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株式会社田中工務店

茨城県筑西市◇ミサワホームの住宅営業※140年の歴史あり・公共事業も手掛け安定性◎地域密着／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

本社住所：茨城県筑西市玉戸1049-…

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400万円〜649万円

正社員

<明治10年創業・140年以上の歴史がある、地域に根ざした総合建設業／茨城県内の教育施設等、公的事業の施工も行う安定性のある経営／コロナ禍での働き方変化により、需要増加> ■同社について公共施設、教育文化施設、医療福祉施設、事務所、工場、商業施設などの公的事業、大手ハウスメーカー「ミサワホーム」のディーラーとして販売・設計・施工しております。それと同時に、化粧造りの本格和風建築や築100年を超える古民家の改修工事、建築家が設計したデザイン住宅の施工、外壁や水まわりのリフォームなど地元の工務店としての仕事にも長年にわたり携わっています。公的事業と、住まい作りを通じて、よいまちづくりを支援しています。 ■ミッション：ミサワホームの住宅の反響営業を担当していただきます。 HP、SNS、地域情報誌、アットホームからの問い合わせから個人顧客に対し住宅のご提案をしていきます。 ■仕事内容：・顧客からの問い合わせに対応し、建築プランや見積もりの提案〜お渡しまで窓口となってお客様をサポートします・おおまかな流れは、プランの見積もり⇒契約・仕様の打ち合わせ⇒設計者・技術者への引き継ぎ⇒実際の施工⇒お渡し、の流れで進んでいきます。・予算は年間で約1億。1件あたりの平均単価は2000万ほどです。お客様の人生でもっとも高価な買い物、人生に寄り添うような仕事・商材ですので、お客様から信頼を獲得し、サポートしていく力が求められます。一度に担当する顧客数は3~5件で、各顧客へのフォローを進めながら、予算の達成を目指します。 ■組織：営業組織は、公共事業と住宅に分かれており配属予定の住宅営業は現在2名体制です。 54歳部長と40代女性が所属しております。 ■将来的な役割：・当社の業務にできるだけ早く慣れ、営業のリーダーとして主導的に顧客面談／打合せ、顧客フォローに活躍して欲しいです

アーキテックス株式会社

【愛知/岡崎◇転勤無し】＜リフォームアドバイザー＞ノルマなし／社内デジタル化で成長／社員400名以上【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：愛知県岡崎市柱町字折戸20…

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450万円〜799万円

正社員

＼住まいのトータル提案ができる企業／住宅、不動産、リフォームなど17の事業を運営し年々成長中、事業の核である賃貸住宅のリフォームアドバイザーをお任せいたします。 ■仕事内容・反響対応・現地調査・契約・見積もり・職人/商品手配など、一般カスタマー向けリフォームに関わるお仕事全般 ■仕事についての詳細募集背景：年間で1500件以上の施工実績を誇るアーキテックスの中核事業である『リフォーム事業』で未経験の方も含めたメンバーを募集しています。今回の募集背景は案件の増加による事業拡大が目的の募集です。リフォーム事業は■カナルリフォーム(住宅の総合リフォーム)■カナルペイント(屋根、外壁に特化)■キッチンリフォームラボ(キッチン特化型)の3ブランドを展開しています。 2015年に事業を立上げ以来成長を続けており、完全反響型営業、ご紹介のみの営業スタイルながら先期は年間で約1,500件のリフォーム実績を残すことができました。事業の成長スピードを加速させていくために今期より経験者はもちろん、未経験でもチャレンジ精神を持った方とも広く出会いたいと考えています。 ■働きやすさ・個人ノルマ、飛込、テレアポなし！・教育体制万全の分かりやすい評価制度・未経験でも先輩が一緒について仕事を教えます ■お客様からの高い信頼お客様から好評であり事業拡大を進める募集です。『アテイン』は現状回復工事を中心に事業用不動産のリフォームを東海圏5カ所の事業所で実施。国内での屈指のエリアシェアと規模を誇ります。基幹システムを自社で開発し、オペレーションの徹底的な磨きこみや、生産性の向上に日々努めており、上場企業や地場大手クライアントから高い支持を受けています。 ■実施例「バリテイストのリノベーション」家具や住宅設備をインドネシア、バリ島から輸入し、エクステリアにも南国をイメージした植栽を行うなどユニークな提案、施工を実施しました。これまで培われたスキルや経験をアイデアや企画力も活かしながら発揮してみませんか？

