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株式会社 グッドラック・コーポレーション

【年休121日】年収345万円~/第2新卒歓迎◎リゾートウェディング*プランナー職

店長・店長候補・マネージャー、アロマセラピスト

【アールイズ・ウエディング 名古屋栄店…

300万円〜

雇用形態

正社員

\一生に一度の”特別な一日を”ご提案/ 世界的に評価の高いビーチリゾートである 「ハワイ・グアム・バリ・沖縄」の リゾート挙式・結婚式をご案内する プランナー/セールスのポジションです。 【仕事内容】 ●初回ご提案(電話やメールの場合あり) ●ご成約・お申込み手続き ●お打ち合わせ/3回程度 ●プランニング/演出・ドレス・ブーケ・旅行・写真など ●現地のスタッフへ情報共有・連携  ▽当日の挙式の運営等は現地のスタッフが行います。 ●挙式後のアンケート  └喜びのお声を頂いたり、   カウンターに足を運んでお礼を頂くこともあり、   やりがいに感じるポイントです! <1日の流れ/例> 10:45 出社 11:00 デスクワーク(資料請求対応) 12:00 お客様対応(メール、電話) 13:00 お打合せ 14:30 ランチ 15:30 デスクワーク(打合せの確認) 17:00 お打合せ 19:00 お客様対応(メール、電話) 20:00 終礼、退社 :::お仕事ポイント::: ★ワークライフバランス充実!の職場環境♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は121日と多め◎ 年末年始休暇のほか 年5日の記念日休暇制度もある為、 有給休暇と合わせて旅行に行ったり 休養期間としたり… 自由に自分の時間を楽しめます。 また、産前産後・育児休業の取得も 積極的に行われており、 2021年は実績9名(女性100%取得) となっています。 ライフスタイルの変化があっても スキルアップしながら 安定して長くご活躍いただけます。 ★多彩なキャリアパスあり♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウエディングプランナーとしての スキルを高めながら、多様なキャリアを 描けることも同社の魅力の一つ。 マネジメント力を磨いて 支配人を目指すことはもちろん、 現地コーディネーターや営業などへの キャリアチェンジの実績も多数あり、 長期的にキャリアを描いていただくことが可能です!

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高感度セレクトショップを展開する企業が手掛けるレディースブランド/ストアマネージャー

店長・店長候補・マネージャー

都内既存店、大阪市内

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【ブランド説明】 さらに人生を楽しむという気持ちを掻き立てる服」をデザインと上質なクオリティで提案するブランドです。人生で多くの経験をし、良いことも悪いことも色々を通ってきて、乗り越えたり、のみこんだり、とても多くの精神的進化を遂げてきているということ。そんな中で見つけたのが、究極に削ぎ落とされた自分の中の“好き”という感覚。私はこれが好き、これが心地いい、やっぱりこういうことだ・・・そういう部分にフィットする服を創出していきます。 【仕事内容】 お一人ずつに丁寧な接客販売 レジ対応やラッピング 店内ディスプレイの変更 ストック整理や検品 売上管理 在庫管理 人材管理(シフトの作成や教育など)など

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【青果部門】広島・岡山・山口/食品スーパー総合職/福利厚生充実/残業少なめ

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

広島県、岡山県、山口県

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて青果部門の店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます。 【具体的な職務内容】 ・売り場作成、品出し ・接客 ・シフト管理 ・売上管理  など ※経験・スキル・希望に応じて、勤務地や配属部署、役職を決定します。 ※勤務地は広島県・岡山県・山口県の各店舗です。

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ハワイで働きたい方☆【海外店舗マネージャー】勤務地 ハワイ 年収540万~1080万

