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【大阪市中央区】土日祝休／給食拠点（企業や病院内食堂）のSV　※定時18時・直帰直行、フレックス可

スーパーバイザー

関西エリア住所：大阪府大阪市中央区 …

￥

350万円〜500万円

正社員

【業績向上に伴う増員募集！／業界未経験歓迎／「食」が好きな方の応募をお待ちしております】 ■業務内容： ◇事業所のエリアマネージャーとして「食」に関わる課題解決や運営支援をお任せします。病院や老人保健施設、社員食堂の管理具体的には、各事業所でおいしい食事をお客様にお届けする為、クライアントと打ち合わせを行ったり、人材や衛星、収支管理等を主に行って頂きます。エリアにもよりますが、一日に1~4件程の事業所を回る形となり、直行直帰等も可能です。

株式会社神戸製鋼所

【神奈川】事業所環境管理担当（開発企画部安全・環境チーム／神奈川）（Y503）

事業企画、事業プロデュース

神奈川県

￥

600万円〜1200万円

正社員

＜採用背景＞環境管理業務は、事業所を運営するために必須です。環境コンプライアンスを徹底するため、所内の事業や設備、関係法令、環境マネジメントシステム、行政・地域対応などを実行する必要があります。上記業務を確実に推進するため、業務経験を積まれ、環境や化学に関する幅広い知識を所持され、業務経験を積まれた人材を募集しております。＜配属組織＞溶接事業部門技術センター開発企画部安全・環境チーム＜業務内容＞ ●藤沢事業所における環境管理副担当関係部署（関係会社含む）と連携しながら下記業務を推進する。半年～1年後：特に下記業務について副担当をいただき、上司指導の下で対応できる。　・環境マネジメントシステム(EMS)の運営・環境法令の遵守対応・排水処理管理(施設運営管理) ・廃棄物管理＜キャリアパス＞ゆくゆくは藤沢事業所における環境管理主担当をお任せしていきたいと考えております。・上記業務の一部主担当をいただくとともに、社外委員会（藤沢地区廃棄物対策協議会）へ参画している。・各(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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【F成長中のラーメン店】20代中心の職場！土日祝休み＆長期連休など手厚い待遇完備◎/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

大阪府大阪市北区 ◆17時～深夜3時…

￥

300万円〜

正社員

【仕事内容】＊各店舗の営業数値・売上管理＊スタッフ指導・教育・人材育成＊オペレーションの見直し・効率化の提案＊新店舗の立ち上げサポート＊FC店舗への支援・マネジメント　などまずは既存店舗のことをしっかりと知るところからスタート！現場に寄り添いながらサポートを行い、店舗全体を少しずつ把握していただきます。その後はマネジメントや運営の見直し、事業拡大に向けた取り組みにもチャレンジ可能。現場と会社をつなぐ大切な役割をお任せします。 ◆◇ 働くポイント ◇◆ 20〜30代が中心の活気ある職場現在活躍しているスタッフは20～30代が中心。チームワークを大切にする明るい雰囲気が魅力です。飲食店では珍しい！大型連休あり土日祝休みのほか、GW・夏季・年末年始など年3回の長期休暇あり。プライベートの時間も大切にしながら、メリハリを持って働けます。手厚い待遇でしっかりサポート昇給・賞与のほか、住宅手当も充実。また、遠方からの引っ越しには補助もあります。 ※詳細は面接時にご相談ください。

