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検索結果: 2,334件(2001〜2020件を表示)

株式会社フルキャストホールディングス

【北海道/苫小牧】【管理職】人材サービス営業※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

千歳・苫小牧営業課住所：北海道苫小牧…

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450万円〜649万円

正社員

【プライム上場・短期人材派遣のパイオニア企業/短期業務支援トップシェア・1日から数か月まで短期で柔軟な人材の派遣を展開/3年連続売上増】 ■業務内容：「人材をお探しの企業」と、「仕事をお探しの求職者」を結びつけるお仕事です。業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位のかたとお会いする機会があります。そのため、非常に幅広い知識を吸収することができます。 ■業務詳細： ○売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ○営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など入社後は全体の業務を把握するために以下の業務も担当いただきます。・新規企業へのアプローチ・人材ニーズをヒアリング・企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ・人材のご紹介、ご契約ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。・売上管理・顧客コンディション管理・組織運営・営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成： 20代半ば〜30代後半の方が中心です。 ■キャリアパス ☆20代の若手社員が中心に活躍☆ 入社2〜3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります！年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です！ ■当社の魅力：当社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。

株式会社ワークポート

【広島/転勤無し】リクルーティングアドバイザー◇未経験歓迎/年休122日/地元で長期就業したい方へ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

広島JPビルディング住所：広島県広島…

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400万円〜649万円

正社員

【地域限定職採用のため転勤はございません/地域に根付いてご活躍されたい方におすすめ◎/UIターン歓迎！】 ※ワークポートに関する情報はこちら≪https://linktr.ee/workport≫ ■業務内容：人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇RA：リクルーティングアドバイザー◇ 経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 ※ご経験・希望によっては、下記をお任せする可能性もあります。 ◇CC：キャリアコンシェルジュ◇ キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■地域限定職について：試用期間終了後に下記から選択いただきます（その後1年に1度確認有）。・全国(転居を伴う転勤の可能性がある) ・地域(転居を伴う転勤の可能性が無い) ※全社平均では約8割が地域限定職を選択しています。地元や就業地で安定した生活基盤を維持でき、また、地域特有のニーズも的確に把握することができ、地域貢献度も実感することが可能です。 UIターンでの就業も歓迎しておりますので、ご自身の培ったスキルを地元に還元したい方におすすめです。 ◇◆中途入社者多数！◆◇ ・入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず【人物面】 ≪他者の意見を素直に聞ける方≫様々な業界の方の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。知らないことを恐れずに聞くこと、人の意見を参考にして実践できる方が成長しやすい環境です！ ■当社の魅力：（1）社風：入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57％！互いを称賛する文化があり、風通し◎ （2）制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/全社の約8割が昇給(2023年10月実績) （3）働き方：年間休日121日・育休復帰率100％（2022年度実績）で長期的に働ける環境変更の範囲：会社の定める業務

ＸＭｉｌｅ株式会社

【新宿】求人広告営業（リーダー候補）◆日本最大級のノンデスク業界向け採用支援サービス◆成長環境◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都新宿区新宿6-27-…

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500万円〜899万円

正社員

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／日本の労働人口の60％にアプローチ／評価制度充実・キャリアパス◎／残業30H◆ ■概要：ノンデスク産業の経営者・採用責任者の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていただきます。経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻な人で不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■業務内容：・採用課題のヒアリング・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得）・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。・施策の実施・効果検証・フォロー ■ポジションの魅力：求人広告をメインの商材としていますが、当社にはそのほかにもさまざまな商材があります。人材紹介、SaaS、HP制作、損害保険など、多種多様な商材を顧客課題に応じて巧みに提案していきます。まずは先輩社員がOJT研修を行いますので、当社の事業内容・取引先情報を覚えたり、基本業務などを身に付けてください。企業ごとに採用課題は異なり、型にはまったルーティーンな営業ではないので簡単ではありませんが、だからこそ提案力はもちろん、人間力も急速に養えます。活躍の場は無限。自己成長を望む方には最適な環境です！ ■解決している業界課題日本の労働人口の60％が働いているノンデスク業界は、元々求人サービスが少なく、これまで縁故採用が主流でした。しかし、ノンデスク業界に特化したエージェントやダイレクトリクルーティングサービスが生まれることで、今まで以上に円滑な採用・転職活動が可能となります。 ■キャリアパス：当社ではグレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶う環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＭＳＳ

※未経験歓迎【名古屋市／中川区】測量サービスの法人営業◇転勤無／資格取得支援あり／有給取得率90％【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：愛知県名古屋市中川区八剱町…

