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アデコ株式会社

【グランフロント大阪／リモート可】キャリアアドバイザー◆転職希望者獲得〜入社前フォロー迄◆フレックス【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント、人材コーディネーター

大阪支社住所：大阪府大阪市北区大深町…

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350万円〜599万円

正社員

【HR業界世界最大級／キャリアコンサルティング等の社内外の資格取得支援制度充実／スキルアップやキャリアチェンジなど成長機会多数】紹介（Perm）キャリアアドバイザーとして、以下の業務をお任せします。 ■業務内容 ◎転職希望者の獲得（スカウティング業務・ソーシング業務） ◎転職希望者へ求人案件の紹介、面接対策、書類添削、面接調整、入社前フォローまで一連の流れを率先して実行して頂く ◎（必要に応じて）既存取引先への提案、調整、交渉 ◎関連部門との連携、戦略立案、企画、運用を通じたPerm拡販 ◎求職者集客に向けたプラン企画、実施 ◎チャレンジングな目標に対して、リーダーシップを発揮し、牽引して頂く ◎メンバーのKPI管理、プロセス分析を通じて、課題を予想し、アクションプランの作成、実行（将来的に） ■業務内容変更の範囲当ポジションはCA業務をメインに従事いただきますが、当社内にはRA、CA、360°consultantの役割が存在しており経験・適性・希望に応じて変更になる可能性も有。 ■勤務時間 9:00〜17:30を主としたフルフレックス勤務 ※就業後のコミュニケーションを希望されるご登録者の方々も多いため業務後の時間帯の対応が発生することもありますがそこは柔軟にタイムマネジメントいただきます。 ■研修制度入社後は人事研修と現場でのOJTでサポート、その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。【例】・入社時研修・ビジネスマナー研修・Digitalリテラシー研修・課題解決力2.0研修・リーダーシップ研修・新任マネージャー研修・e-ラーニング・オンライン英会話・「働き方の未来」ワークショップ　など当社では、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。 ■キャリアコンサルティング制度・国内公募制度（国内／グループ間）／グローバル公募制度あり・パラレルキャリア制度（キャリアにつながる社内・社外の活動）・シャドーイング（他本部32日体験プログラム）・ミッドイヤーディスカッション（キャリアカンバセーション／My Career Development）など変更の範囲：本文参照

エヌエス・ジャパン株式会社

＼20代活躍中／【総合職(人材コーディネーター/営業)】年休125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【大宮支店】〒330-0802 埼玉…

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300万円〜400万円

正社員

◆コミュニケーションスキルが活かせる◆求職者さまと企業さまの橋渡しとして、面談やサービスのご提案、就業後の定期的なフォローまでお任せします。〈求職者対応〉 ■登録スタッフとの面談（希望の働き方・条件などをヒアリング） ■一人ひとりに合ったお仕事のご紹介 ■初回勤務日の同行やシフト作成などのサポート業務 ■定期的なフォロー（勤務状況の確認や相談対応など）〈企業さま対応〉 ■新規取引先の開拓（企業さまへのアプローチ・商談など） ■人材派遣や業務請負など、ニーズに合ったサービスのご提案 ■既存のお取引先との関係構築・追加ニーズのヒアリング～配属先の編成～ 20～30代が中心に活躍中！男女比は4：6と男女問わず活躍中です！入社後は研修＋先輩同行でしっかりサポート！個人ノルマはなく、大宮支店全体で売上UPを目指していきます。業務外では定期的なご飯会や屋形船でのイベント、オンラインゲーム大会など社内イベントも豊富に開催しており、普段からフランクな雰囲気です♪

西日本スターワークス株式会社

★即入社可能【広島※未経験歓迎】人材派遣営業 ※入社3年で1000万も可能！★土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

広島テクニカルセンター住所：広島県広…

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400万円〜549万円

正社員

【業界・職種未経験の方も活躍！インセンティブ有／大手企業と取引有／「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援】 ■業務概要：技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・職種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細：〇顧客：メーカー等技術者に困っている企業〇提案・ヒアリング：訪問やリモートでの商談実施。人材要件のヒアリング。〇アフターフォロー：定期的な訪問にて信頼関係の構築 ※技術的知識は不問です！少しずつ知識を身に着けていきましょう！ ※おおよそ3〜5件／月の予算となります。 ※新人の方は傾斜をつけて2件／月チャレンジ頂きますのでご安心ください。 ■入社後の流れ：丁寧に上司・先輩が教育・OJT研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■キャリアパス：ご本人の希望にあわせて様々なキャリアパスをご用意いたします。メンバー→センター長→役員→グループ会社社長等にキャリアアップすることも可能です。 ■求人の魅力： ◎将来性 10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ◎賞与インセンティブ制度について：給与は、基本給＋営業成果に応じた成果報酬となります。高インセンティブ率ありで、ご自身の営業活動次第で年収1400万円も想定可能です。※給与の部分にモデル年収詳細を記載しております。 ■当社の魅力：〜高平均年収、大幅な昇給実績あり〜・当社は九州〜関西のものづくりをサポートする技術者集団です。九州から関西まで主要都市に拠点を設け、西日本エリアを面でカバーする営業体制を構築しています。・10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネクステージ

