希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1クリエイティブ系
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 2,041件(221〜240件を表示)
非公開
経営企画本部 ブランドマネジメント / コーポレートコミュニケーション企画職（課長代理クラス）
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1000万円
正社員
【ポジションの魅力】 ■安定した企業基盤と高い成長性 同社は近年の事業成長に伴い、過去5年で売上高は約1.5倍まで伸長、従業員数も500人を超える等、会社の規模・組織が急速に拡大しています。 ■コーポレートブランディング強化に直接寄与できるミッション性の高さ 同社グループの戦略コンサルティング会社である同社にて、同社ブランド価値を社会・顧客に訴求していくことは経営課題においても重要であると位置づけられています。 ■マーケティング・コミュニケーション領域において幅広く経験を積むことができる環境 ブランド推進担当は4名で運営をされており、ブランディング戦略の立案推進から、オウンドメディア、メディアリレーション、イベント企画運営と幅広く経験を積むことができ、広報・マーケティング人材としてキャリアアップを図れる環境です。 ■ワークライフバランスを整えて就業可能な環境 平均残業時間20時間前後で、リモートワークも週1~2回活用をし、ワークライフバランスを整えながら、業務を行うことが可能です。 【募集背景】 同社は近年の事業成長に伴い、過去5年で売上高は約1.5倍まで伸長、従業員数も500人を超える等、会社の規模・組織が急速に拡大しています。 そうした中、2023年には「Lighting the way to Brighter society」と謳ったビジョンを発表、見通しが立てにくい将来に対してあるべき社会への道筋を照らしていきたい、という思いを企業活動の基軸とし、コンサルティング業務を通じた社会課題・経営課題の解決に精力的に取組んでいます。 このような事業環境において、戦略コンサルティングファームとしての当社のブランド価値を社会・顧客に訴求していくことが重要な経営課題と位置づけられており、ブランドマネジメント及びコーポレートコミュニケーションに係る機能強化が求められています。 こうした背景から、同社のビジョンに共感して下さり、ブランドマネジメント / コーポレートコミュニケーション領域の即戦力として、我々コーポレートスタッフの一員に加わりコンサルティング・ファームの経営を支える人材を募集しています。 【職務概要】 〇コーポレートブランドマネジメント及びコーポレートコミュニケーション（広報）に係る業務の企画運営・遂行 1.コー…
非公開
マーケティングマネージャー【有名ブランド多数】
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
【期待する役割】 『ホンモノ』を追求した人々に価値のある製品・サービスを世に送り出し、 同社を国際競争力を兼ね備え、社会に更には世界へ広く貢献する企業へと成長させる。 その実現のため、顧客と市場を知るリサーチプロセスを確立し、生活者へ価値を創り伝え届けるマーケティングの質を高めていく。 【職務内容】 ・テーマごとに分かれた一つのチーム（カテゴリーユニット）の中で、マーケティングとして売れる仕組み全体（開発-製造-販売）を立案、構築、実践し、事業戦略のゴール（短期・中長期）を達成する為にユニット組織の現状とギャップと課題を明確にし、チームを通じて様々な業務改革を推進。 ・帰属意識の高いチームを作ると共に各階層に於ける後継者パイプラインを構築し、メンバーを育成することで組織の能力を最大化。 【具体的には】 ・ビジネス機会を予知し、主要業績目標を達成する為に事業方針/戦略に沿ったマーケティング戦略（中/長期）を立案する ・事業戦略に基づき目指すべきゴールとの現状のギャップ、課題を明確にして具体的なアクション（戦術）を決定しチームを通じて遂行する ・営業部門との連携を通じて、市場/小売/競合状況等の相互の情報共有を行い、販売戦略の立案に貢献する ・開発チームの開発力向上の為、データ等のインフラ整備、プロセス改善、マーケティングスキル向上等の業務改革をチームメンバーと共に推進する ・チームメンバー個々の育成計画を各マネージャーやリーダーと共に立案し実行すると共に各階層に於ける後継者の育成を図る。主に開発チームの育成計画を立案し実行し継続して高いパフォーマンスを残せるチームを作る ・会社のビジョン/ミッション/ゴール/事業方針/戦略等をチームメンバーに理解させ 個々のモチベーション向上やチームワークを醸成して帰属意識の高いチームを作る ・直属を含む部下のパフォーマンスに対して適切なフィードバックと公平な評価を行う ・議論に参加できるだけの事業全体の一般的な知識を持ち 担当部門でのみでなく事業発展に対する提案や意思決定に参画して貢献する
