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三井共同建設コンサルタント株式会社

【大阪】総合建設コンサルタントの官公庁向け営業※土日祝休／福利厚生充実！／三井グループ共同出資【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

関西支社住所：大阪府大阪市港区弁天一…

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550万円〜899万円

正社員

〜定時は9〜17時／ノー残業デー実施の徹底／住宅・資格手当も／多くのプロジェクトに携われます／三井グループ共同出資による総合建設コンサルタント／国交省局長表彰を例年受賞の高い技術水準〜 ■業務内容：官公庁向けのコンサルティング営業をお任せいたします。総合建設コンサルタントとして幅広い分野を扱っており、分野を横断して技術部と協力しながら営業していただきます。 ※分野：河川、砂防、下水道、道路、橋梁、まちづくり、港湾・空港、環境、地盤解析、電気通信、情報システム、等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例：【まちづくりマネジメント】総合的なまちづくり／PPP方式・PFI方式／官民連携支援／市民参加・合意形成支援／都市計画・地域計画／立地適正化計画【景観デザイン・公園緑地設計】都市施設・土木施設景観デザイン／公園緑地計画・設計／道路や河川の景観設計・環境整備／歴史的なまちづくり【地方創生・遊休施設の有効活用】地方創生関連／地域活性化／遊休施設の有効活用 ■働き方官公庁向けの営業職のため基本土日祝休みで、毎週水曜日にはノー残業デーが徹底されています。毎週水曜日は本社管理部長から定時退社を促すメールが届き、取締役自ら声掛けをして定時退社を促すほか、管理部門は各部門の毎月の実施状況を調査し、数値的な観点から実施率が高まるよう指導しています。その他ワークライフバランス改善や女性総合職活性化などのワーキンググループを結成し、制度改定なども行っています。 ■同社の魅力社史の節目に当たり、新たに「人、環境、より良い地球社会への貢献」を経営理念に掲げ、100年企業を目指して出発します。【現場の声を反映させる仕組み】ワークライフバランス改善ワーキンググループや女性総合職活性化委員会ワーキンググループを設置し、現場の声を集め議論し改善を進めています。【研修制度や技術シェアの場】年齢や役職等のポジションに応じた研修を行っています。技術者として必要な法律知識やスキルを身に着けていくことができます。また、年に１度「研究業績発表会」を実施しています。難易度の高いプロジェクトやトレンドとなっているプロジェクト等を対象に、プロジェクトの課題やその解決策について発表し、技術・知識を共有する機会としています。変更の範囲：本文参照

山田コンサルティンググループ株式会社

【丸の内】不動産投資コンサルタント◇土日祝休／残業月30時間台でWLB◎ ※東証プライム上場会社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、アセットマネージャー

本社住所：東京都千代田区丸の内1-8…

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500万円〜799万円

正社員

【経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム】相続・資産承継を考えるにあたり頭を悩ます流動性の低い不動産（底地等）や共有不動産等の課題に対し、各種コンサルティングとともに、資金的なソリューション（不動産買取）を提供、お客様の円滑な資産承継を支援するポジションです。変更の範囲：会社の定める業務／会社の定める営業所 ■業務内容：・新規投資物件の相談案件の獲得：金融機関や大手仲介会社向けへ勉強会の実施などを通じ、相談案件を獲得・当社が投資している底地の出口戦略：借地人に対する中長期フォローによる出口の創出（底地を購入してもらう交渉、借地人と同時売却の交渉、借地権の譲り受け、再開発など）・相談案件の投資シュミレーションの作成・有効活用検証：投資後の出口戦略において、引き続き所有し続ける不動産に関する有効活用案の検証 ※現在の投資対象は原則として住宅地の底地となります。金融機関、大手仲介は勿論のこと、当社ならではの立ち位置を活かして会計事務所ネットワークからの案件受注を目指し活動をしています。投資スタンスは原則として中長期保有、但しすぐに底地を必要とする借地人、または借地権を手放したい借地人については例外的に短期的に出口を迎える流れとなっています。 ■業務の魅力：・昨年立ち上げたばかりの当社における新規ビジネスであり、裁量をもって業務進行や成果アウトプットが創出できる ※現在の投資対象は底地のみですがビジネスを軌道に乗せた後は、新しい出口戦略や手法を自身で提案・開拓していくことが可能・山田コンサルティンググループとしての安定した基盤の中で新しいチャレンジができる環境と、チャレンジを推奨する文化がある・案件開拓のノルマなし ■組織について：不動産コンサルティング事業本部営業部事業本部全体で34名（2023年10月時点） ※「営業部」、「投資部」、「資産管理部」で構成 ■募集背景：事業拡大を目指すにあたり、2023年4月に不動産投資部門を立ち上げました。立ち上げ以降、不動産投資ニーズは好調で、今後さらにクライアントのニーズに答え事業の拡大を目指していくため、一緒に新事業拡大に挑戦して頂ける方を募集しています。

株式会社ホカムラ

【愛知県半田市】深耕営業◇大手メーカーと多数取引／産業専用機の優良メーカー◇残業月平均20h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：愛知県半田市乙川深田町1-…