【接客担当】働き方が選べる＆高級輸入車の正規ディーラーで活躍

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【転居を伴う転勤⇒あり＆なし＆限定地域…

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300万円〜900万円

正社員

【BYDの正規ディーラーもOPEN！】高級自動車ブランドのディーラーでご提案等をお任せ。＜取り扱いブランド＞アウディ・ジャガー・ランドローバー等アンケート・ヒアリング車両のご提案査定・買取りの提案アフターフォロー＜取り扱いブランド＞ BYD：話題の電気自動車メーカーで、東京1号店がOPEN！フォルクスワーゲンアウディボルボマセラティジャガーランドローバーなど＼ディーラーならではのプランづくりが魅力／ディーラーはお客様の希望に合わせて自由度高く車をカスタマイズできるのが大きな魅力！お客様と相談しながら、豊富なオプションから自由に組み合わせていき、お喜びいただける1台を一緒につくっていきましょう！ブランド自体の魅力と車の魅力、そしてあなた自身のアイデアや思いを発揮してご活躍いただけます！＼メリハリ抜群／安心して働ける職場環境です当社は「従業員からも愛される」ことを目指し、働きやすい環境を整えています！ ■年間休日120日＋有休5日以上＝年125日以上お休み ■正社員平均残業時間：月17時間程度（営業も含んだ全体の数字です）その他、毎日安心して働ける制度＆環境が整っています♪

株式会社ブレイブハート

【東京／未経験歓迎】営業職／兼企画職　◆経営企画や人事に携われる／近年業績右肩上がりの成長企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都豊島区南池袋3-13…

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〜499万円

正社員

【◆ノルマなし／経営企画、新規事業創出や採用・人事企画など事業の中枢に関われます◆キャリアコンサルティング歴10年以上の社長が社員のキャリア形成に向き合う会社】 ■業務内容：エンジニアの方のフォローやコーディネート業務、お取引のあるお客様に対して新たなニーズのヒアリングとそれに対する提案などの営業業務をご担当頂きます。その上で、会社の方針や制度設計、新規事業創出、採用など経営や人事に関わる会社の中枢機能の業務も希望により担当頂きます。 ■業務詳細：〇営業・顧客：誰もが知る大企業などをメインクライアントとしつつ、希望に応じて地域密着型の営業も可能な幅広い営業スタイルを確立できます・既存顧客95％：直近引き合い多く既存営業メインになります・エリア：関東地域（首都圏メイン）ただの物売り営業ではなく、顧客企業や同社エンジニアの課題・要望に対して提案を行う課題解決型営業となります。〇他業務 5対5〜7対3程の割合で営業業務と兼任頂きます。内容としては経営企画や人事業務の中で自身の希望と会社の状況に合わせ業務をお任せ致します。 ■教育環境：経験者は、自身のスタイルを尊重します。業界・職種未経験の方は、先輩社員が一緒について営業同行やOJTから始めていき、個人に合わせて一人立ちの支援を行います。 ■当社の魅力：人材営業や法人向け人事コンサルの経験等、キャリアコンサルタント歴10年以上という代表のもと、社員がやりたい事や将来のキャリア形成、社員の働きやすい環境のため、人事制度や社内制度を積極的に整備している会社です。物事を考える際には、「ヒト」の想いなどを大切にする風土があり、長期就業がしやすい環境です。今後は、SI事業だけではなく、自社サービスや他事業も展開してきたいと考えています。 ■社風：毎月の全社での懇親会や恒例の社員旅行、レクリエーション、スポーツ活動など、様々なイベントを実施しており、イベントの費用を会社負担するなど福利厚生が手厚いです。コミュニケーションやライフスタイルの充実化を図っており、社員同士の仲が非常に良いです。LGBTQに対する尊重が他社よりも強い自負があり、メンタルダウンなどの問題をお持ちの方も、こちらの会社では、社会復帰のベースとなるほどの寛容性と協力性があります。

