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検索結果: 3,334件(2961〜2980件を表示)

非公開

イベント・プロモーションの企画・製作担当/土日祝休み/フレックス制度あり/千代田区

映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他、事業企画、事業プロデュース

東京都千代田区神田神保町２丁目３０株…

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450万円〜650万円

正社員

【仕事内容】キャラクター、ゲーム、ホビー、書籍など様々なジャンルの販促プロモーション催事の企画立案から運営、また付随する、クライアントや権利各社との折衝や営業活動全般を担当いただきます。 ■イベント企画制作から運営＊クライアントへの営業（出版社、玩具メーカー、ゲームメーカー、食品メーカーなど）＊省庁・自治体案件への入札、立案・提案・運営等の業務全般＊新規クライアント、新規企画（XR,VRなど）の掘り起こし＊イベント企画の立案、企画書の作成、プレゼンテーション＊制作会社（施工、スタッフ派遣、リース、音響会社など）との折衝、発注、制作管理＊宣伝広報ツール（チラシやHP、記事）などの制作、監修業務＊イベント収支管理、各事務関連書類作成、イベント会場へのロケハンや現地打ち合わせ＊イベントオリジナル商品の企画制作や既存商品の発注、販売、物品管理＊イベント設営から本番、撤収に関わる運営業務全般や終了後報告書作成や記録取りまとめ ■経理関係＊イベントの売上、原価の管理及びそれに付随する見積書や請求書の作成 ■その他＊イベント保険の手配＊契約書・稟議書の作成＊イベントノベルティや印刷物の手配＊JASRAC申請【勤務時間】 9:30～17:30（実働7時間勤務）フレックス制度あり【契約期間】 12ヶ月間内勤準社員契約のち無期雇用契約 ■準社員期間（1年間）について準社員期間（1年間）も正社員との待遇や福利厚生等制度の違いはありません。１年経過前に、上長・人事部長との面談の後、正社員登用となります。準社員は「契約社員」とは違い、正社員をみこしての総合職採用における通常のフローとなっております。【試用期間】 12ヶ月　試用期間中の条件：同じ

ジェイフロンティア株式会社

開発部門責任者◆内製開発チーム立ち上げに参画◆グロース上場／売上160億突破のヘルステックベンチャー【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区桜丘町9-8 …

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800万円〜1000万円

正社員

■□社会貢献性高×少数精鋭で拡大中で裁量権◎／ヘルスケア領域中心にD2C×B2B事業で他社にない独自性／デジタルマーケティング専門家多数／東証グロース上場／売上160億円突破□■ ■採用背景：業界でも先進的なオンライン診療・服薬指導・薬の宅配までを一貫するメディカルプラットフォーム「SOKUYAKU」の開発を内製化するための責任者を募集します。 ■業務内容：アプリ開発を担うエンジニア組織の内製化に向けて、自社内開発チームの立ち上げをお任せします。・SOKUYAKUの開発体制の内製化組織の構築・開発全体のディレクション・開発メンバーの採用、育成 ■業務詳細：・プロジェクト全体の進捗/課題管理・スケジュール/マイルストーン作成・連携仕様の検討推進/資料作成・開発メンバーへの仕様説明、課題対応/照会対応・提携先との技術的な課題/照会窓口・連携テスト推進・運用保守・各社MTG調整・進行/社内MTG調整/進行・開発メンバーの採用/育成＜開発環境＞フロントエンド言語：HTML, CSS, SCSS, TypeScript, JavaScript フレームワーク：Nuxt.js, Vue.js, Vuetify サーバーサイド言語：PHP, TypeScript, JavaScript フレームワーク：Laravel, NestJS サーバー・ランタイム：PHP-fpm, nginx, Node.js アプリ言語：Android：Java、iOS: Swift データベースMySQL, Redis ■当社について：当社は医療・ヘルスケアをデジタル技術で革新するヘルステックカンパニーとして、人々の健やかな生活を支えるベンチャー企業です。前期業績が177億を突破し、今後もさらなる事業拡大に力をいれていく予定でおります。ヘルスケアサイクルを全てカバーする事業を展開しています。オンライン診療から服薬指導、処方薬宅配までをワンストップで提供する日本初のプラットフォーム『SOKUYAKU速薬』を運営しております。変更の範囲：会社の定めるその他の業務

株式会社ｖｅｎｔｕｓ

【事業責任者候補】ファンに新たな体験を届ける／スポーツ・エンタメ領域◆累計約10億円資金調達済◎【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都文京区本郷1-33-…

