検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 42,622件(61〜80件を表示)

カメイ・プロアクト株式会社

スニーカーブランドの【店舗スタッフ】★未経験OK ★年休120日超

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【兵庫募集】 ★オシャレな路面店でのび…

￥

300万円〜400万円

正社員

【ブランド＆あなたのファンを増やそう】『PATRICK』直営店で接客・販売をお任せ★イベント企画やSNSでの情報発信などにも関われます！＜ノルマなし＞ ◆接客・販売 ◆商品発注・ディスプレイ企画 ◆商品やイベントの企画 ◆SNSなどでの情報発信 ◆売上管理・スタッフ教育・シフト管理ほか『PATRICK』はビジネスシーンで使えるレザースニーカーなどもありおもに40～60代男性のファンが多いブランドです。 ↓ 接客もゆっくり時間をかけて丁寧に行えます！

株式会社やまと

きものの【販売アドバイザー】年間休日120日★20~40代女性活躍中

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【全国転勤あり or なしが選べる♪】…

￥

250万円〜350万円

正社員

【入社研修・OJT研修・産地研修など充実】着付け小物や着物の接客・販売、クリーニングの受付、着付けレッスンなどお客様に合わせたご案内をお任せ。。.:*★お客様への提案・販売お客様の「着物をいつか着てみたい」という想いを叶えるために、ご不安事の解消や、着物を着られる豊かさを丁寧にご提案していきます。商品が出来上がるまでの“ストーリー”を学び、お客様へお伝えすることも、私たちの大切な使命です。 ★充実の制度がサポート！女性スタッフ多数活躍中 ■月平均残業5時間 ■育休取得率100％ ■育児時短勤務制度：お子様が小学校卒業するまで取得可能安心して長く働ける環境・制度があるから、女性社員も多く活躍しています。また、当社は「ハタラクエール2025」において福利厚生の充実に取り組む「福利厚生推進法人」を受賞！福利厚生の充実が自慢です♪

株式会社スズキリファイン

京都限定募集【店長候補】＊月8～10日休み＊残業も少なめです

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

●当社が運営する京都市内のファミリー…

￥

300万円〜450万円

正社員

【ファミリーマートFC店舗の店長候補】レジ・接客・商品陳列・清掃業務などの店内業務全般、及び　店長として採用・教育・売上管理などの店舗運営当社FC店舗の運営管理全般 [具体的には] レジ・接客業務・店内清掃などの店内業務全般売上管理発注管理在庫管理コスト管理スタッフの採用・教育スタッフの労務管理 …など、お店の「顔」として幅広く業務に関わり、お任せする店舗の「人材育成・運営管理全般」をお任せします。人材育成・マネジメントをしっかり学べて実践出来ます POPやレイアウトなどは、店舗毎に自由な裁量でお任せしています。アナタやスタッフのアイデアがそのままお店作りに活かされます。またお店をスムーズに営業する為、シフトに急に穴があかないようになどアルバイト・パートさんの育成やマネジメントも大切。もちろん本部もしっかりサポートします。

株式会社谷口リテール販売

未経験歓迎♪【店舗スタッフ】残業代1分単位で支給！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

＼マイカー通勤OK！駐車場も完備！／ …

￥

300万円〜350万円

正社員

【三重県限定×転勤なし】ENEOSに併設されているセブンイレブン・ドトールの店舗運営★賞与年3回／夜勤なし／未経験でも安心スタート◎ 【配属先の店舗は？】当社が展開する「ENEOSサービスステーション」に併設されたセブンイレブン・ドトール【主な業務は？】 ◆店頭での接客～レジ対応 ◆品出し、入荷・発注業務 ◆店内清掃 ◆会計処理(レジ締め作業) ◆アルバイトスタッフの採用・育成　など ※SS運営で車の移動業務あり。

株式会社ダイアート三枝

【ジュエリーアドバイザー】 ◆残業ほぼなし◆連休OK◆転勤なし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