株式会社バックスグループ

【静岡】販促・人材営業◆大手メーカーと消費者を繋ぎ「売れる仕組み」をつくる／昇給年2回◆博報堂G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

静岡支店住所：静岡県静岡市葵区御幸町…

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350万円〜499万円

正社員

〜博報堂G／年休120日／クライアントと人の架け橋になるやりがい〜企画提案から店舗での販促までプロデュース！売り上げを伸ばす企画や、商品の魅力が伝わる売場を提案します！クライアントのニーズやトレンドなどを考え、企画〜実行までを行っていきます。 ■業務内容：クライアント(メーカー様など)の販促活動サポートのお仕事です。家電量販店などの売場に立つスタッフの採用や研修、現場でのマネジメントやフォローなどがメイン業務で、担当は一人3クライアント程度です。売上目標の達成に向け、定期的に店舗を巡回しながら改善点を洗い出し、クライアントさんと一般のお客様を繋げるお手伝いをしていただきます。 ■やりがい：自身が採用したスタッフを研修・フォローしながら、実績を出すことは大変でもあり、やりがいでもあります。クライアントから良い評価をいただいたときには、大きな達成感を感じます。 ■教育体制：OJT研修で、独り立ちまでご経験により3カ月〜半年程度です。 ■目標：年間で売り上げを追います。各拠点で12か月で分割。支店長の方針で個人に目標がつく事もあります。未達時のペナルティありません。 ■組織構成：支店長1名（40代男性）、主任（50代男性）、一般職4名（40代男性1名、20代女性1名、20代男性2名）、内勤事務1名（40代女性1名） ■キャリア：定量・定性での評価を年2回実施し、昇給・昇格。支店長へのキャリアは、公募で空いたポジションに対して試験を受ける事が可能です。20代で支店長の事例もあります。年1回キャリアプラン申告書の提出機会に、職務と勤務地の希望や、強み・伸長したい部分を提出します。部署異動の希望も出せるのでチャンスが回ってくることもあります。 ■当社について：博報堂グループの掲げる「生活者発想」と「パートナー主義」を実践するフィールドマーケティング領域の専門家集団です。企業の営業支援や販売促進のパートナーとして、クライアントの販売支援を通じたクライアント企業の営業支援を実施しています。長年の「BtoBtoC」のスキームやノウハウを生かし、公共系のアウトソーシング事業にも幅広く参画しております。国民年金保険料収納事業や、新型コロナのワクチンコールセンター業務などさまざまな行政サービスを支えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮｅＯＳ

人材コーディネーター経験者優遇年間休日123日ノルマなしジム無料転勤なし土日祝休み

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★都営三田線「白山駅」から徒歩5分 ★…

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300万円〜500万円

正社員

営業として、クライアントの開拓やご提案などをお任せします！ SES事業、ITスクール、パーソナルジムなどさまざまな事業を展開する当社。自社のエンジニアと、エンジニアを求めるIT企業をつなぐ「人材コーディネーター」を中心に、幅広い商材のご提案を行っていきます。〈具体的な仕事内容〉 ▼企業へのアプローチ ▼クライアントとの商談・ご提案・契約 ┗訪問・Webなどを使用。商談は1日2～4件ほどです。 ▼契約後のフォロー　など〈入社後は… 〉 ★経験者の方は、これまでのご経験を活かし、ご自身のスタイルで営業活動を行っていただけます。未経験の方は、先輩とのOJTで業務の流れを身に付けていきます。慣れるまでは、先輩が商談に同行するなどしっかりサポートします！ ★営業1名に対して総務事務が1名の人数比。書類作成などサポートを受けられるため、営業活動にしっかり時間を使うことができます。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般【注目】営業の先に、キャリアの選択肢を。 NeOSでは、IT人材のマッチングだけでなく、ITスクール運営やパーソナルジム、自社サービス開発構想など、多角的な事業を展開中。その分、将来のキャリアも「営業だけ」にとどまりません。実際に、営業経験を活かして社内の新規事業に関わったり、IT教育領域に携わるメンバーもいます。やりたいことがあれば、代表に直接アイデアを提案できる風通しの良さも魅力のひとつ。自分の“得意”や“興味”を、キャリアの次のステップに変えていける場所です。あなたもここで、自分らしい成長ストーリーを描いてみませんか？【注目】オン・オフのメリハリがつけられる！ NeOSでは「数字に追われる営業」にならず、オフの時間も大切にしてほしいと考えています。【年休123日】【残業月10h以下】の働きやすさに加え、心身ともにリフレッシュできる独自の制度を整えています。〈例えば…〉 ★社内では定期的に、ゴルフ・フットサル・ダーツなどの交流イベントを開催。昨年はバッティングマシンやゲーム機も導入され、営業×エンジニアで一緒に盛り上がる機会も多数！今年も社内アンケートを元に、新しい福利厚生を計画中です。 ★「自習日制度」は年に1～3日、出勤扱いで自由に過ごせる制度。読書・仮眠・ジム・散歩など…業務に直結しなくても、"気分を整える日"として使ってOKです！ 6ヶ月の試用期間中の雇用形態は契約社員です。 ※給与や福利厚生など正社員と条件に変更はありません。 ※7ヶ月目から5%給料アップ ※入社7ヶ月目から自動的に正社員になります

