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株式会社　ゲオホールディングス

セカンドストリートの店長候補◆髪色髪型自由／未経験可／静岡◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

静岡県内の店舗で積極採用中＞店舗例）…

￥

300万円〜500万円

正社員

＼リユース業界のリーディングカンパニー／オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》店長候補大募集！＊東証プライム上場＊面接1回のスピード選考＊年休120日以上＆フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ SDGsにも貢献！総合リユースショップ【セカンドストリート】で古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、楽器、家電製品など、幅広いアイテムの買取販売をお任せします。＜お仕事詳細＞・アイテムの説明や売場のご案内・買取業務　※査定システムあり・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理・売上計画や戦略の立案・経費予算組み・店舗周辺のリサーチ　…など接客・販売、商品管理からスタートし、慣れてきたら買取査定にもチャレンジいただきます。＼求人ポイント／ ◆東証プライム上場の安定基盤リアルの店舗はグループ全体で既に2000店舗を展開。マニュアルや資料も揃っている為未経験でも安心してスタートできます！ ◆飽きない面白さがある！様々な商品を取り扱う為幅広い商品知識と世の中の相場を把握する必要があるからこそ、何年経っても、その奥の深さを感じられる仕事です。また、一部の商品は自分で値付けが可能。店舗や会社の売上と利益を伸ばすおもしろさを味わうことができますよ！ ◆アナタらしく働ける環境服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

足利ケアセンターそよ風/42207

介護スタッフ/パート募集！【未経験歓迎！】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 栃木県足利市山川町1078…

￥

243万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 8:00～13:00（5ｈ） ※週2日～ ※土日祝(相談可） ※施設により多少異なります。休憩時間は法定通り残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆正社員登用制度あり（年２回：４月・１０月） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】認知症基礎研修受講 … [詳細] 【勤務時間】 8:00～13:00（5ｈ） ※週2日～ ※土日祝(相談可） ※施設により多少異なります。休憩時間は法定通り残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆正社員登用制度あり（年２回：４月・１０月） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】認知症基礎研修受講初任者研修（ヘルパー2級）ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士上記いずれか必須普通自動車免許必須《備考》未経験可 ※土日祝勤務（応相談可） ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】足利駅よりバス：白髭神社前停留所下車徒歩2分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ★短時間午前中の業務です・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）・機能訓練補助業務・レクリエーションや体操の実施・清掃、洗濯などの間接業務・食事の準備、お茶とおやつ出し・送迎・添乗（運転業務あり） ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,270円〜1,400円時給1,270円～1,400円 ▼給与詳細処遇改善手当：200円/時 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

株式会社　コメ兵

＜未経験OK！ノルマなし◎賞与年3回／年370万円～＞7連休×年2回♪ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@神奈川

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川エリアで募集中＞ KOMEHYO…

￥

350万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＊未経験からブランド品のプロへ！充実の研修で安心スタート＊嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給＊大手ならではの充実した福利厚生◎ └住宅手当や家族手当等手当多数／年2回7連休OK！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い・買取商品のデータ入力　…などブランドリユースのリーディングカンパニー《KOMEHYO／コメ兵》買取専門店で査定・買取業務をお任せします。買取ノルマはありませんのでお客様からお品物への想いを伺い、丁寧に査定を行いながらお客様に寄り添った接客ができます。 1組あたり15分～30分、 1日平均約5組のお客様と接するスタイルのため時間に追われることなく、お客様との会話を楽しみながら信頼関係を築いていくことができます。店長候補として、店舗業務に慣れた後は少しずつスタッフの育成・管理もお任せしていきます。＜求人ポイント＞ ◆未経験チャレンジ大歓迎！◆ ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫！入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は先輩社員のサポートを受けながら実務を通してさらにスキルアップを目指せます。日々の仕事の中で判断に迷った際は本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や AIを用いた査定技術も導入しているので安心してチャレンジできますよ。 ◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長！◆ 国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、 2030年には4兆円まで拡大すると予想されている大注目業界！そんな業界でコメ兵ホールディングスは「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で ”1位”を獲得！（※出典：リユース市場データブック2024）売上・店舗数・社員数いずれも順調に拡大を続けており、活躍できるフィールドが広がっています◎