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600万円〜1000万円

正社員

【リモート可・フルフレックス／年間休日130日／ファンビジネス＆エンタメビジネスにて成長中のスタートアップ企業／エンタメ手当など手当充実】電子トレカ事業は昨対比で数百%のペースで急速に成長しており、また今後、その導入団体数は国内外でさらに拡大する見込みです。さらに、電子トレカ事業にとどまらず、複数の事業をスポーツエンタメ領域で展開していきます。本求人では、電子トレカで築き上げた大型コンテンツとの強固な関係値を基に、複数の新たな事業を展開していく当社の新たなフェーズにおいて、その中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容：電子トレカ事業やシステム開発事業、新たなデジタルコンテンツの開発事業など、当社が提供する1つのプロダクトおよびそれに関連する事業の総責任者を目指していただくポジションです。主力の電子トレカ事業はもちろん、それに関連した新たなデジタルコンテンツなど、当社では複数の事業を展開し、ファンに新たな体験を届けていきます。それらのうち1つ以上の事業をマネジメントいただき、当社の事業拡大の中心を担っていただきたいと考えています。・事業の立ち上げからPMF達成、拡大フェーズのマネジメント・事業のKPI管理、売上、PL管理およびプロジェクトの進行・新規機能開発の要件定義および継続的な機能開発・開発スケジュールおよびリソースの配分調整・イ各ディレクター・エンジニア・UIデザナーなどのマネジメント・他ビジネス職との調整を通じたサービス運用・担当サービスの営業戦略、拡大戦略の策定、実行 ■事業内容：当社は「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。主力である電子トレカRR コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。変更の範囲：本文参照

株式会社竹内製作所

【浜松町／芝公園】ミニショベルの設計デザイン（UI設計も対応）〜完成品建機メーカー／圧倒的ブランド力【エージェントサービス求人】

プロダクトデザイナー(工業デザイナー)、クリエイティブ系その他

東京オフィス住所：東京都港区芝2丁目…

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500万円〜899万円

正社員

〜建機の内外装デザインをお任せいたします／海外売上比率99％の優良グローバルメーカー／業界他社に先駆けた都市型建機の開発で高利益率を実現しています〜 ■求人内容:【変更の範囲：会社の定める業務】主に建設機械の製品の外観、内装のデザインに携わりますが、マニュアルやUIなどグラフィックデザイナーの領域まで幅広く対応して頂きます。見た目のデザインだけでなく、ユーザーの使い勝手、製品の機能も考慮したデザインで商品力向上を目指します。・建機の外装、内装デザイン設計・マニュアル作成、UI設計 ※雑な形状を３Dソフトにてモデリングをすることから経験を積んでもらいます。当社のベテランデザイナーの補助作業から始めて頂き、最終的には、当社のデザインをトータルに見て頂く事を目指しています。建設機械が好きな方、コミュニケーション能力に長ける方、やる気がある方からのご応募をお待ちしております。 ■採用背景：業績好調による増員募集です。 ■残業時間：本ポジションの残業時間は月20〜30時間を想定しております。落ち着いて働きやすい環境です。 ■同社の魅力：【プライム市場上場/無借金経営の財務基盤】高い製品力とブランド力で高い利益率を誇り建機メーカーでは№1クラスの利益率を誇ります。同社は顧客だけでなく社員からも選ばれる会社であり続けています。残業の抑制はさることながら、育児、介護などのライフイベントに合わせた時短勤務も多様なシフトを用意しており柔軟な労働が可能です。【圧倒的な成長性/4期連続最高益見込み】パワーアップ、スピードアップ、スケールアップで来期も過去最高益予想です。 ◇ パワーアップ：人的資本に投資し、一人ひとりの力を最大限に引き出します。 ◇ スピードアップ：電動化や自動化など変革期を迎える建機市場に対し、製品開発を加速させます。 ◇ スケールアップ：事業拡大を見据え、生産能力の増強及び販売網の拡充に取り組みます。変更の範囲：本文参照

非公開

ライセンス海外渉外　【音楽・ライブイベントのプロデュース会社】

映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他、法務

東京都品川区（最寄駅：恵比寿駅） (雇…

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450万円〜650万円

正社員

自社が権利を有する音楽・映像のライセンスアウトにまつわる業務全般をおまかせいたします。【業務内容】(雇い入れ直後) ■海外へのライセンスアウト業務音楽・映像ライセンス業務/契約交渉、契約締結/外部からのライセンス問合せ対応等 ■YouTube、TikTok等の配信サービスでの権利運用・管理音楽・映像カタログ運用企画の立案・実施/無許諾の音楽・映像使用への対応　等 (変更の範囲) 変更無し