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400万円〜599万円

正社員

◆◇自動車関連業界向け産業専用機の優良メーカー／残業月平均20ｈ・ワークライフバランス◎／デンソー、日本ガイシなど大手メーカーとの取引多数（売上の約8割が大手）／オーダーメイドが可能・顧客の要望を叶える確かな技術◎／副業可◇◆ ■仕事内容：自動車業界を中心とした法人のお客様への営業をお任せいたします。ご入社後は商社向けの営業をご担当いただき、将来的にはデンソーをはじめとした大手企業の営業をお任せしたいと考えております。 ■営業スタイル： ◇顧客…商社、自動車部品製造メーカー ◇主な業務…定期的な顧客先訪問、日程管理（生産管理）や仕様変更があった場合に打合せ、給品等の受取、納品（生産管理） ◇商品…生産ラインシステム装置、自動組み立て機械、産業用ロボット、制御盤など幅広い専用機を取扱い ◇業務の流れ…製作依頼→ヒアリング→社内技術者に展開→技術者（主に設計者）と注文条件決定→見積作成→受注 ◇選ばれる理由…工場の品質・技術者のレベルが高く、顧客からの信頼が厚い為、継続受注につながっています。 ■強み：専用機を手がける設備メーカーの中でも珍しく「設計、加工、組付、調整まで」を一貫して自社の工場で対応できるのが当社の強みです。こうした体制があるからこそ、より良い専用機を作るために、各部門の技術者たちが協力しながら多角的な視点で課題を抽出し、高度化するお客様のニーズにお応えすることができています。 ■業務の特徴： ◇自身で受注した設備が完成するところまで見ることができ、ものづくりの醍醐味を感じられるます◎ ◇製品がオーダーメイドであるために毎回異なる様々な製品に関われます◎ ◇工場内の品質レベル・技術者のレベルが高く、お客様からの信任を得られ、継続受注を実現することができます◎ ◇全社的な売上目標はありますが、個人ノルマは無／プレッシャーなく営業活動に励めます◎ ■組織構成：営業部には2名（50代、60代）が在籍しております。 ■当社について：当社は配線、制御盤製作等の電気工事関連の仕事からスタートし、今では主に自動車関連会社向けの専用設備の設計から組付調整までを一貫して受注することが出来る設備メーカーです。変更の範囲：会社の定める業務

エヌティーツール株式会社

【愛知】未経験歓迎◎メーカー営業◇研修制度◎／賞与実績5.77月分／48年無借金経営！社員定着率9割【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

本社住所：愛知県高浜市芳川町1-7-…

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400万円〜549万円

正社員

【代理店メインの未経験歓迎・法人向けメーカー営業／月平均残業20h程度／自動車業界トップシェア】 ■業務内容：同社が製造する、切削工具を機械に取り付ける「ツールホルダ」の営業を担当します。・現地代理店対応および管理（営業同席をし、エンドユーザーへの提案）・市場調査、営業拡販施策、受注活動、見積り、価格交渉、お客様からの問い合わせ対応 ■担当顧客：基本的には代理店販売を行っています。実際のエンドユーザーは、完成車メーカーやサプライヤーがメイン顧客となります。ご入社後は既存顧客を中心にご担当いただきますが、ゆくゆくは新規営業も期待しております。 ■ツーリングとは：私たちの身の回りにある自動車や携帯電話などのすべての機械は、工作機械によって生み出されています。工作機械における、金属を切る・削る・穴をあけるといった機械部品加工(切削加工)には、切削工具が必要不可欠です。その切削工具を工作機械に取り付けるための、アダプターの役割を持つ機械工具がツーリングと呼ばれる当社製品です。工作機械や切削工具と同様に、加工精度の良し悪しを左右する非常に重要な役割を担っています。 ■教育体制：ご入社後は1年ほどの時間をかけ、業務を習得します。コロナなどの状況によりますが、本社で3カ月程度、座学や工場見学を行い製品知識を身に着けていただきます。※今後、各配属先でのOJT研修の可能性あり ■働き方：出張は状況により変動します。 ■同社の魅力：（1）入社3年以内に辞める社員は10%未満。約9割の定着率を誇ります。サービス残業は一切なく、残業代は法律の規定を上回る30％の支給や、年2回の賞与で利益を社員にしっかり還元を行うなど、働きやすい待遇を用意しています。また、社員食堂・提携フィットネスクラブ・社員旅行などの福利厚生も充実しており、社員を大切にしています。（2）自動車や航空機、電気機器などの生産に欠かせない「ツーリング」（切削刃物やそれを装着するアタッチメントなど）を、大手航空機メーカー、自動車メーカーに納入しています。国内外の大手ユーザーからの受注が順調に推移し、業界でのリーディングカンパニーとして活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイク

【相模原】ルート営業＜エクステリア商材の提案＞年休122日◆車通勤可◆業界トップクラスの専門商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

相模原支店住所：神奈川県相模原市緑区…

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350万円〜599万円

正社員

【自社ブランド（Makelandシリーズ）保有の建材専門商社／退職金制度有／創業70年の安定経営基盤／中途入社者も多数活躍／福利厚生充実／研修制度あり／土日祝休】〜住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材（カーポート、門扉、フェンス、ブロック、石材等）の営業をお任せします〜 ■職務内容：エクステリア工事店様などから注文を受けてメーカー商材とプライベート商品を販売提案をしていただきます。お任せするのは、すでにお付き合いのあるお客様に対する提案営業になります。入社後はまず先輩アシスタントとして営業補助業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細：・エクステリア商品（住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材）のルート営業・自社ブランドの販売（https://www.meikus.co.jp/makeland/）・見積作成、集金等 ※営業一部では、戸建て住宅向けエクステリア商品を扱っています。 ■顧客情報：建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店がメインのお客様です。 ■研修制度：・OJTによる実践教育が基本となります。・約半年〜1年後に一営業として独り立ちしていただく予定です。・ゆっくり着実に営業としてスキルアップしていただける環境となっておりますのでご安心ください！ ■働きかた：・年休：122日・休日：土日休み・残業：30時間〜40時間程度（部署平均）・育休：取得実績あり・賞与：年2回・昇給：年1回・借り上げ社宅制度（転居を伴う異動があった場合、住居費を一部補助）・子育て支援手当あり〜福利厚生も手厚く、充実しており働きやすい環境です！〜 ■自社ブランド：オリジナル商品（Makelandシリーズ）の詳細はこちら https://www.meikus.co.jp/makeland/ ＼魅力／・自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています。・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます。・自社ブランド製品の提案を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