株式会社ジー・エフ・エル

【SES営業】【無形商材への挑戦歓迎】教育体制◎／インセンティブあり／土日祝日休み／残業月10H以下【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都港区新橋6-10-2…

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350万円〜499万円

正社員

【業界未経験歓迎／有形商材から無形商材に挑戦したい方歓迎／完全週休二日制・年休127日／営業が残業しない社風／ノルマ無し／インセンティブ有り／残業月平均10H以下】 ■職務内容：同社のSES営業として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。社長自らが社員一人一人に気を配り大切にされるため、激務、ノルマが厳しいという環境ではございません。個人の適性に合ったお仕事をお任せします。 ■職務魅力：同社は大手金融機関とのお取引などもあるため、大企業への営業経験を積むことが出来、無形営業ならではの提案力を身に着けられます。また、インセンティブがあるため、ご自身次第で稼げる環境となっております。 ※エンジニアが常駐している間は毎月インセンティブが発生します。 ※エンジニア1名あたり5000~10000円が常駐期間中1ヶ月に1度支給されます。 ■SESとは：クライアントの要望に応じたエンジニア人材を採用し、クライアント先に常駐することで業務を遂行するというビジネスモデルとなっています。 SESはシステム開発における委託契約の一種で、エンジニア一人ひとりという人材をサービスの対象とするものとなっています。 ※SES営業は、クライアントとエンジニアの仲介を行います。 ■組織構成：現在2名で営業活動を行っています。同社の代表（40代）と営業担当の社員（30代）となります。代表はSEとして20年程経験を積んだ後、当社を設立して現在、代表兼SES営業として就業しています。30代社員に関しては新卒（前職）から、約11年SES営業として就業中です。　 ■入社後のフォロー体制：・入社後1ヶ月目入社後研修にてIT業界の基礎知識・営業基礎スキルの習得を行って頂きます。・入社後2ヶ月以降先輩社員との営業同行（代表と先輩社員にそれぞれ1ヶ月間同行）で基本的なスキルを学んでいただきます。その後新規のお客様の開拓や既存のお客様のフォローまで幅広くお任せする予定です。 ■就業環境：営業職は残業月平均で10時間以下となっています。会社全体として残業せずに仕事を終わらせることを推奨しており、尚且つ直行直帰中心なので残業が発生しにくい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社キャリエ・レゾ

人材派遣の営業／20年以上派遣業務実績あり／創立以来安定成長【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

1＞本社住所：神奈川県横須賀市米が…

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450万円〜699万円

正社員

情報システム運用管理、ソフトウェア開発などのエンジニア派遣、各種データ入力及びPC関連での人材派遣事業を展開している当社にて、人材派遣の営業をご担当いただきます。 ■職務内容：新規顧客の獲得や人材のコーディネートを行っていただきます。当社は、派遣導入の際、企業様との打合せからスタッフフォローに至るまで全て一貫して同じ営業が担当します。同一担当者にすることで、企業様と働くスタッフとのイメージギャップが少なくなりミスマッチが極めて少なくなります。そのため企業様には、必要とする人財を短期間でご提案することができます。 ■組織構成： 3名で構成されています。前職はIT営業や事務をしていた社員がいます。平均年齢は42歳です。 ■当社について：当社は創立以来安定成長しており、横須賀を中心に、情報システム運用管理、ソフトウェアー開発、各種データ入力及びPC関連での人材派遣で実績をあげています。 ■人材派遣事業：当社は人を大切に思い、コミュニケーションを大切にし、横須賀で20年以上派遣業務を行っています。その中で様々な人と出会い、繋がりの大切さを実感してきました。お客様に気持ちよくお仕事していただくため、信頼していただくためにコミュニケーションは欠かせないものです。当社はまずしっかりお話をお聞きすることから始めます。少しでもお客様のご希望に応えたい、お力になりたいという想いで皆様お一人お一人にお会いしています。 ■派遣スタッフ制度の特徴：職場での人間関係や様々なストレスが引き起こす心身への影響を、近年ようやく国を挙げて取組むようになりました。しかし当社は早くから問題提起をし、10年前から産業カウンセラーを配置しています。その理由は、働く人を大切に考え、最良の状態でお仕事して欲しいという想いがあるからです。

