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非公開
業績好調な飲食業を支えるエリアマネージャー募集【学歴不問／土日休み／年収480～700万】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内
450万円〜800万円
正社員
和食・居酒屋・洋食・中華など、多彩なブランドを展開し、独自の世界観づくりに強みを持つ当社。 あなたには業績改善から運営管理まで幅広い業務をお任せします。 まずは営業支援部の一員として、不振店の改善に携わり、現場オペレーションに参加しながら課題を検証・改善していただきます。 あわせて販売促進、購買、商品開発、衛生指導などにも関わっていただきます。 体制が整った後は、ブランドマネージャーとして店舗運営全般を担い、将来は幹部候補として活躍いただけるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・業績改善 ・人材育成 ・運営管理業務 ・店舗オペレーション ・販売促進、購買 ・商品開発 ・衛生指導 など ★キャリアアップの道も多数！ 店舗運営だけでなく、エリアマネージャー、事業部長、業態開発やフランチャイズ推進などへも挑戦できます。 社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。 ※早期キャリアアップの事例 ・店長候補 ⇒ 入社３カ月でエリアマネージャー ・店長候補⇒ 入社２カ月でインバウンド集客担当 ・料理長 ⇒ 入社３カ月で商品開発担当 ・店長候補 ⇒入社６カ月で人事担当 ・入社６カ月で取締役に昇進
店長候補 株式会社ディ・エー・アイ
ラーメンが好きな方！！店長公募を募集！未経験でもしっかりノウハウを伝授するので夢が広がります♪
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
★愛知県・岐阜県内の直営店への配属とな…
300万円〜400万円
正社員
店舗スタッフとして、調理や接客、管理業務などをお任せします。 ★20代の若手も多数活躍中！ 具体的には ◎調理業務 食材の仕込み サイドメニューやチャーハンの調理 ラーメンのスープ作り・味見・仕上げまで”こだわり”をお伝えします！ ◎接客・ホール業務 お客様の出迎えや席へのご案内、オーダー、料理の提供。 ◎管理業務 食材・備品の発注や管理、スタッフの教育、売上管理 ◇入社後の流れ 未経験者は半年程度、経験者は1～3ヶ月程度の研修を行います。 入社してすぐは簡単な調理、接客から 個々に応じて外部のWEB研修も実施。 ビジネスマナーやコミュニケーションスキル、人材管理などサービス業の基本が身につきます。 さらに「経営ノウハウ」も学べるため、未経験から独立に向けてスタートできます！ 配属先の編成 ◆無理なく働ける体制 業界内では比較的従業員が多く、アルバイト30名という店舗も！ 1店舗に社員を4～8名配置し、スタッフに無理をさせない体制を実現。 負担なく働ける環境が当社の自慢です！ ◆前向きなメンバー多数！ 新卒採用も行なっており、フレッシュな仲間も多数活躍中！ 将来のキャリアパス 独自の独立支援制度「のれん分け」 希望することで、技術はもちろん、経営なども学べ、着実に夢への第一歩を踏み出せます。
PH PARIS JAPON 株式会社
《年休121日・残業少・月30万円～40万円＋賞与有》「ピエール・エルメ・パリ」高級スイーツの店長職＠都内
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内の店舗に配属予定＞ ●青山本店…
350万円〜500万円
正社員
＜求人の特徴＞ ＊繁忙期以外は残業ほぼなし ＊年休121日／月8日～11日お休み ＊産休・育休取得＆復帰実績多数 ＊想定年収360万円～480万円 安心して長く働ける環境づくりに力を入れている会社です◎ ============================ ・接客、販売 ・スタッフ管理（シフト作成など） ・店長業務（発注・在庫管理など） 創造性あふれる高級菓子ブランド 【ピエール・エルメ・パリ】各店舗にて 販売および店長業務をお任せします。 宝石のように美しく、独創的な味わいで 人気のスイーツブランド。 お客様と一緒に『宝探し』をするような気持ちで 最適な一品をご提案してください♪ 日々の接客はもちろん 店長として店舗を成長させるやりがいも ダイレクトに感じられるポジションです！ ※入社後、まず本社での研修で ブランドの世界観やスイーツの知識を イチから習得できます。 また、新作が出るたびに試食会を開催！ 