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株式会社オークワ

【岐阜/中濃エリア】生鮮部門担当　★上場企業/年休115日・連休5日取得可能/残業8h程【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞オークワ美濃加茂店住所：岐阜…

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350万円〜499万円

正社員

<プライム市場上場企業／働き方◎／土曜日も面接可能／半期に1回5連休取得可能> ■働き方：・年間休日115日・残業は全社平均8時間程度・7:00から19:00の間で8時間勤務となります　※シフト例：7:00-16:00／8:00-17:00／9:00-18:00／10:00-19:00　・半期に1回5連休取得可能 ■業務詳細：【変更の範囲：なし】農産/畜産/水産/惣菜/ベーカリーなど生鮮部門担当をお願いします。・売場管理・商品加工・陳列・発注・売上管理　など ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております。 ◎まずはサブチーフを目指していただきます。サブチーフとしてご入社の場合、平均的には3ヶ月〜１年で部門チーフを目指せます。最短1ヶ月にて昇格した例もございます。 ◎1店舗約150名程度の人数で、内10〜15名が社員。（店舗規模により異なる） ◎ゆくゆくは店長として、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。 ■キャリアパス：年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です。 ■評価制度：店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■当社の強み店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。

株式会社FTG Company

【未経験歓迎】店長候補◇餃子専門店◇正社員採用／23区内◇月給27万円以上◇週休2日◇働き方◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1＞五反田本店住所：東京都品川区西…

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350万円〜449万円

正社員

【成長中新ブランドの店長候補／経験者は店長として採用も可（月給35万円以上のスタート可能）／土日の休みも柔軟に対応】 ■『大阪餃子専門店よしこ』： ◎2021年にオープンした新ブランドで、有人店舗（3店舗）と通販事業を運営しており、2024年には10店舗以上の新規出店を予定しています。 ◎100%国産野菜を使用した「よしこ」の餃子は、こだわり抜いた絶妙な配合による最高の味で、最近では関西の芸人さんにも人気です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】店長候補として、まずは接客（ホール）調理（キッチン）をお任せします。業務に慣れてきましたら、シフト管理、発注業務、接客教育、売上管理・PL管理などもお任せしていきます。 ※20代〜30代を中心に幅広い年代の社員が活躍中で、メンバーの前職も小売店での接客スタッフや建築関係など様々です。 ※ランチタイム営業がないので、ゆっくり出勤できます（一部店舗を除く）。 ■入社後の流れ： ◎入社後2〜3日は会社のことや展開しているブランドについて研修を実施します。その後店舗に配属となり、先輩と一緒にOJTで業務を覚えていただきます。 ◎調理は「切る」「炒める」など簡単な業務からスタートし、徐々に餃子の焼き方などを覚えていただきますので調理未経験の方も安心してください。 ■キャリアアップ： ◎実務や研修などで得た知識を現場で活かしながらスキルアップ可能な環境です。店長以上への昇格テストも定期的に実施するなど、明確な評価制度があるためモチベーションを高く働くことができます。 ◎1年目に店長候補、2年目に店長、3年〜5年目にSVというように未経験の方でも、しっかり着実にキャリア形成できます。最短で入社2〜3カ月で店長に昇格した実績もあります。 ◎接客、メニュー、レイアウトなど、あなたのアイデアを提案できる環境が多数ありますので、お客様に喜んでいただける店舗づくりに参画できます。 ■キャリアパス：本部職へのキャリアチェンジも可能！マーケティング、商品開発、教育、採用、新事業開発など豊富な選択肢があります。海外進出にも積極的なので、海外店舗の立ち上げや海外店舗の責任者として活躍するチャンスもあります。自らやりたいことを上長や役員へ発信し、キャリアを掴んでください！

株式会社米の有田章弘商店

【ファミリーマート東京ミッドタウン店】長期休暇取得しやすい環境/転勤無/13時〜22時シフト【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

東京ミッドタウン店住所：東京都港区赤…

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300万円〜349万円

正社員

〜未経験者歓迎/ファミリーマートの店舗スタッフ/連休所得可〜【採用背景】ファミリーマートのFC店舗の運営を行っている当社にて、業績好調につき正社員メンバーの増員採用を行います。まずは店舗スタッフからスタートしていただきますが、将来的には店長を目指していただきます。【仕事内容】接客、会計対応、品出し・陳列、商品発注、ホットスナックの調理など【ストアスタッフの魅力】ストアスタッフのお仕事は、レジでの接客や商品発注など、実にさまざま。いろいろなお仕事が体験できるので、コミュニケーション力や責任感などを幅広く学ぶことができます。また、コンビニは今や地域のホットスポットのため地域住民の集まりの場でもあります。お客様の「おはよう」「こんにちは」「いってきます」などの声が聞こえるようなアットホームな店舗づくりを目指しています。【はじめてでも安心な研修制度】入社後は店舗にて3ヵ月に渡る丁寧な研修を用意しています。レジ打ちの方法から商品の発注、アルバイトのシフト管理など、一からすべて一緒に学んでいける環境があります。