株式会社HOPE

＜四条・烏丸＞★京都営業所OPEN★【求人広告営業】／未経験OK

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【烏丸駅・四条駅が地下直結】★2025…

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400万円〜600万円

正社員

【企業の採用成功に貢献！】■人材を必要とする企業に対して求人広告やイベントなど採用サービスを提案！★枠売りではなく無形商材ならではの面白味！人材を必要としている企業にアプローチし、採用成功につながるプランを提案・実行していきます。新卒／中途（キャリア）採用／アルバイト…など、お客様ごとに異なるニーズや課題に合わせて最適な求人サイトを選択。ほかにも就職・転職フェアやイベントへの出展など様々なツールで採用活動をサポートします。提案の幅は無限大！いろんなモノを売れるから面白い当社は、求人広告の総合代理店として幅広い媒体を扱っているためクライアントにベストな提案をできるのが特徴。単なる枠売りではなく、企業の成長に貢献できる「採用コンサル」を強みとしているので営業として提案スキルの幅も広げていけます！ひとつとして同じ案件がないからこそ飽きずに続けられますよ！ノルマはないけど、インセンティブがありますノルマはありませんが、目標を達成したらインセンティブでしっかり還元！手厚い固定給で安心して働きながら、自分次第でどんどん収入UPも目指せます。新卒2年目でも月15万円、リーダー（4年目）で月52万円のインセンティブを獲得するなど、頑張りが形になるので、モチベーション高く取り組めます。

エムスリーキャリア株式会社

【虎ノ門】＜未経験歓迎＞キャリアアドバイザー兼法人営業／企業専任コンサルタント◆医師アルバイト領域【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

￥

400万円〜699万円

正社員

＜未経験から医療人材コンサルタントへ／充実のOJT研修あり／未経験入社9割／汎用的なビジネススキルと医療の専門性を同時に習得可能＞当社は、医療の人や組織の課題解決を目的としたさまざまなサービスを提供しています。 ■配属予定のグループ「医師アルバイトグループ」の概要医師は主に「常勤（正社員）」と「アルバイト」の2つの勤務形態で就業しており、現在、医師の約80%がアルバイト勤務をしていると言われています。特に2024年に施行された「医師の働き方改革」の影響で、法人からのアルバイト医師採用ニーズが非常に高まっています。 ■業務内容本ポジションでは、日本の医療体制を維持するために不可欠な医師のアルバイト勤務において、需要が急増するこの領域で、医療機関と医師双方に介在価値を発揮し、日本の医療を支える重要な役割を担っていただきます。 ◇定期非常勤チーム業務内容（両面対応）・アルバイト勤務を希望する医師への面談・最適な医療機関の提案・医療機関からの求人獲得・マッチング業務（面接設定、内定書類締結、就任確認） ◇スポットチーム業務内容（法人コンサルティング・サービス開発）・担当クライアント（病院・クリニック等）への採用課題ヒアリング・求人サイトへの掲載、アフターフォローを通じた採用支援・サービス開発及び市場開拓（自由診療領域の開拓、社内新規サービス・SaaS連携など） ■キャリアパス ◇入社後3ヶ月を目途にOJTによる導入研修を実施します。医療業界の知識を習得し、医療機関の担当者や医師とスムーズなコミュニケーションが取れるようキャッチアップしていきます。 ◇独り立ち後は個人目標を持ちながらコンサルタントとして活躍。積極的に情報共有する組織文化があるため、困った際には先輩や同僚にいつでも相談できる環境です。 ◇その後は、コンサルタントとしてより多くのクライアントに価値を提供し、売上最大化を目指すだけでなく、以下の複数のキャリアパスが用意されています。・ユニットリーダーとしてメンバーマネジメントに挑戦（2〜3名規模）・エキスパートコンサルタントとしてプレイヤーとしての専門性を追求・成果や適性次第では、他部署への異動やキャリアチェンジの機会も。変更の範囲：会社が定める範囲であり

アデコ株式会社

【福岡市／業界未経験歓迎】人財サービス営業／顧客の課題解決に向き合う深耕営業◆世界最大級総合HR企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡支社住所：福岡県福岡市中央区天神…