五感をフルに使ってテイスティングし、 「この上品な甘さは…」「しっとりした食感で…」 など、言葉で表現する練習をすることで お客様に商品の魅力を より深く伝えられるようになります。 あなたの「スイーツが好き」という気持ちが 確かなスキルと自信に変わる環境です。 ＜求人ポイント＞ ◆プライベート充実！年休121日＆残業少なめ◆ 大好きなスイーツに携わりながら ライフワークバランスも整えられる職場です。 年間休日は121日で、月8日以上はお休み。 クリスマスやバレンタインなどの繁忙期を除けば 残業はほとんどなく、連休取得も可能です！ 「これまでの店長のご経験を活かして より働きやすい環境への転職を考えたい」 という方にオススメの求人です。 ◆ライフステージが変わっても安心して働ける！◆ 産育休の取得・復帰実績が多数あり、 現在は6名が取得中。 子育てと両立しやすいように 復帰後の時短勤務や雇用形態の変更も可能です。 ライフイベントを大切にしながら あなたらしく長く活躍できる環境です。
非公開
【料理長募集】あなたの個性を活かせる！調理・接客・店舗運営をお任せ✨
店長・店長候補・マネージャー、商品・メニュー開発
東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪 自社内…
400万円〜800万円
正社員
将来的に当社の中核を担っていただく人材を募集したいと考えています。 まずは、国内店舗のいずれかで店舗業務を経験した後、 近い将来、新規ブランドの立上げ業務や海外赴任、 事業の企画立案など、幅広く活躍していただきたいと思っています。 和・洋・中・焼き鳥と 多彩なジャンルの店舗にて、調理・接客・店舗運営をお任せします。 【具体的には…】 メニュー作りも、盛り付けも、接客スタイルも、同じ業態でも店舗ごとに異なります。 「店舗に裁量を持たせる」のが当社のスタンスだからです。 自分たちで工夫し、お客様に美味しく楽しんでいただく。 それこそ飲食業の原点であり、醍醐味。 早ければ入社半年で店長・料理長に昇格し、大きな裁量が与えられます！ 国内、海外、本社問わずに、色々なステージで業務全般をお願いします。 あなた自身の個性、経験、希望を第一に考慮します。
東京都と神奈川県を中心に、東日本で持ち帰り寿司店を展開している企業
大手持ち帰り寿司店が店長、店長候補者を募集
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
首都圏
400万円〜700万円
正社員
以下の業務を担当頂きます ・オペレーション業務 ・アルバイトのシフト管理 ・売上管理業務 ・アルバイト・中途入社社員の採用業務 ・クレーム対応
非公開
【携帯ショップ販売スタッフ】95％未経験スタート！／最短1年で副店長へのキャリアアップ！／年休120日／各種手当が充実！
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
〈勤務地〉 ★Softbank★ 九州…
300万円〜450万円
正社員
【店舗スタッフ業務】 ・プランのご案内 ・各種お手続きの対応 ・機種変更や新規契約の対応 ・修理やその他問い合わせ対応 上記以外でもご要望に応じた最適なご提案を行うため 【ただ、携帯電話を売るだけじゃない】魅力があります！ 『どの機種がいいか分からない』 『修理に出すにはどうしたらいいの？』 など、お客様のご要望や状況をヒアリングしながら提案することで 提案力も身に付き、お客様の希望を叶えることで顧客貢献も叶います。 ★スキルアップと貢献実感が叶うポジション！ ★透明性の高い評価制度で見える化されているからこそしっかり評価される環境！ ★エリア拡大中につき、副店長やマネージャーなども目指しやすいフェーズ！ ★個人ノルマなし！チームで目標を目指します！
株式会社 銀の森コーポレーション
《フレックス・残業月5時間》ファンタジーな世界観の大人気洋菓子店【GIN NO MORI】店長職＠銀座
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
◆パティスリーGIN NO MORI銀…
350万円〜450万円
正社員