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300万円〜399万円

正社員

■業務内容：公共事業の測量業務、土木・建築工事現場での測量及び施工管理を行っている当社にて、新規法人へ測量サービスの提案営業に携わっていただきます。・まずは情報収集を行い、必要なタイミングでサービス提案します。・工事現場、川、山などあらゆる場所の測量を行う会社なので新しいお客様へ自信をもって提案でき、幅広い知識が身につきます。・最初は情報や資料を先輩社員と一緒に考えて用意するため、「買ってください」という売り込みが苦手な方もご安心ください。・当社は自主性を尊重しており、新しい挑戦や成長できる環境です。【従事すべき業務の変更範囲：なし】 ■入社後の流れ：入社後は研修期間を経て、その後はOJTとなります。未経験でも1年以内に流れを覚えて独り立ちができます。 ■働き方について：・残業月20時間・有給取得率90％・お休み希望を出しやすいのでプライベートも充実できます◎ ■キャリアアップ支援：・研修制度あり・資格取得支援制度あり働きながら学びたい従業員を応援しています。昨年度は技術員1名あたり「年間4万円」支援いたしました。 ■測量実績（工事測量を含む）：国土地理院・愛知県・名古屋市などから依頼をいただいています。・名古屋市内河川流量観測調査委託・岩屋ダム（岐阜県）堤体観測及び流量観測業務・志段味地区交通量調査業務委託・鶴舞公園利用者調査業務委託・名鉄知立駅付近の立体交差事業・北陸新幹線工事・床上浸水対策特別緊急工事・星城学園野球グランド工事　など多数実績あり ■当社の特徴：・平均年齢34歳の社員たちが、経営理念・熱いハートに技術を込めて、に基き行動し、明るく元気な楽しい会社です。・業界トップクラスの測量会社として安定した売上があり同年代よりも給与が高く年収700万円も目指せる会社です！・各種研修制度があり、技術・心のスキルＵＰもお手伝いさせて頂きます。

株式会社ピーアール・デイリー

【福岡市／転勤無】dodaやマイナビ転職等の広告営業◆19時完全退社◆年休122日（土日祝）【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博…

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400万円〜649万円

正社員

◆求人メディアなどを活用し、企業の採用を成功に導く／業界屈指の成長支援・正当評価で給与に反映！インセンティブ制度充実◆ ■業務内容：営業担当として、顧客を採用成功に導いていただきます。具体的には下記のような業務をご担当いただきます。・採用活動を行っている企業へ電話・DM等で当社サービスをアプローチ・求める人材及び採用課題のヒアリング、それに基づき掲載する媒体の選定、具体的なプラン、掲載時期、運用等のご提案・求人広告制作に関わるディレクション・掲載開始・掲載中のフォローや、掲載終了後の分析・検証、再提案など ■営業スタイルについて：新規営業からスタートし、少しずつ担当企業を増やしていただきます。会社都合でむやみに担当変更することはありませんので、基本的にご自身で開拓した企業を長期的にご担当いただくことが可能です。リピート率が高いため、ある程度担当顧客が増えた後は、既存顧客への営業がメインとなります。 ■営業範囲について：担当制は特段設けておらず、九州エリアを中心に全国に営業をする事が可能です。オンライン専用ブースも6台完備しており、県外のお客様とはオンライン商談等を積極的に実施しております。 ■当社の強み・やりがい：当社は代理店規約を複数契約しております。マイナビ様・リクルート様・doda様等の大手媒体等も取り扱っております。その為、お客様の課題に合った媒体を選ぶことができ、提案の幅も広がります。お客様の課題に対して自分で最適なプラン・媒体を提案する事がやりがいにも繋がります。 ■評価制度について：当社はやったぶんだけしっかりと社員に還元しております。インセンティブ制度も2種類準備しており、予算達成・媒体の受注金額に応じたインセンティブ制度等複数設けております。その為、基本給とは別に月15万〜25万程支給しております。 ■組織構成： 20代のメンバーが中心となっており、コミュニケーションも活発です。切磋琢磨できる環境が整っております。 ■就業環境：年休122日（土日祝休）、19時退社と働き易い環境が整っております。限られた時間で効率的に業務を行っている社員が多く在籍しております。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【大阪】事務系プロジェクトリーダー(BPO)　◆地域限定正社員／年休125日／パーソルグループ【エージェントサービス求人】

営業系その他、コールセンタースーパーバイザー

本社住所：大阪府大阪市中央区城見2-…

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350万円〜499万円

正社員

■仕事内容：クライアントからアウトソーシング(外部委託)された事務系プロジェクトにおいて、プロジェクトの立上げ、安定運用、日々の業務改善、メンバーマネージメント担っていただきます。プロジェクトリーダーは、既存のプロジェクトを安定的に運用する傍ら、営業が獲得してきた案件をプロジェクトに配置されたメンバーとともに、スムーズに立ち上げる役割を担っています。委託元のお客様と共に、SLAの設定、 KGI/KPIの設定を行い、週月次で受託業務の状況をレポートなども行います。 ■具体的には：・新規プロジェクトの立上げ、安定運用化・プロジェクトの収支改善・業務効率化、改善提案・クライアントとの折衝・メンバー育成、マネジメント・レポート、報告書作成（課題一覧、生産性レポート、作業報告書など）など ■やりがい：・事業の立上げや安定運用に携わることで幅広い知識の習得ができる・さまざまな課題や問題に取組む機会があり、自己の成長を感じられ、挑戦できる・自身で意思決定を行ない、責任をもって仕事を進められる ■プロジェクトに関して：プロジェクトはお客様の社内で行うオンサイト型と当社の事務所で行うオフサイト型の２つがあります。プロジェクトの規模も数名のものから100名近いものまで様々なです。しかし、当社のプロジェクトは学歴、性別などジェンダー平等を軸に平等で適切に評価される環境でプロジェクトをマネージメントして頂いています。お客様が大手企業が多いこともあり、職場の雰囲気も明るく、穏やかな環境です。 ■企業の魅力：・派遣スタッフの満足度を重視するのと同じくらい、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。・育休・産休を経ての復帰率が高い／離職率1桁／平均勤続年数10.4年等、長期的な就業環境が整っています。・社内転職制度という、自分のやりたいことがあれば手を挙げて異動することができる制度があります。・チームで目標や旗を立てて頑張る風土です。・中途入社4年目で支店長に昇格した方がいるなど、透明性の高い評価制度のもとチャレンジがしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リクルーティングマネジメント

