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検索結果: 10,373件(221〜240件を表示)
株式会社ユウクリ
【東京:リモート】営業職(人材紹介事業専任) ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区笹塚1-55-7 マルエス…
400万円〜500万円
正社員
===☆オススメポイント☆=== ◎紹介を通じて世の中のクリエイティブにかかわれる →紹介した方が制作したデザイン、パッケージ、アプリを日常で見かけることも多くあり貢献実感が湧きやすいお仕事です ◎企業への提案の幅広さ →ユウクリは人材紹介だけでなく、人材派遣・業務委託・新卒スカウトサービスと幅広いソリューションを提供中。クライアントのご要望に合わせて、様々な提案ができます。 【職務概要】 デザイナー・クリエイターに特化した人材紹介/転職支援を中心に事業展開している株式会社ユウクリにて人材紹介専任の営業職をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:広告代理店、制作会社、事業会社のクリエイティブ部門 (担当数:50社程度) ■何を:デザイナー・クリエイティブ人材 ■手法:紹介営業 【具体的には‥】 ・既存企業・求人の掘り起こし ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から企業への人材提案 ・商談(1日2~3社程度) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトキャリア
【茨城】キャリアアドバイザー(医療福祉業界)※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
茨城県水戸市桜川一丁目1番25号 JR…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ■クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ■クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ■求職者へのヒアリングや求人提案 ■面談の日程設定・指導・支援 ■面談への同席(同席率90%以上、リモート同席) ■就業後のアフターフォロ 【一日の流れ】 9時30分~:出社 10時00分~:求職者や企業側からの問い合わせ対応、確認、求職者へのアポイント確認、連絡付け 12時00分~:休憩 13時00分~:求人内容確認、求職者への求人提案 15時00分~:外出 (面接同席、企業へのヒアリング) 17時00分~:面接後のアフターフォロー 18時00分~:求職者へニーズヒアリング 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
◆上場準備中企業の採用担当◆実務1年以上の経験があれば初年度から450万円以上 昇給昇格は年2回
人事、人材コーディネーター
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
450万円〜600万円
正社員
【企業概要】 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中! 今年度は30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。 急成長する当社の人事部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか? ■具体的な仕事内容 下記の①、②いずれかの業務を担当していただきます。 ①採用/ 媒体管理・アルバイト採用 ・媒体経由の採用目標責任者として数値管理、改善活動 ・求人メディアの選定、原稿作成、運用 ・中途採用面接 ・アルバイト採用の企画、運用 ・新卒採用PJメンバー ②採用担当 ・人材紹介/ダイレクト経由の採用目標を負う責任者として数値管理・改善活動 ・エージェントコントロール(新規・既存含む)や紹介経由の面接日程調整、オンラインや対面での面接アテンド ・中途採用活動におけるスカウトメールをはじめとしたダイレクトリクルーティング等、攻めの採用手法の設計・運用 ・中途採用面接 ・新卒採用PJメンバー
株式会社トライトエンジニアリング
【愛知】キャリアアドバイザー(紹介/建設業界)※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中区栄三丁目13番20号…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。 【職務詳細】 ・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」 ・チームで協力し目標達成を目指す体制 ・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応 ・希望条件のヒアリング・求人紹介 ・面接の日程調整 ・面接実施に向けた支援 ・面接の同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応 ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・採用にあたっての雇用条件などの交渉 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
✨.•*¨*•.¸⭐️顧客課題を引き出し価値ある商談を創出‼️インサイドセールス‼️⭐️•*¨*•.¸¸✨
マーケティング、人材コーディネーター
【募集拠点】 東京都 【勤務時間】 …
450万円〜
正社員