＼新宿・日本橋・横浜・名古屋・大阪・京…

￥

300万円〜450万円

正社員

【個人ノルマなし＆研修充実！】お客さまが大切にされているジュエリーのリペアやリフォーム、オリジナルブライダルリングの提案などに携わります。＼お客さまの想いをカタチに／「リペアやリフォームでジュエリーをよみがえらせたい」「オーダーメイドでジュエリーをつくりたい」などといった想いに応える仕事です。【仕事の流れ】 ▼要望をヒアリング ▼サンプルや作品集をもとにデザイン提案 ▼デザイナーや職人へ制作依頼 ▼お引渡し＆アフターケアジュエリーブランド「Cadensia＆Conciel」とは… 世界でひとつだけの特別なジュエリーを提供するブランドです。リペアやリフォームを通してお客さまの思い出やストーリーが詰まっているジュエリーに新たな命を吹き込むほか、ゼロからのオーダーメイドにも対応。モノを売るのではなく、お客さまの想いをカタチにしていく仕事なので、大きなやりがいを得られるでしょう。ゆとりを持って働ける環境だから、毎日笑顔で過ごせる ★しっかり休める環境！週休2日のシフト制で、休日は月8～10日。夏季休暇や冬季休暇が3日間ずつあるほか、有給消化率は90％と高水準です。 ★基本的に残業はありません！閉店時間が厳格に管理されている百貨店内での勤務なので、定時退社が当たり前の環境。プライベートの予定が立てやすいでしょう。

invite合同会社

オープニングスタッフ募集！スヌーピーグッズの【販売スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◎鎌倉駅から徒歩6分！神奈川県鎌倉市…

￥

正社員

【未経験OK！】SNOOPY’S SURF SHOPの販売スタッフ★鎌倉市の新規店舗にて、販売・接客・商品陳列・売り場づくりなどを担当。研修制度も充実◎ お客様が笑顔になる空間とひと時を生み出すお仕事です！接客・商品案内 ⇒まずはお客様を笑顔でお迎えすることから　始めましょう！「この商品はどこにありますか？」　といった問い合わせに対応することも♪ レジ業務 ⇒キャッシュレス決済のみ。　現金を扱わないので、操作も比較的簡単です！

株式会社ジンズ

メガネ専門店「JINS」の【店舗スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

☆日本全国各店舗（509店舗）または海…

￥

正社員

お客様のメガネ選びを接客と専門知識でサポート【フレーム選び～お渡し】までの複数工程をチームで連携してご案内！まずは接客からスタートします◎ ▼スタイリングお客様のお顔のタイプやファッション、使用用途に合わせてご提案します。 ▼視力測定医療機器としての役割ももつメガネ。この機会にもっと目について知ってもらえるよう、豆知識もお伝えしています。 ▼メガネの加工お客様のお顔にフィットするよう細かく調整をします。 “本当に満足できるもの”をお客様と一緒に探すために JINSでは、ヨガ用やサウナ用のメガネや、特殊なレンズがあったりと、使うシーンに合わせたメガネを種類豊富に取り揃えているためお客様1人1人に合った提案がしやすいです。また、スタッフたちが接客に集中できるよう、販売ノルマを設けていないのも、JINSの特徴です。

オーマイグラス株式会社

アイウェアスタイリスト◆月30万円可◆ブランドメガネ50％OFF◆5連休OK

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都港区南青山3丁目18番17 青山…

￥

300万円〜600万円

正社員

《先輩スタッフの約8割が未経験スタート》業界・職種未経験でも3年目で年収600万円可◆社割でプライベートブランドのメガネが50％OFF◆店舗のSNS運用にも挑戦可◆残業ほぼなし◆入社後1～3ヶ月間の研修あり ━━━━………… 「Oh My Glasses TOKYO」「麻布眼鏡堂」「MAISON OPTICAL」などの店舗にて、販売スタッフをお任せします …………━━━━ 《具体的には》 ▼お客様の商品選びをサポート ▼視力測定・レンズのご提案 ▼アフターサービスのご説明・お見送り＼＼運命の一本を、じっくり選ぶ／／お客様1人当たり90分～120分をかけて、マンツーマンでピッタリなアイウェアをご提案！「似合うフレームの色がわからなくて…」「普段のスタイリングに似合うサングラスを探してて…」といった、1人ひとりのお悩みに寄り添いながら、本当に似合う“運命の1本”を見つけるお手伝いができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社ミスターマックス・ホールディングス

未経験OK！幅広いキャリアパスを選択可能！【店舗スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【総合職／ブロック職／エリア職から選べ…

