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デジタルミックス株式会社

【大垣】上流SE（要件定義から設計まで上流工程業務を担当）※ワークライフバランス・キャリア両立【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

ソフトピアオフィス（自社）住所：岐阜…

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400万円〜799万円

正社員

〜残業月平均10〜15時間／プライベートも大事にしながら、エンジニアとしての技術力向上に向けた社内体制・研修あり／プライム案件100％／明確な評価基準や目標設定制度あり〜 ■業務概要：本的に上流工程をメインとした業務系・基幹系システムの開発を担当いただきます。個人に負荷が掛かりすぎないよう案件受注制限・チームでの開発体制など、働きやすい環境を整備。大手企業のシステム部門から請負案件を客先常駐または自社内開発で対応していただきます。（割合は客先：自社内＝5：5です）担当フェーズはその方のスキルや経験、成長度に合わせてご担当頂きます。直近では下記のような案件がございます。・生産管理、物流のシステム・社内向けのシステム・クラウドサービスへの改修　など ■働き方：【月平均残業時間は10〜15時間程度】「プライベートの時間を充実させることがより良い仕事につながる」という経営陣の考え方から、残業時間等は他のIT企業と比較して少なく、自己研鑚や家族との時間等も充実させることが出来ている社員が多い環境です。また、プライム案件100％のため、仕事の受け方も残業が発生しないように納期調整しているため、上記の働き方ができています。 ■教育体制: 外部研修も積極的に利用しており、経験の浅い方でも将来的に上流工程に携われるよう成長していただける環境を用意しております。希望している経験や次にアサインする業務に合わせて言語やスキル・コミュニケーションに関する研修も用意しており、研修は業務時間内に行っていただけます。また、最近ではWebPerformerやAWS、クラウドなどの新しい技術を利用した業務や研修も行っています。 ■フォロー体制： OJTでのフォローだけではなく、メンター制度や評価面談等、ご自身のキャリア・悩みに向けて先輩社員や上司がサポートする制度・場が設けられています。 ■業務詳細: エリアは愛知県内(名古屋市)がメインとなり、基本的に転居を伴う（通勤範囲外になる）客先への常駐はございません。就業前にご本人と面談を行ったうえで決定します。プロジェクトは成長に合わせて担当して頂きますが、「こういった経験が積みたい」「この業界の開発に関わりたい」といったご希望を叶えられるよう考慮します

株式会社クオーレ

【Salesforce開発】エンジニア◆月残業10時間以下／1次請け多数◆リモートワーク可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都大田区西蒲田6-36…

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400万円〜799万円

正社員

＜＜「エンジニアの働き方改善」を追及×残業月10h以下で働きやすい環境×教育制度充実「人を育てる」企業です！＞＞ ■募集背景：システム開発を軸として、多岐にわたるサービスを展開している同社にて案件拡大のため、Salesforce開発エンジニアを募集致します。 ■職務内容： Salesforce開発業務の施策立案から要件定義、設計〜リリースまでの一連の業務をお任せ致します。受託とSESの割合は5：5です。 ※入社時に開発チームのトップと面談し、本人のご意向を確認した上で案件を案内します。大手コンサルティング会社様とともに提案、プロトタイプ作成から始まる上流工程の経験や、Lightning Experienceでの開発など新しい分野でも活躍していただけます。 ■取引先名： NTTテクノクロス（株）/日本システム（株）/富士フイルムビジネスイノベーションジャパン（株）/東光電気工事（株）/（株）日立システムズ　等 ■当社の魅力：（1）残業時間の管理の徹底平均残業時間7.7時間（2024年10月）。残業を抑えられている理由は、客先常駐作業となる場合、残業時間が多くならない案件の選択をしているためです。働くエンジニアのことを考えて案件を選定しております。また、案件やクライアントの状況にもよりますが、フルリモートでの案件も増えてきております。（2）エンジニアとしてのスキルアップ可能：長年の実績と信頼で案件を頂けており、取引先がエンドユーザーが多く、提案→要件定義→開発、場合によってはITコンサルまで上流工程に携わることが出来ます。また、案件は定期的にエンジニアの今後のキャリアを面談した上で受注し、一人一人の適正に合わせてアサインしています。やみくもに案件を受注するのではなくエンジニアの働き方・スキルアップを考えて案件を受注しているため、スキルアップが可能です。（3）福利厚生の充実：弊社では社内勉強会や資格取得の支給など教育制度、資格補助の充実にも力を入れております。社内で活躍している社員も積極的に利用しており、資格取得を目指しております。（4）働きやすい環境：グループでのチャットがあり、活発に動いています。日報を入力したり分からないことはすぐに連絡がとれる環境です。

三谷コンピュータ株式会社

【東京】自社サービスの開発SE〜要件定義など上流中心/残業月20h程度〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