非公開
Web広告・リスティングマネージメント候補【世界中にフェアトレードの実現を目指す】
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
マーケティング本部については、事業拡大に伴い、自社のマーケティング体制を強化する必要があり、マネジメントレイヤーの本ポジションを募集することになりました。 【職務内容】 プレイングマネージャーとして、チームを率いてマーケティング領域全体を伸ばす役割を期待しています。 月に数億円規模の広告費を運用しながら、裁量をもって施策を推進できる環境です。 大規模な予算を活用し、成果をダイレクトに実感しながら、戦略的な広告運用に携わることができます。 【具体的な業務内容】 （１）リスティング広告戦略の立案・推進 ・事業目標に基づいた広告戦略の策定 ・媒体ごとのパフォーマンス分析と適切なチャネルの選定 ・流入元ごとの予算配分設計およびROI最大化の戦略立案 ・広告代理店やメディアとの関係構築・交渉 （２） データ分析・広告最適化 ・Google AnalyticsやLooker Studio、BigQueryを活用したデータ分析 ・ユーザー行動分析をもとにしたマーケティング施策の策定 ・KPIの設計とモニタリング、広告効果の定量・定性分析 （３） 広告クリエイティブの戦略策定・ディレクション ・クリエイティブの検証・改善戦略の立案 ・LPO（ランディングページ最適化）の計画・実行 ・マーケティング全体のブランディングを考慮したクリエイティブ戦略策定 （４） 社内外との連携 ・広告代理店と連携し、新規施策の企画・立案を実施 （５）メンバーの育成・マネジメント ・進捗管理、予実管理 ・チームメンバーの指導と育成 【魅力】 ・MOTAの広告施策は、2022年下期より買取サービスの売上を2期連続で2倍に成長させた実績があり、大規模な広告運用を経験できます。 ・インハウスの環境でスピード感のある施策実行が可能です。（開発・デザインチームと密に連携） ・月に数億円以上の広告コストを投下しており、大規模な予算を活用したダイナミックな施策運用が可能です。 ・裁量を持って広告運用を推進でき、自らのアイデアを施策に反映しやすい環境があります。 ・ご経験やご志向性に応じて、新規事業立ち上げやマネジメントなど、幅広いキャリアの選択肢があります。 【組織構成】 現在は14名で構成。 WEBマーケター12名、…
非公開
労務グループマネージャー候補
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
グループ全体の成長が加速する中で、従業員が安心して挑戦し、最大のパフォーマンスを発揮できる環境づくりは、私たちの最重要課題の一つです。この度、人事総務部において、労務領域の体制強化と将来のリーダー育成を見据え、労務グループのマネージャー候補を募集する運びとなりました。 プレイングマネージャーとして、労務実務全般を担いながら、チームマネジメント、業務改善、グループ全体の労務戦略の企画・実行をリードしていただきます。 -具体的にお任せしたいこと ●労務管理業務全般 ・グループ各社の給与計算、社会保険手続き、勤怠管理の正確な運用と管理 ・入退社手続き、労働契約管理 ・就業規則やその他規程の改定・運用 ・安全衛生管理（衛生委員会の運営、ストレスチェック、産業医連携など） ●制度企画・運用 ・グループ各社の事業特性や成長フェーズに合わせた労務関連制度の企画、導入、改善 ・多様な働き方（フレックスタイム、リモートワーク等）に対応した制度の最適化 ・従業員のエンゲージメントを高めるための福利厚生施策の企画・運用 ●労務相談・対応 ・従業員からの労務に関する相談対応 ・労務問題の未然防止と、発生時の適切な対応 ●チームマネジメント ・労務グループメンバーの業務管理、育成、評価 ・業務プロセスの標準化と効率化の推進 ●グループ連携 ・各事業会社の人事担当者と連携し、グループ全体の労務ガバナンスを強化
非公開
全社横断のブランド価値向上推進/週3～4日在宅可
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
