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GO株式会社

【週2〜3回リモート】調達業務の企画担当◆HW調達の運用フロー構築&改善/タクシーアプリ『GO』【エージェントサービス求人】

購買

本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ハード機器の物流機能やフローの運用企画/DXを用いた改善/過去5億円のコスト削減に成功し社内表彰/フルフレックス/タクシー配車アプリ「GO〜 ■業務概要: 「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.のロジ企画推進グループにて、事業に関わる各種業務の企画・運用管理をリードしていただきます。 モビリティに関する新規事業やサービスの立ち上げにあわせ、各種業務プロセスの新規構築や既存業務の改善等、各種プロジェクトの立ち上げから導入までを責任をもって推進いただきます。 ■業務内容: ・HW機器をはじめとするサービス関連資材の調達関連業務の企画立案・実行、および物流機能やフローの構築・最適化 ・外部パートナー企業への委託業務の管理と運用改善 ・社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉 ・その他HW機器関連の各種導入支援業務 ■当社について: 「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げ、タクシー産業の課題解決を起点に、交通・社会課題の解決を目指していますタクシー配車アプリの『GO』のみならず、「交通事故削減」を支援する次世代AIドラレコサービスの『DRIVE CHART』や、「脱炭素化」に向けた、『GX(グリーントランスフォーメーション)』、「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開し、社会全体をよりよい方向へ進める取組みを推進しています。 変更の範囲:会社が指定する業務全般

シーメンスヘルスケア株式会社

調達スペシャリスト(間接材)◇在宅勤務可/フレックス制/残業20時間以内/大手医療機器メーカー【エージェントサービス求人】

購買

本社 住所:東京都品川区大崎1-11-…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容:企業の間接購買活動を戦略的に管理し、コスト削減、契約交渉、サプライヤー管理を通じて企業の利益を最大化します。 ご経験を鑑みて、複数のコモディティを担当いただきます(IT関連、外部サービス購入(Advisory Service)、マーケティング、Travel、Fleet、Real Estate等) ■職務詳細: ・顧客との折衝- 社内顧客との緊密な協力関係の構築 ・関連KPIの達成- 購買戦略とコスト削減戦略 ・入札・RFI/RFP/RFQの実施 ・サプライヤー管理 ・調達コンプライアンス ■組織構成: 購買本部に10名程社員がおり、直接購買と間接購買に分かれております。 今回は間接購買部門にて、複数のコモディティをご担当いただける方を募集しております。 日系大手企業出身の優秀な社員が多く活躍しており、入社2年半でマネージャーに昇格した事例もあります。 ■働き方: 在宅勤務となり、必要に応じて出社いただきます。 フルフレックスで良好なワークライフバランスを保っていただけます。 ■社風 社長も含め役職名ではなく「さん」付けで呼び、Speak upを大切にしています。外資系ならではのスピード感と、日系のような和やかさを併せ持った社風です。 ■キャリアパス: 「ジョブポスティング制度」を導入しており、関連部門への異動も可能です。国内だけでなく、グローバルに事業展開しておりますので、本人のやる気や希望に応じて、幅広いキャリアの選択肢を実現できます。 ■同社の特徴: シーメンスグループは170年以上にわたり、卓越したエンジニアリングとイノベーションから生み出される製品を世の中に提供し、高い品質と信頼性を維持し続けています。日本国内においても130年以上の長い歴史を持ち、ヘルスケア領域ではCTIやMRIなど最先端の画像診断装置、ヘルスケアITの分野で国内市場においても存在感を放っています。毎年巨額の.開発費を投じ、常に製品の品質でNo.1を走り続ける同社。既製品をカスタマイズするのではなく、新たなものを一から作り上げるスタンスです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日敷

【宮城/大崎】バイヤー職◆スーパーTRUST鮮魚部門/魚の調理ができればok!/残業10h/面接1回【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、購買

スーパーセンターTRUST 岩出山店 …

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【正社員採用/育児休暇・借り上げ社宅制度あり/勤務時間相談可/残業10h程度/少人数でコミュニケーションを大事にする環境◎/安定した経営】 生鮮食品や日用品に加え、衣料品やインテリア用品など品ぞろえが豊富な大型スーパーセンターTRUSTにて鮮魚部門のバイヤーとして、鮮魚の加工処理作業、発注作業に従事いただきます。 ■業務詳細 ・午前:前日に発注して店舗に届いている鮮魚の捌き、陳列作業 ・午後:鮮魚の発注業務。既にお付き合いのある発注先とのコミュニケーションとなるため、難しい交渉は求められません。 ■組織構成: ・鮮魚部門では現在3名のスタッフが在籍しています。在籍しているスタッフとコミュニケーションを取りながら店舗での加工・陳列作業を行っていただきます。 ■ビジョン: ・2020年で創業70周年を迎える当社は、「会社設立70周年〜変化、挑戦、融合で企業価値の向上を〜」という2020年度の経営スローガンを掲げております。変化に迅速に対応し、新しいことに挑戦し続けながら、今後も地域社会や商環境の変化への融合を前進してまいります。 ■魅力 ・借り上げ社宅があるため、格安で住居を確保できます! ・同社はスーパーセンターだけでなく、ホームセンターや家具販売店なども幅広く展開しており、地元の方からの認知度が高く、経営も安定しています。 ・家具部門では実店舗の経営だけでなく、ECサイトへの進出も行っているため、販路を大幅に拡大し、企業全体としてさらに成長していきます! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エフエスユニマネジメント