東京オフィス住所：東京都中央区日本橋…

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500万円〜799万円

正社員

◇◆事業順調拡大による増員募集／業界トップシェアパッケージソフト／完全自社開発／上流工程からプロジェクト全体に携わる／残業月20時間程度◇◆ 自社開発のパッケージソフトを導入いただけるお客様に向けて、要件定義などの上流工程から、設計、開発、導入・指導、アフターサポートまでスキルや経験に応じて幅広くお任せします。 ■業務内容：【要件定義、設計】営業に同行し、お客様へのヒアリングから参加していただきます。お客様の課題や要望に合わせてカスタマイズを行います。　【開発】開発部隊と連携しながら追加機能の設計を行います。既存製品の設計業務だけではなく、新しい業務パッケージも設計・開発していただきます。企画段階から参加し、新パッケージの設計・開発を行って頂きます。　【導入・アフターフォロー】開発が完了したらシステムをお客様に導入・指導します。 ※配属予定の部署では倉庫管理システム「W-KEEPER」を担当していただく予定ですが、ご本人の適性によっては地方自治体向けのパッケージを担当していただくこともあります。 ■開発環境：・言語：VB.NET、C#、Javaなど　・ＯＳ：Windows、iOS、Androidなど　・ＤＢ：SQL-Server、Oracle、PostgreSQLなど　※現時点で上記のスキル、経験を保有している必要はありません。 ■やりがい：お客様と直接打合せをしながら仕事を進めていくため、お客様の感謝の言葉、自身が携わった業務の成果など、目に見えやすい仕事です。 ■入社後のキャリアパス：【ＳＥとして要件定義、設計、導入指導、アフターサポート】　【ＳＥ　→　プロジェクトリーダー　→　プロジェクトマネージャ等メンバーからマネジメント層へステップアップ】　【管理職コース、専門職コースの複線型人事コースの中で本人の適性とキャリア志向に合わせてキャリアアップ】 ■キャリアステップ例：中途入社の方（社会人経験3年）⇒入社後早くも2年目からPLのポストにアサイン L全社的に要件定義できる人材を育てたいという方針で、現職のPL・PMも後進育成に非常に積極的であるため、入社時の技術が不足気味でも、統率力と意欲があれば周囲がサポートしながら全力で後押しします！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヒップ

【東京都／渋谷区】決裁バックオフィス開発　※所定労働7h／研修制度◎／上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先住所：東京都受動喫煙対策：屋…

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400万円〜649万円

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／上流工程へのキャリアアップ可／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率／常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務：決裁バックオフィス開発をお任せします。 ■その他：当社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品（液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など）、通信、OA機器（携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど）、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 ■充実した研修制度：入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■当社の魅力：「心の福利厚生」：技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。・営業担当による密なフォロー：各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20〜40名）を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。・年1回の営業所集会：社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。・メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。・社内掲示板：特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。・社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

外為事務企画（システム企画）◆圧倒的な顧客基盤/豊富なキャリアパス/在宅勤務可【事務企画部】【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

麹町オフィス住所：東京都千代田区麹町…

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600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務可】 ■業務内容：外為事務システムを所管するユーザー部のシステム担当者として、各種システム導入・更改に伴うソリューション検討・要件定義・UAT、リリース済システムの運用・保守などを担当いただきます。全世界での制度変更となるISO20022プロジェクトや次世代システム導入に伴う開発案件などを推進中です。 ■ミッション：本邦通関シェア約4割を取扱う外国為替トップバンクの外為領域における事務システム企画開発を通じ、お客様の高い信頼と圧倒的な競争力を維持・向上するとともに、グローバルバンクの一員として、国際社会課題であるクロスボーダー送金の改善、改革に貢献する。 ■魅力点：・各種デジタル技術活用や業務フロー改革等の大型プロジェクトをチーム・組織で牽引する機会が得られます・外為、国際決済におけるプロフェッショナルスキルを習得しながら、各種システム開発PJ経験を身に着けることが可能です。・リテール＆デジタル部門の本部行員として、フリーアドレスのオフィス（在宅勤務可能）、ドレスコードに縛られない働き方が可能です ■キャリアパス：デジタル化施策やシステム開発プロジェクトを推進する企画部署での経験を積み、プロジェクトリーダーを経て、マネジメントを目指していただきます。 ■育成・研修体制：・入行時全体オリエンテーション実施・オンボーディングメンター制度（キャリア入行の他部門先輩社員がよろず相談にお答えします）・事務企画部にて新任者オリエンテーション、研修実施・各種行内研修が充実（ELP研修、eラーニング） ■当行の魅力： MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。変更の範囲：会社の定める業務

テクノブレイブ株式会社

【未経験の医療従事者歓迎】院内SE※医療システム運用保守◆研修制度◎/定着率9割以上/残業16h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都千代田区内神田…

