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株式会社グリーンハウスフーズ

【三重】エリア職「とんかつさぼてん」を中心としたレストラン店長候補◆転居を伴う転勤無/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

三重県のさぼてん各店舗住所：三重県の…

￥

〜449万円

正社員

【転居を伴う転勤無しのエリア職/創業55年以上の安定企業/深夜シフト無/7日間以上の連続勤務無/早期キャリアアップ可】『とんかつ新宿さぼてん』のレストラン・デリカを中心に、中国料理、スパニッシュなど20ブランドを運営する当社にて、メインブランド「とんかつ新宿さぼてん」を中心としたレストランの店舗運営に携わっていただきます。ご経験にもよりますが、数ヶ月〜1年の研修期間ののち、店長に昇格。ゆくゆくは新業態や新規オープンに携わるチャンスも！その後はマネージャーや本部職など、多様なキャリアを描けます。 ■業務内容：・接客、調理・レジ業務・シフト管理・スタッフ教育・売上管理・店舗管理、運営等・その他店長候補としての業務全般 ※管理業務は主にＰＣ・タブレット端末を使っての業務です【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ：レストラン店舗にて店長・スタッフのもと、キッチン・ホール業務を身に付け、スタッフ採用教育やマネジメント業務にも携わっていただきます。通勤圏内での異動の可能性は有りますが、転居を伴う異動はございません。その後は地域限定の店長はもちろん、総合職への職種変更にチャレンジしてマネージャー以上へのキャリアアップも目指せます。 ■事業の安定性：「とんかつ新宿さぼてん」は創業以来40年以上の歴史があります。多業態展開をすることでリスク分散を行う等、堅実な経営を行っており、創業以来長年の黒字経営を続けています。事業はレストラン（外食）のみならず、デリカ（中食）事業を運営しているため、景気による影響も受けにくいです。 ■モデル年収：勤務社員280万→店長410万→エリアマネージャー500万→統括マネージャー600万 ※個人差あるものの、目安として1年後に店長、エリアマネージャーには３〜8年後に就任できます。 ■働きやすい環境：従業員と協力し合いフォローしあえる環境が整っております。 ※1店舗当たりの従業員数は、正社員１〜２人、アルバイト40人程度です。 ※深夜営業店舗もなく、7日間以上の連続勤務はございません。 ※休日の急な対応に関しては、原則ございません。

株式会社イーエム通信

【千葉/南流山/未経験歓迎！】ソフトバンクのショップスタッフ◆第二新卒/ブランクOK【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ソフトバンク南流山住所：千葉県流山市…

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300万円〜449万円

正社員

〜業界未経験・職種未経験歓迎/既卒・第二新卒/フリーター/未経験の方でも歓迎です！〜 ■職務内容ソフトバンクショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！仕事をしていくうちにわからないことや迷うことがあれば、インカムを通してサポートしてくれる体制が整っているので、自信を持って業務をすることができます。お客様をお待たせすることも少なく、感謝していただくことが多いのでやりがいがあります◎ ■働く環境・9時半〜20時の間でシフト制になります。（1日の労働時間8時間）・月9日休み（年間休日108日）・残業は月平均20時間程 ■組織構成ソフトバンク南流山：7名（男5、女2）：20代〜40代 ■応募条件・未経験からでも応募OKです！先輩社員も未経験入社が多く教育制度が整っております◎ ・高卒以上の既卒・第二新卒・フリーターの方・販売や接客、人と関わることが好きな方歓迎です！また稼ぎたい方にもおすすめです。毎月個人の評価によって500円〜多い方だと8万円インセンティブの支給があります。平均すると2〜3万円程です。入社半年程経つと取れる資格（アドバイザー）を取得すると資格手当も支給され、ご自身の頑張り次第でお給料はアップしていくのも魅力です！変更の範囲：本文参照

株式会社ヤオコー

【地域限定社員／東京】ヤオコーの店舗スタッフ（鮮魚部門）◇業界注目食生活提案型スーパーマーケット【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ヤオコー（東京都各店舗）住所：東京都…