【東京*転勤無し】調達営業(医療材料・医薬品)◆ノルマなし/年休124日・土日祝休/サポート体制◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、購買

本社 住所:東京都港区芝浦3-4-1 …

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【医薬品・医療材料の購買・調達営業を募集!/転勤なしも可能!/平均残業月20H程/年休124日・土日祝休/営業のサポート体制◎】 【はじめに】 本求人は病院の医薬品や医療材料の購買・調達を行う営業担当の募集です。担当病院へ訪問し、職員の一員として関係構築をしながら勤務いただきます。医薬品・機器・手術道具などの購買・管理を行います。 【業務内容】 ■担当病院の購買担当者へヒアリング ■購買計画の提案(医療材料や医薬品など) ■仕入先への価格交渉(病院のコスト削減) ■医療従事者への医療材料提案 ■病院との打合せ(30分〜1時間程度) ■事務局への報告(材料費削減効果など) ※月に数回、日帰り出張が発生する可能性がございます。 【提案イメージ】 各病院の購買担当者から「仕入れのコストを抑えたい」「もっと品質のよさにこだわりたい」といった要望をヒアリングし、購買担当者に代わって医療材料や医薬品を扱うディーラー(卸)との価格交渉や、ディーラーやメーカーと連携してより良い品を病院に提案します。 【体制の魅力】 ■営業サポート体制: 事務職員がデータや資料作り等を行ってくれます。全国各地のメンバーと情報交換しお互いをサポートしています。 ■2名以上で業務: 病院への医療材料提案は営業担当が単独で動くのではなく、病院内に常駐している物流管理部門の現場責任者と連携しながら行います。 【働き方】 残業は月20時間程度、年休124日・土日祝休みです。また、地域限定(転勤なし)・ナショナル(転勤あり)から選択可能です。ナショナルの場合、新規契約開始時や欠員補充などが転勤のタイミングとなりますが、頻度は少ないです。 【評価制度】 営業のため目標数値はもちろんございますが、厳しいノルマはございません!半期に一度、「行動評価」と「成果評価」の両軸で評価されます。女性管理職も活躍中で実績を評価する社風です。 キャリアパス:メンバー⇒主任⇒課長⇒副部長⇒部長 【同社について】 1987年の設立以来、病院における「医療物流管理システム(SPD)」サービスを提供しています。全国的に多くの病院に導入いただき、「医療物流」を通して「経営支援」、「業務支援」という病院経営には欠かすことのできない課題に対して貢献し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

アイン食品株式会社

【大阪/和泉市】購買※部長候補/業務用調味料メーカー/土日祝休【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、購買、商品・在庫管理

本社 住所:大阪府和泉市テクノステージ…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

\業務用調味料メーカーである当社にて購買バイヤー業務をお任せできる方を募集いたします!〜/ ◇業務概要: 当社の購買責任者候補として下記のような業務をお任せします。 ・取り扱う商材については液体調味料(だし、つゆ、ぽん酢、タレなど)、粉末調味料(だしパック、シーズニング、デザートの素など)の業務用調味料です。 ◇ミッション: バイヤーとしてより良い材料調達や検討をお任せします。 ◇具体的な業務内容(例): ・新規サプライヤーの開拓 ・既存サプライヤーとの契約交渉(品質/納期/価格など) ・原料/包材の購買計画策定及び発注業務 ・原料/包材の納期管理、入荷/出荷/研修業務 ・原料/包材の在庫管理、棚卸業務  ・市場調査、データ分析 など ◇取り扱う商材:下記のような業務用調味料 液体調味料(だし、つゆ、ぽん酢、タレなど) 粉末調味料(だしパック、シーズニング、デザートの素など) ◇出張について: 国内の出張が発生します。 ◇取引先企業数: 組織全体として約150社程 ◇購買課組織構成: 計4名(社員3名+派遣1名) ◇出張について: 現地での買い付けなど、国内の出張が発生します。 ◇当社の特徴: 1977年の創業以来、業務用調味料メーカーとして「お客様第一主義」を掲げ、食べることの喜びや楽しさを1人でも多くの方に伝えたいという想いで常に高みを目指してきました。 目まぐるしく変化するこの時代、「食」を取り巻く環境は非常に厳しいと言われていますが、 当社は「お取り引き」ではなく「お取り組み」の姿勢をこれからも変えることなく、 「お客様視点」での商品開発・商品企画・メニュー開発・マーケティングを行い、業界の活性化、ひいては日本の活性化に繋げていきます。 └『あのお店の、あのメニューに使われているあのソース、あれはウチの商品だよ』と家族に自慢する社員がいる会社です。『全国に展開しているあの会社に、ウチらが提案したタレが採用されたわ!SNSでチェックしてみたら、めっちゃ評判ええねん!』と喜ぶ営業担当がいる会社です。 そんな≪味づくり≫にこだわりをもっている調味料メーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務