芳賀ケアセンターそよ風/29043

夜勤専従スタッフ（介護職）/パート募集！高齢者の夜間の安心を支えます。

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 栃木県芳賀郡芳賀町祖母井8…

￥

272万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2日でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上必須《備考》介護施設での勤務経験必須 ※… [詳細] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2日でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上必須《備考》介護施設での勤務経験必須 ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】宇都宮駅よりバス：はがロマンの湯下車徒歩5分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事です。空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。・食事、排泄介助などの身体介助・介護記録の書類記入・フロア、居室の清掃 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,420円時給1,420円 ▼給与詳細処遇改善手当：220円/時夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

伊勢崎ケアセンターそよ風/9981

準夜勤専従スタッフ（介護職）/パート募集！就寝前のケアを支えるお仕事です。

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 群馬県伊勢崎市柳原町19-…

￥

234万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 22:00～翌7:00（休憩60分） ※週2回～でご相談ください。 ※フル出勤で22日勤務できます。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修（ヘルパー2級）介護福祉士介護資格いずれか必須《備考》 … [詳細] 【勤務時間】 22:00～翌7:00（休憩60分） ※週2回～でご相談ください。 ※フル出勤で22日勤務できます。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修（ヘルパー2級）介護福祉士介護資格いずれか必須《備考》未経験可 ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】 JR両毛線・東武伊勢崎線伊勢崎駅より徒歩2分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事です。空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。・食事、排泄介助などの身体介助・介護記録の書類記入・フロア、居室の清掃 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,220円〜1,420円時給1,220円～1,420円 ▼給与詳細処遇改善手当：220円/時夜勤手当:3,500円/回 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

非公開

＜月30.1万円～＋毎月インセンあり＞賞与年2回＆業績賞与あり＊南仏発・自然派香りコスメの店長職＠大阪市北区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆阪急うめだ本店大阪メトロ御堂筋線「…

￥

400万円〜

正社員

＜求人の特徴＞＊経験を正当評価！年収UPとインセンティブで好収入を実現♪ ＊年間休日120日＆残業ほぼなし◎プライベートも充実できる＊転勤なし＆産育休実績多数！ライフステージが変わっても安心＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店舗マネジメント業務全般・売上管理、製品管理、在庫管理・スキンケア、ボディケア製品の接客・販売・魅力的な売り場づくり、ディスプレイ変更・商業施設との対外交渉　…など南フランス・プロヴァンス発の自然派コスメティックブランドの店舗にて店長業務をお任せします。＜求人ポイント＞ ◆経験活かして、キャリアと収入を次のステージへ！◆ これまでのご経験を活かし ”店長候補”としてご活躍いただきます。想定年収421万円?に加え毎月のインセンティブ、年3回の賞与（業績賞与含む）で頑張りは収入にしっかり反映◎ 年2回の昇格試験や社内公募制度でエリアマネージャーなど更なるキャリアも目指せる環境です。 ◆プライベートも充実できる◎◆ 年間休日は120日、毎月10日しっかり休めます。残業は月平均3?4時間と、ほぼないので仕事後のプライベートな時間も大切にできます◎ アニバーサリー休暇といった嬉しい制度もあり、心身共にゆとりを持って仕事に取り組める環境が整っています！ ◆ライフステージの変化にも柔軟に対応できます◆ 転居を伴う転勤がないため、地域に根差して長く働くことが可能です。また、産休・育休の取得実績も多数あり、復職後は時短勤務制度の利用OK！実際に多くの社員が子育てと両立しながら活躍しています。ライフステージの変化にも柔軟に対応できるので安心してキャリアを継続できる体制が整っています。

株式会社　土屋鞄製造所

【年376万円～484万円・業界未経験OK・年休118日】「土屋鞄」革製品ブランドの店長候補＠大阪市北区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆TSUCHIYA KABAN　梅田店…

￥

350万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞ーメイドインジャパンのものづくりー素材・作業に一切妥協しない高品質なレザーバッグブランド《TSUCHIYA KABAN／土屋鞄》ストアマネージャーの募集です。＊年376万円～484万円＊豊富なキャリアパス＊年休118日・残業ほぼ無＊お客様に寄り添った落ち着いた接客が可能 ===================== ・数値管理（売上・予実・KPI）・スタッフ育成・マネジメント・接客・販売・製品メンテナンス・店内ディスプレイ・VMD業務・在庫管理　…など革鞄／小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」、「土屋鞄のランドセル」、「grirose」の各店舗にて、店長候補として店舗運営業務全般をお任せします。丁寧なものづくりを大切にし、長く愛していただける製品だからこそセールを行わないことが特徴。 1年を通して適正な価値でお届けしています。店舗によってはメンテナンスも行うなど店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへ土屋鞄の世界観をお届けしています。＜入社後の流れ＞入社後は会社理解や社内ツールに関する研修を受講し、店舗配属後は OJTを中心にブランドや製品、革の知識を学んでいただきます。

