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ソースネクスト株式会社

【ECサイト運営】マネージャー候補◆在宅勤務OK

インターネット・WEB系その他、バイヤー・買取査定、バイヤー

【新橋駅よりすぐ◆本社での勤務】 東…

800万円〜850万円

雇用形態

正社員

IoT製品やソフトなどを販売する自社ECサイトの売上管理やECグループ全体のマネジメント業務などをお任せします【年間休日124日◆土日祝休み】 経営の視点に立って、ECグループや全体のマネジメントをお任せします。 ECサイトの売り上げや各種KPI達成までの戦略を立案・実行してください。 他にも、新サービスの導入企画やグループ全体の業務効率化なども推進してください。 ▼当社が手がける製品 IoT・ハードウェア・ソフトウェア・パソコン周辺機器  【製品例】 ●AI通訳機「POCKETALK(ポケトーク)」 ●360°カメラ、スピーカー、マイク一体型会議室用カメラ「Meeting OWL(ミーティングオウル)」 など ●ウイルスセキュリティZERO 社風と文化について 社員を大切にする文化と意見を尊重する社風です。 やりがいと責任を持って仕事に取り組んでいるため、成長を実感できます。部署を超えた交流ランチ会やレクリエーションなども多数実施しており、社内交流が盛んです。

株式会社なだ万 食品事業本部 関西東海店舗運営部

【店長候補】◆有名・老舗企業なだ万◆残業ほぼゼロ◆産育休取得・復職多数

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

◆奈良・京都・大阪・兵庫の『なだ万厨房…

200万円〜650万円

雇用形態

正社員

【有名・老舗企業の店舗運営で活躍!】 ★リーダーやマネジメント未経験からチャレンジOK ★和気あいあいとしたチームワーク抜群の職場 ★産育休取得・復職実績多数!有給消化率100% 百貨店に出店している『なだ万厨房』の店長候補として、 店舗運営や接客・販売を行います。 *★具体的には★* 店舗スタッフと協力しながら お客様に喜んでもらえる店舗をつくりましょう。 <接客・販売業務> ◎お客様のご要望をお伺い ◎商品のご説明 ◎包装 ◎お会計・レジ ◎お客様のお見送り <店舗運営業務> ◎スタッフのマネジメント ◎シフト調整・管理 ◎開店準備・閉店業務 ◎発注・在庫管理 など *★明るい職場です★* 各店舗では正社員を中心に 1店舗あたり3名~7名のスタッフが活躍しています。 「こうすればお客様にもっと喜んでもらえるかも」など、 みんなで積極的に協力し合っているので、 チームワークも抜群です! *★アイデアを形にできます★* 当社では現場のアイデアを大切にしています。 店長として店舗運営に自分の意見を反映できることはもちろん、 メニューの発案にも貢献可能! 実際、京都の店舗では 「生麩を使った商品を作りたい」というアイデアが 商品化された事例もあります。

東京都西部、神奈川に展開するスーパーマーケット

大手スーパー惣菜・デリカ部門求人で、神奈川県東京の店舗で自宅通勤範囲勤務です。チーフ経験者歓迎です。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

スーパーの総菜・デリカ部において、チーフ業務です。 売り場管理、発注、数値管理、作業指示、教育、シフト管理、など惣菜管理業務全般です。

東京都西部、神奈川に展開するスーパーマーケット

大手スーパーの惣菜調理求人。天ぷら上手な方歓迎。神奈川県東京の店舗で自宅通勤範囲勤務です。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

スーパーでの惣菜調理作業全般を行います。 ご希望で、惣菜センター業務も可能です。

株式会社カワサキ

【販売スタッフ/店長候補】★年休120日※茨城エリア募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、バイヤー・買取査定