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400万円〜549万円

正社員

＜世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人／顧客が「本当に求めている」人財ソリューションのご提案／土日祝休／フレックス＞当社の人財サービス営業として、業種・職種問わず、あらゆる顧客企業の人事課題の解決支援をお任せします。 ■求める人財：必要とするのは、変化する世の中を捉えて、経営者や人事責任者が抱える課題を一緒に解決していくプロフェッショナルとなって頂く事です。そのための経験業種や職種は特に不問です。 ■業務概要： ◎当社のソリューションは派遣や人財紹介等の採用支援だけではなく、顧客の人事制度設計や働き方変革にまで及びます。 ◎無形のサービスやソリューションによって顧客課題を解決していくので、真の顧客理解が問われる職務となります。 ◎顧客自身でも把握できない課題を一緒に探り当て、そこに最適なソリューションを提案するのですが、既存ソリューションが存在しないこともあり、そのようなケースにおいては、新たなサービス創出にも挑戦してもらいます。 ◎「それは本当に顧客が求めている事なんだろうか」こんな問いかけを常に考え、既存のクオリティやアウトプットに満足せず、より良いサービスの提供を目指します。 ■業務詳細：日常業務は、「社内専門チームとの連携」「情報収集の実施」「時流に合わせたターゲット顧客の設定」「様々な顧客へのアプローチ活動」「新規の顧客開拓活動」など多岐に渡ります。 ※これらには明確なルーティーンはなく、顧客の人事課題解決のために自身のセルフマネジメントで実施頂きます。 ■当社・事業について：当社は、人材業界において売上高トップクラスを誇るグローバルリーダーです。本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、グループ全体で10万社を超えるクライアントの活躍を支えています。本国内でも、人材派遣や人材紹介、アウトソーシングなど多様なサービスを展開。中でもアウトソーシング事業は、常時約350件ものプロジェクトが進進、その規模は拡大中です。

株式会社ブレイブハート

【東京】業界・職種未経験／第二新卒歓迎◆営業兼人事職◆ノルマなし／近年業績右肩上がりの成長企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都豊島区南池袋3-13…

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300万円〜649万円

正社員

株式会社テクノプロ

※未経験歓迎【四日市／在宅利用有】法人営業■年休123日◆土日祝休◆最先端技術で顧客の未来を創る仕事【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

四日市支店住所：三重県四日市市安島1…

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350万円〜399万円

正社員

【独立系技術人材サービス企業／成長支援◎／フレックス制／福利厚生充実】 ■募集背景：技術のスペシャリスト集団として「派遣・請負・受託」サービスを中心に事業を展開してきた当社では、AI、5G/6G、IoT、DXなど最先端技術を駆使し、顧客の潜在的な課題を抽出・提案できる集団へと進化を遂げています。M&Aやアライアンスを通じてコンサルティングサービスやソリューションサービスを強化し、新たな価値を創造する仲間を募集しています。 ■業務内容： ◇大手製造メーカーを中心とした顧客企業に対し、設計開発や製造における課題をヒアリングし、事業・組織・技術課題の解決に向けた提案活動をお任せします。 ◇顧客内部のエンジニアとも協働し、顧客のニーズを深く理解したうえで、派遣・請負開発部門、コンサル部門、研修サービス部門、自社プロダクト開発部門などと連携し、最適なソリューションを提供します。 ■当ポジションの魅力：・業界大手企業として、多くのエンジニア、コンサルタント、ソリューション事業部を擁しているため、顧客が真に求めるサービス提案が可能です。・「御用聞き」ではなく、顧客企業の事業発展を目指したコンサルティングに主眼を置いた営業活動が行えます。・研修や1on1面談など、営業人員の成長を支援する体制が整っています。・提案先企業に当社エンジニアが常駐しているため、提案の実現後にどのような効果が生まれたかを直接確認することができます。 ■やりがい：日本におけるモノづくりは、IoT化やDXの推進により大きな変革期を迎えています。顧客からのニーズも急速に変化しており、最善の課題解決方法を提案するために、新たなIT分野への挑戦が求められています。この変革を成功させるためには、社員の成長が不可欠です。最先端技術領域でのエンジニアの活躍が、会社の成長へと直結します。今回採用する営業ポジションは、会社の次なるステップへの牽引役となり、革新的な提案で顧客と会社の未来を築く重要な役割を担います。 ■ビジョン・戦略・ミッション私たちは、最先端技術を活用して企業の成長と社会の発展に貢献することを目指しています。技術革新を通じて顧客の課題を解決し、未来を創造するリーダーとして、持続可能な社会の実現に寄与します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スーパーナース

【横浜/業界未経験活躍中◎】看護師の派遣コーディネーター◆社会貢献×スキルアップ★年休125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