ロンシャン・ジャパン　株式会社

【想定年収450万円～600万円・年休117日×実働7.5h】ロンシャンのストアマネージャー@都内エリア

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

都内エリアの店舗に配属予定＞配属先例…

￥

450万円〜600万円

正社員

＜求人の特徴＞＊チームマネジメント経験活かせる＊想定年収450万円～600万円／インセン＆賞与あり＊年休117日（リフレッシュ休暇あり）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店舗での販売、接客業務・店舗の売上、KPI管理・スタッフの育成、評価・本社各部署との連携・シフト、在庫管理　…などフランス発祥のレザーグッズブランド【ロンシャン】のストアマネージャーをお任せします。＜求人ポイント＞ ◆豊富なキャリアパスで未来を描く！◆ ストアマネージャーとして店舗マネジメントを極めることはもちろん、ゆくゆくはキャリアチェンジも可能です。「販売は好きだけど、いつか新しいことに挑戦したい」「キャリアの選択肢を広げたい」といった志向をお持ちの方も歓迎します！＜＊ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声＊＞【27歳男性　リユース販売】職務経歴書の添削から面接対策まで親身になってサポートいただきました。結果的に初の業界に挑戦する事になりましたが、大変満足しております。【44歳女性　コスメ販売】自分のスキルを活かせるとても良い会社に入社できました。転職条件も厳しい中、大変親切に相談にのって頂きました。 ☆アンケート回答者のうち87％の方が最高評価の「とても良かった」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます！

栃木ケアセンターそよ風/29034

夜勤専従スタッフ（介護職）/パート募集！高齢者の夜間の安心を支えます。

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 栃木県栃木市沼和田町9-2…

￥

272万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2日でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上介護経験必須運転免許必須《備考》介護… [詳細] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2日でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上介護経験必須運転免許必須《備考》介護経験必須 ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】東武日光線・JR両毛線栃木駅より徒歩5分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事です。空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。・食事、排泄介助などの身体介助・介護記録の書類記入・フロア、居室の清掃 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,420円時給1,420円 ▼給与詳細処遇改善手当：220円/時夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

ニューエラジャパン合同会社

《アパレル業界未経験OK！》月37.5万円～・制服貸与◎世界的人気ブランド『ニューエラ』の副店長候補＠名古屋市中区／西区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

●NEW ERA SAKAE 〒460…

￥

450万円〜

正社員

ニューヨーク発祥★ キャップをはじめとしたヘッドウェアやアパレルを展開する世界的ブランド＜ニューエラ＞副店長候補を募集！＊年俸450万円～＊月8～9日休み＆夏季・特別休暇有アパレル経験は不問！あなたのお店作りやマネジメント経験を活かしたキャリアアップが叶います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店頭での販売業務・売上計画作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証　などベースボールキャップの名門ブランドとして君臨し、スポーツの枠を超えて様々なカルチャーに浸透しているアパレルブランド＜NEW ERA/ニューエラ＞の【副店長候補】としてご活躍いただきます。世界的に有名なファッションブランドをあなた自身の手で作り・育てていく感覚を味わいながら働ける、やりがいあるポジションです！＜求人ポイント＞ ◆アパレル経験は不問！市場価値の高い人材へスキルアップが叶います◆ ニューエラが大切にしているのは、店舗での"体験"そのもの。ただモノを売るのではなく、店舗でのサービスで勝負するマインドを重要視しています。そのためアパレル業界での経験は必須とはしていません。たとえば、・大手コーヒーメーカーチェーン・有名テーマパーク・観光業界　など・・・その場所でしかできない"体験"を提供してきた方がマインドにマッチするでしょう。おもてなしや売り場づくり、販促、集客施策などを高いレベルで実行できる人材に成長していただくことでブランド全体のレベルアップにもつながると考えています。多少のブランクや年齢に関わらず、裁量の大きな環境でブランドと共に成長したい方はぜひご応募ください！

