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非公開
【東京】【ポジティブアクション】人材育成担当
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
650万円〜1300万円
正社員
【職務内容と入社後のキャリアパス】 一定期間、教育・研修業務を従事した後は、人事領域の他の業務(人事戦略、施策の立案、採用活動、労務管理、海外事務所HR担当等)で活躍し、将来、ラインマネジメント職か人事領域の高度専門職を担える人材になって頂くことを期待します。 また、ご本人の希望と能力次第では、社内ローテーションとして人事以外のプロジェクト管理部門、販売、経営企画、財務・経理等のコーポ—レート部門への異動もあります。 【応募者へのメッセージ】 同社が策定している「長期期戦略と中期経営計画（INPEX Vision @2022）」では最高に働きがいのある会社にすることを目標にしており、即戦力として、以下の取り組みを一緒に推進して頂く人事業務経験者を募集しています。 (1)同社の各階層・職種向け研修の企画立案・実施・管理運営 (2)自律型人材の育成・キャリア形成・自己研鑽機会の充実を図るための成長支援策の企画立案と実施 (3)自律的な学習機会を提供するための制度構築・仕組みの導入 【部署紹介（部門の業務概要等）】 人事ユニット採用・研修グループでは、採用（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【幅広いスキルを身に着けたい方へ】デザイナー~大手クライアント向け案件/お祝い金制度◎/面接１回【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー、映像制作、技術
東京第１支店 住所：東京都中央区銀座6…
300万円〜549万円
正社員
〜デザイナーとして幅広く経験を積んでいきたい方/ポテンシャル歓迎！〜 ■業務内容 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にてPowerPointでの資料作成等による企業ブランディング支援・制作業務全般、並びにWEB及びグラフィックデザインをお任せ致します。 当社は顧客に対しブランド戦略を担うデザイン業務を行っており、そのため「訴求力のあるデザインができない」あるいは「ブランディングに苦労している」といった要望に合わせた制作業務となります。 ■プロジェクト事例 ※スキルに合わせた案件を担当いただきます。 ◎クライアントのデザインフォーマット作成・・・大手通信会社の工事マニュアルの作成、上場企業での株主向けIR資料作成等 ◎各取引企業のブランディング ・主な業界：メーカー・金融・通信・不動産・建設・印刷・サービス業・会計事務所・弁護士事務所・コンサルティング会社・その他グループ企業 ・具体的な事例：某百貨店のサイト運用・事業会社のロゴ/サイトのリニューアル、制作ディレクション・フロントエンドエンジニア業務、ECサイト、スマホアプリのサイトデザイン、スマホアプリUIUXデザイン、HTMLメルマガのデザイン制作〜運用 ★デザイナーのインタビュー記事 ぜひご覧ください。 https://www.ostech-online-magazine.com/tag/%e3%83%87%e3%82%b6%e3%82%a4%e3%83%b3/ 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ｖｅｎｔｕｓ
【リモート可】動画クリエイター／トレカ・告知動画等◆スポーツエンタメ領域〜ファンの皆様を感動させる〜【エージェントサービス求人】
映像制作、技術、映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター
本社 住所：東京都文京区本郷1-33-…
350万円〜649万円
正社員
【リモート可・フルフレックス／年間休日130日／ファンビジネス＆エンタメビジネスにて成長中のスタートアップ企業／エンタメ手当など手当充実】 本ポジションは、各コンテンツの公式写真や動画を用い、選手たちの魅力を最大限引き出すトレーディングカードの制作や、プロダクトに関わるあらゆるクリエイティブの制作を担っていただきます。 事業の急拡大に伴い、ファンの皆様を感動させるクリエイティブを創り出せるクリエイターを募集しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： クリエイティブディレクターやとコミュニケーションを取りながら、動画を基本として、トレカをはじめ、各種告知動画などのクリエイティブの制作を行っていただきます。 ・トレカやバナー等の制作 ・制作方針の策定（参考画像の収集やトンマナの言語化等） ・制作物の検品 ・クリエイティブディレクターとのコミュニケーション ■制作環境： OS：Win／Mac アプリケーション：Adobe AfterEffects／Photoshop／Illustrator プラグイン等：Red Giant Complete／Element3D データ管理：Dropbox プロジェクト管理：Backlog 情報共有ツール：Slack／Kibela ■事業内容： 当社は 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」 をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 主力である電子トレカRR コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・コンポジット経験 ・ゲームやアニメ等のグラフィックやエフェクトの制作経験 ・実写映画のキービジュアルなど、実写素材を含んだ複数の素材を合成した制作経験 ・写真レタッチ経験 ・イラスト制作経験 変更の範囲：本文参照
株式会社ティラド
★「熱交換器メーカー」の【人事・総務スタッフ】
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
滋賀製作所 滋賀県東近江市五智町２９７…
350万円〜500万円
正社員
【充実した研修・教育体制で安心してスタート！】工場管理部の人事・総務業務をご担当して頂きます ■人員採用業務、人事評価制度の運用業務 ■労務管理、給与計算、社会保険手続き業務 ■福利厚生運営、社内教育 ■その他、人事・総務に付随する業務 など ご経験に応じて業務内容を決定します！
社会保険労務士法人鈴木労務研究会
【社労士アシスタントスタッフ】★土日祝休/資格取得希望歓迎
人事、人事・総務・法務系その他、専門・コンサルティング系その他
＼転勤なし・マイカー通勤OK！愛宕駅か…
300万円〜450万円
正社員
＼20～30代スタッフが活躍中／★社労士アシスタントとして社会保険や労働保険などの各種手続き・書類作成・集計業務・給与計算・年末調整などを担当！ 行政機関に提出する書類の作成・申請をはじめ、給与計算、相談業務など企業の総務部門をbackupします 【主なオシゴト】 ■各種手続き（社会保険、労働保険等） ■就業規則・賃金規定等の作成 ■給与計算・年末調整 ■コンサルティング業務 ■総務ＤＸ…etc ★社労士業務の専門スキルが身に付きます！ 働きやすさとスキルUP、両方が叶う！ ＜長期休暇OK＞ 8～10月の閑散期にかけては、まとまったお休みが取りやすくなっています。公休＋有休＝最大約7連休（1週間）などもOKです。 ＜資格取得を応援＞ 社労士を目指す方のために、「短時間正社員」といった働き方を用意しています。また、合格後は会費負担／お祝い金支給なども行っています。
株式会社ギフトホールディングス
【東京：リモート】労務（係長） ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区桜丘町１番１号渋谷サクラス…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ■同社にて総務人事部労務課「係長」として従事いただきます。 【職務詳細】 グループ会社の給与計算や社会保険手続き、勤怠管理等の業務にあたって頂きます。 本社や店舗・工場のスタッフともコミュニケーションをとりながら、主体的に業務を進める姿勢を期待します。 事業拡大により、将来的なマネジメント職候補として、課の運営にも積極的に携わって頂きます。 【同社のビジネスモデルの特徴】 ・直営店の運営だけでなく約460店舗のプロデュースも行っております。従来のビジネスモデルの保証金／加盟料／プロデュース料から収益を得るのではなく食材を提供し毎月代金をもらうというビジネスモデルを採用している為、経常利益10％を超える飲食業界では脅威の高収益モデルを実現しております。 ・多くの社員が中途入社者であり、馴染みやすい環境となっております。実直で誠実な方ばかりです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社BitStar
採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 ・採用計画に基づいた採用業務全般 【中途採用】 ・応募者対応（選考の連絡及び日程調整等） ・内定者フォロー（各種書類作成や連絡対応） ・人材紹介会社等の対応 ・採用媒体選定および対応 ・ダイレクトリクルーティング施策の運用 ・採用計画の立案とKPI管理や改善案の検討・実行 【新卒採用】 ・新卒採用に係る業務全般（説明会運営・面接対応・日程調整・採用広報業務等） 【採用広報】 ・採用記事作成（インタビュー・書き起こし・写真撮影やレイアウト検討など） 【その他】 ・ステークホルダーとのコミュニケーション ・採用データ取りまとめと改善対応 ・入社対応、オンボーディングフォロー ・採用チームメンバーの育成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ファーストコーポレーション株式会社