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400万円〜699万円

正社員

〜医療現場の経験を活かして、新たにITで医療領域に貢献したい方歓迎〜 ●売上高67億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績 ●「おもいやりおもしろカンパニー」を掲げ技術者ファーストな環境完備 ●充実した教育体制！OJT教育やeラーニング研修を用いて着実にスキルUP ●「定着率90%以上×有給取得率100%推奨×飛び級昇給制度」WLB実現 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。1つの病院に常駐しながら、チーム単位で運用に携わっていきます。 ■入社後の流れ現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■組織構成社員15名で構成されており、他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■研修体制・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・e-ラーニングを活用した学習/技術教育研修・社外講師を招いたマネジメント研修・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修・資格取得支援制度(対象資格は140種類以上/一時金・基本給アップ) ■当社オススメプライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。・全社平均残業16h、有休消化100％推奨・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度・希望があればリーダー経験を積むことが可能 ■キャリアステップどのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されております。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどう関わっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。変更の範囲：本文参照

三菱電機株式会社

【神奈川】ITシステム開発アーキテクト／鉄道会社向け◇三菱電機G／国内外TOP級シェア製品を複数保有【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

横浜拠点住所：神奈川県横浜市西区みな…

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500万円〜1000万円

正社員

〜総合電機業界で時価総額トップクラス／トップ級シェア製品を複数保有する総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）〜 ■業務内容：鉄道会社向けITシステム開発のシステムアーキテクトまたはシステムアーキテクト補佐＊鉄道会社向けITシステム開発におけるアーキテクチャの取り纏めをお任せします。ステークホルダは、鉄道会社及びその情報システム子会社であり、三菱電機内の営業や研究所と連携しお客様のビジネスを支えます。【変更の範囲】会社の定める業務（※）（※）業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ■業務詳細：鉄道会社向けITシステム開発のシステムアーキテクトまたはシステムアーキテクト補佐として下記業務を担当頂きます。１．高可用性、高品質を重視した大規模交通システムの設計、開発、テスト、導入、保守２．ミッションクリティカルなシステムのリスク管理、パフォーマンス最適化、品質保証３．鉄道事業者が求める価値観を理解し、それに基づいたアーキテクチャ設計と提案４．ユーザビリティを考慮したアーキテクチャ設計と改善５．技術的な問題解決と新技術の導入推進 ●使用言語、環境、ツール等 COBOL、C/C++、Ｊava言語、Pythonでの開発、またAWS等、クラウド上での開発があります。ミッションクリティカルシステムを実現するためのアーキテクチャ設計（試験設計含む性能、信頼性設計など）の推進を期待します。 ■キャリアパス：高度専門職として事業・技術・開発戦略策定に携わるエキスパート職への登用 ■働き方：基本は出社による勤務形態ですが、在宅勤務できるようなIT環境はあります。 ■当社について： 2020年度に創立100周年を迎えた当グループは、「グローバル環境先進企業」として時代の要求に応えられる企業集団を目指すとともに、もう一段高い成長の実現に向けて変革に挑戦し続けたいと考えています。倫理・遵法等、企業としての社会的責任（CSR）を常に念頭に置きつつ、グローバルな変化を先取りし持続的成長を追求することで、「社会」「顧客」「株主」「従業員」すべてから信頼と満足を得られるよう、しっかりと取り組んでいきます。

EPSデジタルシェア株式会社

【週3在宅】業務システム企画・開発マネージャ◆管理職／医薬品開発業界のITシェアード企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社事務所住所：東京都文京区後楽2-…

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800万円〜1000万円

正社員

【管理職／EPSグループはヘルスケア領域の開発受託分野でトップシェア／約8000名の従業員をシステムの側面から支えるポジション／企画提案・開発／年休125日】 ■業務概要グループ向け基幹システム及び業務アプリケーションの企画・開発・保守におけるプロジェクトマネジメントやグループメンバーのラインマネジメントを担当頂きます。 ■業務詳細主にRuby on Railsやintra-martを活用したグループ会社向けの基幹及び業務システムの企画支援、要件定義、設計、開発、保守・運用業務を担当していただきます。これらはグループ企業各社と直接取引を行うプライム案件であり、顧客に直接提案し、案件化して推進します。・グループ会社向け基幹および業務システムの企画支援、要件定義、設計、開発、保守・運用・プロジェクトメンバーの指揮・指導およびプロジェクトマネジメント・正社員およびパートナー社員で構成されるグループのラインマネジメント・ホールディングスのIT 室やグループ各社のIT室と連動した業務遂行・必要に応じて、各社のIT 室への兼務出向およびシステム企画、個別案件の導入支援 ■案件例：※案件名/参画フェーズ/開発手法/主要技術/規模等・販売管理システム構築要件定義〜/スクラッチ（ウォーターフォール）/intra-mart/80人月〜・工数管理システム構築要件定義〜/スクラッチ（ウォーターフォール）/Ruby on Rails/50人月〜・見積り支援システム構築要件定義〜/アジャイル（SCRUM）/Ruby on Rails/30人月〜・案件管理システム構築設計/作業支援/ノンプログラミングDBパッケージ/1人月〜 ※ウォーターフォールやアジャイル開発手法を駆使して推進しています。 ■魅力・グループ全体約8000名を支える機能を持つ企業で、ベンダー・情シス・シェアードなど様々な観点からグループの発展を担えるポジションです・・CRO（医薬品開発業務受託機関）において国内シェアトップクラス ※CROとは：医薬品開発業務受託機関。医薬品や医療機器の開発に欠かせない臨床試験(治験)を請負う企業です。当グループはCRO事業においては国内トップクラスのシェアと実績を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

