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大手スーパーの子会社で北陸地域会社として食品スーパーを展開

【福井県エリア】地元スーパー・青果経験者募集。大手スーパー系列で安定した生活と仕事ができます。◆40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

福井県内勤務

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

食品スーパーの青果部業務全般を行う。

北陸にて食料品を中心に取り扱うスーパーマーケットの運営を行う企業

総菜経験者募集。大手スーパーの系列会社で金沢市本社食品スーパー。安定収入と安心して仕事できます。◆惣菜担当・学歴不問◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

富山県

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

食品スーパーの総菜部に勤務して経験に応じて分担しながら主任業務全般を行う。

非公開

【大手不動産グループ】未経験OK*会員制高級フィットネスクラブの受付職@都内&横浜

販売スタッフ、受付

都内・横浜市内の店舗に配属予定> ご相…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

/ 高級感溢れる空間で 自身もカラダ磨き可能☆ \ 大手不動産グループが運営する 会員制高級フィットネスクラブや 公共施設の体育館等の フロント・運営業務をご担当いただきます。 *オフや就業前後にトレーニングOK♪ *大手不動産グループの安定基盤◎ *転居を伴う転勤なし ワークライフバランス◎の環境です。 ================== <業務詳細> ・入退館手続き ・物販レジ業務(サプリメントやプロテインの販売等) ・レンタル用品の準備(リネン) ・ロッカールームの巡回及び清掃 ・見学体験のご案内/入会促進 …など 会員制の高級フィットネスクラブの為 お客様は40代以上の富裕層の方が中心。 ラグジュアリーな空間で 会員の皆様一人ひとりが それぞれの理想とする姿に 近づいていく道のりをサポートします。 会話を楽しみながら関係を築いた 会員様が目標達成した際は やりがいを感じる瞬間です! お客様の笑顔が モチベーションの源になりますよ♪ 周りとコミュニケーションを 取ることが好きな方や 上質な接客スキルを身につけたい方に ピッタリの環境です◎ \求人ポイント/ ◆オフには施設利用OK スポーツ好きのスタッフも多く、 仕事前の時間や就業後、 お休みの日に勤務店舗で トレーニングをしているスタッフも◎ 働きながら自分のカラダを磨き 理想のボディづくりに取り組めますよ!

医師向け情報サイトを運営する東証一部上場会社グループの一員としてCSO事業を展開

【急募】★ 組織再編に伴う医療コンサル採用スタッフ(リモートシフト勤務)の募集です★

人事、総務

東京(池袋)

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

★MR、MSL、その他本社スタッフ採用に向け、母集団形成、面接、面接後のサポート、入社までの一連の業務となります。 ★様々な母集団形成に向けた新しいアイデアや工夫などを活かせるお仕事です。 ★採用担当はリクルート部に属し、採用の専門チームです。 【特にお任せしたい職務】 ①母集団形成に向けた企画・立案 ②WEB広告、SNSおまかせなどを活用した母集団形成 ③WEB広告媒体の企画、製作、折衝など ④採用面接 ⑤その他採用に関わる業務全般        

北陸にて食料品を中心に取り扱うスーパーマーケットの運営を行う企業

50才以上の鮮魚経験者募集。食品スーパーでの鮮魚調理加工販売です。◆学歴不問・自宅通勤範囲内◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

