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株式会社ワオ・コーポレーション

関西【個別学習塾のコンサルティング】直営＆フランチャイズ教室のスーパーバイザー

店舗開発・マーチャンダイザー、学校・スクール運営スタッフ

お住まいを考慮して、可能なエリアをご担…

￥

500万円〜700万円

正社員

個別指導Axis（アクシス）のスーパーバイザー（SV）としてフランチャイズオーナーに教室運営のコンサルティングをお任せします。担当するエリアの校舎を定期的に訪問し、経営や実務面の課題解決に向けた施策の提案やフォローを行います。 ■学習塾運営のコンサルティング・各校の運営状況(売り上げ・単価・人件費率)の確認と改善提案・季節ごとの販売促進施策の提案（割引キャンペーン、ツール作成) ・広告媒体の選定、立案(チラシ配布エリアや宣伝スケジュール) ・教室長への面談指導、ロープレ（説明会や入塾促進）・アルバイト講師の教育、人材育成サポート、校業務全般のサポートなど【入社後のイメージ】※ご経験によって期間や順番は変わります。・入社後、1ヶ月間は研修（講義・OJT）を行います。・講義研修は、校運営の基礎知識（商品知識/強み・特色/価格/システム）を習得、フランチャイズの仕組み、加盟までの流れを理解していただくことが目的です。・OJTでは現場を知って頂く為にスクールマネージャーの業務を実践　研修終了後は、先輩スーパーバイザーと校舎巡回同行を行い、仕事の流れをつかんでいただきます。 □■□■おすすめポイント■□■□ ◎学習塾フランチャイズ本部のスーパーバイザーとして、　加盟教室の経営コンサルをしていただくポジションです ◎風通しの良いフラットな組織体制 ◎退職金など福利厚生も充実し、長く勤務出来る環境

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【未経験可】超一流ホテル・百貨店内/老舗和食レストラン/ホールスタッフ/キャリアアップあり/福利厚生◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都・神奈川県・愛知県・福岡県

￥

350万円〜450万円

正社員

老舗和食レストランでのホールスタッフ・支配人候補を募集しております！＜業務内容＞・お客様のご案内・お料理やドリンクのオーダー・配膳・お料理の説明・空いたテーブルの片付け、清掃お食い初め、結納、還暦のお祝いなど、人生の大切な節目にご利用いただく事が多いです。和食のマナーや作法などが自然に身に付く環境です。【ある日の一例】 11時　　　出勤　制服に着替えてダイニングへ　ランチ営業準備　　　　　予約確認し備品を配膳 11時15分　全体MTG　予約・イベント・献立等の確認 11時30分　昼食営業開始 14時　　　ラストオーダー　　　　　片付けと夕食の準備 14時45分　休憩（昼食） 16時45分　全体MTG　予約・イベント・献立等の確認 17時　　　夕食営業開始 21時　　　業務終了　　　　　　着替えて退社 ※配属店舗やシフトにより変動します ◆支配人(店舗責任者)へのキャリアアップも可能！　女性管理職登用実績も多い企業です！

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【ピラティススタジオ┃エリアマネージャー】事業グロース戦略/年間休日123日☆彡

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

〈勤務地〉東京都〈勤務時間〉 1…

￥

600万円〜750万円

正社員

【お任せするミッション】お任せするミッションは、全店舗の統括を含め、店舗経営を戦略的にマネジメントすることです。 "the SILK"では、【ユーザーファーストな体験価値の提供】を最優先としています。そのためには、32店舗・300名を超えるスタッフと密に連携し、持続的な事業成長とユーザーへの価値提供の最大化を図ることが求められます。店舗開発事業では、しばしば「来店数の増加」「購入促進」「顧客単価の向上」等といった目標に焦点が当たりがちですが、上記を超えて、店舗経営の戦略的視点と現場の最適化を同時に推進し、事業の成長をリードしていただきます。ー事業経営者としての視点を持ち、現場と経営を結びつけ、双方のハブとなり事業成長をドライブさせるー様々な困難を乗り越えた先に、たくさんのユーザーの喜ぶ顔が待っています。