＜求人の特徴＞ ＊実働7.5時間＆残業少なめ月5時間 ＊フレックスタイム制度有 ＊想定年収350万円～432万円 独自の世界観で話題★ 完売続きの人気スイーツ店で キャリアアップと働きやすさを 両立できるチャンスです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・接客、販売 ・スタッフのマネジメント ・売上、KPI管理 ・スタッフ教育、トレーニング ・百貨店のPOPUP店舗の運営管理 …など 各メディアで取り上げられる人気スイーツ店 《パティスリー GIN NO MORI》で 店長候補の募集です。 深い青で統一され、 まるで絵本から飛び出したような ファンタジーな世界観が大人気！ 宝石のような美しい缶に詰められたクッキーは、 自分へのご褒美や贈答用として 購入される方がたくさんいらっしゃいます。 『ただ有名なだけではつまらない』 『人気ブランドの魅力を自分で伝えたい』 『よりレベルの高い接客にチャレンジしたい』 という方にぴったりのブランドです◎ ＜求人ポイント＞ ◆唯一無二のブランドでキャリアを磨く！◆ 国内外からの観光客やビジネス客など さまざまなお客様が訪れる店舗で、 ブランドの独特な世界観や 商品の魅力が伝わるお店を目指しています。 そのためには、あなたのマネジメントや 後輩・メンバー育成のご経験が不可欠です！ これまでのご経験とコミュニケーション力で お店をより良くし、単なる接客業に留まらない 大きなキャリアアップを実現したい方大歓迎です！ ◆残業少なめ＆フレックスで働きやすさ◎◆ サービス業には珍しく、フレックス制度あり！ また残業は月5時間程度でほとんどないため 予定の調整がしやすいです◎ またお休みは月8日以上、年休115日以上あるので プライベートの時間もしっかり確保できます。 オンオフのメリハリをつけて働きたい方に ぴったりです！
非公開
経験を活かして安定キャリアへ！週休2日＆年収400～540万/飲食店店長候補（東京・千葉・神奈川・大阪）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
≪勤務地≫ 東京都内の各店舗 神奈川県…
400万円〜550万円
正社員
≪仕事内容≫ 人気洋食店での店舗運営業務を幅広くお任せします。 あなたの経験を活かして、一緒に店舗を盛り上げませんか？ ・接客（お客様のご案内・お見送り） ・調理、料理提供、ドリンク作成 ・洗い場作業 ・在庫、予約、売上管理 ・レジ業務 ・スタッフ採用、教育、シフト管理 ★キャリアアップの道も多数！ 店舗運営だけでなく、調理長、エリアマネージャー、事業部長、業態開発やフランチャイズ推進などへも挑戦できます。 ★「人材育成に携わりたい」という社員の声から、新たに【ホスピタリティトレーナー】という専門ポジションも誕生。 ★接客や調理スキルを磨くだけでなく、ファンづくりや店舗ブランディングを学べる環境です。独立を果たした社員も多数います。 今後はフランチャイズ拡大に伴い、調理トレーナーやスーパーバイザーといった新たな役割も増えていく予定です。 ≪キャリアモデル例≫ 入社：スタッフ（例：月給28万円〜） ↓ 半年：店長昇格（例：月給32万円／年収約380万円） ↓ 2年目：マネージャー（例：月給45万円／年収約540万円） ↓ その後：本部職や新ブランド開発にも挑戦可能
グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社
【8時～17時勤務＆原則土日祝休み＊年700万円～800万円】外資系企業のフードサービスマネージャー@港区
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都港区にある外資系企業の東京オフィ…
700万円〜800万円
正社員
＜求人の特徴＞ ＊調理実務なし。食のプロを束ねる統括マネージャー職 ＊あなたの経験を正当に評価。想定年収700万円～800万円 ＊基本8時～17時勤務＆原則土日祝休みでプライベートも充実 ============================ ・朝食・昼食・ハッピーアワー等のフードサービスの統括管理 ・イベントやパーティにおけるケータリング業務の統括管理 ・協力会社メンバー8名のマネジメント業務 ・クライアントとの窓口業務（折衝、業務改善、新規提案など） ・チーム内の予算管理 ・法令に基づく食品衛生管理、クライアントへの報告・レポート作成 ・メンバー欠勤等の際の応援実務（調理は含みません） 外資系企業のノンコア業務を委託運営する 《グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス》で 同社のクライアント先である、 外資系企業の東京オフィスに常駐し、 フードサービス業務全般の統括管理をお任せします。 ＜求人ポイント＞ ◆調理実務なし！食のプロを束ねる統括マネージャー職◆ 調理の実務は業務に含みません。 8名の専門スタッフを率いるリーダーとして 日々のオペレーション管理だけでなく、 クライアントへの改善提案や 新規企画の立案など、戦略的な視点で フードサービス全体の価値向上を目指すことができます。 ◆経験を正当に評価◎月50万円～◆ 想定年収は700万円～800万円。 あなたのこれまでの経験や能力を 最大限に考慮し、給与を決定。 日本とフランスの大手企業をバックボーンに持つ 安定した環境で、安心してキャリアを築き、 好収入を得ることが可能です。 ◆プライベートも大切にできる◆ 年間休日は120日程度、原則土日祝休みで 基本は8時～17時勤務。 飲食業界では珍しいカレンダー通りの休日で 家族や友人との時間や趣味の時間も大切にできます。 仕事とプライベート、どちらも充実できる環境に キャリアチェンジしませんか。