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300万円〜499万円

正社員

【東証プライム上場／ベストオブスーパー 2024第1位獲得／35期連続増収増益】 ■業務概要：プライム市場上場、35期連続増収増益中のスーパーマーケット『ヤオコー』の鮮魚部門の店舗スタッフとして、以下の業務をお任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容：・鮮魚部門の運営・管理・品出し・商品製造・人員配置・売場計画の立案・製造計画 ■当社の魅力：・35期連続増収増益。更に巣ごもり需要で売上は順調に増加しています！・個店経営、食生活提案型にこだわり500店1兆円企業を目指しています。・埼玉県を中心に千葉、群馬、茨城、東京、栃木、神奈川の1都6県にスーパー「YAOKO」を189店舗展開し、業界関係者からも高い注目を浴びています。・当社で取り扱う野菜の産地や食品工場の見学、アメリカへの研修に積極的に参加しています。 ■当社について：ヤオコーは、スーパーが単純に食材を売る時代は終わり、食事のシーンやシチュエーションさえも提供する時代にあると考えています。そのため、新たな食材を紹介したり、アルバイト・パートナーさんの声にも耳を傾けて商品開発する等、お客様が豊かで楽しい食生活を送れる提案型のスーパーを目指しています。変更の範囲：本文参照

株式会社ロピア（株式会社ＯＩＣグループ）

【北海道・東北】店舗運営（チーフ候補）◆100％売場主導／平均年収630万／成長率No1／未経験歓迎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

北海道・東北エリアの各店舗住所：宮城…

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350万円〜799万円

正社員

〜「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業（過去18年間で売上25倍、店舗数5倍に成長）／最小経営責任者として売り場主導で経営を行います／販売戦略、商品開発、売り場作りまで担当／1,000万円プレイヤーのチーフも在籍／海外展開有！〜 ■概要・鮮魚・青果・精肉・惣菜・食品・店舗管理のいずれかの部門のチーフまたは、チーフ候補を募集します。 ※応募段階にて希望部門をお伺いします。 ※チーフ候補として入社した場合も、最短2〜3ヶ月、平均10〜12ヶ月でチーフへ昇格しております。 ■業務詳細・各部門のチーフとして、地域のお客様の満足度向上のために、最大限の権利と責任を持ち、売上・利益アップをミッションとしてご活躍いただけます。 ※食のテーマパークを目標に掲げ、最小単位の経営者として販売戦略、商品開発、売り場作りまでを裁量もって行っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ロピアの運営スタイル・｢100％売場主導」を徹底しており、本部を介さず、自分（チーフ）の裁量・意向で商品を買付け、仕入れ、価格を決め、売場作り、商談、販促活動・社員採用・経営管理等も担当していただきます。 ※業界内でもトップクラスの経常利益率5％を誇り、社員への報酬にも反映されています。・最小経営責任者と呼ばれる同社のチーフは、プライベートブランド商品の企画開発も手がけることも可能です。メーカーや本部での商品開発でない為、お客様に一番近い距離で、商品を開発し、喜ばれる様子を間近に見られる仕事ができます。 ■キャリアパス・チーフ候補として入社した場合は、最短2〜3ヶ月/平均10〜12ヶ月にて、チーフへ昇格することが可能です。その後は、部長・本部長（最年少28歳で部長就任事例有）やグループ会社役員・社長（最年少34歳で代表就任事例有）を目指すことができます。 ※チーフ最高実績年収：1000万円以上／チーフ以上平均年収：700万円以上（平均年齢：32歳） ■今後について「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。新店が増える中、続々と新しいポストが生まれており、今後ご入社される方は、チーフにとどまらず、ご活躍いただけるチャンスも豊富です。変更の範囲：本文参照

エム・ティ・シー株式会社

【福岡】携帯ショップのスタッフ　◆au正規代理店／月9〜10日休／各種手当充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞ auショップイオンモール直方住…

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〜399万円

正社員

■担当業務：福岡県内にauショップ8店舗を展開している当社にて、au正規代理店で携帯電話の販売、店舗運営、接客、イベント企画等をお任せいたします。業務の流れとしては、ご来店いただいたお客様のご要望・お困りごとを伺い、最適なプランや携帯電話のご提案をお願いします。《具体的には》・新規契約・機種のご案内・プランの見直し提案・新商品やキャンペーンのご案内・販売促進の企画、運営 ※取扱い商材：携帯端末（スマートフォン／フィーチャーフォン）・タブレット端末・ポケットWi-Fi・固定光回線などの通信機器や回線など ■働く環境の魅力 [1]資格取得で収入UP 当社ではKDDIの認定資格を取得することで収入アップを狙えます。全社員の8割が認定を受けており、収入アップを実現しています。 ※資格手当：auエキスパート：最大10万円／月、auコンサルタント：最大5万円／月 [2]キャリアパス店舗スタッフとして経験を積んだあと、店舗スタッフ→店長(主任)→グループリーダー（係長）→部門別責任者（部長、副部長、課長）とキャリアアップも可能です。 [3]働きやすい環境休日は月に9〜10日。有休も店舗内で相談しながら取得しています。連休をつくって海外旅行に行く社員もいるなど、会社全体で取得しやすい雰囲気です。 ■配属先候補：当社運営のauショップ8店舗のいずれかに配属 ※配属店舗はご希望に合わせて決定します。転居を伴う転勤はありません。＊auショップ中間：福岡県中間市中央5-5-11 ＊auショップメルクス田川：福岡県田川市大字川宮1711-7 ＊auショップ土井：福岡県福岡市東区土井1-10-20 ＊auショップイオン若松：福岡県北九州市若松区二島1-3-1 イオン若松ショッピングセンター2F ＊auショップイオンタウン黒崎：福岡県北九州市八幡西区西曲里町3-1 イオンタウン黒崎1F ＊auショップチャチャタウン小倉：福岡県北九州市小倉北区砂津3-1-1 チャチャタウン小倉 1F ＊auショップイオンモール直方：福岡県直方市湯野原2-1-1 イオンモール直方 2F ＊auショップ飯塚川津：福岡県飯塚市川津字宮ノ前271-2 変更の範囲：会社の定める業務