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スーパーバイザー（福岡・地域限定）

店舗開発・マーチャンダイザー

福岡市中央区赤坂1-15-33　ダイア…

￥

300万円〜350万円

正社員

≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます≫ クライアントであるメーカーに代わり、店舗担当者への交渉や売場づくり、販促ツール設置等、店頭を巡回するフィールドスタッフや店頭で消費者に商品を販売する販売スタッフの活動をマネジメントする役割です。また、店頭活動から得られたデータ・競合情報等をまとめ、改善策や販促施策をクライアントへ報告・協議し、次なる活動を主導します。【具体的には】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ（契約社員）のマネジメントスタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。あなたには、スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動（テレアポや商談）も行います。【将来のキャリアプラン】まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、リーダーやチーフとステップアップし、そこから営業所の所長やマネージャーを目指していただきたいと思っています。当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。

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トリミングサロン店長募集！広尾駅5分！福利厚生充実！

店長・店長候補・マネージャー、アロマセラピスト

東京都渋谷区【アクセス：日比谷線広尾駅…

￥

350万円〜400万円

正社員

小型犬を中心にご予約者様のトリミング業務をお任せいたします。店長としてトリミングサロンの運営や従業員管理にも従事いただく予定です。売上管理（サポートがあるので未経験でもご安心ください）予約受付・管理、カルテ記入カット後の写真撮影ホテル利用ワンちゃん・猫ちゃんのお世話（ほぼありません）本部との連携、等 ※写真撮影では季節ごとにデザインされた背景で撮影しデータをプレゼントされております。現在4年目のトリマーの方1名と業務委託社員、派遣社員の方に来ていただきながらの運営となっています。店長として一緒にお店を盛り上げて頂ける方を募集しています！他、都内に2店舗のサロンがあります。現在はあまり連携がありませんが、将来的には連携も行い助け合いながらお仕事していただくことを可能な環境を整えていく予定です。

有限会社カワハラ

【学校給食の調理】土日祝休み／要調理師免許 or 栄養士／経験者歓迎／社保完備／女性活躍中／お得な昼食あり◎育ち盛りの子ども達の元気の源を作りませんか？

店長・店長候補・マネージャー

[勤務地] 福岡県久留米市御井町599…

￥

230万円〜

契約社員

[概要] 【学校給食の調理】土日祝休み／要調理師免許 or 栄養士／経験者歓迎／社保完備／女性活躍中／お得な昼食あり◎育ち盛りの子ども達の元気の源を作りませんか？ [詳細] 勤務地：福岡県久留米市御井町599-2 久留米市立御井小学校バス停『御井町』から徒歩2分久留米大学前駅自動車4分／御井駅自動車4分／南久留米駅自動車10分週勤務日時：週5日 08:00〜16:30 雇用形態：契約社員(週35時間以上) 給与：時給 1200円〜1300円勤務期間：長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容：＜具体的な業務内容＞・野菜の洗浄・カット・調理全般・食器の洗浄・厨房の清掃…など以上のような作業になります。 ==================== アピールポイント①：＼資格・経験が活かしやすい環境あります◎／ ★育ち盛りの子供たちへ食でたくさんの幸せを届けるお仕事★ 「今日の給食はなあに？」と目を大きくして給食を待っている子ども達の期待に応えられるよう、給食調理チームみんなで日々頑張っています♪ ＜嬉しいポイント♪＞・経験が活かせるお仕事です♪ ・学校のスケジュールに合わせた休日　学校がお休みだと大体休日になるので　スケジュールが組みやすい♪ ・主に40代～50代の女性多数活躍中♪ ＜活躍中のスタッフの年齢層＞ 40代：3名 50代：4名 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境：家庭や子供の用事でお休み調整可ブランクOK 残業少なめ交通費支給しゅふ活躍中 40代の多い職場 50代の多い職場完全禁煙定期的な換気手指消毒剤設置定期的な洗浄・消毒マスク着用徹底 ◆労災保険 ◆社会保険 ◆厚生年金 ◆昼食が一食288円で給食を食べれます ◆制服貸与 ◆交通費:規定支給 ◆転勤の可能性なし ◆ご家庭の急な用事にも　スタッフ達で助け合いでカバーしています業種のカテゴリー商社・流通・小売・人材・サービス飲食・外食（フード・レストラン）事業内容和食懐石料理店　学校給食委託業務職種のカテゴリーフード・飲食店長・マネジメント（フード・飲食）/学校給食・施設給食調理特徴フード店長/主婦活躍中/週5日/08:00~16:30/30代～50代活躍中/契約社員(週35時間以上)

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活気ある店舗で店長職候補大募集中！飲食店未経験の方でも店長職を目指せます♪