株式会社協榮リノベイション

【大阪市】建築施工管理のマネジメント職（部長候補）◇年休115／創業60年無借金・黒字経営【エージェントサービス求人】

建築施工管理、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：大阪府大阪市東住吉区住道矢…

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800万円〜1000万円

正社員

【建築施工管理技士活かせる！社長は社員全員と年に一回のヒアリングを行い、個々の要望を大切にしています！分業化で残業時間抑制】＼魅力ポイント／（1）売上よりも持続可能な成長を重視しており、無理な工事の受注は行いません。そのため残業時間も抑えることができています。（2）当社の社長は社員全員と年に一回のヒアリングを行い、個々の要望を大切にしています。例えば、建築から土木への異動希望や趣味のために2週間の休暇を取るなど、社長は社員の意見を尊重し働きやすい環境を整えています！（3）現場は大阪府下のみ／転勤や長期出張はありません。（4）当社の離職率は非常に低く、1５年間で4名しか辞めていません。 ■担当業務：（１）現場管理の統括業務現場における【工程管理・原価管理・品質管理・安全管理】を統括して頂き建築部全体のマネジメントを行って頂きます。（２）部下育成業務　現場管理における統括業務と並行し部下育成を実施して頂き、建築部全体のスキルアップを図って頂きます。 ■詳細：【受注元】官公庁が9割程度で、受注案件のほとんどが元請けです。【案件比率】会社としては建築案件が8割、土木案件が2割です。建築土木共に塗装工事の管理が中心となります。【案件規模】数千万円の案件から、1億〜8億円程度の案件がございます。【工期】１週間〜２年 ■配属部署について：工事部は主に施工管理者が在籍する管理グループと、職人が在籍する工事グループに分かれます。管理グループは50代２名、40代１名、３０代１名、20代５名の計９名です。工事グループは50代1名、30代3名、20代2名の6名です。 ■就業環境：当社の離職率は非常に低く、1５年間で4名しか辞めていません。（その方も独立ということで退職しましたが現在も同社の取引会社として友好な関係を築いています） ■魅力/キャリアアップ：非常にアットホームな社風です。資格補助制度が非常に充実しており、講習費用の補助もあります。また資格を取得すると資格手当が支給され給与がアップします。変更の範囲：会社の定める業務

大阪スクールオブミュージック専門学校

【大阪エリア勤務！】年間休日120日以上！昇給賞与制度あり！エンタメに特化した専門学校の教務スタッフを募集！

映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他、学校・教育サービス系その他

大阪府大阪市

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350万円〜450万円

正社員

将来、エンタメ業界を目指す学生に対して指導・サポートのお仕事のご担当をお願いします！【主な業務内容】・クラス担任（ホームルーム実施・保護者対応など）・学生対応（出欠管理・カウンセリング・学習支援・就職相談など）・年間カリキュラムの企画＆見直し・講師の授業コーディネート・企業プロジェクトの企画・運営・学校行事の企画・運営・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など ※授業は行っていただきませんが、ホームルームは行っていただきます ※紹介事業者：エール・ヴァンクール

中外製薬株式会社

【東京】人事企画（役員報酬・コーポレートガバナンス）担当者【エージェントサービス求人】

人事、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

【本社】住所：東京都中央区日本橋室町…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：当社人事部人事企画Gにて下記のような業務をご担当いただきます。・報酬委員会、指名委員会の企画・事務局運営、資料作成、評価・決定プロセスの整備、取り組み推進・ベンチマーク調査、市場動向、法令、ガイドライン、他社事例など外部情報の収集、分析の上、当社に最適な制度設計、企画立案・有報やアニュアルレポート等、各種媒体における人的資本開示対応、人事関係者と連携した開示情報の検討・役員人事制度設計・運用、経営幹部後継プログラムの企画・推進 ■ポジションの魅力：研究開発からビジネス部門の関係者や多様な社外関係者と連携しながら、人事面の様々な施策を通じて、製品およびサービスの価値最大化に貢献することができます。パートナーであるロシュグループとの協働を通じてグローバルの知見を得ながら、先進的な取り組みに挑戦することができます。 ■会社について：中外製薬は、患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の国内パイオニアとして、その進展に貢献してきました。現在では、より高度で、患者さん一人ひとりに最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供やがんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 ■今後の展開：ヘルスケア産業のトップイノベーター像の実現を目指し、成長戦略「TOP I 2030」を策定し、2つの柱として「世界最高水準の創薬実現」と「先進的事業モデルの構築」を掲げています。キードライバーの1つとして、DXを位置付けています。DXの推進にあたっては、「CHUGAI DIGITAL VISION 2030」において掲げる「デジタル基盤の強化」「すべてのバリューチェーン効率化」「デジタルを活用した革新的な新薬創出」の3つの基本戦略によって、中外製薬のビジネスを変革し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供してまいります。 ※当社は、経済産業省の「数理・データサイエンス・AI教育プログラム認定制度」の趣旨に賛同しています。