人事採用企画 ※マネジメント候補 ※年収800万円以上
人事
東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢…
800万円〜1000万円
正社員
★★★東証スタンダード上場・人事オススメ求人★★★ 【職務概要】 ・人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着など人材マネジメント全般の企画・運用を担っていただきます。 ・特に採用活動（新卒・中途）と育成制度の強化を軸に、チームのマネジメントを行いながら組織力の最大化を目指すポジションです。 【職務詳細】 ■新卒採用 ・採用戦略の立案からプロセス設計・運用 ・面接対応、内定者フォロー ■中途採用 ・採用計画の策定、媒体・エージェント対応 ・スカウト運用、面接調整、クロージング対応 ■企画制度 ・新人研修、管理職研修の企画・運営 ・新たな評価制度・報酬制度の企画・設計・導入 ・定着率向上に向けた制度や仕組みの企画・実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リライアス
【東京：リモート】採用コンサルタント（リーダー候補） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
【関東】東京都港区(芝浦3-6-14E…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ●チームメンバーのマネジメント 顧客の採用活動サポートのため、求人広告の作成・修正業務（企業担当者へのヒアリングを含む）や、採用管理ツール・採用管理システムへの応募者情報の取り込み作業などを行うメンバーのマネジメントや育成をお願いします。 ●クライアントワーク メンバーのマネジメントだけでなく、クライアント向き合いの業務もお任せします。 ・求人広告の作成・修正（扱う媒体数20～30程度） ・Excelを使ったデータ集計（Vlookupやピボットを使用）や、効果レポートの作成 ・メールやチャットワーク等でのクライアントとのコミュニケーション ・媒体社や業務委託パートナーとのコミュニケーション ●組織づくり 業務効率化のためのシステム・ツール導入なども積極的に検討したいと考えておりますので、チームが担う業務の可視化や整理、効率的なオペレーション開発などもお任せします。 ※他ポジションのメンバーがサポートしますので、業務改善の経験は必ずしも必須ではありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【人事総務（部長候補）】東証スタンダード上場／精密金型部品トップシェア／月平均残業20h
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 人事総務部の責任者として、ご経験やご希望に合わせ、以下の内容をお任せします。 【具体的には】 ■採用・定着 ・人財採用（新卒、中途、障がい者、外国人、派遣） ・リテンションマネジメント（定着支援、エンゲージメント向上） ■制度・育成 ・人事制度の起案、改訂、実行、分析（評価・報酬） ・人財育成・キャリア開発計画の起案、実行、分析（教育・研修含む） ・人財開発プログラムの設計・実行（リーダーシップ、スキル開発） ■戦略・マネジメント ・経営戦略に基づく？事戦略の策定・実？ ・人的資本経営の推進（人財価値の最大化） ・部下の育成およびチームマネジメント ■労務・トラブル対応 ・労務管理（給与計算、社会保険手続き、監督署対応） ・労働トラブルの対応・予防策の起案・運用 ■多様性・健康 ・DE&I（ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン）の推進 ・ウェルビーイングプログラムの企画・実行（健康・幸福の促進） ■その他業務 ・工場総務業務の管理（安全衛生、設備管理） ・社内コミュニケー（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
Sansan株式会社
【東京：リモート】人材戦略推進担当 ※年収600万円以上
人事