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

本社 大阪市北区 アクセス 京阪中之島…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ハワイに新店舗オープン!海外店舗のマネジメントができる、貴重な機会です。仕事をしながら学んでいただける環境でスキルUPが可能 ■業務内容:「 ハワイ アラモアナセンター店」をはじめ、海外店舗のエリアマネージャーとして下記の業務をご担当いただきます。 ・現地スタッフの教育(接客/調理) ・売上収支管理/仕入れ調達など在庫管理 ・新店舗立ち上げに伴うマニュアル作成 ※現地で就業いただく前に、国内店舗にて研修(3か月~半年程度)を受けて頂きます。 ■海外店舗の拡大計画 2022年7月に海外第1号店となる「ハワイ アラモアナセンター店」がオープンし、年間売上は数億円となる見込みです。さらに、従来店舗と異なる業態であるダイニングバーのオープンやアメリカ本土への出店計画もございます。現在営業中の1号店だけでなく、新規店舗のオープン後は複数店舗の運営業務をお任せいたします。 ■組織構成 海外1号店ではマネージャーが1名(国内店舗でのエリアマネージャー出身)現地スタッフが10名ほど勤務しています。納品書などは英語表記と なりますが、本社からのフォローもありますので、英語スキルについては、業務をしながら学んでいただける環境です。

株式会社エー・ピーホールディングス

経験者歓迎【くしあげ 串亭】エリアマネージャー候補 経験を活かして上場企業で働こう!

店長・店長候補・マネージャー

東京都 墨田区押上1-1-2 東京ス…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社が運営する「くしあげ 串亭」にて、エリアマネージャー候補としてさまざまな業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●店舗運営 ●売上管理 ●販促企画 ●アルバイトの教育・採用・マネジメント など プレイングマネージャーとしてお任せしていきます。 その後、 複数店舗の管理・マネジメント業務全般・計画策定・販促企画・人材育成・組織開発等、 経験に合わせてお任せいたします。 【自分でキャリアを切り開く】 店舗での経験を積んだ後、エリアマネジャーへのキャリアアップや事業長、カンパニー長などの本部ポジションへのキャリアも目指せます。 先は決められたキャリアを目指すのではなく自分で将来を切り開く「自律モデル」を展開しています。 個性や強みを発揮できる多様なブランドや事業に携わり、自分らしいキャリアを歩んでください。 【スキルアップできる環境です】 当社は育成に力を入れております! 充実した研修制度に沿って段階的な教育を行いますので安心してください! ●入社時座学研修(会社やブランド理解) ●OJTによるサービス・接客・調理スキルフォロー ●マネジメント研修 ●スキルアップ研修 ●e-ラーニングの導入 ●1on1での面談実施 など

株式会社 ゲオホールディングス

セカンドストリートの総合職◆第二新卒歓迎・髪色髪型ネイル自由*面接1回/浦和◆

店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定

全国のセカンドストリート店舗> 最初の…

350万円〜

雇用形態

正社員

/ 第二新卒大歓迎! 東証プライム上場企業の総合職 \ リユース業界のリーディングカンパニー 《セカンドストリート》で オシャレも楽しみながら 自分らしくキャリアアップ☆ *面接1回のスピード選考 *年休120日以上&フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ================= SDGsにも貢献! 総合リユースショップ 【セカンドストリート】で 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、 楽器、家電製品など、幅広いアイテムの 買取販売をお任せします。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 入社後はセカンドストリート店舗に 配属となり、接客販売や スタッフ管理・教育など マネジメント業務を中心とした 店舗運営業務に 携わっていただきます。 その後、職務適性やご経験、 専門性等をもとに配置転換を行う予定です。 配置例) ・店長・エリアマネジャー ・商品企画 ・商品部バイヤー ・マーケティング ・人事 …など \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で 既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為 未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為 幅広い商品知識と世の中の相場を 把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを 感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばす おもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

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【アパレル販売・接客スタッフ】髪色自由・ネイル可/残業10h以下

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

千葉、兵庫、佐賀 〈勤務時間〉 09…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 レディース服を取り扱うショップにて、以下のお仕事をお任せします。 ◎接客販売 ◎商品管理 ◎店舗レイアウト ◎店舗運営

