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株式会社ピアーサーティー

<若手活躍中>希望エリア&業態で活躍!【店長候補】★賞与4ヶ月

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【全国募集!転勤の有無は選択OK】 …

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【インショップレストランがメインだから”深夜営業”なし!】店舗の立地や客層に合わせて、店長・社員がランチメニューなどの戦略を考えています! ●店舗運営 ●アルバイトの指導 ●シフト調整 ●在庫/売上管理 ●メニュー開発 など ◎店舗規模は平均70席 ◎1店舗あたりのスタッフ数は20~30名。 ◎社員数は1~3名 ★人員体制に余裕があるため、 シフト調整など、無理なく運営できます ★次期店長を育てるための採用。 店舗運営を幅広く学べます! 店長がゴールじゃない。その先のキャリアも多彩です! 《店長経験後のキャリアイメージ》 ※例1 ▼複数店舗の店長を経験 ▼エリアマネージャー ▼営業部門トップの事業部長 ※例2 ▼「独立支援制度」を利用して、FCオーナーへ ※例3 ▼調理スキルを活かし、企画開発部でグランドメニュー開発に従事 ※その他、教育担当や人事・採用など様々な道が拓けています インショップ型ならではの「働きやすさ」をご紹介♪ ★深夜営業なし 施設の閉店時間に合わせて店舗も閉店しますから 22時以降の営業はありません ※一部23時までの店舗あり ★残業が少ない 月平均残業時間は、20時間以内です! ★他店舗からのサポートがある 同じモール内に複数店舗を出店している場合、 店舗同士でスタッフの人数を調整し合えます

株式会社メドレー

【カスタマーサクセス】★未経験でも“業界大手”で活躍できる

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

★『六本木ヒルズ』の綺麗なオフィス♪ …

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【完全内勤&新規開拓なし!】『ジョブメドレー』『GUPPY』の活用方法のご案内や採用成功のための提案などをお任せします。20~30代の女性が活躍中! \ご経験やご希望に応じて以下いずれかのチームへ配属/ 【1】ジョブメドレー 「ジョブメドレー」を利用しているクリニックや介護施設などの顧客にサイト機能説明や活用方法の提案を行い、採用活動をサポートしていただきます。 <具体的な業務> 利用開始時のご案内 利用状況の確認・分析 採用成功に向けた施策の提案・実施 (求人原稿の見直し、スカウト活用の提案、選考プロセス改善など) 【2】GUPPY 『GUPPY求人』、『GUPPY新卒』を利用している企業様が、採用において最大限の結果が出せるように、顧客ごとの課題に合わせたオプションの提案を行っていただきます。 <具体的な業務> サービスの利用状況や採用課題のヒアリング 課題解決に向けた適切なオプションの提案 利用いただくための施策立案・実行 利用データ分析 問い合わせ対応 \未経験でもすぐに馴染めるよう、研修は充実/ ★入社後3カ月間は研修期間 まずは各サービスの概要、 システム操作・対応方法などを 学べる研修からスタート。 先輩とのOJTでイチから学べます。 ★質問・相談がしやすい環境 すぐ隣に先輩社員がおり、 何かあればすぐに質問ができます。 また、定期的な1on1面談も実施予定。 個別相談もしやすい環境です。 \成長を後押し!社内の事例・ナレッジの共有も活発/ ◎社内wikiが充実 医療・介護の専門知識、 対応事例集などノウハウを集めた 社内wikiツールを活用中。 手順を含めた業務に必要な情報が まとめられており、すぐに確認できます。 ◎週1回は定例ミーティングを実施 現在の状況・対応事例などを全員で共有。 チームワークの良い職場で成長できます!

株式会社タカヤマ

100年続く安定企業!高山質店で働く【店舗スタッフ】年休112日~

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【 福岡でずっと働ける 】 福岡市・北…

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雇用形態

正社員

【 身近なモノから高級ブランド品など多彩♪ 】▼高山質店での、商品の「買取」or「販売」をお任せ ※いずれか、あなたの希望を最大限考慮します! \主な仕事内容/ <買取> □接客 □持ち込みいただいた商品の査定 □買取価格の提示・説明 ※そのほか「Line買取」も担います  (訪問査定・買取は行いません)   <販売> □接客 □商品のディスプレイ □商品の販売価格設定 \CHECK POINT/ ☆私たちはブランド品、時計、宝飾品、  洋服、家電、アウトドア用品etc.  多岐にわたるアイテムを扱っています ☆店舗には1日平均70~80名、  多い日は100名ほどの来店があります ☆買取と販売は「完全分業制」です  あなたはどちらかの実務に専念できます \ここが仕事のおもしろい部分/ ◎「高く買い取っていただいてありがとう」  「良い商品をそろえてくださってうれしい」  「また来たいと思います」etc.  お客さまよりそんな言葉を無数にいただけます! ◎業務を通してあらゆる商品の目利きができる、  すなわちモノの価値がわかるようになります! 配属先の編成 各店舗には4~20名ほどのスタッフが在籍。 特に20~30代メンバーが活躍しています。 ちなみに先輩たちの多くは中途入社。 その前職は百貨店勤務、カメラ店勤務etc. 傾向としては接客・販売の経験者が多数。 中にはこの『マイナビ転職』を見て当社へ 転職した人もいます♪ ※スタッフの平均勤続年数は11.95年です 将来のキャリアパス ▽一般社員 ▽副店長 ▽店長 上記のようにステップアップを図れます。 もちろん昇格に応じて待遇面も向上。 さらなる高収入を手にすることができます。 なお私たちは現在も新店舗を増やしており、 それに伴ってポストチャンスは増加の一途。 実際、20~30代でのステップアップ実績も たくさんあるくらいです★