非公開
【20代歓迎】飲食店店長候補（正社員）/半年で店長へスピード昇格実例あり/年収400～540万/週休2日
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
≪勤務地≫ 東京都内の各店舗 神奈川県…
400万円〜550万円
正社員
≪仕事内容≫ 人気洋食店での店舗運営業務を幅広くお任せします。 ・接客（お客様のご案内・お見送り） ・調理、料理提供、ドリンク作成 ・洗い場作業 ・在庫、予約、売上管理 ・レジ業務 ・スタッフ採用、教育、シフト管理 ★キャリアアップの道も多数！ 店舗運営だけでなく、調理長、エリアマネージャー、事業部長、業態開発やフランチャイズ推進などへも挑戦できます。 ★「人材育成に携わりたい」という社員の声から、新たに【ホスピタリティトレーナー】という専門ポジションも誕生。 ★接客や調理スキルを磨くだけでなく、ファンづくりや店舗ブランディングを学べる環境です。独立を果たした社員も多数います。 今後はフランチャイズ拡大に伴い、調理トレーナーやスーパーバイザーといった新たな役割も増えていく予定です。 ≪キャリアモデル例≫ 入社：スタッフ（例：月給28万円〜） ↓ 半年：店長昇格（例：月給32万円／年収約380万円） ↓ 2年目：マネージャー（例：月給45万円／年収約540万円） ↓ その後：本部職や新ブランド開発にも挑戦可能
非公開
副店長
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
児玉郡上里町勅使河原（JA直売所内） …
400万円〜450万円
正社員
うどんの仕込み・提供、つゆの仕込み、うどんのゆで、天ぷら、他飲食店業務全般に関わること ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
非公開
【IPO準備中】外食業界の複数店舗マネジメント経験者募集／年収800万可・安定した待遇あり
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内
450万円〜800万円
正社員
当社は和食・洋食・中華・居酒屋など多彩なブランドを展開し、成長を続ける外食企業です。 複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・業績改善 ・人材育成 ・運営管理業務 ・店舗オペレーション ・販売促進、購買 ・商品開発 ・衛生指導 など ★早期キャリアアップ実績あり！ 社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。 事例） ・店長候補 ⇒ 入社３カ月でエリアマネージャー ・店長候補⇒ 入社２カ月でインバウンド集客担当 ・料理長 ⇒ 入社３カ月で商品開発担当 ・店長候補 ⇒入社６カ月で人事担当 ・入社６カ月で取締役に昇進
関東圏のスーパーマーケット
テレワークの拡大に応じたスーパー店舗勤務者の募集
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都西部、神奈川県
300万円〜500万円
正社員
スーパーマーケット店舗にて、配属された商品部門の販売、発注、加工・調理などを担当する。
非公開
※急募※《★店長候補★》☆未経験OK／面接1回／スキル・経験にあわせて接客や調理業務をお任せ◎◎☆彡
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
〈勤務地〉下記、いずれか 天王寺店 今…
350万円〜500万円
正社員