株式会社マルエツ

キャリアアップが目指せる店舗運営スタッフ

店長・店長候補・管理職

株式会社マルエツの各店舗埼玉県越谷市…

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294万円〜

正社員

あなたの人柄を重視した採用です。純粋に仕事を楽しめる環境でこれまでの経験・スキルを伸び伸び発揮し働きませんか？「マルエツ」「マルエツ　プチ」「リンコス」など、地域の特性に合わせた店舗展開を行う当社は、首都圏に約304店舗を展開し（2024年2月29日時点）、地域のお客さまに愛され、喜んでいただける商品や売場づくりに取り組んでいます。マルエツにとって、売場で直接お客さまとコミュニケーションを図る従業員は、お店の顔であり、企業のイメージを伝える大切な存在です。お客さまの健康で豊かな食生活に貢献し、地域社会との絆を大切にしながら、「地域一番店」を一緒にめざしていきませんか。【勤務地について】 ●転居を伴う転勤なし！！ ●配属・異動は公共交通機関で片道90分までの範囲にある店舗にて勤務していただきます。【マルエツに入社してよかったこと】 ●自宅から通える ●福利厚生の充実 ●休日の多さなどなどみなさんのご応募をお待ちしています。【仕事内容】【仕事内容】地域密着型のスーパーで売り場やレジのお仕事をお任せします。具体的には・・・ ●ミート ●プロデュース ●ベーカリー ●フィッシュ ●レジ業務 ●総菜 ●日配加食 ●生活用品上記のいずれかの配属になり、各売り場での販売・接客を行っていただきます。【充実した研修制度】入社後3日間はオリエンテーションがあり、経験がある方も未経験の方も教育センターでの研修を行います！！ ●少人数制のため、質問がしやすく、同期社員とのきずなも深まります！ ●各ステージで研修実施があり。習得確認表があり、商品知識検定など学び続ける風土があるので経験者やブランクがある方もしっかりと学ぶことができます。【キャリアアッププラン】売り場スタッフからスタートして、 ●マネージャー代行 ●マネージャー（各所属の責任者） ●店長代行・FM・MD・本社など希望や適性に応じさまざまなキャリアアッププランを用意しています。

東海インプル建設株式会社

【安城市／転勤無】土地活用のコンサルティング営業〜年間休日122日／残業月30H程度／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、運用・金融商品開発系その他

本社住所：愛知県安城市緑町1-25-…

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350万円〜649万円

正社員

〜年間休日122日／月残業30時間程度／転勤なし／東海スマート企業グループとしての安定性（福利厚生◎）と、ベンチャー企業のように社員一人ひとりが裁量をもって働ける環境があります〜 ■ミッションと採用背景について：同社は、土地所有者と事業者の最適なマッチングを実現し、地域社会に貢献することをミッションとしています。ミッション促進の為に、1名の増員採用を行います。 ■業務概要：土地オーナーに対して住宅、クリニック、美容院、カフェ等、幅広い建築物のご提案を事業計画段階から行います。住宅会社やビルダーの様に何かに特化するのでなく、「その土地にとってベストなもの」を提案します。（１）アプローチ：顧客リストに沿って土地オーナー様にお会いする約束を取り付けます。（２）提案例：「使っていないこの土地を、周辺にファミリー向けの飲食店がないので、飲食店●●を建てましょう」の様な提案を行います。また、コネクションのある事業者開発担当者から「この店を出店する為に、こんな土地を探している」の相談を受け、要望にあった土地オーナーに提案する事もあります。1日5件〜10件程度訪問し、顧客との信頼関係構築を大事にしながら提案を行います。 ■事業の強み：全国規模の飲食店・販売サービス店など、豊富な事業者の開発担当者とのコネクションがあり、その土地にあったベストな提案を幅広い選択肢から行える事が強みです。（土地活用例：http://www.tokai-ic.co.jp/?page_id=40） ■身に付くスキル：「建物を売る」のではなく、『資産活用のための提案』になるため、税金知識などの資産活用の知識が身に付きます。ＦＰ2級や宅建士の資格が活かせます。 ■評価制度：・大体2か月で1件程度受注できるような行動目標を立て実行頂きます。営業目標と行動目標の達成度を総合的に判断し評価します。・土地活用は、リスクになる可能性もある為、その土地にあった提案をしなければいけません。インセンティブ制度の影響で焦って短期視点での提案を行う事がないようにインセンティブ制度は設けておりません。 ■組織構成：営業部は7名のメンバーがおり、必要な専門知識に合わせて、開発営業課３名、規格営業課2名、産建営業課2名に分かれております。