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 事業戦略に沿って、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の初期段階から最終段階まで、人事業務全般を一気通貫して担います。 メインに遂行する業務は面接後、経験・志向により決定します。 【職務詳細】 担当する事業部において、成果を最大化するための人事施策を企画・実行します。 要員計画の策定と管理／採用／配置異動／リテイン／評価／育成／人事オペレーション／休退職対応 など 【本ポジションの魅力】 ・業務の幅広さ／経験値の広がり（入社後のリテンション／オンボーディング／戦力化など） 少数精鋭のチームのため、決められた業務をこなすだけでなく課題の発見から関わり、自身で業務の幅を広げることができる 経営視点を意識しながら、組織の課題解決に向けて機動的にアクションする経験を積める ・キャリアステップの速さ ・フラットな組織のため、カウンターパートとなる経営メンバーとの距離が近い ・自身で関わった施策などを通じて、メンバーの成長やキャリア支援への貢献を感じられる 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
エイベックス株式会社
【中野坂上】スタジオアニメ制作／TV・劇場アニメの作画担当◆リモート可◆フレックス・年休125日【エージェントサービス求人】
制作、映像制作、技術
FLAGSHIP LINE株式会社（ス…
〜699万円
正社員
＜アニメーション、ゲーム及びVR等の企画開発・制作を行う企業で制作進行担当をお任せ／コアタイムなしのフルフレックス／土日祝休み／残業月平均20時間の働きやすい環境＞ エイベックス株式会社のグループ会社であるFLAGSHIP LINE株式会社は、2024年10月より自社スタジオとして開所しました。 本ポジションでは、立ち上げメンバーとして作画のお仕事をしていただける方を募集しております。 ※FLAGSHIP LINE株式会社への在籍出向となります。 ■仕事概要 テレビシリーズや、劇場アニメーションで、原画、作画監督等の業務をデジタル作業にて担当していただきます。 ■仕事のやりがい・魅力 ・自分の好きなことで、多くの人に感動や楽しみを与えることができる ・チームワークで作品を完成させていく達成感を味わえる ・自分が描いた作品が世の中に出ていく ・エンドロールに名前が載る ■FLAGSHIP LINE株式会社について ◇エイベックス・ピクチャーズ株式会社の子会社として、アニメーション、ゲーム及びVR等の企画開発・制作事業を展開しています。 ◇エイベックス・ピクチャーズと、メモリーテック・ホールディングスの100％子会社であるグラフィニカとの合弁による新しいアニメーション企画会社として2018年７月に設立されました。 ◇グラフィニカが持つ開発力・制作力と、エイベックス・ピクチャーズが有する企画力・事業構築力を活かし、アニメ、ゲーム、VR等の企画開発・制作を通じ、世界を魅了するコンテンツの創出を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
【人事本部】グローバル人事／管理職（エキスパート）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1500万円
正社員
■職務内容 現在、日本と海外の組織間のシナジーが不足し課題がある中でグローバル統一したフィロソフィの確立が求められます。そのために必要な戦略立案とその実行、人事施策の検討と運用を実施することにより目標としている海外拠点と本社が一体となってグローバルに活躍できる「ONE PERSOL」の創造を目指していきます。 【具体的な業務】 志向性や経験・能力に合わせて、グローバル人事室のミッションを踏まえアサイメントを行う予定です。 グローバル人事室を立ち上げて５年弱であり、直近１年で大きく制度や運用の改定や構築を行っています。 そのため、制度運用の基盤強化を進めながら、当グループの将来のグローバル経営に係る方向性も見据えたグローバル人事のあるべき姿を様々なステークホルダーと議論し、構築していただくお仕事です。 ＜アサイメント例＞ ・中長期の経営の方向性を踏まえた、グローバル人材戦略の企画・立案 ・グローバル人材戦略を踏まえたタレントマネジメント施策の企画・立案・運用 ・グローバルモビリティ（海外赴任・バーチャルアサイメント）制度の企画・立案・運用 （その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【人事採用《管理職/リーダー候補》】リモート可／年間休日125日/残業時間月20h程度／（以下略）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
650万円〜900万円
正社員
【職務内容】 (1)採用戦略の策定・実行 (2)新卒・中途採用の管理 (3)採用チームのマネジメント (4)採用広報・ブランディング (5)社内外関係各所との調整・交渉 (6)採用データの分析・改善提案 入社後は採用業務にとどまらず、教育・研修、人事労務、人事制度設計など幅広く人事業務に挑戦することも可能です。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【人事労務/人事制度スペシャリスト】マネージャー候補 ※渋谷