加藤金物株式会社

【豊橋市/未経験歓迎】建築ルート営業◆転勤無/車通勤可/残業15H程度/創業90年以上の安定企業◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、建築・施工・設備工事系その他

本社住所：愛知県豊橋市問屋町17-1…

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300万円〜649万円

正社員

■採用背景事業拡大と将来の営業部門組織を強化するための増員です。 ■職務内容・建設会社などから依頼される金属工事を円滑に進めるための段取りや管理を行うルート営業を担当頂きます。手すりやひさし、外壁などの金属製品の工事依頼を受け、現場確認や図面の確認を通じて見積もりを作成します。契約後は、工事の全行程で必要な部品の発注や職人の手配を行い、工事の進行や品質管理を担当します(工事がスムーズに進める事ができるように段取り頂く業務です)。工事完了後には請求書を発行し、業務を締めくくります。主に反響営業や、アポを取ってから現場でヒアリングの流れとなります。外勤内勤の割合⇒５：５〈1番最初に任せる業務〉試用期間（3か月）は商材を少しずつ覚えていくために配送作業や見積もり作成などを担当します。その後は営業に同行しながら業務を覚えていきます。工事の現場監督や飲食業界、ジムインストラクターの方も未経験から活躍しているので未経験でも安心です。〈営業エリア〉・東三河を中心に担当頂きます(遠方出張無し／移動2時間圏内)。1人平均10〜15社を担当し、1日〜5件程度訪問いただきます。 ■組織構成・営業メンバーは現在8名（男性）。30代4名、40代2名、60代(再雇用)2名が活躍中。 ■キャリアパス・入社後：ビジネスマナー研修(座学)→ 社内研修(半年程)→ 営業担当との同行スタート→ 小規模な工事から担当(1年〜1年半程)→ 独り立ち→課長・部長などの上位ポジションを目指せます！半期に1度面談をし、定性面（勤務態度やお客様の評判）と定量面（利益額）等で評価されます。目標を達成したら賞与に反映されます（ノルマ無）。 ■働き方、就業環境・社員の働きやすい環境づくりに力を入れています。転勤はなく、育休・産休の取得率は100％で復帰率も高いです。早退や遅刻にも柔軟に対応しており、急な予定にも安心の環境です。また、社員同士の風通しが良く、意見や冗談を言い合える職場環境です。 ■仕事の魅力・地域に密着した安定した基盤と、親しみやすい社風が魅力です。創業90年以上の歴史を持ち、昨年は目標値の120％を達成するなど、安定した業績を誇ります。建設会社や職人とチームで仕事を進めるやりがいがあり、大きな達成感を得られます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コンフィデンス・インターワークス

【急募／営業担当】ゲームQA受託事業※ゲーム・エンタメ向け人材サービス◆年休125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都新宿区新宿2-19-…

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350万円〜799万円

正社員

【業界内でも老舗ブランドとして10年以上、1000社以上の取引実績／創業10年来、毎年増収増益／平均残業月12.5時間程度／私服勤務OK】 ■ポジション概要：ゲームQA受託事業に関して、ゲーム業界のお客様に対する営業活動をお任せいたします。 ※今後、QA以外の開発受託の営業をご担当頂く可能性もございます。 ■業務内容：・ゲーム業界の大手・中堅企業の現場または品質管理部門の責任者へのアプローチ・プロジェクト状況の把握およびスタジオ受託提案　・社内スタジオとの連携　など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社で働く魅力：【ゲーム、エンタメ業界における高いプレゼンス】主にゲーム業界特化で「派遣」「受託」「フリーランスマッチング」などHRサービスを提供しています。業界内でも老舗ブランドとして10年以上、1000社以上の取引実績を誇り、有名RPGタイトルから野球ゲームなどメジャータイトルの開発に携わってきました。そのため、新規開拓というよりも既存取引先との友好な関係性を基軸に事業拡大を続けています。【安定した経営基盤】創業10年来、毎年増収増益を続けており、自己資本比率も82.7％、豊富なキャッシュフローで無借金経営を続けている堅実な経営をされています。上記のとおり、ゲームエンタメ業界での安定した収益基盤を持ちながら、そのノウハウを活かし、M＆Ａ等による新領域への進出、直近では「AI」や「メタバース」など先端技術領域特化型のサービスを立ち上げるなど、新しい領域へのチャレンジも進めています。【働きやすい環境】スマートな事業運営が特徴的であり、平均残業12.5時間程とワークライフバランスの両立もしやすい環境です。（就業時間7.5時間）ゲームやエンタメ業界に想いのある社員も多く、また経営陣も近い距離で働ける環境のため、地に足をつけた経営でありながらも共に事業を大きくしていきたいと成長意欲を持った方にはピッタリな環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社ビズリーチ

【梅田／リモート可】法人向けコンサルタント◆HRTechのリーディング企業◆プライム上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

