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“最高の信用”を背負う立場へ──あなたの経験が活きる、真のエンタメ企業でマネジメントを。（キャリア採用）

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

三重県、岐阜県、和歌山県、宮城県

￥

400万円〜650万円

正社員

◾️ホール業務接客全般・カウンター業務（賞品交換等）・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等まずは配属先でのホール業務を通じて、接客や店舗運営の基本を学んでもらいます。よいサービスを提供するために必要な業務は何かを常に考える。サービス業のエキスパートを目指してください。経験を積んだら役職者として大きな仕事も任せたいと考えています。 ◾️キャリア採用前職のご経験を活かし、ホール管理責任者・店舗管理責任者としての職務を全うしていただく。

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東京でブルワリー併設の体験型クラフトビアダイニング ◎店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都渋谷区代官山町 10：00〜2…

￥

300万円〜450万円

正社員

＝＝▼∴▼＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝経験を活かしてキャリアを築く◎ 創業50年以上の安定企業！実力次第で若手も抜擢☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝▼∴▼＝＝【仕事内容】ホールでの接客業務全般をお願いします。・ご案内・オーダー・配膳・ドリンクの作成・会計業務・片付け　など＼＼当店で働く魅力／／ ━━■50年続く安定企業！キャリアを築いていくのにピッタリ◎■━━ 月8～9日のお休みや充実した待遇を整えており、長く働ける環境です。腰を据えて働くことで、技術に磨きをかけ、責任あるポジションにも挑戦できます◎ 飲食人としてのキャリアアップを目指している方にピッタリの職場です！ ━━■年齢は関係ナシ！若手もグングン育っています■━━ 50年もの歴史をもつ当社には、幅広い世代のスタッフが活躍中。経験豊富なベテラン社員から、会社の未来を担う若手まで、全員が手を取り合って働いています。そんな当社では、このたび当社を支えてくれる若手の育成を強化します！「経験豊富な上司についていきたい」という方はもちろん「若さを武器にどんどんのし上がりたい」という方も大歓迎◎ 一人ひとりの適性に応じ、どんどんチャンスを与えていく企業です。 ━━■若手の声が上に届く！なんでも話せる環境■━━ 年齢問わず、意見やアイデアを発信しやすいのも当社の魅力。スタッフの声を大切にしている企業だからこそ、自分たちでお店や会社をつくっていく実感がもてますよ。業務のこと・働き方のこと・プライベートなことなど…なんでもご相談を！風通しの良い会社づくりをおこなっているので、若手の方も我慢せずに思ったことを発言してください♪ ━━■会社の未来をつくる育成枠を募集！■━━ 今回の募集では、今後の会社をお任せできる〈未来の幹部候補〉たちを積極採用中！しっかり経験を積み、将来的には会社の重要ポジションを担って欲しいと思っています。「大手企業で腰を据えて働きたい」「若いうちからたくさんの経験を積みたい」という方も大歓迎◎

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飲食店店長経験者限定★前職のモヤモヤや不満、解消します！高収入厚待遇★

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都※複数店舗あり

￥

550万円〜1000万円

正社員

私たちはスタッフの皆様を大切にしています。飲食店勤務あるあるの「大変なわりに薄給」「休みが取れない」「上がつまっててキャリアアップできない」などあなたが今まで抱えてきた不満やモヤモヤのない整った環境をご用意しました！ ◆給与：月給45万円～88万円スタート ◆休日：完全週休2日制（シフト制） ◆キャリアアップ：出店ペースが非常に早く、常にポジションを用意できる環境あり～仕事内容～店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。飲食業界や接客業未経験でも「お客様に喜んでもらいたい！」「会話を楽しみながら接客をしたい！」「ただ食べるだけじゃなく思い出を作ってほしい」「自分の会話で楽しんでもらいたい」「味だけじゃなく接客でもリピートして欲しい」「外国の方と話してみたい」などの想いをお持ちの方、ぜひ当社でイチからスタートしてみませんか？まずは接客からスタートし、いずれは『もんじゃ焼き店』の店長候補として店舗運営をお任せします！ ◆仕事内容◆ 基本である当店の接客業務をまずは覚えていただき、経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。・仕入れ・売上管理・メニューの企画開発・人材育成・営業戦略の立案　など