株式会社シャワーパーティー

【吉祥寺】アパレル販売職◇上質で落ち着いた雰囲気のレディースセレクトショップ◇正社員◇残業月2〜3h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

LittleGarden 吉祥寺住所…

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300万円〜399万円

正社員

【アパレル販売職の正社員／残業平均月2〜3時間／子育てママさんも活躍中です／全店舗の定着率90%】 ■業務内容：店舗での接客・販売をお任せします。将来的には店長へキャリアアップを目指していただき、以下店舗運営について幅広くお任せする予定です。・ディスプレイの展示・商品買い付け・フェア企画・スタッフ育成など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お店の特徴：・大人の女性に似合う上質でナチュラルなアイテムを揃えた落ち着いた雰囲気のお店で、客層は30代〜50代が多いです。・DANTONやORCIVALなど、ファッション感度の高いブランドのほか、特にLIBERTYプリントのアイテムの取り揃えは国内でもトップクラスです。 ■当社の魅力：・少数精鋭の規模感のため、お客様の期待に対してスピード感を持ち柔軟に店舗運営を行っています。・お客様との距離感はセレクトショップだからこそ実現できるものがあり、関係性を深めながら接客ができます。・拡大路線ではなく、今までのお客様との関係性を大切にする経営スタンスのため、希望しない転勤や異動はありません。 ■キャリアについて：店舗での販売経験を積みながら、店長、エリアマネージャー、バイヤー、販促など販売以外の職種にもチャレンジできる環境です。 ※接客を重視しているため、販売スタッフと他業務の兼務となります。 ■就業環境：・残業時間は平均月2〜3時間です。残業代は1分単位で支給されます。・育児と仕事の両立を考え、時短勤務で働く社員もいます。・会社として有給消化を推奨しております。・設定した目標を達成すると随時昇給があります。ご自身の希望や評価指標の達成に向けて主体的に働いている方が多いです。 ■組織構成：・各店舗に4〜6名の社員が在籍しており、ほぼ全員中途入社です。・販売員は100％女性で家庭との両立に理解がある環境です（全店舗の定着率90%）。・客層は30代〜50代が多いです。

株式会社じゃんぱら

【高崎市】店舗スタッフ／スマホPCガジェット販売◆職種未経験可／完全週休2日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

じゃんぱら高崎モントレー店住所：群馬…

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300万円〜499万円

正社員

【スマホPCの買取・販売店舗「じゃんぱら」を全国展開中／ビックカメラグループ／強固な経営基盤かつ売上高3年連続アップ／完全週休2日制／残業月15時間】 ■業務内容：店舗スタッフとして、スマホ・タブレット・PCなどガジェットの買取・販売をご担当いただきます。未経験の方でもしっかりとフォローを行うのでご安心ください。＜具体的な業務内容＞・リユース商品の買取や販売業務…最新の価格表とマニュアルに沿って行います。個人ノルマはなく、店舗の目標達成をチームで目指します。・商品管理や陳列、在庫管理やディスプレイの清掃・販促のためのイベントやキャンペーンの企画実行…良いアイデアであれば、全社イベントに採用・アルバイトスタッフの管理・SNSの更新【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス：例）店舗スタッフ→店長→マネージャー→副部長→部長入社したらまずは一通りの業務を覚えましょう。経験を積んで店舗全体を見れるようになったら副店長、店長へとキャリアアップしていきます。さらに他店舗まで視野を広げることができるようになれば、いずれは複数店舗を束ねるマネージャーへキャリアアップすることができます。じゃんぱらの評価基準は「行動評価」です。年2回実施する評価面談で、努力や頑張りをきちんと評価します。キャリアアップを重ね、さらに上を目指していきましょう。

株式会社ＤＡＹ　ＴＯ　ＬＩＦＥ

【水戸・未経験歓迎】店舗運営職（店長候補）◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／平均残業23h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