富山県

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

食品スーパー店舗鮮魚部でで調理、販売、発注など担当業務を行う。

非公開

人事/老舗食品包装容器メーカー/完全週休2日制・年間休日125日/勤務地:鴻巣市

人事、企画・管理・事務その他

鴻巣市 JR高崎線/鴻巣駅 (変更の…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

採用におけるオペレーション業務をメインにお任せします(新卒採用、中途採用、障がい者雇用) 《具体的には~》 まずは採用サブ担当として書類選考、学生へのメール・電話連絡、面接日程調整、面接資料準備などの事務業務を行います。 業務習得に応じて徐々に上流工程についてもご対応いただき主担当をお任せする予定です。 ・セミナーや会社説明会のオペレーション ・面接・面談のセッティング ・紹介会社との折衝・調整 ・内定者フォロー(内定式の運営等)等 《入社後は~》 入社後はOJTで業務を覚えていただきます。 採用業務経験がある方についても、同社の採用業務を把握いただくために先ずは上記のオペレーション業務=サブ担当から開始予定です。 業務習得に応じて、その後は面接官や採用施策に携わる主担当への移行を考えています。 (既存担当者1名との2名体制をイメージ) 《採用規模・手法について》 同社では年間新卒採用は大卒・高卒あわせて例年20名以上、中途採用20名近くニーズがあります。 障がい者採用は法定雇用率をクリアにするため強化していく予定です。 人材紹介、ハローワーク、求人広告媒体を利用。 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

非公開

“動ける採用担当”を募集。企画力と実行力を武器に活躍できるフィールドです。

人事、医療・福祉・介護系その他

埼玉県東部 基本的に転勤はありませんが…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

医療と介護の連携を図りませんか? 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容】 ・新卒採用(学校訪問、説明会の企画・運営、選考試験の企画・運営、SNS・WEBサイト運用、パンフレット制作)   【人事部】 入職から退職まで、職員(ヒト)に関する業務を行います。 病院の健全経営を達成するのはヒトであり、経営戦略の達成にいかにヒトの面で貢献できるかが求められています。 本部人事部では、大きく以下5つの担当で業務を行っています。 ・企画担当 ・労務担当 ・教育・研修担当 ・採用担当 ・秘書課       ☆★ 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。 ☆★

アルプスアルパイン株式会社

【福島(いわき)】人事担当(車載機器の完成品メーカー/福利厚生充実)

人事、企画・管理・事務その他

福島県いわき市

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

カーオーディオやカーナビ、自動運転技術などを展開している同社にて人事業務を行っていただきます。 ご経験に応じて、下記の2点から業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)人材開発業務(採用・育成・ローテーション企画の運営):将来の企業を背負っていく人材を確保・育成するため、新卒・経験者の採用活動や教育制度の計画・運営、人材ローテーションの仕組みの構築等を検討します。 (2)労政業務(社員制度・グローバル人事規定・規則規定の課題解決・制度設計):今後の企業の成長に向けた、社員制度や規定の改定、グローバル拠点間の人材異動を円滑にするためのルールなどを経営観点や社員の声を踏まえ、企画・立案します。

関西にも展開する食品スーパー

人気の大手スーパーグロサリーチーフ求人です。チーフの裁量権が幅広く仕事がしやすいです。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

愛知県、岐阜県

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

店舗でのグロサリーの発注、陳列、商談、販売や従業員管理・顧客管理などの業務

非公開

<KIDSゴルフ>レッスンコーチ募集

販売スタッフ

東京都品川区

400万円〜

雇用形態

正社員

・小、中学生を中心としたゴルフレッスンスクールにてゴルフコーチをしていただきます。 ・スクール生へのゴルフ技術指導を通じて、ルール・マナーを守れる人材を育成していただきます。 ・コーチ業に留まらず、どうやったら会員が増えるか?子供たちが笑顔になるか?を日々想像し、計画・実現していただきます。

株式会社JTC

人事事務(研修)◆充実の福利厚生!成長企業でキャリアアップ!多国籍な訪日観光客対応でグローバル感覚も磨ける☆

人事

東京都新宿区左門町 四谷三丁目駅から徒…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆職種・ポジション:人事事務(研修スタッフ)・研修担当(課長格) ◆具体的には… 1)人事関連研修教育プログラムの企画および運営:人事関連研修プログラムをベースから企画し、実施運営していく 2)人事関連研修教育プログラムの受講履歴のトラッキング:個々の社員ごとの人事関連研修プログラム受講歴を管理していく 【職場環境】事業所人数:15名/同業務者:1名 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】OJT ◆このお仕事が向いている方 1)企画・提案力:状況の解決策を企画、提案を行うことができる方 2)課題解決力:課題に対し、解決ソリューションの提案を行うことができる方 3)コミュニケーション力:社内、社外とタイムリーかつ的確なコミュニケーションを行うことができる方 4)責任感:当事者意識と責任もって最後まで走りきることができる方 5)行動力:自ら能動的に行動することができる方 6)推進力:積極的に物事を推進することができる方 7)協調性:チームメンバーと調和を取りながら協調して業務に取り組むことができる方 ≪業務内容変更の範囲≫ 有:会社の定める業務