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 当社はボトムアップのカルチャーを有しており、組織運営の大部分が現場の各部門に委任されています。多様な人事課題を抱える現場の各チームと密に連携を取り、人事のプロフェショナルの立場から、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供いただきつつ、全社的に整合の取れた人事制度の構築と運用も推進いただきます。また、C&Bチームを牽引していくシニアメンバーとして、現場や経営層の課題もキャッチし、人事の観点から議論に参加したり議論を促していただくことも必要となります。 まずはC&Bチームが担当する幅広い業務に従事いただき、全体像を把握いただいた上で、抜本的な再構築が必要な業務を特定し、その業務のあるべき姿を定義いただき、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進いただきます。 また、将来的には人事制度企画のチームを別途立ち上げることも検討しているため、メンバーのマネジメントも業務領域にかかってくる想定です。 以下を含む全社の人事関連の課題特定・施策の設計、及び施行 - 人事関連の社内規程の企画及び、推進 - 人事査定・評価制度の設計及び、推進 （その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社サカイホールディングス
【愛知】人事（チーフ～グループ長）※管理職候補 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
愛知県名古屋市中区千代田5-21-20…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 人事部採用の責任者として、部下の育成を含め主に下記業務を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・新卒、中途採用の経営戦略に基づいた『採用計画』の立案／計画／実行 ・採用基準の策定 ・求人媒体の選定 ・会社説明会／応募者の選考／面接 ・学校訪問 ・定着率向上に向けた取り組み 等々 ★☆おすすめポイント☆★ ・駅チカ、転勤なし ・上場企業で、安定している ・風通しの良い社風です！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社オートサービス湖西
【自動車ディーラーの事務スタッフ】未経験歓迎
人事、総務、一般事務
株式会社オートサービス湖西 北工場 ◆…
〜229万円
正社員
未経験の方でも丁寧に教えますので安心してください。 スズキアリーナ（ディーラー）の事務スタッフとして、フロント事務業務をお任せします！ ◆具体的には… ◎来客対応・電話応対 ◎データ入力や書類作成 ◎帳票作成や伝票チェック ◎展示車等の洗車 ◎車両回送 ◎納車準備 ◆慣れてきたらお任せする業務 ◎点検・勧誘・受付【既存顧客】 ◎保険業務（書類作成や手続き） など まずは簡単な作業からお任せします！少しずつ慣れていけばOKです。 ◆取扱い車両 スズキ、トヨタ、ダイハツなど国内自動車メーカー。 【職場見学可能】 百聞は一見に如かず！ 自分が持っているイメージとのギャップをなくすために職場見学を行っています。 実際の業務内容や一連の仕事の流れはどうかなど、 気になる点を一つひとつ目で見て確認できるので 仕事を始めてからのイメージが付きやすいです。 ※Excel・Wordに抵抗ないレベルであればOK！ ★「静岡県男女共同参画社会づくり活動に関する知事褒賞」を受賞★ ★2024/5/7に厚生労働大臣が認める「えるぼし（3つ星）」に認定されました★ ◆業務の変更範囲：なし
株式会社アビリブ
【名古屋】動画ディレクター◆映像制作の全体進行を監督◆宿泊・観光業中心◆年休123日◆土日祝休み【エージェントサービス求人】
映像制作、技術、映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター
本社 住所：愛知県名古屋市中区栄5-2…
350万円〜599万円
正社員