株式会社八幡自動車商会

【山形市】自動車整備部長／管理職◆創業60周年◆売上右肩上がり◆販売台数東北トップクラス◆固定休◆【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

車検のコバック鉄砲町店住所：山形県山…

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700万円〜1000万円

正社員

〜販売台数東北トップクラス／軽自動車オールメーカー600台を在有／「車検のコバック」「軽未庭明車専門店ふぃの」を県内で7店展開／創業60周年・歴史と実績の安定企業を目指し様々な取り組みを実施〜 ■業務内容：当社が運営する「車検のコバック」にて、自動車整備部門全般のマネジメントをお任せいたします。事業拡大に伴い体制強化やサービス提供レベルの向上等推進いただく事が期待となっております。 ■業務詳細：・自動車整備門の統括マネジメント（複数拠点の管理統括）・整備部門の方針策定、サービス提供レベル向上施策の立案・体制強化に向けた課題の抽出〜改画施策の立案、業務効率化・販売部門（営業部門）との連携強化 ■整備部門について：【月の整備内訳】車検7割：点検・一般整備・重整備3割【整備台数（1人あたり）】0.8台【車種】国産車9割、輸入車1割【顧客割合】既存6割、新規4割【取り扱いメーカー】トヨタ、日産、ホンダ、マツダ等他多数 ■当社の特徴／魅力：（1）当社の展示場は山形県内、そして東北地区においてもトップクラスの規模と販売実績を誇ります。常時200台以上の車を展示しており、それぞれのお客様のニーズに合わせた多岐にわたる選択肢を提供しています。（2）中古車のみならず、国内外の各メーカーの新車も取り扱っています。変更の範囲：会社の定める業務

SBI損害保険株式会社

【大阪】サービスセンタ長／自動車保険料顧客満足度トップ級／東証プライム上場SBIグループ【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区中…

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700万円〜999万円

正社員

【自動車保険料顧客満足度トップクラス／東証プライム上場SBIグループ】 ■業務内容：損害サービス部にて、サービスセンタ長候補、損害サービス業務部課長候補としての採用です。 ■業務詳細：サービスセンター長を補佐する業務・新規事案のデリバリー・事案点検・決裁・苦情対応等事案担当業務 ■社風：職場は活発なコミュニケーションが交わされており、オープンな雰囲気となっています。各所のフロアでは業務の相談、情報交換を行っているメンバーの姿もあり、疑問はすぐに解消できる環境です。お互いにアドバイスを与え合う意識の共有が、個人の成長に繋がっています。 ■SBIグループについて： FinTech領域でAIなどの最新テクノロジーを積極的に活用し他社との差別化を図り、お客さまの立場に立ったより利便性の高い保険サービスを割安で提供するため、各社にて様々な取り組みを行っています。 2023年3月期より、「金融サービス事業」「投資事業」「資産運用事業」「暗号資産事業」「非金融事業」の5事業へと変更し「金融を核に金融を超える」を実現するべく、引き続き先進技術を活用した商品・サービスの改善や新たなビジネスの創出に向け注力していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｓｔｏｃｋ

【東京】事業責任者　★「すごいベンチャー100」選出／土日祝休／残業20h程度【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都中央区東日本橋2-8…

