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検索結果: 1,607件(1261〜1280件を表示)
Mirise up株式会社
キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上
人材コーディネーター
東京都千代田区神田猿楽町2-1-15 …
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社キャリアアドバイザーとして業務に従事していただきます。 【職務詳細】 【応募者対応・データ入力／日程調整】 ・求人サイトやスカウトで応募があった方へ連絡し、書類選考／面談のスケジュールを調整します。 ・業務に慣れるまでは先輩がフォロー。 【求人原稿／スカウトメールの作成】 ・職種や業種ごとのターゲットを考え、魅力的な原稿を作成。 【オンライン面談】 ・面談はすべてオンラインで実施。求職者がどんな仕事や働き方を望んでいるかを丁寧にヒアリングし、マッチしそうな求人を提案します。 ・希望があれば書類添削や面接対策も行い、転職成功をサポートします。 【クライアントとのやりとり／商談同席】 ・慣れてきたら、クライアントに合った人材の提案や、商談に同席する機会もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
「転職すること」をゴールにしない支援／両面型人材紹介コンサルタント】キャリアアドバイザー経験者大歓迎！
ビジネスコンサルティング系その他
〒100-0006 東京都千代田区有楽…
500万円〜700万円
正社員
組織開発における課題解決提案を実現するため、具体的には下記業務に従事していただきます。 ?@クライアントの中途採用支援(人材紹介サービス「Biz JOURNEY」) ・既存企業*からの組織課題、求人募集背景、求める人物像などのヒアリング (*既存企業：当社研修サービスを利用する既存クライアントを中心に支援をしています) ・求人票作成 ・候補者の検索、スカウトメール送信、面談実施 ・各選考フォロー ・内定後フォロー ?A育成支援 ・研修講師(当社研修サービスにて登壇いただきます) ・入社後の育成フォローに関するコンサルティング ＜入社後の期待＞ まずは大きく3つのことに取り組んでいただきます。 ?@人材紹介事業での実績の確立 ?A人材紹介事業の仕組み化と標準化の推進 ★特に人材紹介事業ご経験者に期待をしている点です ?B「人と組織の未来創り提案」を実現させるための新たな採用事業・サービスの企画/推進 ＜魅力点＞ ・当社の人材紹介事業では、「業界未経験者でも早期に立ち上がる」「誰もが採用支援実績を生み出せる」組織づくりを目指しています。 本ポジションでは、人材紹介経験者としてこれまで培った知見（暗黙知）を形式知にしていく仕組みづくりや業務の標準化を中心となって進めていただけます。 ・人材紹介だけではない採用に関わる様々な新規事業を企画し、推進いただけます！ ・採用だけではなく、入社後の社員の活躍、育成までをワンストップで提案できます！ ・育成を専門とするコンサルタントが多数在籍しているので、既存社員・サービスとのシナジーを活かしていただけます！
株式会社外国人ドライバー支援機構
【福岡】営業（外国人ドライバー採用支援）
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
福岡県大野城市下大利3-2-20 南福…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 物流・運輸業界の人手不足解消に向け、外国人ドライバー採用を希望する企業への提案営業と、採用後のサポート業務を担当します。 【職務詳細】 ■法人営業業務 ・特定技能制度を活用した採用を検討する企業の人材ニーズをヒアリング ・候補者情報の提供および採用までの進行管理 ・契約締結に向けた各種調整・提案 ・在留資格申請や生活支援を担当する社内スタッフとの連携 ・反響営業対応（問い合わせ企業へのフォロー） ・将来的には新規顧客開拓も担当予定 ・法改正に関する情報収集と顧客への説明 ■サポート業務 ・外国人ドライバーの住居手配、行政手続き、日本語学習支援、生活相談など、来日後の生活支援 ・企業と外国人スタッフ双方への定期フォローを実施し、安心して働ける環境を整備 ・就労・生活面での課題解決やアドバイスを行い、外国人スタッフの定着を支援 ・語学スキル（英語・その他言語）を活かし、異文化理解を深めながら双方の架け橋となる業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
steer株式会社
【愛知】ハイクラス向けの人材コンサルタント(両面) ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 Ｊ…
600万円〜700万円
正社員
【職務概要】 不動産・建設・インフラ業界など街づくりを支える業界に特化した人材紹介サービスを提供する同社にて、クライアント企業と求職者の両面でサポートする両面型の人材コンサルタント業務をお任せします。 【職務詳細】 ■クライアント企業への提案・折衝業務 ・不動産・建設・インフラ業界のクライアント企業の採用ニーズをヒアリング ・採用課題の把握と解決策の提案 ・求人票の作成サポート ・書類選考後の面接日程、会場の手配 ・採用条件や入社日の調整など(既存契約企業をメイン) ■求職者へのサポート業務 ・候補者のサーチ ・候補者求職者の希望条件や経験のヒアリング ・最適な求人の紹介と応募サポート ・面接対策や条件交渉のサポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社タイズ
【愛知】両面型人材コンサルタント※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名…
450万円〜650万円
正社員