◆当社が運営する茨城県内の業務スーパー…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

業務用食材を扱う「業務スーパー」で接客・販売を担当していただきます。また、商品の仕入れやメニューの提案なども段階的にお任せしたいと思います。 まずは品出し・レジ対応など簡単な業務から。 当社のお客様は、飲食店を運営する方から 一般の方までさまざま。 「テレビで紹介された商品を探してるんだけど」 「この調味料はどう使うの?」 と声をかけられることも多いので 商品知識を身に付けないと損! 少しずつ現場の雰囲気に慣れて 接客も楽しんでください。 皆に平等に活躍のチャンスがあります。 中途入社のハンデなし! 「色々な経験を通して、成長して欲しい」 それが当社の願いです。 まずは副店長、将来的には 店長として活躍してください。 中には未経験入社1年で店長昇格例もあります さらに複数店舗をまとめる マネージャーの道も! 店長よりも”上”のポジションに就く チャンスも豊富です! 一歩ずつ着実にキャリアアップできます。 入社後、まずは商品の品出しや レジ対応などを覚えていただき、 仕事に慣れた後は少しずつ 商品の発注などもお任せします。 段階に応じた業務を習得し、 仕事を通して店舗運営を トータルで学ぶことができます。

株式会社あさくま

\感動を創造する/【店舗運営】★未経験でも月給27万円~!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、バイヤー・買取査定

【愛知・岐阜・三重・静岡|東海エリア限…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆『ステーキのあさくま』の店舗運営全般をお任せします。◆店内装飾やイベント、販促の企画・実施など裁量を持って取り組めます。 ★『あさくま』とは? 76年の歴史をもつ老舗ステーキ店。 どの店舗も150席ほどの広さで、ファミリー層を中心に幅広い世代のお客様が来店されます。 ★店舗運営に裁量を持てる! 決まったメニューもありますが、店舗装飾や人員配置、イベントなど、店舗ごとに工夫しながらお客様に感動体験を提供しています。 アイデアを活かして「感動を生む」店づくりを! マニュアル一辺倒ではなく各店舗独自のサービスで、「泣かせるあさくま」—— 七夕の笹飾り、金魚すくいなど季節ごとの装飾 父・母の日に、お子様がお食事を用意し、手紙を書いて渡すイベント 誕生日のお客様にサプライズケーキと花火でお祝い など、そんなワクワクできる感動体験があさくまの魅力です。 社長は公募によって決定!風通し良い社風です 経営層と現場との距離が近く、風通しの良さもあさくまの魅力です。 実は、現在の社長も公募によってグループ会社社員の中から選出。 2年前に30代の若さで社長に就任しました。いち社員であっても頑張り次第で上場企業の社長になれる。そんな大きな夢を描ける会社で、あなたもチャンスを掴んでみませんか?

四国キヨスク株式会社

未経験歓迎【店舗運営職】※JR四国グループ☆週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

香川県高松市西の丸町12ー12 高松銘…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【四国外転勤なし】店舗マネジメント職候補(未経験可)です。 ・店舗運営の基本作業(フレンドリーサービス、鮮度管理、クリンリネス、単品管理)の実施、管理 ・働きやすさの醸成を含め、各階層におけるスタッフをリードすること ・その後適性をみて本社営業企画、営業課及び総務部などの本社異動も想定しております。

四国キヨスク株式会社

『今治・西条限定』転勤無し【店舗スタッフ】※未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

セブン-イレブンKiosk今治駅店:愛…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【転居を伴う転勤なし】店舗販売員(未経験可)です。 ・セブンイレブン店舗での販売員業務です。  具体的にはレジ接客、品出し、陳列、発注などです。  未経験でも問題ありません。

四国キヨスク株式会社

『高松銘品館』JR高松駅内【店舗スタッフ】※未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

キヨスク 高松銘品館:香川県高松市浜ノ…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【転居を伴う転勤なし】店舗販売員(未経験可)です。 ・セブンイレブン店舗での販売員業務です。  具体的にはレジ接客、品出し、陳列、発注などです。  未経験でも問題ありません。

株式会社むすび

反響営業◆月給100万円以上可能!/定時退社可能/100%反響営業/社員定着率93%◆

店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定、営業・セールス(法人向営業)