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800万円〜1000万円

正社員

【「すごいベンチャー100」選出／年休120日×土日祝休み×残業20h程度の働きやすさ／自社開発サービスが5年で20万社導入／急成長中】 ◆当社情報共有ツール「Stock」が急成長中！ここ5年で20万社以上の導入実績がございます。ToB向けサービスの為、やりがいも感じやすいです！ ◆土日祝休み×残業20h程度と、非常に働きやすい環境です◎ ◆「すごいベンチャー100」にも選出される等、急成長中です◎ ■採用背景：当社は情報ストックツール「Stock」を開発運営しております。多くの企業様に導入頂き急成長中で、「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」というミッションを実現させるため、事業戦略全体を牽引する事業責任者の方を募集します。 ■具体的な業務下記業務を是非リードしていただきたいと考えています。 ◇株式会社Stock全体の、事業成長戦略をリード ◇情報共有ツールStockの「Go To Market戦略」立案・実行・分析 ◇新規事業の「Go To Market戦略」立案・実行・分析 ◇ビジネスチームの構築・マネジメント社長直下のこれ以上ないスピード感の下、自らの手で事業を牽引していくことができます！ ■サービス（https://www.stock-app.info/）「Stock」は様々な情報をとても簡単に残せるツールです。ファイル共有は面倒だがチャットだと情報が流れてしまう、といった情報共有に関するよくある悩みを解消しております。とにかくシンプルに使えることが徹底されており、お客様からも「60代の社員が説明なしに使うことができた」とご感想頂く等、現在国内で50万社に導入されており、今後は海外展開も見据えています。 ■働き方/社風年休120日×土日祝休み×残業20h程度と、非常に働きやすい環境です。平均年齢は27歳と若めですが穏やかな方が多く、関係会社から「落ち着いた大人のベンチャー」との声を頂くことも。 ■当社について 2020年にシードラウンドとして総額1億円の資金調達を実施。業績が急成長中しているため積極的な採用・事業拡大を進めております。2021年には東洋経済「すごいベンチャー100」にも選出されており、更なる成長を目指しております。

トゥエンティファースト株式会社

恵比寿◆外国人労働者派遣事業の事業統括・事業責任者候補◆800〜1200万円◆人材業界の経験歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-2…

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800万円〜1000万円

正社員

■職務内容：・日系ブラジル人を主体とした構内請負・人材派遣事業を展開する当社にて、事業統括担当・事業責任者候補としてご就業頂きます。・折からの人手不足で事業は非常に好調で引き合いも多く、より事業を拡大・発展していける様な人材に加わって頂く事で、より事業・組織を拡張背せていく事を計画しています。事業計画の策定から、スタッフの対応等の全般のフロー・仕組み構築、KPI設定・マネジメント・実行・推進までの業務を強みに応じてお任せしていきたいと考えています。 ■組織構成：本社・営業：3人、事業所管理スタッフ：22人、現場ダイレクトワーカー：約400人 ■仕事の魅力：人手不足による企業倒産が増え続ける中、外国籍人材の活用によりこの課題解決に繋がることと共に外国人の働ける場が提供でき、双方に貢献できることが一番のやりがいです。 ■企業・サービスの強み： 1.非常に強い勤労意欲：まじめで、欠勤等が極めて少ない。日系人が日本で就労するのは、明確な目標があるためです。(例:（1）帰国後に母国ブラジルでの不動産購入（2）親族への仕送り等）。勤労意欲は極めて高く、真面目な方が多いです。 2.時間外勤務や休日出勤にも協力的：上記の就労理由から、真面目で残業や休日出勤にも協力的です。 3.在留資格（ビザ）：他の外国人とは一線を画し日系人には　（1）日系2世…日本人の配偶者等（最長3年）（2）3世、それらの配偶者…定住者（最長3年又は1年）それぞれ更新可能のビザがあり、就労が認められています。 4再就労希望者が多い：就労期間中、ビザ更新のため等一部の人材は、一度帰国しますが、ブラジルの国内経済状況により再度日本で就労希望するスタッフが多いです。以前と同じ職場への希望者も多く、このスタッフを再度受け入れるように計画、実施すれば作業に習熟した人員を確保でき生産効率の低下はありません。 5.拠点は支社を含めて全国15か所、ブラジル現地にも2か所の拠点を有しています。関連会社も2社あり、グループ一体となって顧客の支援を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

Ａｒｉｔｈｍｅｒ株式会社

【文京区】事業部長◆営業戦略策定〜クロージング／東大発ベンチャー／最先端のAI開発企業【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都文京区本郷1-24-…