Astemo株式会社

【栃木】半導体購買業務(半導体バイヤー)〜売上1.6兆円/世界シェアトップ級製品多数〜【エージェントサービス求人】

物流、購買

栃木事業所 住所:栃木県塩谷郡高根沢町…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容: 1) 新規サプライヤーの発掘 2) 既存サプライヤ—の管理・評価 3) Global調達戦略の立案と遂行 4) 新規部品・材料ソーシングやサプライヤー変更による原価低減の推進 5) 新規設定、及び年次契約改定に伴う価格交渉と契約締結 6) サポート要請に基づく, 社内→サプライヤー要求事項 または サプライヤー→社内要請事項の折衝・調整 7) これら活動におけるサプライヤー・社内との密なコミュニケーション実施と問題・課題・懸念点解決への参画 ■ミッション・期待される役割: 半導体Global調達戦略に基づき、より競争力の高いサプライヤーを選定し、最適な価格で、かつ安定的に調達するために、企画・立案から取引先折衝・契約までを担当するバイヤー業務に従事して頂きます。 ■仕事の魅力: 大きな変革を迎えている自動車産業の中で新しい製品、既存製品の両方に携われることが出来ます。 自動車業界の最先端の技術動向に触れながら他部署と連携し、新製品の仕様・取引先を選定する事も多く、常に最新の情報で交渉に臨むのは勿論、相手に合せた有効な戦略・戦術の立案と伝え方を考える必要もあり、自身の成長の大きな糧となると思います。 今後の自動車における電動化技術を電子部品調達の担当を通して学ぶことができ、関連部門と共創して戦略的な調達活動を行う事をミッションに掲げ、Astemoの事業発展・利益創造に貢献していきます。 ■当社の強み: ・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。  ・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴: ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MARUWA

【岐阜/土岐】資材・購買・調達 ※トップシェア製品有/フレックス/平均年収853万円【エージェントサービス求人】

貿易事務、通関士、購買

土岐工場 住所:岐阜県土岐市鶴里町柿野…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1/平均年収853万円/賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連/営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容: ・設備/工事案件の価格交渉 ・輸出/輸入管理業務 ・サプライチェーン構築 ・第2ベンダー/第3ベンダー調達業者マーケティング ■入社後のキャリアパス:将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート(高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(プロジェクトや組織の運営、管理に注力) ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV(電気自動車)、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日(+有給消化日5日)/コアタイム無しのフレックス勤務(フリータイム制)/ゼロ残業方針/有給休暇取得奨励日の設定/プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境:開放的なフリースペース/ビュッフェスタイルのカフェ/個別ブースの設置/フリーアドレス制導入 社員への賞与還元:賞与支給ランキング(日経新聞社)…2022年冬6位 → 2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲:会社の定める業務

東京エレクトロン宮城株式会社

【宮城】オープンポジション(購買・生産管理等)※半導体製造装置メーカー世界トップクラス※【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

本社 住所:宮城県黒川郡大和町テクノヒ…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【売上2兆38億円/営業利益29.9%以上/研究開発投資1兆円以上/世界トップクラス売上の東京エレクトロングループ/離職率1.0%】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 本求人はポジティブアクションに関するオープンポジションです。 エントリー時にお預かりした書類をもとにご経験・志向性に応じてポジションの打診を実施させていただきます。 具体的なポジションについては選定しておりませんが、下記に事例として記載させていただきます。(※弊社にご興味をいただけた方に関しては気兼ねなく、ご応募ください。) ・資材調達 ・生産管理 ・人事・労務 ・輸出入管理 ■女性の働きやすさについて: ・「女性のチカラを活かす企業」に認定されました。今後もDE&Iの推進を積極的に行ってまいります。 ・産前産後休暇、育児休業、子育て応援休暇、子の看護休暇、介護休暇、短時間勤務制度(育児・介護)等、働きやすい制度を整備しています。 ・当グループの育児休業取得率は97.5%(2023年)、育児休業復帰率は98.7%(2023年)です。 ■採用背景: 売上が2兆円を超える中、このまま世界No.1の企業を目指していくため「どこに投資をするのか」「どのように投資をしていくのか」は非常に重要になっています。半導体業界を技術力で更にリードしていくための組織強化を目的とし、今回の採用に至りました。 ■同社について:IOT時代到来に伴い、世の中のあらゆるものに使われている半導体はますます重要になってきました。そして、その半導体そのものを作っているのが東京エレクトロンが手掛ける半導体製造装置です。したがって、装置メーカーには半導体の技術革新を支えるべく世の中で誰もやったことない高度な技術力が求められるため、最先端かつ高難易度の業務に携わることが出来ます。 変更の範囲:本文参照