以下エリアでの勤務 は希望考慮 転居を…

550万円〜1499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ●店舗での営業及び接客販売 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 店舗に来るお客様は『1日5〜10組』ほど。 店舗内には常に「2〜3人以上」のスタッフがいるので、 1人で何組ものお客様を対応するということはなく、 一人ひとりのお客様を大切にし接客に専念できます。 ●買取査定 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 件数は『1日5~10件』程度。いかにして、お客様の納得いただける 買取金額を導き出せるかがポイントになります。 経験を重ねるたびに、お客様との商談がスムーズに! 提案力やヒアリング力が身に付く仕事です。 ●WEBサイト更新 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ HPに「お得情報」や「新商品」などのコンテンツを追加 ●仕入れ、卸業務 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ オークションや即売会で商品の仕入れをすることも! ●POPづくりや店舗SNS更新 など… ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【達成感を感じる瞬間】 ■あなたの頑張りを必ず評価! 査定した適正金額とお客様の希望金額は必ずしも一致しません。提案した査定金額の説明、納得し売ってもらうまでの関係構築や、提案力の向上が活躍のカギ。自分の戦略や話術が買取成約の可否に直結する、まさに鑑定士の腕の見せどころ。 また、あなたの頑張りを会社全体で必ず評価します!活躍に応じ給与UPやハイスピードな昇格も可。高収入かつ幹部職や役員等の早期キャリアUPが望めます! 【この仕事の大変なところ】 ■覚えることが多く、環境に慣れるまで時間がかかることも リユース業界では短時間で相場が変動するため、常に最新の情報にアップデートしていく必要があります。多くのブランドを覚えることはもちろん、今流行ってるモノをキャッチアップするアンテナを立てておく必要があります。 物事を覚えることが苦手な方は、厳しさを感じるかもしれませんが、周りの優しいスタッフのフォローもあるので、少しずつ成長していけるはずです。

株式会社ARTE

理想の働き方を実現!未経験でも活躍できる【店舗運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、バイヤー・買取査定

転勤なし 東京・神奈川の店舗に配属(勤…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

《未経験でも安心!充実の研修制度あり》商品の査定・買取・ECサイトへの出品などの店舗運営をお任せ。詳しくは企業採用HPでもご確認いただけます。 お客様が店舗にお持ちいただいたブランド品やジュエリーなどを扱います。 査定、買取り メンテナンス ECサイトへの出品(写真撮影など) 売上・予算管理 店内のディスプレイ など あなたのアイデアを活かしながら、ひとつひとつの仕事に丁寧に取り組める方が活躍できます! ”社員ファースト”だから未経験でも安心して働けます ◆先輩社員がマンツーマンで指導 ◆本部スタッフが常にサポート◎ ◆産休、育休取得実績も多数!ライフスタイルに合わせられる! ◆残業ほぼなし!プライベートも充実 ◆未経験でも、月給31円以上+賞与も支給! お客様はもちろん、社員も一人ひとりが尊重される会社だからこそ、 長く働ける環境があります♪

株式会社ドリームフィールズ

【京都/祇園】ジュエリー店舗販売スタッフ/人に寄り添う接客/残業20時間程度/年休125日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

京都祇園店 住所:京都府京都市東山区新…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【カラージュエリーブランド「Bizoux(ビズー)」/宝石・ジュエリーが好きな方/人をもてなすこと、接客という仕事にやりがいを感じる方をお待ちしております/残業20時間程度/年休125日】 路面店ならではのゆっくりじっくりとした接客もいただけますし、土地柄インバウンドのお客様も多い京都店で販売スタッフとして就業いただきます。 ■業務内容: ・接客、販売業務(ジュエリーや宝石に関して接客いただきます) ・在庫管理、在庫調整、棚卸業務 ・店舗VMD、レイアウト作成 ・売上管理、店舗における数値管理(PCを使った作業が発生します。) ・店舗インスタグラム/インスタライブ等 SNSを用いた接客 ■ブランド特徴: BIZOUXは「個性的で多彩な天然石を通して、多様な価値観を認める世の中をつくる」をミッションにかかげるジュエリーブランド。世界中から自分たちで買付けた100種類以上の「天然石・カラーストーン」を使ったオリジナルのジュエリーを企画制作しています。 ■魅力: 当社は受注生産制のため、在庫管理や欠品対応などが発生せず、ご来店いただいたお客様と向き合う時間をより多く確保することが可能です。結果として、残業時間も短く抑えられています。 個人の売上ノルマはなく、目の前のお客様に商品やスタイリストのファンになっていただくことを第一の目的とした接客に専念できます。 ■キャリア: 店長経験がない方でも、入社1年〜2年で店長へ昇格しているケースもあります。また、店長などマネジメントポジションを目指さない方には「プロフェッショナルコース」を用意しており、接客の道を極めていくことも可能です。公平な人事制度とその運用を目指し、全ての方がそれぞれの強みを生かした活躍ができるように支援を行っています。 ■成長戦略: ブランド誕生から12年を迎える「BIZOUX」は12店舗を展開しており、今後も拡大予定です。SNSのフォロワー数は著名なジュエリーブランドに並ぶほどで、コロナ禍においてもECで安定した業績をキープすることができました。店舗という枠を超えて、リフォームやSNSを通した情報発信など「ジュエリー」を通じてブランドの世界観を楽しんで頂くために、新たなサービスを提供する場として店舗を運営したいと考えています。