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1000万円〜1000万円

正社員

【戦略策定〜クロージングまで／東大数理初のベンチャー企業／数学で社会課題を解決／博士号を取得した社員多数／AI開発の最先端技術】 ■業務内容・ミッション：・入社時は当社を代表する６つのソリューションから、複数のソリューションを統括する事業部長として、営業戦略の策定から、顧客課題のヒアリング、提案、契約の締結、ソリューションの開発、デリバリーまで一貫して担って頂きます。・お客様との折衝・各事業部の管理・他事業部部長との連携など事業拡大に向けたセールスマネージャーをお任せいたします。 ※こちらのポジションに数学の深い知見は必要ございません。　技術的な説明が必要な商談には、エンジニアが同席します。　当社のエンジニアの技術を用いて、社会課題解決の手段を生み出すことがミッションになります。 ■当社の特徴：当社は東京大学大学院数理科学研究科初となる企業として設立しました。「数学で社会課題を解決する」をMissionに掲げ、顧客やパートナーのデジタルトランスフォーメーション（DX）に寄り添うAI開発会社です。数学のコア要素技術をベースに、製造AI、風力AI、建設AI、物流AI、リテールAI、バイオAIなど、さまざまな最先端のAIエンジンを駆使したソリューションを開発し、これらの高度技術を自在に組み合わせることで、顧客の課題解決に貢献しています。近年では画像検査のAIを活用した風力発電の機器異常の予兆検知や、浸水予測などに使える流体予測AI、工場火災などの事前検知に用いる予兆保全AIなど、SDGsに関連するソリューションに注力し、高い評価を得ています。当社では最先端AI技術を用いて社会課題を解決したいというチャレンジスピリット溢れる方を募集しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ボルボ・グループ・ジャパン

【東京】アシスタントマネージャー／テクニカルサポート◇業界最大級・ボルボ建設機械の日本法人で活躍◎【エージェントサービス求人】

技術(電気・機械)系その他、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都港区六本木1-10-…

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400万円〜899万円

正社員

〜業界最大級・世界をリードする建設機械メーカーボルボ建設機械の日本法人〜 ■概要：機械の稼働時間を最大化し、製品の品質を向上させ、顧客満足度を向上させるために、割り当てられた市場で必要な技術サポートと指導をディーラー、サブディーラー、顧客に提供します。 ■業務内容：このポジションは、担当市場のディーラーのアフターマーケット責任者、ディーラーのサービスマネージャー、およびディーラーのテクニカルサポートスペシャリストと緊密に連携して業務を行います。 ■具体的には： ◇ディーラーとの毎月のテクニカルサポートミーティングをスケジュールし、主催 ◇サポートディーラーテクニカルサポートチーム ◇トラブルシューティング ◇暫定的な技術的解決策 ◇ロールアウトサービスキャンペーン ◇技術的な問題に関する販売および顧客からの苦情を調査・対応 ◇未解決の問題を解決し、市場動向と顧客満足度に関するフィードバックを収集するために定期的に顧客を訪問 ◇技術調査をサポート ◇製品テクニカルスペシャリスト ◇製品の品質 ◇TG／CG サポートについてディーラーを評価・対応 ◇NSWSレポートを確認 ◇DAG ごとに上位レベルからの承認をリクエスト ◇サポートディーラーの準備状況 ◇新製品の紹介と新市場の紹介 ◇ディーラーの稼働時間およびサービスサポートマネージャーおよび保証マネージャーをサポートし、必要なプロセス／監査／レビューを実装します。 ◇ディーラー組織内での調整とナビゲートを支援します。 ◇製品の品質問題、顧客からの苦情、ディーラーのサービス能力、能力、プロセス、システムに関する意見や定期的な最新情報をマーケットエリア、P&RD、U&P に提供します。 ◇ディーラーのサービス能力／要件に関する情報をマーケットエリア、P&RD、U&P に提供します。 ◇ディーラーがサービスキャンペーンを実施し、完了を促進 ◇技術資料分析および保証部品の廃棄のための部品返却に関するディーラーのフォローアップ変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジャパン・リリーフ

【福岡／天神】新規営業部長◆売上げ拡大施策の企画・立案、エリアマネジメント／家族手当有／年休125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

福岡支店住所：福岡県福岡市中央区天神…

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450万円〜799万円

正社員

【物流・航空・医療業界への人材派遣事業を展開／25年以上の歴史がある上場企業グループ会社】 ■ポジション：新規営業開発部統括部長補佐兼新規営業開発部（西日本）部長 ■業務概要：教育機関や病院など、生活の足となる送迎に関して請負事業を行う当社にて、売上拡大のための施策の企画・立案ならびに担当エリア内で奮闘している営業担当のマネジメントを担っていただきます。 ■業務詳細： ◎売上げ拡大施策の企画・立案・送迎事業における販売商品やサービスの多様化に向けた戦略立案・エリア拡大や新規法人開拓の方針策定・大規模法人や団体との契約交渉・営業活動 ◎担当エリア内のマネジメント・担当エリア：九州・四国・中国の3エリア・マネジメント人数：2名→営業成績向上のためのサポート ◎その他・自身の営業活動も状況に応じて ■当社の強み 1994年設立の総合人材サービスを展開する当社は、信頼と実績を基に、売上を10年で5倍に拡大。時代のニーズに応じたサービス改善により、送迎分野では教育プログラムを強化し、物流業界においては事務スタッフ派遣を充実させることで、ワンストップのサービス提供を実現しています。変更の範囲：無