業務概要 本ポジションは、当社の最重要課題である「事業会社クライアントの新規開拓」をミッションとし、マーケティング部門が獲得したリードや、自ら開拓した潜在顧客に対して戦略的なアプローチを行い、当社の多岐にわたるコンサルティングサービス(戦略・業務・IT・PMO・テクノロジー)の提案を通じて商談機会を創出していただきます。 単なるテレアポ部隊ではなく、顧客の潜在的な課題を引き出し、最適なソリューションを提案することで、顧客と当社の双方にとって価値ある関係構築を目指します。将来的には、インサイドセールス組織の中核メンバーとして、戦略立案や仕組み化にも携わっていただくことを期待しています。 ■業務詳細 ①戦略的アプローチとニーズ喚起 →ターゲットとなる事業会社リストに基づき、電話、メール、MAツール等を活用した計画的なアプローチ →経営層や事業責任者クラスへのアプローチを通じた、経営課題・事業課題のヒアリングと潜在ニーズの具体化 ②ソリューション提案と商談機会創出 →ヒアリング内容に基づき、当社の幅広いコンサルティングサービスやプロ人材活用ソリューションを提案 →フィールドセールス担当者へ連携するための質の高い商談機会の設定 ③マーケティング部門との連携 →獲得リードの質や量に関するフィードバック、改善提案 →ホワイトペーパー、セミナー、カンファレンス等のコンテンツ企画や集客支援 →MAツールを活用したリードナーチャリング施策の企画・実行 ④営業部門との連携 →創出した商談機会のスムーズな情報共有と連携 →受注確度向上のための情報収集と提供 ⑤データドリブンな活動 →CRM/SFA(Salesforce)への活動記録、データ分析を通じた改善活動の推進 →KPI達成に向けた行動計画の立案と実行 ⑥組織立ち上げへの貢献 →インサイドセールス業務のプロセス設計、改善提案 →ナレッジ共有、チームメンバーの育成支援(将来的には)
株式会社G&G
【愛知】営業職(一宮) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県一宮市若竹1丁目4番1号 パーク…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 クライアントの企業へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の方には仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ架け橋となります。 【職務詳細】 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー(連絡や訪問) ◆キャリアパス ・30代前半でエリア長への昇進実績もあり ・営業から人事への移動実績もあり ◆働く環境 ・中途入社が99% ・男女比6:4 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
キャリアアドバイザー(MGR)
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都渋谷区
500万円〜650万円
正社員
ランサーズ(東証マザーズ:4484)は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて両面型キャリアコンサルタントのメンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 エンジニアを中心としたフリーランス(求職側)のキャリアアドバイザー業務をお願いします。 将来的にはマネージャーとしてメンバーの育成や組織マネジメントをお願いします。 ・求職者のキャリア面談 ・求職者の案件紹介 ・職務経歴書の添削やアドバイス ・選考調整業務や選考アドバイス業務 ・内定後のフォロー対応
株式会社ウィルオブ・ワーク
【茨城】人材コーディネーター/営業 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
茨城県常総市水海道栄町2665番地1 …
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 求職者のサポートおよび既存・新規顧客への営業 【職務詳細】 ・就業中サポート・登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行・派遣先(食品製造業・物流倉庫)への営業・競合他社リサーチ・売上管理・応募者対応など (例)人材派遣の流れ (1)応募者対応(電話、来社) (2)希望条件などのカウンセリング (3)カウンセリング内容をもとに派遣先を提案 (4)お顔合わせの実施(同行しない場合もあり) (例)1日の流れ 10:00~ 出社、朝礼・スケジュール確認、求職者対応 12:00~ 昼休憩 お顔合わせの設定・実施、応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 19:00~ 退社 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
UTグループ株式会社
【茨城】人材派遣営業(神栖) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
茨城県神栖市日川1756-75 成田線…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの提案等を担当します。 【職務詳細】 ・クライアントに対する深耕営業および開拓営業 ・スタッフに対するキャリアアドバイス ・スタッフの入退社対応・定着フォロー ・自社の採用担当との打ち合わせ ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。 働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。 ■魅力 ・国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。 ・製造メーカーとの結びつきが強く、日本中の”ものづくり”の現場にスタッフを派遣しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
MRT株式会社
【法人営業】リモートあり/年休125日/完全週休2日制(土日祝)
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
東京・愛知いずれかのオフィス は100…
300万円〜350万円
正社員
病院や地域のクリニックへ採用状況をヒアリングし、当社が人材を紹介する取引先医療機関の拡大をお任せしていきます。 担当するのは、すでに当社と取引のある医療機関。 定期的にご連絡し、採用状況のヒアリングを行います。 ▼ヒアリング…電話・メールで採用状況を丁寧にお伺い ▼訪問…実際に人材でお困りの医療機関に訪問し、詳細を確認(月1回程度) ▼アフターフォロー…定期的にサポートを行い、信頼関係を築いていきましょう 募集の背景 少子高齢化が進む日本において、医療業界の重要性は年々増加中。人材へのニーズも急速に拡大するなか、当社では「医療現場を支える人材サービス事業」を通じて、多くの方々の健康と安心を支えてきました。 今後さらに多様化する医療ニーズに応えるためにも、営業体制を強化していきたいと考えています。 インセンティブについて 当社の営業は個人で成果を競い合うのではなく、「チーム」で目標を追いかけるスタイル。営業部で目標を達成すれば、部署全体にインセンティブが支給され、それをメンバーに分配しています。 こうして”助け合いながら成果を出す”という風土が根付いているため、仲間のフォローや情報共有も自然と活発になります。
