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検索結果: 6,812件(1541〜1560件を表示)
auエネルギー&ライフ株式会社
【東京:リモート】電力市場を活用した新サービスの企画開発担当 ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、フィールドエンジニア
東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 当部では、昨年7月よりローンチした「じたく発電所サービス」をはじめとし、家庭用蓄電池やエコキュート等の低圧リソースを需給調整市場始め、各種電力市場へ活用する、個人向けVPPサービスの企画・開発を行っています。会社として新規領域の強化、そして、多くのビジネスチャンスにつながる、新規サービスの企画開発力強化は重要なミッションとなっております。ご入社後は、需給調整市場などの電力市場の知見を活かし、個人のお客様向け新規VPPサービスの導入を主導的に推進していただきます。 【職務詳細】 具体的には、各部門と連携しながら、以下のような業務をお任せいたします。 ・新規サービスの企画・開発における全体統括 ・サービス仕様・料金の決定、低圧リソースの制御方針の決定 ・営業担当部門との販売・プロモーション方針協議・整理 ・システム・運用担当部門との方針協議・整理 ・カスタマーサポート部門とのお客さまサポート方針協議・整理など ■社内研修制度(例): ・コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
経営企画/課長代理~課長/プライム上場/右肩上がりの成長
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜800万円
正社員
【募集背景】 組織強化のため 【募集要項】 東京証券取引所プライム市場に上場する会社として、ガバナンス強化、サステナビリティ推進、取締役会等の運営を通じて、企業の成長を根幹から支えることがミッションとなります。 本社部門、各部門と連携しながら、下記のような業務を幅広く担っていただきます。 ■予算編成・管理、管理会計業務 ■会議体運営(取締役会 監査役会 取締役会指示による経営会議) ■株主総会運営(プロジェクト運営 招集通知の一部作成) ■コーポレートガバナンス コーポレートガバナンスコードへの対応、方針策定、規程策定 ■東京証券取引所規則等で要請されるコーポレートアクションに関する企画等 ■適時開示等の情報開示対応 ■サステナビリティ推進(サステナビリティに関する情報管理、情報開示) ■その他ガバナンスに関する各種業務 【求める人物像】 ■目標をやり遂げるコミットメント力の高い方 ■未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方
非公開
【急募】経営企画(管理職候補)
事業企画、事業プロデュース、経営企画
埼玉県北葛飾郡杉戸町本郷 マイカー通勤…
500万円〜800万円
正社員
■事業拡大のための事業形態の見直し(中期計画策定)業務 ・マーケティング~営業戦略の立案 ・事業部の予実管理等のマネジメント ・新しいビジネスモデルの企画立案が出来る人材 ・入社当初は現場経験の期間あり <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務(工場長)
大手鉄鋼メーカーの情報システム部門会社
【勤務地:港区】プライム上場企業の海外事業管理・事業企画
事業企画、事業プロデュース、経営企画
港区
600万円〜900万円
正社員
海外現法の事業計画・予算策定・進捗フォロー、人員計画、各種リスク管理等の支援を本社サイドから行う、海外事業管理全般に関する業務です。 現地拠点運営を支援する業務も合わせて、経理・財務・会計、人事・総務、法務、ITシステム・セキュリティ、監査・内部統制等、広範な知識に基づき、現地事業の着実な運営や課題解決を多面的にサポート頂きます。 また、事業企画として、当社グループのグローバル戦略に基づき、新たな海外ビジネス企画・立案、マーケティング調査、新規ビジネスの立ち上げ計画等、事業成長に関わる業務もご担当頂きます。 ※日系金融機関の海外拠点もビジネスターゲットとしており、海外でのシステム導入 ※業務コンサルタントやプロジェクトマネージャーのキャリアを構築頂くことも可能。 【やりがい】 海外事業に携わることで、多様な事業環境、人、文化に直接触れることができ、自身の視点を多様化することができます。海外を知ることで、逆に日本を深く理解することにも繋がり、世界の中の日本、その中での自身の価値を見極め、高めていく契機になるはずです。
健康経営やメンタルヘルス対策などの人事ソリューションを提供している企業
【東京】メンタルヘルス業界トップ会社が新規事業企画担当を募集しています。
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京、中目黒
700万円〜800万円
正社員