■誰に：求職者および企業 ■何を：両面の人材コンサルティング ■どのように：企業の採用活動、求職者の転職活動を全面的にバックアップ ★入社後多くの場合、求職者担当を経て、半年～1年で両面を担当していただきます。 【企業担当（法人営業）】 ・企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介 ・選考過程の調整や条件の交渉など内定、及び入社までのフォロー ◎特徴 企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められています。また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。もらった求人へのご紹介にとどまらず。潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。 【求職者担当（キャリアアドバイザー）】 ・登録してもらった求職者への面談を実施／マッチした求人のご紹介 ・面接から内定、入社に至るまでのサポート ◎特徴 デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解しより精度の高いマッチングを行います。転職という１人の方の人生の岐路の一歩目をサポートすることは、強い責任感も感じますが、同時に求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アクシスコンサルティング株式会社
【東京：リモート】ハイクラス人材コンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区麹町4丁目8 麹町クリス…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】★大手コンサルファーム在籍者の4人に1人が登録★ 人的資本の最大化に向けてCA・RAのいずれかに従事し、将来的には トータルソリューション提案が出来る『HCコンサルタント』を 目指していただきます（HC：Human Capital（人的資本））。 【CA（キャリアアドバイザー）業務】 ■誰に：大手コンサルファームのコンサルタント ■何を：転職・独立・兼業（副業）といった目指すキャリアのサポート ■手法：ソリューション提案 【RA（リクルーティングアドバイザー）業務】 ■誰に：コンサルティングファームや事業会社 ■何を：企業の課題やニーズ、要望に応じた業務委託・スポットコン サル・正社員での就業を希望するコンサルタントの紹介 ■手法：ソリューション提案 ★研修期間終了後もメンターもしくは上長のフォローアップとして、 毎日の1on1実施や、月1ペースでのマネージャーや人事との面談が あります。過去案件から事例研究などを通して、同社に蓄積された ナレッジをきちんとインプットした状態で営業活動に望むことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社セイコービジネスコンサルティング
【大阪】営業（人材サービス）
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社の人材紹介／人材派遣の営業担当として、 建設・製造業界の顧客に向けて人材サービス営業をお任せします。 【職務詳細】 ■クライアント側の業務 定期的な訪問等を通じてクライアント側の人材ニーズを把握、ニーズに応じて人材紹介／人材派遣／紹介予定派遣など様々なサービス提案を行います。 ■求職者側の業務 応募者・求職者への対応については、スカウト活動や具体的な仕事紹介、面接、職場見学への同行などを行います。 ☆★☆業務のやりがい☆★☆ 1. 企業側と応募者・求職者側の両面を担当でき、営業から入社後のフォローまで関われるため業務の幅が広く、非常にやりがいのある仕事です。 2. 技術者一人ひとりと面談を定期的に行い、将来的な目標や現状の希望などを確認しながら、案件を決めていきます。抱える案件が多いからこそ求職者の希望に沿った提案をすることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社インフィニティー
【愛知】転職アドバイザー（ポテンシャル） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 採用を考えている企業と転職希望者の双方の希望が叶うようにコンサルティングを進めます。 【職務詳細】 ・求職者との電話、WEB、対面などでの面談、転職相談 ・求人、求職者のマッチング、求人内容説明、応募促進 ・企業への人材推薦、 面接設定 ・内定条件のすり合わせ、交渉、入社日調整など ■働き方 土日はしっかりお休みを頂けます。 基本的に、19時前後には退社し、半数は18時過ぎに帰宅します。 ■組織構成 社長／マネージャー50代／リーダー40代の営業3名と営業アシスタント他合計6名で活動中です！ ■入社後の仕事の流れ 人材業界の未経験の方には、まずは求人企業を中心に担当。 サポートを受けながら業界、職種知識を身につけて頂きます。 その後、徐々に転職希望者の対応をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
事業拡大を見据えた採用強化中◆IPO準備中の成長企業／30種類以上の福利厚生/土日休み◆人事採用担当マネージャー◆
人事、人材コーディネーター
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
650万円〜800万円
正社員
【企業概要】 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！ 事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。 急成長する当社の人事部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか？ ■役割 人事部では採用/育成/営業部のHRBP業務を管掌していますが、人事部責任者（次長）が全体を見るため、採用（アルバイト/新卒/中途/ハイクラスで年間数百名規模）について当ポジションの方に責任を持っていただく想定です。 ■具体的な仕事内容 ①事業計画上の人員数達成に向けた全業務（戦略立案～実行） 採用ボリュームは以下の通り ・新卒採用（媒体、アルバイト登用）で20名程度、26卒からスタート ・中途採用（営業部）で120名程度 ・中途採用（本社・事業推進系）で10名程度 ・中途採用（バックオフィスまたは経営幹部クラス）で5～10名程度 ・アルバイト採用で年間数百名 ②媒体、ダイレクト、エージェント、リファラル等全経路で常時最大出力をしつつ採用費のコントロールを行い事業計画上の数値に収める（採用費のPL責任を持つ）
ヒトツメ株式会社