各店舗にて、接客・スタッフ育成・売上戦略など、幅広くお任せします。 ■あなたにお任せしたい仕事は… —————————————— 店舗では、内装の飾りつけなど、季節に応じてアレンジすることができるため 手づくり感溢れるお店を作れることが魅力のひとつ。 （実際に各店舗によって、照明の出し方やディスプレイが全然違うんです！） ロードサイドにある店舗であれば特に、 リピートしてくださるお客様もたくさんいらっしいます。 仲間たちとアイデアを出し合いながら、 心地いい接客と雰囲気づくりで、ファンを増やしていきましょう。 ■キャリアアップを見越した採用です。 —————————————— まずは、店長候補としてスタートしていただきますが、 いずれは店長や、エリアマネジャー、さらにその先のキャリアで ご活躍いただくことを見越しています。 未経験入社の方でも早ければ1～2年後にはステップアップが可能です。 ただ、成長を急かすようなことはありません。 あなたのペースで着実にスキルを磨いていきましょう。
非公開
店長候補
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内
300万円〜500万円
正社員
首都圏で今後大きく店舗を拡大展開するパスタ業態でのお仕事です。 以下の業務をしっかりと担っていただきます。 ●ホールサービス ●数値管理全般 ●販売促進 ●人材育成 ●店舗運営全般
株式会社いちにんべん大畑食品
【老舗佃煮店の店舗スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、フード系その他
株式会社いちにんべん大畑食品 大住店 …
〜300万円
正社員
［安定企業］×［地域密着］×［やりがいあるポジション］ 創業以来、焼津で親しまれてきた佃煮を中心とした自社製品を製造・販売する老舗食品メーカーです。 今回は、将来的に店舗運営の中心を担う“管理者候補”の募集です。 接客・販売・事務業務など、店舗運営に関わる幅広い仕事を経験しながら、 地域の食文化を支える一員として活躍していただきます。 【仕事内容】 ◆店舗での接客・販売業務 ・お客様への商品説明や用途提案 ・商品、資材の在庫管理 ・販売スタッフの育成、サポート ・販売スタッフのシフト調整 ・販売促進の施策及び企画 ・売り場の衛生管理 など ◆ 受注・事務業務 ・電話／FAX／メールでの注文受付 ・お客様からの問い合わせ対応 ・受注データ入力（Excel、専用ソフト） ・梱包・伝票作成など出荷準備の補助 ・来客・取引先対応 ほか一般事務 ★下小田店・大住店の2店舗を車で行き来しながら勤務していただきます。 【この仕事のポイント】 ◎ 地元のお客様との信頼関係を築くやりがい ◎ 商品知識・対応力・事務処理能力など幅広いスキルが身につく ◎ 将来は店舗の管理責任者としてキャリアアップ可能 ◎ 地元で安定した生活基盤を築きたい方にぴったり 【対象となる方】 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 基本的なPCスキルがある方（Word／Excel初級レベル） 人と接するのが好きで、丁寧な対応ができる方 地元産業や食品に興味がある方 責任感を持ってコツコツ仕事に取り組める方 ★接客・販売経験のある方、歓迎！ ★マネジメント経験者は優遇します！ 【こんな方におすすめ】 地元に根づいて長く働きたい 安定企業で将来を見据えたキャリアを築きたい 接客・管理職経験を活かして次のステップに進みたい 地域や人とのつながりを大切にする仕事がしたい ※業務の変更範囲：会社の定める範囲
株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】
ラーメン山岡家の店舗スタッフ*未経験OK*入社祝金30万円*40代活躍中*年間休日156日も可*最大5連休OK
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
★マイカー通勤可（駐車場完備） ★全国…
350万円〜550万円
正社員
【Q】どんなことをするの？ まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート！ ・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理 ・店舗設備の管理 【Q】未経験でも大丈夫？ 入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー♪ 【Q】働く環境は？ 効率的な店舗運営を行っているので、 基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。 最大5連休も取得できるので、お休みをしっかり確保できます。 ★「ゆで麺タイマー」の導入など積極的にAIを活用中！ 麺の調理を担当する「麺あげ」をAIを用いて対応しています。 業務の効率化はもちろん、 新人スタッフでも短期間で「麺あげ」業務を習得できるようになりました！ ※週休2日制の場合、店長として店舗運営全般も担当していきます。 