業務内容 当社の注力領域であるEB(従業員向け福利厚生)・BPO領域において、新規事業の立ち上げと推進を担っていただくポジションです。 新規事業のアイデアや方向性は、社内の「事業開発部」で継続的に検討されており、本ポジションではその検討内容と密接に連携しながら、企画の具体化・推進・実行までをリードしていただきます。単なる企画立案にとどまらず、実際に顧客との接点を持ち、市場での実績づくりまでを一貫して担っていただきます。まさに「自ら市場に出て仮説を検証し、成果につなげる」プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 【具体的には】 ・EB・BPO領域の新規事業の企画立案と実行 ・新規事業の立ち上げ後における業務設計・タスク整理・運用体制の構築 ・自らによるマーケットへのアプローチ、営業活動 ・顧客ニーズの把握および市場調査に基づくサービス改善 ・自ら実行しながらPDCAサイクルを回し、実績を創出 ・チームメンバーおよび営業社員への業務展開 など 【配属部署】 配属先:EB・BPO営業推進部 本部長・部長は営業部門の責任者がそれぞれ兼務、リーダー1名、メンバー1名 ※リーダーおよびメンバーは役割が異なるため、今回ご入社いただく方には本ポジションの業務の主担当として、役職者・事業開発部門・営業部門などと連携しながら、自ら業務を遂行していただきます。 仕事の魅力 1. 注目度の高い新規領域で、企画から成果創出まで一貫して関与できる醍醐味 EB・BPO領域は、企業の人的資本経営や福利厚生ニーズの高まりを背景に、市場的にも注目度が急速に高まっている成長分野です。当社としても本領域は戦略的に注力しており、経営層からの期待も大きいテーマです。 そうした注目度の高い領域において、単なる「企画屋」ではなく、自ら市場に出て仮説を検証し、実績を創り出すところまでを一気通貫で担えるのが本ポジションの醍醐味。自由度が高く、裁量をもって動ける環境の中で、成果がダイレクトに評価され、事業の成長と共に自身の成長も実感できるチャレンジングなポジションです。 2. 経営層との距離が近く、スピード感をもって物事を動かせる環境 担当の役員や部長など経営や役職者との距離が近く、スピード感をもって物事を動かしていける環境です。また、本ポジショ
非公開
CX向上施策/オペレーション構築【マネージャー候補】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【募集背景】 顧客が3者(加盟店、ユーザー、配達員)いるという特異なビジネスモデルの元、顧客体験/顧客の声をサービスやプロダクトに反映させ、素晴らしい体験を提供していきたいと考えています。 2次対応やトラブル発生時のハンドリングと分析を通して、サービス品質、及び、競争力の向上に寄与いただける方を探しています。 【具体的な業務内容】 配属先のドライバーマネジメント部では、採用~管理まで配達員にまつわることをすべて管轄している部門です。ご希望/適正に合わせて、配達員領域での課題解決に幅広くチャレンジすることができます。 【具体的な取り組み事例】 ・トラブル/2次対応発生時の迅速なハンドリング ・トラブル/2次対応を迅速に解決するためのオペレーション構築/導線の見直し ・配送サポートセンター(配達員向けCS)からのエスカレーション管理 ・オペレーターの応対品質向上 ・トラブル/2次対応発生の分析と再発防止の仕組みの企画 ・運営におけるリスク管理業務 【このポジションの魅力】 ■文化変革や社会課題の解決の挑戦を、この規模感でベンチャーのように取り組めること 「デリバリーの日常化」を目指し、日本の食文化やデリバリーの概念を一緒に変えていくフェーズであり、また社会課題である地方の過疎化や高齢化に対しデリバリーを通じて買い物難民支援、高齢者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。 ■自己成長とサービス成長を実感できる まだまだ発展途上の市場であること、会社としてよい意味でも大企業のような「成功体験が少ない」であることから、これから成長の機会・伸びしろが十分にあると考えています。過去の成功体験に縛られることなく、新しい手法や考え方を取り入れ、課題解決に向けて実行できる環境です。自身の成長がサービス成長に影響を与えることができる、貴重なタイミングです。 ▼働き方 ・週2日までのリモート勤務、直行直帰可 ・フレックスタイム制度(コアタイムあり) ・チーム構成:ドライバーマネジメント部 17名(企画G 8名、運用G 9名) ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日:人事のオリエンテーション実施 (同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など) ・社長研修
株式会社ハッカズーク
【東京:リモート】事業開発 ※年収700万円以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