マルスフードショップ株式会社

スーパーマーケットでの販売・商品管理・イベント企画◆未経験者歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

は面接にてご希望を考慮します。将来的な…

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

■総合職(青果・鮮魚・精肉部門、加工から販売、在庫管理、商品管理)として活躍していただきます。  データ入力程度のパソコン作業もあります。 (入社後は) 面接にてご希望を伺い、まずは先輩についてOJTで業務に臨んでいただきます。 先輩の多くは未経験から仕事を覚えた方ばかりですので、ご安心ください。 入社1カ月後には、再度人事担当者と面談しながら今後の部門や働き方などフォローします。 3年程で部門責任者になり、様々なイベントを開催したり、お客様によろこんでもらえる食品・商品の選定。感動を届ける陳列やポップ。 全てをあなたの自由にデザインができます。 最高の仲間と共に、お客様から直接「ありがとう」をいっていただけるように会社と社員が共に成長していく。 それが、マルスです。

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高級ブランド時計ROLEXの販売(百貨店店舗内/東京大丸)◎ワンランク上質な接客サービスが学べます

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都千代田(東京駅 徒歩3分) マイ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

◎百貨店内での接客・販売のお仕事です(店舗所在:大丸東京店内)。 ロレックス等の高級時計の販売を担当して頂きます。 *お客様とロレックスの出会い、その一期一会を演出する仕事。 *ブランドと共に成長する喜びを味わえる仕事。 *一生のサービスを追求できる仕事。 〔ポイント〕 ・グローバルブランド「ロレックス」を扱う仕事です。 ・個人ノルマなし(チーム目標の為、チームワーク良く、長期就業に繋がっています) ・明確なシフト制で残業時間少、産育休充実、ワークライフバランス良い職場です。 ・研修制度充実(含メーカー研修)、ワンランク上の接客サービスが学べます。 ・専門スキル習得に応じ、早期キャリアアップも可能。

株式会社 ジュニアー

【新宿区/高島屋】ニッサゴルフ/ゴルフウェア新ブランドの店長候補/月30万円~+賞与

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆新宿高島屋 JR「新宿駅」徒歩2分 …

350万円〜

雇用形態

正社員

/ 2025年2月ローンチの新ブランド 《NS 23 par Nissa Golf/ニッサゴルフ》 店長候補募集! \ *店長ポジション未経験OK *想定年収360万円~ *制服貸与&社割あり ”スポーツが好き” ”ゴルフが好き・興味がある” 方 大歓迎です☆ ======================= ・ゴルフウェアの接客販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・発注業務 ・VMD ・店舗運営 ・店舗オペレーションの改善、スタッフ指導 …など ゴルフウェアの新ブランド 《NS 23 par Nissa Golf/ニッサゴルフ》 店長候補の募集です。 ※ブランド《NS 23 par Nissa Golf》について※ ニース発のゴルフウェア&グッズブランド。 「NS」はニースのプロバンス語「Nissa」の略、 数字の「23」はエンジェルナンバーに由来し、 明るく前向きな気持ちでゴルフを 楽しんでほしいという願いが込められています。 ********************* ◆ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声◆ 【23歳女性 アパレル販売】 企業の紹介から面接対策まで親切丁寧に ご対応いただき感謝しております。 転職先の環境が良く、転職してよかったです。 【38歳男性 紳士雑貨販売】 目標までへのプロセスをしっかり構築してくださり、 常に寄り添ってくださっているところに感銘を受けました。 ☆アンケート回答者のうち82%が 「友人にディンプルを紹介したい」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるよう お手伝いをさせて頂きます! *********************

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※急募※《☆店舗スタッフ(店長候補)★》☆◆未経験者大歓迎!*1年目年収454万円 / 採用200名以上◆◎☆彡

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

〈勤務地〉 ご自宅から通える勤務地 全…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

◇◆仕事内容◆◇ ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応) ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。

