面接時に配属先を決定します。 ぜひ一度ご確認ください>https://www.youtube.com/watch?v=AVgi3g3vnAw 採用をしたい企業と就職をしたい求職者の架け橋になる、重要な仕事をお任せします◎ 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、 若年層やシニア層のキャリアに選択肢を増やす事業を展開しています。 >社会的ハンデのある若年層・タクシー/警備/運送業界のご支援 あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます! 業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャー。 実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、 オーダーメイドの研修を実施するので、安心して取り組むことが可能です! <具体的には> 求職者に向けて… ▽求職者とのオンライン・電話面談(希望条件や経歴などをヒアリング) ▽求人をご提案 ▽エントリー先へ求職者をご推薦 ▽面接対策・提出書類の添削 ▽内定・就業後のアフターフォロー など ※毎日の業務スケジュールは、自分自身で考えながら管理・調整ができます。 主体性を持って、無理なく働いていくことができる環境です。

株式会社ミラクルソリューション

【営業経験必須】IT人材営業(SES営業)

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 151-0053 東京都渋…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

■案件情報の精査、エンジニア提案等マッチング活動 ■新規クライアント獲得に向けたミーティング依頼、新規開拓活動 ■各種スケジュール調整、アテンド対応 ■エンジニア業務経歴書作成、アップデート ■契約諸条件及び締結対応 ■採用支援、採用選考対応 ■エンジニアとのランチミーティング、面談の同席 など ※評価目標はありますが、ノルマはございません。 仕事内容は多岐に渡り、企業クライアントとエンジニアの双方から頼られる存在としてやりがいにあふれた仕事です。 業界の知識がなくても、前向きに取り組んで頂ければ、きっと活躍頂けます。

株式会社リベロム

【急募】【キャリアアドバイザー(経験者枠)】東京勤務

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 113ー0034 文京区湯…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

当社キャリアアドバイザーとして、求職者の転職サポートや求人企業対応などをお任せします。段階的に集客業務やRA業務(リクルーティングアドバイザー)もお任せします。 <具体的な仕事内容> ●集客 ・集客サイトに応募のあった方への架電 ・メールによる面談設定 ・SNSやWEB広告の運用 ●CA(キャリアアドバイザー) ・キャリア面談 ・求職者の方へ職業紹介 ・選考対策 ・応募書類の作成支援 ・求人企業への推薦状作成 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー 求職者様とのやり取りは電話・メール・Lineを使用し、ほぼ100%非対面で行っております。 (状況に応じて各自判断により対面でお会いすることもございます) ●RA(リクルーティングアドバイザー) ・クライアント企業との商談ヒアリングや適時フォロー ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事との打ち合わせ ・人材の提案 【入社後について】 約1か月間のOJT研修を行います。 ・当社の企業理念の理解 ・人材業界の理解 ・CA(キャリアアドバイザー)の業務の理解 ・各業界、各職種の理解 ・コア求人の理解 【キャリアステップ】 ・豊富なキャリア選択 事業拡大中のため、縦にも横にも自分の頑張り次第でキャリアを広げていくことが可能です。複数の部下を持つマネージャーへの昇格や、人事領域の新規事業などにチャレンジが可能です。 ※業界・職種未経験から1年半で高い成果を継続的に出し続け、管理職に昇格したスタッフもいます。

株式会社Funrix

【未経験可!人材業界のCA】非大卒特化 の急成長ベンチャー!!

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 160-0023 東京都新…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