横浜支店住所：神奈川県横浜市西区北幸…

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350万円〜449万円

正社員

★働きやすさ◎登録スタッフ（看護師）へ希望の条件をヒアリングし、その方に合わせた仕事紹介を担当いただきます★ ■具体的には：（1）スタッフ（看護師）の登録情報を確認し、電話等で希望条件のヒアリング（2）職歴／希望条件／スキル等に応じたお仕事をご案内（3）派遣先との面談についてのアドバイスをし、面談終了後に意思確認（4）就業開始後、「職場環境には問題がないか？」「仕事はうまくいっているか？」などをスタッフ（看護師）へヒアリングしフォロー＊病院、福祉施設等への案件獲得や商談は営業担当が行います。＊稼働人数や売上、就業決定数などの個人目標を半期ごとに定めて評価を行います。 ■業務の特徴や魅力：・看護師さんのキャリア継続や医療現場の人材不足に貢献できる非常にやりがいのある仕事です♪ ・医療業界未経験の方が多く活躍しています。・人と話すことが好きな方、大歓迎です！・将来的には国家資格のキャリアコンサルタントを目指すことも可能です！ ■働く環境：・全拠点駅近オフィス！・年休125日以上+月残業平均15hで働きやすさ抜群 ■配属先情報：支店長1名、メンバー6名変更の範囲：会社の定める業務

アデコ株式会社

【グランフロント大阪】キャリアコーチ（既存顧客担当）◆派遣社員の就業フォロー／法人対応◆土日祝休【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント、人材コーディネーター

大阪支社住所：大阪府大阪市北区大深町…

￥

350万円〜599万円

正社員

【JR大阪駅直結の好アクセス◎リモートワーク・フレックスなど働き方改革が進む世界最大級の人財企業】 ■業務内容：既存顧客担当として、派遣社員のフォロー・クライアント担当者へのFB、職場課題解決等を行います。 ■具体的な業務内容：キャリアコーチは派遣社員の「パフォーマンス向上」をサポートします。 ◎派遣先職場へのコリーグの定着を促進する。 ◎コリーグの価値観や仕事へのスタンスを深く理解して寄り添うとともに、スキルUPなどのアドバイスを行う。 ◎派遣先職場での役割や期待成果を理解し、適切なコミュニケーションを通じて目標達成へのモチベーションの維持を図る。 □クライアント担当者の評価を取得し、フィードバックを通じてコリーグ本人の気づきを引き出し、更なる成長に繋げる。 ◎コリーグの契約更新への意思確認を行い、営業担当者と連携しクライアント対応を行う ◎職場課題など営業担当者と連携し、クライアント対応を行い解決・改善を図る ◎終了者の希望に沿った支援を行い、より多くのリピート就業を実現する。　 ◎コリーグの職場環境改善への働きかけおよびクレーム対応 ■業務の特徴：キャリアコーチは以下を重要指標として活動していただきます。 ◎対面での担当コリーグフォロー、クライアント担当者へのFB ◎担当コリーグの満足度 ◎担当コリーグのリピート率 ■研修制度：入社後は人事研修と現場でのOJTでサポートしています。その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しています。【例】・入社時研修・ビジネスマナー研修・Digitalリテラシー研修・課題解決力2.0研修・リーダーシップ研修・新任マネージャー研修・e-ラーニング・オンライン英会話・「働き方の未来」ワークショップ　などアデコでは、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。変更の範囲：会社の定める業務

西日本スターワークス株式会社

★即入社可能【博多駅すぐ※未経験歓迎】人材派遣営業 ※入社3年で1000万も可能！★土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前…

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400万円〜549万円

正社員

非公開

デジタルプロデューサー（代理店ポジション）

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京本社（JR市ヶ谷駅：徒歩2分） …

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600万円〜900万円

正社員

【具体的には】 ■クライアントのデジタルコミュニケーション戦略の全体設計 ■メディア戦略の策定 ■デジタルアドの運用 ■クライアントへの提案、レポーティング、会議進行 ■チームメンバースキルの向上などをお任せします。【ポジションの特徴】 ■大手総合代理店とのパイプラインが太く、単なるアド運用ではない上流からの案件も増加中です。 ■他部署と連携した（コンサルティング事業、Saas事業）価値提供も可能です。 ■将来は広義なデジタルマーケティングに取り組んでいただけます。 ■新規クライアント獲得ミッションは基本的にございません。詳細は面接時にお伝えします。

アデコ株式会社

【愛知県豊田市／リモート可】オンサイトコーディネーター◆派遣社員契約管理など◆世界規模の総合人材企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