株式会社コスモネット

【宮崎/未経験歓迎】Apple製品専門の販売スタッフ ※充実の研修制度/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

C smartイオンモール宮崎 住所:…

〜349万円

雇用形態

正社員

〜Apple製品が好きな方歓迎!日本でも数少ないApple社との直接取引/豊富なキャリアステップ有り/シフトの月2〜3回は希望休(土日含め提出可能)・残業平均14時間(2021年度実績)・最大6日間の連続休暇有〜 ■業務内容: 同社が運営するApple専門店「C smart」にて、各種Apple製品の販売、お客様対応をお任せします。ご来店されたお客様に向けてApple製品やアクセサリーのご案内やご相談、無料の初期設定対応、メンテナンスなどを行っていただきます。よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行頂きます。 ※従事すべき業務の【変更の範囲:会社の定める業務】 ■勤務地の特徴: 同社の店舗は商業施設(ららぽーと、イオン、駅直結施設)に展開しています。そのためご来店いただくお客様もウインドーショッピング利用の方の方も多く、お客様対応はただの御用聞きではないお客様に寄り添う接客が可能な環境です。 ■同社の魅力ポイント・年収事例 ★日本でも数少ないApple社との直接取引!Apple専門店「Csmart」:同社が展開するApple製品専門店となります。日本国内に30店舗あるApple専門店のうち、同社は21店舗展開とこれからも拡大が見込まれる事業となります。 ★未経験から挑戦できる環境:同社の研修体制とApple社が行う研修があるなど、研修体制があり、従業員専用のトークスクリプトや製品の勉強が出来るアプリもあるので、未経験からでもご活躍いただけます。研修内容について(例):入社時研修(会社について、接客マナー、業界知識、店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等)、階層別研修、OJT、Apple社が展開する研修他 ★キャリアアップが叶う環境:同社の「Csmart」は今後も拡大が見込まれるため、ポジションも多数あり、未経験でご入社された方が1年で店長となる事例もあり、年齢に関係なく実力に応じて早期のキャリアアップが可能です。スタッフ(販売の基礎を学ぶ)→店長(店舗のマネジメント/スタッフの育成)→チームリーダー(複数の店舗のマネジメント)→グループリーダー(複数チームをまとめるエリア責任者)→統括長(グループリーダーをまとめる最高責任者) ★モデル年収:店長:450万程度/店長代理:400万程度

株式会社DAY TO LIFE

【津田沼・未経験歓迎】店舗運営職(店長候補)◆永谷園グループ/ビアードパパの会社/平均残業23h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ペリエ津田沼店 住所:千葉県習志野市津…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆永谷園グループ/ビアードパパの会社/残業23時間程度/最短半年で店長〜2年でマネージャー/完全週休二日制◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長候補として店舗運営業務の全般をお任せします。 ※ご経験に準じて業務をお任せ。未経験の方はまずは接客販売業務からご担当いただき、習熟度に合わせてお任せする業務が広がっていきます(店長として独り立ちまでしっかりとフォローをいたします) ■職務内容:【変更の範囲:会社の規定に基づく】 ・入社後にお任せする業務:接客販売 ・ゆくゆくはお任せする業務:商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ■入社後の流れ: ・入社直後は、座学研修を1日かけて行います。その後、先輩のサポートの元、店舗を運営していただき、業務の習得次第で独り立ちいただきます。 ・入社2年目までは、近い時期に入社した他店の店長たちと2カ月に一度、店舗運営についての集合研修を行っています。 ※独り立ちまでの目安は数か月から1年程度となり、未経験の方でも入社後1年程度で独り立ち、店長・店舗責任者としてご活躍されております。 ■キャリアパス: ・社員→店長→アシスタントマネージャー(エリア担当:5・6店舗)→マネージャー(エリア担当:30店舗) ※1年で店長、1年でアシスタントマネージャー、1~2年でマネージャーに上がった事例もございます。 ・店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。 ・その他:ジョブローテーション制度があり、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップとしても広がりがございます。 ※店長(店舗責任者)の後、商品企画やその他部署へ異動された方もおります。 ■中途入社者事例: ・第二新卒である20代からバイタリティの高い40代まで幅広い年齢層の方がご入社・ご活躍されております。 ・食品業界や販売営業経験者はもちろんのこと、学生時代に飲食・接客アルバイトをされていた方、学校や病院にて食にかかる業務や保険営業をされていた方など様々なバックグラウンドの方がご入社されております。