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【東京勤務】感動を創る現場のリーダーへ。裁量ある店舗運営職を募集。（キャリア採用）

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都

￥

400万円〜650万円

正社員

◾️キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営

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※急募※ネオ大衆居酒屋※フロアスタッフキッチン店長候補・料理長候補　ファミレス・カフェ等他業種系列店多数有

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府　東京都ご自宅を考慮して決定致…

￥

400万円〜600万円

正社員

■居酒屋等の業態でのホール・キッチンスタッフのお仕事です。その他、店舗運営にかかわる業務全般を担当します。・ホール業務全般・調理業務全般・衛生管理・アルバイトスタッフ管理業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。FC加盟店舗の出店や申込みも増えているため、FC管理するＳＶ職や店長職等も視野に入れて働けます。

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【飲食チェーン店長経験者歓迎／1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎／時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…

￥

500万円〜550万円

正社員

＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,860円～333,760円固定残業手当/月：39,140円～48,240円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円～382,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3月・9月／会社業績、社員勤務成績等により決定）【年収例】 600万円／35歳　エリアSV職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担＋家賃補助あり単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用＋家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断休日・休暇月9休制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数107日シフト制／月9日休み（2月のみ8日休み）※希望休調整可能有給休暇（入社後半年以降10日間付与）、特別休暇（病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇）、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇

ゴールドウェア　株式会社

【土日祝休みの飲食求人/年休120日以上/勤務18:45まで】面接1回のスピード選考◎《ラクーンカフェ》の店長＠中央区

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

◆RACCOONCAFE宝町店都営浅…

￥

300万円〜

正社員

＊土日祝休みの飲食求人◎年休120日以上＊マネジメント未経験OK◎ホール・キッチン経験あれば歓迎＊業績賞与・昇給有＊面接1回で正社員のスピード選考商品メニューづくりにも携われるカフェでのお仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・レジ・調理（ドリンク/フード）・仕込み作業・清掃・シフト管理・売上管理・発注管理　などオフィス街にある【RACCOONCAFE／ラクーンカフェ】の店長候補としてご活躍いただきます。テーブルごとの注文は取らないスタイルなので日々の業務はキッチンやレジがメイン。豆に拘った浅煎り・深煎りのコーヒーやドリンク、日替わりパスタなどの軽食をご提供します。店長としての募集ですが、少数精鋭メンバーで運営しているので難しいマネジメント経験は必要ありません◎ 現店長からの引継ぎ・サポートはもちろんあなたに合わせて業務マニュアルも作成するのでマネジメント経験がない方でも安心してチャレンジできます！＜求人ポイント＞ ◆土日祝お休み！ライフワークバランス◎◆ オフィス街にあるカフェのため週末はしっかりお休みが取れます。 ※昨年は夏季休暇や年末年始休暇も取れた実績があります！「カフェの仕事は好きだけど、家族や友達と休みが合わなくて…」「プライベートの時間もしっかり確保したい」という方は、ぜひご応募ください◎ ◆あなたの考えたメニューがお店に並ぶかも？！◆ ビルの1階にあるカフェなので、ランチタイムにはたくさんのお客さまが来店されます。接客を通じてヒントを得てメニューを商品化し、実際にお客さまの反応をみられるのはこのカフェで働く醍醐味◎ リピート注文をいただいたり、「美味しかったよ」というお声をいただいたときは大きなやりがいを感じられますよ。

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月収40万以上も可能【渋谷区】高級寿司店のオープニングスタッフ♦ホールの初期メンバー大募集！日祝店休＋年2回7連休

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

渋谷区

￥

300万円〜500万円

正社員

2025年秋頃オープン予定の高級すし店の配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていただきます。