当社キャリアアドバイザーとして、求職者の転職サポートや求人企業対応などをお任せします。 <具体的な仕事内容> ◆求職者の方に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・面談 ・選考対策、履歴書作成サポート ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー など ◆求人企業に対する業務 ・採用ニーズの確認、提案 ・求人情報の獲得 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック 【キャリアアドバイザーの仕事の醍醐味】 1.人生に影響を与える仕事 キャリアアドバイザーは、求職者のキャリア形成に関するサポートをすることで、求職者の人生に影響を与えることができます。転職やキャリアアップの成功を手助けすることで、求職者の人生が良い方向へ変わることを実感できます! 2.多様な案件に携わることができる 転職キャリアアドバイザーは、求職者の業種や職種を問わず、幅広い案件に携わることができます。また、業種や職種に精通していなくても、スキルや人柄に着目し、最適な転職先を見つけ出すことにやりがいを感じ、幅広い知見やスキルが身につきます! 3.人とのコミュニケーションが豊富 キャリアアドバイザーは、求職者だけでなく、企業側の採用担当者や人材コンサルタントともコミュニケーションを取ることがあります。さまざまな人と接することで、自身のコミュニケーションスキルが向上することが期待できます! 【今後のキャリアアドバイザー】 最近は、個人・企業ともに、より専門的なキャリアアドバイザーに求められる傾向が強くなっているため、今後、キャリアアドバイザーとしての専門性が求められる仕事が増えることが期待されており、キャリアアップの可能性が高いと言えます。また、世界的に人材不足が深刻化している中で、人材コンサルティングが需要を増やしており、キャリアアドバイザーとしての将来性が大きいです!

株式会社リベロム

【急募】【キャリアアドバイザー(未経験枠)】東京勤務

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都 〒 113ー0034 文京区湯…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

当社キャリアアドバイザーとして、求職者の転職サポートや求人企業対応などをお任せします。段階的に集客業務やRA業務(リクルーティングアドバイザー)もお任せします。 <具体的な仕事内容> ●集客 ・集客サイトに応募のあった方への架電 ・メールによる面談設定 ・SNSやWEB広告の運用 ●CA(キャリアアドバイザー) ・キャリア面談 ・求職者の方へ職業紹介 ・選考対策 ・応募書類の作成支援 ・求人企業への推薦状作成 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー 求職者様とのやり取りは電話・メール・Lineを使用し、ほぼ100%非対面で行っております。 (状況に応じて各自判断により対面でお会いすることもございます) ●RA(リクルーティングアドバイザー) ・クライアント企業との商談ヒアリングや適時フォロー ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事との打ち合わせ ・人材の提案 【入社後について】 約1か月間のOJT研修を行います。 ・当社の企業理念の理解 ・人材業界の理解 ・CA(キャリアアドバイザー)の業務の理解 ・各業界、各職種の理解 ・コア求人の理解 【キャリアステップ】 ・豊富なキャリア選択 事業拡大中のため、縦にも横にも自分の頑張り次第でキャリアを広げていくことが可能です。複数の部下を持つマネージャーへの昇格や、人事領域の新規事業などにチャレンジが可能です。 ※業界・職種未経験から1年半で高い成果を継続的に出し続け、管理職に昇格したスタッフもいます。

非公開

キャリアカウンセラー

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

10306015

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

全国約92,000店ある整備工場(自動車ディーラー、モータース、中古車ディーラー、カー用品店)へ人材紹介・人材派遣の提案を行います。仕事を探す求職者様と企業様との架け橋になってください! □■どんな仕事なの? 【自動車業界で就業を希望している方】と【自動車業界の企業様】をマッチングする仕事です。業界を絞って仕事を探す方なのでやりたい事も明確な方が多いです。求職者様には「貴方と一緒に仕事探しをしたい」と思って頂き、企業様には「貴方の推薦する人に会ってみたい」と思って頂く必要があります。時には「貴方の希望する条件はこの方法でも叶えられるのでは?」と双方に提案も行うので、そこに営業としてのやりがいがあります。採用に結び着いた時には人生を変える手伝いが出来たと大きな達成感もついてきます。 □■どう仕事を進めていくの? 最初は電話を中心に、企業様から無料求人サイトへの掲載依頼を獲得してください。そこで身に付けた「自動車業界の知識」と「人材募集を考える企業様への背景の理解」を深めてください。そこからステップアップすると、転職を考えている求職者様へのお電話と面談、人材を必要とする企業様への提案を既存、新規問わず行います。 □■ココが強み! 自動車用品を扱う商社だからこそ、自動車関連の取引先が豊富。 業界トップクラスの求人サイトを運営。知名度があります。 拡大期なので役職、サービス立ち上げ経験のチャンスが豊富。 自動車業界の知識は無くても大丈夫。 入社の後にじっくりと覚えていけばOKです。 人材業界出身者、自動車ディーラー出身者といるので、知識面は教える事が可能です。 新事業の立ち上げ、拠点進出とポストも増えている為、将来的に拠点長、サービス責任者を目指したい方、大歓迎です。

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