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検索結果: 6,346件(21〜40件を表示)
みらいコンサルティング株式会社
【神奈川】人事コンサルタント ※ポテンシャル
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
神奈川県横浜市西区北幸1-5-10 J…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 【職務詳細】 ■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ☆「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結しています。 ☆お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
レイス株式会社
【大阪】組織理論コンサルタント/新規顧客担当 ※第二新卒可
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
大阪府大阪市北区大深町4-20 グラン…
400万円〜650万円
正社員
【職務詳細】 経営者が抱える様々な経営課題に対して解決手段を企画・立案し、実行までをサポート。顧客の業績向上を支援するため、組織改善策を提案・実行します。その内容は、従業員のモチベーション向上のための「評価制度の導入」や「キャリアプランの作成」、生産性を向上させるための「採算意識の教育・研修」や「独立採算制度の導入」等、ソリューションは多岐にわたり、低収益に悩む企業の助けとなり、顧客の未来創造に貢献します。 《魅力》 ■正当な評価と報酬:早い方は1年半程度で主査へキャリアアップ。(社内上位20%/通常4年程度)。 ■自己申告制度にて、他グループ会社への異動、管理部門、企画部門への異動実績有。様々なキャリアパスが描けます ■Q毎に有給消化。有給消化率約9割。実質年間休日『130日以上』。週休3日制適用範囲拡大 ■希望以外での拠点間異動は原則無 ■ビジネススキルや考え方の研修を多数用意 ★全社員が3ヶ月毎に連休を取得する『パワーチャージ休暇』や、条件を満たせば家族との旅費が付与される『リフレッシュ休暇補助金』、多様な働き方を推奨する『在宅勤務・時短勤務』など、職環境を通じて社員の人生を充実させる制度を多く創出。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
メモリー株式会社
【愛知】HRコンサルタント(採用参謀) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
愛知県知多郡東浦町森岡上半之木54-1…
350万円〜500万円
正社員
クライアント企業の「採用参謀」として、組織成長をリードする 【職務詳細】 ■採用戦略の策定・実行支援:クライアント企業の事業目標や組織課題を深くヒアリングし、最適な採用戦略を立案します。 ・新卒・中途問わず、母集団形成から選考プロセス、内定承諾まで、採用活動全体を企画・実行・代行します。/採用代行業務(スカウト送信、面談設定、インターンシップ・会社説明会・合同企業説明会の企画・運営サポートなど) ●人財開発コンサルティング:採用した人材が早期に戦力化し、定着するための教育プログラムを開発・提供します。階層別研修やOJT支援を通じて、社員の成長を力強くサポートします。 ・教育プログラム、各種セミナー・研修代行 ●組織開発・制度構築支援:公平な評価制度設計、コーポレートガバナンス構築、採用ブランディングなど、組織全体の生産性向上や企業価値向上に貢献するソリューションを提供します。 ・評価制度の構築・改修/CSコンサルティング、採用ブランディング ●セミナー・情報発信:経営者や採用担当者向けの採用セミナーを企画・開催し、最新の採用トレンドや成功事例を共有します。また、企業向けメールマガジン「とんがったスタイルView」のコンテンツ企画・作成にも携わります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【和歌山】組織再編コンサルタント ※年収600万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて組織再編コンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社など幅広い業種・企業規模のお客さま ■何を:組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進 ■手法: お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の実現を支援します。 事業継承・組織再編の実施によりさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客様にあわせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な継承プランを作成します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【福岡】労務管理
人事、組織・人事コンサルタント
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目11番…
400万円〜600万円
正社員