店長・店長候補・マネージャー

全国

￥

500万円〜600万円

正社員

店長職としてお店全体の事をお任せ致します。店長職には調理経験の有無は問わないので、業態に関わらず店長職を経験した方大歓迎です。もちろん、調理職出身で店長職に就く方も方もいらっしゃいます♪

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★急募　関西/東海★　人気ハンバーガーチェーン　1年以内に店長昇格！未経験者・経験者問わず大歓迎！

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

各店舗静岡・愛知・滋賀・京都・奈良・…

￥

400万円〜600万円

正社員

【具体的な業務内容/店舗マネジメント】 (1) 店舗運営方針の立案と共有（店舗ミーティング） (2) クルー（アルバイト）の採用やトレーニング・シフト管理、クルーマネージャーの育成と登用等 (3) 商品の販売・製造、受発注管理、原材料・資材の発注・管理（コストコントロール）　など【キャリアパス】・他社での店?経験・マネジメント経験を活かしてオペレーションを習得後は最短で店?として活躍して頂きます。店?としてグランドオープンや既存店の梃入れなどを経験して頂き、SVやサポート部門にチャレンジして下さい。また、直営店だけでなく、FCの拡大も急速な為、FC部門でのキャリアフィールドも十分に開けています。実績では最短8カ月程度でSVまでステップアップや未経験でもSVに1年8カ月の実績も有り、多くの方のキャリアが開けている環境です。【昇進昇格のルール】資格試験は無し。上司とのすり合わせのうえでロードマップを確実に進んでいく事で、昇進昇格が実現しています。

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【年収600万～】最短で成長企業の管理職★活躍できる店舗のトータルマネジメント

店長・店長候補・マネージャー

全国

￥

500万円〜1000万円

正社員

■：入社後のキャリア ━━ 経験に合わせて、下記いずれかのポジションからスタート！手厚い研修あり！入社後1カ月で店長昇格の実績もあります。 ▼店舗スタッフ調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを習得。 ▼店長店の運営・管理をお任せします。年収1000万円を超す社員も多く在籍！ ▼SV 3店舗～5店舗の管理をお任せ！ ▼営業部長 2～3人のSVを統括へ。＜豊富なポストで中長期的にキャリアを築ける＞店長にとどまらず、SVや役員はもちろん、店舗開発など職種転換をする道もあります。また、独立してあなた自身が社長となる道も選択可能。状況に合わせて上へ上へとキャリアを伸ばしていける環境です。 ■：圧倒的に“稼げる”理由 ━━ 飲食業界の月間平均売上約400万円と比較し、グループ1店舗の月間平均売上1,350万円！「利益を社員に還元したい」という代表の想いのもと、高い給与体系となっています。前年の売り上げを達成した際は、月給に加えて報奨金を支給。店長の場合は平均月8万円ほど、多い人で月20万円超、一般社員の場合でも平均月2～3万円ほど、多い人で月10万円超！

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【終電までに退勤】高単価和食料理店での店長候補/福利厚生◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都港区六本木

￥

500万円〜600万円

正社員

港区にある高級和食料理店での店長候補を募集しております。＜主な仕事内容＞・スタッフ管理・店舗運営・接客、調理サポート・マネジメント店舗運営に関する業務全般をお願いします。仕事内容は、調理や接客も含めつつ、「お店全体の運営・マネジメント」がメインになります。ホスピタリティやクオリティ管理も重要になります。

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日曜定休日！/本部職へ入口の店舗/キャリアアップ/高単価和食店舗店長候補

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都

￥

400万円〜600万円

正社員

店内の生簀からあげた新鮮な活蟹や、神戸牛・松阪牛など、四季折々の厳選食材を使用したお料理を提供するお店です。【主な業務内容】 ◆予約管理 ◆スタッフ管理 ◆スタッフ育成 ◆売上管理 ◆利益管理 ◆集客管理 ◆店舗運営全般など【勤務時間】 15:00～0:00 ※店舗営業時間：17:00～23:00 　残業はほとんどありません！

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《50代も積極採用！》店休日あり！確実に週休2日！/オリジナルメニューの開発・導入も可能/和食料理長候補/大阪