スズキ株式会社

【浜松】調達戦略本部内にて購買契約に関わる業務・調達管理業務をお任せ◆フレックス制/在宅勤務制度有◆【エージェントサービス求人】

総務、購買

本社 住所:静岡県浜松市中央区高塚町3…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 取引先との取引(量産部品、試作部品、原材料、機械設備など)に関する基本契約書、またはそれに付帯・関連する契約書の締結に関する業務に携わっていただきます。 また、新しい分野への取り組みを行うために、業務の効率化やデータ管理に関する業務を行っていただきます。 ■業務内容詳細: ◇取引先との契約締結交渉 ◇基本契約書等の作成・改訂に附帯する業務(契約書自体は当社法務部門が作成します) ◇契約内容に関する当社法務部門との調整、締結状況管理 【その他の管理業務例】 ◇調達戦略本部内のISO9001対応 ◇調達戦略本部の業務に関する規定類の整備 ◇支払い、請求に関する処理 ◇各種集計業務 ■部門のミッション: 調達部門は、企業活動に必要なあるゆるモノの調達活動を行っています。 刻々と変化する法規、コンプライアンスの知識を吸収し適切な契約を結ぶことや、業務の適切な管理を行うことにより、我々のパートナーである取引先との信頼関係を築き、お客様に喜ばれる製品作りに、一緒に貢献しましょう。 ■配属部署: ・調達戦略本部 サプライチェーン推進部 ・フレックス適用:有 ・在宅勤務利用状況:業務によって調整可/利用頻度(平均):週1回 ・キャリア採用入社者の活躍について 前職で営業の仕事をされていた方などが、当部門の仕事で活躍されています。 ■教育体制: (1)実務担当者とペアを組んでのOJT(ノウハウを吸収しながらの業務実践) (2)調達部門の導入教育受講 (3)業務経験や知識レベルに応じた社内外の研修への参加 ◇社内の研修・教育例 ・全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しています。 ■仕事のやりがい: ・調達本部は、個人が主体性を持って取り組み、自身のアイデアを実務で実行しやすい環境です。 ・部門間の壁が低く気軽に相談などができる雰囲気です。 ・調達関連法規(下請法、独禁法、下請中小企業振興法)の知見を身に着け、専門家として活躍できます。 ※将来的に、本人の希望に応じて、部品調達など別の購買調達業務へ幅を広げることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

住友商事パワー&モビリティ株式会社

【東京】自動車(車両・部品)トレード業務◆グローバルに活躍/業界未経験歓迎/賞与実績6ヶ月【エージェントサービス求人】

海外営業、購買

本社 住所:東京都千代田区一ツ橋1-2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【英語力を活かしてグローバルに活躍!/戦略立案、マーケティング活動から関われる】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・中東、アフリカ、中南米・カリブ地域向け自動車トレード ・海外自動車販売店とのマーケティング、ロジスティクスファイナンス協力 ・国内自動車メーカーとの調整・折衝 ■業務詳細: ・大手自動車メーカーから購入した自動車完成車や補修部品等を海外正規代理店に輸出するトレード業務をお任せします。 ・住友商事からの受託業務、自社名義業務の双方において、担当市場の販売管理や支援策立案(海外出張が年に3〜4回発生します) ・データを活用した顧客動向分析や戦略立案、マーケティング活動の提言 ・自動車メーカーとの価格折衝、輸出調整や海外法規制情報の共有 グローバルに製品を展開するやりがいを得られつつ、メインはオフィス・リモートでの業務となります。 入社して1年目から海外出張に行く機会もあります。 ■配属部署: 配属となる本部は全部で50名前後(男女比訳3:2)で構成されています。 年齢層は20代から60代まで幅広く、平均年齢はおおよそ40歳前後です。 ■当社の魅力 ・1969年、住友商事100%子会社として設立された専門商社です。住友商事グループの一員として、その共有資産である豊富な情報とグローバルネットワークを背景に、各種機械・電機・自動車・プラント等、いわゆる「機電」領域で多種多彩なビジネスを世界各地で展開しています。 ・住友商事グループのインフラやプラットフォームを共有し、全世界(欧米等先進国から新興国まで)でビジネス展開しています。貿易だけに留まらず、現地でのプロジェクト受注や再エネ分野等、住友商事と一体で取り組む仕事の幅は広くなっており、住友商事グループ内での中核企業です。 ・特定商材に特化している商社は多数ありますが、住友商事パワー&モビリティ(株)は、「機電」という広範な括りで活動しており、カーボンニュートラル社会実現に向けて幅広いビジネスを展開しています。 変更の範囲:本文参照