【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本経営
【大阪】組織人事コンサルタント ※フレックスタイム制あり
組織・人事コンサルタント
大阪府豊中市寺内2丁目13番3号日本経…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、組織人事コンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ■組織人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアント(病院、中小企業)の組織づくりに貢献していただきます。 ・組織診断(組織活性度診断、チームパフォーマンス診断) ・人事制度構築(等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計) ・管理職・職員研修(マネジメント、リーダーシップなどのテーマ) ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、新規顧客開拓を推進・実行いただきます。 ■コンサルティングの進め方 ・2名~3名のチームでコンサルティングを行います。 ・コンサルティング内容によりますが、顧客と月2~3回程度の打ち合わせをしながらコンサルティングを進めます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社レックスアドバイザーズ
【大阪:リモート】人材紹介コンサルタント※マネージャー候補 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
大阪府大阪市北区梅田1-12-17 梅…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 経営層、プロフェッショナル人材の人材紹介を通じ、クライアントの組織強化、求職者様のキャリア形成に貢献していただきます。対象となる求職者様はエグゼグティブ層中心であり、多様なニーズに適切に応えていくことでご自身の専門性もおのずと高まります。 ■会計士事務所や監査法人に特化した同社にて提案型のコンサルティング営業をお任せします。新規の顧客もお客様からの紹介で獲得しています。 ■職務詳細:顧客の人材要件定義作成(取材を実施し求人票を作成)、人材のマッチング、既存顧客のフォロー、後輩・新人の育成。 ■人材紹介業(両面) 【リクルーティングアドバイザー(RA)】 クライアント(監査法人、会計事務所、上場企業、IPOを目指す成長企業等)の戦略実現に向け、課題のヒアリングから人材の提案、決定まで一連のプロセスを担当いただきます。企業担当として求職者の方に面接対策をしたり、適宜フォローを入れる業務も含まれます。 【キャリアアドバイザー(CA)】 転職相談のご登録があった求職者様とWEBまたは対面でカウンセリングを行います。ご転職を考えた事情を聞き、これまでのご経歴や希望されている業務内容などをヒアリングしながら、その方にとって最適なキャリアプランを一緒に考案し、ご提案します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【北海道】業務プロセスコンサルタント ※年収600万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
北海道札幌市中央区北1条西3-3札幌M…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 国内の中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、 幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、 バックオフィス(労務・経理)の業務プロセス改善コンサルティング支援を プロジェクトリーダーとして携わっていただきます。 プロジェクト全体を俯瞰し、明確なビジョンを描きながら実行計画の策定と 実行のバランスを取り、プロジェクトの推進をお任せします。 【職務詳細】 ・プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計 ・業務プロセスの調査・インタビュー対応 ・課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案 ・改善策の実現支援、チームマネジメント ・フェーズごとの効果的な意思決定サポート 上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社FLUX
【東京:リモート】HRコンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 JR各…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 人材という切り口で経営課題の解決に向けて、案件発掘からクロージングまでの流れを担い、その過程の中で解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援まで一気通貫で行います。また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 【職務詳細】 ・経営者や決裁者との接点発掘・獲得・案件化 └ 対象層が経営層なため飛び込みなどではなく、より戦略的なアプローチを想定 ・顧客との打ち合わせ └ 経営状況や将来の成長戦略をヒアリングして、理想から逆算した課題の特定と優先順位付け・解決案の策定 ・プロ人材とのマッチング └ 自社データベースから顧客の経営課題を解決できるプロ人材のご提案とマッチング面談を実施 ・顧客とプロ人材との取り組みをプロジェクト化 └ プロジェクト成功に向けた体制、管理方法、観測指標の策定 ・プロジェクト成功の伴走 └ 密な情報連携、進捗管理・効果検証の支援伴走を行い、プロジェクト成功に導く 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本総合研究所