【事業部概要・役割】 ブランド・マーケティング本部マーケティング企画統括部はパーソルキャリアが掲げる−人々に「はたらく」を自分のものにする力を−というミッションを、すべてのサービスの顧客体験に実装し、体験価値として届けられるよう全社での実行力を加速させることを役割としています。 これまでは、個別事業ごとの成長・拡大を進めてきましたが、世の中のはたらき方やはたらくに対する価値観が変わってきていることをとらえ、個人・法人の顧客へ同社の数あるサービスの中でも最適なサービスをご案内・ご提供することが重要になってきました。今後は全社横断で「doda」ブランドの総合力を高めていく方針を掲げており、その実現に向けて、顧客から選ばれ続けられるような体験価値を、各サービス・各事業を通じて届けられるようにしていくことが、この部署の重要な役割となります。 【業務内容】 上記背景のもと、主に以下の枠組みの中で幅広いプロジェクトに取り組んでいます。PMとしてプロジェクトの推進・実行を担っていただきたいと考えています。 ・同社が掲げるミッションをすべてのサービスの顧客体験に通底させるための全社視点での中長期計画の立案と推進 ・サービス横断での事業戦略・ブランド戦略・それに付随する施策の立案・実行 たとえば今進んでいるプロジェクトとしては具体的には以下のようなものがあります。 ご入社当初は、ご入社時に走っているプロジェクトを、ご本人のご希望・ご経験にあわせてアサインし、まずはキャッチアップいただきたいと考えています。その上でゆくゆくはこれらのプロジェクトに限らず、全社状況の把握、目指す世界実現に向けて更にドライブさせるための課題特定、その解決に向けてのプロジェクト立案・推進まで、幅広い業務をお任せしていきます。 ＜プロジェクト例＞ ・dodaにおける顧客から選ばれ続ける独自価値の開発・全社横断での実装プロジェクト ・次期中計（2030年）の実現に向た独自価値の策定、全社方針の策定 ・次期中計（2030年）に目指す未来像実現のためのサービス横断でのサービス開発・施策検討、全社取り組みの集約・進捗管理 ・サービス単体の事業成長に閉じない、全社横断でのアウターコミュニケーション施策の検討・実施 ※昨年実施したアウターコミュニケーション施策の事例：はたらクイズ …
株式会社 マイナビグローバル
企画から分析・リリースまでを担う【リサーチ分析（広報）】
営業企画・販促戦略、リサーチ・分析、マーケティング
★週2回テレワークOK 【東京メトロ …
400万円〜600万円
正社員
調査内容の企画からアンケートの設問設計、集計、分析、調査レポートの作成まで一連の流れをお任せします★経験に応じてメンバーがサポートします 外国人材についての調査を行います。 ＜広報・リサーチ分析＞ ・調査の企画立案 ・アンケートの設問設計 ・集計、分析 ・調査レポート作成 等 プレスリリースでの発信を目的とした調査がメインです。 外国人材の就労サポートをする企業として 発信する意義や価値を考えながら 調査内容を企画します。 例えばこんな調査結果をリリースしています！ ▽在留外国人の日本での就労意欲の調査 日本で生活する外国人にインターネットでアンケート調査を実施し、「今後日本で働きたいか？」、働きたくない人は「なぜ働きたくないのか」を調査。 円安が続く中で外国人は日本での就労をどう捉えているのかを分析し、調査リリースを配布。多くのメディアに取り上げられました！
非公開
インナーブランディングオペレーション企画部新設ポジション
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
◎インナーブランディング担当としてご活躍頂きます。 ■保険契約における、引受から保険金支払までのオペレーションを担う部門において「コミュニケーション活性化」をテーマとして、拠点間・営業サイドとの連携強化施策の企画・実行を一からお任せ致します。 ※ミッション詳細は面接の場でもご説明頂けます。 【魅力】 ★新設ポジションですので、これから作り上げていくフェーズでジョイン頂けます。 ★形ないものを形にしていくフェーズの業務にやりがい・醍醐味を感じて頂ける環境です。 社員一人一人がよりいきいきと働ける職場作りに携わり、初期から作り上げていくことができます。 ★人事部門等、他部署との調整・連携もございます。視野広く業務を進めることが可能です。
非公開
SEOマーケター【メディア事業】
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