水戸エクセル店　※ビアードパパ住所：…

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300万円〜449万円

正社員

◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23時間程度／最短半年で店長〜2年でマネージャー/完全週休二日制◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長候補として店舗運営業務の全般をお任せします。 ※ご経験に準じて業務をお任せ。未経験の方はまずは接客販売業務からご担当いただき、習熟度に合わせてお任せする業務が広がっていきます（店長として独り立ちまでしっかりとフォローをいたします） ■職務内容：【変更の範囲：会社の規定に基づく】・入社後にお任せする業務：接客販売・ゆくゆくはお任せする業務：商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ■入社後の流れ：・入社直後は、座学研修を1日かけて行います。その後、先輩のサポートの元、店舗を運営していただき、業務の習得次第で独り立ちいただきます。・入社2年目までは、近い時期に入社した他店の店長たちと2カ月に一度、店舗運営についての集合研修を行っています。 ※独り立ちまでの目安は数か月から1年程度となり、未経験の方でも入社後1年程度で独り立ち、店長・店舗責任者としてご活躍されております。 ■キャリアパス：・社員→店長→アシスタントマネージャー（エリア担当：5・6店舗）→マネージャー（エリア担当：30店舗） ※1年で店長、1年でアシスタントマネージャー、1~2年でマネージャーに上がった事例もございます。・店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。・その他：ジョブローテーション制度があり、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップとしても広がりがございます。 ※店長（店舗責任者）の後、商品企画やその他部署へ異動された方もおります。 ■中途入社者事例：・第二新卒である20代からバイタリティの高い40代まで幅広い年齢層の方がご入社・ご活躍されております。・食品業界や販売営業経験者はもちろんのこと、学生時代に飲食・接客アルバイトをされていた方、学校や病院にて食にかかる業務や保険営業をされていた方など様々なバックグラウンドの方がご入社されております。

株式会社ギフトパッド

【大阪市】接客スタッフ＜マネジャー候補＞◆DX体験店舗のオープニング／年休124日／接客経験活かせる【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞ＫＩＴＴＥ大阪住所：大阪府大阪…

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300万円〜549万円

正社員

■業務内容：当社の新業態となる、大阪と地域をつなぐ次世代アンテナショップ「Giftpad space」にて、お客様対応と店舗運営全般をお任せします。会社初のプロジェクトの中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 ■業務詳細： ◇2024年7月に大阪梅田に開業するKITTE大阪内テナント『Giftpad space』のオープニングスタッフとしてご活躍いただきます。 ※オープンまでの間は、大阪本社（大阪市西区南堀江）にて研修予定です。 ◇「次世代アンテナショップ・DX体験ショールーム」というコンセプトで地域の特産品や体験型商品を展示し、地域通貨アプリで購入してもらいます。 ◇JR大阪駅や駅周辺の施設と歩行者デッキでつながるKITTE大阪2階にあり、国内外から多くの来店客が期待できるエリアです。今夏グランドオープンする注目度の高い商業施設です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：（1）接客販売業務・展示商品のご案内と説明・お客様に合った商品のご提案・レジ業務・簡単な在庫管理（2）店舗運営管理・売上管理、経費管理・店舗棚貸しスケジュール管理・魅力的な売り場づくり（3）スタッフマネジメント・シフトコントロール（シフト作成、シフト管理）・勤怠管理・パートアルバイト採用・新人スタッフへの研修やフォロー（4）他メンバーや他部署との連携・営業担当や大阪本社メンバー（特に営業部）との定期的なコミュニケーション（5）商業施設との連携・KITTE大阪の店長会議への出席 ■配属先詳細： Giftpad space　正社員3名、契約社員1〜2名、パート4〜7名 ■仕事の魅力： ◎多様なキャリアパスがあり、マネジャーやSV（営業担当）へのキャリアアップだけでなく、社内のソリューション本部などにジョブチェンジすることも可能です。 ◎年に2回、個人目標の立案と振り返りを行いますので、将来のキャリアや方向性について上司と相談できます。 ◎ITやアプリに興味はあるけど、業界未経験で不安という方も、入社後はギフトパッドのサービスに関する研修を行いますので、基礎からじっくり学ぶことができます。 ◎年休124日／産休育休からの復帰実績あり

株式会社ウイルプラスホールディングス

【福岡or北九州】輸入車ディーラー支店長候補◆BMW・ジープ等人気輸入車11ブランド取扱◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

