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検索結果: 4,875件(421〜440件を表示)

株式会社どんたく

★未経験者歓迎！経験者優遇【食品スーパーの正社員総合職】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◆石川県内の自社店舗（13店舗）【…

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300万円〜400万円

正社員

★地元・石川はもちろん、全国の美味しい食材を販売する仕事 ★お客様が面白いと感じ、ワクワクする売場づくりや一部バックヤードでの加工も ★食品スーパー「どんたく」の魅力は 1）専門店レベルの美味しい生鮮食品をリーズナブルな値段で提供 2）全国から美味しい食材を仕入れ、地元で話題になる商品ラインナップ 3）お店が面白いと感じワクワクする売場 4）地元・石川に食で貢献 ★食べることや美味しいものが好きな人が楽しみながら働けるお店です！【部門と配属】 ◆青果・畜産・水産・惣菜・フロア（酒・日配品など生鮮食品と惣菜以外のもの）・チェッカーの6部門があり、希望や適性を考慮していずれかに配属します。【具体的な業務】・品出し・商品チェック（欠品など）・売上・販売数などの確認と数値入力、管理・売場づくり・商品加工（青果・畜産・水産・惣菜）・商品整理・接客・ご案内・アルバイトさんの管理・仕事の指示・チーフは各チームのシフト管理など

株式会社ミマキエンジニアリング

【部長/部長候補】全製品の広報戦略立案

広報・宣伝

長野県東御市滋野乙2182番地3

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800万円〜1100万円

正社員

「【部長/部長候補】全製品の広報戦略立案」のポジションの求人です【仕事の内容】産業用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等を取り扱う弊社で、製品広報戦略（プロモーション）の企画立案～実行をお任せします。部長もしくは部長候補クラスを想定したポジションです。【業務詳細】 ■自社全製品のBtoB向け製品広報業務・プロモーション施策企画立案～実行・メディア向けリリース文書作成・記事監修・取材対応など【配属先情報】長野本社もしくは東京支社　 ※東京支社での勤務となる場合、長野本社への出張が一部発生します。【組織構成】営業本部　グローバルマーケティング部　インサイドセールスＧ　6名【定年後も長く働ける会社！】 1、役職定年無:60歳を超えても継続就業を希望して頂ける場合、役職はそのままです。 2、定年後も年収は変わりません:管理職の場合賞与は満額支給、月給も担保されるため年収ダウンはありません。 3、住宅手当支給及び単身の場合帰省手当支給（月2回まで、クルマ使用OK）【おすすめポイント】 ★プライム上場産業用大判インクジェットプリンタやカッティングプロッタで国内売上NO.1、世界シェアトップクラス ★定年後も長期的にご活躍可能！役職定年が無く、継続就業をご希望されれば役職はそのままで就業いただけます。 ★定年後もご年収は変わりません。管理職の場合賞与は満額支給、月給も担保されるため年収ダウンはありません。 ★住宅手当支給及び単身の場合帰省手当支給（月2回まで、クルマ使用可能） ★不況にも強い経営体質業界は多岐に渡り、世界各国ワールドワイドな事業展開をしております。 ★海外売上比率70%以上

株式会社ヨドバシカメラ

ヨドバシカメラの【販売スタッフ】未経験歓迎★首都圏積極採用中

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

希望エリアは最大限考慮！すべて駅チカ店…

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400万円〜500万円

正社員

1.商品知識を身につけ、2.「楽しい売場」をつくり、3.お客様に「あなたから買ってよかった、また来るよ」と言っていただける接客を行う仕事です。 ▼入社後（販売業務）専門的な商品知識を習得し、お客様の要望をよく聴き、最適な商品をご提案し、お客様に喜んで買っていただく仕事です。 ◎お客様対応（商品説明、在庫確認、販売など） ◎商品の入荷作業（検品・陳列など） ◎展示商品のレイアウト、メンテナンス魅力的な職場環境店舗は全てターミナル駅前にあるので、土日だけでなく、会社帰り、学校帰りのお客様で平日も賑わっていることが特長です。常に接客する機会に恵まれ、ご来店くださったお客様に際手にな商品を提案、満足してお買い求めいただくことに専念できるのは、販売職としてこれ以上なく仕事を楽しめる環境だと思います。ヨドバシカメラの特長・売上・知名度ともに国内トップクラス、全国にヨドバシブランドのファンが存在しています。・従業員の95％以上が正社員という業界で際立つ存在。・豊富な品揃え、スピード配送を可能にする独自の物流システムを導入。 ▼▽▼ 安定した環境で腰を据えて、長くキャリアを描いていけます。