モノ・ループ株式会社

【名古屋/転勤なし】店舗型反響営業※未経験可/ノルマなし/育休復職率100%/キャリアチェンジ可【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

名古屋市エリア店舗住所：愛知県名古屋…

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350万円〜799万円

正社員

【未経験入社9割/ライフイベントに合わせたキャリアアップ可/選べる働き方制度/ジョブローテ可/ノルマ・転勤なし】〜ノルマなし！社内業務が中心でお客様の受付やリユース品の査定や買取、事務業務など会社運営に関わる業務全般／マーケティングや店舗開発など幅広いキャリアパスが魅力〜 ■業務概要：店頭でご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜業務詳細＞・査定、買受・事務業務・販売、商品管理　など ※1日あたりの来店数は5〜10名 ※接客時間は10分〜30分程度様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です ■就業環境：・年間休日120日、夏季、年末年始の長期休暇有り（各6日）・月平均残業は月20時間程度でメリハリのある働き方ができます。・20代が63％、30代が26％と20〜30代の方が多く活気ある社風です！・1店舗あたり社員2名＋パートアルバイト1〜2名で構成されております。 ※土日休みとシフト制を選べる制度を導入！従業員満足度向上中！ ■入社後の流れ：入社後3か月の研修（最長6か月）を用意しており会社に関してや骨董品・査定に関しての知識インプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行う為未経験の方や知識がない方もご安心ください。 ■キャリアアップ： 1~2年で店長、将来的には店舗責任者として複数の店舗管理へとステップアップを期待しております。また、単なる店舗責任者ではなく、広報や本部での人事などの業務との兼務やジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、まったくの未経験から始めた人が今では管理担当者として5店舗を任されたり、入社2年目で広報と兼務しているケースもあります。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グリーンハウスフーズ

【京都】エリア職「とんかつさぼてん」を中心としたレストラン店長候補◆転居を伴う転勤無/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

京都府内のさぼてん各店舗住所：京都府…

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〜449万円

正社員

【転居を伴う転勤無しのエリア職/創業55年以上の安定企業/深夜シフト無/7日間以上の連続勤務無/早期キャリアアップ可】『とんかつ新宿さぼてん』のレストラン・デリカを中心に、中国料理、スパニッシュなど20ブランドを運営する当社にて、メインブランド「とんかつ新宿さぼてん」を中心としたレストランの店舗運営に携わっていただきます。ご経験にもよりますが、数ヶ月〜1年の研修期間ののち、店長に昇格。ゆくゆくは新業態や新規オープンに携わるチャンスも！その後はマネージャーや本部職など、多様なキャリアを描けます。 ■業務内容：・接客、調理・レジ業務・シフト管理・スタッフ教育・売上管理・店舗管理、運営等・その他店長候補としての業務全般 ※管理業務は主にＰＣ・タブレット端末を使っての業務です【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ：レストラン店舗にて店長・スタッフのもと、キッチン・ホール業務を身に付け、スタッフ採用教育やマネジメント業務にも携わっていただきます。通勤圏内での異動の可能性は有りますが、転居を伴う異動はございません。その後は地域限定の店長はもちろん、総合職への職種変更にチャレンジしてマネージャー以上へのキャリアアップも目指せます。 ■事業の安定性：「とんかつ新宿さぼてん」は創業以来40年以上の歴史があります。多業態展開をすることでリスク分散を行う等、堅実な経営を行っており、創業以来長年の黒字経営を続けています。事業はレストラン（外食）のみならず、デリカ（中食）事業を運営しているため、景気による影響も受けにくいです。 ■モデル年収：勤務社員294万→店長430万→エリアマネージャー500万→統括マネージャー600万 ※個人差あるものの、目安として1年後に店長、エリアマネージャーには３〜8年後に就任できます。 ■働きやすい環境：従業員と協力し合いフォローしあえる環境が整っております。 ※1店舗当たりの従業員数は、正社員１〜２人、アルバイト40人程度です。 ※深夜営業店舗もなく、7日間以上の連続勤務はございません。 ※休日の急な対応に関しては、原則ございません。