生鮮に強みを持つスーパーマーケット

食品スーパーで精肉(畜産)経験者募集。店舗チーフとして仕入れから販売までの業務を行います。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

藤沢市、横浜市、座間市、相模原市

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

スーパー店舗における、部門の業務全般。 商品仕入れ発注、調理加工、陳列販売、作業管理、商品管理、数値管理。 精肉チーフは、メーカーなどからの仕入れを行います。

神奈川県と東京に食品スーパー50店舗を展開

50店舗展開している食品スーパーの本社総務課長候補求人です。

人事、総務

横浜市本社勤務

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

プレイングマネジャーとして、実務を行いながら、担当課のマネジメントを行います。 ・規程類の管理・稟議決済手続きの管理 ・契約書など法務関係業務と弁護士対応 ・役員関係会議の運営 ・秘書業務管理 など

非公開

人事マネージャー候補【管理本部】

人事、企画・管理・事務その他

東京都目黒区

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

管理本部人事グループにおいて、経営戦略に基づいた戦略人事として、企業成長のキーとなる人事業務を全般的にお任せいたします。 ▼ポジション概要 事業戦略に基づいた人事戦略を描き、施策の立案・実行をしていただくポジションです。 グループのメンバーマネジメントもご担当いただきます。 具体的には ・新卒/中途採用 └要員計画/採用戦略策定/各種チャネル管理/SNS等採用広報の実施 ・オンボーディング、社内活性化企画の実行 ・育成・研修計画 ・労務業務(給与計算、勤怠管理、安全衛生管理、行政対応など) ・評価制度の運用 など、組織に必要である人事領域に関しての全社の責任も担っていただきます。

非公開

将来の幹部候補として迎えます。東京のエンタメ業界で、人生を賭けた挑戦を。(キャリア採用)

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京3店舗

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

◾️ホール業務 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 ◾️キャリア採用(店長候補) ホール全体の管理・部下育成・店舗管理補佐

非公開

大手通販テレビ局で本社人事担当者さんを募集中・正社員採用です

人事

東京都江東区 最寄り駅:東京メトロ東西…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

通販番組を手掛ける会社での人事のお仕事です。 これまでのご経験を活かし、以下いずれかの業務を担当いただきます。 <主な業務内容> ・研修業務(企画立案~実施運用) ・中途、新卒採用に関する業務(採用要件の確認から母集団形成、応募者管理、選考(面接を含む)) ・労務管理(社会保険、育児、介護、休業、雇用契約管理等) ・安全衛生・健康管理 ・人事異動・評価・処遇管理、人事規定・諸制度の運営・制度改定のサポート等 【会社や職場の雰囲気】 落ち着いた雰囲気です 【勤務先の人数/年齢構成】 部署全体で29名、そのうち同じグループに10名の方が在籍してます。 【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】 残業は20h/月程度を想定してます。 【活かせるスキル・身に着くスキル】 このようなご経験等が活かせます。 ・小売業での人事 ・パートタイマーなど多様な雇用形態の方が働く企業での人事・採用業務 ■従事すべき業務の変更の範囲  会社の定める業務(可能性は少ないが、移動する場合があります。) ■就業場所の変更の範囲  会社の定める場所 ■有期労働契約を更新する場合の基準  契約更新:なし(正社員雇用の為)  契約更新上限:なし(正社員雇用の為)