事業責任者直下でテクニカルSEOの知見を活かし、複数プロダクトサイト及びLPの検索流入を最大化する施策の企画・実行を担当していただきます。 キーワードマーケティングを軸に、検索エンジンアルゴリズムの調査、競合調査といった外部環境の変化を鑑みたSEOの中長期戦略・戦術の策定を行います。 実行フェーズでは、サイトの改修を同事業部内の開発チームと連携し、施策の洗い出しから要件定義、ディレクションを行い、オーナーシップを発揮できることが醍醐味です。 本ポジションでは、SEOの専門知識を活かしながら、事業成長に直結する施策を主体的に推進していただきます。将来的には、マーケティングスキルを基盤に事業企画や事業責任者へのキャリアアップも可能です。 【具体的な業務内容】 ■検索エンジン向けの最適化施策の企画・実行 ・クローラーの効率的な巡回を促す施策（URL正規化・ファイル階層構造の最適化・クロールエラー対策） ・ページ表示速度の改善 ・XMLサイトマップの作成 ■サイトのコンテンツ戦略策定・運用 ・キーワードカバレッジを拡大するための新規コンテンツ開発 ・既存コンテンツのリライトによるパフォーマンス向上 ■UI/UX改善によるユーザー行動最適化 ・サイト回遊率向上のためのUI/UX改善施策の立案 ・ドメイン評価向上を目的とした被リンク施策の立案 ■開発リソース調整・施策の優先順位整理 ・各種SEO・UX施策の実行に向けた社内リソースの調整 ・データをもとにした優先順位の決定とPDCAの推進
非公開
マーケティングFood担当マネージャー
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 イタリアを中心とした海外食品サプライヤーとの連携強化、日本市場への商品展開、新規事業開発、マーケティング戦略立案など、国際的な業務を担っていただくポジションです。高品質な輸入食品を扱う当社で、成長を続ける市場における事業開発・マーケティングの経験を積みながら、グローバルなキャリアを広げる貴重な機会をご提供します。 【職務内容】 ・欧州食品メーカー／サプライヤーとの折衝・契約交渉・関係構築 ・日本市場向け商品の企画・導入計画策定 ・新規事業開発、マーケティング戦略の立案と実行 ・市場調査・販売戦略立案 ・社内関連部門との連携、プロジェクト推進 【募集背景】欠員補充 【求める人物像】 ・海外とのビジネスコミュニケーション力（英語必須） ・食品業界、貿易、マーケティング、新規事業開発などに関心のある方 ・主体的に課題を特定し、解決策を提案・実行できる方 ・チームで協働しながら成果を追求できる方
非公開
サステナビリティ推進担当東証プライム上場
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
経験やスキルに応じて、以下の業務を推進していただきます。 実務を通じて将来的にはマネジメント職へのステップアップを想定しています。 ■グループ全体のサステナビリティ戦略の立案・実行 船井総研グループ自身のサステナビリティ戦略を策定し、グループ横断的な施策を立案・実行します。 社外取締役を委員長としたサステナビリティ委員会の事務局運営も担い、グループのサステナビリティ活動全体を推進する重要な役割です。 【具体的な業務例】 ・サステナビリティ委員会を通じた年間活動計画の立案と推進 ・カーボンニュートラルに向けた各種施策（GHG排出量算定、TCFD対応など） ・国連グローバルコンパクトネットワークジャパン、日経ESG経営フォーラム、GXリーグなど社外ネットワークの構築・推進 ・時流に即した推進テーマ（ビジネスと人権、人的資本開示、コーポレートガバナンス・コードなど）のトレンド調査 ・上記における他部門との連携を通じた成果創出 ■クライアント支援の強化（コンサルタントとの連携） クライアントの持続的な成長を支えるため、当社のコンサルタントと連携し、専門的な知見からバックアップします。クライアントのサステナビリティ経営を支援する専門家として、あなたの経験を存分に活かせます。※コンサルタントをサポートする役割となりますので、コンサルタント採用ではありません 【具体的な業務例】 ・サステナビリティ経営研究会の運営サポート https://lpsec.funaisoken.co.jp/study/shouene/126733/ ・サステナビリティ支援のサポート https://www.funaisoken.co.jp/industry_theme/sustainability ・サステナビリティ支援に関する外部パートナーの模索と連携検討 ■非財務情報開示・発信の強化およびESG評価機関対応 統合レポートやサステナビリティウェブサイト等を通じた情報開示・発信を強化します。ESG評価機関のスコア改善にも取り組み、企業価値向上に貢献します。 【具体的な業務例】 ・統合レポートの企画および制作進行管理（日経統合レポートアワードに毎年応募） ・ESG評価機関（FTSE、CSA、MSCI、EcoVadisなど）のスコア改善に向けた分析と施策立…