東京都文京区後楽2-3-21 住友不…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社のサービスを通じて、企業とアルムナイ(退職者)、そしてアルムナイ同士を繋ぐアルムナイ・ネットワークを構築し、企業の価値創出を支援するコンサルタントとともに、より提供価値を高めるためのサービスメニューや施策の企画、実行を行っていただきます。 【職務詳細】 ・アルムナイコミュニティ活性化に向けた個別施策の企画・実行 (例:配信コンテンツの企画、イベントのプランニング、他社との協業) ・導入企業横断型施策の立案・推進(例:シーズナルキャンペーンやイベント) ・新サービスの企画・リリース ※現場理解のため、一部クライアント支援を担っていただく場合がございます 市場の動向やクライアント及びクライアントアルムナイのニーズを的確に捉え、新規性が高く、価値を創出する施策を目指します。 ※出社日:月水金(火木リモート) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
企画室(業務推進・改善)【大阪】業界1位の利益率
経営企画
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
【ミッション】 社長の下で当社の経営課題に対するプロジェクトマネジメント兼プレイヤーとして改善、改革に動いていただくお仕事です。 【職務内容】 ■業務フロー改善、社内インフラ改革、整備 ■農場の新設や事業規模の拡大に向けた業務の補佐 ■数値管理、経営分析業務 ■M&Aに関する事務局 ■新規業務提携企業の発掘、折衝・交渉対応 等 【キャリアビジョン】 ご入社後は、1~2年程度を目途にまず社内のインフラ改善・業務の歩留まり改善を対応いただきます。 その後は農場拡大に向けた輸送先確保や数値分析、経営分析を駆使した施策等、ご自身が課題を感じたテーマに沿って裁量権を持って業務遂行いただくことが可能です。 【募集背景】 現在、企画室が1名体制のため増員です。事業拡大を続ける中、業務の見直しやITインフラの整備など土台作りに向き合うことが不可欠です。当社の課題に一緒に向き合い、解決し、成長していきましょう。 【組織構成】 社長 └企画室 2名(うち1名は主にデータ入力を行う派遣社員) 社長付部署のため、社長と近い距離で裁量権を持って業務遂行できます。 本ポジションとは別途、■経営支援部(財務経理、人事総務)と■生産本部(生産企画室)の部署があり、それぞれと連携していただくこともございます。 【マッチする人物像】 ■会社の成長や共に働く仲間のためにモチベーション高く動ける方 ■根拠を持って論理的にお話できる方 ■裏表のない正直な方 ■各部門や農場従業員とも円滑にコミュニケーションがはかれる方 ■様々な問題解決を通じて会社組織を良くしていきたい方 【本ポジションの魅力】 ■社長の直下で、経営視点を持ちながら働いていただくことが可能です ■当社の事業を拡大させるためのキーマンを担っていただきます 【当社について】 \大手取引多数あり!業界屈指の高利益率企業/ 業界トップクラスの生産性が高い大規模養豚事業を行っています。 安定した利益率を誇っていますが今後も成長できる会社であり、社会貢献性を実感できる事業内容です。 当年度には国産豚の出荷シェア約2%を実現する見通しです。鳥取県で2農場(名和、西伯)、広島県で5農場(北広島、西城、御調、花見山、安芸高田)を運営、今後も拡大…
非公開
【農業開発事業部】農業生産事業 事業責任者候補【日本産青果物のバリューチェーン構築を行う企業】
経営企画
雇入れ直後:東京本社(全国への出張が多…
600万円〜800万円
正社員
現在の日本の農作物は国内販売向けが大半です。 しかし、人口減少や輸入農作物が増える中で、日本の農作物に対する国内需要は減少する一方です。 弊社は、品質の高い農作物をたくさん生産しても売り先が無いことにより儲からない、という仕組みを変える必要があると考え、まず「海外への販路」を開拓し、生産すれば生産した分だけ売れる(儲かる)構造へ改革しています。 特に生産領域は青果物商品の価格に対して最もインパクトを与える要素です。 弊社は輸出の主軸であるりんご事業から生産領域への進出を行い、従来の栽培方式ではなく、ビジネスとして成立する栽培方法として、より収穫量を見込め、効率的な栽培方法にチャレンジすることで生産領域での改革を行っています。現在では、日本の高い品質を維持したりんごの生産に成功しており、契約農家や企業への生産・経営指導も主なっております。 また、2024年4月の開園で合計55haとなり、日本で一番大きいりんご園地の運営にまで至っており、ビジネスとして成立する農業の形を体現しています。(これらの園地の全ては新たな栽培方法「高密植栽培」での運営となります) 今後、日本の農産業のメインである生産分野から産業改革する組織の責任者として、持続可能な農業生産ビジネスの確立を一緒に目指してくれる仲間を募集しています。 <具体的な業務> ・事業戦略の立案と実行、プロジェクトの推進 − 事業計画を立案し、社内外関係者と連携をしながら開園・園地管理・販売等のプロジェクトを管理・推進していきます。 ・予実管理・分析、業績予測としての進捗管理(主にPL管理) − 収量・作業時間・開園費・生産管理費・人件費等の予測を立てた事業計画に基づいて、園地管理を実行し、プロジェクトとして計画に沿うor上回るように生産事業を運営・管理します。 ・事業KGI、KPI、NSMの策定や、組織戦略の立案・実行 − チームのパフォーマンス最大化や事業性評価のために、指標を策定したうえで指標達成のためのチーム作り(採用・育成等)を行っていきます。 ・研究開発者と連携して、より再現性の高い生産計画の策定 − 品目の特性や植物生理学に精通する研究開発者とタッグを組んで、事業としての安定性を担保した生産計画を作成します。 ・チームの組成および人材のマネジメント − 数人~10人弱ほどのメンバーのマネジメントをお任せいたします。チーム作り(採用・育成)を実施しながら、社内外の関係者も連携・巻き込んでチームの成功・パフォーマンス最大化を担っていただきます。
株式会社マイベスト
【東京:リモート】新規事業責任者候補(プロダクト責任者) ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都中央区築地7-17-1 住友不動…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 国内最大級の商品比較サービスを展開する同社にて、現在社内で注力している新規事業「favlist」の更なる拡大と成長推進をお任せします。戦略設計から実行まで一貫して携わることができる、非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。 【職務詳細】 ・新規事業「favlist」の事業戦略設計と成長推進 ・マーケティング戦略の策定と実行 ・プロダクト改善施策の立案・開発ディレクション ・KGI/KPIの設計、目標管理、改善サイクルの運用 ・事業ロードマップの策定と推進 ・少数チームのマネジメントと体制強化 【その他・魅力】 ・同社の成長を担う鍵となる注力新規事業に、初期フェーズからコアメンバーとして関わることができます ・自らの意思と判断で高速にPDCAを回せる環境が整っており、裁量の大きさとスピード感が魅力です ・ベンチャーやスタートアップ出身の優秀なメンバーと切磋琢磨しながら、高い視座で事業づくりに携われます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
【経理:海外業務担当 リーダー職】国内最大級ゴルフ企業(東証一部):フルリモートも選べるハイブリッドワーク
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都品川区
450万円〜700万円
正社員
第1回ホワイト企業アワード「東日本特別賞」および「東日本ワークライフバランス部門賞」を受賞。 充実した生活や働き方ををサポート・推進する社内制度の充実に取り組んでいる優良企業です。 東証一部上場をされた、名実ともに国内のスポーツ産業を牽引されているリーディングカンパニー。 その企業を支える【経理部:海外業務担当】にてコアスタッフを募集されております。 経理部門の海外業務全般から適正を見て業務分野を決定します。 ■業務例 ・海外子会社の管理業務全般 ・海外関連IR業務 ・M&A関連業務 ・連結決算 ・海外J-SOX の中から適正を見て判断いたします。 必要に応じて、国内の経理・財務・IR業務も行い、全社的観点を養っていただきます。
非公開
[スカラ]M&A事業部 コンサルタント
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都新宿区
600万円〜800万円
正社員
当グループの中長期的な成長を実現するM&A戦略の実行のために、M&Aコンサルタントとして案件の発掘からクロージングまでをお任せします。 当グループが理念に掲げる「価値あるものが溢れでてくる世界」の実現のために、『共創』を通して社会に新たな価値を創出する重要なポジションです。 【具体的には】 ご自身がこれまでに築き上げてきた経営者との人脈、または人脈作りのノウハウを活かしながら、市場に眠る優良案件の経営者にアプローチし、買収に繋げることがゴールです。 売上規模で3億~60億の中小・中堅企業で、当グループとのM&Aによってビジネスシナジーが生まれる可能性が高い企業が対象となります。
株式会社エクスジール
【福岡】イラスト外注管理担当(アートディレクター補佐)
事業企画、事業プロデュース、経営企画
福岡県福岡市博多区博多駅南
300万円〜
正社員
ソーシャルゲームのイラスト外注管理として、外部協力企業様やフリーランス様とのやりとりや社内各セクションとの調整を担当します。 【具体的業務】 ・主にキャラクターや背景など2Dイラストの発注管理(ゲームジャンル:ファンタジー、和風など) ・各種連絡窓口、スケジュール設定、管理、納品データの検品業務 ・社内ディレクター、アートディレクター、デザイナーとの連携 【弊社の魅力】 月商数億円タイトルを複数運営しているノウハウがここにございます。 ソーシャルゲームを複数運営中の当社では、ゲーム運営の様々なノウハウを学べます。 また、新人だからといって任された仕事だけをやる会社ではありません。 スタッフのやる気が出る現場が当社になります。