株式会社ライフコーポレーション

【店舗staff(ホール・キッチン)】男女問わず活躍できる働き方★

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、商品・メニュー開発

【札幌市内の店舗】 ◎希望・居住地を考…

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300万円〜500万円

正社員

《ファミリー層のお客様がメイン♪》◎『昇進を望む方も、望まない方も』『人事やSNS運用などに社内異動したい方も』一人ひとりサポートします！ホール：お客様対応、お会計、料理・ドリンク提供 etc キッチン：肉・野菜のカット、盛り付け、調理、メニュー開発 etc ■慣れてきたら—— 売上・商品管理、新人教育などもお任せしていきます！店舗のコンセプトに合わせた、人事やSNS（Instagramなど）広告の担当など、社内でのキャリアチェンジもOKです！

未来工研株式会社

未経験からチャレンジできる！【製造管理スタッフ】転勤なし

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【好立地オフィス＊転勤なし＊UIター…

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正社員

アクリル製品／缶バッジ等の製造現場にて、在庫管理、スタッフ指導、完成商品の確認などをお任せします。【こんなものを作っています！】私たちが作っているのは、アニメから火がつき、一気に人気になった有名コミックや、プロ野球球団、全国のドームでコンサートを行うアイドルのグッズなどです。業績好調♪だから、未経験でもOK！今回は業績好調に伴う増員募集！だから、「教えてくれる先輩がいない…」なんて心配はもちろん必要ありません。1～2ヶ月は業務の基礎的な流れをOJTでレクチャー。機械の扱い方からコツまで全てお教えします！20代のメンバーが多く、フレッシュな環境で活躍できます。

FREEDOM X株式会社（旧社名：ランディ株式会社）

広報　※年間休日120日以上

広報・宣伝

東京都中央区日本橋富沢町11番12号 …

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】大手ハウスメーカーや工務店等、建築会社向けの営業・接客支援ツール「ランディPRO」を企画開発販売している同社にて広報をお任せします。ご経験や適性に応じて最適な業務からお任せいたします。【職務詳細】 ■自社Webサイト、SNSの運営 ■メディアやBtoC向け／新規コンテンツの立ち上げ、運用 ■オウンドメディアを通じた情報発信、コンテンツ発信 ■クライアントへの事例取材、ライティング、Web掲載 ■プレスリリース／ニュースレターの企画、ライティング、配信 ■広報戦略の企画策定、実行 ■メディアからの取材対応、関係各所とのコミュニケーション ■建築業界紙とのメディアリレーションの構築 ■掲載メディアのモニタリング、各種交渉同社の認知拡大やイメージの向上をすることで、企業価値を高めることができる面白さがあります。スケジュール管理に関しては、各メンバーの裁量に任せているため自由度が高い環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

青木フルーツ株式会社

店舗staff(店長候補)/賞与年2回/年2回の長期連休有/首都圏・大阪で積極募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

★首都圏（東京・千葉・埼玉・神奈川）／…

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300万円〜500万円

正社員

★創業100年！『果汁工房果琳』『Wonder Fruits』などフルーツジュースバーを全国展開 ★残業月15h程度 ★土日休みの希望休もOK ★借り上げ社宅制度あり ★女性95％＆産育休取得実績多数 ★髪色自由『果汁工房果琳』『フルーツバーAOKI』『Wonder Fruits』『V2&M by Fruits Bar AOKI』など、当社が展開するフルーツジュースバーの販売スタッフをお任せします。〈具体的には… 〉 ■フルーツジュースの提供、接客 ■フルーツの仕込み、商品管理 ■食材・資材の発注 ■アルバイトスタッフの採用、シフト管理、売上管理 ■売場づくりや販促企画＊入社後は『ウェルカムブック』（マニュアル）をもとに一つひとつ業務を身につけていきます。先輩のOJTもあるので、ご安心ください！〈フルーツの仕込みも行います！〉「フルーツの本当のおいしさを届けたい」との想いから使用するフルーツはすべて店舗で仕込みをしています。扱うのはパイナップル、キウイ、スイカ、いちご、ぶどうなど多種多様。仕入れから自社でコントロールしているので、自信を持って“本物のフルーツのおいしさ”をお届けできます！〈チームで協力し合えます！〉平日は3～5名、土日は5～8名のスタッフが勤務。少人数だからこそこまめに声を掛け合うなど、チームワークは抜群です◎ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に変更はありません

