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非公開

人事(採用メイン)/係長クラス/川越市/年収450万円~600万円

人事

川越市 マイカー通勤可(駐車場完備) …

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

当社の採用活動を推進するポジションとして、新卒採用および中途採用を中心とした採用業務全般をお任せします。 《具体的には…》 ◎新卒採用 ナビサイト(マイナビ、リクナビ等)の企画・運用 会社説明資料の作成・会社説明会の実施 インターンシップの企画・実施 エントリー受付~選考フロー管理(面接調整・書類選考等) 候補者との連絡(メール・電話・オンライン面談等) 内定者フォロー、内定式の企画・運営 配属部門との採用要件すり合わせ 入社後の研修やオンボーディング支援 ◎中途採用 各部門との要件すり合わせ、採用要件の整理 求人票の作成・掲載 エージェント対応 書類選考・面接調整・応募者対応 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

株式会社MHホールディングス

【福岡】人事・採用担当者~会社拡大に伴う募集/中食産業が注目を浴びる中、10期連続成長中~

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区博多駅東

350万円〜

雇用形態

正社員

~定年まで働きたいと思える会社へ/社員本人と家族への細やかな気配りを大切にする企業/同業界からの転職者も多く、社員満足度も高い会社です~ 人事採用担当者として、主に新卒採用・中途採用に関わって頂きます。 ・各採用における企画運営、および面接実施業務 ・インターンシップの企画や学生、候補者のフォローなど ※全国各地の採用を行っているため、短期主張も発生いたします。 ※入社後、店舗業務を経験していただくために2~3ヶ月の現場研修を受けていただく場合がございます。

スキー場、経営ホテル、旅館、キャンプ場等の運営

【勤務地:東京都中央区】ホテル運営会社の経理人事総務責任者及び候補者募集

人事、経理、財務

東京都渋谷区

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

経理業務全般・総務業務全般・人事労務業務全般

ゴールドトラスト株式会社

【愛知】採用責任者 ※転勤なし

人事

愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事・採用(新卒・中途)に係る業務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・新卒、中途採用の採用関連業務 ・採用計画、戦略の立案と実行 ・イベントの出展、運営 ・募集要項の作成、募集媒体への掲載 ・応募者の書類選考、面接調整、面接実施 ・内定者へのフォローアップ ★職場環境★ 仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環境が整っています。 一定の権限が与えられており、責任を伴いますが自分の判断で仕事を進めることができます。 また、残業や過重労働に対しては厳しいチェック体制が整っており、社員が健全な労働環境で働けるよう配慮されています。 ■転勤なし 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

(株)エクソル

人事事務◆土日祝休み/年間休日120日以上◆

人事

東京都港区芝大門2丁目4−8 JDBビル

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

《中途採用業務》 業績拡大のため急激な増員を計画しています。 中途採用の担当者として、面接をはじめとする採用業務に関わっていただきます。 会社の未来をご自身の言葉で語っていただき、夢や熱意を持った方を発掘していただく仕事です。 【具体的な業務内容例】 ・面接対応(1日3件程度) ・募集広告掲載(業者折衝、媒体選定、原稿作成) ・エージェント対応 ・派遣会社対応 ・各部門との調整

賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売

不動産デベロッパーの人事企画部長候補(人事本部副本部長も展望)

人事、総務

東京都千代田区丸の内

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・人事制度の構築及び運用 ・賃金制度の設計・導入 ・社員のキャリアパス制度の企画・立案 ・人事諸制度の適正運用、改正に関する各種調整会議実施 ・人材育成に関する企画・立案及びOJT・OFFJTマネジメント ・部内のマネジメント

みらいコンサルティング株式会社

【岡山】人事コンサルタント(人事制度構築※ポテンシャル) ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

岡山県岡山市北区幸町8−20AQUA …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様の課題や状況に応じて課題解決に何が必要か一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の業務となります。 【職務詳細】 ・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計 ・人事に関連したセミナー・執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス 人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革 意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわる経営課題、業務課題について 最善の解決策を提示し、企業の心の成長をサポートしています。 目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマはありません! そのため、本当に顧客のことを考え、取り組める環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【20代・30代歓迎ポジション】【人事企画(マネージャー候補)】AIで急成長中のITベンチャー/渋谷区勤務