福岡県福岡市もしくは福岡県北九州市内の…

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550万円〜799万円

正社員

【東証スタンダード上場/売上高400億円を突破/全国39店舗11ブランドを展開する輸入車正規ディーラー】 ■業務内容／ミッション：【変更の範囲：会社の定める業務】輸入車の正規ディーラーである当社で、各店舗のマネジメントを行う支店長候補者としてご入社いただきます。扱うブランドはJeep、ジャガー・ランドローバー、BMW、MINI、VOLVO、BYDのいずれかとなります。支店長はスタッフのマネジメント（販売指導、計数管理など）や、販売計画立案、店舗VMDなどを管理する立場となります。マネジメントする営業担当者は経験者から未経験者、新卒からベテランまで様々在籍しておりますので、目標達成に向けて指揮を執っていただきます。 ■魅力：支店長は個人のインセンティブはなくなりますが、自店舗の実績に応じてインセンティブを支給しております。支店の目標達成が会社のみならず、営業やご自身の喜びに直結するため、やりがいにも繋がります。 ■業界特徴：人口減少、若者の志向性の変化から国産車の売り上げが減少していく一方で、輸入車は時計や、ブランドバックのようにニッチですが、確実なニーズのある商材となるため、外部要因の影響を受けづらい特徴があります。 ■当社の特徴：今後も輸入車ディーラーのＭ&Ａを重ねる予定です。取扱いブランドを増やし、当店では多様なブランドの車種を見比べられるという顧客への価値を提供していきます。

チタカ・インターナショナル・フーズ株式会社

【愛知】店長候補スタッフ（飲食店）／独身寮完備／これまでの社会人経験は全く問いません（未経験者歓迎）【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県内の店舗住所：愛知県詳しくは…

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〜399万円

正社員

〜創業100年以上の老舗企業/安定性◎/未経験から店長職・マネジメント職へ挑戦できる/教育制度充実〜 ■職務内容：愛知県内の店舗で配属となり、店舗としてはKFC、ミスタードーナツ、天丼てんや、ビアガーデンマイアミのフランチャイズや当社オリジナルのとんかつ知多家などがあります。接客・調理スタッフとして2年ほど業務経験を積んでいただき、店長・管理職として店舗運営や管理業務を担っていただきます。その後は間接部門（現在15名〜20名）または複数店舗を管理するスーパーバイザーを目指しキャリアを積んでいただくことが可能です。 ■当社の安定性：創業から100年以上も続く企業です。フランチャイズを中心に様々な事業を展開、運営店舗数は40店舗以上と更なる事業拡大に向けて、活動しております。 ■スキルアップ(得られる経験)：早い段階から、「マネジメントの経験」を積むことができます。実際、20代から店長、マネージャーとして経験しているスタッフも多く、社員教育にも力を入れているので若手でも店長として活躍できる場があります。 ■教育制度について：（1）当社には、社員一人ひとりに最適な成長過程を選び、磨き上げ、自分だけのものとしてそれぞれのキャリアを培っていく「キャリア・ディベロップメント・システム」が確立されております。社員にとっては自己成長の水先案内人として、生涯にわたってサポートしてく教育プランであり、当社にとっては「人」という貴重な人財を育み、理想的な組織体をつくりあげていくための独自の人財教育システムです。（2）教育制度には、新入社員研修・階層別研修があります。当社の理念教育や考え方の基本を体感的に学ぶ場です。新入社員対象は、内定者研修、入社前、入社後、フォローと4段階のステップになっております。また、その後も2年生研修（リーダーシップ）、3年生研修（戦略的思考）など、階層別ではなく、入社年別研修などがあります。階層別研修は、次期経営者クラスから、店長・課長という役職別に行う研修があります。その中でマネジメントを学んでいただきます。 ■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制月間の日数が30日以下の場合：171時間／月間の日数が31日の場合177時間 ※休日日数によって、所定の時間が変更となる場合がございます。

株式会社デファクトスタンダード

【兵庫元町／未経験歓迎】ブランド品のバイヤー・買取担当／9割座り仕事／残業月10時間以内／上場子会社【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

兵庫元町店住所：兵庫県神戸市中央区元…

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350万円〜599万円

正社員

【約3か月のサポート体制で査定や店長経験未経験でも安心／国内にとどまらず中国やその他アジアでも成長事業で安定性◎】 ■業務内容：高級バッグや時計、貴金属やジュエリーなどのリユースの査定買取を運営しているブランディアの首都圏における店舗管理・運営担当を募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：・接客やスタッフの採用〜育成、店舗管理などのマネジメント業務をお任せします。・具体的な業務内容は、店舗管理（マネジメント・業績管理・アルバイトスタッフの採用や育成）と接客（査定や配送）業務です。・その後も3か月間はサポート体制のもと店長業務をキャッチアップ頂きますので査定や店長経験が未経験であっても問題ございません。 ■魅力点：・残業は多くて月間10時間前後のレベル。理由としてはビジネスモデル上、大量の商品を大多数から買うという仕組みではないので、時間内に仕事を終えることが可能の為です。事務仕事も営業時間内で完結できる環境にございます。・勤務中の９割が座り仕事です ■当社について：ブランド品を「ダンボールに詰めて送るだけ」で査定・買取を行う宅配買取サービス「Brandear（ブランディア）」を運営。述べ400万人以上の方にご利用いただき、リコマースにおけるオンライン買取マーケットを拡大してきました。また店頭買取、オンライン買取「ブランディア Bell」など買取の間口を広げ、オンライン、オフライン双方の利点を活かし、お客様の安心と利便性の向上を目指しています。