株式会社ダイニングイノベーション

【店長・SV候補】女性9割以上！高効率店舗オペレーション

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

【転居を伴う転勤なし／配属は希望を考慮…

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400万円〜550万円

正社員

残業月20時間程度で私生活も大切に！雑誌・SNSでも話題の大人気『七宝麻辣湯』等当社運営ブランドの店舗・組織運営（店長・SV・トレーナー候補）・売上、在庫管理・スタッフ教育、管理・販売促進活動・ホール・キッチンなど【ご経験によっては…】店長業務習得や新店立上げ業務を通して早期にポジションアップしていただきます。選考でご経験やご希望をお聞かせください！残業平均月20時間程度！女性店長・社員も複数名活躍中★ 店長以外のキャリアが豊富！急成長中の「麻辣湯」業態だからこそ新たな人材が必要なポジション多数！たとえば… ■スーパーバイザー（SV：複数店舗の統括） ■トレーナー（育成、メンター） ■スタートアップトレーナー（新店立ち上げ） ■本部（マーケティング・採用等）他 …強みや得意なことを活かせるフィールドをみつけましょう！

株式会社日立製作所

【東京】広報（メディア対応/WEBサイト・SNS運用）

広報・宣伝

東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目280番…

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650万円〜800万円

正社員

「【東京】広報（メディア対応/WEBサイト・SNS運用）」のポジションの求人です【期待する役割】研究開発グループの広報部隊として、（１）メディア応報・IRの推進（２）デジタルコミュニケーション活動推進のいずれかをお任せします。日立の最先端技術について、研究者とコミュニケーションを取りながら社外に発信し、ブランド醸成に貢献いただくことがミッションです。【職務詳細】 1.・メディア広報業務（ニュースリリース作成、メディア説明会企画・運営、メディア対応等）・IR業務（IR関連資料の作成、投資家説明会の企画・運営等） 2.・（研開）社外WEBサイトの運営・管理、コンテンツの企画・制作・（研開）公式SNSの運営・管理、コンテンツ企画・制作・掲載・Webinarの企画・実施・その他、デジタルメディアを活用したコミュニケーション活動の企画・実施【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】・コミュニケーション、ブランディング業務を通じて、イノベーション創生に貢献できます。・最先端の研究・技術を学ぶことができます。・将来的には、メディア広報やIR、デジタルコミュニケーション、イベント・展示会など、担務のローテーションが可能です。様々なコミュニケーション施策を担当することで、コミュニケーションのプロとしての経験・スキルを得ることができます。【働く環境】・配属組織/チーム：研究管理部広報ユニットは12名（兼務者および出向者は除く）。うち女性が7名と過半数となっています。国分寺サイトに9名、横浜サイトに1名、茨城サイトに2名が勤務しています。・新卒、キャリア入社者問わず活躍中。・働き方：在宅勤務可（出社は現状は週1～2回程度）。現地取材や会談同席、コンテンツ制作に伴う出張が発生します。（期に1回程度。出張先は横浜サイト、茨城サイトの他、国内・海外を想定）【募集背景】イノベーション創生に向けて、研究成果の情報発信をより活発化することが必要となっています。特に「デジタル」を活用し、より効果的で効率的なコミュニケーションを行うことが重要であり、研究開発に関するコミュニケーション活動をグローバルに推進していただける方を募集します。【配属組織について（概要・ミッション）】研究開発グループで…

株式会社八海山（八海醸造グループ）

【新潟】SNS運用管理（南魚沼市）　※第二新卒可

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

新潟県南魚沼市長森1051番地 JR上…

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400万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、同ブランドを広く発信すべく下記の業務を担当いただきます。【職務詳細】 X、インスタグラム、YouTubeなどの運用管理をお願いします。アップする情報の収集から、運用の実務、イベント等の対応までをご担当いただきます。【詳細には】・今後展開予定のX、インスタグラム、YouTube、LINEなどのSNSの運用管理。・アップする情報の収集、文章や画像の作成、PVの振り返りなど一連の業務・上記情報を社内に還元するため、ミニ社内報の作成・イベント開催の際の対応も一部ご担当いただきます(土日祝に出勤対応の可能性有り) 【同社について】新潟・魚沼が誇る日本酒を中心としたアルコール類の卸、販売を担う八海醸造グループの企業。同社ブランドをより広い方々にお届けすべく、営業推進・マーケティングの変革にも力を入れています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パーソルクロステクノロジー株式会社