￥

300万円〜450万円

正社員

【研修があるから安心】『ミスターマックス』での接客や売り場管理、店舗運営などをお任せ★年休113日＋有給平均9日⇒年間で120日以上のお休みも可能お客様の豊かな暮らしを支える店舗スタッフとして下記業務をお任せします。接客、販売売り場づくり・商品陳列在庫管理数値管理スタッフのマネジメントシフト管理　など ★お客様と関わり『ミスターマックス』の窓口に日々変化するお客様のニーズを感じ売り場を演出してください！あなたの可能性を広げられるキャリアパス次長や店長への道だけでなく店舗を支えるためのバイヤーや店舗開発、販売促進などの多種多様な道も用意しています。定期的に実施される上司との面談や社内アンケートで社員の希望を伝える機会を用意していることに加え社内公募制度もあるので自分から手を挙げてチャレンジすることができますよ！社員も人生を豊かにできるように... 豊かな人生には仕事だけでなくプライベートの充実も欠かせません。当社では、年間休日113日や有給休暇7日以上の取得義務などのしっかり休める休日制度に加えて残業も少なめとメリハリが抜群。さらに、男性社員の育休取得率100％とライフステージが変化しても働き続けられる環境も整っています！

株式会社ジェイアールサービスネット広島

山口募集【駅ナカ店舗スタッフ】◇年休121日＋有給平均14日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

山口県内のおみやげ店舗、コンビニ店舗、…

￥

正社員

【山口県内のJR駅ナカ勤務】お土産・コンビニ各店舗での接客・販売や、山口駐在所での事務業務など。★経験を積んでマネジメントも挑戦できます！ ◇サービス業務（接客／販売／レジ） ◇商品管理（品出し／包装／発注手配） ◇開店・閉店準備 ◇事務業務入社後の流れ＜座学研修＞ 1～2日間ほど本社にて実施　▼ ＜希望や適性に合わせて店舗へ配属＞基本業務から学び、慣れてきたら下記にも挑戦！ ◇店舗運営に関する企画考案 ◇スタッフ管理・育成将来性×安定感のある環境で活躍会社としての総力を蓄えるために大規模採用を実施しています。新メンバーを続々とお迎えしており、育成ノウハウも十分！当社で正社員デビューを叶えた先輩やコンビニでのマネジメント経験、カフェ・飲食店での接客経験を活かして中途入社したスタッフもいます。 ”好き” ”強み” を発揮してくださいね。業界でもレア！？豊富な休日数や福利厚生【 JR西日本グループの安定感抜群】 ◆オフ：年間休日121日＋有給平均14日取得 ◆休暇：育児、介護休業あり ◆生活：住宅補助・家族手当あり ◆ほか、宿泊施設等で使える割引制度など家庭・仕事を両立しやすく、「育児中は時短勤務」 ⇒「ゆくゆくはフルタイム勤務」へと復帰する社員が多いことが特徴です。

株式会社東急ストア

未経験OK！40歳以下採用♪東急ストアの【総合職】☆完全週休2日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

★転勤なし★【東京・神奈川・埼玉・千葉…

￥

300万円〜550万円

正社員

【未経験でも安心の研修＆多彩なキャリアに挑戦もOK！】東急グループの各店舗にて、接客、品出し、売場作り、シフト管理を中心にお任せします。青果・水産・デリカ食品・グロサリー担当・ステーションリテールを担当。 ★希望や適性に応じて配属いたします！ ▼仕事内容 ◆接客、販売などのレジ業務 ◆品出し ◆商品並びなどの売場作り ◆店舗管理慣れてきたら… ◆数値管理(売上予算、儲けの予算) ◆社員・アルバイトの育成、労務管理　など配属先の部門をご紹介します♪ 《青果》野菜・果物など、季節感のある売場づくりを担当。《水産》刺身・生魚など新鮮な魚類を捌く技術が磨けます。《デリカ食品》惣菜などを厨房で調理、商品を提供。《グロサリー食品》生鮮以外の食品を担当(お菓子・飲料など) 《ステーションリテール》駅構内のコンビニやドラッグストアの売場を担当。あなたのアイデアでお店づくりができる♪ 当社は地域一番店を目指して、店舗ごとの「個店経営」を推進しています。季節のイベントや地域のお客様に喜ばれる売り方など、店舗カラーを打ち出す提案もできます！部門担当者が商品発注や売場づくり、販売戦略までチャレンジ可能。あなたもアイデアを発信して、お店づくりの面白さ・やりがいを楽しんでください♪