サンホーム株式会社

【愛媛/西条】リフォーム担当 /一気通貫でやりがい◎/スキルアップも可能です/大手ハウスメーカーFC【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、建築施工管理

本社住所：愛媛県西条市新田173-1…

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350万円〜549万円

正社員

◎経験者大歓迎 ◎残業少な目 ◎UIターン歓迎 ■職務概要：リフォームを中心としたお客様の対応をお願いします。 ■職務詳細：・モデルハウスに来場されたお客様の案内・ご要望のヒアリング、プラン作成、提案・現場の安全管理や品質管理、コストや工程の管理・契約後のお客様との仕様打合せ・発注業務 ☆担当案件は年間30件/人程度です。 ☆同時並行する現場が少ないので、一つの現場に集中しやすい環境です。 ■所属先人員構成：リフォーム事業部門：西条店6名 ■魅力情報：大手企業グループの住宅会社。残業は月20時間程度とそれほど多くなく、労務管理もしっかりしています。社員は20代の方から60代の方まで幅広く、東予エリアの3拠点のいずれか希望地で勤務をスタートできますので、まずはじっくりご縁のある地域で仕事に慣れていただくことができます。

株式会社DEITA

J:COMのサービスの提案営業＜未経験歓迎＞◆インセンティブ◎月収50万以上可／週休2日／教育体制◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

全国にある営業所住所：全国にある営業…

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500万円〜649万円

正社員

【未経験・第二新卒歓迎／教育体制・インセンティブ◎入社2か月目で月収50万円以上も目指せる／学歴不問／20代活躍中／コミュニケーションに自信がある方・早期に出世や収入を稼ぎたい方大募集】国内最大級のケーブルテレビ企業、そして多チャンネル市場をリードするメディア・エンターテイメント企業であるJ:COMのメンバーとして、ケーブルテレビ（CS、BS、地デジ）やインターネット、格安スマホ、電話、電気などの生活関連サービスの営業を行います。 ■具体的には：・訪問リストを見ながら、担当エリアのお宅を一軒ずつ訪問します。訪問リストは上長が作成しますが、効率よく回れるよう過去の実績データ等の分析結果が反映されています。・各々の能力に応じて社内でステップアップしていけるような案件をお任せします。ルート営業からBtoB事業、自社ブランドの案件等、スキルと共に携わる案件も変わります。 ■教育体制： ◎入社後、名刺交換・話し方等、社会人マナーから丁寧に指導します。ただ実践を積み重ねるだけではなく、課題抽出・自覚化を通した研修を実施しています。 ◎目標設定から実践、振り返り、360度評価・フィードバック、外部研修等を通して高速で成長が可能です。 ■魅力： ◎未経験層育成に全力の事業部。豊富なデータと細かなマニュアル・充実した育成プログラムで早期に活躍できる営業として成長できます。 ◎インセンティブ規定が明確なため未経験からでも入社2ヶ月目に月収50万以上や、半年で営業所統括となる方もいます。 ◎評価基準として、契約数だけではなくその過程も評価されるため、昇給しやすい環境です。 ◎手を挙げればやりたいことにチャレンジできる環境で、新規事業立ち上げ・既存業務改善などのプロジェクト発足制度があり、実際に毎月2〜3個の新規プロジェクトが発足しています。 ■キャリアアップ： ◎メンバー⇒マネジメント⇒支局長⇒部長などのキャリアを歩めます。年功序列要素はないので、実績を出していただければ昇給・昇格することができます。 ◎社内ジョブチェンジやジョブローテーションを通じて、組織マネジメントや調整力、企画・マーケティング能力を身に着け、将来的に事業を担える人財へと成長することができます。

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【千葉エリア】既存顧客フォロー営業◇転勤なし！／会員向けサービス／働き方◎年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