双日テックイノベーション株式会社【双日グループ】

【在宅可／フレックス】品質管理・改善担当(自社及びグループ会社向け)◆双日グループ／働き方◎／405【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

本社住所：東京都千代田区二番町3-5…

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500万円〜799万円

正社員

【フレックス／リモート可／年休123日／総合商社「双日」グループのICT中核会社／多岐に渡る業務の標準化の立ち上げ〜定着化までを経験】 ■業務内容・総合商社双日およびグループ会社の基幹システム、業務系、情報系、インフラ系の開発・保守・運用を担う事業部門において部門全体のプロジェクト品質改善・プロセス標準化/改善を担当頂きます。・当本部は業務品質改善のため、CMMI Lv3を目指しています。総合商社が進める様々なシステムの開発~保守を第三者の立場で俯瞰して、サービス品質向上・プロセス標準化等の取り組みに集中でき、基幹システム~インフラまで幅広い業務領域の標準化の経験が得られます。 ■業務詳細本部は年間500件を超える運用保守・エンハンス開発案件を担います。当ポジションでは部門全体のサービス品質管理・改善、プロセス標準化を目的に、下記4つの重要施策の企画・実行・浸透を行います。（1）オペミス改善：オペレーションミスを削減するための施策の企画、立案、推進支援（2）品質意識改善：意識改善策の企画、立案、推進支援（3）CMMI Lv3取得対応（4）ルール整備：各組織バラバラのルールを統一化（障害報告、連絡等）＜具体的な業務内容＞（1）障害・指摘事項の集計、確認発生したシステム・業務障害や顧客から指摘されたことをインシデント管理システムから取得、集計し上位管理層に報告（2）障害再発防止策の実施状況集計、報告影響度高の障害に対する再発防止策の実施状況を収集し、上位管理層に報告　（3）教育：社内標準プロセス教育/CMMI教育、原因分析教育を実施（4）顧客満足度調査：企画、推進、集計、報告 ■身につくスキル／ポジションの魅力・基幹システム、業務系/情報系アプリケーション、インフラと多岐に渡る業務の標準化の立ち上げ~定着化までを経験できる・PM、PLのご経験をベースに、400名弱（パートナー含む）が関わるサービスの品質向上に取り組むことが可能・基幹システム、業務系/情報系アプリケーション、インフラと多岐に渡る業務の標準化の立ち上げ~定着化までの経験することが可能 ■キャリアパススペシャリストコースとマネジメントコースがあります。現場の最前線で活躍頂くか、課長や部長として組織や事業拡大も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社(東証プライム市場）

【東京：リモート可】SE（基幹系システム）◇ETLツール・LCP製品使用◇プライム上場◇年休127日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

本社住所：東京都中央区八丁堀4-5-…

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400万円〜899万円

正社員

◎金融機関向けのシステム開発で日本経済を支える仕事 ◎ローコード開発メインでプライム案件も多数あり！ ◎客先常駐は23区内が中心です♪ ◎年休127日でプライベートも充実 ◎多彩な研修がありスキル/キャリアアップが可能です ■開発環境と特徴大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 ■BS（ビジネスソリューション）カンパニーの概要金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 SAP、Oracleをはじめとした基幹パッケージノウハウ、基幹業務知識を基に、上流工程〜保守フェーズにてIT、業務の両面からお客様を支援します。【開発実績】・大手メーカー向け基幹システム構築（ソリューション：Informatica PowerCenter） ■組織構成：所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 ■就業環境：経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■働き方・残業時間：19時間前後（全社平均）・リモート状況：現在リモート導入率60%（全社平均）　 ※ただし、顧客・拠点・案件により比率が異なります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フューレックス

【名古屋】SE（業務系システムのローコード設計・開発）〜企業状況を把握して、どう設計するかが重要！〜【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