株式会社吉田石油店

【小牧・弥富】SS販売スタッフ※将来の管理職候補◆中四国で石油売上大手／正社員／販売経験活かす【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞ルート41小牧サービスステーショ…

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350万円〜499万円

正社員

〜正社員、クルマ好きにおすすめ！業界経験は問いません／石油関連製品の総合商社／創業96年／業界売上高・中四国トップクラス／育休取得率90％以上／育児・介護制度利用率50％以上〜 ■概要： ◇物流全体の９割にものぼると言われているトラック輸送。当社は全国にトラックステーションを店舗展開をし、運送会社等の物流企業へ燃料を供給しています。売上高は石油小売卸業界では中四国トップクラスの実績を誇ります！ ◇SSマネジャーの仕事は会社経営そのもので、やりがいが大きく、市場価値の高いスキルや経験が積めます。 ※吉田石油店は現在、全国の主要国道沿いに約50の直営店舗ネットワークを敷いています（代行を合わせれば約130店舗）。 ■業務内容：より一層、お客様ニーズに応えていけるよう体制強化を図るべく販売スタッフ（マネージャー候補）を募集いたします。＜具体的には＞・一般・法人のお客様車両への給油・サービス・カーメンテナンス商品販売、及び作業 ※将来的には下記業務も従事いただきます。・在庫管理・スタッフ採用業務、マネジメント・販促・売上計画策定 ■入社後の流れ：まずは先輩社員に教わりながら、お客様への接客対応をメインに行っていただきます。将来的には、販促・売上計画策定等の店舗経営に関わる業務をお任せします。 ■組織構成：店舗にもよりますが、マネジャー、サブマネジャーを中心とした3名程度の正社員と、10数名程度のアルバイト・パートスタッフによって運営されています。 ■仕事の魅力：売上（年商）は1店舗あたり5〜10億円にもなり、マネジャーはまさに小さな会社を経営するのと同等のノウハウを身に付けることができます！ ■確かな営業基盤◎ 現在全国約4,000社の運送会社と契約を結び業界売上高・中四国No.1を誇ります。90年以上の当社ノウハウ・実績を強みに自信をもって営業に取り組んでもらえる環境。また経営層との商談が多く普段出会えない方々とのやり取りや信頼関係を築いていく中で、仕事だけでなく人生に於いても成長できる仕事です。

株式会社タツミコーポレーション

【兵庫】運営スタッフ〜未経験から正社員デビュー／楽しさを追求し変化を楽しめる社風／福利厚生◎〜【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞ミクちゃんアリーナ（兵庫エリア）…

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350万円〜449万円

正社員

〜エンターテインメントの力で心を動かす／地域社会に愛される店舗づくり／多角経営で安定した経営基盤あり／社員の考えを尊重する会社〜 ■担当業務：兵庫県を中心に16店舗を展開する【ミクちゃんガイア】のパチンコ店舗において、店舗運営スタッフとして従事頂きます。＜具体的な業務＞・ホール巡回（接客・清掃・ゴト警戒・プロの管理）・カウンター業務（景品交換・景品発注・在庫管理・賞味期限管理）・トラブル対応（遊技台トラブル・対人トラブル・救急対応・警察対応）・事務所内機器の取り扱い・メンテナンス・ホール設備の取り扱い・メンテナンス・各種ネット媒体の管理、投稿、返信（HP、X、LINE@）・新台入替（事前準備・設置や撤去作業・検査日業務）・金銭関係業務（売上金回収／計数・売上日報作成・紙幣搬送／金庫エラー対応） ■魅力、やりがい：若手のうちから接客、事務関連業務など幅広い業務に携わるため、スキルアップできること間違いなし。また、ゆくゆくは店長にキャリアアップし店舗経営をしていくことも可能です◎ ■採用背景：【共生】を新たなテーマとし、中核事業であるパチンコ事業を強化していく方針を立てています。当社では、店長に一定の店舗経営における裁量をお渡ししているため、各店舗での経営方針に独自性があることが特徴です。お客様のニーズに合わせた店舗づくりを進めていくためにも、一緒にお店作りを担っていただく方を募集しています！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社握手カフェ