【法人営業職】人材採用コンサルタント（キャリア採用/想定年収500万〜600万円）【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

株式会社リクルーティングマネジメント …

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500万円〜649万円

正社員

企業の採用課題に対してIndeed/Indeed PLUSを活用した企画提案(メディアプランニング/コンサルティング等)を行い戦略的に企業の採用を支えます。人材確保はクライアント企業における事業の将来をも左右する重要課題です。クライアントのこれからの事業展望を理解し見据えながら「採用のプロ」として長期的に携わっていくことで、単純な人手不足解消だけでなくクライアントの事業拡大・成長にも貢献することができます。【業務の流れ】（1）採用ニーズ発掘（電話でヒアリングを行いアポイント獲得）（2）採用戦略の提案（企業課題や採用したいターゲットに対して最適なメディアや打ち出し案を提案）（3）原稿制作＆掲載開始（4）採用が決定するまでフォロー・振り返り（原稿効果の報告／改善提案） ■仕事の特徴柔軟性の高い商材だからこそ、”クライアントの要望を理解できるか””採用成功に繋がる提案ができるか””自分自身のミッション達成＋αができるか”は個々人の取り組みや実力により大きく左右されます。その点がこの仕事の難しさであると同時に、面白さでもあるポイントです。 ■入社後の流れ：商品や業界・マーケットなど座学やOJT形式の研修で理解いただき、新規開拓・既存顧客への対応をお願いします。 ■期待していること：「実績を活かして活躍の場を広げたい」「自分の市場価値を高めたい」「より自分の実力を試したい」こうした意志をもち主体的に業務を遂行し、スピーディーに活躍人材へと成長を遂げていただける方の採用を開始しました。実績・スキル・能力をフルに活用しながら新たにキャリアを築き、即戦力としてすぐに事業の中核となる存在としてご活躍いただけることを期待しています。 ■こんな方に最適・人と関わり合う仕事ができる方・時間感覚をもって仕事することができる方・当事者意識をもって職務を完遂できる方・嘘をついたり、ごまかしたりしない方・自分の苦手分野を隠さず、素直に人に相談できる方・自分の課題（克服すべきこと）から逃げずに向き合える方・目標に向かって主体性を持って取り組める方・果たすべき役割やミッションを理解し成果にこだわることができる方・誰かの人生や心を動かす仕事がしてみたい方変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プレジャー

＜人柄で採用◎＞【川崎駅】営業デビュー歓迎！法人営業◆頑張りを給与・ボーナスでしっかり還元【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

1＞本社住所：神奈川県川崎市川崎区…

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300万円〜649万円

正社員

〜営業未経験から活躍＆成長できる！安心してスタートできるマニュアル完備◎／未経験からスタートした先輩社員が多数活躍中／基本土日休み／転勤なし〜 ■業務概要：新築分譲マンションを継続的に建てているマンションデベロッパーに対する業務提携のご提案を行い、関係構築をしていきます。 ■業務詳細：下記プランをデベロッパーに導入してもらうため、サービスの提案をします。（1）マンション設計変更業務デベロッパーの代わりに, マンションの購入者様に対して、マンション側で用意されているオプション（カラーセレクトや住宅設備のグレードアップ他）のご提案をしたり、間取変更のお打ち合わせをします。（2）インテリアオプション購入者様がお部屋に住んでから必要になるアイテムをインテリアコーディネーターとしてお客様にご紹介し、トータルでコーディネートをいたします。具体的には、カーテン、エアコン、照明、エコカラット、アクセントクロス、食器棚、家具、コーティング等をご提案し、提案から納品、アフターサービスまでを一貫して対応いたします。 ■具体的な業務内容： ◇デベロッパーへのテレアポ ◇商談初回アポイントは15分のプレゼンの中で、上記サービスの詳細のご説明をヒアリングを行います。 ◇準備商談準備や資料作成、メール返信等行います。 ■担当エリア：一都三県（東京が中心） ■組織構成：法人営業担当１名、インテリアコーディネーター10名 ■顧客構成新規：既存の割合…7：3 ※契約が取れるごとに既存の割合は大きくなっていきます。 ■業務のやりがい：・1物件を獲得するだけで、数千万円の数字を動かせる、スケールの大きな仕事を経験できます。・独自に開発したトークスクリプトがあるので安心です。一般的には100件に1件アポが取れたら充分と言われている中、当社のトークスクリプト通りで話せば、平均30件に1件のアポイントが獲得できています。 ■入社後の流れ：（1）基礎知識の習得、トークの練習（1週間）（2）現場で実際に業務をスタート（1ヶ月）（3）一通り覚えられたら、ひとり立ちです。 ※育成期間は6ヶ月とじっくりと教えて貰える＆手厚くサポートする体制が整っているので、未経験の方も安心してくださいね。変更の範囲：本文参照

株式会社ネクストビート

【仙台】コンサルティング営業／リーダー候補◆宿泊業界の採用計画支援／年休125日／裁量◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

