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検索結果: 22,851件(101〜120件を表示)
医療法人社団八峰会 介護老人保健施設涼風苑
【介護老人保健施設の言語聴覚士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
医療法人社団 八峰会 介護老人保健施…
〜294万円
正社員
在宅生活に必要な能力の維持・向上を目的としたリハビリテーション計画の作成、リハビリの実施、利用者・家族・職員へ機能回復の指導・相談対応などをお願いします。 【仕事内容】 ◇摂食嚥下に対する訓練 ◇聴覚障害の調査・改善 ◇言語障害(失語症・構音障害・音声障害)に対する訓練 ◇認知症や高次脳機能障害に対する訓練 ◇レクリエーションやイベントのサポート など <1日の流れ例> 08:30 出勤 09:00 ミーティング 10:00 リハビリ、記録作成 11:00 入退所判定会議 12:00 昼食、昼食評価・介助 13:00 リハビリ、記録作成 16:00 カルテ記入など事務業務 17:00 退勤 <老健が初めての方もOK!入職後の流れ> まずは、利用者の顔と名前、特徴を覚えるために、積極的に挨拶や声かけなどのコミュニケーションを図りましょう。利用者さんの気持ちや悩みに耳を傾け、先輩と一緒に機能回復訓練を実施。分からないことは、PT・OT・ST間はもちろん、看護師、介護スタッフなど周りの職員に何でも相談できます! ◆従事する業務の変更範囲:なし
医療法人社団八峰会 介護老人保健施設涼風苑
【介護老人保健施設の作業療法士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
医療法人社団 八峰会 介護老人保健施…
〜294万円
正社員
在宅生活に必要な能力の維持・向上を目的としたリハビリテーション計画の作成、リハビリの実施、利用者・家族・職員へ機能回復の指導・相談対応などをお願いします。 ▼【仕事内容】 ◇身体や心の基本的な機能の維持・改善 ◇日常生活に必要な応用的動作能力の維持・改善 ◇社会とのつながりを持つための支援 ◇脳卒中や事故で失われた脳の機能の回復訓練 ◇介護スタッフへの介助法やリハビリに関する指導 など <1日の流れ例> 08:30 出勤、準備、多職種とのミーティング 09:00 リハビリ 11:30 リハビリや評価内容などの記録作成、会議への参加 12:00 昼食 13:00 リハビリ、サービス担当者会議 16:30 リハビリや評価内容などの記録作成、翌日の準備、申し送り 17:00 退勤 <老健が初めての方もOK!入職後の流れ> まずは、利用者の顔と名前、特徴を覚えるために、積極的に挨拶や声かけなどのコミュニケーションを図りましょう。利用者さんの気持ちや悩みに耳を傾け、先輩と一緒に機能回復訓練を実施。分からないことは、PT・OT・ST間はもちろん、看護師、介護スタッフなど周りの職員に何でも相談できます! ◆従事する業務の変更範囲:なし
ACA Next株式会社
\景気に強い!/給食受託サービスの【調理師】★未経験OK
調理師・栄養士・調理スタッフ、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
【転居を伴う転勤なし/車・バイク通勤O…
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正社員
【研修充実/残業少なめ】介護施設・病院・学校などで『給食』を提供します。調理、盛付、配膳、食材発注などをお任せ!★献立作成は栄養士が担当 ◎食材の発注・管理 └1~2週間分の献立表が本社から送られてきます。 専用サイトから必要な食材をオーダーします。 ◎調理業務 ◎盛付・配膳 ◎調理場の衛生管理・洗浄 など 各施設には調理補助のパートスタッフもいます。 適宜指示を出しながら協力しあって お客様に美味しいお食事をお届けしましょう。
株式会社ラフト
福祉施設を食で支える【栄養士・管理栄養士】マイカー通勤OK
調理師・栄養士・調理スタッフ、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
【マイカー通勤OK!】 宝塚市玉瀬字田…
350万円〜500万円
正社員
【美味しい献立で健康な生活を提供】福祉施設にて献立作成、その他付帯業務をお願いします!《ブランクのある方も大歓迎》 宝塚市玉瀬にある福祉施設「希望の家サンホーム」にて、 献立作成 日計処理 食数管理 帳票管理 食材発注、在庫管理 その他食事提供に付帯する業務 をお願いします 利用者の方々にとって、食事は生活の大きな楽しみの1つ。 多くの方の笑顔や心地よいひとときを支える重要な役割です。 入社祝い金あり! 入社いただける方には50,000円の祝い金を支給。(※) 「ひょうご優良経営賞」をはじめ、ワークライフバランスを積極的に推進する企業として様々な認定を受けています。 25年春から年間休日数も増加し働きやすさは抜群! 美味しく安全な食事で多くの方を笑顔にしましょう! ※入社3ヵ月後に支給します
株式会社ソーワダイレクト
石巻グランドホテルの洋食部門で活躍【調理師】安定成長企業
調理師・栄養士・調理スタッフ、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
【転勤無し】 石巻グランドホテル:宮城…
250万円〜500万円
正社員
【石巻グランドホテル内の洋食調理全般を担当】洋食レストラン・婚礼料理・宴会・会食の調理等をお任せします。 お客様の大切なひとときを彩る、こだわりの料理を手掛けていただきます。チームワークよく業務を進めていきましょう。お客様の笑顔を見ることで、大きな達成感を味わえます。 石巻グランドホテル内の洋食レストラン ラ・ロレット:ゆったりとした落ち着いた空間で、東北の食材を使った地産地消のフランス料理を提供。 トラットリア・アゼリア:お一人での朝食から家族での食事まで、様々なシーンでご利用いただける空間で、イタリア料理を提供。 旬の食材を贅沢に使った料理を提供するレストランが活躍の舞台。世界屈指の漁場の三陸金華山で獲れた新鮮な海の幸や、石巻産の旬の野菜、お米、果物を使った料理をご提供しています。
株式会社トライトキャリア
【静岡】4月24日(木)応募意思不問セミナー ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