関西オフィス住所：大阪府大阪市北区大…

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550万円〜899万円

正社員

◆国内最大級のダイレクトリクルーティングティングサービスである『BIZREACH』を運営する組織での法人営業◆ 更なる事業拡大に向け、より強固なセールス組織構築・体制強化を図るため、営業担当を増員募集します。 ■配属について：分業体制、事業連携の仕組み化を進めており、フィールドセールス・カスタマーサクセスの部隊に分かれております。配属に関しては、選考内での適性を見て判断させていただいております。＜フィールドセールス＞マーケットからのニーズ獲得、サービスインまでを担当＜カスタマーサクセス＞サービスイン後の採用成功までを担当 ■業務内容：企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性・世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとしています。法人企業の事業課題や組織課題から採用課題をヒアリングし、当社の持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。ヒアリングを通じ採用を成功させるための石となりそうな事を把握し予め取り除くことで、企業様に採用の成功イメージを掴んでいただいた上でご期待をいただくまでを担当します。 ■業務詳細：・法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業・業界問わず企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大・新しい採用手法ダイレクトリクルーティングのビジョン啓蒙・部門推進施策の企画、推進 ※新規開拓についてプロモーションへの資金投資を行っており『ビズリーチ』を知らない人事領域の方はおりません。過去のデータベースなどを元に開拓リストが手元にあるためリストを中心にシェア拡大に向けて開拓を行います。 ■キャリアパス：優秀な成果を挙げた社員は、大手企業部門や、外資系や急成長ベンチャーなど採用に意欲的な企業へ営業を行う部門へなどへキャリアステップを進む事が可能です。実際のモデルケース：金融業界出身/入社当時社会人経験5年目キャリア入社後、法人向けコンサルティング部門配属→入社6ヶ月後、リーダーに昇進→入社1年6ヶ月後、リーダーとして大手企業向けコンサルティング部門に異動。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フクシマ化学

【美濃加茂／転勤無】ルート営業(水回り製品)◆定時退社／反響営業／社員の働きやすい環境／大手取引多数【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：岐阜県美濃加茂市加茂野町今…

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350万円〜649万円

正社員

〜残業月平均5時間！・定時退社可・転勤無・社風◎／主力製品シャワーヘッドを中心に大手取引多数／女性比率75％・子育てにも理解があります／創業60年目前も変化・挑戦し続ける会社です〜 ■業務概要：「未知なるものに挑戦し、LIFEを変える主人公に」をビジョンに、常に問い続け、プラスチック×〇〇で新たなコト＝文化をつくり続ける当社。主に家庭の水回り用品のシャワーヘッドを中心に人々の生活に欠かせない製品を自社製品開発・OEM生産しております。そんな当社の営業担当として提案営業(既存中心)をお任せします。 ■業務詳細：既にお取引のあるお客様に対し、定期的な接点で関係深耕を行い新規製品の生産計画が立った際にはお声がけ頂けるような関係性を構築して頂きます。案件の受注後は、製品のお打合せ、発注、試作、量産、納品までの各工程に携わり、同社の各工程担当と顧客の間をつないでいきます。 ■目標について：営業部としての売り上げ目標はありますが、個人目標は設定していません。評価としては担当顧客の実績・営業としての活動内容などが評価対象となります ※営業部：4名体制／全員が中途採用です。 ■働く環境： ◎社風で定時内での勤務が推奨されており、残業には上長承認が必要となっています。そのため残業時間は5時間程となっております。 ◎社内スペースでは、デザイン性の高いオフィスのほか、社員が自由に使えるフリードリンクのカフェスペース、誰でも健康づくりができるトレーニングルームなど、リラックスできる空間が設けられています。 ■魅力：・中途比率77％、異業界出身の方も多く安心！子育て中社員も多くいるため女性も働きやすい環境です。また会社の雰囲気も良く雰囲気を決め手にご入社いただいた方も多いです。・当社は成長への意欲を評価する会社として、社員の頑張りを評価しやすい評価制度の策定、キャリアップ支援、業績向上における社員への賞与還元などを行うなど頑張りが評価される環境です。・大手メーカーから依頼されたOEM製品と自社ブランド製品を合わせて年間90万本を生産するなど、引き合いが強く安定感のある会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社桜電社

【未経験歓迎】小型発電装置などの既存営業◆研修充実／残業ほぼ無／フレックス／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都港区浜松町1-11-…

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300万円〜499万円

正社員

【空港支援機器のトップクラスシェア「シンフォニア製部品」の代理店として安定した収益・成長を誇る商社】 ■業務概要：信号機などの非常用発電装置である、緊急自社製小型発電装置（現地試験調整作業含む）と防災設備等の直流電源装置の営業を担当いただきます。その他、大手航空関連会社への空港での陸上作業で使用する機材の営業もお任せします。 ■取扱い商材：・自社製小型発電装置・大手国内メーカー製直流電源装置 ■業務の特徴：・既存営業メインのため、飛び込み対応等はございません。・月1〜2回の出張がございます。 ■入社後について： OJTにて製品知識や営業スキルを習得いただきます。その後、既存営業から徐々に業務をお任せします。＜フォロー体制＞入社後1週目は社内制度や各種手続き、業務内容の説明を実施します。 2週目は1ヵ月を目安に先輩と同行営業や製品知識を習得し、その後1年を目途に ■組織構成：・営業本部3部：課長、メンバー1名、サポート1名・チーム全体で業務を遂行していきます。 ■順調な業績伸長の背景：・国際行事を控える日本において空港の整備と旅客機の円滑なサポートは急速に重要性を増しています。そのため、空港用支援車両でトップクラスのシェアを誇るシンフォニア製の代理店である当社も業績も伸ばしています。・一番の柱である「電源製品」は主に小型領域で他社を圧倒する勢いで伸長しており、近年の災害多発に応じて官公庁や各企業が停電に備えた非常用電源の確保のため当社製品を導入しています。変更の範囲：会社の定める業務

住友林業緑化株式会社

【大阪/第二新卒歓迎！】樹木・緑化資材・エクステリア資材の営業/土日休み/年休123日/住友林業G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