JFEスチール株式会社

【勤務地考慮】 オープンポジション(事務系)◇大手鉄鋼メーカー/ポジティブアクション・女性活躍推進【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

1> 西日本製鉄所(倉敷地区) 住所:…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜事務系職種のご経験をお持ちの方へ/世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー(国内シェア27%)/充実の福利厚生〜 ■職務内容:面接を通して相互理解を深めご経験やキャリアを考慮しポジションを打診させて頂きます。 【事務系職種例】 営業・社内SE(アプリ、インフラ、セキュリティ)生産管理・経理・人事・総務・購買・法務・知財など ■製鉄所について:自動車用鋼板・造船用鋼板をはじめとする、高い品質と精度が求められる数多くの鉄鋼製品を生産しています。 ■同社の魅力: ◇鉄鋼業のリーディングカンパニー(国内2位のシェア)/世界のインフラを支える事業:同社は、国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを誇っております。技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を誇っています。強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大にも取り組んでいます。 ◇働き方良好(全社の平均残業月27.5時間)/福利厚生充実):同社は、フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて労務管理しており、働き方良好です。製鉄所近隣に独身寮(例 ワンルーム/1LDK、各部屋バストイレ付、食堂・駐車場)を完備・借上げ社宅制度(家賃の75%を会社負担※上限金額は地域により異なる)があり、住宅に関する補助が手厚いです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社松尾製作所

【愛知/大府】試作品の発注・調整業務(プレス金型)◆年休121日/土日休み/創業75年◆【エージェントサービス求人】

購買、研究・設計・開発系その他

(株)松尾製作所 本社 住所:愛知県大…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜年間休日121日、土日休みでワークライフバランス充実!〜 〜企画・開発から生産まで一貫生産体制が整っている歴史の長い優良企業!〜 ■仕事内容: 量産に入る前の試作品を企画・開発する当社のモノづくり開発課にて、プレス金型製品に関する発注・調整業務などをお任せします。 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■具体的には: ・発注業務 新規プレス品の受注があった際には手配図面が営業から下りてくるため、得意先のプレス屋さんに手配を行います。場合によっては、プレス屋さんの担当と技術折衝に入ります。(CADを触ることもあります) ・納期調整 プレス屋さんとの折衝が終わってからは、伝票発行や納期管理を行い納品までのフォローをお願いします。 ※稀に顧客先への訪問が発生しますが、基本的には電話とメールでのやり取りとなります。(重要な立ち合いがある際には、営業と一緒に顧客先に訪問する場合があります) ※入社後はOJTを通してサポートします。 ■組織構成: ◇モノづくり開発課1係には、7名が在籍しています。 ・係長/班長兼任1名 ・メンバークラス6名(平均年齢30代後半) ◇男女比率は現状半々、中途と新卒の割合も半々です。自動車業界以外の業界から来た方も活躍しています。 ■モノづくり開発課とは: 金型製品の試作品を企画・担当する部署です。1、2、3係に分かれて業務を行っています。 1係:プレス金型製品関係と日程管理 2係:樹脂金型関係と日程管理 3係:工作機械の受注管理と品質保証業務(製品検査業務) ■当社の魅力: ◇高い技術力(一貫生産体制): 生産設備・金型・各部品の企画開発から生産までグループ内で対応ができる一貫生産体制が整っており、お客様のに幅広いニーズに対応できる高い技術力を持っております。そのため顧客先から「マツオさんに頼めば何でも作ってくれる」の言葉を頂くことも。 ◇変化への対応力: ハイブリッド車や電気自動車(EV車)等の心臓部になるモーターの“回転角センサー”を独自開発、更には、除菌シートサプライヤーを開発する等、マーケットの変化に合わせて新しい製品が作り出せる柔軟性を持っております。 変更の範囲:本文参照

精発ばね工業株式会社

【転勤なし/長野】生産管理業務(精密ばね・プレス部品)※受発注開発/リモート可/残業月平均8h程【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