株式会社リアルティリンク

【福岡市】ラーメン店の店長候補＜未経験歓迎＞月給25万円／キャリアチェンジ制度あり【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1＞博多らーめん塩原いってつ　大橋店…

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350万円〜449万円

正社員

＜4月に新店オープン予定／未経験からのチャレンジ歓迎！＞ ■業務内容：ラーメン店での業務をお任せします。入社後は、店長、副店長がしっかりと教えますので、飲食業界未経験の方も安心してください。社員として、飲食店の運営に携われます。 ※新店を福岡市南区大橋に４月中旬オープン予定です。 ■入社後の流れ：まずは店舗業務を習得します。（接客・配膳・調理など）未経験スタートの方は最初からできることは少ないかもしれませんが、お客様をお迎えする挨拶から始めていただきます。 ◇成長イメージ：・入社1ヶ月後：チャーハンが一人で作れるようになる・入社6ヶ月後：ある程度の業務が身につく・入社1年後：ラーメンが一人で作れるようになる・入社2年後：ランチタイムにお店を回せるようになるスピードが身につく ■キャリアステップ：店内業務（接客・調理）を覚えたら、仕入れなどの店舗運営に関する業務を覚えていきます。仕入れや人材育成、シフト管理等、店長職になる為のノウハウを身につけることができます。

株式会社じゃんぱら

【横浜】店長候補／スマホPCガジェット販売◆ビックカメラGの強固な経営基盤◇残業15H【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

じゃんばら横浜店住所：神奈川県横浜市…

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350万円〜499万円

正社員

〜スマホPCの買取販売店舗「じゃんぱら」を全国展開中◎ビックカメラG/強固な経営基盤かつ売上高3年連続UP／店長へのステップが明確◎残業月15H／中途入社率100％〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】スマホ・PC等の買取販売を行う店舗「じゃんぱら」を手掛ける同社にて、スマホ・PC・タブレットなどガジェットの買取・販売をお任せします。今回募集のポジションは、将来的に店長を目指していただくことを想定しています。 ■具体的な業務内容：・リユース商品の買取や販売業務（最新の価格表とマニュアルに沿って行います。個人ノルマはなく、店舗の目標達成をチームで目指します。）・商品管理や陳列、在庫管理やディスプレイの清掃・販促のためのイベントやキャンペーンの企画実行（良いアイデアであれば、全社イベントに採用）・アルバイトスタッフの管理・SNSの更新 ※入社後は店舗スタッフ→店長→エリアマネジャー→副部長→部長などキャリアステップも多彩です。 ■社内の雰囲気：・チームワークを重んじており、他店からの応援や本社からの応援が受けやすい・社内ツールで情報交換が活発で不明な点や意見が欲しい時に書き込む事により、非常に早いレスポンスで助言や回答が得られる環境・発展途上の会社なので、まだまだ未整備部分が多く、周囲の了解を得られれば自分の考えを受け入れてもらえる柔軟な体制 ■同社について：ビックカメラの連結子会社であるソフマップの完全子会社となります。 PC・スマートフォン及び付属パーツなどの買取販売における業界トップシェアの当社では、リユース市場自体がSDGsの観点で伸びており、コロナ禍でも国内需要のみで着実に業績を伸ばしている中、インバウンドの復活見込みから今後は更なる事業拡大を見込んでおります。今後のビジョンとしても2024年には2店舗を増やす予定でじゃんぱら／ソフマップの店舗が展開していないエリアを中心に店舗拡大をしていく構想です。

両毛丸善株式会社

【栃木/足利】ガソリンスタンド店長・副店長候補◆転勤なし／長時間労働なし／家族・住宅手当充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：栃木県足利市問屋町1535…