Repro株式会社

【代々木】人事／CHRO候補◇組織戦略の設計・企画・推進◇自社SaaSマーケ支援ツール◇柔軟な働き方【エージェントサービス求人】

人事、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区代々木1-36…

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800万円〜1000万円

正社員

◆◇急成長中の会社で経営陣のパートナーとして組織改革をリードしたい方歓迎です◇◆ 〜SaaS／ツールとヒトの力でWebとアプリの売上を最大化／独自開発のマーケティングツールと運用支援をワンストップで提供〜 ■業務内容：第二創業期を迎え、事業も組織を大きな変化を遂げようとしている当社において、人事の担う役割も非常に重要になってきております。これまではCCOが兼務していた人事領域について、中長期的な成長を前提に経営陣と共に組織改革を推進いただける方を求めております。 ■具体的には：以下に人事部が担っている業務を一例として列挙しますが、具体的な業務内容などは面談を通じて、協議・合意形成できればと思っております。 ◇中長期的な事業戦略に紐づいた組織戦略の設計 ◇採用戦略の立案及び推進 ◇組織開発・人材育成施策の立案及び推進 ◇コーポレートカルチャー醸成のための企画立案及び推進 ◇採用、人事制度、組織開発のオペレーションが円滑に運用されるための仕組みの構築 ■このような方歓迎です：・CEOのパートナーとして組織改革をリードしたいというwillをお持ちの方・自らコミットメントをし、やりきる力を持っている方・急成長中の会社で、組織をダイナミックに強くしていく経験を積みたい方 ■当社について： ◇ツールとヒトの力でWebとアプリの売上を最大化：当社は、独自開発のマーケティングツールと運用支援をワンストップで提供し、お客様のサービス価値を最大化することに強みを持つ企業として、お客様の成果創出に向けて伴走し続けるマーケティングソリューションカンパニーです。 ◇リモートとフレックスを取り入れ、副業や育児との両立を叶えながら働くことが可能です。これまで育休取得した男性社員も在籍、ライフステージの変化に柔軟に対応しています。変更の範囲：会社の定める業務

ミート株式会社

【世田谷】VPoE・エンジニアリングマネージャー◆フレックス／土日祝休み／IPO準備中【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都世田谷区弦巻1-50…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【2022年創業のスタートアップ／次世代コミュニケーションサービス「MEET」を展開／新規サービスへの挑戦も可能！／IPO準備フェーズ（N‐１期）／フレックス／土日祝休み】 ■業務内容：エンジニアリングマネージャーとして、経営陣と協力しながら、組織課題の解決やエンジニアの成長を促進するための施策を立案や実行をご担当いただきます。エンジニア採用や評価制度の構築などの組織の基盤作りについてお任せします。 IPO準備中ということもあり、スピーディな事業成長を目指しています。その中で既存のサービス改修はもちろん、新規サービスの開発なども本ポジションから発案いただき、事業へ大きく貢献してもらいたいと考えています。また、サービス拡充のためのエンジニアの育成・採用もミッションとなります。 ■具体的な業務内容：・事業計画を達成するためのエンジニア組織の設計、構築・組織パフォーマンスを最大化させる仕組みづくり・入社後のオンボーディング設計・エンジニアメンバーの育成、評価・定期的な1on1実施・全社的な技術力の底上げを目指した、知見共有の実施・エンジニア向け評価制度、運用フローの立案や改善 ■当ポジションの魅力：・サービスも会社も並行して成長しており、近い将来にはIPOを目指しているタイミングです。そうした環境で自分自身のキャリアを形成しながら、IPO準備からIPO後のグロースまでを凝縮して体験し、実績と経験を積むことができます。・新規性が高いプロダクトに携わることができます。当社のプロダクトは次世代の可能性を感じさせる新しいプロダクトであり、すでに大手有名企業への導入実績が多数あります。・2022年に創業し、IPOに向け組織拡大を目指している最中です。今後、役員をはじめ経営陣のポストを狙うチャンスが多いフェーズとなっています。 ■当社の特徴：当社は次世代コミュニケーションツールでありNFCタグを埋め込んだ名刺サイズのカード「MEET」を開発・製造・販売しています。スマホを「MEET CARD」にタッチするだけで、個人ならプライベートのSNSアカウントやWebサイト等へ誘導して、今後のコミュニケーションのベースを簡単に構築可能です。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルイノベーション株式会社