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

大阪府

￥

350万円〜550万円

正社員

和食料理店での調理・店舗運営をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・仕込み・調理全般・発注・洗いもの・在庫管理・衛生管理・原価管理・人員管理　など【キャリアステップ】店長・料理長→エリアマネージャー・事業部長・店舗／業態開発・FC開拓・販売促進など、豊富なキャリアパスをご用意しています。また、「育成を担いたい」という社員の声から、「ホスピタリティトレーナー」というポジションも新設いたしました。料理や接客のスキルだけでなく、ファンビジネスを学び独立したメンバーも多いです。勤務時間：10:00～0:00/シフト制＜シフト例＞早番／10:00～19:00 遅番／15:00～24:00 ※ほとんどの店舗が23:30閉店です。通勤時間なども考慮しているため、終電で帰れないようなことはありません。

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【終電までに退勤】高単価和食店での店長候補/福利厚生◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都港区六本木

￥

500万円〜600万円

正社員

港区にある高級鉄板焼き・海鮮・高級和牛を使った和食店での店長候補を募集しております。＜主な仕事内容＞・スタッフ管理・店舗運営・接客、調理サポート・マネジメント店舗運営に関する業務全般をお願いします。仕事内容は、調理や接客も含めつつ、「お店全体の運営・マネジメント」がメインになります。ホスピタリティやクオリティ管理も重要になります。

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■3年以上勤続で、半年間の海外研修へ　□高級ホテル内の日本料理レストランフロアスタッフ　幹部候補

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

各直営店舗

￥

300万円〜450万円

正社員

料亭・高級日本料理レストランを経営を行う当社にて、ホール業務全般をお任せいたします。お食い初め、結納・顔合わせ、七五三、結婚記念日、還暦のお祝いなどの人生の大切な節目・晴れの席や、企業様の接待会食、ご宴会等で多くご利用いただいております。 ■業務詳細：・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ：将来の幹部候補として働くことが可能です。日本料理レストランの運営全般のサポートを担当していただきます。その後のキャリアパスとして、幹部(支配人：店舗責任者）としてご活躍いただけることを期待しております。

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※超急募※《☆店舗スタッフ／湯川・北見・帯広・旭川★》☆未経験者大歓迎！＊1年目年収454万円 / 採用多数☆彡

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

〈勤務地〉下記、ご希望の勤務地　※超…

￥

450万円〜550万円

正社員

◇◆仕事内容◆◇ ◎主な仕事内容は、調理と接客です。当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。【業務内容】・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み）・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応）・清掃・衛生、シフト作成・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成【仕事の魅力】店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。

株式会社　ジラフ

《未経験スタートでも月給30万円！各種手当充実◎》トレカ専門店の店舗責任者候補＊髪色・ネイル・ピアス自由@名古屋市中区

店長・店長候補・マネージャー

◆magi名古屋PARCO店下鉄名城…

￥

350万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＊年4回の評価で早期キャリアアップが可能！＊未経験スタートでも月給30万円！各種手当も充実◎ ＊私服勤務／髪色・ネイル・ピアス自由！自分らしく働ける職場＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店頭での販売・接客対応・商品の買取対応、査定、買取表の作成・商品管理、在庫データやライブラリの更新・SNSの運用やフリマアプリとの連携・販売データや在庫の分析・イベントの企画、大会の運営・スタッフの採用・育成、シフト管理などのマネジメント業務トレカ専門店「magi」を運営する《株式会社ジラフ》で店舗責任者候補の募集です。＜求人ポイント＞ ◆カドショ未経験OK◆ 元SEやカラオケ店員など異業種出身の先輩も多数活躍中！トレカの知識は入社後にしっかり学べるので安心してください◎ まずはチームワークを大切に責任感を持って業務に取り組むことが大切。個人ノルマはありませんので平均年齢29歳の活気ある職場で仲間と協力して、お店とカード業界全体を盛り上げてくださる方大歓迎です！ ◆スピーディーなキャリアアップが可能◆ 同社では年齢や社歴は関係ありません。年4回の評価制度で、あなたの成果や頑張りはタイムリーに昇給・昇格に反映されます！店舗担当者から責任者、SVへと早期にマネジメントへ挑戦できる明確なキャリアパスが用意されています。役職手当や店舗責任者手当、リーダー手当なども充実しているので高いモチベーションで働くことができますよ。 ◆自分らしく働ける職場◆ 私服勤務で髪色・ネイル・ピアスは自由！あなたらしさを大切にしながら働ける環境です。また、年間休日は120日相当で残業時間も月6時間程度と少なく、同業種でなければ副業も可能なためあなたの興味や可能性を狭めることなく、柔軟な働き方が叶います。