株式会社神戸製鋼所

【東京】用途開拓・新規事業企画（事業企画部/東京）（S105）

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

【業務内容】既存製品の用途開拓や新規事業開発に向け、情報収集・マーケティング・市場調査・企画立案・事業可能性テストなど、事業ユニットと連携の上、プロジェクトの立ち上げから事業化まで幅広い業務に携わっていただきます。 ■ビジネス開発に伴う情報収集・国内外調査及び外部リソースを活用した市場及び企業調査等 ■素材（鉄・アルミ・チタン・銅・マグネシウム）×プロセス（鍛造・鋳造・圧延・押出・加工・アトマイズ）から派生する新規ビジネスモデルの企画・立案 ■上記に関わらず、素形材事業部門のあらゆるリソースを活用した新規ビジネスモデルの企画・立案 ■ビジネスモデルのプロジェクト化（立ち上げ）から事業化までのモニタリング【キャリアパス】将来的には、ご本人の適正を踏まえ、新規・既存ビジネスの企画・運営、事業部門の企画・運営等へのローテーションも実施します。（本社や他事業部門とのローテーションの可能性もあり）【魅力・やりがい】同社素形材事業部門が有する付加価値ある製品、先進的な技術を掛け合わせて、社会・お客様が求める新たな価値を創造できる部署です。 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

NEL株式会社

【BizDev（osina）_プロダクト部】

事業企画、事業プロデュース

【本社】住所：東京都渋谷区恵比寿1-…

￥

600万円〜700万円

正社員

ユーザーに向き合い新しい購買体験と報酬体験を広げていくポジションを募集します。主にosinaの開発部門やデザイナー、マーケティングなど幅広い業務を統括し、施策から実行までお任せします。また、中長期では1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきたく、IPOに耐えうる組織構築もお任せします。ユーザー成長のため、メーカー獲得の戦略/施策といった事業開発にも携わっていただくことを想定しております。 ■主な業務例 - 事業戦略立案および実行 - 組織戦略立案および実行 - 開発部門やデザイナー、マーケなど幅広い業務を統括、施策／実行 - osinaのシステム開発　- プロダクトの設計からデータ活用など　- 人員効率化、開発効率化を進める統括 - マーケティング業務　- マーケ戦略、施策設計と実行　- ユーザーヒアリング／数値管理と分析 - メーカーの事業開発　- メーカー様への提案、連携、実績創出 - 営業活動の進捗管理と支援 - チームやメンバーの能力・成果を評価し、必要に応じてパフォーマンスの向上を促進 - メンバーの採用活動 - 新規開拓と既存顧客への深耕活動（ユーザー）上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。 ※業務内容の変更の範囲：なし【現在の組織構成：部門概要】自社媒体である「osina」の売上を最大化すべく、開発・ビジネス両面においてプロダクトにおける最良の意思決定及び実行を行う部門となります。市場の拡大に伴い、私たちが出会うクライアントのビジネスモデルならびにブランド展開の幅は広がっており、それによってマーケティングプロモーションへのニーズも多岐にわたります。引き続き多くの機能開発を予定しており、提供価値を拡大できる新プロダクトも検討中です。

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【名古屋駅前】第二期オープニング募集！【休日数が選べます⇒月8～10日】本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

愛知県名古屋市中村区 14:00～2…

￥

400万円〜750万円

正社員

∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥ ☆★第二期オープニングスタッフ募集★☆ 《高月給＆選べる休日数》で長く安心して働ける！独立希望者を全力で応援◎ 経営ノウハウも身につきます♪ ∵‥■∴‥∵‥■∴‥∴‥■∵‥ 【仕事内容】蟹・すき焼き・お寿司など、さまざまな料理を提供するお店です。本部スタッフとして社員・アルバイトのマネジメント、FL・PLの管理、新メニュー開発、新業態・オープニング準備など、店舗の運営管理をお任せします。また店舗にも立っていただき、現場の仕事も経験していただきます。マネジメント業務に興味ある方は積極的に挑戦してください！いろいろな人と接しながら、多くの経験を積める現場です。

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経営スキルを磨きたい方歓迎！第二新卒OK◎/駅近！イタリアン・ダイニングバー★本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都中央区八重洲 10:00〜23…

￥

350万円〜450万円

正社員

◆◆…━━…━━…━━…━━…━━ 【飲食・サービス経験者歓迎！経営スキルを磨きたい方歓迎！第二新卒OK◎ ＼多業態＆多店舗展開の安定企業／ ━━…━━…━━…━━……━━◆◆ 【仕事内容】 ▼接客・売上管理・スタッフ育成・パートナー（アルバイト）募集　など店舗運営に関する業務をすべてお任せします！メニュー開発や旬のフェアメニュー企画などにも携われるチャンスあり◎ あなたの個性＆アイデアを活かしたお店づくりを実現できますよ。チェーン店ではないからこそ、自分たちでより良い店舗をつくっていくことが課題！失敗しても大丈夫◎