株式会社ADESSO

【北海道/釧路】呉服店の店長/独立支援あり/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

「きもの工房 一休」釧路店 住所:北海…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【安定成長企業】呉服店の店長 ■担当業務:店長として、マネジメント・店舗運営においての全ての業務をお任せします。 具体的には、店舗の目標設定、目標達成のための店舗運営戦略の策定、スタッフの教育、店舗の商品レイアウト作り、着物・浴衣や和雑貨の接客販売等を行って頂きます。 ■キャリアステップ: 今後、北海道内にも出店強化の予定があるため、店長として経験や実績を残した先には、エリアマネージャーや新会社の社長へのキャリアパスがございます。 また、チャレンジしてみたいことを積極的に後押ししてくれる会社で、WEB戦略や広報戦略などのマーケティングやイベント企画にも取り組むことが出来たり、人事部や商品部へもキャリアパスがございます。 女性の店長も活躍しており、1人1人のキャリアビジョンに合わせて、自己実現を叶えることが出来る会社です。 今回ご入社頂く方には半年後には店長としてご活躍頂きたいと考えております。 (個人の経験と出店計画に伴い早くなる可能性もございます。) ■制服の着物について: 入社頂いた際は、着物を貸与致します。(帯なども一式貸与) ■やりがい: 部下の成長を実感できた際に、店長として強くやりがいを感じます。また、店舗売り上げの目標達成が出来た時などマネジメントで成果が出た際にも、達成感を感じることが出来ます。着物ファンを増やすことで「伝統文化の継承・発展」に貢献できます。 ■社風:社員みんなが明るく、イキイキと働いている会社です。社員みんなが自分自身の成長と会社の成長を実感して働いているので、お互いに助け合うことも多いです。 ■研修制度: チェーンストア経営を学ぶ外部研修に参加頂きます。(日本リテイリングセンター主催の研修) ■事業の成長性:オリジナルブランド「結び桜」「絲藝庵」の展開により、コロナ禍においても毎年二桁成長を続けています。

有限会社カゼノ

【常総市/経験者向け】コンビニ社員※週休2日※前年度賞与支給実績あり※安定企業で正社員就業可【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

本社 住所:茨城県常総市新石下4025…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

《転居伴う転勤なし!茨城に腰を据えて働ける》《週休2日制のコンビニスタッフ》《売上堅調!前年度賞与支給実績あり》 ■職務概要 ・将来の店長候補として、店舗に勤務していただきます。 ・日々の接客〜売り場改善〜商品発注など一連の業務を行います。 セブンイレブン以外での経験者の方は、レジ業務などの共通業務については研修を受けていただくことも可能です。 ■仕事のやりがい コンビニは様々なサービスを行なっており、いまや人々の生活に欠かせないものとなっています。 お困りごとを抱えたお客様をサポートすることを通して、直接感謝される体験をすることが出来るお仕事です。 また、商品発注や売り場作成はその日の天気やお客様の声、データからわかる傾向や、新商品の状況に合わせて日々変化をさせていく業務であり、工夫して仕事をしていきたいとお考えの方にとってやりがいのある作業かと思います。 ■期待すること 将来は副店長、店長など、会社の中核を担うポジションで活躍していただきたいと考えています。 ■勤務時間 (1)6:00〜14:00 (2)14:00〜22:00 (3)22:00〜6:00 上記就業時間をベースとしていずれかの時間帯に就業していただきます。 いわゆる工場の交代制のように週単位で働く時間が変更になることはありませんが、経験を積む目的でゆくゆくはすべての時間帯を経験していただく予定です。 ■組織構成 店舗には幅広い年齢層の方が在籍しております。 勤務歴の長いベテランスタッフが多い環境であり、体制はしっかり整っております。 ■会社について 当社は1986年に創業し、2年程前に現社長に変わりました。 若い社長ですので、新しい目で店舗運営や従業員の労働環境などを考え、改善に取り組んでいます。 就業規則等の改定にも取り組んでおり、働きやすい環境づくりを目指しています。 一例として、4店舗中3店舗に食洗器を導入いたしました。 従業員にも好評であり、従業員の作業軽減や効率化に取り組んでいる企業です。