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450万円〜549万円

正社員

〜コスモ石油、エネオス店舗にて店長、副店長候補を募集〜 ■採用背景：・組織全体として高齢化が進んでいるため、世代交代を図るために次世代を担う人材、また新しい風を吹かすことのできる方を採用致します。 ■担当業務詳細：近隣の中小企業様相手にガソリンの値段交渉、集金作業。マイカーリースなどの問合せ対応、車検見積もり、給油手洗い洗車(コーティング)、補償対応、シフト管理バイトの面接・採用、労務管理など ■入社後の流れ：入社後ご自宅から近いガソリンスタンド配属となりますが、1ヶ月ほで現場になれていただき、そこから店長・副店長として管理、運営していただきます。 ■特徴・魅力：・当社は地域のインフラを支える企業であり、地域密着型の業務であるため、やりがいを感じていただける職場環境です。・安心して生涯働ける会社であり続けるために、家族手当や住宅手当も充実しております。・さらに栃木県内、群馬県内以外の転勤がないため、腰を据えて働き続けることが可能です。・中途採用に力を入れており、意見をとても良く聞き入れてくれる環境となります。会社を変えていきたいと思ってくれる方、大募集です！ Missionミッション人々の命・暮らしを支える地域に密着した企業として、エネルギーの安定供給、優れた商品・質の高いサービスの提供に努めます。企業活動を通じて、地域とともに成長し、地域社会の発展に貢献します。 Visionビジョン北関東で最も優れたサービス業を目指します。・いつでも、どこでも、元気なサービス・心のこもった温かいサービス・安全、安心を届ける確実なサービス Valuesバリュー 1.顧客第一主義 2.コンプライアンスの徹底 3.安全・衛生面への積極的な取組み 4.コミュニケーションの活性化 5.効率性・合理性の追求 6.人材育成と教育

株式会社王将フードサービス

【中部】餃子の王将の店長候補 ★業界経験者歓迎★※週休二日制／キャリアパス○／裁量権○【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

中部圏下直営店住所：愛知県・岐阜県・…

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400万円〜549万円

正社員

〜飲食業界経験者積極募集！！『餃子の王将』の顔である各店舗の運営をお任せ！〜 ■『餃子の王将』で働く魅力■ （1）裁量権の大きさ『餃子の王将』は店舗ごとに味が違うので好みの店を見つけることが楽しい！と聞いたことはございませんか？実際に味は少しずつ異なっており、各店舗で手作りをしていることやそれぞれのお店でお客さまの声を聴いて味を調整しております。このように店舗ごとに裁量権をお渡ししており、料理に関してだけではなく店舗運営（接客・スタッフ教育・集客企画・広告宣伝など）に関しても同様です。店長のミッションは経営理念でもある『お客様から褒められるお店を創る』こと。そのためにお客さまに一番近い場で働く店長に裁量権を渡してお店創りを任せます！（2）キャリアップできる環境入社後は店舗で調理やマネジメントを学んでいただき、店長を目指します。その後は、エリアマネージャーへのステップアップや独立することも、管理部門などへのキャリアチェンジも可能です。キャリアップに紐づいてお給与への反映をしっかり行います。 ※年収例：一般社員：450〜530万円→副店長：600万円前後→店長代理：650万円全土→店長：800万円前後〜＜エリアマネージャー＞会社幹部であるエリアマネージャーに進み、約20店舗の店舗を統括し、店長や社員の指導にあたります。将来会社の経営を担う幹部への道となります。＜独立＞独立支援制度を利用し、FC（フランチャイズ店舗）オーナーとして「経営者」になることもできます。 ※すでに200名以上の社員が「経営者」として活躍しています。（3）充実した研修制度キャリアップを行う際は、必ず各階層研修を行います。またマネジメントを行う際には応じた研修を実施。日々の社員育成は各店舗でも行いますが各フェーズでは本部から研修を行います。またオンライン研修がより実施しやすくなったため調理研修の動画などはアーカイブにして社員はもちろんアルバイトスタッフでも閲覧できるようになっています。 □店舗での組織構成店舗あたり2名以上の社員、20〜30名パート・アルバイトスタッフが働いています。※店舗により人数は異なります。 ※社員を2名以上設けることによって働き方（残業30時間以内、週休2日制、連休取得可、有給休暇取得日数平均9日など）を改善しております。

アイア株式会社

【神奈川／正社員】アパレル販売スタッフ／店長候補〜残業月平均10時間未満◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