株式会社大黒屋

”茨城限定”大黒屋の直営店で安定して働く【買取スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【茨城県水戸市千波町2067-5】 大…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【残業ほぼなし】店内・デパート・スーパーなどの催事にて、ブランド品、宝石、時計、お酒・ゲーム機等の買取業務を行っていただきます ◎買取業務 ▼大黒屋のシステムを基に査定。ノウハウ・基準が明確なので未経験でも安心です ▼お客様の想いをうかがいながらじっくり査定 ※価格交渉などもありますが、当店での接客・価格など  納得感を持っていただけることが多く、多くの方にご成約いただいています ▼ご成約 ★下記業務からスタートし徐々に覚えていきましょう ◎発送業務からスタート 買取した商品を梱包し、本部等に発送します。 業務を通してどんなアイテムがあるのか商品知識を覚えられます。 ◎慣れてきたら買取・質預かりもお願いします 買取業務や質預かりなどといったお客様との対面業務もお願いしていく予定です。

株式会社くふう住まい

住宅相談カウンター エリアマネージャー候補【関西エリア総合職/初任地:大阪府内店舗 ※応(以下略)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が、大阪府内に初出店するにあたり、エリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には関西エリアのエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』:家づくりの総合相談窓口フリーマガジン『くふうイエタテ』:年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』:工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』:ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』:年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社くふう住まい

住宅相談カウンター エリアマネージャー候補【総合職/初任地:大阪府内店舗 ※応相談】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が、大阪府内に初出店するにあたり、エリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的にはエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』:家づくりの総合相談窓口フリーマガジン『くふうイエタテ』:年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』:工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』:ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』:年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社大黒屋

ブランド品に囲まれる毎日を!【販売スタッフ】★未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【転勤なし】 \全国の各店舗で募集/ …

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

\★正社員デビューも歓迎★/ブランドバッグ、時計、ジュエリー、アパレルなどの販売業務をお任せします。毎月報奨金あり! ◆店頭での販売 ◆お問合せ対応(在庫・商品状態等) ◆SNSによるPR(商品・コーディネートの紹介等) ◆アルバイトスタッフの教育・管理 など \ここが違うぞ、大黒屋/ 実店舗での接客&販売はもちろんですが、実店舗とネットの境目をなくした「オムニチャネル」での販売が大黒屋の特徴のひとつ。 国境? そんなの意識したことないですね \販売手法を大公開/ ◆国内のEC販売はもちろん、海外ECへの出品販売も!  SNS/ライブショッピングなども利用して世界中に商品を届けています。 《お客さまは世界中に!》 ITテクノロジーの活用とDX化で、世界で戦えるビジネスモデルへ。 日本だけでなく、世界中のお客さまにサービスを届けます。 手に職つけたいなら、ワールドクラスの”DAIKOKUYA”! 当社の鑑定は国内外から信頼されており、わざわざ”DAIKOKUYA”を目的に来日する海外のお客さまも。 50%が免税利用のお客さま。なかでも中国からのお客さまが多いです。そのため中国語・英会話を活かせる場面も!

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

和歌山

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

株式会社くふう住まい

住宅相談カウンター エリアマネージャー候補:北関東エリア総合職/初任地:栃木・群馬・千葉(以下略)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

栃木県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のエリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には北関東エリアのエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』:家づくりの総合相談窓口 フリーマガジン『くふうイエタテ』:年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』:工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』:ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』:年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社エアウィーヴ

【東京・愛知・大阪・福岡】店舗営業部 エリアマネージャー(チームリーダー候補)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。 今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本ブロック20名、中日本ブロック10名、関西中四国/九州ブロック10名で構成されており、20代~50代と幅広いメンバーが活躍しています。 同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。 全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく同社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 下記の業務を担当いただきます。 ・担当店舗(約6~10店舗)の販売戦略立案・実施、業務効率改善 ・担当店舗のオペレーション管理(労務/金銭/情報/安全/防犯/商品など)および、収益管理 ・担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ・(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