非公開
広報リーダー ＠大崎
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【ミッション】 住友建機の広報リーダーとして、社内外への情報発信を担っていただきます。社外向けHPのプレスリリースなどの記事作成や、社内イントラサイト・メールでの情報共有を通じ、企業活動を正確かつ魅力的に伝えていただきます。また、大崎事務所での総務業務や住友重機械グループのIR活動サポートなど、幅広く業務に携わっていただきます。 ～補足～ ■海外向けプレスリリースにて英語力を活かして頂けます。（主に読み書き、スピーキングは不要） ■総務業務や海外からの電話対応も一部発生いたします。 ■WEB関連業務は内製しており、経験豊富なメンバーからの指導も受けられる環境です。 ■WEBマーケティングやブランディング業務は営業部門に紐づき、別で対応しております。 【具体的には】 ■社外向けHPの記事投稿、社内イントラサイトやメールでの情報発信 ■住友重機械グループのIR活動への協力 ■大崎事務所での総務業務（設備・備品管理、代表電話応対等） ■海外向けプレスリリースや、海外からの代表電話応答（英語読解中心） 【募集背景】 これまで広報と秘書を兼務していた社員の業務負荷が増加しているため、広報専任者を新たに採用し体制を強化します。 【組織構成】 管理本部ー総務部 ・広報チーム：4名（内、1名が大崎、3名が千葉に在籍しております） 【働き方】 ■残業時間：5時間程度／月 ■フレックス制度：あり ■リモート制度：あり 【定年/役職定年】 定年：65歳 役職定年：60歳（65歳以降も嘱託雇用あり） ※60歳以降も役職が継続する場合、給与は変更ございません。
非公開
【東京/大阪】データドリブンマーケティング推進（CDP活用／データ分析）
広報・宣伝
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
お客様との継続的なコミュニケーションを通じて顧客理解を深めることで、商品・ブランド価値や顧客体験の向上を目指しています。昨今のデジタル化・生成AI・データ分析技術の進展を背景に、「データに基づく、顧客理解・マーケティング」を競争優位の鍵と捉えています。 その実現のため、当社は数年前から顧客データ基盤（CDP:Customer Data Platform）の活用に着手し、商品開発、広告、CRM、販促、ECなど多領域での活用を進めてきました。今後は、CDPの利活用をさらに加速させ、顧客起点での商品開発や需要予測、価値ある体験を実現すべく、データ分析・活用に強みを持つ仲間を募集します。 以下の業務を中心に、マーケティング・営業等の各部門と連携し、CDP活用を推進いただきます。外部コンサルや営業・マーケティングなど他部署と協業しながら、データマーケティングの拡大・進化を推進いただくことを期待しています。 ・CDP活用に向けた戦略立案および施策設計 ・CDP施策実行に必要なデータの獲得・蓄積戦略の企画・実行 （店舗でのキャンペーンや会員サイトでの顧客アンケートなど社内外データソース・プロバイダとの連携） ・データの集計・可視化・分析、およびレポーティングの実施（MA/BIツールの活用） ・生成AIを活用したインサイト分析・顧客セグメントの抽出 ・CDP活用／AIデータ分析ノウハウの社内展開・教育推進（社外のデータ活用コンサルとの連携を含む） ＜使用ツール＞Treasure Data（CDP）、BI、MA、生成AIツール 【求める人物像】 ・目的志向、顧客志向をお持ちの方 ・高いコミュニケーション力を持ち、主体的に周囲やパートナーを巻き込んで業務を完遂できる方 ・前例がない取り組みにおいて、自ら課題設定し解決のための手だてを探求する姿勢 ・当社の消費財製品群の事業に対する興味。当社の経営理念に対する共感いただける方
ココザス株式会社
＼経験ゼロから新事業で活躍／【Webマーケター】*年休120日
コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他
【転勤なし／「浜松町駅」「芝公園駅」「…
300万円〜550万円
正社員