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料理長候補は年収500万円～！◇今までの経験を活かして働きたい方募集！◎週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

全国

￥

500万円〜650万円

正社員

＜料理長候補＞調理全般、メニュー開発などをお任せします。料理長は責任者として、厨房全体の管理やスタッフへの指示、新人の育成のほか、店長と共により良い店舗作りに携わっていただきます。 □キッチン調理業務 □売上や経費などの収支管理、FL管理 □スタッフの教育 □新メニュー企画・開発　など＜調理スタッフ＞厨房での調理全般、メニュー開発などをお任せします。 □キッチン調理業務　など

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《完全未経験OK！スピード昇進あり》大阪市内/創作鶏料理店舗での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府大阪市

￥

350万円〜600万円

正社員

大阪市内創作鶏料理店での店長候補を募集しています！こだわり抜いた備長炭で焼いた鶏料理、国産にこだわった食材、こだわりの店内… お店のすべてにこだわりがあります。お客様の最高の笑顔を頂戴するため、あなたのお力を貸してください！【主な業務内容】 ■店舗運営管理全般 ■鳥料理調理（焼鳥　焼き師） ■居酒屋メニュー調理全般 ■仕込み ■アルバイトスタッフ・教育 ■原価管理 ■売上・利益管理　その他店舗の運営全般しっかりとした昇進規定があり、どうすれば昇進できるのかがクリアな企業です。店長の先はエリアマネージャー→事業部長→本社経営企画担当とステップアップ可能です！また、独立支援制度も整っており、過去に多数の独立者を輩出しています！

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《完全未経験OK！スピード昇進あり》東京都23区内/創作鶏料理店舗での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京23区内

￥

350万円〜600万円

正社員

都内創作鶏料理店での店長候補を募集しています！こだわり抜いた備長炭で焼いた鶏料理、国産にこだわった食材、こだわりの店内… お店のすべてにこだわりがあります。お客様の最高の笑顔を頂戴するため、あなたのお力を貸してください！【主な業務内容】 ■店舗運営管理全般 ■鳥料理調理（焼鳥　焼き師） ■居酒屋メニュー調理全般 ■仕込み ■アルバイトスタッフ・教育 ■原価管理 ■売上・利益管理　その他店舗の運営全般しっかりとした昇進規定があり、どうすれば昇進できるのかがクリアな企業です。店長の先はエリアマネージャー→事業部長→本社経営企画担当とステップアップ可能です！また、独立支援制度も整っており、過去に多数の独立者を輩出しています！

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【平均年収639万円】即戦力を大募集！／店舗運営に関する業務を担当

店長・店長候補・マネージャー

—————— 転勤範囲が全国ではなく、…

￥

600万円〜

正社員

＼Point／ ■店長平均年収は639万円（全年齢） ■新店を90店舗以上OPEN予定！店長以上のポジションも含めて早期昇進が見込める環境です年商約2億～3億円の店舗の売上・利益管理、30～80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など幅広い業務を担当します。 ——————— 1店舗あたりの社員在籍平均2～3名 ——————— 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.9名（※2024年9月時点）。店舗には複数名の社員とチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー（アルバイト・パート）」が在籍しています。社員＋役職パートナーの在籍数は、1店舗あたり平均4.8名です。チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足のさらなる向上と、働きやすい環境の両方を実現しています。 ——————— キャリアアップ例 ——————— ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進・27歳でエリアマネジャー昇進・入社2年半で商品開発・入社4年半で「事業部長商品開発、営業部長、人事など、様々な道へ進めます！実際に本部社員の7割以上が現場経験者です。チーム組織構成 ★キャリア（中途）採用比率★ 社員数：1408人⇒新卒728人：キャリア680人（51.7：48.3）※2024年9月時点 ★先輩社員の前職例★ ■スーパーマーケットの総菜製造販売チーフ ■人材業界の営業職 ■大手飲食チェーンの店長 ■携帯販売代理店の接客主任 ■フィットネスジムの施設管理 ■学習塾の塾長 ■大手コンビニエンスストアスタッフ ■アパレル店舗の店長 ■大手アミューズメント店舗のリーダー ■大手ピザチェーン店のスタッフ ■工場の生産ラインスタッフ　など男女比女性の管理職も多数活躍中！年齢構成離職率は15.3％！（業界平均は25.6％　※令和3年雇用動向調査結果より）

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