該当の都道府県にある店舗住所：神奈川…

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〜449万円

正社員

〜幅広いキャリアパスでご自身にあったキャリアを歩めます！〜 ■概要：レディースアパレル事業を展開する当社では、現在、「LOUNIE /Stola./COCO DEAL/LILLIAN CARAT」の４ブランドにて、アパレルスタッフを募集しております。（ご本人様の希望を考慮して配属は決定します。） ■職務詳細：接客・販売や商品／在庫管理などの業務に携わっていただきます。ほかにもディスプレイ変更やSNS投稿など、幅広い業務を担当していただきます。多くのアパレル会社がディスプレイや店内レイアウトなどを、本社で一括しているのに対して、当社はショップスタッフに“プラスα”の仕掛けを任せています。売るだけではなく、店舗管理のイロハを学ぶチャンスが全てのスタッフにあります！【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ◎商品に自信を持ってオススメできます商品企画〜生産〜販売までを一貫して手掛けているため、商品の特長をスタッフもしっかり理解できます。スタッフやお客様の声が企画に商品反映されることもあります。 ◎お客様専属のスタイリストになれますキーワードは「あなたに会いに来た」。一人ひとりに寄り添った接客スタイルが、お客様との長いお付き合いに繋がります。 ◎”店舗づくり”に本格的に携われます VMDは店長を中心に、店舗ごとにお任せしています。慣れてきたら、一緒に素敵な店舗づくりをお願いします。 ◎スタッフの9割が正社員正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく分担しながら進められます。また、閉店後は15分程度で退勤することも多いです。 ◎ママスタッフも時短勤務で活躍中育休から復帰したママスタッフも多数在籍しています。 ■入社後のフォロー、研修など：入社年次やポジションに合わせた研修（座学・実技）を定期的に実施しています。・独自研修：コート販売研修、ヘアメイク研修、首都圏と地方店のスタッフ交換研修（任意）など・展示会には全員参加：業界内では珍しく、新人スタッフも含め参加必須。半年先のトレンドが学べます。 ■キャリアステップについて：販売→チーフ→店長→SD／プレス／EC／営業／MD／生産管理など

泉陽興業株式会社

【豊橋市】遊園地営業所所長(豊橋総合動植物公園)◆遊園施設トップ級シェアグローバル企業◆正社員【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

豊橋総合動植物公園営業所住所：愛知県…

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350万円〜499万円

正社員

【創業60年超の遊園施設メーカー「泉陽興業（SENYO）」／観覧車のトップ級シェア／海遊館・コスモワールドの観覧車やひらかたパークの遊戯具も手掛けています】 ■業務内容：当社直営遊園地の遊園地営業所所長として、以下業務をご担当いただきます。・日々の売上管理、本社への報告・観覧車を中心としたアトラクションの日常点検や運営業務全般・社員／アルバイト含めた従業員の採用対応／従業員管理全般・雇用契約に係る書類の確認／本社への提出・繁忙期や人員不足の場合はお客様の案内等接客業務あり・その他遊園地運営に係る管理業務全般【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： ◎当社は、よこはまコスモワールド／葛西臨海公園／天保山大観覧車をはじめ、日本中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップ級シェア企業です。遊園機械／遊戯施設の企画・設計／製造／施工／販売／経営を一貫して行っている数少ない企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績を誇ります。 ◎本国内だけでなく中国／韓国／台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画・建設を手掛けています。特に中国では北京／上海／成都／重慶／南京／無錫で遊園地建設実績を持ち、中国の遊文化の発展に寄与しました。 ■事業内容：・遊園地／各種娯楽場／公園の総合企画開発／建設／経営・軌道事業／索道事業の経営・リゾート施設の総合企画開発／経営・各種遊園機械の設計／製作／施工／販売・軌道鉄道／ロープウェイ／リフト／オートロード等の輸送機械の設計／製／施工／販売　他

株式会社じゃんぱら

【横浜】店舗スタッフ／スマホPCガジェット販売◆職種未経験可／完全週休2日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

じゃんばら横浜店住所：神奈川県横浜市…

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300万円〜499万円

正社員

フィクスコミュニケーションズ株式会社

将来的な全国転勤可能な方歓迎！！【総合職／大阪】店頭販促のスーパーバイザー（大手消費財メーカー案件）【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪営業所住所：大阪府大阪市西区立売…

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300万円〜349万円

正社員

【売り場づくりや販促提案のスキルが身につく！／フィールドスタッフや販売スタッフのマネジメントおよびクライアントとの折衝業務をお任せします】 ■お任せする業務内容：クライアントであるメーカーに代わり、店舗担当者への交渉や売場づくり、販促ツール設置等、店頭を巡回するフィールドスタッフや店頭で消費者に商品を販売する販売スタッフの活動をマネジメントする役割です。また、店頭活動から得られたデータ・競合情報等をまとめ、改善策や販促施策をクライアントへ報告・協議し、次なる活動を主導します。【具体的には】＜店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ（契約社員）のマネジメント＞スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。あなたには、スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。※スタッフの採用面接・研修・人事考課、スタッフの現場対応フォローなども有。＜クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動＞専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動（テレアポや商談）も行います。 ■将来のキャリアプラン：まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、リーダーやチーフとステップアップし、そこから営業所の所長やマネージャーを目指していただきたいと思っています。当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。