名古屋市内の顧客先住所：愛知県名古屋…

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350万円〜649万円

正社員

【ローコード開発だからこそ、スピード感をもって設計・開発を進めることが可能！だから多くの案件に携わることができ、知識・知見を蓄えられる】 ■業務概要：ノーコード・ローコード開発プラットフォーム「Wagby」を利用して、主に業務系のローコード開発プロジェクトの設計・開発をお任せいたします。 ■業務詳細：生産管理・販売管理・工程管理等の業務系システムの開発プロジェクトに参画いただきます。ローコードでの設計・開発をメインでお任せしたいと考えています。ローコード開発については、クライアント様からのご依頼も増えておりニーズも高まっているため、当社内でも注目しているプロジェクトです。今後、受託開発も行っていきたいと考えておりますので、今回募集をしております。 ■キャリアについて：まずは常駐でお客様先のプロジェクトに入っていただきます。その後、得た知識・知見をもって社内受託チームに入っていただき、ローコードを中心に開発を進めて頂きたいと考えています。 ※開発経験がございましたらプロジェクトメンバーとして、プロジェクトメンバーよりローコード開発について教えてもらえる環境です。 ※ローコード開発未経験者の方につきましては、場合によっては、東京で半年〜1年程OJTを行い、名古屋に戻っていただく可能性もございます。（U/Iターンの方も歓迎です） ■評価制度：今後のキャリアに関して相談に応じて、一人一人に合ったキャリアパスを考えていきます。技術と対人関係の双方に基づくスキルマップでの評価と日々の行動評価に基づいた評価制度をとっています。

エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社

社内SE(基幹システム担当) ※三菱商事グループ／上流工程に携われる／平均残業20時間【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区港南2-16-1…

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400万円〜599万円

正社員

■職務概要：ご経験や能力に応じて当社の基幹システムにおける保守運用業務をメインにお任せします。・基幹システムSPDシステムの保守運用、安定運用の施策実施・社内ユーザーや顧客病院の要望を理解し、要件定義から開発管理を行い改善や機能追加を実施・外部開発委託先管理、開発プロジェクト管理・基幹システム再開発業務 ※現在は基幹システムがメインとなっていますが今後基幹システム以外の関連システムについても業務内として実施拡大していく方針 ■配属ユニットのミッション：全社共通システムの企画、導入、運用保守・ヘルプデスク対応等 ■キャリアパス：まずは既存システムの保守運用業務を担当しながらシステムの理解や業務知識を深めていき、徐々にユーザーサポート業務など1人で対応して頂きたいです。様々な部署と関わる事が多く、システムだけでなく物流や経理や受発注に関する知見を得る事が出来る為、将来的にはシステムだけでなくバックオフィス業務全体に関わっていく事も考えられます。 ■組織構成：情報システム部全体は21名で構成されており、50代5名、40代8名、30代7名、20代1名の組織です。今回の募集ポストは部内のグループシステムユニットへ参画していただきます。 ■教育体制：同部門の在籍者は全員中途入社です。研修制度、OJTでのフォロー体制も充実しております。 ■エム・シー・ヘルスケア株式会社への出向となります。・事業内容：医療材料、医薬品調達に関する支援業務、SPD業務。病院経営に関するコンサルティング業務 ■同社の魅力：【充実の福利厚生】三菱商事の子会社ということもあり各種制度が充実しております。また、女性が働きやすい環境整備にも注力しており、厚生労働省が定める「子育てサポート企業」の証として、「くるみんマーク」の認定を受けております。仕事と子育てを両立することを目指し、ワークライフバランス実現に向けた働きやすい環境を作ることにより、すべての社員がその能力を十分に発揮できるよう各種制度を整備しております。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社

【大分】PM/PL〜有給取得率95.5％/月残業19H/フルフレックス/在宅勤務可/50代活躍中【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大分開発センター住所：大分県大分市中…

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450万円〜799万円

正社員

下記URLから当社の雰囲気を感じていただけます！ https://uij-turn-scskns.com/ SCSKグループのお客様に提供するシステムの機能拡張や保守開発業務を担う当社にて、以下の業務をお任せします。 ■業務内容：・メンバーマネジメント（マネジメント人数：5人以上）・基幹/業務システムの開発・保守・運用（リモート・エンハンス）におけるプロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保 ■プロジェクト例：・金融系システムの保守・運用／流通・製造系システムの保守・運用・通信系システムの保守・運用／その他特定ソリューションシステムの開発・保守・運用（会計、ERPなど） ■開発環境：使用言語（Java、C＃、ASP.NET、ABAP）、フレームワーク（Spring、.NET）、周辺言語（PLSQL、VB、HTMLjax） ■社内での想定キャリア（例）：3名規模のTL（3年程度）　→　5名規模のTM　→　5〜10名のPL　→　10名以上のPM ■就業先：29名（女性4名） ■就業環境：・ワークライフバランスに優れています。有給休暇は、上司も含め率先して取得し、不必要な残業もしない風土のため、オフの時間も十分に確保できます。・有名企業に導入される大規模システム開発などの案件が多いです。・どうやったら、より短時間でより高品質な仕事ができるかを追求しています。「良いものをスピーディーに形にするエンジニア」になれる場所です。・開発の上流工程から携わることができて、将来プロジェクトマネージャーになるためのスキルも磨くことができます。変更の範囲：無

