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株式会社ジェイマックシステム

【札幌(転勤なし)】自社医療システムの導入担当 《経験者優遇/ 土日祝休み》  【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プリセールス

本社 住所:北海道札幌市中央区北四条東…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

同社が提供する放射線関連システムの導入、工程管理に携わって頂きます。 ■職務詳細:具体的には、システム導入が決まった病院に対し、ハード搬入、ソフトインストール、設定などの日程調整、エンドユーザーと仕様の合意など、稼働までの工程管理を行って頂きます。稼働後は当社サービス部が運用・保守に携わります。 ■職務の特徴:営業部やサービス部、他社メーカーの方と同行してお客様の元に伺います。稼働までどう円滑に進めていくかが重要です。また、週に1〜2泊程度の出張があります。1度にご担当頂く案件は3件ほどで、1件当たり2〜3ヶ月程の期間です。対人折衝能力のある方、周りを巻き込みながら仕事を進められる方が活躍しています。OJTをメインに1年かけて一人前になることを期待しています ■同社の強み:医療現場で患者と向き合い、様々な経験を積んだ人材が多数在籍しています。医療系の業務システムに関して、海外メーカーのものを扱う企業が大多数の中で、同社は完全自社開発です。自社開発によるユーザーニーズへのカスタマイズ性とサポート体制の充実さを武器にしています。日本全国の医療機関では、院内の中枢となる業務システムを600施設で導入しています。またパッケージ製品としては、5,000台以上を納入しました。更に、医療用システムに特化する企業は国内に数社のみです。今後も引き合いは増えていくと見込んでいます。 ■キャリアステップ:5年、10年後は営業部SI Grの中でリーダーを目指して頂きます。また、6〜7年周期で部署異動の希望が出すことができ、営業やエンジニアなど幅広くキャリアを積んで頂くことも可能です。 ■同社の特徴:メディカルスタッフを中心に将来の理想的な医療システムを目指して創設した会社です。「医療現場で患者と向かい合い、様々な臨床経験を積んだスタッフ」と「最先端のITスキルを持つ有能なスタッフ」の両者がより密接に協力し、共同で理想のシステムを作り上げようと数々のハードルへ向かい歩み続けています。当社は、この「メディカルとITとの融合」が、医療を取り巻く他の優秀な企業や研究者とコラボレーションを推し進めていくことで、新しい医療世界の扉を開くことができると確信しています。

株式会社ヤマダホームズ

【宇都宮】不動産売買仲介※新店舗オープンに伴う責任者募集/ヤマダHD100%出資/キャリアパス◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

宇都宮市にて新規出店予定(現時点で所在…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜不動産売買仲介事業への新規参入/新規出店に伴う店舗責任者の募集/マイホームの「売る」「買う」「探す」を当社がサポート/「買取再販」「リースバック」も絡めながらお客様の多岐にわたるニーズにお応えする事が可能/今後は全国に売買仲介店舗を展開予定/キャリアパス◎/経営層が今後力を入れていきたい事業/ホールディングスとしての資金力と安定性で事業優位性◎〜 ■募集背景: 同社において、新たに不動産売買仲介事業に参入します。事業参入に伴う新店舗立上げの責任者を今回募集いたします。 ■店舗の役割: お客様のマイホームに関する「売る」「買う」「探す」などのご相談を一手に担う店舗になります。 ■業務内容: お客様の「売る」のニーズに対しては、仲介での預かりに留まらずお客様の資金ニーズに合わせて買取りも可能。買い取った物件はリフォーム・リノベーションを行い再販します。 またお客様の「買う」「探す」のニーズに対しては、同社の建売・再販物件だけでなく、エリアの全ての不動産をご紹介する事でお客様のニーズに応えます。 また、注文住宅のご提案、土地探しもお手伝いします。 ■当社の強み・魅力: 注文住宅事業、建売事業、買取再販事業、リースバック事業、売買仲介事業と幅広く展開している同社だからこそ出来る、お客様のニーズに合わせた最適なご提案が可能です。 単一サービスに留まらない複合的なサービス提案を実現する新しい不動産売買仲介事業の立ち上げなので、将来的に全国展開も視野にいれています。 ■組織に関して: 出店後の人員に関しては、下記を想定しております(変更の可能性はあり)。 ・店長1名※今回募集ポジション ・営業担当3〜4名 ・設計、工事1名 ・事務1名 ■キャリアパス: ご入社・新規出店当初はプレイングマネージャーとして、店舗の数字を作っていただきます。 将来的には複数の店舗をまとめるエリア長としてのキャリアをご用意しております。 ■募集ポジションの立ち位置: ハウスメーカーとしてのノウハウ(技術)×ホールディングスとしての資金力(資金体力)×ブルーオーシャン市場(マーケット)への参入と、非常に市場優位性があります。 経営層が今後力を入れていきたいという意思決定をしているので、今後社内での期待値が高いポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ダイセル