静岡県静岡市葵区御幸町11番地30エク…
350万円〜550万円
正社員
【説明会概要】 ●日時:4月24日(木)12時~12時30分 ●会場:WEBでの実施(参加確定時にURLをご案内致します) 【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客は医療福祉業界の法人と求職者 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程設定・指導・支援 ・面接への同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。 例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます! 営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます! ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ブライエッジ株式会社
【東京:リモート】両面コンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区神田錦町2-2-1 KA…
450万円〜650万円
正社員
◆【創立10年/上位層特化型ヘッドハンティング会社】経営者の意思決定を支援する課題解決のプロフェッショナル集団 ◆【候補者の転職1年後定着率95%】中長期的キャリア支援を行うことで、真の顧客満足に貢献します! <業務内容> 両面型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を一気通貫してご担当いただきます。 ■誰に:企業の経営者、転職を検討している方(IT業界中心) ■何を:企業が求める人材、転職検討者の希望に沿った企業 ■手法:一般的な人材紹介企業は、「どんな採用課題がありますか?」から話しますが、同社は、「何にお悩みですか?」から話します。 『人』に関する悩みは採用だけではありません。幹部育成、社員教育、評価…。経営者に寄り添うプロフェッショナルとして、時には、「経営者自身がまだ気づいていない課題」を見つけ、ともに解決していきます。 (RA)経営者へのアプローチと経営課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、人材のご紹介等 (CA)候補者サーチ、スカウト、キャリア面談、案件のご紹介、選考対策・サポート、入社後フォロー等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社クラウドワークス
【東京:リモート】セールススペシャリスト ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経営課題や人材課題に悩む企業の法人営業として、フリーランス人材を活用した課題解決の支援をお任せします。 【職務詳細】 誰に:数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広く ・業種:IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種 ・営業先部門:経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門 何を:課題解決のための人材 手法:企業、事業課題、業務内容の詳細ヒアリングし、提案 ----------------------------------------------- ■活躍している社員の特徴 ・対話を通じて企業の理解を深め、課題解決に向けて伴走することができる ・自律的にPDCAサイクルを回すことができる ・できない理由ではなく、できる理由を考え実現しようとする姿勢が強い ■仕事のやりがい ・多様な業界の人と関わることができ、最先端の技術や市況観に触れる機会がある ・自身の成果が見えやすく、企業から生の声でフィードバックをもらえる ・フリーランスを活用するという手段で、企業課題に応じてクリエイティブな提案ができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アルトナー
【大阪】営業 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府吹田市江の木町17−1 コンパー…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 特定技術者派遣を行う同社にて、エンジニアと企業のマッチングを担当いただきます。 【職務詳細】 ・大手メーカーの部長クラスのお客様に対する、エンジニアの提案 ・お客様先において今後のものづくりに関する計画に対しての課題、必要な人材、スキルなどのヒアリング、必要な人材やソリューションの提案 ・お客様先で就労するエンジニアのフォロー、キャリアコンサルティング ・担当エンジニアは30~40名、担当企業は10~15社のイメージです。 ・既存のお客様からのご紹介で新規のお客様も担当いただきます。 ■評価制度: 昇進昇格制度として「目標管理制度」をとっています。 その内容は、半年毎に個人の目標・課題や、業務ベーススキル、また専門業務分野でのスキルなどにより判断されます。 まず、自分自身での自己評価を行っていただきき、その後⇒上長⇒本部長⇒役員会と査定を行い、他部署と調整しながら最終評価を決定します。 所属していただく営業部門は風通しが良い職場環境であり、日々の業務へ取り組む姿勢や業務管理能力を直近で評価いただける為、やりがいのある職場環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グロース
【キャリアアドバイザー】拡大フェーズ/転勤なし/ご経験やアイデアを活かして頂けます/将来の幹部候補
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
リモートワーク 一部リモート 現在週…
400万円〜700万円
正社員