【大阪:リモート】経営戦略コンサルティング(経営戦略・経営基 ※年収700万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4土佐堀…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 当ポジションでは、大阪を拠点として、主に西日本の中堅企業を対象に、経営者(重要意思決定者)と信頼関係を築きながら、以下領域のコンサルティング/商品開発/情報発信を行っています。 【職務詳細】 主に西日本の中堅企業(売上高100億円~5,000億円程度、上場・非上場問わず)を中心に、企業価値向上を支援します。 以下のテーマに重点的に取り組みます。 ・長期ビジョン・中期経営計画・事業戦略策定、新規事業開発 ・長期ビジョンを実現する財務戦略・財務管理体制構築、ROIC経営の実践、株主価値向上 ・サステナビリティ実現・統合報告作成助言 ・経営層のガバナンス改革、役員報酬制度改革 ・次世代幹部人財育成、管理職育成 ・組織設計、組織風土改革 また、いくつかの産業・領域においては業界知見を活かし、民間企業のみならず官庁・自治体向けの支援も行います。 ・食農産業、学校/教育、卸売業、地域金融 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社セントラボ
【東京:リモート】業務コンサルタント ※年収600万円以上
システムアナリスト、組織・人事コンサルタント
東京都台東区柳橋1-23-3 VORT…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 バックオフィス業務の効率化や課題解決に向けたコンサルティングを行います。 入社後は、まず同社のプロジェクトの進め方や提案の手法を学びながら、既存案件のサポートからスタートします。 その後、スキルや適性に応じて、クライアント企業様への改善提案やプロジェクトのリードをお任せします。 【職務詳細】 ・バックオフィス業務に関する課題分析 ・業務改善提案の企画・立案/クライアントとの調整・交渉 ・プロジェクト進行管理/提案した施策の実行支援 【プロジェクト実績】 ・クラウド型経営管理システム導入・活用支援プロジェクトにおけるコンサルティング業務 ・クラウド型経営管理システムの導入支援を通じた現状分析、要件定義、システム設定、運用サポートの提供 ・経営データの一元管理や業務プロセスの標準化、効率化による経営判断の高度化と迅速化の実現 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本総合研究所
【大阪:リモート】ヘルスケアビジネス戦略/新規事業創造(公共 ※年収700万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4土佐堀…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 ヘルスケア領域の社会課題を、官民双方に働き掛けながら解決していく戦略コンサルティングを行っています。 【職務詳細】 ■健康増進・予防事業戦略・実行支援 ■製薬・医療機器の全社・ 機能戦略 ■ヘルスケア企業海外展開 ■ヘルスケア業界参入 ■先端医療新規事業戦略/構築実行支援 ■経営/業務改革発の人財/開発支援(医療機関向けコンサルティングは対象外) ■コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 ・やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 ・常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 ・グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 ・若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社バディデータ
採用支援コンサルタント(RPO) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都千代田区内神田2丁目13-8 B…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 IT人材紹介を手掛けるスタートアップ企業の同社にて、企業の採用を包括的に支援する「採用支援コンサルタント(RPO)」を担当していただきます。 【職務詳細】 ■採用状況のヒアリング(課題や理想人材像の明確化) ■採用戦略の立案(求人媒体・スカウト・紹介など複数手法を統合) ■求人票やスカウト文の原稿作成/ディレクション ■媒体出稿やスカウト運用などの実行支援 ■効果分析(数値に基づいた改善提案) ■キャリア支援事業の知見を活かした、転職者の声をもとにした原稿改善やマッチング精度の向上 ■SNSやデジタル手法を用いた新たな採用アプローチの実践 【同社ならではの魅力】 ◆成果は即収入に直結!毎月インセンティブ支給 ◆社長直下のポジションで圧倒的に成長できる環境 提案~採用支援まで一気通貫で経験。営業力が身につきます。完全未経験スタートの新卒メンバーや元スポーツ選手も活躍しています! ◆仲間は”本気で変わりたい人”だけ。「稼ぎたい」「変わりたい」想いを持つメンバーが集まっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社船井総合研究所
