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検索結果: 5,846件(3561〜3580件を表示)
非公開
【高級ホテルレストラン勤務】落ち着いた環境での接客/朝6:30~夕16:30の固定シフト
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
千代田区
300万円〜450万円
正社員
お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細 ※6時半~16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ: キャリアパスとして、幹部(支配人:店舗責任者)としてご活躍いただけることを期待しております。
非公開
ワークライフバランスを充実させたい方へ!総合職(マネジメントスタッフ)
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、福井、…
300万円〜800万円
正社員
お客様とのコミュニケーションを重視した接客応対から始め、広告や賞品の企画、ゆくゆくは人事や店舗マネジメントなどの管理業務を担当していただきます。 具体的なキャリアアップとして、サービススタッフ→リーダー→副主任→主任→店長→エリアマネージャー→本社幹部といった道があり、役職に応じて年収も着実に上がっていきます。
株式会社 ジュニアー
【札幌市中央区/大通駅】ニッサゴルフ/ゴルフウェア新ブランドの店長候補/月30万円~+賞与
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
◆丸井今井札幌本店 札幌市営地下鉄南北…
350万円〜
正社員
/ 2025年2月ローンチの新ブランド 《NS 23 par Nissa Golf/ニッサゴルフ》 店長候補募集! \ *店長ポジション未経験OK *想定年収360万円~ *制服貸与&社割あり ”スポーツが好き” ”ゴルフが好き・興味がある” 方 大歓迎です☆ ======================= ・ゴルフウェアの接客販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・発注業務 ・VMD ・店舗運営 ・店舗オペレーションの改善、スタッフ指導 …など ゴルフウェアの新ブランド 《NS 23 par Nissa Golf/ニッサゴルフ》 店長候補の募集です。 ※ブランド《NS 23 par Nissa Golf》について※ ニース発のゴルフウェア&グッズブランド。 「NS」はニースのプロバンス語「Nissa」の略、 数字の「23」はエンジェルナンバーに由来し、 明るく前向きな気持ちでゴルフを 楽しんでほしいという願いが込められています。 ********************* ◆ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声◆ 【23歳女性 アパレル販売】 企業の紹介から面接対策まで親切丁寧に ご対応いただき感謝しております。 転職先の環境が良く、転職してよかったです。 【38歳男性 紳士雑貨販売】 目標までへのプロセスをしっかり構築してくださり、 常に寄り添ってくださっているところに感銘を受けました。 ☆アンケート回答者のうち82%が「友人にディンプルを紹介したい」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます! *********************
北陸にて食料品を中心に取り扱うスーパーマーケットの運営を行う企業
鮮魚経験者募集。大手スーパー系列の金沢市本社食品スーパーで安定収入のお仕事◆福利厚生各種完備◆
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
富山県
350万円〜450万円
正社員
食品スーパーで、鮮魚部業務全般を行う。
非公開
【入社支援制度あり!】店長・店長候補/フードビジネス ☆従業員満足度が高い!/離職率低い☆彡
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
〈勤務地〉 兵庫県・大阪府・京都府・奈…
350万円〜500万円
正社員
・当社が運営する店舗の店長候補スタッフとして、ホール/キッチン業務、スタッフマネジメント、コストや売り上げ管理などをお任せします。お客様から愛される店舗づくりのためのアイデアは大歓迎。 スタッフと一緒になって、地域になくてはならない店舗を目指していただける方を募集します。
非公開
【大阪 中津 ベーカリーカフェ】ベーカリーシェフ
店長・店長候補・マネージャー
大阪府大阪市北区中津1-18-14
450万円〜
正社員
当カフェにてベーカリーシェフとして仕込みや調理、盛付など、基本的なことから、仕入れ(発注作業)や在庫管理、メニュー考案、コスト管理まで料理長としてトータル的にマネジメントしていただきます。
非公開
経験を活かしてワンランク上の舞台へ◆渋谷新規オープン高級寿司店ホールスタッフ募集
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
渋谷区
300万円〜500万円
正社員
渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。 配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。 ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。 営業時間は17:00~23:00 勤務時間は16:00~24:00(実働8時間)※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていただきます。
牛丼・カレー・定食などを販売する飲食店をチェーン展開する企業
大手外食企業 店長(東証プライム上場)
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
埼玉県
350万円〜500万円
正社員
・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 (シフト勤務あり)
非公開
【歴史×革新の新プロジェクト】店長募集|店舗設計・採用育成・運営まで一気通貫で担うあなたの経験が活きるチャンスです!