非公開

【ストアマネージャー(店長)】世界的な名門メゾングループブランド

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

都内エリア

600万円〜

雇用形態

正社員

メゾンの基盤となるビジョンを深いレベルで理解し、ブティックの円滑な運営、事業の発展のためにチームをリードし、パフォーマンスいただくポジションです。 【主な業務内容】 ● ブランドのアンバサダーとして国内外のお客様をお迎えしエンゲージすることで、ブランドへのロイヤリティを高める ● サービスの質の継続的な向上と全てのお客様を温かくお迎えするための文化を浸透させる ● アンバサダーとしてお客様に常に最適なアドバイスを実施するために、メゾンのビジョンやサービスステップへの深い理解と作品に関する幅広い知識を身につけ、チームへ浸透させる ● 売上を伸ばし、設定した目標を達成する ● 売上、CRM、KPIについて分析し、オフィスメンバーと共に施策を考え、常にLead by Exampleする ● 各メンバーのディベロップメントや成長が加速するような環境を整え、動機づけを行う ● ブティックおよび各チームメンバーの目標達成をリードする ● 最適な組織をデザインし、適切な人材をリテインすると共に、人材獲得のためにアクションを行う ● 在庫レベルの確認と管理、最適化を図る ● 店内のVMを常に整え、基準を遵守し、ブランドのイメージを表現する ● ブティックで企画、実施されるすべてのイベントやプロジェクトでイニシアチブをとり(チームおよびオフィスメンバーとともに)モニタリングする ● 必要に応じてオフィスメンバーと連携し、社外のステークホルダーとの交渉やプロモーションに関するアクティビティに対しアクションを行う ● すべての業務が正しく遂行されているか確認する(キャッシュ周り、商品受注、CRM関連オペレーション、カスタマーサービスなど) ● グループ、メゾンおよびブティックのポリシーやガイドラインの理解し、ブティック内で周知徹底する *このリストは全てではありません

非公開

月収44万円~店長候補/裁量権大きくキャリア可能ポジション(安定ホワイト企業環境)※非公開案件 一部の方にのみ表示

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

全国勤務可能 希望勤務地にて就業可能で…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

※非公開プラチナ案件 店長候補ポジション(月収44万円~/年収500万円~)高年収の安定ホワイト企業での長期就業保証 業界大手の拡大成長しているグループにて、店長候補ポジションが募集中です。 全国500店舗以上を展開し、事業拡大中! 待遇面の満足度◎月給44万円以上可&前払い制度あり 幹部クラス・店長候補としてキャリアアップできる環境です。

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

奈良

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

株式会社くふう住まい

住宅相談カウンターエリアマネージャー候補【東海エリア総合職/初任地:愛知・岐阜県内店舗 (以下略)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築 など ■エリアマネージャー業務 ・複数店舗の管理 ・店長のマネジメント ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 など(その他詳細は面談でお伝えします)

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店長(小売・流通系)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません   ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です! 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール/仕込み・調理などのキッチン/売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。

非公開

【大阪】民間・官公庁のBPO案件/統括スーパーバイザー/600~700万円/大幅増員/大手人材会社

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

同社事業拠点 はプロジェクトにより異な…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■BPOプロジェクト統括スーパーバイザー(シニアSV) これまで多くのBPOプロジェクトを請け負ってきた同社。 過去5年間、毎年120%を超える成長を遂げています。 既存取引先である大規模BPOセンターの拡大や新規案件の増加に伴い、 400を超えるプロジェクトを統括する、シニアSVを募集しています。 統括SVとしてプロジェクトの全体運営、またSVやスタッフの指導役として活躍してください! 【業務内容】 コールセンターや事務センターの統括スーパーバイザー(シニアSV)としての プロジェクトマネジメント業務全般 ※複数(3~5案件)のプロジェクトをラウンドしながらマネジメント頂きます。 ・担当案件の業務運営 ・KPI管理・オペレーションマネジメント ・担当案件の収支管理・SVやスタッフの採用計画 ・クライアントへの報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・担当案件の拡大に向けたクライアント交渉や折衝 ・配下のSV(10名前後)やスタッフ(80~100名前後)教育・労務管理 等 【統括案件一例】 ・コールセンター:大手通信会社のお客様対応業務(150名規模:配下SV10名) ・事務センター:大手生命保険会社の申し込み書類の審査・発送業務  (150名規模:配下SV15名) ・官公庁・市役所:官公庁領域における給付金の問い合わせ・申請書類の審査業務  (50名規模:配下SV4名) ※そのほか民間企業での中規模案件(10~30名規模:配下SV2~3名)を 複数対応する場合もあります 【企業の特徴】 ・世界60か国で展開されるグローバル安定企業です ・グローバル企業ですが、日本企業と変わらず10~20年以上勤務する方の多い安定企業です ・毎月社内公募を実施しており、年間で50~60名程度社内公募で異動しています ・人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど多岐に渡る人材サービスを行っており、  自社で様々な仕事にチャレンジできます 管理番号:29411

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