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区 【アクセス】 渋谷駅か…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

-----◇◆求人のポイント◆◇---- ・【AI】で急成長している企業に参画できます。 ・共に会社を創り上げていく経験ができ、 人事経験を存分に活かせる事業フェーズ。 ・【20~30代】が活躍している環境です!! ---------------------------------- ■ポジションについて 急激な事業拡大、組織拡大を行っている当社。 組織が拡大していく中でのバリュー浸透や従業員満足度の向上、 働きやすい環境作りなど、組織基盤を作り上げる組織人事と してリードしていただく想定です。 また将来的にマネージャーとして組織全体を 牽引いただける方を募集いたします。 ■具体的な業務内容 ・人事企画チームのマネジメント ・組織課題を抽出し、解決策の立案?実行 ・人事制度(等級、評価、報酬等)の企画・運用 ・組織制度の企画・運用 ・カルチャー浸透施策の企画運用 ・データを活用したタレントマネジメント ・その他、従業員満足度向上施策 ■やりがい 急成長企業での組織づくりを0から経験できます。 基盤となる制度は存在しますが、カルチャー醸成や 制度改訂などまだまだ染められる余白が存在している 組織において、あなたのスキルと経験を存分に発揮して いただき、mission実現のための唯一の組織をつくっていただきます。 チーム組成から制度企画の経験、それらの業務を通じて 大きく変化していく組織を肌で感じられます。 ■組織構成 人事部:4名 人事責任者:1名 └ 採用担当者:1名 └ 採用アシスタント:1名 └ 労務担当者:1名

豊通ヒューマンリソース株式会社

【愛知】人事制度企画 ※年収600万円以上

人事

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 セ…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・国内における同社の、人事制度・規程のあるべき姿やグループ水準の企画および設計 ・国内関連会社の人事制度・規程の新設および改定時における事前確認 【職務詳細】 ・CoE(センター・オブ・エクセレンス) 豊田通商グループの国内関連会社全体の人事機能におけるCoEの役割を果たすべく、人事制度や規程上の共通すべきあり方(フィロソフィ)を企画し、重要項目においては、その基準や水準を設計いただきます。業務を進めていく上で、親会社となる豊田通商の人事部だけでなく、国内関連会社それぞれとも連携し、ニーズをくみ取りながら、グループ最適となる方針や水準を考えます。 ・国内関連会社の人事制度・規程の新設および改定に伴う事前確認 各社が人事制度や規程類を新設・改定する際に、その内容の妥当性や適正さを、豊田通商人事部からの受託業務として、確認します。その中で、CoEの観点をもとに、各社へフィードバックを行い、必要に応じて修正のアドバイスを行いながら、豊田通商人事部との協議の上、最終判断します。 個社の人事制度設計に留まらず、グループガバナンスの観点から、国内に約80社ある関連会社の人事方針を考えることができる、とてもスケールが大きく、やりがいのある仕事です。