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【実力次第で早期に昇給できる】愛知県名古屋市/ラーメン店/店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

愛知県名古屋市西区 9:00〜22:…

￥

350万円〜

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝経験不問◎人柄・やる気重視！過去は関係ない。大切なのは、未来に向かって何をしたいか！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】 ■店舗運営全般（ホール・キッチン） ■人材育成 ■シフト管理　など煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。当社では全社員がラーメンのスープをつくれるように、研修もしっかりおこなっています。誰もが人気店の味を手掛けられるようになりますよ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです！ゆくゆくは季節商品の企画提案に携われるチャンスもあります。

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【月収40万円以上も可】都心の高級寿司店◆ホールオープニング募集！経験者大歓迎◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

渋谷区

￥

300万円〜500万円

正社員

渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていただきます。

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＼『食べログ百名店』での受賞歴多数の有名店★／高月給×高待遇あり◎店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都港区芝浦 10:00～23:3…

￥

400万円〜750万円

正社員

～2025年9月オープン～オーナーと一緒に新たなステージへ！【仕事内容】 ●食材カットなどの仕込み ●串焼き、一品料理などの調理・盛りつけ業務 ●オープンキッチンで料理のご説明、ご提供、ドリンクうかがいなど接客対応ゆくゆくは… ●食材の仕入れや在庫管理 ●新たなメニューの考案など【　ここがポイント　】 ■高い技術を得られる職場です《素材の切り分け》《串打ち》《炭組み》《焼き》は切っても切り離せない密接な関係にあります。当店では頑張り次第で最初の段階からすべてを経験していただける環境をご提供します。いずれか一つに偏ることなく、すべてを経験して“焼鳥の真髄”を知ることができますので、プロフェッショナルを目指せます。通常は焼き場を任せられるまでに、5年程度の月日が必要になります。しかし当店では、しっかり修行はおこなっていただくものの2年程度勤務していただければ、焼き場を経験することが可能です。調理経験をお持ちの方であれば、さらに早く焼き場経験を積むことができると思います。

生鮮＆酒＆業務スーパーの店舗展開

今人気沸騰中の業務スーパー年商５００億円の企業で、精肉経験を活かし活躍しましょう。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

埼玉県（入間市、飯能市、など)

￥

400万円〜500万円

正社員

店舗の精肉チーフとして、肉のカッティング商品化と販売、発注、パートさんの管理など店舗精肉部のリーダーとしての業務。

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【キャリア採用】静岡で活躍する次世代の店長・エリアマネージャー候補募集（アミューズメント事業部キャリア採用）

店長・店長候補・マネージャー

愛知県岡崎市、蒲郡市静岡県牧之原市、…

￥

400万円〜500万円

正社員

◾️キャリア（フロアマネージャー・店長候補）現場責任者（店舗責任者）としてホールを管理・運営

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急募！【名古屋】日本料理レストランのホールスタッフ■充実の福利厚生／退職金制度あり／飲食未経験歓迎！

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

名古屋市

￥

300万円〜450万円

正社員

老舗日本食レストランでホール・接客業務をしていただきます。 ■キャリアアップ：キャリアパスとして、幹部(支配人：店舗責任者）としてご活躍いただけることを期待しております。お食い初め、結納、還暦のお祝いなど、人生の大切な節目にご利用いただく事が多いです。

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【転勤なし】／岡山県の地域密着型食品スーパーの店舗スタッフ（店長候補）／福利厚生充実／ブランク歓迎

店長・店長候補・マネージャー

岡山県岡山市／倉敷市

￥

350万円〜550万円

正社員

食品スーパーにて店長候補として店舗の管理・運営を担っていただきます。【具体的な業務内容】・各店舗での売上管理、在庫、コスト、発注管理・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理、指導（マネジメント）・購買調達、商品の企画、開発・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理　　　など ※地域密着型スーパーで、店舗はすべて岡山市・倉敷市にございます。そのため、転居を伴う転勤は発生しませんので、腰を据えて働くことができます。