【充実研修でイチからマーケスキルが身につく◎】貸別荘事業「COCO VILLA」に関してのWebサイト制作～運用などマーケティング業務を幅広くお任せ 新事業「COCO VILLA」の、 Webマーケティングに携わります。 ”役員直下”というスピード感と裁量権のある環境で、 Webサイトの制作・運用に取り組んでください！ 【主な業務内容】 ＜１＞宿泊サイト制作のサポート ┗宿泊施設向けツールの初期契約・設定 ┗自社サイトの制作サポート（WordPress／HTML） ”自分らしく働く”を応援！メリハリを大切にできる制度 ・年間休日120日 ・残業月平均20時間 など お休みもしっかり取得できる 働きやすい環境に加えて、 ”休日選択制度”を取りいれています！ 「月の前半は仕事に集中して、 後半の週に連休を取り思いっきりリフレッシュ♪」 …そんな自分らしく働ける裁量の大きな社風！ メリハリを大切に働きたいあなたに最適◎
非公開
デジタル中心のマーケティングコミュニケーション
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
◎本ポジションは、デジタル中心のマーケティングコミュニケーション領域で、企画立案、実行推進、効果検証まで一気通貫で行って頂くポジションです。 ◎社内のプロダクト部門や外部パートナーと協業して、新規顧客獲得、LTV向上、新規事業開発などを通じて、さらなる成長、拡大を遂げるための役割を担って頂きます。 ◎以下業務の中から複数ご担当頂きます。担当業務はご本人の特性や社内状況を鑑み決定いたします。 ■新規顧客獲得（BtoC、BtoBtoC） ■LTV向上（初期稼働、クロスセル、アップセル） ■データ活用（グロースハック等） ■顧客コミュニケーション（メール、アプリ、LINE等） ■SNS/オウンドメディア運用 ■グループ連携 【働き方】フレックス制度と在宅勤務を活用可能
非公開
【東京】エリアマーケティングリーダー（グループ長候補）
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 全国に250院以上のクリニックを展開する同社グループのドクターやクリニックのブランディングを行う部署での募集です。スタッフ（各クリニックのSNSマーケター）の集客のリードと育成・スキルアップ業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・クリニックの集客施策（SNSやWEBメディアなどの経由からの予約数の向上等） ・各クリニックのSNSマーケターの育成・スキルアップ、研修、エリア勉強会の実施 ・エリアマーケティングの地域最適化 ・現場SNSマーケターへのサポート、集客連携 ※出張あり ・スタッフマネジメント ・集客の現状分析 ・SNSアカウント、Webメディアの運用戦略設計 ・投稿内容やキャンペーン企画、投稿スケジュール策定 ・課題に対しての改善提案 ・Tips連携や勉強会の実施 【媒体】 Instagram・Facebook・LINE・YouTube・Tik Tok他SNSメディア 【部署の特徴や人員構成】 ドクター＆クリニックブランディング部は、ドクターや各クリニックのブランディング＆集客力強化を担う部署です。現場でSNSマーケターとして働いていたスタッフやマーケター経験者が多く、デジタルマーケティングやSNSの運用スキルを活かしながら日々の業務に取り組んでいます。 部署内では意見交換が活発で、「どうすれば集客数にコミットできるか」を日々議論し、改善や新たな挑戦を歓迎する文化があります。 ドクター＆クリニックブランディング部の人員は17名で、担当エリアやドクター、治療ごとの集客施策に合わせて第1グループ、第2グループと分けて構成されています。 【求職者の方へメッセージ】 私たちのミッションは、ドクターとクリニックのファンを増やすこと。そのために、今まで取り組むことができていなかったデジタルマーケティングの領域より強化していき、ブランディングの手法を広げていきたいと思っております。 今同社が展開するクリニック数は250院になっており、各クリニックのSNSマーケターがブランディングの分野で活躍できるよう、引き続き土台作りも大切です。 そして、何よりも各クリニックのSNSマーケターの活躍が、同社の事業成長の鍵を握っています。それぞれのスタッフが自走し、最大限のパフォーマンスを発揮できるような…
株式会社niks
SNSへの熱量を仕事にする【インフルエンサーマーケティング】
営業企画・販促戦略、広報・宣伝
本社／東京都渋谷区円山町28-1渋谷道…
350万円〜400万円
正社員