【宮島初出店】広島マツダGのレストラン運営※商品企画や広報PRもお任せ◆賞与2か月分・月8日休【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞宮島新店住所：広島県廿日市市宮…

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350万円〜649万円

正社員

【握手カフェ】はヒロマツホールディングスを持株会社として広島・平和公園に隣接するおりづるタワーでカフェ事業から飲食事業をスタート！2024年春には宮島でレストランをオープン。マツダ発祥の地・広島で「握手カフェ」の運営をお任せいたします。 ■業務内容： 2024年3月、宮島島内に新規オープンした飲食店での店舗運営に関するお仕事です。現場店舗でのお客様対応だけでなく、商品開発、企画、広報PR、またバック処理（発注、在庫管理等）を分担して行います。新店では、フレンチをベースにランチ提供を予定しており、将来の業務拡大も見込んでいます。・握手レストラン（宮島島内）での飲食店出店の準備及び開店後の店舗運営・おりづるタワー（中区大手町）内にある握手カフェ事業及びバンケット運営 ※基本は宮島店での勤務となりますが応援などでおりづるタワーにお越しいただくことがあります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な業務内容 1.店舗運営・お客様のご案内・ホール（店内）：メニューの提供・会計・テイクアウトスペース（店頭）：メニュー提供・会計・キッチンのサポート・洗い場など 2.商品開発・テイクアウトメニューや季節限定ドリンクなどの開発 3.企画・店頭イベント、キャンペーン立案 4.広報ＰＲ・ＳＮＳやＨＰでのＰＲ・メディア媒体を通じた情報発信 5.バック処理・予約管理・発注、在庫管理、備品管理・勤怠管理 ■業務内容の割合について店舗運営　40％／商品開発　15％／企画　15％／広報ＰＲ　15％／バック処理　15％ ■入社後について宮島店でのOJTを予定しております。社員（店長）とバディになり、入社１年を目安に店舗運営・バック処理の基礎業務習得から管理業務を目指していただきます。商品開発、企画、広報PRは、６ヶ月以降をイメージに習熟/スキルに合わせて広げていきます。１．入社〜３か月（基礎インプット期間（1）） ⇒店舗運営業務（準備・案内・提供・会計・閉店作業）の基礎を習得２．入社３〜６ヶ月（基礎インプット期間（2）） ⇒バック処理（ドリンク類発注など）、マニュアル更新３．入社６ヶ月〜（管理業務スタート） ⇒シフト作成、商品開発、企画、広報PR　※早まる可能性もあります。変更の範囲：本文参照

株式会社シバタ

【愛知/大府市】ガソリンスタンドスタッフ/未経験歓迎！車好きな方のメリット多数/日勤のみ/働き方◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

大府店住所：愛知県大府市共栄町3-4…

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300万円〜499万円

正社員

【ガソリンスタンドスタッフ/将来の店長候補】【多様な業務から車に一層詳しくなれる/社員割引等の福利厚生も充実/働きやすい環境】カーケア事業・ファインバブル事業など、積極的な新規事業を展開している成長企業である当社。新たな携帯修理事業も拡大を進めていく中、会社規模拡大に伴う増員として、ガソリンスタンドの正社員スタッフを募集しています。将来的な店長候補として、販売・接客業務および店舗全体の管理業務にも携わっていただきます。 ■業務内容・お客様への接客・洗車、油外商品販売、自動車の整備・中古車の販売及び買取・車検の提案・店舗の運営、スタッフの管理などのマネジメント業務 ※新規事業として携帯修理事業があり、その業務も行って頂くことがあります。 ■教育制度配属後約3か月は4拠点のガソリンスタンドを回って頂き、先輩の店長からOJTにて業務を学んでいただきます。その後、主任または店長として店舗運営やメンバーマネジメントに携わっていただきます。業務に必要な資格については、講習や受検費用の補助などのサポート体制が整っているのでご安心ください。 ■キャリアパス：未経験の方の場合、社内教育を経て２〜3年ほどで主任、その後5年までの間に店長の業務を担って頂きます。その後は次長・部長として事業全体のマネジメントにも携わっていくことができます。また希望があれば当カーケア事業部以外の事業部への異動も可能なため、多様なキャリアを形成することが可能です。 ■組織構成：各店舗は2名の正社員と7〜8名のアルバイト社員での構成です。皆人柄がよく、分からないことも教え合い、助け合うことのできるメンバーです。 ■働き方について朝8時〜夜8時までのシフト制であり、夜勤はございません。シフトは毎週作成され、希望も通りやすく、土日の休みや連休取得もできます。3〜5連休の取得も可能です。有給取得率は60％以上であり、休みが取りやすい環境です。 ■魅力点当ポジションは自動車の整備、中古車販売等、車の多様な業務に関わり学ぶことができます。社割があり自身でのオイル交換等、各種部品の交換も割安でできます。また車のコーティング練習として、自身の車をコーティングできるなど、車が好きな方には多くのメリットがございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スープストックトーキョー