1＞ピーシーデポスマートライフ松戸店…

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400万円〜649万円

正社員

〜残業12.9h／新設ポジション／裁量が大きく自由な動き方が可能／転勤なし／仕事とプライベート両立／育休復帰率100％男性取得◎／お客様とじっくり向きあい、あなたのホスピタリティが活かせるお仕事です〜 ■業務内容：サブスクリプション制のサービスに登録している、約40万世帯のご利用者のうち、担当者との関係が遠くなってしまったり、店舗から自宅が離れており店舗に行く事が出来なくなってしまった方に、訪問担当としてフォロー業務を実施していただきます。 ※店舗により比率は変わりますが、お客様宅訪問と店舗での対応の両方をお任せします。 ■営業方法：営業方法：お客様宅訪問と店舗での対応の両方を実施いただきます。（1）担当エリア内の既存会員様でご利用率が低い会員様をリストアップ（2）対象会員様に電話で連絡し、来店または訪問アポを設定（3）お困り事のご相談やデジタルライフの各種提案を行い関係性深めご利用頻度を向上させる　　 ■働く環境／魅力：・平均残業時間は月12.9時間（22年度実績）・年休120日・所属スマートライフ店は、１店舗平均15名（社員とアルバイトで構成）・店舗の女性比率30％程、平均年齢29〜30歳・育休復帰率100％　昨年32名（女性20名、男性12名）取得し全員復帰 ■ミッション：当社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）の継続率向上、顧客満足度向上をミッションに新たに既存会員様向けフォロー。 ■お客様のニーズ：・「インターネットデバイスを使いたいけど上手く使えていない、使いこなせるか不安」・「インターネットデバイスを使う事で、より豊かな生活ができる事にまだ気づいていない」・「会社でテレワークが導入予定だけど、何から始めたら良い？」・「子供のデジタル教育はどうすべきか」・「休みに家族全員で旅行に行きたいけど自分たちで予約可能か？」こういった漠然としたお悩みに寄り添い、最適な提案を行います。また家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減提案や新たなデジタル機器のプラン策定を行います。年単位のお付き合いも多く、お客様と長く関係を構築し寄り添う事のできる仕事です。

株式会社マルエツ

店長・店長候補・管理職

株式会社マルエツの各店舗埼玉県春日部…

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294万円〜

正社員

グローバルベイス株式会社

【大阪／インセンティブでしっかり稼げる！】マンション買取再販営業／月残業15h／大阪ガスG【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

大阪支店住所：大阪府大阪市北区曽根崎…

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450万円〜899万円

正社員

〜2020年５月より大阪ガスグループ企業として資本増強・安定性◎成長性◎／平均残業時間月約15hで働き方◎／インセンティブでしっかり稼げる！〜 ■業務概要中古マンションの買取り再販業務（仕入れ〜販売まで）をご担当いただきます。仕入れ業務がメインですが「リノベーションマンション」の販売活動もしていただきます。プロモーションはWeb媒体・ポスティング・新聞折込等です。 ■詳細：大手仲介業者を中心に既存ルートへの訪問、新規開拓を行い中古マンションの物件情報をいただき現地調査・市場調査等のうえ自社にて購入します。他部署および関連会社により内装工事を施し再販します。 ■同社の社風仕入・営業の部署は役職に関係なく全員が第一線で、積極的に仕事をしております。ありきたりですが、風通しの良い職場でみんな生き生きと仕事をしています。 ■設計デザインパターン：自社で購入した中古マンションを自社オリジナル仕様で設計しております。お客様が望む上質のマンションをリーズナブルな価格で提供しております。 ■同社の魅力： 2020年5月にDaigas（大阪ガス）グループの一員となり、潤沢な経営資源をバックボーンにさらなる業容拡大を目指します。大手一流デベロッパー出身の人材が集結した、不動産プロ集団です。利益率の高いリノベーシ設立20年で、売上223億円、経常利益15億円をあげる企業に驚異的に成長しております。また、中古マンション販売戸数増加傾向の中で、新築や中古マンションのメリットを兼ね備えているリノベーション物件が注目されております。

エスケー化研株式会社

【東京／新宿区】法人営業職※業界トップシェアを誇る建築用塗材の提案営業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