大阪営業所住所：大阪府大阪市中央区城…

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400万円〜649万円

正社員

★建設現場の技術者の方歓迎！/技術職から営業にキャリアチェンジ/住友林業G/土日休/年休123日/定着率◎/専門性を身に付けられる/造園業界トップクラスの給与水準/公共工事も多く安定★ ~技術職から営業にチャレンジしたい方を募集しております！現場で培った知識と経験をいかしてゼネコンや工務店へのエクステリア・資材営業を担当していただきます。~ ■職務内容：公共緑化(公園や公共施設の外構)や「住友林業の家」の造園及び外構工事を展開する当社の中で、造園、エクステリア業界・業者に向けての資材販売営業に携わります。業界への当社製品の普及を図ると共に、緑を通じて社会と関わっていく仕事です。 ■研修や環境について・営業未経験でもOJTでしっかりフォロー致します。わからないことは気軽に聞ける環境で、社員間の関係性もよいため定年まで働かれる方も多いです。長期にわたって専門性を高めながら、活躍される方が多く、働き方を改善したい方にはとても合う環境です。 ■働き方・年休119日〜123日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。・転勤も少なく、社員定着率も高いです。 ■当社の特徴：・住友林業の緑化部門として1977年に創立し、緑化・造園業界に専門特化した事業を展開し、成長してきました。・主な事業内容は、「住友林業の家」の造園・外構工事を担う「住宅緑化事業」、公共公園や大規模テーマパーク等の緑化に取り組む「環境緑化事業」、樹木や外構資材の開発販売を手がける「資材事業」の3分野です。特長は、樹木の育成から、エクステリアの企画・提案、工事、アフターフォローまで、一貫したサービスを提供できることです。・熊本にある自社の樹木センターで樹木を生産管理している他、住友林業筑波研究所と協力して、植栽に適した新しい品種の草花や樹木を生み出し「i-green」のオリジナルブランドで提供するなど、新たなビジネスにも積極的にチャレンジ中です。・全国に配置した営業拠点と、各地の協力樹木生産業者をネットワークし、全国規模の生産・流通・工事体制も完備。今後とも、技術力・商品力・提案力に磨きをかけ、常に緑化業界をリードする存在として発展をつづけます。変更の範囲：会社の定める業務

ディープラス株式会社

未経験歓迎【愛知/小牧】新車カーリース反響営業◆残業20h程／年休120日／充実の福利厚生・手当【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

小牧店住所：愛知県小牧市小木東 1-…

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350万円〜499万円

正社員

〈第二新卒歓迎／未経験入社が多数／残業20h／有給取得平均7.9日／育児休業◎／3年後の年収650万円の実績あり／インセンティブで年収UP〉 ■就業環境：ワークライフバランスが整う環境です。・年休 120 日・有給取得70％(取得平均7.9日) ・育休取得！産後パパ育休推奨！・手当、福利厚生充実！（手当、福利厚生欄参照）・2024年10月あいち女性輝きカンパニー認定 ■業務内容＜仕事の流れ＞・商談：車の購入をお考えで、お問い合わせやご来店いただいたお客様に対し、車を使う場面をヒアリングし、リースの説明とともに最適なプランをご提案。・契約・手続き：オプションの有無、任意保険など、ポイントを確認しながら書類作成し、車を手配。手続きのすべてが完了後、納車となります。 ◎「月々コミコミ、5000円」のTVCMのように税金、保険、車検、メンテすべて込みのわかりやすい価格なので営業がしやすく成約率も5割を超えます。 ■店舗情報 20代、30代を中心に活躍しております。クルマに詳しかった、クルマの営業の経験があった、なんて人はほぼゼロです。パチンコ店ホールスタッフ、アパレル店店長、喫茶店の店員など、人と接することが好きな方に多く入社いただいております。 ■教育体制中途社員も多く、先輩が教育担当として1名必ずつき常にフォローする体制をとっております。店舗を超えて助け合う風土もありロープレや勉強会も随時開催し、営業力向上に努めます。その他ガイダンスや社外営業研修など多数用意しております。 ■キャリアパス成長企業ならではのキャリアスピードがあり、頑張り次第で 2 年目で店長や工場長などの昇進実績もあります。事業拡大に伴う店長、本部ポストが続々と誕生しており、年齢や勤続年数に関係なくキャリアを目指せる環境です。 ■評価制度努力の過程から成果まで評価を行う制度を導入しております。半年ごとに評価を行いますので、半年後には5万円の昇給を実現した社員もいます。 ■当社の特徴当社は月々5000 円で新車に乗れるカーリース専門店『D-Plus』を展開中です。市場規模も拡大しており、当社も 2030 年までに〈全国展開〉〈社員 1000 名〉を目標にしております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジー・エフ・エル

【SES営業】【第二新卒歓迎】教育体制◎／インセンティブあり／土日祝日休み／残業月10H以下【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都港区新橋6-10-2…

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300万円〜399万円

正社員

【業界・職種未経験歓迎／完全週休二日制・年休127日／営業が残業しない社風／ノルマ無し／インセンティブ有り／残業月平均10H以下】 ■職務内容：同社のSES営業として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。社長自らが社員一人一人に気を配り大切にされるため、激務、ノルマが厳しいという環境ではございません。個人の適性に合ったお仕事をお任せします。 ■職務魅力：同社は大手金融機関とのお取引などもあるため、大企業への営業経験を積むことが出来、無形営業ならではの提案力を身に着けられます。また、インセンティブがあるため、ご自身次第で稼げる環境となっております。 ※エンジニアが常駐している間は毎月インセンティブが発生します。 ※エンジニア1名あたり5000~10000円が常駐期間中1ヶ月に1度支給されます。 ※現在は一人あたり約20名程のエンジニアを担当します。 ■SESとは：クライアントの要望に応じたエンジニア人材を採用し、クライアント先に常駐することで業務を遂行するというビジネスモデルとなっています。 SESはシステム開発における委託契約の一種で、エンジニア一人ひとりという人材をサービスの対象とするものとなっています。 ※SES営業は、クライアントとエンジニアの仲介を行います。 ■組織構成：現在2名で営業活動を行っています。同社の代表（40代）と営業担当の社員（30代）となります。代表はSEとして20年程経験を積んだ後、当社を設立して現在、代表兼SES営業として就業しています。30代社員に関しては新卒（前職）から、約11年SES営業として就業中です。　 ■入社後のフォロー体制：・入社後1ヶ月目入社後研修にてIT業界の基礎知識・営業基礎スキルの習得を行って頂きます。・入社後2ヶ月以降先輩社員との営業同行（代表と先輩社員にそれぞれ1ヶ月間同行）で基本的なスキルを学んでいただきます。その後新規のお客様の開拓や既存のお客様のフォローまで幅広くお任せする予定です。 ■就業環境：営業職は残業月平均で10時間以下となっています。会社全体として残業せずに仕事を終わらせることを推奨しており、尚且つ直行直帰中心なので残業が発生しにくい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