株式会社月心グループホールディングス

お客様に寄り添い続ける◇仏壇・仏具などの【販売スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

＼転勤なし！／【月心アルタ】愛媛…

￥

250万円〜300万円

正社員

《未経験歓迎♪⇒丁寧な研修あり》仏壇仏具の販売スタッフ★接客や売り場づくり★女性中心の職場で働きやすい♪ 当社の仏壇仏具販売店舗『月心アルタ』で、仏壇、線香、数珠などの仏壇仏具やギフト（お葬儀後のお返し物など）の販売などをお任せ♪ ・店舗での販売・レジ業務・在庫・売上管理・お客様の相談対応　など業務に慣れてきたら、発注業務もお任せいたします。

オーマイグラス株式会社

メガネ販売スタッフノルマなし年収600万円を目指せる*髪色・ネイル自由

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都港区南青山3丁目18番17 青山…

￥

300万円〜600万円

正社員

《年2回の昇格チャンスで最短半年で店長に！》＊東京・神奈川・大阪・兵庫・京都で募集＊髪色・帽子・ネイル・ピアス自由＊残業ほぼなし＊入社後1～3ヶ月間の研修あり＊社割でプライベートブランドのメガネが50％OFF ━━━━……… 「Oh My Glasses TOKYO」等の各店舗にて販売スタッフをお任せします。 ………━━━━ 《具体的には》 ▼お客様の商品選びをサポート独自の「顔型診断」や「パーソナルカラー診断」をもとにお客様に似合うメガネをご提案します ▼視力測定・レンズのご提案視力測定を実施し、ご要望に合わせたレンズをご紹介します ▼アフターサービスのご説明・お見送りメガネの掛け心地を細かく調整しアフターサービスについてご説明します《今話題の診断でワクワクするメガネ選びを》当社では「顔型診断」や「パーソナルカラー診断」を取り入れ、お客様一人ひとりにぴったりのメガネをご提案！診断スキルを身に着けることで自分自身のお洒落の知識がアップしたり、お客様との会話も弾んだりと、日々のお仕事がもっと楽しくなります♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社フジワーク

【総合職（人材コーディネーター／採用）】★年休120日以上

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【大阪・滋賀勤務】希望に伴わない転勤な…

￥

正社員

【土日祝休み・残業20h未満でプライベートとの両立可】働きたい “人” と “企業” をつなぐコーディネーターへ！★土日祝休み★長期休暇あり ◆人材コーディネーターとは？ ⇒「働きたい求職者」と　「新しい人材がほしい企業」とのマッチングを行います！ ★ポイント★ 当社は各種人材サービス・人材派遣を行い社員数5,500人規模を誇る大手会社。マッチングや採用のノウハウを惜しみなく伝えします。安心してご応募ください！仕事のパフォーマンスはオフの充実があってこそ★ ・完全週休2日制（土日）・年休120日以上・GWや夏季休暇など5日以上の長期休暇あり・有給取得率79.7％「しっかり休んで、スキルも伸ばす」プライベートも大切にした働き方が出来る環境でこの先のキャリアを築きませんか？キャリア形成を支援！研修充実自分の強みに気付き、スキルを伸ばして活躍できるよう入社後の研修とは別にキャリア研修の受講も可能です。例えば... 6月　コミュニケーション研修 7月　ロジカルシンキング研修(管理職向け)、キャリアワークショップ(新人向け) 当社としても人材育成に力を入れ、今後も研修制度を拡充させていく予定です。