株式会社テクノクリエイティブ

【大阪/ベテランエンジニア】業務アプリ開発〜大手メーカー直請案件/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1＞大阪営業所住所：大阪府大阪市中…

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400万円〜799万円

正社員

【九州発信のSI・OS企業/事業・請負比率拡大中/チーム配属/領域をまたいだキャリアチェンジを実現/リモート相談可】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社が大手メーカーから受託開発している案件に配属します。同案件はメーカー様からの直請案件。某財閥系メーカーの生産管理・物流システム開発における詳細設計~結合テストをお任せします。すでに20名の開発メンバーが対応している案件です（言語：Javaですが、VB.NET/C＃使用経験が少しでもある方ご応募ください）。 ■同社で働くメリット： ◇領域をまたいだスキルアップ：スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。本来スキルの成熟したエンジニアを別の領域の案件に配属することは稀ですがエンジニア希望を叶える社風・制度を徹底しています。 ■当社の魅力： ◇ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 ◇企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

いすゞ自動車株式会社

【横浜】全社IT計画策定（SCM、アフター領域）※東証プライム上場／完成車メーカー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-…

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700万円〜999万円

正社員

■業務概要：基幹システム刷新の全体事務局におけるSCM,アフター領域担当として、幅広い刷新領域全体を俯瞰した全社IT計画策定を遂行する。各領域刷新テーマに対してアプリケーション、インフラ両面の構成を把握したうえで、刷新ITアーキテクチャに遵守していることなど刷新全体としての情報システム構成を確認し、関連部門中計との整合性も含め、構築計画の妥当性を精査、調整を行う。また、基幹システム刷新の推進において、投資申請時など必要時には各刷新領域リーダーと協業して関連部門マネジメント報告を計画・実行し、基幹システム刷新に対する社内の理解度向上、協力の促進を図り、滞りなく推進する。 ■業務内容： ◇全社IT計画策定事業運営における、IT活用のあるべき姿を描き、実現する（1）グループのIT活用状況の現状といった内部環境、並びに業界動向や競合情報といった外部環境を分析する（2）上記の分析やグループの中長期事業戦略等を踏まえて、グループ全体のIT活用のあるべき姿を策定する（3）策定したあるべき姿を実現するために必要なケイパビリティを定義し、不足部分を補う方法を定める ◇ITコンサルティング各アプリケーションの最適な活用、導入に向けたコンサルティングを実施する（1）新しい情報システムの導入や既存システムの統合のための必要な手段を特定する（2）システムの最適な活用、導入に向けて必要なハードウェア、ソフトウェア、データベース、周辺機器を手配、実装する（3）システム統合、製品アプリケーション、プロセスの再設計を実施する（4）技術的アップグレードに向けたソリューションを提供する ◇IT業務システム分析 ITベースのソリューションを必要とするビジネスニーズを分析し、ビジネス要件をアプリケーション要件に変換する（1）ビジネスニーズの特定と分析、要件収集の実施、範囲と目的の定義（2）新しいテクノロジーまたは既存のテクノロジーの代替的な使用によって実現できるビジネスプロセスの解決策または改善策の推奨（3）ビジネス要件の調査と、アプリケーションシステムのコンポーネント(エンド・ユーザー、ビジネス・プロセス、データ、アプリケーション、デバイス)間の関係の文書化（4）ビジネス要件をアプリケーション要件に変換変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スーパーソフトウエア

【北九州・博多】システムエンジニア◆大手企業の上流を担当／フレックス／年休128日／離職率5%未満【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞顧客先（常駐）住所：福岡県（北…

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450万円〜899万円

正社員

【40年以上の黒字経営＆過去最高売上を更新中！/最先端技術に特化した案件獲得／プライム7割/大手メーカー直請け多数】創業４２年に及ぶ揺るぎない技術と開発実績によって強固なクライアント基盤を持つ同社。制御系・端末系・インフラ・Ｗｅｂ・モバイルアプリ・ＡＩ・ＤＸ・クラウド・自社開発サービスなど幅広い分野の開発を手掛けているため、熱意次第で様々な開発案件に携わることや、新しい分野へのチャレンジも可能です！ ■業務内容：ご入社後に担当するプロジェクトは、大手企業における基幹システムの改修案件（C++での開発）となります。現在、4名のチームメンバーが客先（北九州市戸畑区）にて案件に携わっており、案件はすべて上流から担当。開発言語はC＋＋がメインとなります。 ■キャリアパス：クライアントと仕様を詰めていただく場面も多いポジションですので、上流工程を学びつつ、ゆくゆくはオープン系システム及びWebシステム、制御系システム開発やアプリ・自社サービス開発業務など、幅広く携わることも可能です。年功序列はなく成果主義のため、あなたの頑張り次第で給与はあがっていきます。 ■企業の特徴／魅力：・創業時から制御系・端末系・基本ソフト系に強みを持ち、近年はコンシューマー向けのサービス開発にも力を入れています。・AIやIoT技術を利用した自社サービスやコンサルティング分野にも注力し、トータルITソリューション企業へと成長していきます。・社員のスキルアップを支援するための制度が充実。働きやすい環境が整っています。・有給取得率56％、平均勤続年数13.5年と長期的に安定して働ける職場です。・手厚い資格手当＞基本情報技術者／8,000円＞応用情報技術者／16,000円＞システムアーキテクト・ネットワークスペシャリスト・データベーススペシャリスト・エンベデッドシステムスペシャリスト・情報セキュリティスペシャリスト・ITサービスマネージャ／24,000円＞プロジェクトマネージャ・ITストラテジスト／32,000円＞システム監査技術者／40,000円各種ベンダー認定資格取得者も、上記に準じて支給変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【高松/40代50代活躍】システムエンジニア◆在宅勤務可/役職定年無/自社勤務/転勤無【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

