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株式会社JR東海リテイリング・プラス

スターバックスの【ストアマネージャー(店長)候補】※未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

東海道新幹線・在来線主要駅のスターバッ…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

JR東海グループが運営するスターバックスで、鉄道のご利用者様を中心に、コーヒーと共に感動体験を届けてください。店長へのステップアップも可能。 ——【入社後は…】 まずはお客様対応の接客業務やドリンクづくりからスタート。コーヒーのいれ方やホスピタリティ、商品管理など、研修やOJTを通じてじっくりと教えます。 ※2~3日の集合研修では、当社の就業規則や社内システム、各事業部やライセンス契約についても理解していただきます。 ——【店長からその先のポストも充実しています】 当社はJR東海グループの中で、『駅弁の企画開発・製造・販売』や『新幹線パーサー』など、「ストア」「新幹線車内サービス」「FC・ライセンス」「製造」「飲食」「EC」「その他」という7つの事業を担っています。 将来的には本社スタッフとして管理・運営部門で活躍することもあります。

株式会社グッドチャレンジ

コンビニ×調剤薬局!【店舗運営】登録販売者資格にチャレンジ可

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

\☆都心の駅チカ店舗で勤務☆/ 【転居…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【ゼロから学べる研修でスタート】当社が経営する「ファミリーマート」の店舗運営をお任せ★自分ならではの店舗づくりができる★ママさん社員も活躍中 《まずは…》 スタッフの基本業務からスタート! ■店舗業務 └接客/レジ/品出し/店舗清掃など ■運営管理 └商品の発注/売上管理/在庫管理など 《慣れてきたら…》 店長候補としてマネジメント業務にもチャレンジ! ■スタッフ管理 └シフト作成/パート・アルバイトの教育・研修など 土日休OK!店長もちゃんと休める環境です◎ 「前の職場より休みが増えました」「土日に休めて子どもと過ごせる!」同業他社から転職してきた社員がまず驚くのが、当社の“働きやすさ”。人員体制がしっかりしているため、店長になっても希望休が通りやすく子育て中の方も無理なく働けます。実際に3人のお子さんを育てながら店長として活躍している先輩も!

株式会社カスミ

慣れ親しんだ地域で活躍!【店舗スタッフ】★千葉エリア限定募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

千葉エリア限定募集> 通勤約60分以内…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

売り場づくりや接客、発注、シフト管理など☆男女とも育休取得実績有(復帰率100%)☆7連休/3連休を年1回ずつ取得⇒ライフステージが変わっても働ける レジ、青果、鮮魚、デリカ(惣菜)、ベーカリー、グロサリー(加工食品など)いずれかの部門に配属します。 配属部門で多少内容は異なりますが、 ▽売り場づくり(陳列やPOP作成など) ▽店内での接客対応 ▽商品の発注や棚卸 ▽商品製造・調理 ▽スタッフのシフト作成 など、できることから担当していきます。

株式会社イズミ

【店舗運営】自分らしい売場を作れる!未経験OK、勤務地九州OK

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

範囲の選択が可能です。 A ナショナル…

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雇用形態

正社員

総合スーパー『ゆめタウン』『ゆめマート』で、担当する売場の商品発注や売場づくりの企画、パートスタッフのマネジメント等をお任せします! 食品部門・ライフスタイル部門の担当者として活躍を目指します。 販売の仕事を中心に行い、将来は担当売場のマネジメントを行います。 ●販売計画の企画・商品の選定・発注 ●売場レイアウト作成、フェアの企画・運営 ●売上・利益管理 ●パート・アルバイト社員のマネジメント ※接客がメインの仕事ではありません

非公開

サービスマネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

福岡県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

部門長の補佐として入社して頂き、将来的にサービスマネージャーを目指して頂きます。その後、サービス部門のマネジメント全般をお願い致します。サービスフロント及び整備士の人材育成や売り上げのマネジメントをお任せします。 〈業務詳細〉 ・メンバーマネジメント(人材育成) ・車両の入出庫管理 ・サービス部門の売上・利益のマネジメント ・部門の仕組み作り ※統括部長とともに仕組み作りに携わりたい方を歓迎しております。

医療法人社団紡潤会

クリニックカウンセラー【マネージャー候補】*月給35万~可*賞与年2回

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都新宿区新宿4-2-23 新四cu…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