企業とインフルエンサーをつなぎ、PRを成功に導く。SNSの裏側をプロデュースする、いま話題のお仕事にチャレンジしてみませんか？ ◆インフルエンサーと企業をつなぐ「toridori ad（トリドリアド）」という成果報酬型広告の仕組みを活用して、“バズらせたい企業”と“影響力のあるインフルエンサー”のマッチングをお手伝いしています。 【Q．インフルエンサーマーケティングって？】 TikTokでバズっていたあの商品、Instagramでよく見るコスメ紹介…その裏には必ず「この人にお願いしよう！」と判断する仕掛け人がいます。それが、あなたの役割。 企業の「この商品をもっと広めたい！」とインフルエンサーの「こんな投稿なら得意かも」をつなぎ、SNS上で“自然に・楽しく・そして確実に売れる”プロモーションをつくるのが私たちの仕事です。 【Q．具体的にはどんなことをするの？】 PR案件をインフルエンサーに紹介＆オファー（営業） 投稿内容や時期の調整などのディレクション（進行管理） 「こんな投稿の方がウケるかも！」という提案・アドバイス（運用サポート）
古河機械金属株式会社
大手上場企業の【法務】★経験が浅い方もOK ★土日祝休み★
広報・宣伝、総務、法務
「東京」「大手町」「三越前」「日本橋」…
500万円〜900万円
正社員
【上場企業の法務として活躍】国内外契約の審査・作成やガバナンス整備を幅広くお任せ。法務として専門性にさらに磨きをかけられます！ 6つの多彩な事業を法的側面から支える中核的な存在としてご活躍ください。 国内／海外契約書の審査および作成 各部署からの法律相談対応 ガバナンス体制整備・コンプライアンス委員会の運営 取引先との契約審査、M＆Aにおけるデューデリジェンス対応 ※案件ごとに担当制で分業しながら専門性を磨けます。 [ やりがい ] 会社を動かす仕組みづくりにも挑戦！ 残業は月平均10H程度と少なめ。有給休暇の平均取得率は71.0％／平均取得日数は13.8日と、オンとオフのメリハリをつけながらご活躍いただけます。 ここ本社では在宅ワークやフリーアドレスを積極的に導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。効率的かつ自分らしい働き方を実現できます。
株式会社マーケティング・コア
＼全国募集／身近な『食』のPRを仕掛ける【企画営業】未経験OK
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略
【札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島…
400万円〜550万円
正社員
【あなたが大ヒット商品の仕掛け人に！？】食品や飲料などの販促企画を推進するお仕事！企画～運営まで一連の業務をお任せします。 ◎現場や市場リサーチ ◎ターゲット設定・販売戦略策定 ◎企画書作成 ◎クライアントと商談 ◎試食・試飲会のスタッフ手配 ◎当日の実施管理 ◎店頭スタッフ募集育成、研修教育 ◎店舗巡回 など 企画～運営までを一貫して担当！ あなたにお願いしたいのは、 ≪企画～提案までの一貫業務≫。 商品を売るためのアイデアを 企画から現場の運営・管理、 さらには店頭販売スタッフの採用や 教育研修まで一連のことを任せて もらえるのでやりがいは抜群！
株式会社神奈中システムプラン
未経験OK！イチから育てる【人事・労務】＊時差出勤導入
広報・宣伝、人事、人事・総務・法務系その他
◎平塚駅 徒歩2分♪◎リモートワーク相…
350万円〜450万円
正社員
【教育体制◎未経験から成長】労務管理や人事業務を担当し、給与計算や社内規程の改定など幅広い業務をお任せ！マネージャーポジションも目指せます♪ 社員が安心して働ける環境づくりのため、人事・労務の業務を担当します。 電話応対、来客対応 勤怠管理 社会保険事務、入退社手続き 社内申請・契約書などの作成・管理 申請管理業務 社内研修の企画 など 適性やスキルに合わせて業務をお任せ！ 段階的に業務の幅を広げ、ステップUPを目指せます。 会社の改革・成長をリードできる醍醐味 社内制度や働く環境を創り上げていけるのが本ポジションの魅力です。 経営層と近い距離で課題解決やDX化などにチャレンジでき、 会社づくりの中核を担う責任と達成感を味わえます。 自身の提案が即座に組織変革につながる手応えも感じられます。
非公開
【コミュニケーションデザイン】広告宣伝／メディアグループ
広報・宣伝
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1100万円
正社員
同社のコミュニケーションデザイン部のメディアグループにて下記業務をお任せ致します。 【業務内容】 メディアグループ ・ミッション：「新規顧客の獲得」から「既存顧客の育成」までのフルファネル全体を俯瞰した情報発信の計画、実行（オウンド含む） ・具体的には、各ブランドの戦略に応じたメディアプランニングやメディアバイイングを通じて、メディア展開の最適化を行っていくことが主業務 （現在、メディア環境の変化に合わせて、特にデジタルメディアへの出稿を増やしております。）