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【兵庫／加古川市】食品スーパーのＳＶ職／転勤なし／全国で1000店を超える出店規模

スーパーバイザー

兵庫県加古川市

￥

350万円〜500万円

正社員

食品スーパーの売上UPを担う店舗巡回・指導業務に携わっていただくスーパーバイザー（SV）職を募集します。西日本エリアを担当していただきます。【具体的な業務内容】・店舗巡回 ⇒既存店舗を1日に2～3店舗ほど訪問し、売上拡大に繋がる提案・指導をしていただきます。お客様のニーズを的確にキャッチし販促企画を実行したり、オーナーや店舗スタッフの方々と店舗レイアウトを一緒に考えたりします。・出店フォロー ⇒オープン前の立ち上げ段階から、魅力ある店舗づくりに取り組んでいただきます。店舗でオーナーやスタッフの方々と協力しながら搬入作業や、陳列などを行います。＜入社後のOJTについて＞入社後２～３ヶ月は先輩社員と一緒に行動し、運営ノウハウなどを学んでいただきます。ベテランの社員はもちろん、若手社員も多数在籍していますし、未経験からスタートの方がほとんどですので、SV未経験の方もご安心ください。

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フランチャイズ事業責任者

スーパーバイザー、その他

本社(池尻大橋）

￥

550万円〜800万円

正社員

2002年に立ち上げたフランチャイズ事業を今後軌道に乗せていくための新ポジションです。主な業務は下記です ●店舗の標準オペレーションの把握 ●オペレーションの問題点の発見 ●店舗指導 ●加盟店立ち上げサポート ●加盟店へのスーパーバイジング ●加盟店オーナ折衝などです。　現在、株式公開も視野に入ってきており、今後の会社の中核を担っていく事業になります。近い将来の役員も見える位置です。

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購買・バイヤー部門責任者◆PB商品の企画開発、仕入れ・発注、メーカー交渉・契約、市長調査など／上場準備中成長企業

スーパーバイザー、バイヤー

東京都中央区〈勤務時間〉 9:00…

￥

550万円〜750万円

正社員

■募集背景新規出店、国内外への新規事業・新業態開発を見据えた部門強化 ■具体的な仕事内容・食材や飲料の仕入れ・発注業務・取引先（メーカー、卸業者など）との交渉・契約業務・商品の品質管理・在庫管理・新規仕入れ先の開拓及び市場調査・予算の管理及びコスト削減施策の立案・仕入れ業務の効率化のためのプロセス改善・PB品の商品企画・開発

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【大阪／第二新卒◎】店舗運営サポート◆将来のエリアマネージャー候補／とんかつ店運営／転勤無し

スーパーバイザー

本社住所：大阪府大阪市阿倍野区最寄…

￥

300万円〜400万円

正社員

～飲食接客経験から応募可能◎／現エリアマネージャーの元で店舗管理スキルが学べる◎／とんかつ店・カレーハウス等60店舗を展開／社員食堂（昼食1回120円）アリ～ ■仕事概要：とんかつレストランをはじめ、カレーハウス、お弁当・惣菜の販売ショップをチェーン展開する老舗企業です。将来の店舗管理（エリアマネージャー）として、店舗サポート業務をお任せいたします。入社後はエリアマネージャーの元で店舗管理のご経験を積んで頂きながら、徐々にお任せする業務を広げる予定です。 ■具体的な業務：・店舗サポート ∟人数体制の適正化／食品ロス軽減／接客マナーの指導・運営数値管理・販促企画・百貨店への外勤営業 ※日々の業務の中で、お弁当の配送をお願いすることもあります。 ■モデル年収：マネージャー：500万次長：600万 ■組織構成：男性6名・女性３名（部長２名、マネージャー４名、パート３名）男性は50歳代管理職女性は30歳～50歳パート