インナーブランディング・組織開発コンサルタント(PMVV推進 ※年収800万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
東京都中央区八重洲二丁目 2 番 1 …
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 同社にて、企業のパーパス・PMVV策定と浸透のためのコンサルティングを行っていただきます。 【職務詳細】 ・バックキャスト型の長期ビジョン策定と幹部社員を巻き込む経営チーム体制つくりによる推進体制づくり:長期(5~10年)ビジョン策定及び、実行戦略・計画への落とし込み及び伴走支援 ・パーパス・PMVV浸透・長期ビジョン推進による社内エンゲージメント向上:パーパス・PMVV・ビジョンを現場につなげるストーリーづくりと社員への浸透策推進(インナーブランディング) <具体的には> ・企業の根源的存在意義、パーパス・PMVVの再構築と浸透計画の策定のためのワークショップ:パーパス・PMVVの再定義(時代に合わせた価値観に再定義・バージョンアップ) ・幹部を巻き込む長期ビジョン策定ワークショップ:事業計画(定量数値、ロジカルな構成)とは一線を画した、幹部・社員の自立主体性、内発的動機を発露させるビジョン作成 ・長期ビジョン推進のための経営幹部(現幹部or次世代幹部)の内発的動機を発露させて視座を高めるワークショップ ・社員エンゲージメントを高めるための社内ワークショップとインナーブランディング策づくり推進サポート 等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ビザスク
【東京:リモート】新規事業 立ち上げメンバー ※年収700万円以上
事業企画、事業プロデュース、組織・人事コンサルタント
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 ビザスクを活用して社内向けに展開してきた研修プログラムを、外部向けの提供が可能なプロダクトへと進化させることで、新規事業領域における外部知見活用の代表的な存在となることを目指しています。 本ポジションでは、代表である端羽の思いが込められたこの新規事業の立ち上げと推進を担っていただきます。非常に重要かつ挑戦的な役割です。 【主な業務】 新規事業「Learning and Development」における戦略の立案から営業活動まで、幅広い業務をお任せします。営業に加え、研修の運用や仕組み化にも積極的に関わっていただける方を歓迎します。 ・社内および社外向け研修プロダクトの改善と提供 ・社外向け研修プロダクトの販売戦略立案および、既存リードを活用したマーケティング活動 ・新規営業(営業資料の作成、アポイントの取得、提案営業まで一貫して担当) 【やりがい】 ・国際性、成長性、上場企業という特長を持つユニークな環境で、日本で唯一無二のビジネスモデルの拡大に関わることができる ・代表である端羽と直接連携しながら、経営視点での企画や営業など多岐にわたる業務に携わることができる ・自らの意思で判断し、裁量を持って仕事を進めることができる環境 ・将来的にはご自身の志向に応じて、職能やスキルの幅を広げていける柔軟なキャリアパスが用意されている 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ビザスク
【東京:リモート】新規事業 立ち上げ(コンサルティング事業) ※年収700万円以上
事業企画、事業プロデュース、組織・人事コンサルタント
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動…
700万円〜900万円
正社員
【職務詳細】同社のエキスパートネットワークを活用しクライアントの課題解決を支援するコンサルティング事業を新たに企画しています。 新規事業立ち上げにあたり、コンサルティング経験と事業開発へのチャレンジ意欲のある方に参画いただき、新たな事業の立ち上げから推進を牽引いただける方を募集します。 【主な業務】 ・大手事業会社向けコンサルティングの提案 ※領域は戦略・ITなど幅広く扱うため、ご自身の得意領域や意向を踏まえご相談させてください。 ・案件デリバリーにおけるチーム組成・プロジェクトマネジメント ・サービスモデルの設計・事業計画の作成 ・メンバー育成・組織作り 【キャリアパス】 ご希望と適性に応じて幅広くご相談させていただきます。 ■(検証フェーズが無事成功した場合) ・マネージャーとしてチームを持ち事業成長に貢献。 ■(検証フェーズが不成功に終わった場合) ・別のアイディアの事業化を再度検討。 ・既存事業の拡大に貢献。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