店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べますので、 ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】プライベートもしっかり大切にできる環境です 「飲食業界＝ブラック」というイメージを持っていませんか？ 当社では店長を含め、社員が働きやすい環境を整えているんです！ ◆最大5連休取得可能。旅行に出かける社員も。 ◆SVや本部の社員が店舗スタッフの勤務状況をしっかりチェック プライベートの時間も大切にできるからこそ 社員の15％以上が勤続15年以上、27.2％が勤続10年以上と 飲食業界では高い定着率を実現しています。 【注目】店長になるためのサポートも充実！ 【STEP1】入社後研修 研修センターで、接客や店舗の設備など 山岡家について学びます。 ▼▼▼ 【STEP2】店舗配属 研修を受けた後は店舗へ配属。 ベテランからサポートを受けながら 現場でオペレーションについて学びます。 ▼▼▼ 【STEP3】調理研修 店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで 2日間程度の調理メインの実習を実施します。 ※交通費宿泊費会社負担 また、店長になるための基準もシンプルで、 多くのメンバーが未経験からキャリアアップしています！ 【身につくスキル・キャリアパス】 ●複数店舗をマネジメントするスーパーバイザー ●店舗開発、商品開発、人事、経営企画などの本社キャリア など、色々な道を選択できます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
非公開
未経験歓迎◎全国展開中の飲食ブランドで店長デビュー！4ヶ月の研修で安心スタート
店長・店長候補・マネージャー
【勤務地】 全国各地の直営店舗（北海道…
400万円〜550万円
正社員
未経験から挑戦出来る、店舗運営の中心を担う 「店長候補」のお仕事です！ 入社後は段階的な研修を経て、店舗マネジメントのプロフェッショナルを目指していただきます。 ♦主なお仕事♦ 調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行 ✅入社後は座学・実務研修が用意されているので、業界も店長も未経験な方でも 安心して飛び込んでいける環境です！
非公開
女性の応募も大歓迎・関東★学歴不問【外食企業のエリアマネージャー】700万円～1000万円以上・45歳まで
店長・店長候補・マネージャー
入社後は、約半年間店舗での実務を経験し…
700万円〜1100万円
正社員
【仕事内容】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ 半年程度で店舗オペレーションを把握 社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得（段階あり） ■ 主な業務内容 戦略立案・実行：売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 店舗運営管理：各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 人材マネジメント：マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理 課題解決：店舗の課題分析と改善策の立案・展開 ■マネジメント対象 【2025年8月現在】店舗数が関東30店舗強、関西は70店舗以上あり、店長の上のポジションに5～8店舗管理しているマネージャーが18名おります。 マネージャー、時には店長と連携を取りながら上記業務内容を進めていただきます。
コムパス株式会社
サンドウィッチチェーン『SUBWAY』の店長候補（岡山）◆転勤なし/月給30〜35万円◆
店長・店長候補・マネージャー
募集店舗 サブウェイ：イオンモール岡山…
400万円〜649万円
正社員
【具体的な業務内容】 SUBWAY(サブウェイ)の店長として 管理を中心とした店舗運営業務をお任せいたします。 【具体的なお仕事内容】 ◎シフト作成/スタッフ管理 ◎入出金の管理 ◎調理（ホール・キッチン運営） ◎食材管理、品質管理 ◎接客（商品の配膳程度） 社内システムを利用できるため、煩雑な事務業務はありません。 また、基本的には1店舗の管理に集中していただくため 掛け持ちは発生しません。 ★今までスタッフが行っていた接客業務を 自動レジを導入したことにより、大幅に削減しました！ オペレーションは食材管理や、調理フォローが中心となります。