非公開

リゾートホテル　料飲部門責任者【兵庫】役職定年なし

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

兵庫県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務内容】料飲部門全般の責任者となります。ホテル内のイタリアン、日本料理、大阪うどん、宴会場、グランピングなど料飲部門の管理全般をお任せします。基本的には、ゲストサービスの向上、インシデントの対応、コスト管理（P/L）、ピープルマネジメントがメインとなります。ご経験に応じて、投資計画、改装計画、スタッフトレーニングなどもお任せしますが、ご経験が浅くても大丈夫です。マネジメントに重心を置きつつ、常に現場意識をもってアクションプランを設定し、PDCAサイクルをうまくコントロールし、チームメンバーに理解、実行していただけるよう取り組んでいただきたいと考えています。【キャリアパス】ご活躍の場合は、ホテル運営部門のGM（統括部長ポジション）を目指していただく事も可能です。【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。オープン当初よりリゾートホテルとしてメインホテル、グランピング宿泊施設、ラグジュアリーな独立タイプのヴィラやコテージ、通年で屋外温水プールを備えたロイヤルスイートルームなどを運営してまいりましたが、今後はさらなるファシリティーの充実、ニーズに応じたゲストサービスの向上を目指していく必要がございます。料飲分門においては、イタリアン、和食、大阪うどん、バンケット、グランピングなど様々な店舗が売り上げを伸ばしています。コロナの影響が落ち着いた今、来場者も増え、パーク全体としても売上は過去最高を記録しようとしています。そんななか、一定レベルのレストランサービスのご経験、マネジメントのご経験を生かして、さらなる成長を推進していただける方を迎え入れたいと考えております。【求める人物像】・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方【勤務時間について補足】 8時～22時までのシフト …

非公開

【東京】ワインの法人営業

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

創業時は電話線や電源ケーブルを製造し、培った技術を生かして医療用カテーテルのチューブの製造にも取り組んでいます。近年は、国産キャビア（ハルキャビア）やワイン等の食品分野も展開し、多くのお客様から高い評価を受けています。＜担当商品＞自社の高級キャビアやハイジュエラーの限定販売ワイン、英国王室のチャリティーブランドなどを扱うGINZASIX内の店舗など参考URL　https://ginza6.tokyo/shops/141233 国内で独占輸入のプレミアムワインの輸入や国産キャビアの生産を通じて、高価格帯のレストランや商業施設、ホテル等から好評をいただいている当社にてホテルやレストラン向けの営業業務を担当していただきます。【具体的な業務内容】・高価格帯のレストラン、ホテル等への酒類、食材の営業・プレミアムワインや国産キャビア等を高価格帯のレストラン等で導入いただくため、営業戦略を立案いただきます。既存メンバーのマネジメントや教育等も徐々にお任せします。【入社後の期待】メンバークラスの社員の育成やサポート/マネジメントなど部署が高い成果を出すための活躍を期待しています。

非公開

【東海】エリアマネージャー/東証スタンダード上場

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜800万円

正社員

東証スタンダード上場のFC事業を展開する当社にて、エリアマネージャー（課長職）として近畿圏の店舗管理・運営をお任せいたします。 ■担当エリア全体の売上管理と戦略立案　■各店舗の予実管理 ■担当エリアの需給トレンドに合わせたマーケティング施策の企画、検討 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング ■部下マネジメント全般【組織構成】スーパーバイザー（SV）：全国に50名（20～40代）エリアマネージャー：全国に5名（40代）

非公開

【東京/転勤なし】いびきのクリニック事業責任者候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【職務内容】いびきのクリニック（https://www.ibikino-clinic.jp/）の運営部門にて、クリニックの運営・営業管理に携わっていただける方を募集いたします。運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部長候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。《担当業務内容》（1）クリニック運営管理業務（2）クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務（3）新商品の企画、開発業務（4）スタッフ教育業務（※ご経験により）（5）その他関連業務（高度トラブル対応等）【組織構成】いびき医療事業部　／7名 ※残業月10～20時間程度

非公開

【大阪】エリアマネージャー/東証スタンダード上場

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜800万円

正社員

非公開

【技能実習部】課長候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜700万円

正社員

【期待する役割】事業部門の課長として、部長を補佐しつつ、部内業務の企画・連絡調整・管理を行うプレイイングマネージャーを募集します。部長とともに担当理事の助言を得ての事業計画の作成・実行、職員への業務指示、進捗管理、チームマネジメントを担っていただく方を求めています。【職務内容】・チームマネジメント・業務指示、進捗管理・業務スケジュール管理、納期管理・関係省庁（厚生労働省等）との事業に関する調整・外部委託先、発注先との連絡調整・予算作成、収支管理・事業計数管理（業態により必要なもの、収支以外の指標）・決裁管理（決裁種別、決裁権限基準の理解、起案経験）・契約管理（契約書読める、構成が解る、契約実務経験）・部下育成に関わる活動（1on1面談、コーチングなど）・部下の目標設定への指導・助言、評価・クレーム対応（電話）【募集背景】業務拡大に伴う増員募集【組織構成】全体：役員含む常勤28名（男性9名、女性19名（うち派遣５名））技能実習部（男性1名、女性8名（うち派遣2名））

1 345 2132