オーケー株式会社

【みなとみらい／未経験歓迎】店舗開発◆店舗数約150店舗以上／37期連続増収／黒字経営／残業5h以内【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみ…

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350万円〜499万円

正社員

〜◆原則土日休み◆残業5H程度でワークライフバランス〇◆1都3県（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県）を中心に150店舗以上を展開◆関西店舗にも店舗拡大中〜 ■仕事内容：今後の事業拡大を見据えて、首都圏での立地開発メンバーを募集します。出店戦略に基づいて、用地選定〜成約まで、新店舗の立地開発をお任せします。・出店情報収集・オーナー様や不動産会社との交渉・企画書作成　など出店戦略の下、様々なルートで物件情報を獲得し、用地を選定、土地オーナー様と関係性を構築して新店舗の立地開発を行います。アポイントは自動車ではなく、公共交通機関を利用。個々のモチベーションを重視しています。 ※入社後はメンターがついて一緒に営業をまわり、業務の流れを順にお伝えして業務をサポートしますので、未経験でもご安心ください ■配属先情報：・店舗開発部　立地開発部門 5名が在籍しています。定期的に社長との会議もあるなど、経営層との距離も近い部署です。 ■当社について：オーケー株式会社は、『高品質・Everyday Low Price』を経営方針に掲げるディスカウント･スーパーマーケットです。1都3県（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県）を中心に150店舗以上を展開しています。 2024年11月には、大阪に関西では初出店となる「オーケー高井田店」をオープンしました。年間10店舗の出店目標を掲げ、事業拡大中です。 ■当社の企業魅力：（1）顧客に寄り添った高品質・低価格の提供：オーケーは『Everyday Low Price』を掲げ、競合店対抗値下げや正直な商品情報提供などを通じて、地域一番の安値を目指しています。お客様に高品質で低価格な商品を提供し、信頼を築いています。（2）安定した黒字経営の継続：オーケーは堅実な経営方針により、長年にわたり黒字経営を維持しています。2024年3月期の売上高は前年比112.7％を達成し、安定した成長を続けています。従業員にとっても、安心して働ける環境が整っています。（3）スピード感ある店舗展開と将来性：オーケーは年間で数十店舗の新規出店を行い、スピード感ある店舗展開を進めています。2025年秋には東大阪店を出店し、関西進出にも乗り出しました。積極的な拡大戦略により将来性のある企業として成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社侍ファクトリー

【関西】全国にブランドを広める催事販売・営業業務　〜裁量権もって全国で活躍できます〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

関西地域（直行直帰型）住所：大阪府な…

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300万円〜449万円

正社員

侍ファクトリーは「おいしいの橋渡し」を理念に、プリン本舗、ラ・パナデリーア、ブレッツェリア、LA PANADERIA DOTS、ボクボヌール、カヌリッシュを生み出し、全国の催事（ポップアップ）で人気を得ています。侍ファクトリーブランドの特徴は「長く愛される」を目標にしていること。ブームを追うのではなく、本当に美味しいものを作り、パッケージにもこだわり、販売しやすさと持ち帰りやすさを作り上げることが他社との違いです。今後もブランドを作り上げていくために、自主性を持った社員に裁量権を与えることを重要視しています。最初は催事と商品のことを覚えていただくため、全国の催事で販売をして頂きます。販売期間は約３年程度です。その後は営業として催事営業や管理をして頂きます。（希望があれば販売を継続することも可能）お客様は東北から九州までの百貨店や商業施設、駅ナカ施設ですので全国に出張できます。 ※休日はシフト制で取っていただきます。有給休暇の取得率も高い職場です。 ■研修・育成体制および育成の想定期間 →札幌本社で座学研修（1週間）、催事に先輩社員とOJT研修（1−2ヶ月）【ポジションごとの業務内容】・アシスタント　直営催事販売のサポート（約6ヶ月〜1年）・スタッフ　直営催事販売、委託催事の管理（約1年〜）・リーダー　既存顧客の催事営業、直営催事販売、委託催事の管理、パートナー催事管理（約1年〜）・マネージャー　新規顧客の催事営業、委託催事管理、パートナー催事管理、所属部員管理、パートナー開拓 ■大阪在籍スタッフ：2名3年20歳代半ば ■ブランド紹介：・プリン本舗：北海道素材を使ったプリン専門店（https://www.purin-honpo.com）・ラ・パナデリーア：世界各国から直輸入したパン、スイーツのセレクトショップ（https://lapanaderiajapan.com）・ブレッツェリア：ドイツ直輸入のブレッツェル専門店（https://brezel-brezeria.com）・LA PANADERIA DOTS：スペイン直輸入のドーナツ専門店（https://lapanaderiadots.com/）・ボクボヌール：フランス直輸入のケーキ専門店・カヌリッシュ：フランス直輸入のカヌレ専門店変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エージェンシーアシスト

【福井】ルート営業＜未経験歓迎＞既存9割・ノルマなし／ものづくり企業を支える専門商社／残業10h未満【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