豊田支社住所：愛知県豊田市若宮町1-…

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500万円〜799万円

正社員

【職種未経験歓迎◎営業事務など顧客対応経験を活かす◎HR業界世界最大級／キャリアコンサルティング等の社内外の資格取得支援制度充実】 ■業務内容： ◎派遣管理デスクオンサイトコーディネーター職として、以下の業務をお任せします。 ◎当社の重要顧客の人事部内に設置したHRソリューションデスク（いわゆる派遣デスク）に常駐し、クライアントとそこで就業する派遣社員の圧倒的な理解者となり、派遣契約管理に関連するあらゆる業務を担うポジションです。 ■具体的な業務内容： ◎派遣契約管理業務の遂行（派遣ニーズの取りまとめと派遣会社への発注、職場見学の設定、契約更新、勤怠／支払い管理） ◎派遣契約管理業務のビジネスプロセスの整備 ◎コンプライアンスのリスク軽減策の提案 ◎派遣料金に関するコンサルティング ◎クライアントへの定期的なレポーティング ◎社内関連営業部門との定期的なレビューミーティング ■業務の特徴：派遣管理の業務を代行するだけではなく、派遣会社や受入れ部署との関係構築により派遣先にカルチャーフィットした人材を調達することや、派遣社員の安定就業に向けた取組みを行うなど、ボトルネックとなる課題の解決に向けた提案も行います。 ■入社後について： ◇着任時の研修があり、また、着任後はオンサイトコーディネーターの定期研修があります。業務上の相談やコンプライアンスの確認事項を、随時、HRソリューション課の支援担当者に相談できる体制が確立されています。 ◇当初はコンサルティング事業本部HRソリューション部HRソリューションデスク課に所属し、Off-JTや既存案件でのOn-JTを経験しながらオンサイトコーディネーターとして就業するための準備をしていただきますが、プロジェクト確定後は担当する部門へ所属が変更となります。 ■キャリアパス：一定期間（2〜3年目安）本プロジェクトで就業した後のキャリアステップとしては、他プロジェクトへの異動やRPO（採用代行）など人事領域のソリューション、HRコンサルティングなどのキャリアを目指せる他、派遣営業部門で活躍されている方もいらっしゃいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アドバンティア

【安城／豊田】人材派遣営業（法人担当・派遣スタッフの紹介）◆土日休・インセンティブ有・転勤無◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

1＞安城営業所住所：愛知県安城市三…

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400万円〜599万円

正社員

〜業界未経験から活躍◎／チャレンジを応援する文化／土日休〜〜入社後研修・フォロー充実！派遣事業の専門知識やスキルは一切必要ありません〜＊本求人の魅力＊ノルマはないですが、派遣スタッフの採用支援をお届けするとインセンティブ獲得も可能です。理論上、インセンティブの支給額は無限大であるため活躍の機会が多い環境です。 ■採用背景：「製造業向けの人材派遣事業」を展開している当社ですが、今後さらに多くの企業様に質の高いサービスをお届けできるよう、事業拡大を目的とした営業担当の増員を行います。 ■業務詳細： ◇法人企業向け営業活動自動車部品メーカーを重心とした、お客様の人員ニーズ把握を行います。 ◇人材の提案お客様のニーズに合わせた人材（派遣スタッフ）を提案します。 ※入社立会がある場合は直接工場への早朝出勤があります。 ◇スタッフのフォローや対応取引企業へ実際に足を運び、スタッフの勤怠管理や課題解決などのフォローを行います。 ◇チームミーティングや日報報告企業情報の共有や進捗報告、目標の設定、達成に向けた戦略会議を行います。 ◇既存企業の掘り起こし　等＊スタッフの入社数、取引成立数によりインセンティブの支給もあります。 ■組織構成：豊橋本社：6名（男性3名、女性3名）安城営業所：9名（男性7名、女性2名）＊ほとんどの社員が中途入社のため、馴染みやすい環境です。 ■入社後の教育について：入社後は1週間程度、研修を通じて仕事の流れを覚えていただきます。その後、約3カ月間は先輩社員に同行し、実際に現場を見ながら業務を学び、半年から1年で独り立ちができます。 ■当社の魅力：（1）顧客信頼や安定性三河エリアの製造工場全般日本のモノづくりを支える歴史ある大手メーカーがメイン取引先です。当社こだわりの質の高いサービスにより長年の信頼関係がある企業様が多いので、安定的に仕事を進めることができます。（2）風通しの良い社風当社社員の前職は美容師、靴職人、オペレーター、生産管理など、未経験から入社して活躍しております。社員の共通点は「人と関わることが好き」なこと。風通しがよくコミュニケーション能力が高い人が活躍しやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

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