株式会社安楽亭

【明確な評価制度で早期キャリアアップ】店長候補※入社数年で年収100万UP可能／転勤無【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内住所：東京都内の店舗に配属予…

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300万円〜449万円

正社員

【店長平均28歳、ブロック長平均30代前半で努力が反映される明確な評価制度／M＆Aで店舗拡大を進める焼き肉チェーン／希望勤務地での就業可能（転勤無】 ※資格取得制度で随時昇給あり／大手飲食チェーンを買収し、事業拡大中／来年度5店舗増設予定／将来的に年収570万円〜も可能※ ■職務内容：安楽亭の店長候補として、店舗運営管理、売上管理、スタッフの採用・教育・管理などを行い、お客様に喜んでいただける良いお店作りをしていただくことがミッションです。入社して数カ月後には店長として1店舗を担っていただきます。人と接することが好きで、もうワンランク上のステージに挑戦したい方、もっと主体的に仕事をしたい方、正当に評価されたい方はぜひご応募ください。・接客などのホール業務、仕込みなどのキッチン業務など店舗業務全般・アルバイトさん・パートさんのリーダー的存在として店長との架け橋の役割を担う・店長のサポート ■キャリアステップ：結果を残せば年次には関係なく評価される企業風土なので、早くからキャリアアップを目指すことができます。中には、マネジメント未経験の方が入社1年で店長、3年でブロック長になった人もいます。現場経験後JOBチャレンジで本社勤務になる方もいます。 ■働き方について: 深夜勤務が発生する可能性がありますが、できる限り他店舗からのヘルプ等で社員の負担を軽減しております。また、労働時間を短縮した店舗にはインセンティブを支給するなど働き方の改善を積極的に行っております。 ■同社の強み：・地域密着の店舗メインであるからこそ、商圏の顧客への認知度向上や満足度向上を重視。企業理念である「いつでも気軽に、焼肉を楽しんでもらいたい」の実現の為にも、確かな品質の、気取らず気配りの行き届いたサービスを心がけており、商品や価格だけではない顧客満足を獲得しています。・国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。そのため、中途採用に力を入れ、変革を起こせる人材を獲得し、新しい価値観の導入を進め、店舗数の拡大・新業態の開発・M＆Aなどを実行し、企業の成長を目指します。

株式会社バサラダイニング

【京都/洛南】「和食と甘味かんざし」の店長候補◆完全週休2日制【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

和食　甘味　かんざし　洛南店住所：京…

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450万円〜599万円

正社員

〜増収増益コロナ禍でも急成長、関西・四国・中国地方を中心とした商業施設に展開／完全週休2日制／単身寮・社宅（家族用）完備〜落ち着いた空間の和食レストランで、ホール・キッチンスタッフとしての業務や、店舗管理・アルバイトの管理／教育などのマネジメント業務をお任せします。 ■職務内容：（1）ホール：お客様のご案内／オーダー／バッシング／お会計／清掃　等（2）キッチン：仕込み／食器や調理の準備／調理業務／キッチンの清掃　等（3）店舗管理・アルバイトの管理／教育などのマネジメント業務　等 ■職務の特徴：店舗にはたくさんのアルバイトスタッフや正社員スタッフが働いているので、1人に全てをお任せすることはありません。円滑にコミュニケーションをとり、関係性を築きながら業務に取り組んでいきましょう。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後：最初はOJT研修にて、業務の流れを覚えていただきます。充実した研修・教育制度があります。ゆくゆくはマネージングや店舗経営など段階を踏んで学んでいくことができます。 ■店舗の特徴：厳選された米・味噌・醤油を使用しています。また、懐石や御膳メニューをリーズナブルな価格で提供しています。お子様からご年配のお客様まで、ご家族に喜んでいただける和食レストランです。 ■当社の特徴：・当社はグループ会社を統合し、新しくバサラダイニングとして第2創世記を迎えました。これからの時代を勝ち抜くために新たにコアとなっていただける社員を募集します。・急成長中の企業において、自分で試行錯誤しながら働く力が身につきます。・休日は完全週休2日制です。仕事と家庭・プライベートの両立、どちらも実現させることが可能です。

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