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー
出店地未定:東京23区内予定
450万円〜600万円
正社員
大正時代の創業以来、長く愛され続けてきた老舗のすき焼き店が、いま新たな挑戦に踏み出します。 テーマは「本物の和牛を、もっと自由に、もっと多くの人へ」。 100年以上培ってきた“肉の目利き”と“割烹クオリティ”を武器に、和牛焼肉という新境地を切り拓くプロジェクト。その第一号店の店長として、立ち上げの中心を担っていただきます。 単なる店舗運営ではありません。 出店エリアの選定から設計、内装・導線づくり、メニュー開発、サービス設計── あなたのアイデアと決断が、未来のブランドを形づくります。 ゼロから創り出すワクワク感、チームを導き、想いを形にするやりがい。 「この店は自分がつくった」と胸を張れる環境です。 オープン後は、店舗責任者として売上管理・サービス向上・スタッフ育成を担当。 現場の空気を肌で感じながら、ブランドの“文化と品質”を築いていくポジションです。 自由度の高い裁量とスピード感ある意思決定ができるのも、立ち上げだからこそ。 【主な業務内容】 ・新店舗立ち上げ(内装/導線/メニュー開発 等) ・スタッフ採用・育成・マネジメント ・接客とサービスオペレーション全般 ・売上/コスト/労務管理 ・品質・衛生管理 ・本部との連携・運営改善 歴史に守られる安心だけでなく、新たなステージに挑む高揚感。 伝統と革新が交差する舞台で、あなたのリーダーシップを存分に発揮しませんか。 未来の看板ブランドの一歩を、共に創る仲間をお待ちしています。
非公開
【老舗レストランのホールスタッフ・支配人候補】★充実の福利厚生/若手の方は3年以上勤務で半年間の海外研修チャンス!
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
東京・神奈川の各店舗内 ★配属先は自…
300万円〜450万円
正社員
高級日本食レストランでホール接客業務をしていただきます。 伝統ある老舗レストランでお客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■キャリアアップ: キャリアパスとして、幹部(支配人:店舗責任者)としてご活躍いただけることを期待しております。 若手の方は中途採用者も3年以上勤務で、半年間の海外研修チャンスがあります!
石川県を中心に中部・関東・近畿・東北にドラッグストアチェーンを展開する企業
事業拡大を続けるドラッグストア店長候補募集
店長・店長候補・マネージャー、薬剤師
岐阜県
350万円〜500万円
正社員
店舗スタッフとして接客や売り場管理などの基本的業務を学びながら、店長の補佐として売り上げ管理など店舗運営全般を行う。 将来的には店長・SVを含めキャリアアップも期待できる。
神奈川県を中心に急成長中のスーパーマーケット企業
将来性抜群の大手スーパーでの総菜正社員 チーフの平均年収は700万円の高水準企業。キャリアアップになります。
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
東京7店舗> 杉並区、荒川区、練馬区、…
350万円〜450万円
正社員
総菜部門における調理・販売・などの業務 チーフになったときには、部門責任者として、仕入れ、品揃え、陳列、売価設定など販売がまかされます。又部下の採用や管理、数値責任を持ち経営者感覚での仕事をするので、短期間で実力が上がります。
株式会社 ゲオホールディングス
セカンドストリートの店長候補◆髪色髪型自由/未経験可/仙台◆
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
宮城県仙台市青葉区一番町 仙台市内の…
300万円〜500万円
正社員
\リユース業界のリーディングカンパニー/ オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》 店長候補大募集! *東証プライム上場 *面接1回のスピード選考 *年休120日以上&フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ================= SDGsにも貢献! 総合リユースショップ 【セカンドストリート】で 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、 楽器、家電製品など、幅広いアイテムの 買取販売をお任せします。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 接客・販売、商品管理からスタートし、 慣れてきたら買取査定にも チャレンジいただきます。 \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で 既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為 未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為 幅広い商品知識と世の中の相場を 把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを 感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばす おもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。
カトープレジャーグループ
【大阪・難波 日本料理レストラン】和食料理長
店長・店長候補・マネージャー
大阪府大阪市中央区難波1-6-21
450万円〜
正社員
名物・九州の地鶏を使った博多水炊きや 産地直送の泳ぎ烏賊の活造りをはじめ、九州の旬の食材を提供しています。 さらに、九州の地酒や焼酎を豊富に取り揃えております。 ご接待等のビジネスでのご利用や、ご家族での大切な記念日、ご会食に立ち会うことができ、 リピーターのお客様に支えられています。 職務内容 調理全般、原価管理、スタッフ育成など、 料理長としての店舗運営業務全般をお任せいたします。
株式会社イデア
【大阪・箕面 スンドゥブ専門店】本部スタッフ・SV
店長・店長候補・マネージャー
大阪府箕面市坊島4-9-10
500万円〜
正社員
・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 ・出店開発 SVとして複数店舗の管理をお願いします。 “店舗と本部の橋渡し役”も兼ねているポジション。 各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、『OKKII』ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをしていただきます。 SVは店舗の相談役となる存在です。 課題整理を行いながら、これまでに培った現場経験やマネジメント経験を存分に活かせます。 【 当社で働くメリットはここ! 】 ■ポイント《1》:公正公平な評価制度あり!確実な昇給が実現 当社には社員一人ひとりに対して、平等に評価をおこなう制度があります。 ざっくりとした評価ではなく、一つひとつのスキルを細かく項目化した評価内容を設定。 自己評価をおこない、自分自身が頑張っていることを上長にアピールする機会があります。 評価者による評価と自己評価に相違があれば、次回の評価までにしっかりあなたの働きぶりを注視! 360度評価で、あなたの頑張り絶対にないがしろにはいたしません♪ ※また、評価者も新たな視点で観察することで新しい一面を気づくことができます◎ 上記のような公正公平な評価制度を通して、スキルを一つ身につけるたびに給与がUP★ さらに、業務に必要な資格を取得することで給与に加算! やりがいを感じながら働けることをお約束します!