【神奈川／未経験歓迎】『Soup Stock Tokyo』店長・SV候補◆年収400万〜／年休120【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

神奈川県内の各店舗住所：神奈川県受…

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400万円〜649万円

正社員

＜いつでも、誰にでも、おいしいスープを。全国に約60店舗を展開する食べるスープの専門店『Soup Stock Tokyo』の店長候補募集／最短半年で店長へキャリアアップ可＞食べるスープ専門店『Soup Stock Tokyo』『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗にて、接客・調理や店舗運営をお任せします。 ※最短半年〜2年ほどで、店長へと昇格していただけます。 ■具体的な業務内容 ◎入社後は3週間の研修で、店舗の基本的なオペレーションを学びましょう。試食勉強会で商品の特徴を実際に味わうこともできます。 ◎研修後は、配属先の店舗でレジや提供からスタート。慣れてきたら調理もお任せします。また、衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営に必要な業務も徐々に覚えていきます。 ◎店長就任後はスタッフのシフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理などを担当。店長も接客に携わります。 ■本ポジションの魅力・特徴＜お客様一人ひとりに合ったおもてなしができます＞おもてなしのマニュアルはないため、自分の力でお客様を笑顔にすることができます。お客様から感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいはひとしおです。＜ステップアップのチャンスが豊富です＞入社1年未満で店長や、入社半年以内で新店の立ち上げメンバーなど、チャレンジできる環境です。店長の先のステップアップとして、数店舗を統括するマネージャーになることも可能。会社としても、どんどん任せていきたいと思っています。 ■当社について私たちの企業理念は「世の中の体温をあげる」です。スープという料理を通じて身体の体温をあげるだけではなく、心の体温をあげたい。そんな願いを一杯のスープに込めた事業を行っています。＜店舗数（2024年4月1日現在）＞ ◇Soup Stock Tokyo：55店舗 ◇家で食べるスープストックトーキョー：10店舗 ◇100本のスプーン：5店舗 ◇二階のサンドイッチ：1店舗変更の範囲：会社の定める業務

株式会社南九州イエローハット

【菊池郡】イエローハットの店舗スタッフ〜未経験歓迎◎/正社員・月9日休・時短勤務可/退職金有【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

イエローハット肥後大津店住所：熊本県…

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〜299万円

正社員

〜未経験歓迎！/時短勤務など、子育てなどのプライベートと両立しながら働ける環境/熊本・宮崎のイエローハットFC17店舗展開〜 ■概要：当社の販売スタッフとして売り場の担当をしていただきます。 <詳細> ・カー用品の販売・レジ操作・伝票入力など ※個人ノルマ等は設けてないです。 <特徴> ・接客に集中できる：分業制により、お客様に向き合う時間を最大化できるようにしております。例えば、店舗内の売り場つくりやPOP設置、掃除などは別の専任担当が行っております。・残業時間が少ない：店舗外に出ているタイヤなども閉店１時間前には戻したり、レジ締めも昼間に行うことで店舗の締め作業による残業が発生しないように取り組んでいます。 ■入社後のキャリア：まずは、販売スタッフとしてのキャリアを積んでいただきます。その後適正に応じ、店長や本部スタッフの業務をお任せする場合もあります。 ■組織構成：イエローハット熊本本山店には、店長（40代男性）含めて36名が勤務しています（正社員は約20名で、販売スタッフとして勤務しているのは12名程度になります）。

株式会社吉田石油店

【湖西】SS販売スタッフ※将来の管理職候補◆中四国で石油売上大手／正社員・賞与年2回／販売経験活かす【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ルート42湖西サービスステーション住…

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350万円〜499万円

正社員

株式会社イーエム通信

【埼玉県/八潮市】ワイモバイルのショップスタッフ◆第二新卒/ブランクOK【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ワイモバイルフレスポ八潮住所：埼玉県…