テクノプロ・IT社　高松開発センター …

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400万円〜899万円

正社員

〜60代採用実績あり/ミドル・シニア層活躍中◎プライム案件95％!再雇用制度＆退職金あり/豊富な受諾案件・上流中心/エンジニアとしてのセカンドキャリア〜 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】各企業様のシステムに対するニーズをキャッチし、それに対するヒアリング、システム化に対する提案・要件定義などをお任せします。実際にプロジェクトが始まると、PMとしてプロジェクト管理、コスト管理などを行い、納品までの一連の流れを担当します。状況やご希望次第で、ご自身も開発に携わって頂くことも可能です。 ■配属先システムソリューション事業部（SS事業部）の特徴・全国8か所の自社開発センターで受託開発を行う部署です。・プライム比率は95％であり、ほとんどの案件がコンサルティング〜要件定義といった上流工程から参画可能です。・課題抽出から課題解決まで一貫して担い、お客様と長期的なパートナーシップを築きます。・同社の常駐開発チームの取引先から、コンサルティングや要件定義の上流から一気通貫で頼みたいという依頼のもと、同事業部にて受託開発で担うこともあります。 https://www.technopro.com/it/rec_c/company/business/system_solution.php ■案件例業界としては製造業に強いですが、多様な業界向けに幅広くソリューション提案の実績があります。・研究機関向け実験依頼・結果管理システム・各種WEB業務システム（販売管理、生産管理など）・大手IT企業向けRPA導入 ※いずれも、課題調査、システム提案→要件定義→設計・製造→導入（必要に応じて保守運用）まで一貫して請負います。 ■職務の特徴現在の各グループのマネージャーは、各分野メーカーや大手SIで大規模プロジェクトを回していたPM、世界をまたにかけるSE、生え抜き技術と市場を知り尽くしたマネージャー職として、専門性の高い技術者として、それぞれがそれぞれのキャリアを描いています。 ■長期的に第一線で働ける就業環境・再雇用制度があるため、60歳の定年以降も継続しての雇用が可能です。退職金制度もあります。実際に59歳で同社にご入社されててご活躍されている方もいます。・平均残業時間は12.3時間です。変更の範囲：本文参照

東レエンジニアリング株式会社

【大津市／未経験歓迎！】SE◆要件定義・PJ管理など上流メイン◆東レGのプライムベンダー◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東レエンジニアリング D ソリューショ…

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500万円〜799万円

正社員

【東レグループのプライムベンダー／実務未経験の方でもOK／上流工程にも参画可能／年休121日／フルフレックス／安定基盤×就業環境◎】 ■業務内容：システム開発案件におけるプロジェクト管理、要件定義から設計開発、テスト・現地調整をお任せします。 ※東レエンジニアリング株式会社へ入社後、東レエンジニアリングDソリューションズ株式会社へ在籍出向となります。 ■具体的には：・要件定義業務（システム要件ヒアリング、要件とりまとめ）・基本設計（機能設計、DB設計、機器選定）・プロジェクト管理（進捗管理、外注管理、予算管理）・導入立会い（性能確認） ■配属先：医薬品、食品、液晶、半導体、自動車部品等の製造業またはアミューズメント業界など幅広い業種へのシステムソリューションの販売や、各種システム構築に於ける設計業務（基本設計、詳細設計、機器調達、試運転他）を担っています。 ■出向先の東レエンジニアリングDソリューションズ株式会社について：生産管理システム、ICT/IoT関連ソフトウェア及びプラスチック・複合材料成形シミュレーションソフトウェアの開発・販売・保守および、電子機器の設計・製造・販売・据え付け・保守・消耗品の販売を事業展開しております。 ■当社の特徴・魅力：私たちの身の回りのパソコンや携帯電話、食品や医薬品、テレビや自動車など、こうした暮らしを支えるさまざまな「もの」を作り出すためには工場と生産設備が不可欠です。東レエンジニアリングは、そういった「素材をつくる設備」「素材を形にする設備」を通じて新しいものづくりを実現しています。現在展開している8つの事業分野は、今後の社会に不可欠かつ成長が期待される分野ばかりです。「世の中にはないモノを自らの手で創り出し、社会に貢献する」という"創造への飽くなき挑戦”を続けております。変更の範囲：会社の定める業務