仙台オフィス住所：宮城県仙台市青葉区…

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600万円〜899万円

正社員

〜地方創生領域の中の宿泊業界に特化した「おもてなしHR」／クイックな意思決定◎地域社会の活性化をサポート／年休125日〜 ■業務内容：宿泊施設の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした採用計画を実行しており、多くの採用課題を抱えています。当ポジションでは、採用の支援を軸としてお客さまの経営課題の解決を担います。各施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行います。具体的には下記のような業務をお任せします。・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化・宿泊施設が望んでいる「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーション、マーケティング課題の発見・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング／パフォーマンスの最大化最適化・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走と、経営の状況に合わせた追加施策の提案＜解決のアプローチは多岐に渡ります＞・求人広告提案、改善・転職／就職フェアへの出展・採用動画の制作・採用ブランディング戦略の提案 ■当ポジションの魅力：採用課題に対して多種多様なサービスで向き合います。観光業界の人材不足に向き合っている当社だからこそのクイックな意思決定で、マーケットに必要とされているサービスの開発を目指します。 ■配属組織の事業：「おもてなしHR」は、地方創生領域における事業であり、宿泊業界に特化した転職・就職支援サービスです。具体的には、従業員の採用を中心に宿泊施設の方が頭を悩ませている様々な経営課題を解決するための人材紹介とコンサルティングのサービスを展開しています。将来的には、当社で先に保育領域でプラットフォーム化させた事業である「保育士バンク！」の構想を、地方創生の領域でも展開し、宿泊業界のDXによるオペレーション改善、労務管理の効率化、地方自治体と協力した特産物EC、旅行者への情報提供などへの事業拡大を計画しています。変更の範囲：会社の定める業務

長野日本ソフトウエア株式会社

【長野・諏訪市／完全未経験歓迎☆】BtoB営業◆充実の研修・教育体制◎残業12H／住宅・家族手当あり【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

諏訪オフィス住所：長野県諏訪市湖岸通…

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350万円〜499万円

正社員

【ICTを活用してお客様の経営革新を実現するコンサルタント会社／平均勤続年数15.2年〜のため長期就業の実現が可能／年休122日（土日祝休み）】 ■業務内容：県内企業をはじめ新潟県・山梨県・静岡県の大手企業など、様々なお客様をターゲットに、まずはお客様の”課題を聞くこと”から始めます。その後は、SEとも連携しながら、課題に対するベストソリューションを提供します。お客様が持つ課題を見つけ出し、システムを用いた最適なソリューションを提案します。企業の経営革新・DX化などに携わることが出来る職種です。 ■業務詳細：・新規アプローチ／テレアポは、外部委託しており、本ポジションはテレアポ獲得段階より顧客へアプローチを行います。 ※個人差はございますが、自らテレアポしている社員もいます。・担当顧客：100 ■教育制度：就業規則や各種申請等、勤務するにあたって必要な知識を座学にて保有してもらいます。また合わせて、入社後3か月間はOJTを実施します。 ■組織構成： 8名在籍中（管理職・営業事務・メンバー）管理職：１名（取締役兼営業部長様）メンバ：４名（20代４名、30代１名、40代１名）営業事務：１名 ■社風：当社は、社員のキャリアアップにも力を入れており教育熱心な社員が多く在籍しております。わからないことが発生したときも、質問しやすい雰囲気が有り部署問わず社内コミュニケーションが取りやすい環境です。仕事とプライベートの切替がしっかりしているところが当社の強みです。 ■当社の特徴：当社は、要件定義から運用保守に至るまでのワンストップサービスや、システム導入の支援など、お客様の幅は非常に広く、多種多様な事業を展開しております。 ■事業内容：高水準の情報システム技術・コンサルティングノウハウと長年にわたる豊富な経験をベースに革新のデザインからその実現に至るまで、一環したサービスを提供し、創造的革新のパートナーとしてお客様の期待に応えるため、デジタルトランスフォーメーションを主軸に5つのビジネスを展開しています。・コンサルティングビジネス・システムインテグレーションビジネス・デジタルトランスフォーメーションビジネス・ソリューションビジネス・アウトソーシングビジネス変更の範囲：会社の定める業務

株式会社優誠

【大阪市／未経験歓迎◎】住宅リフォーム営業◆中途入社全員が未経験入社で活躍★教育体制◎転勤なし！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

本社住所：大阪府大阪市東成区大今里3…

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300万円〜649万円

正社員

＼魅力ポイント／＊中途入社ほぼ全員が未経験からスタートし活躍中！＊チームでエリア移動し営業するので、困りごとはその場ですぐ解決◎ ＊インセンティブ制度があり頑張った分だけ評価される環境です！ ■業務概要：個人のお客様に対して、住宅リフォームの提案営業をお任せします。 ■業務詳細：【営業スタイル】新規営業【お客様】個人のお客様【提案内容】外壁の修繕・内装工事(壁紙・お風呂・トイレ)など【エリア】大阪メイン・京都・滋賀・奈良【移動手段】社用車にてチームでエリアに移動 ■業務の流れ： ◇営業担当者は、お客様と接点を取り詳細をヒアリングする《アポインター》とアポインターが取得した顧客様と商談・契約に結び付ける《クローザー》に分かれています。 ◇ご入社後は《アポインター》としてご活躍いただき、訪問するエリアをチームで移動します。 ◇チラシ配布をしながら、外壁補修などの簡単な修繕作業を低価格でご提案し、お客様と接点を作っていただき、アポイント取得後クローザーにバトンタッチし受注に繋げます。 ■入社後の流れ：入社後約2週間の社内研修で、ロールプレイングなどを通して営業手法を学んでいただきます。並行して、先輩社員に同行しながら実際の営業活動も習得いただきます。 ■はたらく環境について： ◇低価格サービスの提供により成約率も高く、リピーターやご紹介も多数！ ◇エリアにはチームのみんなで移動し営業活動を行うので、その場で情報共有・フィードバックをもらいながら業務に取り組んでいただけます◎ ◇頑張った分だけ給与に反映されるので、固定給＋インセンティブの給与設計で安定した働き方と収入を得ることができます！ ◇完全週休2日制(日月)／転勤無しのため長期就業可能な環境です◎ ■組織構成：12人/／均年齢26.8歳アポインター：8人／リーダー：1人/クローザー：3人 ■インセンティブについて：インセンティブで稼がれる方も多く、入社後半年でインセンティブのみで50万円稼がれた方もいます。（インセンティブ月平均5万円〜20万円）変更の範囲：会社の定める業務