人材紹介部門の増員募集です。 ワクワク楽しく働ける方にお越しいただきたいです。 【募集内容】 ・転職活動を行っている、又は検討している求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介 (対面、WEB、電話) ・スカウト、広告からの求職者集客 ・集客策やキャンペーンなどの企画・立案 ・新人、後輩・部下指導 主に20代を中心とした転職支援を行っております。 職種は営業、人事、ITエンジニアなど多岐にわたりますが、キャリアチェンジをお考えの求職者様も多いため 親身になって、将来どのような姿を描いているか。 またどのような仕事を選ぶべきかを一緒に考えて その中で最適なキャリアプラン、求人のご提案をして頂きます。 内定獲得まで何度もコミュニケーションを取り、都度不安を解消して頂きます。 弊社は「入社したら終わり」というスタンスではなく、入社後もフォローし、関係性を保っております。
株式会社メイテックフィルダーズ
【埼玉】SES営業(大宮営業所) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
埼玉県さいたま市大宮区下町1-45 松…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 お客様の課題を詳細にヒアリングすることで、顕在的・潜在的な技術 面での課題を把握し、同社所属のエンジニアの技術力で課題解決を 行います。 【職務詳細】 ■誰に:製品開発のプロジェクトを企画している大手メーカー中心 ■何を:同社に所属するプロフェッショナルなエンジニア ■手法:派遣提案営業 はじめは新規開拓を中心に行い、徐々に既存顧客の対応を 中心に業務を進めていただきます お客様対応の他にも、エンジニアのキャリアアップ支援も行って いただきます(労務管理や派遣先の提案など) ※相談の上、転勤が発生する可能性があります。 【お人柄とマインドを重視しています】 営業の実績以上に、成長意欲や顧客・エンジニアから信頼を獲得 できる方かという点を重視しています。 数値目標に対し、自身で試行錯誤しながら取り組んだ経験を語れる方や 営業として成長したいという方をお待ちしています! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グロップ
【京都】キャリアアドバイザー ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
京都府京都市下京区不明門通七条下ル東塩…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー 【2】既存取引先への営業 企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。 新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ワークナビ
【愛知】人材コーディネーター(支店長候補) ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日…
600万円〜800万円
正社員
組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。 支店長候補の方を募集します。 【職務概要】 企業と求職者・登録スタッフの双方をつなぐ人材派遣営業・コーディネーターのお仕事をしていただきます。取引企業は製造・物流業界の企業様が多いため、工場などに出向き、派遣スタッフや企業担当者に対し定期的に連絡をとり関係構築をするのが大切となります。 【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認 など 【支店長として】 ・店舗の運営 ・派遣営業メンバーへのマネジメント業務 (深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等) ・組織改善にむけた企画・提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
医療法人社団八峰会 介護老人保健施設涼風苑
【介護老人保健施設の理学療法士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
医療法人社団 八峰会 介護老人保健施…
〜294万円
正社員
在宅生活に必要な能力の維持・向上を目的としたリハビリテーション計画の作成、リハビリの実施、利用者・家族・職員へ機能回復の指導・相談対応などをお願いします。 ▼【仕事内容】 ◇身体機能の評価とリハビリテーション計画の作成 ◇リハビリテーションの実施 ◇利用者・家族への指導・相談対応 ◇多職種との連携 など <1日の流れ例> 08:30 出勤、朝礼、事務作業 09:00 リハビリ 11:30 診療記録記入 12:00 昼食・休憩 13:00 リハビリ 16:00 診療記録記入・ミーティング 17:00 退勤 <老健が初めての方もOK!入職後の流れ> まずは、利用者の顔と名前、特徴を覚えるために、積極的に挨拶や声かけなどのコミュニケーションを図りましょう。利用者さんの気持ちや悩みに耳を傾け、先輩と一緒に機能回復訓練を実施。分からないことは、PT・OT・ST間はもちろん、看護師、介護スタッフなど周りの職員に何でも相談できます! ◆従事する業務の変更範囲:なし
株式会社Hajimari
【新規事業立ち上げ】人材紹介事業立ち上げメンバー ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 …
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社は、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」を 理念に、2024年から新規事業として人材紹介事業を立ち上げました。 フリーランスという働き方に限定せず、一人ひとりが自分らしい キャリアを築けるよう、選択肢を増やすことを目指しています。 現在、フリーランスと正社員の垣根を超えた流動型人材市場の 創出を目指し、事業を拡大しています。 そこで、同社のビジョンに共感し、共に成長していける 事業立ち上げメンバーを募集します! ■業務内容: ・候補者との面談を通じた、キャリアカウンセリング、 求人紹介、面接対策、入社サポートなど ・企業へのヒアリングを通じた、採用ニーズの把握、求人票作成、 候補者提案など ・候補者・企業双方のマッチング、交渉、条件調整 ・市場調査、データ分析、資料作成 ・事業グロースに向けて新規企画&推進 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社スポーツフィールド