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【横浜】飲食の仕事が好きな方第歓迎／☆食べログ100名店に選出☆柔軟な働き方も推進中◎/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

神奈川県横浜市西区 10:00〜23…

￥

400万円〜500万円

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝人柄・やる気重視！過去は関係ない。大切なのは、未来に向かって何をしたいか！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】 ■店舗運営全般（ホール・キッチン） ■人材育成 ■シフト管理　など煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。当社では全社員がラーメンのスープをつくれるように、研修もしっかりおこなっています。誰もが人気店の味を手掛けられるようになりますよ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです！ゆくゆくは季節商品の企画提案に携われるチャンスもあります。＼☆当社で働くポイント！☆／ ◎マニュアルやノルマはナシ！大きな裁量をおまかせ！◎ 当社のお店には「売上予算」がありません。スタッフ全員がお客さまのことを想い、最高のパフォーマンスを出せば、売上は結果としてついてくるものだと考えています。だからこそ、目標予算によるプレッシャーを感じず、商品やサービスのクオリティの追求に集中してほしいのです。お店にも大きな裁量をおまかせしています。単なる思いつきではなく、きちんと下調べをするなど、計画的に取り組む熱量を感じられれば、会社もその実現をサポートします！あなたのアイデアをどんどん発信してください！ ◎実力次第で早期昇給！あなたの頑張りをしっかり見ています◎ マネージャーや営業部長は、常にスタッフに目を配り、みなさんの頑張りを見ています。一人ひとりの頑張りを把握し、給与でしっかり評価します。 20代で活躍している若手店長も多数！アルバイトから社員登用→半年で店長に→さらに半年で統轄店長になった実績も！現在22歳のマネージャー代理として活躍しているスタッフもいます◎ 《キャリア例》一般職⇒副店長⇒店長／料理長⇒マネージャー代理⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒部長／総料理長 ◎柔軟な働き方も推進中！長く仕事を続けられる◎ 「小さな子供がいるから、正社員で働きたいけど難しい…」そんなスタッフには、子供の成長とともに働き方を変えることを提案◎ 現在、その方は2店舗の統括店長をしています！

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【東京都目黒区】★実力次第で早期昇格★新卒・未経験からメニュー開発やマネジメントにも挑戦できる！/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都目黒区自由が丘 10:00〜2…

￥

450万円〜550万円

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎人柄・やる気重視！過去は関係ない。大切なのは、未来に向かって何をしたいか！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】 ■店舗臨店業務 ■店舗管理業務（人材育成/シフト/原価） ■店舗業務全般（ホール・キッチン） ■メニュー開発　など煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。接客・調理の垣根はありません。スタッフ全員が一丸となってお客さまのおもてなしをします。飲食店のお仕事をオールマイティーに覚えたい！という方にピッタリ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです！随時メニュー開発に携わるチャンスもあります。＼☆当社で働くポイント！☆／ ◎マニュアルやノルマはナシ！大きな裁量をおまかせ！◎ 当社のお店には「売上予算」がありません。スタッフ全員がお客さまのことを想い、最高のパフォーマンスを出せば、売上は結果としてついてくるものだと考えています。だからこそ、目標予算によるプレッシャーを感じず、商品やサービスのクオリティの追求に集中してほしいのです。お店にも大きな裁量をおまかせしています。単なる思いつきではなく、きちんと下調べをするなど、計画的に取り組む熱量を感じられれば、会社もその実現をサポートします！あなたのアイデアをどんどん発信してください！ ◎実力次第で早期昇給！あなたの頑張りをしっかり見ています◎ マネージャーや営業部長は、常にスタッフに目を配り、みなさんの頑張りを見ています。一人ひとりの頑張りを把握し、給与でしっかり評価します。 20代で活躍している若手店長も多数！アルバイトから社員登用→半年で店長に→さらに半年で統轄店長になった実績も！現在22歳のマネージャー代理として活躍しているスタッフもいます◎ 《キャリア例》一般職⇒副店長⇒店長／料理長⇒マネージャー代理⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒部長／総料理長 ◎柔軟な働き方も推進中！長く仕事を続けられる◎ 「小さな子供がいるから、正社員で働きたいけど難しい…」そんなスタッフには、子供の成長とともに働き方を変えることを提案◎ 現在、その方は2店舗の統括店長をしています！