長野工場 住所:長野県長野市中条日高4…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【WEB面接可/1959年創業の線ばね・板ばね・精密プレス部品メーカー/自動車ヘッドライト用製品の世界シェア約40%/トナーカートリッジ用製品は市場独占】 ■業務概内容 当社ばね製品の生産管理業務に従事頂きます。 入社後は研修・OJTにて徐々に業務に慣れていっていただき、少しずつお任せする業務を増やしていく予定です。 中途入社の方もおり馴染んでいただきやすい環境です。 《具体的には》 ・営業部門と製造部門(自社工場又はサプライヤー)との価格、納期調整及び見積・発注業務 ・工程指示書の作成 ・製造工程管理 ・生産計画・在庫管理 ■組織構成: ・組織人数40名(生産管理部全体) 担当者でも改善、提案しやすい雰囲気であり、入社後は様々な業務改善や提案をお任せいたします。 ■当社の製品について: 当社が製造するばねは大量生産製品ではないため、顧客の要望を反映させたオーダーメイドな製品を製造しております。主に自動車やOA機器に当社製品は利用されており、自動車のドアロックに使われるスプリングを製造できる会社は国内では当社含め、10社しかございません。また、自動車ヘッドライト用製品の世界シェアは40%、トナーカートリッジ用製品は市場独占をしており、高いシェアを誇っています。 ■取引先企業 市光工業(株)、(株)小糸製作所、富士フイルムビジネスイノベーション(株)、三井金属アクト(株)、ミネベアミツミ(株)、(株)リコー、Valeo等各業界を代表する大手企業で多く採用されています。 ■働き方 ・残業時間:全社平均月約8時間程度 L社員のほとんどは定時で退社しており、プライベートとの両立を実現できる環境です。業務効率を常に改善するよう努めており、毎月業務フローの見直しを行っております。担当に過度な案件を与えないという方針であり、担当の業務量を鑑みた上で、担当業務を割り振っております。 ・リモート:可 Lテレワーク、サテライトワーク、在宅勤務等を実現し、現実的なオフィスを消滅させるなど、老舗工場だからといってそういう働き方ができないと決めつけず、あらゆるWEB化、クラウド活用、コミュニケーションツールを積極的に導入しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社インフェック

【宇都宮】購買スタッフ◇Tier1メーカー/創業71年の安定企業◇次世代リーダーとしての採用◎【エージェントサービス求人】

購買

本社 住所:栃木県宇都宮市野高谷町29…

〜499万円

雇用形態

正社員

【転勤なし/マイカー通勤・駐車場無料/Tier1メーカーとして完成車メーカーとの直接取引/将来的に組織の中枢としての活躍を目指せる◎/ワークライフバランス◎】 ■業務内容: 当社は、自動車、オートバイ、鉄道関連などの輸送用機器、及び建設機器、医療用機器など幅広い分野の板金加工を行っております。 鉄、アルミ、チタン、ステンレスなど様々な素材の購買業務をお任せします。 ■具体的には: ◇定量・量産の生産計画の作成 ◇手配部品と工程の生産管理全般 ◇内作・外作との交渉、調整 ◇材料と外作の予算管理 ◇生産、進捗、推進管理による見える化(予算・納期管理) ◇その他、突発・流動的な物流に関わる対応 など ■採用背景: 〜次世代リーダーとしての採用〜 将来的に組織の中枢となっていただける志の高い方を歓迎いたします。 ■組織風土: 1人1人が真剣に仕事に取組み、相乗効果となって会社全体が成長していく風土を大切にしております。 ■当社の魅力: ◇1人1人が真剣に仕事に取組み、相乗効果となって会社全体が成長していく風土を大切にしております。 ◇創業71年のTier1メーカーで、完成車メーカーとの直接取引があります。車のボディを製造しており、EV車にも使用されますので受注も増えてきており、売上は安定しております。某大手自動車メーカーとお取引しております。 ◇中古車部品パーツの製造もしており、需要が非常に高くこちらも安定した受注を獲得できています。 変更の範囲:無

いすゞ自動車株式会社

【神奈川/藤沢工場】調達部(自動車部品のバイヤー) ※業界未経験歓迎/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

藤沢工場 住所:神奈川県藤沢市土棚8 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場売上高2.5兆円超の完成車メーカー/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: 100年に一度の変革期といわれる自動車業界において、多様な知見やイノベーティブな能力が必要となっています。購買としてもCASEやカーボンニュートラルといった新しい分野への適応や、社会情勢の変動に対してレジリエントな組織運営を志向しています。様々な課題に対応するため、いすゞとは異なるバックグラウンドを持ったプロフェッショナルなバイヤーを採用することで組織力を強化し、様々な課題に対応できる体制を目指します。 ■職務内容: ・自動車部品の調達(調達戦略策定・ソーシング、サプライヤーとの価格交渉、価格決定等) ・価格低減活動 ・QCD改善活動 等 【入社後のキャリアプラン】 入社後は担当部品を持ってバイヤーとしての業務に就く。 ご本人の適正に応じて将来はマネジメントや海外勤務の可能性もあり。 ■業務の魅力: 社内外の様々なステークホルダーと交渉しながらQCDベストの部品を選定していくことです。アライアンスパートナーとの協業の機会もあります。 裁量範囲が広いため、QCDにおける様々な知識が身につけることができます。 ■当社について: 東証プライム上場の国内で最も歴史のある完成車メーカーです。2022年3月時点で売上高2.5兆円以上、日本国内だけでなく、北米、欧州、アジア、アフリカ等、150か国以上の国や地域へ事業展開をしております。中期経営計画では「既存事業の深化」と「次世代に向けた新化」を大方針として、2024年3月期においては売上高2兆7500億円を目指しています。中長期を見据えた事業投資も推し進める方針で、設備投資および戦略投資には3年で3,000億円程度投資予定です。具体的には、UDトラックスとの連携/LCV事業/海外CV事業/PT事業/日本国内基盤(基幹システム刷新/藤沢工場効率化投資)への投資を推進していきます。 「働きがい」と「働きやすさ」を柱にした働き方改革/労働安全衛生/多様な人材の活用/人材育成/従業員満足度の向上/労使関係など、様々な観点において取り組みを行っています。