<クリニックの運営・カウンセリング両方を担当>■完全予約制でメリハリある働き方が可能■「休日は多く残業は少ない」働き方■年休120日以上&残業平均月3h■月給30万円~35万円■業界未経験OK 当クリニックの店舗マネージャーは、マネジメントとカウンセリングの両方の役割を担います。患者様と直接関わる時間も大切にしながら、クリニック全体の運営を支えるやりがいのある仕事です♪ 【カウンセリング業務(約6〜7割)】 ◇患者様のお悩みに寄り添ったヒアリング ◇一人ひとりに合った施術コースやオプションのご提案 ◇丁寧な説明でご契約につなげるクロージング ◇ご成約後の手続きサポート 【マネジメント業務(約3〜4割)】 ◇スタッフの育成とモチベーション管理 ◇医師や看護師など多職種とのコミュニケーション ◇店舗の売上管理と数値分析 ◇季節ごとのキャンペーン企画立案 ◇エリアマネージャーとの定期ミーティング ★こんな点が魅力です★ ◎完全予約制なので、予定が立てやすく業務管理がスムーズ! ◎カウンセリングとマネジメントの両方を経験できるので、スキルの幅が広がります ◎医療の専門知識も身につき、キャリアの選択肢が広がります (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間3ヶ月(期間中の雇用形態に差異はありません)

株式会社大阪一徹

まずは体験!【ホールスタッフ】月給27万円~+インセンティブ

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

鳥いってつ・北浜店 住所:大阪府大阪市…

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雇用形態

正社員

【丁寧に育成!】ホール業務全般をお任せします ★経営視点を学び、会社のコアメンバーとして成長できる環境 ★働く環境整備にも取り組んでいます お客様のお迎え・案内 オーダー テーブル設定 商品の配膳 会計 串打ちなど、料理の仕込み 開店・閉店作業 ★ゆくゆくは、責任者として以下の業務もお願いできればと考えています。 ホールマネジメント 店内レイアウトの改善・変更 集客UP施策の考案 シフト管理 人材育成

株式会社大阪一徹

まずは体験!【キッチンスタッフ】月給27万円~+インセンティブ

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

鳥いってつ・北浜店 住所:大阪府大阪市…

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雇用形態

正社員

【丁寧に育成!】キッチン業務全般をお任せします ★経営視点を学び、会社のコアメンバーとして成長できる環境 ★働く環境整備にも取り組んでいます 調理 ホールフォロー 洗いもの 発注 仕込み など 炭火の旨さが当社の強みですが、焼き方はとても繊細。難しさもありますが、やりがいも大です! ★ゆくゆくは責任者として以下業務もお願いします。 キッチンマネジメント(レイアウト改善など) 新商品・季節商品の考案 シフト管理・人材育成

一般社団法人山崎記念

美容クリニックの受付カウンセラー *未経験歓迎*月給25万円*年休120日

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京23区内・横浜 入職日相談OK …

200万円〜400万円

雇用形態

正社員、契約社員

【アートメイクや美容医療を専門分野とするクリニックで活躍!】 ★キャリアアップやキャリアシフトも応援 ★メディカルブローをはじめとした最新の美容医療を提供 ★年休120日以上、残業ほぼ無、産育休実績あり *──*──*──* 美容業界で キャリアアップ! *──*──*──* 美容クリニック・アートメイクを利用する患者様の カウンセリングや備品管理・スタッフ育成などを お任せします♪ *★具体的には★* ◎受付・電話対応 ◎カルテ、顧客情報の管理 ◎カウンセリング ◎会計業務、データ入力 ◎メールなどのお問い合わせ対応 ◎備品管理 ◎院内のお掃除 ◎SNS更新  など ★「表参道メディカルクリニック」について★ 芸能人やモデルの方にも利用者が多い「アートメイク」や 美容医療を専門分野とするクリニックです。 ◇試用期間3ヶ月 試用期間3カ月は契約社員としての契約になります。 最大6か月まで延長する可能性があります。 契約社員期間の待遇は変わりありません。

エンゼルフーズ株式会社

幼稚園給食の【調理スタッフ】調理師免許や経験不問!未経験OK!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転居を伴う転勤なし】 ★マイカー通勤…