株式会社シノケングループ

【東京】労務担当(メンバークラス)<連結売上高1,000億円超の企業グループ>

人事

東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

シノケングループは2020年に創業30周年を迎え、この節目に、新たな時代に向け「世界中のあらゆる世代のライフサポートカンパニー」というビジョンと、「REaaS で人々や社会の課題を解決する」というミッションを掲げました。このビジョン・ミッションを推進することで、当社グループは、社会的企業として時代とともに変化し、進化し、成長し続けていきます。「超長寿社会」の到来を見据え、創業より構築してきた、お客様の生涯を通して寄り添う当社グループ独自の「ライフサポートシステム」を、今後は国内だけでなく、世界中の人々へ、国境を超え、世代を超えてお届けしていきたいと考えております。今回は、そんな当グループで働く従業員の安心とやりがいを創る「労務担当(メンバークラス)」を募集いたします。 ■シノケングループ全体の人事労務業務 ・規定改定 ・社会保険に関する手続き ・各種手続き、届出、申請 ・勤怠の管理、長時間労働の是正 ・労働に関する課題の解決 ・従業員の健康管理業務(健康診断の実施等) ・その他 付随する業務 ※総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、  災害時対応、社内調整業務などもご担当いただきます。 ★★チャレンジングな環境で成長したい方★★ 人事労務に限らず、当グループでは成長意欲が強い向上心のある方を求めています。単純に日々の業務をこなすだけではなく、新しいことや課題への積極的なチャレンジを通して成長を実現していただきたいと考えています。今回募集する労務担当のポジションでは、社会保険の各種手続きや規定改定、関連会社からの労務相談への対応等を行って頂きます。さらにご希望により、人事制度改定に関わって頂くことも可能です。スピード感がありチャレンジングな環境で自分自身をさらに成長させていきたいという方を求めています。

ケーブルテレビ事業統括運営および番組供給事業統括運営を主たる業務とする企業

大手ケーブルテレビ運営会社(丸の内)の調達・購買・物流管理

人事、総務

東京都千代田区

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

(仕事内容) 当社の集中購買における以下の調達業務をお任せします。尚、担当する商材によって物流管理業務や企画業務を担当頂きます。 【業務】 調達業務や物流管理業務に関連した企画業務 要求仕様書に基づく調達施策立案や調達先選定、価格交渉、取引条件設定、採用品の需要予測や発注管理、入出庫などの在庫管理、物流業務等の基礎知識を活用し、足元の課題解決のみに留まらず、中長期を見据えた戦略や戦術を考え、実行する業務 【商材】 放送通信サービスに必要となる端末や資機材、設備、システム開発、建設工事全般、各種業務委託等 ※変更の範囲:会社の定める業務

郷商事株式会社

管理部門/人事スタッフ

人事

東京本社 東京都中央区八丁堀2−11−…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■業務内容【()内は業務割合】 ・採用業務の企画、運営(3割) ・給与計算、社保手続き(2割) ・労務管理(2割) ・人事制度関連(2割) ・その他諸業務(1割)   ※業務割合はイメージ    実際はご経験を踏まえて決めていきます ■配属部署 総務人事部(男性6名、女性5名/計11名) 人事課(男性3名、女性2名/計5名)

株式会社アイドマ・ホールディングス

労務

人事、企画・管理・事務その他

東京都豊島区

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社管理 ・各種社会保険手続き ・健康診断手続き ・入退社手続き

非公開

【人事部 マネージャー候補】大手飲食チェーン上場企業/退職金有/事業拡大フェーズでスキルアップが可能

人事、総務

〈勤務地〉 埼玉県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

◇業務内容 人事マネージャー候補として人事業務全般(採用・制度・人材開発)の統括・リード及び部署予算管理やスタッフのマネジメントをお任せします。 ・企業ビジョンを実現するための人事戦略の立案 ・人員計画、採用戦略の策定・実行(新卒・中途) ・採用マーケティング、広報(手法や媒体の検討・企画を含む) ・人事制度、評価制度、人材教育など企業風土を醸成するための各種仕組みや制度の構築・運用 ・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点を解決するための業務や人材の再設定 ・従業員の成長を促進し、エンゲージメントを強化する各種人事施策の企画・運営

株式会社じげん

人事採用メンバー ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区港南2丁目5-10 PMO品…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 本ポジションでは、株式会社じげんでの採用後、株式会社タイズに出向し、人事採用業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■経営層と連携した戦略の採用企画立案(事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計) ■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒/中途採用実務 ■現場社員(営業部)と経営層と連携した選考フローカスタマイズ/選考実施/アトラクト面談設定/情報共有 ■エージェント対応/コントロール(ターゲット摺合せ、各紹介会社との目標設定) <業務例> ・業務委託等、外部パートナーとの連携(スカウト代行・面接代行) ・外部スカウト媒体を使用したダイレクトリクルーティング ・経営層/現場社員と連携した新卒・中途社員の入社オンボーディング企画立案(研修Goal設定~研修企画~講師選定~実行) 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