非公開
経営企画メンバー【総合エンタメ(映像、音楽、出版、デジタルコンテンツ)会社】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都品川区(最寄駅:目黒駅) (雇入…
400万円〜800万円
正社員
当部門である経営企画本部 経営企画室では、本社および連結グループにおいて、戦略・事業計画・財務・M&Aを行っております。 具体的な業務内容 (雇い入れ直後) ■全社の経営戦略の立案 ■事業計画の作成とKPI管理 ■M&Aの検討推進 ■主要会議体(取締役会・経営会議など)の運営および提言 ■社内プロジェクトなどの全体推進 ■財務戦略・株式に関する資本政策業務 業務内容の中から、本人の適正や希望などを確認しながら、具体的な業務を担っていただく形となりますので将来の幹部候補としての道も目指していただけます。 (変更の範囲) 変更無し
UUUM株式会社
動画クリエイター(TikTok Shop) ※フレックスタイム制あり
制作・編集・印刷系その他、映像制作、技術
東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウ…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 プロデューサーと緊密に連携しながら、同社が手掛ける新規メディアアカウント (TikTok/ライブコマース等)における制作業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ●ライブコマース配信・制作:機材設定、スイッチング、テロップ送出、 音響、照明など、配信に関わるテクニカル業務全般 ●動画撮影:TikTok等の縦型ショート動画を中心とした撮影業務 (カメラ、音声、照明など) ●動画編集:撮影素材の編集からテロップ、BGM/SE挿入、 カラーグレーディング、書き出しまでの一貫した編集業務 ●その他:撮影・配信機材の管理など 【この仕事の魅力・得られるスキル】 ◎最先端のノウハウ: 急成長するライブコマースの配信ノウハウや、SNS(特に縦型動画)の エンゲージメントを高める知見が身につきます。 ◎スキルの向上: 多様な案件を通じて、企画意図を汲み取った上での撮影・編集・配信スキルを 総合的に高めることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
DX推進プロジェクトリーダー(責任者候補)
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
ビジネスの更なる拡大に向けた社内向けのDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 (ご経験やスキルに応じて以下業務のオペレーション改善等をお任せします) ・受注・契約管理業務 (受注・契約管理業務、審査業務 など) ・決済端末情報管理業務 (決済端末情報の管理業務) ・決済端末調達・出荷管理業務 (決済端末の調達、在庫管理、出荷管理業務) ・上記一連の業務フローの改善、拡大のリード 現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。ゆくゆくは、部長を担える候補者を想定しています。 【募集背景】 キャッシュレス需要の大幅な増大により決済端末導入の加盟店様が増加しており、ビジネス規模も順調に拡大しています。事業が伸長する一方で、複数の業務エリアに対するオペレーションモデルの再構築、ビジネスプロセスの高度化が求められています。会社の成長を支え、盤石な基盤を構築するためIT化推進マネージャーを募集いたします。
非公開
経営企画部課長/創業100年安定企業・東証スタンダード
経営企画
さいたま市北区 【変更の範囲】本社およ…
650万円〜800万円
正社員
【経営企画業務】 ・中期経営計画策定、事業計画を立案、フォロー ・経営資源配分等に関する事項 ・予算管理(年間予算(労務費、経費、償却費)の立案、月次予算の運用、分析、管理、調整) ・取締役会事務局 ・経営会議の資料作成・進行、株総招集通知作成、株主総会の運営サポート ・規定の策定、改廃 ・IR対応、管理会計対応 ・内部統制対応 【変更の範囲】当社業務全般
株式会社CARTAHOLDINGS
クリエイティブディレクター ※年収600万円以上
制作・編集・印刷系その他