ワタキューセイモア株式会社

＼★週5日勤務×働きやすい日勤帯×日曜固定休み★／＜社会保険完備のお仕事＞未経験スタート歓迎！福利厚生も充実◎JR秋田駅よりバス10分＆車通勤可◎

倉庫管理・作業、運輸・物流サービス系その他、秘書

[勤務地] 秋田県秋田市広面字蓮沼４４…

￥

197万円〜

契約社員

[概要] ＼★週5日勤務×働きやすい日勤帯×日曜固定休み★／＜社会保険完備のお仕事＞未経験スタート歓迎！福利厚生も充実◎JR秋田駅よりバス10分＆車通勤可◎ [詳細] 勤務地：秋田県秋田市広面字蓮沼４４−２JR線「秋田駅」よりバス10分 ◎車通勤可（敷地内駐車場あり）※別途精算での会社負担、ただし直線距離で2km以上ある方のみ秋田駅バス10分週勤務日時：週4日~ 08:30〜17:30 雇用形態：契約社員(週35時間以上) 給与：時給 1030円〜勤務期間：長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容：・入院セットで使用する病衣、タオル、日用品等を患者様へお届け　病棟棚へ補充・タオルの回収・病棟からの申込書回収及び内容の確認作業・その他付随する業務 ※当社請負契約先でのご就業となります。 ==================== アピールポイント①： ★おすすめポイント・週5日の勤務・日勤帯のお仕事・マイカー通勤OK ・明治5年創業。医療・福祉業界を支える安定の大手企業！ ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境：未経験歓迎残業なしブランクOK 交通費支給しゅふ活躍中 40代の多い職場シングルマザー・ファザー活躍応援車通勤OK 自転車通勤OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場産休・育休制度利用実績ありお弁当持参OK 休憩スペースあり完全禁煙定期的な換気手指消毒剤設置定期的な洗浄・消毒マスク着用徹底 □社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） □交通費全額支給（ご自宅～勤務地まで直線2㎞以上） □制服貸与 □育児支援制度（女性社員の妊娠期の通院・休業等の特休付与、子供用紙おむつの無償支給） ※おむつの支給は配偶者出産に伴い男性社員も対象 □健康診断全額会社負担 □各種研修制度 □資格取得支援 □誕生日プレゼント □永年勤続表彰制度（3年・5年・10年・20年・30年・40年） □試用期間あり：3ヶ月（待遇面・福利厚生の条件変更なし）業種のカテゴリー商社・流通・小売・人材・サービス人材サービス・アウトソーシング事業内容病院・福祉施設向けのリネンサプライ、病院内業務の請負、病院内売店の経営創業：明治5年10月会社設立：昭和37年7月職種のカテゴリーオフィスワーク受付/仕分け/軽作業・物流・製造その他/病院事務・受付（医療事務）/病院/その他医療特徴受付/主婦活躍中/週4日~/08:30~17:30/30代～40代活躍中/契約社員(週35時間以上)

非公開

【関東|関西エリア】D2C国内最大手レディースアパレル直営店での店長募集＜年収700万円以上も可＞

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

[雇入直後]関東/関西店舗 [変更の範…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職種】[雇入直後]店長(D2Cレディースアパレル直営店) 　　　　[変更の範囲]会社の定める業務【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中の待遇に変動はございません ※経験・スキル・習熟度に応じて試用期間は変動します【労働契約の期間に関する事項】無期【仕事内容】販売接客、シフト管理、店頭ディスプレイ管理、スタッフマネジメントなど店舗に関する業務を全てお任せします。・販売接客・商品管理・シフト管理・店頭ディスプレイ・スタッフマネジメント・その他付帯業務 ※マネジメント人数：5～8名程度

水海道ケアセンターそよ風/9651

夜勤専従スタッフ（介護職）/パート募集！高齢者の夜間の安心を支えます。

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 茨城県常総市水海道天満町1…

￥

282万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2回でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上介護経験必須夜勤経験必須《備考》介護… [詳細] 【勤務時間】 16:00～翌9:00（休憩60分） ※週1～2回でご相談ください。 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆資格支援制度あり（会社規定あり）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】初任者研修　(ヘルパー２級)以上介護経験必須夜勤経験必須《備考》介護系資格必須介護経験必須夜勤経験必須 ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】水海道駅より徒歩8分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事です。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。・食事、排泄介助などの身体介助・介護記録の書類記入・朝食調理、フロア、居室の清掃、洗濯、雑務等 ※夜勤は２名体制の為、初めての方も安心して行えます ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,470円〜1,570円時給1,470円～1,570円 ▼給与詳細処遇改善手当：220円/時夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