ミヤマ株式会社

未経験可【大阪市】顧客接点職＜環境サービスで法人顧客の課題解決＞文系出身者多数／基本土日祝休【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

大阪営業所住所：大阪府大阪市此花区常…

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400万円〜499万円

正社員

【社会貢献性◎環境問題解決に向けたサービスを展開する総合環境企業／未経験・営業経験者歓迎※7割以上が文系出身者／安心の研修制度／基本土日祝休み／平均残業20時間程度】 ■業務内容：製造業をはじめとした産業界の環境課題（廃棄物の削減・資源リサイクル、CO2削減、環境分析など）に対し、当社独自の環境サービスで解決する提案営業をお任せします。 ■ポジションの特徴：廃棄物の削減・資源リサイクル、CO2削減などの環境課題を解決するサービスを提供します。日本の環境問題を解決するやりがいのある仕事です。教育制度としても基礎研修＋OJTでじっくり学べる環境です。 ■業務詳細：既存顧客の定期案件フォローや新規商材の提案、将来的には営業エリア内の新たなお客様の開拓などをお任せします。モノを売る営業ではなくサービスを提案する業務なので、顧客志向で働ける点が醍醐味です。顧客の割合は既存が多めです ■業務スタイル：・長靴を履き、繋ぎを着て現場へ訪問する事もあります。・業種柄、化学物質名も頻繁に飛び交いますが、しっかり教育をしますので、入社時点で化学の知識は無くても問題ありません（在籍営業職の７割以上が文系出身) ・営業職と別に技術営業が在籍しているので専門知識のバックアップ有・営業車・携帯電話・PC貸与は会社準備 ■ミッション： ◇「環境」の最前線で、顧客が抱える環境課題や要望を把握し、最適なご提案をするのと同時に、新しい商材や技術の開発にFBいただくことを期待します。 ◇世界的に注目を集める最先端技術〜社会基盤を支える技術まで、日本のものづくりの現場に多面的に貢献できます。 ■当社の魅力：・実力があれば役職抜擢がされる環境のため、中途入社者でも管理職を目指せる環境で早い方では30代前半で管理職に抜擢された事例もあります。中途入社者の比率が高い環境なので安心して働けます。・困ったときなど先輩に相談に乗ってもらえる、そんな人の温かい環境も当社のウリです。・社員個々人の裁量が大きく、社員のアイデアを尊重する風土があります。 ■当社について：総合環境企業として、6事業を中心に、法人向け環境サービスを展開しております。4工場、24営業所を構え、本州全域を営業エリアとしています。変更の範囲：会社の定める業務

須山建設株式会社

【静岡県浜松市】不動産企画営業〜創業110年の須山グループ安定企業/年間休日115日〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：静岡県浜松市中央区布橋2-…

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400万円〜899万円

正社員

〜チームで連携して働くスタイル/金融・ハウスメーカー出身の方も活躍中/安定した収入◎〜 ■業務内容：工場・倉庫・事務所・店舗などの建物を土地提案から設計施工で受注する営業をご担当いただきます。プロジェクトチームの営業担当として、建物のお引渡しまでお客様と一体となり業務を進めて頂きます。 ※個人でのノルマはなく、チームで連携してPJTと進める営業スタイルとなります。営業要素というよりは、PJTを取りまとめるような業務がメインとなります。 ■評価制度：同社はインセンティブではなく、人事考課で社員に昇給・賞与にお返しする仕組みとなっております。その為、安定した高い年収維持をすることが可能です。 ■当社の特徴：・当社は静岡県西部で地域密着型経営を行い、設計部門を自社に持つ総合建設会社として、「設計施工一貫方式」で建設を行っております。企画段階から全体を見通したコストコントロール、スケジュール管理が可能なため、お客様が満足できる品質の建物を希望の予算内で設計し、適切な工期で完成できます。また、静岡県西部に拠点を置き、地域の気候的特性や慣例、遵守するべき法令、条例等を扱うことで、地域に根差した迅速かつ、様々な設計に対応しております。・当社の設計部門は県内トップクラスのスタッフを誇る、設計のプロフェッショナルが集結し、「SUYAMA design」としてブランドを確立しております。意匠、設備、構造が一体となり、ジャンルを問わずにお客様と利用者の視点で徹底検討した上で、最適施工を実現し、品質向上や地球環境保全へも継続的に取り組んでおります。 ■キャリアプラン：個のパワーアップこそ企業のパワーアップ。優秀な人材の確保と育成こそ企業発展の原動力です。当社では、社員一人ひとりがプロ意識を持ち、「自分で考えて行動できる」組織／グループを目指しております。社員の自己実現、自己成長の場となるべく、階層別教育や資格取得支援等の教育訓練プログラムを構築するとともに、積極的な支援に取り組んでおります。