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300万円〜449万円

正社員

〜業界未経験・職種未経験歓迎/既卒・第二新卒/フリーター/未経験の方でも歓迎です！〜 ■職務内容ワイモバイルのショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！仕事をしていくうちにわからないことや迷うことがあれば、インカムを通してサポートしてくれる体制が整っているので、自信を持って業務をすることができます。お客様をお待たせすることも少なく、感謝していただくことが多いのでやりがいがあります◎ ■働く環境・9時半〜20時の間でシフト制になります。（1日の労働時間8時間）・月9日休み（年間休日108日）・残業は月平均20時間程 ■組織構成ワイモバイルフレスポ八潮：4名（男2、女2）：20代〜30代 ■応募条件・未経験からでも応募OKです！先輩社員も未経験入社が多く教育制度が整っております◎ ・高卒以上の既卒・第二新卒・フリーターの方・販売や接客、人と関わることが好きな方歓迎です！また稼ぎたい方にもおすすめです。毎月個人の評価によって500円〜多い方だと8万円インセンティブの支給があります。平均すると2〜3万円程です。入社半年程経つと取れる資格（アドバイザー）を取得すると資格手当も支給され、ご自身の頑張り次第でお給料はアップしていくのも魅力です！変更の範囲：本文参照

楽天トータルソリューションズ株式会社

【福岡】楽天モバイルの店長候補◆残業10〜15H/キャリアステップ環境充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞楽天モバイル福岡天神西通り店 …

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300万円〜449万円

正社員

【成長機会豊富！楽天モバイル事業を共に創り上げる仲間募集！／残業10〜15H】楽天モバイルショップにご来店されたお客様へ楽天モバイルのスマートフォンや格安SIMなどの商品をご案内をお任せします。 ■業務概要：楽天モバイルショップの店長候補として、店舗運営全般をお任せします。新規契約や機種変更のご案内から、在庫管理、スタッフ育成まで幅広い業務に携わっていただけます。未経験からでも丁寧な研修制度があるため、安心してチャレンジできます。 ■職務詳細：・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務・お客様からの問い合わせ対応・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など・KPI管理業務・集客活動業務・スタッフのシフト管理、教育、評価 ■当ポジションの魅力：・楽天モバイルは1プランのみであるため、大手キャリアに比べて料金プランがシンプルで、覚えるべき内容が少ないのが特徴です。・後発キャリアならではの柔軟な環境が特徴で、独自のアイデアを取り入れながらこれから一緒に楽天モバイル事業を作り上げていく意欲のある方には絶好のチャンスが広がっています。 ■キャリアパス：販売スタッフ「R CREW」からスタートしていただき、店長、トレーナー、エリアマネージャーへと昇進のチャンスがございます。業界経験者の方であれば、スタッフからスタート後、早めに店店への引き上げも見込んでおります。本部職へのキャリアパスも用意されており、個々のスキルや意欲に応じた多様な成長機会を提供しています。 ■組織構成：直営店は全国に約 150 店舗程度あり、約500名のスタッフが活躍しています。店舗の規模にもよりますが、１店舗につき店長１名、スタッフ5〜15名の構成となっています。 ■当社について：通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社南九州イエローハット

【八代市】イエローハットの店舗スタッフ〜未経験歓迎◎/正社員・月9日休・時短勤務可/退職金有【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

イエローハット八代臨港店住所：熊本県…

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〜299万円

正社員

株式会社シバタ

【愛知/尾張旭市】ガソリンスタンド店長候補 /業界未経験歓迎/夜勤無し・残業20H以下・有給取得率◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

尾張旭店住所：愛知県尾張旭市印場元町…

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350万円〜499万円

正社員

【業界未経験の中途社員活躍中！ガソリンスタンドの店長候補】【資格補助などキャリアアップのサポート充実／ワークライフバランスも叶えられる】カーケア事業・ファインバブル事業など、積極的な新規事業を展開している成長企業である同社。新たな携帯修理事業も拡大を進めていく中、会社規模拡大に伴う増員として、ガソリンスタンドの正社員スタッフを募集しています。店長候補として、販売・接客業務および店舗全体の管理業務にも携わっていただきます。 ■業務内容・店舗の運営（売上管理や仕入れ発注等）・スタッフの管理などのマネジメント業務・洗車、油外商品販売、自動車の整備・中古車の販売及び買取・車検の提案 ※新規事業として携帯修理事業があり、その業務も行って頂くことがあります。 ■入社後は：配属後約3か月は4拠点のガソリンスタンドを回って頂き、先輩の店長からOJTにて業務を学んでいただきます。その後、店舗運営やメンバーマネジメントに携わっていただきます。また業務に必要な資格については、講習や受検費用の補助などのサポート体制が整っているのでご安心ください。 ■キャリアパス：将来のガソリンスタンド店長として活躍頂けます。資格取得制度も整っているためスキルアップをしていきたい方にお勧めです。店長として店舗運営を担った後、課長として4店舗の統括、また次長・部長として事業全体のマネジメントにも携わっていくことができます。事業拡大中の組織だからこそ「上が詰まって昇格できない」といったこともなく、ご自身のマネジメントスキルや意欲を活かして積極的に新たなポジションにも挑戦いただける環境です。また希望があれば当カーケア事業部以外の事業部への異動も可能なため、多様なキャリアを形成することが可能です。 ■組織構成：各店舗は2名の正社員と7〜8名のアルバイト社員で構成されています。皆人柄がよく、分からないことも教え合い、助け合うことのできるメンバーが揃っています。 ■働き方について朝8時〜夜8時までのシフト制であり、夜間の業務は委託業者がいるため、夜勤はございません。シフトは毎週作成され、希望も通りやすく、土日の休みや連休取得もできます。3〜5連休の取得も可能です。有給取得率は60％以上であり、休みが取りやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