【東京/大阪/名古屋】社内広報（エキスパート職）

広報・宣伝

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井…

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600万円〜1300万円

正社員

「【東京/大阪/名古屋】社内広報（エキスパート職）」のポジションの求人ですまずは、エンゲージメントサーベイに基づく課題抽出をもとにした中長期的な施策の検討をもとに、施策をゼロから企画・運用いただきます。また、PXTブランド戦略に基づく、社内広報プランの作成・遂行、自社アイデンティティの醸成に積極的に取り組んでいただきます。・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行　└個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案（PMI含む）　└社内エンゲージメント施策、社内浸透　└ブランド戦略に基づく施策の立案、実行　└情報発信（Web社内報、社内イントラ運営）　└社内イベントの企画・運営　└社内表彰、企画・運営・経営陣や経営戦略部との連携、調整、交渉・効果測定・振り返り　└実施施策の効果分析、改善策の提案・実行など社員のエンゲージメントの向上や、社員の行動変容を促進できるような施策の運営・推進をしていただきます。【募集背景】エンジニアのはたらく多様性創造のため、経営基盤の強化、更なる顧客貢献、イノベーションを加速することを目的に、カラーの異なる3社が合併し、2023年1月に「パーソルクロステクノロジー」（以下PXT）として当社は誕生しました。パーソルグループの中核会社として、『テンプスタッフ』や『doda』に次ぐ新たな柱として当社が期待されております。会社統合後、事業部制への組織変更などを経て、まだまだ発展途上の会社のため、「PXTらしさとは何か」から定義し、企業理念や経営方針の浸透・社内情報の共有・従業員のエンゲージメント向上、ひいては社員の行動変容を促進できるような、様々な仕掛けを企画・実行いただける方を募集いたします。【配属組織】 ■経営戦略本部　ブランドコミュニケーション部　インナーコミュニケーショングループ ■組織構成：マネージャー＋メンバー４名 └経営戦略本部内に社外広報向けグループがあり、連動した施策実施を行います。【ポジションの魅力】 ■会社統合、組織改編後、社内ではさまざまなビジネスモデル、システム、制度が混在しており、エンゲージメント向上の取り組みをすることで、組織全体のはたらきやすさに直接的な影響を与えることができます。 ■経営層との距離…

株式会社シン・コーポレーション

店舗運営スタッフ/未経験OK/半年で昇進も可/学歴不問/20代で年収400万円/月給35万円～も可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…

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300万円〜450万円

正社員

店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 　具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など首都圏を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。自分が望むキャリアップと自己成長を実現してください！ ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します【注目】■□自身のアイデア・企画を活かせるからやりがい抜群！□■ 地域密着の店舗運営を大切にしています。そのため店長が大きな裁量のもと、地域毎の特色を店舗に反映させることが可能です。あなたの発想力で、多くのお客様を呼び込んでください！ ≪こんなアイデア・企画を実現してきました≫ ・ファミリー層の多い店舗でキッズコーナーを設置・会社員のお客様の多い店舗で終電パックを導入・その他、店舗の装飾やカラオケ大会など多数【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。半年から1年を目途に店長を目指してください。その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています！ ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長：1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV：担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ試用期間中の雇用形態に差異はありません。

紀鉄ホテル株式会社

経験次第で月給40万円以上も可能【ホテル支配人】★転勤なし

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし／駅徒歩3分の好立地】ホテ…

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正社員

【ホテルを盛り上げるやりがい】経験等に合わせながら、ホテル全体を統括する支配人・サブ支配人をお任せします(売上管理、スタッフ育成、PR活動など) 経験やスキルに合わせながらホテルの運営に関わる下記業務を徐々にお任せします。売上・経費の管理客室・設備・備品等の点検・管理スタッフ管理（教育・指導・採用など）顧客分析・マーケティング集客イベント・宿泊プラン等の企画・実施地域交流活動本社や関連会社との連携　などホテルのこれからをつくれる手ごたえ当ホテルでは、多くのスタッフがそれぞれの得意なことを活かしながら活躍しています。あなたには、そのスタッフと一緒に当ホテルの魅力をより引き出せるような運営や取組をお願いしたいと考えています。自分だけの力やアイデアだけでなく周囲と連携しながら、働いてください！