株式会社インソース

【御茶ノ水】オンラインイベントのディレクター補佐／顧客に伴走／業界職種未経験歓迎／プライム上場【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

御茶ノ水スタジオ住所：東京都千代田区…

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450万円〜699万円

正社員

オンラインイベントの運営代行・配信サポート/顧客と伴走してイベントを成功に導くプロジェクトマネージャー募集/研修事業シェアトップクラスのプライム上場企業/業界職種未経験からチャレンジ可能/ ■業務内容：集合型のイベント（研修・セミナー、講演会、シンポジウム、学会等）のオンラインへの移行が急増する中で、当社ではその運営代行と配信サポートのサービスを提供しております。それらのオンラインイベントを、成功に導くディレクター補佐を募集いたします。また、経験のある方は、補佐ではなくディレクターでのスタートももちろんあります。【携わる案件（オンラインイベント）のイメージ】（1）イベント実施前（準備）：オンラインイベントを実施するためのツール（Zoom等）選定/イベント会場の設営（接続テスト）/PC、マイク、スピーカーなど機材の準備/登壇者・オペレーター（進行補助役）へのレクチャー/イベントで使用する資料の作成・準備（印刷・発送）/イベント参加者への案内（募集）/イベントに参加するためのURL、接続方法の周知（2）イベント当日：資料やスライドの準備（印刷など）/登壇者用PC環境の設定/顧客担当者（事務局）との打合せ/開始前の参加者対応（接続確認、画像や音などの確認）/出欠確認/資料の画面投影やグループワークの操作/チャットによる参加者からの質問対応（3）イベント終了後：WEBによるアンケート配信・回収/アンケート結果を踏まえた顧客との振り返り/次回開催に向けた打合せ変更の範囲：会社の定める業務 ■組織：社員8名、アルバイトスタッフ12名の計20名で構成されている部署です。社員は20代〜50代で構成されており、20代〜30代が中心です。 ■キャリア：現組織では営業チーム、プロジェクトマネジメントチームに分かれており、まずはどちらかのチームのリーダー(年収650万程度〜)を目指して頂きたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社MAYA　STAFFING

【博多】人材派遣・BPO法人営業◆幅広い知識を身に着けスキルアップ／年2回昇給機会あり◆残業20H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

九州支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

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350万円〜649万円

正社員

<★未経験歓迎／人柄重視の採用／20代〜30代活躍中／有給休暇平均取得日数9.1日／中途比率7割／派遣・BPOなどお客様に沿った提案可能> ■業務概要：法人のお客様へ人材派遣サービスやBPOサービスを提供しています。企業様が必要とするスキルや経験を持ったスタッフを紹介し、企業の課題解決を図ります。長期的な就業を目指して、企業様・スタッフの双方へのフォローを行います。・既存取引先への深耕開拓、新規顧客へのアプローチ　∟業務量を考慮しつつ1名あたり5~10社程度を担当　∟6〜7割が既存、3〜4割が新規企業へのアプローチ・求職者への就業後のフォロー　スタッフの就業時に職場見学に同行し、就業後にスタッフと面談を行います。・売上や営業利益の収支管理 ■研修/入社後のフォロー OJTでの研修を想定しています。1か月目は、先輩への同行や社内業務を通じて商談に必要な知識を身に着けます。業務に慣れてきたら、先輩社員からの顧客引継ぎや新規顧客へのアプローチを通して提案スキルを学びます。独り立ちまでは1年程度を要しますが、先輩や組織からのフォローを受けながらスキルアップが出来る環境です。 ■評価制度定量評価と定性評価にて年2回昇給のチャンスがあり、プロセスや行動もしっかり見て評価してもらえる環境です。（成果次第で一度の評価で10万以上昇給となった人もいます。）派遣やBPO事業に幅広く携わることで人材関連の知識を深めることが出来、将来的にはマネジメントを目指すことも可能です。・定量評価：案件の利益や属性(派遣、BPO等どの属性の取引なのか)などを評価・定性評価：上司や部下などを含めた360度評価 ■働き方：・オフィス内でのコミュニケーションを重視しコーディネーター含めチーム一丸となって業務を進めています。・年休124日。オンオフのメリハリをつけて働くことができます。・22年の平均有給取得日数は14日。・育休・産休取得も実績多数。 ■企業の特徴／魅力： ◇2014年から売上を右肩上がりにて成長し前期グループ売上は約120億円。更なる事業拡大に向け、グローバルへの展開や組織強化に着手中です。 ◇大手通信系企業との強固な関係を築き、安定した成長を遂げています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドットライフ

【目黒】カスタマーサクセス／オンボーディング◆ITエンジニア研修をDXし、日本のIT人材不足を解決【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都目黒区目黒1-4-1…