HUMAN MADE株式会社

【京都／心斎橋】「HUMAN MADE」店舗運営責任者 ※正社員／制服支給有／年休121日／週休2日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞ HUMAN MADE 1928 …

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350万円〜499万円

正社員

【売り上げ好調／世界中のファッショニスタが注目するストリートカジュアルブランド／年休121日】「HUMAN MADE」の店舗にて会社成長の原動力となる店舗責任者をお任せします。 ■具体的な業務内容：（1）店舗運営関連業務全般・売上予算の達成のための案作成や実行・新規顧客の獲得・人員計画の立案・販売計画の立案と実行・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告とアクションプランの立案と実行・その他販売に付随する諸業務（問い合わせ対応、販売のフォローアップ等）（2）店舗内の個別担当業務・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務・検品、商品補充、棚卸し、ディスプレイ変更、ハウスキーピング等の店舗運営上必要な諸業務 ■就業環境：・平均年齢は30代前半です（アルバイト社員除く）。・男女比は男性60％、女性40％です（アルバイト社員除く）。・服装や髪型に規定はありません。TPOに応じて自己判断で勤務しています（店舗スタッフについては、当社ブランド商品を着用しています）。 ■会社・ブランドの特徴・魅力：当社ブランドは業界内でもデザイン性があり非常に認知度が高いブランドです。また、取締役が世界的にブランドを訴求していくためのいわゆるインフルエンサーの役割も果たしています。よって全世界から認知度を獲得しております。売上としても好調な上、日本の20ブランドを集めてブラックライブスマターのチャリティーTシャツを作成したり、ルイ・ヴィトンやアディダス、ポーターなど幅広いブランドとのコラボ商品も展開するなどファッション業界を盛り上げているブランドです。

モノ・ループ株式会社

【三重/転勤なし】リユース品の買取・事務/土日祝休み（年休120日）◇未経験歓迎/残業20時間【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【三重県の店舗※土日祝休み】住所：三…

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300万円〜699万円

正社員

【未経験入社9割/ライフイベントに合わせたキャリアアップ可/選べる働き方制度/ジョブローテ可/ノルマ・転勤なし】 ■募集背景：事業拡大・店舗数増加に伴い、来店いただいたお客様の宝飾品や古美術品などの買取をお任せする新たなメンバーを募集します！売上・商品の管理など事務業務も多いためPCが使えれば未経験からでもご活躍いただけます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容・1日の流れ：出勤後開店準備を整え、接客を開始します。お品物の受付を行い査定・買取、閉店後は1日の売上や商品管理などの事務作業を行い退勤となります。　未経験の方でも豊富な研修制度で品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイントまで細かく学べ、安心して現場に出ることができます。同社では品物を買取るだけでなく〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉ことを大切にしています。 1日あたりの来店数は5〜10名ほどで、個人ノルマなどは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です。 ■就業環境：・年間休日120日、夏季、年末年始の長期休暇有り（各6日）・月平均残業は月20時間程度でメリハリのある働き方ができます。・20代が63％、30代が26％と20〜30代の方が多く活気ある社風です！・1店舗あたり社員2名＋パートアルバイト1〜2名で構成されております。 ※土日休みとシフト制を選べる制度を導入！従業員満足度向上中！ ■研修制度・育成環境について：入社後は専任の先輩社員とのOJT研修（3か月〜半年間）がスタートします。eラーニングでの骨董品・査定に関しての知識インプットや物流センターでの研修、「鑑定マイスター」という社内試験を受けることでさらなる鑑定力・接客力を身に着けていただく取り組みも用意しています。 ■キャリアアップ：ジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、買取りを2年経験し人事を希望、採用担当として活躍している社員や査定課・広報課でキャリアを積んでいる社員もいます。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

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