古河電気工業株式会社

平塚/調達・製造管理・DX推進/週1〜2在宅可/フレックス制度あり/英語力を活かす【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

平塚事業所 住所:神奈川県平塚市東八幡…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・安定供給実現のための調達・見積・予決算、手配管理業務・・・見積〜発注プロセス管理/生産、納期計画管理/棚卸資産管理プロセス改善業務 ・DX、RPA推進業務・・・生産性改善/間接業務効率化/業務運用整備と仕組み化 ■当課のミッション ミッション:調達・製造管理による利益の最大化、受注手配管理の適正化による納期品質の向上 業務内容概要:中期計画及び予算の立案、製造及び購買品の納期管理、購買品の調達計画と購買業務の実施、製品の保管・出荷計画と組入管理、見積原価積算・価格低減活動の計画・実施、棚卸資産管理 ■働き方 時間外労働 平均30時間/月(繁忙期:2月、8月) テレワークの頻度:1〜2回/週 出張:1か月に1回程度。首都圏、関西都市部 ■募集背景 電力ケーブルの付属品事業は、ここ数年の間にその事業構造を大きく変え、海外向けや再生可能エネルギー向けの売上比率が高まり、売上も継続して増加している。特に海外向けの売上が倍増しており、市場環境の変化に対応し、従来の枠組みにとらわれない手配管理やサプライヤ戦略の抜本的改善、及び資産管理プロセスの再構築についてDXを絡めた仕組み化により、変化に強くより効率的な工場運営基盤の確立が必要となっている。そのため、DX推進による新しい生産管理業務を共に担っていただける方を募集する。 ■当課で働く魅力・やりがい 電力ケーブルの付属品において原価構成の半分近くはサプライヤからの購入部品で占められており、それらの出来栄えが大きな影響を及ぼします。買い手側が、サプライヤに対し一方的な指示、要求を行うのではなく、社内外の協力を得てサプライヤとWin-Winの関係を築いた中で目標を達成することが重要です。目標を達成した際には、成果が数字となって現れるため大きなやりがいを感じることができます。 ■将来的なキャリアパス(5〜10年) ・成長に応じて課内グループを取り纏めるグループリーダーを経験し、マネージメント業務を習得します。 ・本人の適正も踏まえ営業系、企画系、IT系、資材系、人事系業務が経験できます。

コスモエコパワー株式会社

【東京本社】風車の保守にかかる部品調達※充実の就業環境/福利厚生◎/コスモエネルギーG【エージェントサービス求人】

購買、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:東京都品川区大崎1-6-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場のコスモエネルギーグループ/リモート併用/フレックス制/当面転勤なし〜 ■職務概要: 陸上風車保守に係る部品調達業務・風車運転支援業務をお任せします。 ■業務詳細: ・風車運転保守に係る部品機器調達(国内・海外) ・風車保守業務支援全般(予算管理・出納管理、在庫管理) ■同社の魅力: ベンチャーとしての開拓心・スピード感・自由闊達な雰囲気と、コスモエネルギーグループとしての強固な基盤を併せ持っています。最近では、事業拡大のため様々な専門分野やバックグラウンドを持ったキャリア入社の方々が多数加わっており、それぞれの意見や考えを自由に発言しあい、それを尊重しあう風土が醸成されています。働く環境については、フレックス勤務制度・テレワークを社員それぞれが業務都合に合わせ柔軟に利用し、効率の良い働き方を進めています。また業務知識習得のための教育や、資格取得・英語教育支援にも力を入れています。 ■同社について 東証プライム上場のコスモエネルギーグループとして、国内では初の風力発電専門企業として誕生しました。1997年の設立以来安定して事業拡大を続け、現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。今後は陸上に加えて、新たなフロンティアとして洋上風力発電のリーディングカンパニーを目指し洋上での開発に力を入れていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