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450万円〜699万円

正社員

〜200%以上成長のスタートアップ／元レバテック社長が監修・顧問として参画／現場配属前に"仮想環境のOJT"で実務経験が積めるエンジニア育成サービス／ストックオプション付与あり／リモート可・フレックス・転勤無・土日祝休みと働き方◎〜 ■概要：・OJTのDXでエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」のカスタマーサクセスを担当します。 ◇DIGITAL OJTの運用準備（顧客アカウント登録など） ◇運用開始から終了までの伴走サポート ◇メンター選定およびマネジメント ◇受講者の進捗管理 ◇顧客評価の数値化とモニタリング ■業務詳細： ◇メンター（エンジニア）と協力しながら、顧客の育成目標を達成に導いていきます。 ◇顧客管理者と共に受講者の選定や育成目標の設定を行いながら、運用開始までに必要な準備をしていきつつ、並行して育成目標を達成するためのスキルを持つメンターを選定していきます。 ◇運用後は顧客受講者がカリキュラムを完遂できるように、またカリキュラムの中でメンターから質の高いフィードバックを与えることができるようにサポートしていきます。 ■DIGITAL OJTとはデジタル環境上で実務を再現した［擬似実務］により、利用者が経験すべき「はじめての業務工程」を経験することが可能です。さらに、“仮想上司”として伴走支援・細やかなフィードバックを提供する［メンターサポート］により、エンジニアの効率的な成長を支援します。 ※サービス紹介： https://digitalojt.jp/ ■当ポジションの魅力： ◇人材不足が社会的な課題となっているITエンジニア職種の領域で、従来と全く異なるアプローチでの育成施策を提供することで、社会課題の解決に携わることが可能 ◇単なる業務効率化などでなく、人の変化を実現支援し、BtoCサービスのように利用者から感謝される環境 ◇上場企業含む中堅、大手企業に向けたBtoBのカスタマーサクセスが経験 ◇新規プロダクトながら高い受注率を獲得しており、新しいカテゴリを創出して市場リーダーになる経験 ■働き方：オフィス勤務と在宅のハイブリットを予定しています。今回は基本出社、一部リモートを想定しています。 ※30代前後が中心で、子育て中の社員や東京以外に在住のメンバーも多数変更の範囲：会社の定める業務

株式会社レキシ

【中央区】セールスコンサルタント◆SaaS／業界未経験可／若手活躍／成長できる環境【エージェントサービス求人】

営業系その他、経営コンサルタント

本社住所：東京都中央区八丁堀3-17…

￥

400万円〜549万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】セールスのプロフェッショナルとして、The Modelの営業組織の立ち上げや、プロジェクト毎の多岐に渡るセールス業務(インサイド/フィールドセールス等)に努めて頂きます。また、希望によってはM&Aコンサルタントとして、弊社の強みであるセールスとテクノロジーの力を活用して企業の事業再生・経営のV字回復に取り組んで頂くこともできます。＜具体的な業務内容＞顧客課題の抽出／戦略策定・業務設計／提案内容の策定／システム構築・運用保守／プロジェクト管理　など幅広くお任せします。 ■魅力：・社長の真横で経営を牽引。会社立ち上げ期の今だからこそ、事業戦略から顧客開拓・組織作り・ファイナンスまで、あらゆる経営課題に挑戦することができる。・企業のブランドや看板がなくても、『絶対に成果を残せる』どこでも通用する力を身につけることができる。・日本を代表する企業を目指して共に事業を作り、事業成長する過程を楽しむことができる。 ■同社について： pwc,Deloitteといった外資コンサルティングファームで実績を上げたメンバーやスタートアップで事業責任者を務めた実績者と立ち上げた企業です。”『営業×M&A』モノの売り方に革命を起こす”ことを目指し、下記事業に取り組んでいます。 ◇◆新しい営業の形を作るSaaSプロダクト◆◇ セールスフォースが作り上げ定着しつつある営業の枠組みを、一度破壊し、新たに創造し直す未来を描いています。脳科学やバイタルデータを活用し、今まで切り捨てられていた目に見えない情緒と人間の機微まで可視化し、効率だけを追い求めるのでなく”人間関係を豊かにする行動が増えていくような仕組みや社会を作りたい”そんな想いから、SaaSプロダクトの開発を行なっています。 ◇◆M&Aによる事業再生◆◇ 日本には、良い商品・サービスを作れるが、見せ方や売り方が分からず業績が下がってしまっている企業が沢山あります。そこに、弊社の強みであるセールスとテクノロジーを掛け合わせることで、経営の再生に着手していきます。単にセールスのコンサルティングをするのではなく、M&Aによって株式を取得し、グループ全体として成長していくことで、本当に世の中を大きく変えていくようなインパクトを残したいと考えています。変更の範囲：本文参照

株式会社プロレド・パートナーズ

【不動産出身歓迎】法人営業/成果変動賞与最大8ヶ月／土日祝休/上場企業の安定基盤とベンチャーな環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都港区芝公園1-1-1…

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700万円〜1000万円

正社員

【法人営業経験者歓迎/経営層との折衝経験者歓迎/自身の成績をしっかり追っていける方におすすめ/評価制度充実】売上アップやコストダウン、BPRなどの戦略実行一体のプロジェクト開発型コンサルティングサービスのご提案に向けて、新規顧客開拓、既存クライアントへの営業、別部署のご紹介や提携パートナーからご紹介いただいた新規クライアントへのアプローチをご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】【具体的には】・クライアントに対する課題ヒアリング・課題解決に向けてのデータ収集・分析・これまでの知見を活かしたコンサルティングの提案・クライアント候補企業へのナレッジ共有・将来のクライアント育成（関係構築）・アフターフォロー（振り返り）　などプロジェクト始動後もクライアントの責任者から定期的にフィードバックを回収し、契約継続のためにサポートを続けます。当社インセンティブについて： ▼支給例（利益率によって変動あり）　売上3億：960万支給　売上5億：1600万支給　売上8億：2500万支給【戦略実行一体のプロジェクト開発型コンサルティングとは】新規事業「ストラテジー&ハンズオンセクター」における新たなコンサルティング手法です。提案の段階から一定期間現場に入り込み、コンサルティングを通じて本当に価値を提供できる施策・戦略を提案します。プロジェクトは、当社クライアント双方で価値があると判断できなければスタートしません。プロジェクト開始後の実行フェーズは、施策・戦略に即してクライアントと伴走し、成果が出るまでサポートします。このサービス形態により、従来のコンサルタントサービスの然としたリサーチや、机上の空論となってしまうような計画を立てるために報酬が発生するといった課題を解決することができます。その分、コンサルタントはクライアントから価値を感じていただける提案力と、それを実現させる実行力が求められます。変更の範囲：本文参照