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スイス発カジュアルファッションウォッチブランド/アシスタントストアマネージャー

店長・店長候補・マネージャー

都内既存店配属予定

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

1983年、シンプルな構造、アート性の高いデザイン、リーズナブルな価格をコンセプトに、スイスで誕生した時計ブランド。「second watch」を短縮した名称で、カジュアルで手軽なアクセサリーとしての要素を持つ、「新しい時計」という意味が込められています。著名なアーティストとのコラボレーションも積極的に行なっており、世界中にスウォッチのコレクターがいるほど。現在も若者を中心に大人気の時計ブランドです。 「かしこまったものではなく、その日の気分や場面に合わせて、ファッション感覚で時計を楽しむ」。そんなスウォッチの魅力を日本に広め、店舗運営の役割をお任せします。 【仕事内容】 ・ストア経営全般(商品管理、顧客管理、在庫管理、売上管理・棚卸し業務) ・販売戦略のプランニング、実行、分析、報告 ・スタッフの育成、指導、目標達成のサポート ・店頭での販売、接客 ・盗難、事故、クレームの防止とコンプライアンス対応

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【シニア活躍】高収入の食品スーパー(店長候補)/福利厚生・制度充実/近畿エリア/プライム上場企業

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

近畿地方の各店舗(兵庫、大阪、京都、滋…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

プライム上場企業の食品スーパーにて店長候補として店舗の管理・運営を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・各店舗での売上管理、在庫、コスト、発注管理(SV職は複数店舗の掌握) ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理、指導(マネジメント) ・購買調達、商品の企画、開発 ・店舗メンバー(パート・アルバイト)の労務管理   など はじめは副店長からスタートし、慣れてきたら店長としての業務をお任せしていきます。

株式会社エー・ピーホールディングス

経験者歓迎【焼鳥つかだ】エリアマネージャー候補 経験を活かして上場企業で働こう!

店長・店長候補・マネージャー

東京都 150-0043 渋谷区道玄坂…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社が運営する「焼鳥つかだ」にて、エリアマネージャー候補としてさまざまな業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●店舗運営 ●売上管理 ●販促企画 ●アルバイトの教育・採用・マネジメント など プレイングマネージャーとしてお任せしていきます。 その後、 複数店舗の管理・マネジメント業務全般・計画策定・販促企画・人材育成・組織開発等、 経験に合わせてお任せいたします。 【自分でキャリアを切り開く】 店舗での経験を積んだ後、エリアマネジャーへのキャリアアップや事業長、カンパニー長などの本部ポジションへのキャリアも目指せます。 先は決められたキャリアを目指すのではなく自分で将来を切り開く「自律モデル」を展開しています。 個性や強みを発揮できる多様なブランドや事業に携わり、自分らしいキャリアを歩んでください。 【スキルアップできる環境です】 当社は育成に力を入れております! 充実した研修制度に沿って段階的な教育を行いますので安心してください! ●入社時座学研修(会社やブランド理解) ●OJTによるサービス・接客・調理スキルフォロー ●マネジメント研修 ●スキルアップ研修 ●e-ラーニングの導入 ●1on1での面談実施 など

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モバイルショップのフロアマネージャー

店長・店長候補・マネージャー

は面談時にお伝えいたします。

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

将来はマネージャーとして活躍を想定。 ソフトバンクショップでの商品案内や契約手続きなどお客様対応全般。 【具体的には】 <販売スタッフ→副店長→店長→マネージャー> 約1年で副店長・店長に。 さらにマネージャーへのステップアップを想定しています。 また、最初は必ず現場業務をしっかり学んでいただきます。 人をマネジメントするためにも、現場業務は必要です。 ☆当社には「ジョブローテーション」という  新しい職種にチャレンジできる  キャリアアップ制度もあります。