ニューエラジャパン　合同会社

ニューエラ／ヘッドウェアブランドの店長職◆月45.8万円～＋賞与有／福岡◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

福岡エリア＞ ●NEW ERA FUK…

￥

550万円〜

正社員

世界的人気のアパレル＆ヘッドウェアブランド《NEW ERA／ニューエラ》ストアマネージャー積極採用中！＊年俸550万円～＋賞与＊制服貸与＆商品支給制度ありマネジメント経験を活かして更なる高みに挑戦できるチャンスです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・売上計画の作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・イベント施策等の企画、実施、検証・店頭での接客販売　…など世界中に幅広いファンを持つヘッドウェア＆アパレルブランド《NEW ERA／ニューエラ》の各店舗で店長業務をお任せします。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声◆ 【38歳男性　紳士雑貨販売】目標までへのプロセスをしっかり構築してくださり、常に寄り添ってくださっているところに感銘を受けました。【44歳女性　コスメ販売】自分のスキルを活かせるとても良い会社に入社できました。転職条件も厳しい中、大変親切に相談にのって頂きました。 ☆アンケート回答者のうち87％の方が最高評価の「とても良かった」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

伊勢崎南ケアセンターそよ風/42810

早朝フロアアシスタント/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 群馬県伊勢崎市茂呂町二丁目…

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211万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 5：00～7：00（2ｈ） ※休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※午前のみ・午後のみ勤務可 ※残業ほぼなし ※Wワーク可能(週の労働時間が40時間を超えない事) 【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級… [詳細] 【勤務時間】 5：00～7：00（2ｈ） ※休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※午前のみ・午後のみ勤務可 ※残業ほぼなし ※Wワーク可能(週の労働時間が40時間を超えない事) 【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）・交通費支給（当社規定あり）・寸志支給実績あり（年2回）・年末年始手当あり・昇給：年1回賃金を見直す事がある ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【応募資格】資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級）ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士《備考》未経験可介護資格不問 ※Wワークでの勤務希望の場合、現在の就業先で月の労働時間が40時間以上（正社員・契約社員・フルパート等）勤務している場合応募受付はできません。【アクセス】剛志駅より徒歩20分または車で5分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。ショートステイに於ける夜間フロアアシスタント業務早朝専従（5：00～7:00）・館内清掃・電子カルテ確認・洗濯・翌日準備・見守り等 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》時給1,100円〜1,300円時給1,100円～1,300円 ▼下記別途支給通勤手当処遇改善手当：200～220円/時 ※介護職として勤務した場合年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

非公開

※急募※【30～40代歓迎】週休2日×福利厚生充実／年収400万～550万／パスタ店店長候補→将来SV候補■東京

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

≪勤務地≫ 渋谷区 ≪勤務時間≫ 1…

￥

400万円〜550万円

正社員

芸能人にもファンが多くSNSでも話題の大人気パスタ店での【店長候補】ポジションです。週休2日でプライベートを充実させながら、最短半年で店長→将来SV候補へ挑戦できます！ ≪仕事内容≫ 人気パスタ店での店舗運営業務を幅広くお任せします。・在庫、予約、売上管理・レジ業務・スタッフ採用、教育、シフト管理・接客（お客様のご案内・お見送り）・調理、料理提供、ドリンク作成・洗い場作業など ★キャリアアップの道も多数！店舗運営だけでなく、調理長、エリアマネージャー、事業部長、業態開発やフランチャイズ推進などへも挑戦できます。 ★「人材育成に携わりたい」という社員の声から、新たに【ホスピタリティトレーナー】という専門ポジションも誕生。 ★接客や調理スキルを磨くだけでなく、ファンづくりや店舗ブランディングを学べる環境です。独立を果たした社員も多数います。 ≪キャリアモデル例≫ 　入社：スタッフ（例：月給28万円〜）　↓ 　半年：店長昇格（例：月給32万円／年収約380万円）　↓ 　2年目：マネージャー（例：月給45万円／年収約540万円）　↓ 　その後：本部職や新ブランド開発にも挑戦可能