株式会社 ゲオホールディングス
セカンドストリートの総合職◆第二新卒歓迎・髪色髪型ネイル自由*面接1回/横浜◆
店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定
全国のセカンドストリート店舗> 最初の…
350万円〜
正社員
/ 第二新卒大歓迎! 東証プライム上場企業の総合職 \ リユース業界のリーディングカンパニー 《セカンドストリート》で オシャレも楽しみながら 自分らしくキャリアアップ☆ *面接1回のスピード選考 *年休120日以上&フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ================= SDGsにも貢献! 総合リユースショップ 【セカンドストリート】で 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、 楽器、家電製品など、幅広いアイテムの 買取販売をお任せします。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 入社後はセカンドストリート店舗に 配属となり、接客販売や スタッフ管理・教育など マネジメント業務を中心とした 店舗運営業務に 携わっていただきます。 その後、職務適性やご経験、 専門性等をもとに配置転換を行う予定です。 配置例) ・店長・エリアマネジャー ・商品企画 ・商品部バイヤー ・マーケティング ・人事 …など \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で 既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為 未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為 幅広い商品知識と世の中の相場を 把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを 感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばす おもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。
創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)成長企業グループ
【正社員、月給25万~28万円】病院内ベーカリーカフェで店長候補募集!賞与・昇給あり
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
東京(八王子)
350万円〜400万円
正社員
東海大学医学部付属八王子病院内ベーカリーカフェで店長候補募集! 店舗運営管理(仕入・売上などの金銭管理や従業員管理)などを習得しながらゆくゆくは店長へステップアップも可能です! 飲食店での勤務経験を活かして活躍したい方、大歓迎! 【具体的には】 ・パンの成形、焼成 ・ドリンク作成 ・レジ接客 など 【店舗運営管理】 ・店舗運営管理(仕入れ、売上などの金銭管理) ・従業員管理 など ご来店するのは主に入院や外来の患者さまや、お見舞いの方、病院スタッフさんなど。 自然と顔見知りになり、あいさつや会話も楽しめるようになりますよ。 焼きたてパンやコーヒーのいい香りが漂う店内で一緒に働きませんか?
一部上場大手外食企業グループの食品スーパー(埼玉~千葉県、栃木エリア中心)
(東証一部上場企業のグループ会社)優良食品スーパーのグロサリーチーフ候補の募集。
店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他
埼玉県
300万円〜450万円
正社員
店舗のグロサリー部門責任者として商品の発注、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には、副店長、店長の候補。バイヤーへの道も常に開けています。
非公開
【ホールスタッフ募集】福利厚生充実の高級日本食レストランであなたの才能を開花させませんか?
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
北海道内店舗 ■宮城県内店舗 ■東京都…
300万円〜600万円
正社員
老舗高級日本料理店でのホールスタッフをお任せいたします。 お食い初め、結納、還暦のお祝いなど、人生の大切な節目にご利用いただく事が多いです。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロント その他 ■キャリアアップ: 将来の幹部候補(副支配人)として働くことが可能です。 日本料理レストランの運営全般のサポートを担当していただきます。 その後のキャリアパスとして、幹部(支配人:店舗責任者)としてご活躍いただけることを期待しております。
株式会社物語コーポレーション
株式会社物語コーポレーション
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
≪関東≫ 東京都 神奈川県 埼玉県 千…
400万円〜600万円
正社員
まずは店舗スタッフ(店長/販促企画)として、 店舗オペレーションを学んでください。 店長候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得していただきます。 【店長昇格後の業務内容】 ・年商約2~3億円の店舗の売上・利益管理、 ・30名~80名の従業員の採用・教育・労務管理 ・店舗・業態改善に繋がる提案・企画 など業務内容は多岐にわたります。 ●キャリアパスも様々 エリアマネージャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (※本社スタッフの7割は現場出身者です) 【キャリアアップ例】 ※飲食業経験者 ●入社6か月で店長⇒入社11か月でエリアマネジャー ●入社7か月で店長⇒入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ●入社4か月で店長⇒入社2年半で商品開発部 ※飲食未経験者 ●入社6か月で店長 ●入社7か月で店長⇒入社4年でエリアマネジャー