【東京：リモート】キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 新卒のキャリア、選択肢を最大化させることがミッションです。多業界／多職種がある中で、学生と向き合いながら1人1人に合った最適なキャリアを考え提案し、就職のサポートをお任せします。 就職のみならず、今後の人生における相談相手になることを目指していただきます。 【職務詳細】 最初はプレイヤー業務をお任せし、スキル／適性に応じてリーダー業務／マネージャー業務をお任せいたします。 ▼CA業務 ・学生に対するキャリアカウンセリング ・企業紹介 ・選考対策 ・入社までのサポート ▼リーダー業務／マネージャー業務 ・メンバーマネジメント ・数値管理／進捗管理 ・業界／職種勉強会の企画～実行 ・CA事業部全体のPL設計／予実管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ランサーズ株式会社
テックエージェント事業担当（営業メンバー） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TO…
500万円〜700万円
正社員
■概要 ランサーズは、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 プラットフォーム事業と並び同社の主軸事業であるフリーランス紹介事業にてテックエージェント営業メンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 クライアント案件とフリーランス希望業務のマッチングを行っています。 ご希望やご経験に応じて、下記の業務のどちらかをメインに従事いただきます。 ・エージェント業務・法人クライアント（求人側）の獲得施策の立案・実行 ・エンジニアを中心としたフリーランス（求職側）の獲得施策の立案・実行 ■ペルソナ ・エンジニアを扱った人材紹介、人材派遣、SESなどの人材系サービスの営業経験者 ・人材に興味あり営業でキャリアを積んでいきたいと思っている人 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
FANTAS technology株式会社
【東京：リモート】キャリアアドバイザー（人材紹介） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、 入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務がメインとなります。 ※RA（リクルーティングアドバイザー）：CA（キャリアアドバイザー）のバランスとしては3：7程度の比率を想定しています。 【職務詳細】 ・新規顧客開拓、既存顧客フォロー ・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成 ・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング ・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー など、両面営業なので一気通貫で対応いただきます！ 上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。 当ポジションは「新規事業」のため、年次にかかわらず「事業を作っていく／売り上げを作っていくための戦略を考える」フェーズにかかわることができる点が大きな魅力です。 あなたの今後のキャリアの糧になる「事業立ち上げ」の経験を、若いうちから一緒に経験してみませんか？ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エスプールプラス
就労支援コーディネーター※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区外神田1-18-13 秋…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社が運営する「わーくはぴねす農園」の契約企業に対して、そこで就業する障がいのある方をご紹介します。 【職務詳細】 1、＜福祉事業所で説明会＞ 地域の福祉事業所を訪問し、仕事内容や就業の流れについて説明。 訪問数：3～4件程／1日 2、＜体験会＞ 障がいのある方それぞれの適性や興味、人柄を知るために、農園で4日程働く体験会を開催。一人ひとりに向き合い、障がいの特性や就業時に配慮が必要な点を確認。 3、＜就労面談＞ 体験会に参加した方に対し、ご家族や福祉支援員の方なども交えて面談を実施。ご本人の希望を尊重しながら、今後の働き方を決定。 4、＜企業へご紹介＞ 面談内容をもとに、マッチする企業をピックアップしご提案。選考に進む場合は、面接日程を調整。面接に同席しフォローも行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社メイテック
【千葉】人材ソリューション営業（ポテンシャル） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
千葉県千葉市中央区登戸１丁目２６−１ …
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 製造業へのエンジニア提案営業、エンジニアへのキャリア形成支援対応をお任せします。 【職務詳細】 ■対顧客： 製造業を中心とした既存顧客向けに、ものづくりの課題についてヒアリング、 同社エンジニアのマッチング・提案など、課題解決となる営業活動を中心にご対応いただきます。 ■対エンジニア： 同社エンジニアとの定期的な面談、顧客評価のフィードバック、就業管理など、 就業後のフォローおよび中長期的なキャリア支援をお任せします。 ■転勤について補足 当面はございませんが、平均3～5年に1度の頻度で転勤の可能性が 発生します。転勤となった場合、単身赴任手当、一時金支給、社宅 制度、引っ越し費用などを支給します。 ■評価制度 プロセス重視の評価制度があります。目標設定の中で重点的に伸ばし たい項目／行動を定量面および定性面にて決定します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社スポーツフィールド
【千葉】キャリアアドバイザー（中途採用支援） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BA…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしていただきます！ 【職務詳細】 （1）法人向け…中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【社風】 同社では「ノルマ」が課されることはありません。 自ら考え、目標を立て、行動計画を基に活動していくスタイルです。 結果よりもプロセスを重視します。体育会出身者が多いこともあり、皆が行動にコミットする社風です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本ケイテム