三井住友カード株式会社

デジタルマーケティング企画【SMBCグループ顧客基盤】

広報・宣伝

東京都江東区豊洲2丁目2番地31号

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600万円〜1300万円

正社員

「デジタルマーケティング企画【SMBCグループ顧客基盤】」のポジションの求人です IT戦略ユニットでは、1,000万会員を超える同社カード会員向けに、Web・アプリ・メール等デジタルを活用したコミュニケーションを通じ、顧客体験を向上する取組を行っています。同社カードの利用状況・属性に加え、デジタルを通じて得られるお客さまのアクションやお客さまからのフィードバックにも向き合い、社内各事業部の新サービスのUI/UXデザイン提案や、既存サイトのUI/UX改善、Webアプリを通じたデジタルプロモーション等の実行を行っています。デジタルマーケティング担当は、デジタルコミュニケーションチャネルを活用し、お客さまとのリテンション・エンゲージメント強化を担っていただきます。【職務詳細】以下の職務をメンバーの得意領域に合わせてチームで担当します。 ■各種チャネルでのデジタルコミュニケーション企画・実行 ■デジタルを活用したお客さまとのエンゲージメント強化 ■デジタル接点拡大のプロモーション企画（分析から施策まで） ■パーソナライズ推進、ターゲティング施策の企画・実行　など【募集背景】事業拡大、組織体制強化のための増員募集です。キャッシュレスを取り巻く事業環境においては、異業種の参入等も背景に競争が激しさを増していますが、同社では、業界のリーディングカンパニーとして新たな事業領域へ拡大していくフェーズへと移行しています。お客様との接点がデジタル中心となる同社としては、商品・サービスのリリースだけではなく、今後益々デジタルコミュニケーションは重要と考えています。金融の領域を超えて様々な分野で活躍されている方のデジタルマーケティングスキル・知見を取り入れることで、お客さまへの付加価値向上と他社との差別化を図っていきたいと考え、キャリア採用へ注力しています。【本ポジションの魅力】 ■1,000万会員を超える同社カード会員に対する施策実行を行い、お客さまからのフィードバックをもとにPDCAを回すことが可能 ■お客さまが日常的にご利用のキャッシュレス決済を通じて、先進的な取り組みや顧客体験価値向上のためのコミュニケーションを取ることが可能 ■UXデザイナー/エンジニア/Webディレクター等の各種スキル保有者と協業することを通じ…

株式会社エス・エム・エス

マーケティング責任者候補【東証プライム上場企業】

広報・宣伝

東京都港区芝公園2-11-1　住友不…

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800万円〜1100万円

正社員

「マーケティング責任者候補【東証プライム上場企業】」のポジションの求人です【募集背景】サービスグロース、組織力強化の為の増員です。【業務概要】キャリア領域において、伸びているいずれかのサービスのマーケティング責任者をお任せします。主には事業責任者のパートナーとして、マーケティング戦略の立案・実行を推進していただきます。・マーケティング全般の戦略設計～実行・TVCM含むオフライン/マスマーケティング施策の検討、実行・マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築（人材採用・育成・仕組化）・戦略に紐づくマーケティング予実管理（策定含む）【配属組織】キャリア領域マーケティングチーム【ミッション】単にリード獲得のための集客を行うのではなく、変化を続けるマーケットニーズを適切に把握するための市場の調査から始まり、必要な顧客へ届けるためのプロモーション戦略の策定、描いた戦略を実現するための強い実行力を持つための組織の運営まで上流から下流までのマーケティングを一気通貫でお任せします。【キャリアパス】ご本人の志向性に合わせ、・事業責任者・他部門（介護事業者領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外領域等々）への異動・新規事業開発部門への異動・マーケティングの専門性の追求＆会社横断でのマーケティング領域の統括責任者など、過去実績も含め多様なキャリアパスが実現可能です。