SB C&S株式会社

【未経験OK】発注業務支援◆リモート×フルフレックス/大手ソフトウェアベンダー/最先端商材【エージェントサービス求人】

物流、一般事務、購買

本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 …

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【募集部署のミッション】 専用発注システムを利用した大手ベンダーへの発注業務 【ポジション魅力点】 発注システムを利用し、多岐にわたる社内の関係部署(営業、企画、マーケティング、情報システム部門など)とやり取りがあるため調整力の発揮ができます。誰もが知っている海外大手メーカーとシステムをつないで最先端の商材に取り扱い、携われる機会のあるポジションです。 【業務内容】 新しいビジネスモデルとして注目をされているサブスクリプションモデルを支える基盤として、SBC&Sでは専用システムを開発しています。本システムを利用して大手ソフトウェアベンダーへの発注業務の支援を行っていただきます。 (本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する (変更の範囲)労務分野におけるオペレーション業務 ※ただし、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務。また、アソシエイト職から総合職に転換した場合には会社内での全ての業務。 【具体的な業務内容】 ・営業、仕入・マーケティング部門と連携し発注の業務支援。 ・システム(API)発注に関わる問合せ窓口対応。→社内情報システム部門とのやりとり ・システムエラー発生時の初動対応やリカバリー作業。 ・BPOとの業務フローの調整など。 【組織構成】 5名(社員3名、派遣社員2名)平均年齢30代前半 【働き方】 ・週2日出社。 ※入社出社頻度増える可能性あり。 ・月平均時間外勤務20時間弱。繁忙期四半期末。 【キャリアパス】 内勤オペレーションのリーダーを目指していただけます。 ご自身のキャリア志向次第で総合職へのチャレンジも可能です。 変更の範囲:本文参照

FCLコンポーネント株式会社

【品川】購買部門マネージャー※リモートワーク可/グローバルシェアNo.1製品/年休127日【エージェントサービス求人】

購買、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1> 本社 住所:東京都品川区東品川4…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜購買部門のマネジャー募集/リモートワーク可/女性活躍◎/グローバルシェアNo.1製品を提供する安定企業/サプライヤー調整やコスト交渉など購買プロセス全体をリード/フレックスタイム制あり◎〜 ■募集背景: 購買部門の強化を図るため、増員募集となります。特にマネジャーポジションを募集しており、現在の当社の購買モデルを変えていくためにメンバーを巻き込む推進力を持った方を必要としています。メンバーに新しいビジョンを落とし込むためには、経験豊富でコミュニケーション能力に優れた方を募集しております。 ■業務概要: 当社の購買部門において、サプライヤーとの調整、設計部門との打ち合わせ、コスト交渉、在庫管理などを担当していただきます。自らの経験と知識を活かし、部材の最適な選定や新規サプライヤーの開拓を行い、購買プロセス全体をリードしていただける方を求めています。また、リーダーシップを発揮し、部署内のチームをまとめ、当社の購買モデルの改革を推進していただきます。 ■職務詳細: ・サプライヤーとの各種調整 ・設計部門との打ち合わせ設定およびファシリテーション ・コスト交渉、コスト管理 ・在庫管理および新規サプライヤー開拓 ■配属部門: 購買ディビジョンに配属されます。現在、購買部門には10名が所属し、2つのセクションに分かれています。ご入社いただく方には、現状の購買モデルの改革を推進する役割を担っていただきます。 ■組織体制: 購買部門は10名のメンバーで構成されており、2つのセクションに分かれています。基本的に週1回の出社は必須ですが、それ以外はリモートワークも柔軟に対応可能です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は、グローバルシェアNo.1のリレー製品を提供する電子コンポーネントメーカーであり、環境対応の製品や高電圧・高電流に対応した信頼性の高いリレー製品を強みとしています。サプライチェーン全体を見据えた購買戦略を展開し、顧客のビジネスをサポートしています。また、フレックスタイムやリモートワークなど、ライフプランに合わせた柔軟な働き方ができる環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

フクダ電子株式会社

【千葉県白井市】生産購買 ※働き方充実/長期就業可能/内資医療機器メーカー【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

白井事業所 住所:千葉県白井市中305…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■購買業務(医療機器を構成する部品の調達先(取引先)の選定、価格交渉等)具体的には、半導体・受動部品・コネクタ・ケーブル・液晶・電源等の電子・電気部品をご担当いただきます。 ・購入品に対して調達方針を立案し、戦略を練った交渉の実施 ・開発など関連部門と連携した設計上流での調達活動の実施 ・取引先と協働したVE、VA提案を含むコストダウン活動の実施等 【会社、仕事の特長、魅力】 ・当社は「社会的使命に徹し、ME機器の開発を通じて、医学の進歩に寄与する」という 経営理念のもと、実際の医療現場で市場調査を行い、そこから得られた現場のニーズや 運用情報を活かし、より質の高い製品を社会に送り出しています。 ・医療系未経験の方でも、様々な学会や講習会に参加したり、課内メンバーが分担して OJT、OJDを行います。業務をしながら学んでいただくことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

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