【愛知】人材派遣営業（安城） ※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県安城市三河安城南町1-15-10…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフに対して ・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回 ・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます ※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。 ■クライアントに対して ・就労中のスタッフに関する情報共有 ・先方要求事項への応対 ・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など 安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社GEEKLY
キャリアアドバイザー（リーダー候補） ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【関東】東京都渋谷区(渋谷二丁目１７番…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 キャリアアドバイザーとして、求職者のご支援を包括的に行います。同社は教育体制に力を入れており、未経験でも最短半年でプレイングマネージャー昇格実績があります。配下は1名～5名までです。中間層向けの研修も実施しており、昇格後もフォローがございます。 【職務詳細】 ・求職者面談：候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介：候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・選考フォロー：転職活動における具体的支援（日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応）のご相談 ・アフターフォロー：退職交渉フォロー／入社前後フォロー・・・転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 【求人の魅力】 ・公正・公平・透明性の高い評価制度が運用されているので、報酬面での還元も感じられます。 ・充実の社内研修・教育制度：マニュアル動画1500本以上、社内のDX化を促進しており、入社2カ月目からひとり立ちができます。 ・豊富なキャリア選択：事業の拡大中のため、縦にも横にも自分の頑張り次第でキャリアを広げていくことが可能。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ワークナビ
【愛知】人材コーディネーター(支店長候補)※名古屋市港区 ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市港区東海通3-21-1 …
600万円〜800万円
正社員
組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。 支店長候補の方を募集します。 【職務概要】 企業と求職者・登録スタッフの双方をつなぐ人材派遣営業・コーディネーターのお仕事をしていただきます。取引企業は製造・物流業界の企業様が多いため、工場などに出向き、派遣スタッフや企業担当者に対し定期的に連絡をとり関係構築をするのが大切となります。 【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認 など 【支店長として】 ・店舗の運営 ・派遣営業メンバーへのマネジメント業務 （深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等） ・組織改善にむけた企画・提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エリメントHRC
コンサルティング営業 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都 大田区(山王) JR京浜東北線…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 企業の採用ニーズと求職者の転職ニーズを結びつける人材コンサルティング業務をご担当していただきます。同社では一人で企業と求職者の対応を一貫して担当していただきます。 【職務詳細】 ■誰に：採用を考えている企業様※既存中心 ■何を：人材の紹介 ■手法：下記（1）（2）の業務を行っていただきます。 (1)企業に対して：企業の求人状況や欲しい人材像をヒアリングし、合致した人材を探します。担当企業への応募の意思を候補者からいただくために、担当企業の経営方針やビジョン、働き方など外部人事担当として詳細に把握します。 (2)求職者に対して：人脈を活かしたアプローチや同社運営サイト等からのエントリー者に対するアプローチを実施します。まずは電話で行い、面談の約束をいただきます。面談は1日約2～3件が目安。面談では様々な希望や将来像をお伺いし、面接のポイントなどもアドバイスしながら、徐々に信頼関係を築いていきます。また、企業へのご入社が決まった求職者に就業後のフォローを行うのも大事な仕事です。そこから新たな人脈を広げていくことも可能です。
株式会社ネクストビート
【大阪】両面型キャリアアドバイザー（保育士バンク）※リーダー ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区豊崎3丁目19−3ピア…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。 【職務詳細】 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただヒアリングするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） 採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