株式会社Geekly
【週2在宅】バックエンドエンジニア/IT人材専門の転職支援企業「Geekly」/SIer出身者歓迎
人材コーディネーター
渋谷第1オフィス 住所:東京都渋谷区渋…
400万円〜800万円
正社員
【週2リモートワーク運用中(毎週金曜日は出社)/SIerから事業会社への転職が叶うポジション】 当社のバックエンジニアとして以下業務に従事していただきます。 ■業務内容: ・各種施策の遂行を技術視点をふまえて汎用性/メンテナンス性を鑑みたバックエンドの実装 ・バックエンドの抱える技術的負債を洗い出し解決していく ・最適化を含めてバックエンドパフォーマンス向上を行っていく ・各職種と連携してバックエンドとしての最適解の提案を行う ■魅力: レガシーなアーキテクチャや開発手法からモダンなアーキテクチャと開発手法へ転換する大きな過渡期であり、裁量高く様々な技術的な意思決定に関わりながらプロダクトと組織の成長に関わっていくことが出来ます。 ・既存のWebサービスだけでなく、新サービス立ち上げの際には、その開発に携わることが出来ます。 ■キャリアパス: ご志向性に合わせてコース選択いただけます。(技術を極めたい方はスペシャリストコース、ピープルマネジメントのご経験を積みたい方はマネジメントコースなど。) ■当社の特徴: ・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、競合人材会社よりも強い求人提案力があります。難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。 ・ブランド認知拡大のためにタレントを起用したマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。 ・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化、整備されたマニュアルは1000本以上と仕組みを整えています。 ・「IT×転職」に特化したオウンドメディア「Geekly Media」やIT企業の選考情報に特化した口コミサイト「GeeklyReview」を運営しています。「Geekly Media」ではこれまで累計2000記事以上を公開し独自の集客ルートを構築。「GeeklyReview」は選考情報を提供することで徐々にエージェントサービスとの連携を進めていき、転職成功率のアップ(収益性の拡大)を図っています。
株式会社G&G
【神奈川】営業職 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
神奈川県厚木市旭町1-22-20 ハラ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 クライアントの企業へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者には仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ架け橋となります。 【職務詳細】 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー(連絡や訪問) ◆キャリアパス ・30代前半でエリア長への昇進実績もあり ・営業から人事への異動実績もあり ◆働く環境 ・中途入社が99% ・男女比6:4 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アバンセコーポレーション
【滋賀】人材営業 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
滋賀県草津市野村二丁目11番25号 中…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて、人材営業をお任せします。 【職務詳細】 同社は製造業を中心に人材派遣・製造請負を行う会社です。 今回求人を出している関西営業所は、 滋賀県を中心に関西エリアの製造顧客を担当している営業所です。 ■業務内容 ・製造業を中心に取引先企業を訪問し、求めている人材をヒアリング ・採用部門と連携し、取引先へスタッフをご紹介 ・スタッフが勤務開始した後の定期的なフォロー ・売上管理 最初は営業担当と一緒に既存取引先への挨拶などからスタートして、 まずは環境に慣れていただけるよう段階を踏んでいきます。 ■一緒に働くメンバーについて 営業経験の浅い若手社員から、人材営業5年以上の社員まで在籍しています。 関西営業所に所属しているメンバーは、 営業担当、製造担当、事務担当など全員で14名(男性7名・女性7名)おり、男女問わず、20代~60代の幅広い社員が活躍しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社G&G
【愛知】営業職(安城) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県安城市安城町宮前105番地 安城…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 クライアントの企業へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の方には仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ架け橋となります。 【職務詳細】 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー(連絡や訪問) ◆キャリアパス ・30代前半でエリア長への昇進実績もあり ・営業から人事への移動実績もあり ◆働く環境 ・中途入社が99% ・男女比6:4 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Liquet
【福岡:リモート】キャリアアドバイザー※メンバークラス ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
福岡市内※レンタルオフィス等での勤務と…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 両面型エージェントとして、 ハイキャリア層の転職支援をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■自律的なキャリア構築の観点 ■法人担当と同等レベルでの求人理解 ■スカウトの配信 ■企業の要望に叶う候補者の紹介という観点を両立しながら動機付けやキャリア提案 等 日程調整等法人顧客との直接のやり取りもございますが、お預かりしている案件の特性上、求人の要件定義などはあまり発生しないため、CA業務が95%程度です。 ■案件属性 コンサルタントポジションを中心に年収700万円以上のハイキャリア求人を多数取り扱っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