CSO候補（事業の戦略推進・分析）◆パーソルG／フレックス／経営の中枢で事業牽引【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都港区北青山2-9-5…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる人材業界大手パーソルグループで新規事業創出を担う急成長企業】 ■業務概要：『lotsful』全体の事業の価値を高めていくための事業戦略立案、それぞれのサービスの企画を代表とともに推進いただきます。まずは現状のlotsful事業に対する各種分析を行いながら、事業の収益性、成長率を高めていくために、開拓すべき顧客の中長期の戦略やサービス・ソリューションのブラッシュアップ、運用体制の改善をボードメンバーと共に推進いただく予定です。 ■業務詳細：＜事業戦略立案・顧客分析＞事業、顧客のデータを分析し、顧客特性の理解を深め戦略を検討＜サービス設計・運用改善＞顧客の声やニーズを収集し、それに合わせたサービス設計・運用改善を行い、顧客満足度向上に目指す＜bizdev＞新規ソリューションの立ち上げ支援やアライアンス等、bizdev業務を推進＜営業活動＞必要に応じて顧客への提案や交渉等、営業活動を実施＜資料作成＞経営会議や顧客向け提案資料等、様々な資料を作成 ■魅力：＜経営の中枢で事業成長を牽引する経験が可能＞代表と共に事業戦略の立案・実行に携わることができます。 CSO候補として事業の成長や新規事業の推進等、様々なチャレンジができる機会があります。入社後も役割の線引きをせずに、事業成長のためにできることを幅広くお任せする予定です。市場、顧客と向き合い、手触り感を持って事業成長を牽引できる環境です。＜未開拓の「正社員副業マーケット」でチャレンジができる＞『lotsful』は現役社員かつビジネスサイドに特化しています。日本における人材不足解消の手段や個人のキャリアオーナーシップ形成支援において注目されている「正社員の流動化」の課題解決に携わることができます。 ■lotsful Companyとは：挑戦したい個人と、事業成長に邁進する企業や自治体をマッチングする副業プラットフォーム『lotsful』を中心に、大手企業・自治体向けの社内人材流動化を促すキャリア支援プラットフォーム『キャリアサークルby lotsful』、副業解禁制度や社内の手上げ式の制度／施策設計、コンサルティングサービスの3つの柱で事業展開をしています。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

ＬｉＬｚ株式会社

【フルリモート】COO候補◆事業責任者として営業推進/沖縄発ベンチャー/年収1000万〜◆【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：沖縄県宜野湾市我如古2-3…

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1000万円〜1000万円

正社員

LiLzのビジネス面の責任者として、国内外における「LiLz Gauge」の事業拡大や、今後の新規事業の立ち上げを牽引いただきます。国内事業はもちろんのこと、今後本格化する海外展開においても、自ら事業戦略の策定・実行をリードいただきたいと思います。・事業戦略の策定、実行・新規事業の立ち上げ・海外事業の立ち上げ・アライアンス戦略の設計、実行・ビジネス部門のマネジメント・全社レベルでのオペレーション構築【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■LiLz Gaugeについて： 1日3回の撮影で3年間電池駆動する低消費電力IoTカメラとクラウド側で機械学習・画像解析によりアナログ計器の値を自動で読み取り、計器保守点検作業の効率化を実現するIoT／AIサービスです。LiLz GaugeはCEATEC AWARD 2019トータルソリューション部門でグランプリ、2021年にはJEITAベンチャー賞を獲得するなど市場から注目を集めています。 ■当社について：当社は2017年に設立の、機械学習とIoTの2領域を同時に設計し、高い水準でのサービス化に挑戦しつづけることで、現場の仕事を本当にラクにすることを目指すスタートアップ企業です。2021年2月にSeries Aの資金調達を完了し、開発の加速・グローバル展開を推進しています。変更の範囲：本文参照

株式会社MCデータプラス【三菱商事グループ】

【ファイナンス領域事業開発／サービス責任者候補】〜1281万◆三菱商事G◆建設業界向けSaaS【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区恵比寿1-18…

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800万円〜1000万円

正社員

【三菱商事G／建設業界に特化したVertical SaaSを展開するベンチャー企業／フレックス】 ■業務内容：・2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者（候補）として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング／営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善／拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。 ■魅力：・ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。 ■強み：・これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、および三菱商事の有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、事業の成功に必要な環境要因は比較的揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。 ■募集の背景：当社は建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた当社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。本事業で展開するサービスのさらなる成長を通して社会課題の解決を実現すべくこのポジションを募集するに至りました。変更の範囲：当社業務全般

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