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料理長候補は年収500万円～！◇今までの経験を活かして働きたい方募集！◎週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

全国

￥

500万円〜650万円

正社員

＜料理長候補＞調理全般、メニュー開発などをお任せします。料理長は責任者として、厨房全体の管理やスタッフへの指示、新人の育成のほか、店長と共により良い店舗作りに携わっていただきます。 □キッチン調理業務 □売上や経費などの収支管理、FL管理 □スタッフの教育 □新メニュー企画・開発　など＜調理スタッフ＞厨房での調理全般、メニュー開発などをお任せします。 □キッチン調理業務　など

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あなたの手腕で店舗稼働UPへ！（パチンコホール「班長」）

店長・店長候補・マネージャー

北海道、富山、石川、長野、岐阜、愛知、…

￥

300万円〜400万円

正社員

当社が運営するアミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内にて、接客業務を中心に、マーケティング・チラシやPOPの作成などの販促業務等、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ※入社後は研修を行います。【入社後の流れ】店舗にてホールワークからスタートします。その後、アルバイトさんのシフト管理や教育指導など、ホールリーダーになっていただき、店長候補としてのお仕事を段々とお任せしていきます。【当社の特徴】当社では堅い接客マニュアルはありません。既成概念にとらわれず、自由な発想で仕事をしていくことを大切にしています！試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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☆店長候補☆/職種未経験応募可能！！/早期キャリアアップ実績あり/福利厚生◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都内各店舗神奈川県内各店舗千葉…

￥

400万円〜550万円

正社員

焼き鳥×ワイン、日本酒専門店など、和・洋・中の多彩なジャンルの店舗にて調理・接客・店舗運営をお任せします！ ******************** 〇業務内容店舗運営に関する業務全般・お客様のお迎え、見送り・調理・料理の提供・ドリンク作り・洗い物・予約管理、在庫管理・レジ会計・人員管理　など ******************** 〇キャリアビジョン　ゆくゆくは、エリアマネージャー/事業本部長/店舗・業態開発/FC開発/販売促進など、豊富にご用意！　「育成を担いたい」という社員の意見から、【ホスピタリティトレーナー】というポジションも新設。　料理や接客のスキルだけでなく、ファンビジネスを学び、独立したメンバーも！　＜キャリアパスの例＞　店舗スタッフ：月給28万円　↓ 　店長（入社半年）：月給32万円 / 年収384万円　↓ 　マネージャー（入社2年）：月給45万円 / 年収540万円　↓ 　本社勤務 ☆入社してから3か月でマネージャーに昇格した事例も複数あり！

関西にも展開する食品スーパー

【正社員、北海道】福利厚生充実！病院内レストラン、カフェのSV・エリアマネージャー候補募集！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

北海道

￥

350万円〜450万円

正社員

北海道エリアの病院内レストラン・ベーカリーカフェのエリアマネージャー候補募集です。北海道支店（札幌市）を起点に北海道内の店舗をご担当いただきます。研修期間3ヶ月は店舗での勤務を行い、店舗のオペレーションを把握します。メニューレシピやオペレーションを理解し、正しい手順をパートスタッフ等へ指導して行ってください。新人教育は先輩社員により親切丁寧と社員の間でも定評があり、安心して業務に取り組めます。【研修後の具体的なお仕事内容】・スーパーバイジング、本社会議の参加・担当店舗の売上、利益の予測と確保、病院担当者との打合せ、クレーム対応・店舗社員の育成、パート社員の採用育成・新メニューやサイクルランチ、お弁当レシピの店舗への落とし込み・店舗スタッフとの面談・経営会議で決定した事業計画の達成　など正社員として新たにチャレンジしたい方を応援します！【スケジュール例】 08:30　店舗へ直行し、店舗のQSCチェック 10:00　現金監査 11:00　店舗朝礼、本日のランチやパートさんのポジション確認 12:00　お客様対応 14:00　本社へ移動 15:00　会議出席 17:00　提出物作成 18:00　帰宅

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