非公開

年収800万円も可能◆土日休み◆福利厚生の充実加速◆外食企業エリアマネージャー候補（将来の幹部候補）／東京

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内

￥

450万円〜800万円

正社員

当社は和食・洋食・中華・居酒屋など多彩なブランドを展開し、 NYの店舗ではミシュラン獲得するなど成長を続ける外食企業での【複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理】をお任せします。キャリアアップも豊富で将来の幹部候補のポジションです！【具体的な仕事内容】・業績改善・人材育成・運営管理業務・店舗オペレーション・販売促進、購買・商品開発・衛生指導など ★早期キャリアアップ実績あり！社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。事例）・店長候補 ⇒ 入社３カ月でエリアマネージャー・店長候補⇒ 入社２カ月でインバウンド集客担当・料理長 ⇒ 入社３カ月で商品開発担当・店長候補 ⇒入社６カ月で人事担当・入社６カ月で取締役に昇進

非公開

【欧州大手ラグジュアリーブランド】　VIC Manager 最上顧客担当マネージャー

店長・店長候補・マネージャー、事業企画、事業プロデュース

東京都中央区

￥

800万円〜1100万円

正社員

CRM分析を利用して、主要なクライアントセグメント（例：VIC、エリート、ポテンシャル）を特定します。　　VIC=Very Important Client 特定のクライアントグループを効果的にターゲットとし、エンゲージメントを高めるために、プログラムと体験をカスタマイズします。プレミアムプログラムの設計と管理究極のクライアントおよびポテンシャルクライアントを魅了するための質的な国際プログラムの作成を主導します。各VIC体験が、ブランドの独自のラグジュアリーなアイデンティティを体現することを保証します。チーム間の連携強化小売およびブティックマネージャーと強力な関係を構築し、クライアントプログラムのシームレスな実行を確実にします。本社のオートクチュールチームと緊密に連携し、年次のオートクチュール・オープン・ドアなどの主要イベントを監督します。クライアント関係の強化パリおよび海外のファッションコレクションショーに出席し、トップクライアントと繋がり、ブランドの威信を披露します。イベントやショーの機会を最大限に活かして、クライアントとのエンゲージメントを高めます。戦略的活動国際的なクライアントエンゲージメントに焦点を当てた年間戦略を策定します。 VICサービスの活動を計画・監督し、アンケートやフィードバックを通じて顧客満足度をモニタリングします。また、社内チーム（イベントチーム、ウォッチ＆ファインジュエリーチーム）と連携し、主要なクライアントイベントを実施します

非公開

【急募✨30～40代歓迎】年収400万～550万／週休2日／福利厚生充実／イタリアン店長候補→将来はSV候補

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

≪勤務地≫ 渋谷区 ≪勤務時間≫ 1…

￥

400万円〜550万円

正社員

株式会社　ナンガ

【オープニング＊NANGA/ナンガ】年450万円～500万円・年休125日・転勤なし◎アウトドアブランドの店長＠滋賀竜王

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

＼2025年11月中旬オープン予定！／…

￥

450万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＼25年11月中旬・三井アウトレットパーク滋賀竜王にOPEN予定！／＊新店の立ち上げに挑戦！あなたの裁量で理想の店舗を創り上げる＊年間休日125日＆転勤なしで安心。滋賀に根差して長く働ける＊想定年収450万円～500万円 ===================== ・お客様への接客、販売業務・売上予算管理、販売計画の立案・実行・店舗シフト作成、店舗の運営管理・チームマネジメント（スタッフの管理・指導育成）・キャンペーンやプロモーションの企画立案・実行　…など 1941年創業の老舗ダウンメーカー《NANGA／ナンガ》が2025年「三井アウトレットパーク滋賀竜王」にオープン予定！新店舗の店長候補の募集です。＜求人ポイント＞ ◆ゼロから店を創る、立ち上げのやりがい◆ 今回は新店オープニングの募集です。お店の雰囲気づくりやオペレーションの構築、スタッフの育成など、ゼロから店舗を立ち上げる貴重な経験ができます。 ”ブランドのファンを増やし、最高のチームを創る。” そんなやりがい溢れる仕事に挑戦しませんか。マニュアル通りの接客だけでなく売上計画や販売戦略、キャンペーンの企画立案まで大きな裁量を持って挑戦できる環境です。あなたのアイデアと経験で地域のお客様に愛されるお店を創り上げてください。 ◆滋賀に根差し、安心して長く働ける環境◆ 転勤はありませんので、腰を据えて長くキャリアを築くことができます。年間休日は125日で、家族や趣味の時間も大切にしながら仕事に打ち込める環境です。住宅・家族手当、退職金制度なども整っているため、ライフプランの変化にも安心して対応ができます。

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