株式会社オークワ

土曜面接可【東海エリア】チーフ職(グロサリー部門)※東証プライム/顧客志向の店舗運営/残業10h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1> オークワ 愛知県内の店舗 住所:…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

\東海エリアにも続々出店/ 運営店舗であるオークワ、スーパーセンターオークワ、 パレマルシェ、いずれかにて、店長候補(チーフ) としての業務を担当いただきます。 関西の次は、東海エリアでの積極的な新規出店を予定。 一緒に事業拡大・店舗運営を担ってくださる方を募集します。 ■仕事内容 入社後はグロサリー部門のチーフ(ご経験によってはサブチーフ)として業務を行っていただきます。ゆくゆくは店長として、売場の商品管理(陳列・発注など)やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。当社が誇るお客様視点の売場づくりを進めていってください。 ■キャリアパス 年に一度、自己申告にて様々な職種にチャレンジできる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能。ご経験を活かし、当社にて更に活躍の幅を広げてください。 ■評価 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■具体的なステップアップ サブチーフとしてご入社の場合、平均的には3ヶ月〜1年で部門チーフを目指せますが、最短1ヶ月にて昇格した例もございます。 ■部門の人数 一つの部門には平均して社員2名、パート10名が所属しています。 ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。 ■働き方 7:00から19:00の間で8時間勤務となります ■シフト例 7:00-16:00/8:00-17:00/9:00-18:00/10:00-19:00

株式会社チャリロトプラザサービス

【名古屋競輪場】店舗運営※業界大手MIXIグループ/転勤なし/年休120日〜【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

名古屋競輪場 住所:愛知県 名古屋市中…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜競輪場外にある競輪車券の販売店舗「チャリロトプラザ」の運営管理をお任せします〜 車券を販売するパートスタッフの教育や店舗の見回りなどを行い、車券を買いに来られたお客様とも会話しながら、競輪ファンの憩いの場を提供する。そんなお仕事です! イベントなども企画しながらぜひみんなで一緒に競輪を盛り上げていきましょう! ■お仕事内容: ◇販売店舗での売上・請求管理、施設管理◇従業員スタッフのとりまとめ(指示・教育)◇販促イベントの企画、競輪場内の施設関係者や地方自治体職員との打ち合わせなど ■とある1日の業務:朝のお金の準備→お客様向けの情報準備(出走表の印刷、出走時間の場内掲示など)→顧客対応(新規入会処理、投票サポートなど)→パートスタッフのシフト管理など→業務終了後、1日の現金管理作業、作業日報作成、清掃そのほか営業実績を見ながらキャンペーンの考案実施、場内POP作成など ■キャリア: (1)まずは店舗の運営業務からスタートし、一連の同社店舗での業務を理解頂きます。※各プラザは社員2〜3名+アルバイト数名で構成しています。 (2)地方自治体とも協力しながら競輪競技を盛り上げて頂きます!店舗運営のみならず、競輪競技に合わせたイベント企画などのコンテンツにも関わって頂くお仕事です! (3)業務知識を得るための本社研修なども実施いたします。将来キャリアとしては、複数店舗のマネジメント(SV)などにもチャレンジ可能なポジションです! ■同社の強み: ・競輪全体では年6500億円の市場規模があり、その半数はネット販売経由です。近年販売シェアがネット移行する中、同社売上も3年連続で大きく伸長しており、 今後益々の拡大が見込めるマーケットとなっています。 ・そんな中同社ではオフィシャルサイト『チャリロト.com』の運営に加え、WEB上で公営競技くじを販売する企業の中では数少ない実店舗運営も行っております。 ・現場ならではのファンのリアルなニーズを捉え、競輪場との連携進めることで、他社にない不可価値を生み出しています。 ■どんな企画イベントがあるの?? 入会キャンペーン(新規入会1000円プレゼント)、競輪選手・OB参加のファンサービス、来場者向けのお菓子のつかみ取り企画などなど、楽しい企画を作っています!