ケースワイズコンサルティング株式会社

Databricks開発エンジニア◆AI開発◆SIer向け最新鋭のデータマネジメントツール導入支援【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、オープン系SE、アプリケーション系SE

新本社住所：東京都港区西新橋一丁目1…

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400万円〜899万円

正社員

【Phythonでの開発経験を活かせる／プライム案件8割／コンサルティング・システム開発を内製化／顧客の業務改善提案〜実現までワンストップで対応】 Databricks社製品レイクハウスの導入前に必要な開発業務をお任せします。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：無】 ◎市場予測・需要予測・価格予測等をAIツールを用いての業務となります。 ◎使用言語：Python ■Databricks社製品レイクハウスとは：単一のプラットフォーム上でデータの収集・蓄積・分析・AIモデル開発・運用を一気通貫かつ効率的・低コストに実施可能なデータマネージメント製品 ■案件例：・情報利活用施策におけるコンサルティングおよび構築支援・定期システム刷新・事務ペーパーレス基盤　等 ■開発環境： Apex　等 ■組織構成： 3名構成（30代3名等） ■教育体制：入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。 ■特徴・魅力： ◎8割をプライム案件が占めており、過去に大手鉄道会社の電力自由化に伴う新規事業構築支援、大手物流会社の基幹システム刷新などを担当した実績があります。 ◎中には外資系企業や、30億円規模の案件も。業界・業種を絞っていないこともあり、安定的に事業を拡大できています。今後は国内での事業拡大に加えて海外展開も進めていきたいと考えており、ゆくゆくは上場も視野に入れています。 ◎大手コンサルティングファームとの違いは、解決手法の一つとして「システム開発業務」も当社社内で行うことが可能な点です。 ■社風：社員同士のコミュニケーションが活発で、それぞれの意見を出し合いながらきちんと連携が取れています。社員の定着率も非常に高いことが特徴です。 ■当社について：当社は、コンサルティングサービスとテクノロジーサービスを融合した会社です。社内にコンサルティングチームとシステム開発チームを内製化して保有しており、それによりコンサルティングサービスはより実現性の高いイノベーションサービスを提供し、システム開発チームはイノベーションを形にする為の上流連携を確実に行い、一貫したサービスを提供致します。業務改善・改革コンサルからシステム開発、保守・運用まで　一気通貫で対応出来る事を強みとしています。

株式会社日立ハイシステム２１

プロジェクトマネージャー◆自動車会社のシステム開発等／AWS／フルフレックス／年休124日／WLB◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞顧客先/東京都住所：東京都23…

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700万円〜999万円

正社員

【日立製作所100%出資企業／システムエンジニア／上流工程経験が積める／リモート勤務有／豊富なキャリアパスもあり、長期就業が可能】 ■概要：株式会社日立製作所が100％出資している日立グループIT中核企業です。当社のシステムエンジニアとして、下記チームに配属され開発業務をご対応いただきます。・システム更改に合わせた次期システムの検討、プロジェクト計画作成・次期システムのアーキテクチャ検討（インフラ、ツール、言語、フレームワーク、ミドルウェア）・システム開発プロジェクトのマネジメント、及び管理作業 ■配属予定のプロジェクト：・自動車会社のシステム開発案件・AWSを活用したシステム開発案件 ■主な顧客：・自動車関連、各種メーカー、金融、製薬、通信キャリア等の顧客を担当します。日立製作所案件と他顧客案件どちらもございます。 ■携わる工程：上流〜下流まで全工程（希望・スキルに応じて決定します） ■魅力：・プライム案件など、ユーザーに近い立ち位置で働きたい・社会的に影響力の大きな情報システム開発を担いたい・安定して長期的に働きたい・本人の希望に沿った案件配属を重視 ■福利厚生：長期就業するのに安心・安定な制度がございます。・財形貯蓄制度があり、財形住宅貯蓄、財形年金貯蓄あわせて貯蓄残高（元利合計）550万円まで利子等に税金がかかりません。また、日立グループ全体で運営している制度のため、安定した運用が可能です。・退職金について、退職一時金と確定拠出年金による運用を行っております。 ■当社について：大手自動車メーカーやメガバンクをはじめ、日本を代表するようなビッグユーザーも多く、社会的に影響力の大きな情報システムをつくり、支えるという重責を担っています。製造工場のデジタル化、自動運転、企業の基幹業務システムであるERPパッケージ「SAP」のIoT対応などに取り組んでいます。また、「Fintech」「ブロックチェーン」といった金融の新技術にもいち早く挑戦。技術を真摯に追求する集団としての顔を有しています。

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