株式会社エトロジャパン

外資ラグジュアリーブランドインテリア担当セールススタッフ

店長・店長候補・マネージャー

東京都銀座本店

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

1960年代、イタリアで発祥。現在ではレディス、メンズ共に展開。 オリジナリティある柄や斬新な色彩で、一躍各国の著名人に注目を浴びた外資系ラグジュアリーブランド。      RTWを中心としたブランドですが、今年インテリアコレクションを日本に展開予定。 旗艦店にて勤務いただける方を募集いたします。 【仕事内容】 ◆商品の接客販売 ◆顧客管理・フォロー ◆売上管理 ◆商品検品・発注業務 ◆DM作成 ◆その他販売に付随する業務全般

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【大阪府枚方市】サイクルショップの店舗スタッフ/自転車好き&未経験大歓迎!!/全国100店舗以上展開!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

大阪府枚方市 上記エリアでの店舗が採…

300万円〜

雇用形態

正社員

□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】での お仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが 豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ 関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開! □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を 行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、 ピッタリな自転車をご提案します。 気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。 ~よりよい店舗づくりのために~ お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを 作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、 メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理(エリア内)も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。 配属店舗にて担当となった先輩社員が マンツーマンでお教えしますので、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。 <研修例> ■接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます) ■商品知識研修(自転車やパーツの種類をお教えします) ■技術研修(工具の種類から丁寧にお教えします) ■整備士研修(資格取得に向けたサポート研修です) ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上(+アルバイトスタッフ2~3名) ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事 (販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門)など

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一生もののビジネススキルが身につく!ジュエリーコンサルタント

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

いずれかの勤務地に配属予定となります。…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

個人ノルマが無く、店舗で目標を達成する体制のため、 チームで協力し合いながら働ける環境です。 直営店にて、お客様へのコンサルティングを担当。 来店されたお客様とお話をしながら、お客様のニーズを把握し提案。戦略的に接客を行いつつ、ニーズを引き出します。 ブライダルジュエリーは購入意欲の無い人へ無理な接客・提案をいたしません。 個人ノルマが無く、店舗で目標を達成する体制のため、 チームプレイで協力し合いながら働ける環境です。結果に応じて高い報酬を目指せるコンサルタントならではのやりがいもあり、年収に加え、個人の結果に合わせて賞与を受け取ることができます

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【シニア活躍】高収入の食品スーパー(日配部門販売スタッフ)/福利厚生・制度充実/中四国エリア/プライム上場企業

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

中四国地方の各店舗 高知県は除く エ…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

スーパーマーケットの日配担当として、業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・品出し ・売り場作り ・マネジメント(売上、利益等) ・シフト調整 など ご経験に応じてマネジメント業務も担っていただきます。 実力次第ですぐに店長やバイヤーをお任せするケースもございます。

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フランス発ラグジュアリーレザーブランド ECショッピングアソシエイト

店長・店長候補・マネージャー

銀座店配属予定

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

Berluti 銀座店にあるEC ルームを拠点とし、日々の発送業務をサポートするために、細部に注意を払うことができるShipping Associate を求めています。 この役割は、商品の正確な梱包と迅速な発送、在庫の管理、そして商品の効率的な流れを支援する責任があります。 【仕事内容】 ●発送業務 ・正確性とブランドの品質基準の遵守を確保し、商品をピッキング、梱包、発送する。 ・注文管理システムと発送ソフトウェアを使用して注文を処理し、発送を履行する。) ●在庫管理 ・ピッキングした商品を整理し、効率的な運営を維持する。 ・他店舗またはクライアントから入荷した商品を受け取り、適切に保管する。 ・在庫管理システムを使用して、適切な在庫移動を行う。 ●クライアントの問題解決 ●備品発注 ●関係各署への報告(Ginza Store Director、オフィスEC チーム、他店舗、アトリエ、カスタマーサポート) 必要に応じてアトリエへ修理サービスを依頼し、ブランドの品質基準を遵守 する。 ●レポート報告(レポートライン:Ginza Store Director、オフィスEC チーム)

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