株式会社リロードエッジ

HRBP （従業員パフォーマンス向上を目的とした、人事に軸足を置いたエリアマネージャー）

スーパーバイザー、人事

本社/東京都新宿区市谷船河原町９−１Ｎ…

￥

400万円〜700万円

正社員

■新ポジション「HRBP」『 HRBP ＝従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行すること』本ポジションにおかれましては、飲食事業の各店舗の従業員パフォーマンスの最大化を目的とした、人事に軸足をおいたエリアマネージャー業務をお任せします。 ■月給35万円～スタートこれまでのご経験と期待を加味し、物心両面で納得いただけるよう給与を設定しています。能動的にチャレンジし、切り開いて頂ける方であれば、更ならキャリアアップのチャンスもご用意します。 ■評価制度がしっかりしているから頑張った分だけキャリアアップが可能毎週の上司面談や年二回(3月、９月)の評価査定などにより、給与アップやキャリアアップの場を設けています。年齢・社歴ではなく、明確な評価制度による実力評価を行っています。 ■新ブランド、店舗拡大中着実に店舗数を伸ばし（100店舗目標）、健康志向の新ブランドも好調です。今回募集するHRBPのご実績次第で、当社の成長速度も加速させていきたい、と期待をしています！ご活躍次第で、部長職や、さらなる新ポジションを目指していただきたいと考えています。 ■社内は自由闊達、堅苦しい雰囲気は一切ありません！新人から社長まで日々様々な意見やアイデアが飛び交っています。これまで温めてきたご経験やアイデア、やりたかった事を当社で爆発させてください！ <具体的な仕事内容> ・各店舗毎の人事課題の分析・個別面談による従業員の改善フィードバック/メンタルフォロー/キャリア相談・アルバイト、新人教育・店長×アルバイトのコミュニケーション円滑化・従業員のモチベーションアップ/離職防止施策の実施・アルバイトからの正社員登用促進店長、エリアマネージャー、本部と連携を取りながら、社員のエンゲージメント向上させる様々な業務をお任せします

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★食べログ百名店★店舗運営・寿司職人募集！意欲的な若手スタッフ積極採用中の企業です！

スーパーバイザー

宮城県仙台市宮城野区 9:00〜22…

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400万円〜

正社員

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥□□ 即戦力として活躍できる！人気寿司店でスキルアップ◎ 高給与でお迎えします★ 経験・能力・やる気がしっかり評価される環境です！ □□‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【業務内容】店舗の運営業務やスタッフの育成・マネジメント業務をお願いいたします。寿司職人経験者は大歓迎！あなたの今までのスキルを存分に生かしてください！即戦力として活躍し、キャリアアップを目指せます◎ 新規出店、海外出店も検討中です！多彩なキャリアが広がりますよ♪

PANDORA Jewelry Japan（パンドラジュエリージャパン）

【正社員経験不問】世界に一つのジュエリーを自由にカスタム＊北欧ジュエリー『パンドラ』販売職

販売スタッフ、スーパーバイザー

《JR名古屋タカシマヤ店》 ◆各線「名…

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300万円〜

正社員

【お仕事内容】・店頭での接客、販売・ラッピング・商品管理・会計補助　など ┏──────┓ 　接客スタイル ┗──────┛ まずはお洋服やライフスタイル用途などさりげない会話からチャーム選びが始まります。約800種類の中から形、色や素材などを一つ一つお客様と一緒に作り上げるため ”世界に一つだけのジュエリー” を提供できるのも大きな魅力。チャームは後から買い足しもできるため何度も通われる方も。お客様と長くお付き合いできるのも大きな特徴です。 ┏──────┓ ブランドの魅力！ ┗──────┛ ▽北欧デンマーク発のジュエリーならではの可愛く＆シンプルなデザインはもちろん、ブレスチャームは20～30代に人気。数千円程度?という手の届きやすいプライスレンジがメインです。 ▽年10数回ものチャームの新作が発売されるためリピーター率が高く、「ギフトで喜ばれたので自分用にもほしくなって…」「夏のシーズンに合わせて…」「友達とおそろで作りたくて…」など、カスタムできるからこそブランドファンになる方も多くいらっしゃいます。