【東京:リモート】ソリューション営業 ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都港区芝浦3-16-16 住友不動…
650万円〜700万円
正社員
顧客の業界・事業・取り巻く環境から、人組織課題を見立て、顧客の経営・人事・現場など、様々な関係者へインタビューを実施。 事業推進上における課題を設定し、RMSのソリューションを組み合わせ、解決・支援を行います。 【職務詳細】 ■誰に:様々な規模の法人企業(大手/中堅中小/成長ベンチャーまで) ■何を:顧客の「人と組織」課題における解決ソリューション ■手法:新規/既存問わず ★社内の専門家(トレーナー・開発・支援スタッフ等)たちと、プロジェクトを組み、協働しながら、解決・支援を進めていきます。 大手企業を中心に、近年は中堅中小・成長ベンチャーまで、顧客の裾野が広がっています。 【商材】~提案するソリューションについて~ トレーニングやアセスメント・コンサルティングを軸に、人材育成/組織開発/制度構築を支援いただきます。取り扱うテーマも、異業種交流リーダー開発/1on1導入支援/人財見える化/異動配置のアナリティクスなど、多種多様な人事テーマがございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
メイラ株式会社
【岐阜】人事制度企画(関) ※年間休日120日以上
人事、組織・人事コンサルタント
岐阜県 関市 新迫間81番地1 長良川…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、新しい人事制度(給与制度の見直し/年功序列型から実力主義へ)に伴い、組織開発と人材開発の両面から、社員が安心して力を発揮できる職場づくりを推進いただきます。 【職務詳細】 同社にて、組織開発の主担当として、社員エンゲージメント向上を目的に、以下のような業務に取り組んでいただきます。 ◇エンゲージメント調査の実施、職場改善の推進 ◇職場環境の改善(組織文化・人間関係・心理的安全性・DEIなど) ◇人事制度(等級・評価・報酬)の企画・運用 ◇人的資本開示対応、人材データの可視化・人材ポートフォリオ管理 ◇若手活躍支援の育成スキーム設計、役割等級への制度設計対応 ■職場環境: 勤務時間管理に力を入れ、仕事に集中しやすい環境であること、また社内外で良いコミュニケーションが取れる社風です。社員一人ひとりが働きやすい環境で、長期的にキャリアを築いていただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社FLUX
【東京:リモート】HRコンサルタント(エグゼクティブコンサル ※年収700万円以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 JR各…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 人材という切り口で経営課題の解決に向けて、案件発掘からクロージングまでの流れを担い、その過程の中で解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援まで一気通貫で行います。 また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 【職務詳細】 ・経営者や決裁者との接点発掘・獲得・案件化 └ 対象層が経営層なため飛び込みなどではなく、より戦略的なアプローチを想定 ・顧客との打ち合わせ └ 経営状況や将来の成長戦略をヒアリングして、理想から逆算した課題の特定と優先順位付け・解決案の策定 ・プロ人材とのマッチング └ 自社データベースから顧客の経営課題を解決できるプロ人材のご提案とマッチング面談を実施 ・顧客とプロ人材との取り組みをプロジェクト化 └ プロジェクト成功に向けた体制、管理方法、観測指標の策定 ・プロジェクト成功の伴走 └ 密な情報連携、進捗管理・効果検証の支援伴走を行い、プロジェクト成功に導く 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スタートパートナーズ税理士法人
労務コンサルタント ※年収700万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都 渋谷区 (2025年10月1日…
700万円〜800万円
正社員
社労士事務所にて、クライアントの労務管理全般を支援します。 将来的に社労士としてのキャリアアップを目指せるポジションです。 創業支援や経営サポートを通じ、 顧客との長期的なパートナーシップ構築に関わることができます。 ■社会保険や労働保険の加入/脱退手続き ■給与計算 ■就業規則の作成支援 ■各種助成金の申請支援 ■人事労務コンサルティング業務 ※税務に関する依頼が入った際は、 同事務所内の税務担当と連携してお客様とお打ち合わせをいただきます。 ============================ ◎将来的には社労士としてのキャリアを進みたい方や 担当顧客とパートナーシップを築き業務遂行する事に魅力を感じる方におすすめ。 ◎東京オフィスの初期メンバーとして、組織を牽引しながら「新しい挑戦をしたい」 「成長企業で活躍したい」という意欲を持つ方をお待ちしています。 経験とスキルを存分に発揮できる環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