【兵庫】人材コンサルタント(新卒事業部) ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【近畿】兵庫県 神戸市中央区(御幸通8…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、体育会学生への新卒採用支援を行います。 【職務詳細】 ■誰に:企業、体育会学生 ■何を:就職・採用支援サービス ■手法:コンサルティング営業 採用を検討されている企業への営業活動と、大学へ訪問しキャリア教育講座を行います。 【同社の特徴】 体育会系の人材がもっと賞賛される世の中を作りたい!その一心でビジネスをしています。どの事業部もまずはスポーツを起点に考えており、今後もスポーツを通して様々な事業展開を考えています。 スポーツの持つ無限の可能性を信じ事業展開をしていくスポーツベンチャー企業です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グロップ
【兵庫】キャリアアドバイザー(神戸) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
兵庫県神戸市中央区布引町4-4-17 …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 ■誰に:派遣スタッフ、派遣先企業 ■何を:派遣スタッフ、就業先 ■手法:両面型 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 スタッフの採用面接/適性診断/就業前の教育サポート/就業後のフォロー 【2】既存取引先への営業 企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。 新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトキャリア
【福岡】4月24日(木)応募意思不問セミナー ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目21番…
350万円〜550万円
正社員
【説明会概要】 ●日時:4月24日(木)12時~12時30分 ●会場:WEBでの実施(参加確定時にURLをご案内致します) 【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客は医療福祉業界の法人と求職者 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程設定・指導・支援 ・面接への同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。 例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます! 営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます! ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社MyVision
キャリアコンサルタント(マネージャー候補) ※第二新卒可
管理職(営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 27年の上場に向けた人材育成のコアとなる、キャリアアドバイザーの マネージャー候補を募集いたします。 同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年~1年はプレイヤーとして業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。 【マネージャーとしての業務内容】 ■業務マネジメント └面談前の壁打ち、KPI管理などを通じた、チームの売上最大化 └各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます。 ■メンバーマネジメント └各メンバーの成長課題を定量的に把握した上での成長支援及びモチベート └正論をぶつけるだけではなく、納得度を持って定着させていただくことを重視 ■カルチャー浸透 └今後の急速な拡大期においてカルチャー維持の鍵を担うのがマネージャーです。 マネージャー自身がカルチャーを体現し、浸透させていただくことを期待しています。 ■育成・営業企画 └育成の仕組み化は常にアップデートが必要であり、そこへの貢献も重要な業務です。面接対策力強化、ナレッジシェアの磨き込みなどの企画業務に携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Hajimari
ITプロパートナーズ/セールス(Life Designer) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 …
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 ライフデザイナーの業務をお任せします。 1)スカウトによる面談設定 自社データベースに登録している起業家・ITフリーランスの方々と面談設定し、母集団形成を行います。 2)ライフビジョンのヒアリング 起業家やフリーランスの方々に対して、ライフビジョンのヒアリングとご支援方針のすり合わせを行います。 3)ビジョン達成に向けたコンサルティング 起業家やフリーランスの方々のビジョン実現のため、キャリアコンサルティングを通して、短期~中長期的なロードマップをすり合わせます。 4)継続的な伴走支援 契約期間中のフォローアップだけでなく、パートナーとしてプロジェクトの成功、その先のクライアントの成長を伴走支援していきます。 5)各種社内プロジェクトの担当 兼務文化/抜擢文化があり、希望すれば幅広い役割にチャレンジ可能です。(営業に軸足を置きながら、人事や企画職に挑戦しているメンバーもおります。) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般