ワイエスインターナショナル株式会社

フェールラーベンの【販売スタッフ】★未経験歓迎★実働7時間

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし／UIターン歓迎】 ★マイカ…

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正社員

【個人ノルマなし】世界的アウトドアブランドの直営店舗にて接客・販売を中心に幅広い店舗運営業務をお任せします★イベントに参加する機会もあり！ ◆＊主な仕事内容＊◆ ＊商品のご案内やコーディネートのご提案＊会計・ラッピングなどのレジ業務＊ディスプレイ・商品整理などの売り場づくり＊商品の在庫管理・売上管理＊店舗SNS・ブログ等による情報発信＊イベント準備・運営　など『フェールラーベン』を中心に扱う直営店舗でのお仕事です。 ◇◇幅広い世代に人気の世界的アウトドアブランド◇◇ 1960年に誕生し、スウェーデンの王室御用達でもあるアウトドアブランド『フェールラーベン』。北極キツネのマークが印象的なバッグやウェアは、きっとあなたも一度は目にしたことがあるのでは。優れた機能性とタイムレスなデザインを両立した幅広いラインナップで、世代を問わず世界中のファンを魅了し続けています。

株式会社日立製作所

【東京】広報（メディア対応/WEBサイト・SNS運用）

広報・宣伝

東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目280番…

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700万円〜1000万円

正社員

「【東京】広報（メディア対応/WEBサイト・SNS運用）」のポジションの求人です【期待する役割】研究開発グループの広報部隊として、（１）メディア応報・IRの推進（２）デジタルコミュニケーション活動推進のいずれかをお任せします。日立の最先端技術について、研究者とコミュニケーションを取りながら社外に発信し、ブランド醸成に貢献いただくことがミッションです。【職務詳細】 1.・メディア広報業務（ニュースリリース作成、メディア説明会企画・運営、メディア対応等）・IR業務（IR関連資料の作成、投資家説明会の企画・運営等） 2.・（研開）社外WEBサイトの運営・管理、コンテンツの企画・制作・（研開）公式SNSの運営・管理、コンテンツ企画・制作・掲載・Webinarの企画・実施・その他、デジタルメディアを活用したコミュニケーション活動の企画・実施【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】・コミュニケーション、ブランディング業務を通じて、イノベーション創生に貢献できます。・最先端の研究・技術を学ぶことができます。・将来的には、メディア広報やIR、デジタルコミュニケーション、イベント・展示会など、担務のローテーションが可能です。様々なコミュニケーション施策を担当することで、コミュニケーションのプロとしての経験・スキルを得ることができます。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。【働く環境】・配属組織/チーム：研究管理部広報ユニットは12名（兼務者および出向者は除く）。うち女性が7名と過半数となっています。国分寺サイトに9名、横浜サイトに1名、茨城サイトに2名が勤務しています。・新卒、キャリア入社者問わず活躍中。・働き方：在宅勤務可（出社は現状は週1～2回程度）。現地取材や会談同席、コンテンツ制作に伴う出張が発生します。（期に1回程度。出張先は横浜サイト、茨城サイトの他、国内・海外を想定）【配属組織について（概要・ミッション）】研究開発グループでは、日立グループコーポレートの研究開発部門として、イノベーション創生を主導しています。技術戦略室技術統括センタ情報管理部では、研究戦略にアラインして研究成果を社外に情報発信することで、オープンイノベ…

株式会社ＰＬＡＮ−Ｂ

マーケティング×セールス職【東京勤務】

営業企画・販促戦略、マーケティング、企画・マーケティング系その他

東京都品川区東五反田2-5-9 CIR…

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350万円〜500万円

正社員

ビジネスデベロップメント部門では、PLAN-Bグループの成長機会を見出し、事業成長のための取り組みを担います。電話やメール、オンライン面談などを通じて新たな顧客やビジネスパートナーとの接点を創出。単なる商品紹介にとどまらず、相手の課題やニーズを深く理解し、最適な解決策を提案します。社内専門チームと連携し、ビジネス機会の獲得や協業モデルの構築、事業推進を行います。 ■主な業務内容・マーケティングプランの企画・実行・ウェビナーやイベントの企画・運営・データ分析に基づく戦略立案・営業プロセスの改善提案・外部連携プログラムの開発・新規ビジネスモデルの構築・パートナーやクライアント向けの初回接点の創出・提案 ★営業活動だけでなく、マーケティング施策やサービス開発、ビジネスサポート領域まで幅広く関われるのが特徴です。新設部署の立ち上げ期のため、足りないピースを自ら発見し、仕事を創造する面白さを体感できます。適性や希望に応じて様々な領域にチャレンジ可能です。 ★入社後は適性に合わせてインサイドセールス・パートナーセールスからスタート。多様な経験を通じて総合的に成長できる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