Ｓｕｎ　Ｔｒｉｎｉｔｙ合同会社

【二卒歓迎／神田】新エネルギー事業開発／営業◇住友商事・四国電力の合同会社／フレックス／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都千代田区内神田2-1…

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400万円〜599万円

正社員

【SDGｓ・環境先進に興味がある方：環境問題に先駆け、ベンチャーならではの自由度のある中、新しいインフラ創出に自らから携わることが出来ます。】◆太陽光発電事業の開発・運営を行うために住友商事株式会社・四国電力株式会社が設立した合同会社／両社の資金力・信用力を後ろ盾にしつつ、ベンチャー企業として急成長中／年休120日・土日祝休み◆ ■業務概要：当社では「再生可能エネルギーで持続的発展が可能な社会の構築に貢献する」ことをミッションに掲げ、太陽光発電を主体とした再生可能エネルギーを需要家に届ける事業を展開しています。 2030年までに累計1GWのオンサイト・オフサイトの分散型太陽光発電所の開発・保有を目指し、その根幹を担う電源開発部における新規電源開発の中心的役割を担っていただきます。また、太陽光発電の枠に留まらず、お客様が求めるカーボンニュートラルの実現に向け、蓄電機能やEV、小売電気事業者との連携等、柔軟な発想で新規事業開発業務にも取り組んでいただきます。 ■業務詳細：＜新規電源開発の案件責任者・マネージャーのもとで新規顧客・電源開拓に向けた営業＞・新規顧客候補に向けた新規太陽光電源の提案及び契約までの折衝・発電所となる土地の開発及び確保、各種認可関係の取り進め ※地主との交渉や系統連系の確保等の初期的な開発業務の多くは、外部事業者に委託が基本・施工業者からの見積取得及び契約交渉・案件の採算管理 ■業務の特徴：・発電所の建設エリア：日本全国・基本的に東京の勤務地からの短期出張で対応（月2〜3回、2〜3日／回程度） ■魅力： 2050年のカーボンニュートラル実現に向け、太陽光発電の需要は高まる一方です。当社は2022年1月設立以来、こうした市場環境を受けて急成長を遂げています。出資元が大手総合商社と大手電力会社という資金力・信用力を後ろ盾としつつ、設立間もないベンチャー企業だからこそ実現できるスピード感の中で仕事をしていくエキサイティングな環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

メインマーク株式会社

インサイドセールス◆土日祝休／残業月10h程◆架電数20件/日◎特許をもつ成長企業◆在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都江戸川区西葛西5-2…

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450万円〜649万円

正社員

◆テレアポなしの非対面営業／BtoBで高額商材を中長期的に提案／DX化により作業効率◎／土日祝休み／年休125／残業月10時間程◆ ■業務内容：すでに興味をお持ちのお客様宛に電話やメールでアプローチいただき、ニーズや課題を引き出し受注につなげる＜インサイドセールス＞をお任せします。案件を獲得したのちは、確度の高い案件を営業部にパスする仕事となります。＜おすすめポイント＞見込み客の中から成約の可能性が高いお客様を抽出するマーケティングツールがあるため、効率よくアプローチが可能！他社のインサイドセールスと比較しても架電数は50〜60％程少ないのが特徴です。 ■商材について：・床や建物を壊さずに工事ができる工法をメイン商材として使っています。お客様の日常業務を止めずに工事ができるため、高い評価をいただいております。・自然災害が増える昨今ニーズが急増中。主力の自社製品は特許を取得し、競合先が少なく高利益ビジネスを展開しています。 ■教育体制：・研修期間中はトレーナーが出社してOJTを行うため安心して業務に取り組めます。新設部署で、社歴の浅いメンバーも含めて20~40代を中心に構成されており馴染みやすい環境です。ほぼ全員異業種から転職しておりますが、入社平均3か月後には戦力として活躍しています。 ■働き方：・残業10h程度となります。ON・OFFの切り替えを大切にしているほか、DX化が進んでいる環境です。・テレワーク導入済となります。 ■当社の特徴：・スーパーゼネコンや官公庁、大手企業とも多く取引がございます。HPからの問い合わせや、資料請求をしたお客様、展示会で接点をもったお客様が中心です。・地震等の自然災害が起こる日本では、需要が大きく6年連続で売上が増加している安定企業です。 ■本ポジションの魅力：《スキルアップが可能》提供するサービスは1千万円前後の高額商材であり、電話のみでニーズを読みとるスキルを身に着けられる環境です。《会社の中核を担う重要なポジション》特許工法を提供しているからこそ、お客様と信頼関係を築くことが重要になります。中長期にわたり関係構築を担うインサイドセールスの活躍で、導入後5年で売上が約2倍に拡大しています。変更の範囲：会社の定める業務

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