東京支店住所：東京都新宿区高田馬場1…

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400万円〜499万円

正社員

＜業界トップシェアを誇る建築用塗材の提案営業＞ ■仕事内容：営業職は色彩のプロとして、色・色彩が心に与える作用を考えながら、快適な街づくりを提案していきます。塗料販売店・工務店・設計事務所・住宅メーカー・大手ゼネコン(総合建設業)など、幅広く同社製品を提案していただきます。さらに、マンションデベロッパーや管理会社、企業、施主にまで、同社の多様にわたる製品群の中からニーズに応じた提案を行い、ご指定を頂き、販売につなげます。単純にモノを売るのではなく、新製品のニーズを聞き取り、同社技術部門へフィードバックするのも仕事です。 ■仕事の流れ：大きく3つの営業の仕事があります。 (1)販売営業：取引先となる販売店への営業・販促活動を担当。さらに、実際の建築現場に関わる施工店や左官業者、防水会社、リフォーム会社、官公庁などへの営業活動も行います。 (2)住宅営業：住宅メーカーから塗装工事の発注を受けることからスタートし、工事にかかる人件費・材料費などの金額を計算し見積作成。計画に従い工事の施工から完成までを管理します。 (3)開発営業：ゼネコンや設計事務所、建築物のオーナーへ、新製品を中心とした自社製品のPRを行います。自社製品のメリットを伝えて、建築に関する悩みや課題を解決する提案型コンサルティング営業と言えます。 ■営業スタイル：担当企業を5〜10社を持ちルートが基本となります。また、新規開拓もリストを基に、飛び込み・紹介で行う事があります。基本的には外勤で、日中は役所・販売店への営業や現場を訪問(訪問件数は、1日9件程度)帰社後は、社内で見積もり書・報告書の作成を行います。毎月、約2000万円程度の金額目標を設定しており、営業社員の約半数が目標達成しております。

生和コーポレーション株式会社

※土地活用経験者限定求人【大阪】土地活用の提案営業《年休120日/年間平均インセンティブ450万円》【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞本社住所：大阪府大阪市福島区福…

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500万円〜1000万円

正社員

【金融・不動産業界出身者活躍中/帝国データバンクの優良企業認定実績有/受託マンションの入居率は常に98~99%】 ■職務詳細：法人顧客や個人の地主に対して、土地活用の提案営業をお任せします。 ■職務詳細：基本的には新規開拓からお任せします。提案商材は主に鉄筋コンクリート造の自社ブランドマンションで、担当エリアは都市部の駅近郊が中心となります。 ※受注後の設計・施工、入居者募集、建物管理、経営サポート、アフターメンテナンスはグループ会社が担当しています。 ■同社営業の魅力：【（1）明確でかつ上限設定の無いインセンティブ ※年間平均インセンティブ450万円】インセンティブは入社初年度から満額支給されます（経験が浅いからといってカットされることがありません）。また上限設定が無い点も同社の特徴で、成果を残したらその分だけしっかりとインセンティブに反映される仕組みになっています。加えて営業受注支援の上司のインセンティブは明確にスタッフ層と割合が定められており、クロージングで同行を依頼したいが、インセンティブの配分が不明瞭で依頼しづらいという状況が起こらないようになっています。管理職でご入社の方もスタッフ層と同等のインセンティブ取得が可能です。【（2）都市部出店による高い入居率とそれに伴う安定した経営基盤】担当エリアは主に都市部の駅周辺になります。これは同社の急成長の基盤となっている伝統的な立地戦略に基づくもので、基本的に郊外エリアには営業拠点を開設していません。その結果、同社が建築受注したマンションの入居率は常に98%~99%の高い入居率を誇ります。経営面も非常に安定しており、帝国データバンクからは上位数%の優良企業認定の評価を得ています。【（3）開拓からクロージングまで一貫した深耕営業が可能】同社の新規開拓は登記簿を基に地上げするところから始まり、その後の初回接点からクロージングまでを一貫して担当します。場面に応じて上司や自社が抱える技術者を巻き込んで提案をしていくことになりますが、提案の主体は開拓をした本人になるため、成約に至った際は、分業型の営業では味わえない達成感を得ることが可能です。土地活用のプロフェッショナルとして活躍されたい方は是非ご応募ください。

株式会社アーネストワン

【仙台】住宅営業の拠点長候補※飯田グループHD／業界内でもトップクラスの成約率／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