福井営業所住所：福井県福井市問屋町1…

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350万円〜499万円

正社員

〜未経験から営業を目指す方を大歓迎／多種多様なメーカーのニーズに応えるルート営業／安心と信頼から取引企業3,420社／プライベートも充実できる就業環境〜「加工部品調達」「マシナリー製作」「計測/評価」の分野でお客様をアシストする専門商社である当社にて、お客様のニーズに応えるルート営業をお任せします。半年〜1年かけての充実した研修制度を設けているので、未経験の方もご安心ください。 ■入社後の流れ：（1）社内システムや図面の見方などを1から先輩に学びます！（2）定例勉強会やOJT研修で基礎をマスターします。（3）先輩の営業に同行し、営業を1から学びます！（4）いざ、独り立ち！先輩社員も常にフォローします。 ■仕事の流れ：（1）ニーズのヒアリングまず、お客様から新しい部品や試作品の具体的な要望を受け取ります。（2）最適な協力会社の選定お客様の要望を元に、適切な加工技術、品質、価格、納期を提供できる協力会社を探します。（3）プロジェクトの進行管理協力会社が決まったら発注を行い、製作から納期までのスケジュールをしっかりと管理します。（4）お客様への納品品質の高い製品をお客様にお届けし、納品となります！ ■当ポジションの特徴： ◎既存顧客が9割既存のお客様が大部分なので営業活動もしやすく、未経験から営業を目指す方にもおすすめの環境です。実際、未経験から入社した割合は85%と高い水準です。 ◎個人ノルマなしチームで目標達成を追うので、個人ノルマはありません。チームで協力しながら営業活動を行いましょう！ ◎部署問わず仲が良い営業メンバーはもちろん、部署の垣根をこえて非常に仲が良い環境です。 ◎プライベートも充実社用携帯の持ち帰りを禁止しているので、帰宅後や休日の電話対応や呼び出しはありません。また、ほとんどの社員が定時で退社をしています（平均残業月10時間未満）。 ■チーム組織構成：フリーター・工場勤務・家電販売・美容師・飲食・アパレルの店員・美容師・営業・保育士など幅広い業界の出身者が入社し、活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジョーサン

※業界未経験歓迎※【新潟/上越】ルート営業(工業用高圧ガス)◆管理職候補/残業月10h/転勤無し◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：新潟県上越市高土町3-8-…

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450万円〜799万円

正社員

＜既存顧客中心/月平均残業10h程度/将来の管理職候補/創業80年以上の地域密着型企業> ■業務内容：工場用資材・産業用機械の販売を行っている営業部にて、工業用高圧ガスのルート営業業務をお任せします。 ■業務内容詳細：溶解アセチレンやアルゴンなど、工業用高圧ガスのルート販売営業を担当頂きます。顧客は同社と長年お付き合いのある鉄工所様がメインとなります。入社後の1ヶ月は、当社の業務理解を深めて頂くために、社内の各部署にてガスの配達および充填業務やメンテナンス、同行営業を経験して頂きます。独り立ち後は担当エリアをお持ちいただき、お客様をへの営業を行っていただきます。 ■採用背景・目的：現在営業部の組織構成として30〜40代のメンバーが少ないため、次世代の幹部としてご活躍を頂ける方の増員を行いたいと考えています。また、工場のデジタル化が進みつつある中、お客様のニーズに対して柔軟な発想で新たなビジネスの柱を構築頂ける方の採用を行いたいと考えています。 ■組織構成：営業：11名。事務：7名。配送員：10名。ガス充填工場：3名。鉄工所などの対象とした工業系営業には、高圧ガス・溶接機器・工作機器などの販売。エネルギーとしての業務用LPG販売部門や、医療機関への医療ガス販売もあります。 ■魅力点：年間休日数は113日(2024)。残業時間は月平均10時間程度と、ワークライフバランスを充実させることが可能です変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＫＰｒｏｄｕｃｅＮｉｃｅ

＜未経験歓迎＞【滋賀／野洲】中古車販売 ◆16年連続黒字業績アップ◆若手活躍中◆丁寧な教育体制あり【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

K Produce nice 野洲店 …

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300万円〜449万円

正社員

〜未経験から中途入社多数！営業スキルを身につけたい方歓迎！訪問・飛込営業一切なし／20〜30代を中心に活躍中〜 ■業務内容：来店型接客営業として中古車提案営業を行っていただきます。ご来店頂いたお客様にアンケートをご記入いただき、お客様のライフスタイルや使用用途、家族構成などを把握した上で、ご要望に沿ってご案内します。 ▼接客、商談の流れ：・ヒアリング・車両のご案内、提案・オプション、購入方法、保険のご案内・成約、ご納車 ※基本的には来客されたお客様に対して順番に営業が対応していきます。接客・商談以外に問い合わせ対応や事務業務も行います。 ■キャリアパス：まずは店舗販売の役割を担っていただきプレイヤーとして活躍いただきます。その後数字管理（業績／KPI）やマネジメント、育成などをお任せします。ゆくゆくは勤務店舗や複数店舗のマネジメントを行っていただきたいと考えています。 ※入社1年で店長になる方もいます！ ■当社の特徴 ◎車の種類・タイプ別に専門店を展開！専門店だからこそ実現できる独自のオプションや料金プランを提供しています。お客様の要望に対し幅広いサービス提供ができ、やりがい・自身の営業力にもつながります。 ◎中途入社者多数！安心の教育体制エンターテイメント業界や飲食業、小売店など異業種から中途入社者多数在籍。未経験からでも教育体制は整っているためご安心ください。 ■取り扱い車種：店舗により取り扱いが異なります。 K Produce nice野洲店（ハイブリッド・コンパクトカー専門店） ┗プリウス、アクア、フィット、ノート、クラウンハイブリッド、レクサス ■働く環境：・未経験入社2カ月目の若手社員から、元ディーラーで勤続10年以上のベテラン社員まで、幅広いキャリアの社員が在籍しており、代表をはじめ、メンバー皆が気さくなので、コミュニケーションが取りやすい環境です。・従業員一人ひとりを評価し、その人に合ったキャリアアップを一緒に考えていくので、しっかりと稼ぎながらキャリアアップできる環境です。 ┗頑張り次第では新規事業の立ち上げにも携わることができます！・3〜6ヶ月の期間を設けて評価します。 ※店舗粗利目標達成時：15,000円／店舗台数目標達成時：15,000円