非公開

【人事部長候補】ラグジュアリーなホテルの人事部長♪年間休日105日、全世界のグループホテル利用割引あり

ホテル業務、人事

大阪府北区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事部の部長候補採用。 じっくりと引き継ぎを行ない、1年から2年後に部長職となります。 人事制度の企画立案等について一緒に取り組みたいと考えています。 業務範囲は人事、総務全般になりますので経験のない業務に関しては入社後お教えいたします。 採用が得意な方は新たな採用手法を提案してください。 教育が得意な方はラグジュアリーホテルにふさわしい従業員教育を提案してください。 労務が得意な方は専門的な知識と正確かつスピーディーな仕事ぶりを部下にレクチャーしてください。 今までの知識と経験を活かせ、経営に参画することができる仕事です。

暮らしや産業に欠かせない水を支える様々な事業領域で、最適なソリューションを提供する総合水事業会社

総合水事業会社での安全管理業務(建設工事現場、水処理プラント維持管理現場)◆新橋勤務・学歴不問◆

人事、建築・施工・設備工事系その他

東京都港区(最寄駅新橋)

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

公共インフラ施設(上下水施設、最終処分場等)の当社受託維持管理事務所、当社建設現場が安全かつ衛生的な職場環境になるための活動業務  ・各現場での社内教育の企画・運営・講師としての実施  ・安全衛生にかかわるデータの集計  ・管理事務所・建設作業現場のパトロールにおける状態把握、改善指導等

非公開

管理職採用!\人事部で経験を活かす!/キャリアアップを目指す方必見!/日本生命グループで正社員/

人事、企画・管理・事務その他

〒141-6023 東京都品川区大崎2…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 これまでの経験や適性/スキル等を考慮した上で、お任せする業務を以下より決定します。 ■人事企画 人事制度(等級/報酬/評価/福利厚生)の企画および導入、人事データの分析やシミュレーション、制度変更に伴う就業規則/規程の改定 ■要員管理 当年度および次年度の各部門における要員計画の把握/集計、人件費管理、決算対応業務他 ■人事制度運用 評価制度運用、評価会議運営、報酬改定業務 他 【キャリアイメージ】 ■人事としての専門性を高めるプロフェッショナル人材 ■ライン長として自組織をマネジメント、部下育成 等 【配属先】 人事部 人事グループ:全11名

モトヤユナイテッド株式会社

【岡山】人事労務担当 ※フレックスタイム制あり

人事

岡山県倉敷市中島2236-100 JR…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 労務担当者としてモトヤグループ各事業会社の人事労務業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理、給与計算、年末調整、住民税(奉行システム) ・入退社管理、社会保険手続き ・休職者対応 ・安全衛生管理(健康診断・ストレスチェック・産業医対応等) ・労務関連規程の整備、改修 ・労基署等の行政への届出対応 ・確定給付企業年金等の福利厚生業務 ・その他、人事労務に関する業務、サポート ※上記他、採用活動や人材開発、人事制度設計など様々な業務領域に挑戦いただく機会のご用意も可能です。 ■募集背景 急速な事業拡大に対応するため人事・労務管理を担当していただける人材を募集します。 人事労務実務を行いながら、各事業会社の管理部門のスタッフのサポートや、労務のとりまとめをお任せいたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

KSメディカルサポート株式会社

残業少なめ/賞与・昇給有り/高水準の給与額 KSメディカルサポート株式会社の人事(労務)求人

人事

兵庫県神戸市中央区港島中町

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

人事(労務)業務全般。 【労務管理】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入社、退職時対応 ・安全衛生管理 ・上記に付随した事務業務 【その他人事業務】 ・新人研修(策定・運用) ・制度改定(就業規則改廃等) クリニックを開業しようとする医師のサポートや、開業したクリニックの活性支援を行っている会社です。 医師には、医療に専念していただき、人事・総務・経理・労務など、バックオフィス業を行っています。 1人ひとりの前向きな提案や意見を尊重する社風なので、分からないことやこの先挑戦したいことなど、どんなことを相談しても受け止めてくれる環境です。

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