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雇用形態

正社員

≪しっかり休めてしっかり稼げる!≫幼稚園や中学校の給食の調理です。パートスタッフをまとめながら、仕込みや調理、洗浄などを行います。 パートスタッフをマネジメントしながら、万単位の給食を大量調理します。 ▼仕込み(前日に仕込みを終えます) ▼調理(切ったり焼いたり煮たりします) ▼盛り付け ▼食器の洗浄 など ※アレルギー対応や園独自のメニューの調理も行います。 年齢や社歴に関係なくキャリアアップできます! 年齢や社歴に関係なく、 社員をきちんと評価して引き上げるのが当社のスタンス。 主任→係長→課長→部長 といった具合にステップアップできます。 現在、ある支店の支店長は41歳で、 30代で営業部長を経て、今に至っています。 あなたにその気があれば、 どんどんキャリアアップできますよ。

株式会社バター

日祝+平日休み♪メリハリよく働ける【店舗スタッフ】★店長候補

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

★「北参道駅」から徒歩3分 【お食事…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

《お客様もスタッフも省エネな仕組み》仕込み・調理・接客など店舗運営全般をお任せ★メニュー1種類=お客様に確認するのは「ご飯の量」だけ! *席数は? カウンター6席、2名掛けのテーブルが3つの12席。ランチ時は7~8回転します。 *メニューは? から揚げや生姜焼き、サバの味噌煮…といった日替わり定食のみ。店内飲食とテイクアウト用のお弁当を提供しています。 *お客様は? 近隣オフィスで働くリピーターが6~7割。顔なじみのお客様も多いですよ。 \働きやすさが当社の魅力!/ ◆年休118日 ◆完全週休2日制 └日祝定休+平日1日 ◆残業少なめ(月20~30時間) ◆有休のとりやすさ◎ ◆10日前後の長期連休あり オフィス街の店舗だから日祝定休。 残業も少なく自分の時間もしっかりとれます。 有休も取りやすく、業界屈指の働きやすさが自慢です!

株式会社大阪一徹

まずは体験!【店長候補】月給32万円~+インセンティブ

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

鳥いってつ・北浜店 住所:大阪府大阪市…

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雇用形態

正社員

【経営視点を学び、会社のコアメンバーとして成長】調理・ホールほか店舗運営全般を学ぶことからスタート★お店づくりやスタッフ育成もお任せ! 炭火の旨さが当社の強み!さらに多くのお客様に楽しんでいただくために、責任感を持って取り組める方を求めています。 まずは調理・ホールフォロー・発注・仕込みなどを担当。 ゆくゆくは以下もお願いします。 キッチンマネジメント(レイアウト改善など) 新商品・季節商品の考案 シフト管理・人材育成 など

株式会社バンデロール

ベーカリー店舗の【店舗スタッフ】★月9日休み★店長を目指せる

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の各…

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雇用形態

正社員

【 明るく、笑顔の絶えない職場で働こう! 】ベーカリー店舗におけるパンの製造及び販売をお任せします!/★ゆくゆくは店舗運営も目指せる! パンの製造、販売からスタート! 入社後は一通りの業務(販売含む)を覚えてもらい、 仕事に慣れるところからスタート。 …ゆくゆくは? 店長として、 製造計画~販売計画まで自身で組み立てられ、 幅広い知識を身につけられます。 …職場は? アットホームな明るい環境で、 相談もしやすい先輩ばかりです。 キャリアアップも、無理のない働き方も叶えられる♪ \頑張りはしっかりと給与や昇格に反映/ 透明性の高い実績業績評価の導入をしており、 +店長職には店舗規模により 3万円~7万円の手当を付与! キャリアアップと共に、 給与もしっかりアップします。 また、月9日休み & 有給も取得しやすい! 再雇用制度もあるため、腰を据えて 長く働き続けられます。

イフスコダイニング株式会社

マニュアル完備で安心!ラーメン店の【店舗スタッフ】未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー

丸源ラーメン 【愛知・岐阜・滋賀のいず…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【マニュアル完備+難しい調理がないから、スタートしやすい!】ファミリー層に人気の「丸源ラーメン」でチームで接客・調理を行います★キャリア多彩 ◎勤務先は? ファミリー層に人気の 「丸源ラーメン」に勤務。 大手のFC店舗のため、 マニュアルが完備されており、 未経験でも始めやすいのがポイント☆ 難しい調理もありません。 ◎業務内容は? 接客 調理 食材発注 シフト管理 など みんな元気よく声をかけあい、 楽しく運営しています! 本社・経営層とも距離が近い魅力とは? 【「やってみたい」という挑戦を後押し】 店舗ごとの新しい挑戦をバックアップ! 例えば、「チラシの部数を増やしたい」など、 上長や社長とも直接話せる距離感です。 《社員の声》 「妻の出産のとき、有給がとれるよう  本社からヘルプに来てくれました。  働き方まで相談に乗ってくれます」