一般社団法人日本ディープラーニング協会

PR・広報マネージャー候補【最先端技術の普及・拡大に貢献】

広報・宣伝

東京都千代田区大手町２丁目2−1　新…

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700万円〜1000万円

正社員

「PR・広報マネージャー候補【最先端技術の普及・拡大に貢献】」のポジションの求人です試験事業や協会全体の成長に寄与する広報・PR・マーケティング施策を実行し、JDLAのブランドイメージ向上を導きながら、試験事業のPR活動全体の戦略立案と実行のほか、将来的には協会の広報・PR活動も幅広く担当頂きます。【採用背景】一企業/機関/団体では実現し得ない「産業活用促進」「人材育成」「公的機関や産業への提言」「国際連携」「社会との対話」を核となるミッションとして、産業の健全な発展のために必要な様々な活動を多岐に渡って柔軟にスピード感を持って行っておりますが、試験の認知度を上げ、受験者数の増加の施策を企画～推進する人材が不足しております。試験事業として、日本のAI人材を輩出し、産業の向上に寄与する非常に重要なポジションとなるPR・広報責任者として、お任せ出来る方を募集いたします。【具体的な職務内容】 ■メディアリレーション構築、メディア向けイベントの実施 ■社内依頼におけるレビュー対応・ネガティブチェック対応 ■プレスリリース投げ込み（企業HP、PRTimes経由、記者クラブ等）、ニュースレター作成 ■媒体とのコミュニケーション対応、原稿確認 ■講演資料のブラッシュアップ ■自社Webサイト、オウンドメディアやSNS等の企画・運営 ※将来的には協会全体の広報・ブランディングも担って頂く予定です【配属部署】人材育成事業部試験事業【働き方】基本リモート（週1出社レベル） ※チーム単位で異なる【入社後の教育】ご入社後すぐは同社教育制度に加え先輩社員へのOJTもございます。【定年】 60歳【当法人における資格試験】 ■G検定（オンラインテスト） https://www.jdla.org/certificate/general/ ディープラーニングに関する知識を有し事業活用する人材（ジェネラリスト）育成のための検定試験（累計受験者121,123名、累計合格者：80,087名） ■E資格（認定プログラム修了＋CBT） https://www.jdla.org/certificate/engineer/ 理論を理解しディープラーニングを実装する人材（エンジニア）育成の…

株式会社日立製作所

【東京】Webプラットフォーム構築及びコミュニケーション推進

広報・宣伝

東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 …

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700万円〜1100万円

正社員

「【東京】Webプラットフォーム構築及びコミュニケーション推進」のポジションの求人です【期待する役割】経営方針にアラインした、新たな日立グループ共通コミュニケーションポータル「Hitachi Connect」の構築/運営を通じて、グループ全体の社内コミュニケーションプラットフォームを進化させ、経営方針やカルチャーを世界中の日立グループの全社員に伝え、双方向コミュニケーションの場を提供する。【職務詳細】・日立グループ内の各部門/グループ会社の多様なメンバーから成るプロジェクトチームと連携し、開発チームのコアメンバーとしてスピード感をもって新たな社内コミュニケーションプラットフォーム構築を推進する。・社内コミュニケーションプラットフォーム構築では、IT部門と連携し、Webシステム開発における一通りのプロセス（要件定義・設計・開発・テスト、UIUXの検討・設計）を推進する。・ RHQのコミュニケーション担当者、BU/Gr.会社のコミュニケーション担当者等グローバルなステークホルダーを巻き込み、必要な機能開発の優先順位をつけ、運用スキームを検討する。【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】・Webマネジメントの知見を活かしたコミュニケーション業務を通じて、日立のWebを支え、変革をリードし、貢献する事ができる。・グローバルな開発体制の中、GlobalLogicのAgile開発の手法を学ぶことができる。・Web戦略グループ内での社外Webマネジメント業務へのローテーションの他、将来的には（GBC本）内で、グローバルコミュニケーション戦略、SNS、広報、インターナルコミュニケーション、ブランド管理、Executive Communication、イベント対応など各部門とのローテーションの可能性あり。・海外グループ会社や地域統括会社への赴任の可能性あり。【働く環境】・配属組織/チーム：Web戦略グループは7名（+兼務1名、業務委託1名）。外国籍のメンバーや他の部門や社外から異動してきたメンバーも多く、ダイバーシティに富んだ組織です。・働き方：在宅勤務可（出社は現状は週２~３回程度）。【募集背景】新経営計画「Inspire 2027」の実現に向け日立グループが”真のOne Hitachi”を推…

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