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＼インセンティブで平均月給80万以上／『稼げる！休める！将来性がある！』の良いところ取り企業◎本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

大阪府大阪市中央区宗

￥

450万円〜1000万円

正社員

＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝成長企業でしっかり稼げる！海外で活躍のチャンスもあり☆ 安定した待遇でプライベートも充実◎ ＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝【仕事内容】事務的な業務全般、広報、イベントマネージャー、本社スタッフとのやりとりなど、幅広い業務をお任せします。まずは現場の一員として店舗マネジメントを経験していきましょう。今後の店舗展開や統括マネジャーとして活躍することを目標にしてください現場と本社を繋ぐ、橋渡し的なポジションです。チームワークを意識して、素敵なお店作りのサポートをしていきましょう。経験豊富な方は、これまで培ってきたスキルを存分に発揮してください！〜◆当社の魅力◆〜 ■①頑張った分は評価＆還元！月給100万円超の店長も□ 2022年12月の店長の最高給与額は157万円！ ⇒内訳…基本給40万円+役職手当5万円+売上インセンティブ27万円+ランチ歩合20万円+賞金65万円上記は最高給与額の例ですが、店舗責任者は平均で月給70～80万円を支給しています。一般のスタッフも、基本的に前職よりも給与が下がることはありません◎ 年4回の査定であなたの頑張りはしっかり評価！出店が続いているので挑戦できるポジションも多数◎ 常にモチベーションを高く持って業務に臨むことができ、どんどん昇給・昇格を目指せる環境です。

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スーパーバイザー／ファッション・アートなどカルチャーコンテンツ企業での飲食店勤務

スーパーバイザー

東京都引っ越しを伴う異動は原則ありま…

￥

300万円〜700万円

正社員

Pacificブランド5店舗のSVとして、店舗のマネジメント業務全般、販売促進計画、営業企画、人材管理等をお任せ致します。

東新住建株式会社

用地仕入れ　不動産事業企画

事業企画、事業プロデュース

愛知県稲沢市、半田市、岡崎市、名古屋…

￥

600万円〜

正社員

注文住宅・賃貸住宅・戸建住宅などを取り扱う総合建設メーカーにおける用地仕入れ、分譲開発をお願いします。 1、情報収集地元、近隣の不動産仲介会社を訪問し、有力な土地情報を仕入れます。 2、事業企画の立案区画割し、建設コスト、ならびに販売価格を設定し、建設発注を行います 3、販売活動完成した分譲住宅を地元、近隣の不動産仲介会社がスムーズに売れるよう一緒に活動します

株式会社しまむら

スーパーの店内担当スタッフ

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 神奈川県平塚市（長持・中里…

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276万円〜

契約社員

[概要] ＼嘱託社員の求人です！／ 11時～21時までの勤務！長期できる方歓迎！セカンドキャリアにもピッタリ！ [詳細] 地域密着型スーパー「しまむらストアー」の正社員募集です。店舗の見回りや店長の補佐、パートスタッフのフォロー業務などをお任せします。【具体的には】 ◎閉店作業 ◎レジ対応 ◎品出し ◎スタッフや売場の管理 ◎販売・接客 ◎各レジの精算　など＜転居を伴う転勤はありません＞多くの現場を経験していただくため、11ある店舗間を定期的に異動します。基本的にどの店舗も平塚市内なので、神奈川県外に転勤することはありません。 ★出社は夕方からなので、通勤ラッシュが避けられる時間帯。さらに残業はほとんどなく、ワーク・ライフ・バランスを保ちながら働けます！ ※業務の変更範囲：あり

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