非公開

チャンスは今!"現場経験=即戦力"を高く評価!店舗運営の中核として活躍できる店長・SV候補募集◎

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

は東京都内・埼玉県内・千葉県内・神奈川…

450万円〜

雇用形態

正社員

◆経験を活かして、キャリアも待遇もワンランクアップ! 飲食業界経験者を即戦力として歓迎! これまでのご経験を、今度は「裁量ある環境」で活かしてみませんか? 当社は関東・関西を中心に出店拡大中。 ポジションも続々増加しており、あなたのキャリアが活きる“成長フェーズ”にあります。 ◆経験者だからこそ任せたい!スピード昇格の実績多数 ◎入社半年でSVに昇格したスタッフ ◎20代で複数店舗を統括するマネージャーに抜擢 ◎新規事業責任者として本部で活躍する元・店長 など 「年齢や社歴ではなく、実力と意欲」で評価されるのが私たちの文化です。 ◆入社後の主な業務 ・店舗運営(売上・原価・仕入れなど)全般 ・スタッフ育成・採用・シフト管理 ・接客や調理を通じてサービスの質向上に貢献 ・新メニューや地域限定企画の提案・実施 将来的には複数店舗を管轄するSV、マネージャー職へ! ◆「現場主導」の店舗づくりが可能! 経験者のアイデアや知見が、そのままお店の成長に直結します。 「この食材を使った新メニューを出してみたい」 「採用広告はこう打ち出したほうが良いかも」 そんな現場目線の発想が大歓迎の環境です。 ◆経営感覚が自然と身につくステージへ 当社では、予算・キャンペーン・採用計画まで現場の裁量に委ねています。 「自分の判断で店舗を動かしてみたい」 そんな方には理想的な環境。 数字の管理やマネジメントを学びたい方にも最適です。 ◆“手づくり”を大切にした飲食店 店舗では漬物以外のほぼ全メニューを手仕込み・調理。 「本物の味」「あたたかいサービス」を提供する飲食業の原点がここにあります。 新しいチャレンジに、今までの経験を。 あなたの一歩が、会社を、仲間を、そして自分自身を変えるきっかけになります。 まずはお気軽にご連絡ください!

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営業課長(部長候補)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

外食産業事業を展開する同社にて、以下営業課長業務をお任せいたします。 東証プライム上場グループ企業。 姫路発祥の濃厚豚骨らーめん店を約80店舗を展開。 コロナ禍においても超積極的な出店を継続し2023年3月期は13店舗出店予定。 2024年3月期には約25店舗OPEN予定。 今後もどんどん加速させ100店舗、200店舗、300店舗とどんどん高みを目指して成長中。 味・空間・接客ですべてのお客様へ感動を届けることを使命としています。 ■職務内容: 当社が運営するラーメン店の営業課長、営業部長候補として以下の業務をお任せします。 ・営業戦略の立案、実行 ・担当営業部の数値管理 ・営業部が抱える課題に対する課題解決提案 ・各部長・社長への各種レポーティング ・人員計画の立案 ・部員に対する教育やマネジメント ・各種業務フローの見直し及び改善 など ■株式会社ZUNDについて: 2008年に設立され、ラー麺点を約80店舗展開しています。 私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。 その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。 味という部分では、セントラルキッチンの職人達が愛情を込めて作ったスープを それぞれの店舗で最終仕上げまで妥協せず、最高の状態でお客様のもとへお届けいたします。 空間・接客は、日々成長を続けるうえで欠かせない要素であり、 ずんどう屋に来たら元気と活力がもらえる、そんなお店作りを目指しております。 (http://www.zundouya.com/)

非公開

【特定技能部】課長候補

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜700万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 事業部門の課長として、部長を補佐しつつ、部内業務の企画・連絡調整・管理を行うプレイイングマネージャーを募集します。 部長とともに担当理事の助言を得ての事業計画の作成・実行、職員への業務指示、進捗管理、チームマネジメントを担っていただく方を求めています。 【職務内容】 ・チームマネジメント(人数問わず) ・業務指示、進捗管理 ・業務スケジュール管理、納期管理 ・関係省庁(農林水産省等)との事業に関する調整 ・外部委託先、発注先との連絡調整 ・予算作成、収支管理 ・事業計数管理(業態により必要なもの、収支以外の指標) ・決裁管理(決裁種別、決裁権限基準の理解、起案経験) ・契約管理(契約書読める、構成が解る、契約実務経験) ・育成に関わる活動(1on1面談、コーチングなど) ・目標設定、評価 ・クレーム対応(電話) 【募集背景】 業務拡大に伴う増員募集 【組織構成】 全体:役員含む常勤28名(男性9名、女性19名(うち派遣5名)) 特定技能部(男性2名、女性5名(うち1名派遣))