非公開

【インテリアアドバイザー】経験不問/本町・心斎橋5分/年収350万円以上/活気のある働きやすい職場

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

大阪市中央区(大阪メトロ御堂筋線 本町…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆インテリアアドバイザー(マネージャー候補) [具体的には] ・新築やマンションの購入、引っ越しなど、お客さまの新生活をより楽しく、快適にするためのお手伝い ・顧客管理、売場作り、スタッフの育成、シフト作成・管理 など、店舗運営全般のお仕事です。

新晃工業 株式会社

【上場企業での採用担当】年収400~600万円/国内トップシェアの業務用空調機メーカー/南森町駅3分

人事、総務

大阪市中央区(大阪メトロ/南森町駅・J…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> ■ 年間休日126日、ワークライフバランス実現可能 ■ 東証プライム上場、国内トップシェアのメーカーです。 <職務内容> 大阪本社にて主に採用(新卒・中途)を担っていただきます ■新卒採用 ・母集団形成のための施策立案・実施 ・会社説明会(学内合同セミナー・単独セミナー等)の実施 ・面接日日程調整/面接対応 ・内定者フォロー ■中途採用 ・採用エージェントの管理 ・面接日日程調整/面接対応 ■労務業務 ・就業規則、諸規定の改正 ・労使協定 ・労務関連法改正情報の入手

株式会社Works Human Intelligence

【WBS】人事BPO営業部門長 (経営幹部候補)HRシステム業界トップシェア◇リモート可◇年間休日120日◇

人事

本社(東京都港区赤坂1-12-32 ア…

1200万円〜

雇用形態

正社員

・人事給与システム(COMPANY)を利用したBPOサービスの営業提案 ・営業目標(※)の達成のための計画立案・実行・管理  (※)年間売り上げ目標2億~3億円規模 ・社内・グループ内の関係部署とのリレーション構築と必要事項の調整 ・担当する顧客とのサービス内容に関する交渉 ・担当するチームメンバーのマネジメント 【具体的な業務】 ・営業目標達成のための計画立案 ・顧客リストの整備 ・社内調整(親会社との調整含む) ・進捗の管理/計画の修正 ・アポイントメント ・見積もり/商談/クロージング ・サービスの手配 ・アフターフォロー ・メンバーのマネジメント(育成含む) 【組織】 ・5名程度 【入社後は】 ・1週間~3週間は製品知識/サービス知識をキャッチアップしていただきます。 ・その後は、営業部門のマネジャーとして、グループ/チームのマネジメントに取り組んでいただき、社長・執行役員レイヤーとのMTGを踏まえ、営業・営業企画業務を実施していただきます。 【働き方】 ・月間の残業時間の目安は35時間~45時間です。(45時間を超える場合もあります。) ・在宅勤務も導入しております。現状の在宅勤務率は4割程度です。 【採用背景】 わたしたち『ワークスビジネスサービス(WBS)』は、 大手1200法人超を支える人事・給与システム『COMPANY』を開発する 『Works Human Intelligence(WHI)』グループのBPOサービスベンダーです。 将来のリーダー候補生として、システムである「COMPANY」とBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)サービスを活用し、 人事給与部門に課題を抱えている企業の課題解決を担う仕事です。 会社のビジョンとして「運用ソリューションプロバイダーとして人事給与アウトソーシングのNo1を目指し、 COMPANYとお客様のはたらくを進化させる。」を掲げ、その実現に向けて、様々な取り組みを実施しております。 自身の成長を会社の成長と捉えられる方、問題意識をもって変化を加える視点を持ち続けている方、私たちと一緒に業界№1を目指しませんか。

非公開

石川の街に感動を届ける拠点づくり。店舗運営・管理の中核人材を募集。(キャリア採用)

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

埼玉、東京、神奈川、富山、石川、京都

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

◾️キャリア(サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー) 現場責任者(サブリーダー・リーダー)として、ホールを管理・運営 店舗責任者(アシスタントマネージャー・ストアマネージャー)として、店舗管理・運営

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