〜有名ホテルのWebサイトを手掛ける／旅館やホテルなどの宿泊業界向けマーケティングでブランド◎／ほぼプライム／全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社〜 ■業務内容： 宿泊・観光業を中心とした動画・スチール撮影のディレクションを担当していただきます。 ■業務詳細： ◇宿泊・観光業を中心とした動画・スチール撮影プロジェクトのディレクション全般 ◇映像の企画、構成、演出を立案し、カメラマンへの指示出し ◇撮影現場の準備や機材選定、撮影進行の管理を担当 ◇編集段階で映像の最終確認とクライアントとの調整 ◇クライアントとの打ち合わせを通じて、映像制作の全体進行を監督 ■手掛ける映像： 施設紹介動画や商品プロモーション映像、SNS用のバズ動画、ドローンを活用した360度空撮映像などを手掛けます。クライアントの魅力を最大限に引き出す映像を作り上げます。 ■キャリアパス： ディレクション業務を中心に経験を積んだ後、撮影現場にも積極的に参加し、カメラマンとしての技術も学ぶことができます。これにより、より深い映像制作の知識とスキルを身に付けることができます。 ■事業部の魅力： ◇土日休みで、撮影もプライベートも楽しめる 旅館の撮影帰りに温泉でリラックス？仕事だけど、ちょっと特別な時間を味わえます。 ◇あなたのアイデアがそのまま映像に 構成、演出、編集。ゼロから形にするワクワクを味わえる環境です。 ◇企画から納品までワンストップ 全体に関わることができるからこそ、達成感もスキルもレベルアップします。 ■組織構成： 動画事業部は20〜30代中心のチームです。 ディレクター、カメラマン、エディターが互いに意見を出し合いながら、最高の作品を作り上げています。チームとして一丸となって挑戦する環境です。 ■当社について： アビリブは宿泊観光業を中心に、20年以上のノウハウを活かし、Web/SNSマーケティング、Webサイト制作、Webシステムを展開している企業です。近年、インバウンド需要の高まりに伴い、Web/SNSマーケティング事業が急成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ソルフェージュ
【豊島区/週3在宅可】アートディレクター◇遊技機の映像制作◆正社員/土日祝休み/年休120日【エージェントサービス求人】
ディレクター・プロデューサー、映像制作、技術
本社 住所：東京都豊島区南大塚2-38…
400万円〜549万円
正社員
〜遊技機（パチンコ、パチスロ）やゲームの映像・サウンドを制作するプロダクション／土日祝休み／残業月平均16時間程度〜 ■業務内容： アートディレクターとして、遊技機（パチンコ・スロット）の映像制作において、メーカー（クライアント）と制作現場の橋渡し役となっていただきます。作品のクオリティーを握る、プロデューサー的な側面もあるポジションです。 ■具体的な業務内容： ・メーカー（クライアント）との渉外コミュニケーション ・社内クリエイターとのコミュニケーション ・制作のスケジュール管理 ・作品のクオリティーコントロール ■業務内容： ・案件によっては、根幹のゲームシステムや取り入れたい演出の提案を行っていただくことも。遊技機の仕様に関する知識や開発経験が得られるだけではなく、作品そのものの方向性を指揮するスキルが身につきます。 ・常に斬新なアイデアが求められる環境であるため、「こんな作品をつくってみたい！」という情熱がある方は大歓迎。実務のなかで制作のキャリアを積むことが可能です。 ■当社の特徴： ・当社は、主に遊技機（パチンコ・パチスロ）を中心としたアミューズメントコンテンツのデザイン、サウンド制作を得意としたプロダクションです。複数のメーカー様やクライアントが取引先のため、プロジェクト上流から参加することができ、映像企画やサウンド企画からゲームシステムまで提案することもできます。 ・遊技機は入れ替わりサイクルが速く、他ジャンルと比較しても予算やかけられる工数も多いため、当社では「こんな技術や表現を取り入れてみたい」といった提案も通りやすく、提案力や発信力がある方、一つ一つを妥協せず作りこみたい方に向いている環境です。また、常に並行して複数タイトルがことで、実務経験を積むことができます。さらに様々なメーカーや他の制作会社などと協力してつくりあげるため、コミュニケーション力や今後のキャリアに生きるつながりも生まれます。 変更の範囲：会社の定める業務
テスホールディングス株式会社
【大阪】人事労務（管理職候補） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・入退職管理、社会保険手続 ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・就業規則、人事制度の改定 ・人件費分析 等 ※担当いただく業務は希望・適性を考慮し、決定いたします。 ※人事労務管理対象は子会社複数社の社員を含めた400名ほどの規模感になります。 管理職候補としての採用となるため、いずれはチームマネジメントも行っていただくことを期待しています。 ■組織構成： 配属先の人財管理チームはチーム長1名、メンバー4名、事務1名の計6名で構成されています。中途入社者も多く在籍しており、馴染みやすい環境です！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