モノ・ループ株式会社

【岐阜市周辺店舗/転勤なし】買取スタッフ職※ノルマなし/未経験歓迎/年休120日/創業以来黒字経営【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

岐阜県岐阜市周辺店舗 住所:岐阜県岐阜…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

※※魅力ポイント※※ 転勤なし/上場に向けて売上増加/3年連続売上増加/女性社員5割以上/20代管理職登用実績有/産育休取得100%/5日以上の連続休暇取得可能/希望休制度あり/車通勤可能/ノルマなし 〜ノルマなし!社内業務が中心でお客様の受付やリユース品の査定や買取、 事務業務など会社運営に関わる業務全般/マーケティングや店舗開発など幅広いキャリアパスが魅力/年間休日120日/夏期・年末年始の長期休暇あり〜 ■業務概要: 店頭でご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます。 <業務詳細> ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理 など ※1日あたりの来店数は5〜10名 ※接客時間は10分〜30分程度 様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です <就業環境> ・休日:年間休日120日/月9日の休みは保証+夏季・年末年始の長期休暇有り(各6日) ・残業時間:1日1時間程度、月20時間が平均残業時間になりメリハリついた働き方ができます。 ・会社の平均年齢30歳、店舗スタッフは20〜30代の方が多く活気ある社風です ・店舗:1店舗あたり社員2名+パートアルバイト1~2名で構成されております ■入社後の流れ: 入社後3か月の研修(最長6か月)を用意しており会社に関してや骨董品・査定に関しての知識インプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行う為未経験の方や知識がない方もご安心ください。 ■キャリアアップ: 1~2年で店長、将来的には店舗責任者として複数の店舗管理へとステップアップを期待しております。また、単なる店舗責任者ではなく、広報や本部での人事などの業務との兼務やジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、まったくの未経験から始めた人が今では管理担当者として5店舗を任されたり、入社2年目で広報と兼務しているケースもあります。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。

Mother’s Industry株式会社

【横浜】大人女性×カジュアル/アパレル店のスタッフ/正社員/賞与2か月支給/転勤なし【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

横浜市内の店舗 住所:神奈川県横浜市 …

〜399万円

雇用形態

正社員

<雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド/年間5〜10店舗継続的に店舗数を増加しており、実店舗数は60店舗に及ぶため店長以上のキャリアステップも豊富です> 当社が運営しているセレクトショップ「mizuiro ind」「MidiUmi」「MARcourt」のいずれかにて店頭での接客、販売、顧客管理、商品ディスプレイ等をお任せします。 ■接客への想い: 当社のファッションアドバイザーはデザイナーの想いとお客様をつなげる重要な役割だととらえています。ブランドやコンセプトを伝えるという「想い」をもって、お客様に「寄り添い」提案を行うことを大切にしているため、ノルマは一切ございません。 その分、店舗メンバー同士が協力し、刺激を与え合い職務に取り組んでいるので、メンバー間のチームワークや協調性が非常に重要なお仕事です。 ■キャリアパスについて: 毎年5〜10店舗新設しており、店長やSVを目指せる環境がございます。また、将来的にはSV、MD、企画など様々なキャリアステップがある為、常に挑戦し続けれる環境です。 ■働きやすい環境: 産休・育休制度があり、取得実績も多々ございます。復帰後は時短や週4勤務など個人に合わせた働き方を選択できます。 ■ブランドに関して: ・「mizuiro ind」「M.&VeL」「MidiUmi」の3ブランドを展開。 ・アパレル企業特集の取材記事(https://www.crede.co.jp/contents/company/107_mothersindustry.html ) ■サイト:  ・自社サイト(http://marcourt.jp/)

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