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒル…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 アカウントプランナーやストラテジックプランナーと連携しながら、広告主が抱えるマーケティング課題や目的、潜在課題をクリエイティブ視点で発掘しクリエイティブを起点としたコミュニケーションプランの企画立案・制作進行・ディレクション業務 【職務詳細】 ・課題分析、インサイト発掘 ・キャッチコピー、プロモーションコンセプトの設計 ・企画書作成 ・クリエイティブディレクション(社内デザイナー・外部パートナー含む) ・中長期的な施策の効果分析と改善案の立案 など 【やりがい】 ・デジタル広告の運用含めて自社内で施策検討~実行まで完結するため、成果を基にPDCAを回せる ・電通グループ各社とも連携しながらマスとデジタルの統合プランニングが可能 ・広告主様の課題は多岐にわたり、ブランディングからダイレクトまで幅広く経験が可能 ・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける ・海外クライアントとの実績が多数あり、グローバル案件に携われる ・経営統合に伴い事業成長と伴走する中核メンバーとして活躍できる環境がある 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
経営企画※累計調達額100億超/注目の医療スタートアップ
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【期待する役割】 経営企画室にて、全社の戦略策定や実行をミッションに以下の業務を行っていただくことを想定しています。CFOと共に事業戦略・経営企画をメインに幅広く推進していくことを期待しています。 <入社後、まずお任せしたいこと> ■全社予算策定、予算管理、中期経営計画策定 ■各事業部の予算策定、予算管理 ■ステークホルダーコミュニケーション(株主、取締役会、証券会社、投資家) ■資金調達サポート <将来的にお任せする可能性があること> ■全社アライアンスのスキーム作成及び実行 ■全社戦略、各事業戦略 【魅力】 ■医療は、誰もがいつかは患者or患者家族として関わる可能性が高い身近な領域です。その中で、医療を受ける側として捉えるのではなく、医療を供給・変えていく側としての仕事は、簡単ではありませんがやりがいを感じられる瞬間が多いものだと思います。 ■当社は複数事業を同時に立ち上げる「compound startup」であり、経営企画室に求められる役割は大きくなっています。また現在、医療領域の変化が激しく、デジタルの市場が大きく開かれていっているまたとないタイミングであり、経営企画として、難しさと共に大きな醍醐味を味わうことができます。 少人数チームにして幅広い業務を進めていくため、一人ひとりの役割が大きくその分裁量も大きいです。役職や年齢、過去の経験を問わず、当社にとって最良の手段であるものは積極的に取り入れて推進していくことが出来ます。 ■当社のメンバーは、ヘルスケア以外の領域出身のメンバーも含め、各分野でトップレベルの知見、スキルを持っています、あらゆる異分野の知見を取り入れ、新しい価値を世の中に届ける過程で、非常に優秀なメンバーと共に働ける刺激的な環境をご用意しております。 【募集背景】 2020年の感染症流行を皮切りに大きな成長を遂げた、国内No.1オンライン診療サービス。2023年のいま、同サービスシリーズは複数のプロダクトを展開し、医療機関・薬局のカバレッジを更に広げています。新たな事業領域の成長も著しく、これまで複数の大手事業会社との資本・業務提携を行ってきており、会社のフェーズはいっそう進みつつあります。今後、更なる全社成長のため、事業の成長をサポートしながら、全社戦略・運営、資金調達、IPO推進…
株式会社MCデータプラス
【東京:リモート】サービス責任者候補(ファイナンス領域) ※年収800万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都渋谷区恵比寿一丁目18番14号 …
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 同社は建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた同社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。本事業で展開するサービスのさらなる成長を通して社会課題の解決を実現すべく、サービス責任者候補として幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者(候補)として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング・営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善・拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。 【魅力】 ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している同社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般