株式会社タイシステム

屋外BBQ場の【運営スタッフ】未経験歓迎★スピード昇進可能◎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、営業企画・販促戦略

\東京や大阪などを中心とした店舗への配…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

☆冬季は山岳施設や提携レストラン、グループ会社での業務が発生する可能性があります。 全国100店舗展開を目指す当社で 以下の業務をお任せします♪ ◆会場・座席の設営 ◆接客対応 ◆アルバイトスタッフの管理 ◆予約管理 ◆在庫管理 ◆売上管理 ◆その他付随する業務 身近に”手ぶら”で簡単に「美味しい」を コンセプトとする都市型BBQ場の運用に 必要な業務を幅広くお任せしていきます! 仕事の流れ ○会場&席のセッティング    ▼ ○予約されたお客様の対応    ▼ ○座席へのご案内    ▼ ○セルフサービスのサポート    ▼ ○座席の片づけ&再セッティング お客様を席にご案内してからは ドリンクなどはセルフサービスの ため接客頻度は多くないので接客 未経験でも安心して始められますよ♪ \季節によって変わるお仕事/ 夏は”手ぶら”でオシャレなBBQが 都会でできる施設を運営! 閑散期となる冬季は、提携グループが 運営するスキー場のヘルプやスーパー などの接客業に携わることも可能! 1年を通して、常に新鮮な気持ちで 様々な業務に携わることができる環境です♪ また、今後更に冬季期間の業務幅も広がって いく予定です!

株式会社カワチ薬品

◎全国募集◎働き方が選べて希望のキャリアを選択OK【店舗運営】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

栃木県・茨城県・群馬県・千葉県・埼玉県…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

【あなたの希望を叶える採用】医薬品/化粧品/雑貨/食品の部門別に、商品・在庫管理、売場づくり、接客などの店舗業務全般 ★キャリアの選択肢が多数! ●商品/在庫管理 ●売場づくり(POP作成など) ●接客 ●スタッフのマネジメント など 扱うのは、医薬品・食品をはじめとした 生活必需品なので、ニーズは安定しています。 店舗の売上を上げるために 「何を考えて、どう動くか?」を 与えられた裁量の下で体現するのが、 あなたのミッションです! 「プラチナくるみん」認証を獲得! 男女ともに働きやすい環境を整えています。 お休みは月9~10日 女性の産休育休取得率100% 男性の育休取得実績あり 入社後すぐに慶弔休暇などが取得可能(規定あり) 残業代は全額支給!サービス残業なし など 営業時間中はかなり忙しい場面もありますが、 オンとオフのメリハリを大切に働けます。 資格が活きる&志向を伸ばせる! 【4部門に分かれた担当制で安心!】 「医薬品」「化粧品」「雑貨」「食品」の 4部門で担当が分かれており、 全ての売り場を担当するわけではありません。 「医薬品部門」で登録販売者の資格を活かしたり、 「化粧品部門」でビューティアドバイザーになったり… 自分の得意分野で意欲的に働くことが可能です。

株式会社IDOM

【セールスマネージャー候補】★入社祝い金50万/年収800万~可

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

全国(47都道府県)のガリバー直営店舗…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

Gulliverの最前線で販売・営業を極めるポジションとして活躍できます◆店舗の売上を牽引するコアポジション◆マネジメントは副店長などが担当 店舗の数字を率いるセールスマネージャー候補(営業主任職)として活躍します。マネージャーという肩書こそあれど、目指していただくのは最前線で売上・顧客数を伸ばすセールスのプロフェッショナルです。メンバー育成、店舗マネジメントは副店長が担うので、セールスマネージャー候補は数字を伸ばすことに集中できます。 ノルマ・無理な残業なし!『ホワイト500』も取得予定 数字を牽引するといっても個人ノルマはありません。店舗で定める売上目標への貢献を担うイメージ。車に詳しくなくてもOKで、ペーパードライバーも多数活躍中です。 さらに当社は『健康経営優良法人ホワイト500』取得に向け、新制度を導入。年休120日、みなし残業縮小、時短勤務拡大ほか社員の働きやすさを追求しています!

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