◆飲食企業 人事採用企画・採用管理・採用広報 いずれかの経験者は初年度から550万円以上◆上場準備中
人事、人材コーディネーター
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
550万円〜700万円
正社員
【企業概要】 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中! 今年度は30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。 急成長する当社の人事部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか? ■役割 採用担当として採用経路整備やオペレーション設計~運用、効果検証をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・採用予算管理 ・採用数値管理の仕組み作り、分析、レポーティング ・採用広報機能 ・全社的な採用企画の立案、運用 ・採用管理システム~タレントマネジメントシステム等の企画・導入・運用 ・エージェント経由の応募者の面接設定対応(将来的に派遣スタッフ等へ移管) ・新卒採用PJメンバー ・新卒採用PJメンバー 【将来的には】 ・人事評価システムの運用 ・希望と適正に応じて面接業務
株式会社トライトキャリア
【京都】人材コーディネーター※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に:医療福祉業界の求職者、法人企業 ■何を:人材紹介サービス ■手法:新規、既存へのフォロー ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程設定・指導・支援 ・面接への同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。 例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます! 営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます! ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スクエアプランニング株式会社
【大阪:リモート】人材紹介(業界特化/両面) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市中央区淡路町三丁目2番10…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社は、栄養士・調理師・障害者雇用の領域に特化した人材サービスを展開しており、企業様の採用支援から求職者の転職支援までを一気通貫で行います。 両面型の体制と業界特化型のスタイルにより、 企業・求職者の双方と長期的な関係性を築けるのが大きな強みです。 また、ただのスキルマッチではなく、経営ビジョンや仕事観まで しっかりと理解したうえでマッチングを行うことで、 高い成約率と満足度を実現しています。 自身の介在意義を強く感じられる、 働きやすさとやりがいの両立可能な職場環境です。 【職務詳細】 ■既存顧客への営業活動 ■新規営業(飛び込みはなく、原則テレアポのみ) ■求人獲得 ■求職者との面談・採用面接対策・書類対策 ■企業と求職者とのマッチング ■採用後のアフターフォロー 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社BOX
コンサルティングセールス(リーダー・マネージャー候補) ※年収700万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区桜丘町9−8 KN渋谷3ビ…
700万円〜800万円
正社員
【職務概要】 スタートアップ企業を顧客の中心とし、採用・転職支援を行う人材エージェントです。キャリアアドバイザーとして、平均10回/1名の面談を候補者様と実施し、共に人生と挑戦にコミットをしながら転職活動の支援を行うと同時に、顧客であるスタートアップ企業の人事とも密に連携をとる、両面型コンサルタントとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 月あたり約10~15名の幅広い求職者を担当し、対面/電話/オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。主な転職支援の流れは以下の通りです。 (1)スカウト等による求職者獲得 L広告集客や、友人紹介など幅広い求職者流入経路があります。 (2)面談&求人提案 (3)履歴書・職務経歴書の添削 (4)エントリー&日程調整 (5)面接対策 (6)年収交渉 ★顧客に深く入り込むため、企業の経営課題にコミットすることができます。(人材以外の相談があることも!)SEVENRICH GROUPでは幅広い事業を展開しているため、提案できるソリューションも数多くあります! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社バイセップス
人材コーディネーター※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都文京区小石川5-36-5 三共小…
450万円〜550万円
正社員
======☆おすすめポイント☆====== ・未経験からの入社でも年収450万円~! ・家族手当あり(配偶者3万円、お子様1人あたり1万円/月) ・年間休日125日(土日祝休み)、実働7時間30分でWLB◎! ・現トップ営業マンも営業未経験からスタートしてます! ====================== 【職務概要】 建設現場・工事現場における作業スタッフの派遣営業を行っていただきます。 【職務詳細】 ■誰に:建設現場・工事現場(ゼネコンや1次請け業者) ■何を:作業スタッフの派遣 ■手法:派遣営業(現場訪問) 【具体的には】 同社の作業員を配置することで課題解決できるよう工事案件受注~適正な人員配置の提案まで行っていただきます! 担当の社数は常時20~30社程度、併せて新規営業もお任せしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般