仙台泉営業所住所：宮城県仙台市泉区泉…

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600万円〜1000万円

正社員

分譲部門が持つ全国ネットワークを基盤に、順調に市場拡大を実現しています。 ■入社後について：まずは、希望エリアにて当社業務を一通り習得頂して頂きます。管理職就任後は、個人・チームの売上・利益実績を計画通り着地させることが求められます。ゆくゆくは業務フローの改善や社員教育をお任せします。注文住宅事業を現在の3倍とする計画に沿って、全社的な組織力強化・営業フロー構築に一役買って頂きたいと思います。目標として現在の３倍とするにあたって、年間400棟→1000棟販売できるよう計画を進めております。 ■業務の特徴：・自社ブランド規格注文住宅「クレイドルパレット」を提案。お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんどです。購入意欲の高いお客様への提案が多く、効率良く業務を進める事が可能に。結果、1つ1つの企画・プランニングに集中できる環境です。※住宅展示場での勤務はありません。・当社は業界ネットワークに強みがあり、仲介業者の方から、注文住宅に限定せず住宅購入を検討しているお客様へ当社をご紹介頂くケースが多々あります。価格を抑えつつも、お客様のオーダーに沿った家づくりが出来る為、1回の商談でご成約頂くケースも少なくありません。 ■具体的な業務：・お客様からの問い合わせ対応：お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。直接お会いする回数は最小限とし、主に電話やメール、WEB上でやり取りを行ないます。・プラン作成：既存プラン（300種類以上）から、お客様にピッタリなプランをご案内。そこにお客様のご要望を追加していきます。・着工〜引渡し：着工から90〜100日程度で住宅の引渡しとなります。社内の施工管理担当と協力し、家づくりが始まります。 ■同社の強み：・年間1万棟超の分譲販売棟数を実現する土地の仕入れ力：分譲地の一画を注文顧客用に活用頂く事ができます。・資材の大量仕入れや広告費最小化によるコスト削減：若い世代でも手の出しやすい価格帯での販売により、幅広い顧客層に対応しています。・価格を抑えつつも、オプション追加に柔軟に対応することで、他社ローコスト住宅との差別化を図っています。

株式会社桃栗柿屋

【東近江】営業設計（新築戸建て住宅）※フレックス／年休120日／ユニークな福利厚生★【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

東近江本店住所：滋賀県東近江市外町1…

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350万円〜599万円

正社員

〜ご経験を活かしゆくゆくマネジメントへ挑戦！／自然素材×超高性能×デザインの規格住宅／独自の福利厚生多数で働きやすい環境◎〜【おすすめポイント】 ◎年休120日遅くとも20時には社員が帰宅しており、働き方整えていけます！ ◎旅してサイコロ（旅行支援制度）等ユニークな福利厚生が充実！ ■職務内容：新築事業を一緒に盛り上げてくださる仲間を募集します！新しく出来た新ブランドの規格住宅「jigsaw」の提案からお家の引き渡しまでをご担当頂きます。 ▼間取りプラン作成 ▼コーディネート業務、 ▼お客様との商談 ▼打合せなど ★販促担当が他におり新聞折込チラシ、手巻きチラシ、セミナー開催などしている為、完全反響型営業です！ ■組織構成：新築不動産事業部15名（内不動産営業2名、事務と責任者は両事業部兼務）男8：女7、平均年齢：32歳「自由で楽しい自立した、利益が出る会社」を目的とし、社員1人1人が仕事もプライベートも充実させることが出来るようなルールを作り、実践しています！ ★フレックス制導入！ ★飲んで1万円：社員4人以上で飲みに行ったら、飲み代として支給 ★旅してサイコロ：家族や友人、恋人と一泊二日以上の旅行に、サイコロの出目×千円と、お土産代を支給 ★記念日休でサイコロ：記念日に休みを取ると、サイコロ出目× 千円支給 ★お子様が満3歳までは時短勤務も可能。また、産休育休制度も充実しており、仕事復帰実績もあり！【事業の特徴】ジグソーの住宅は、自分たち「プロが住みたいと思う家」をオリジナルで規格化した家づくりです。規格なので、自由度が少ないというデメリットもありますが、設計にかかる打合せも少ない分、「デザイン」「性能」「素材」のすべてが揃った家を手の届きやすい価格でお届けできるメリットがあります。「設計」「デザイン」「性能」「自然素材」「価値」のすべてが揃った家です。

株式会社マルエツ

キャリアアップが目指せる店舗運営スタッフ

店長・店長候補・管理職

株式会社マルエツの各店舗東京都町田市…

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294万円〜

正社員

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