橋本総業株式会社

★第二新卒歓迎/群馬★ルート営業(住宅設備の専門商社)◎転勤無/残業平均20ｈ/土日祝休/手当充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

群馬支店住所：群馬県佐波郡玉村町大字…

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300万円〜449万円

正社員

【22卒〜24卒OK！/未経験から商社営業にチャレンジ可能/平均勤続12.9年/3年以内の離職率は2割未満/家族手当・住宅手当有り/福利厚生◎/創業130年以上の歴史を誇る住宅設備の専門商社・東証スタンダード上場のグループ会社】 ■おススメポイント： ◎未経験からチャレンジできる！※小売り・サービス業など異業種からの入社実績あり ◎テレアポ・飛び込み一切なし！既に関係値のあるお客様へのご提案になるため、売上が上がりやすい！ ◎残業が少ない環境（月15ｈ程）でしっかり稼げる！手当が充実！ ◎研修制度が充実しており手厚いフォローで安心！ ■仕事内容：すでにお取引のある卸売業者や住宅メーカー、建設会社向けに空調設備や給湯器、浴室・洗面台といった幅広い住宅設備をご提案し、追加で必要な商品がないか確認をしたり、以前納品した商品でお困りごとはないかお伺いしたり、といったルート営業のお仕事です。＊商品数は約4万点＊取引のあるメーカー様は大手企業から中小企業まで約800社（業界トップクラス） ■一日の業務スケジュール例： 8:00　出社（仕事の準備） 8:30　朝礼（業務開始） 11:00　午前の注文締め切り時間 12:00　昼食 13:00　得意先A社へ向けて出発 13:30　ご担当者に状況確認 15:00　得意先B社にて物件の相談（提案） 16:30　帰社、得意先B社の商品選定、見積、その他のお得意先からの問合せへの対応等 18:30　退社（やり残しチェックと日報提出） ■充実の研修制度：入社後は先輩社員との同行や在庫確認、メーカーへの発注業務からスタートし、お客様を覚えて頂きます。何かあれば周囲の先輩達がサポートしますので未経験の方でもご安心ください！・商品知識ーインフラ関連のパイプ、継手から住宅、空調設備まで約３本のコンテンツをいつでもご視聴頂けます。・業務知識−初めて業務につく方でも業務イメージがわく説明動画もご用意しています。・フォローアップ研修−いつからでも当社のお仕事について頂けるように、毎月2時間のWEB研修を行っています。・商品研修−倉庫内の商品の出荷業務を通じて、広く商品を知って頂きます。・OJTトレーニング−部署内の全員が、みなさんのレベルアップをサポートさせて頂きます。変更の範囲：会社の定める業務

三井屋工業株式会社

【豊田市】＜第二新卒OK＞自動車部品のルート営業◆フレックス／トヨタGと直接取引のTier1企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：愛知県豊田市三軒町3-1 …

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350万円〜649万円

正社員

〜完全週休2日（年休121日）・有給取得率85％・フレックス導入など働きやすさ◎／HV・EV化によりさらに需要が増える製品〜 ■業務内容主にトヨタGの取引先に対して、自動車部品（トランク内装品、室内部品、フェンダーライナー等）の提案営業をお任せします。 ■業務詳細 ◎営業スタイル既存担当顧客との折衝中心が中心で、新規飛び込み営業はございません。 ◎担当担当車輌単位の担当制です。 ◎入社後の流れ製品知識・営業スキルは2〜3年かけて習得いただく予定のため、未経験の方もご安心ください。 ◎働き方 10時〜15時をコアタイムとするフレックス制度が整っており、自身のペースで仕事を組み立てることが可能です。プライベートと両立をしたい方におすすめ！ ■製品の採用車種例・レクサスLS/ES ・ランドクルーザー・クラウン・プリウス・ヤリス・カローラ　他 ■将来展望現在はヨーロッパ、北米、東南アジアに技術提携していますが、今後はインドなどに対しても営業範囲を広げていきたいと考えており、将来的には海外販路拡大業務に従事いただきます。 ■当社の特徴＜安定の顧客基盤＞当社の製品は、クルマのラッゲージ（トランク）ルームをはじめ、様々な箇所に使われる内装部品と車内に侵入するエンジン音やロードノイズを低減するための部品。特にトヨタ自動車様とは60年を超える長いお付き合いを続けており、トヨタ車のラゲージ内装品の約70％を当社で生産しています。＜製品の魅力と将来性＞当社の製品は「車内の静粛性を高め、車外の騒音を低減する」ための部品のため、ハイブリッドカーや電気自動車、燃料電池車といった駆動系が静かになればなるほど静粛性の要求が高くなり、一層重要性が高まる部品です。またこれまでトヨタ自動車様とのお取引が中心でしたが、他の自動車メーカー様ともお取引を増やし、更なる国内シェア拡大を目指しています。＜働きやすい環境＞フレックス導入、有給取得率85％と長く働きやすい環境。有給取得必須の5日の他に取得していない社員には、上長から直接指示やシフトを調整するなどして対応しています。変更の範囲：会社の定める業務

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