【東京/品川】営業部長候補(営業戦略立案等/水処理プロセスをトータルで提案)プライム上場化学メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

東京本社 住所:東京都港区港南2-18…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/世界トップシェア製品を多数誇る総合化学メーカー/年休122日/住宅手当など福利厚生◎/離職率0.9%】 ■業務内容: 同社は、天然素材を原料とした化学製品や自動車部品などで世界トップシェアを誇る、100年以上続く総合化学メーカーです。同社のグループ会社である、ダイセン・メンブレン・システムズ株式会社へ出向いただき、次期営業部長候補として、事業内容の把握、部門運営、メディカル営業部も含めた営業戦略の立案を担っていただきます。 ■ダイセン・メンブレン・システムズ株式会社について: ・同社のグループ会社である、ダイセン・メンブレン・システムズ株式会社は、膜原料の製造からモジュール、処理システムまで一貫して製造している国内唯一のメーカーです。 ・水処理プロセスをトータルで提案するビジネスモデル…原水と処理水の顧客ニーズをヒヤリングし実現に向けたトータルシステムの提案から開発、設置まで提供。 ・医療、地下水、食品、環境問題と幅広い分野の水処理をカバー…医療分野ではMOLSEP(モルセップ)のブランド名で広く認知されている人工透析用純粋製造装置は業界No.1の実績を持つほか、災害時対策で注目をあびてきている地下水を利用したシステムでは業界3位、下水道や排水処理業界で注目されている超微細気泡ディフューザーは、国内で3位のマーケットシェアを占めています。 ・出向先の勤務地…勤務地欄に記載 ■働き方: 年間休日122日、全社平均残業月20H以下とメリハリをつけながら働ける環境です。住宅手当、家族手当等、福利厚生も抜群です。従業員の働き方を第一に考えております。 ■同社の特徴:  ・同社はセルロース化学、有機合成化学、高分子化学、化学工学をコア技術に化学の枠を超えてさまざまな分野でグローバルに事業を展開する総合化学メーカーです。ペットボトル、食品トレー、医薬品、電子機器(スマートフォン)、自動車部品など、同社の製品は色んなものに姿を変えて日々の生活を支えています。 ・同社は社員一人ひとりが会社という場を活用して自己実現を叶えて欲しいという思いがあります。その為自らのキャリアを見直したり考える機会を提供しております。例えばキャリアチャレンジ、ジョブローテーション、自己申告制度など、同社で多様なキャリアを描く事が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社豊通マシナリー

【名古屋駅※徒歩5分】法人営業|電子部品工場向け生産設備提案◆豊田通商G/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜グローバル企業のモノづくりに貢献/トヨタ・トヨタ系列サプライヤー向け製品提供を行う安定企業◎〜 ■業務内容: トヨタグループ各社電子部品工場(国内および海外)向け設備営業、工場営業をお任せします。 次世代自動車の開発が急速に進展する中で、自動車部品の構成は飛躍的に進歩し、需要も大幅に伸長していきます。 その生産ラインにおいては、品質・生産性向上、生産コスト削減に向けた取組が行われ、新たな生産設備開発をもとに新規生産ラインも多数計画され、その一翼を担う本ポジションは、やりがいも非常に大きいものです。 ■業務詳細: 【設備営業】 ・客先工場への各種ECU、センサ製造設備の提案及び販売業務全般 ・ユーザーの仕様検討から関わり、最適な仕入先の調査、提案や受注、据付など一貫した業務を担当して頂きます。 【工場営業】 ・客先工場へ販売・納入した各種ECU、センサ製造設備に対する修理、改造、メンテナンス提案 ・また、客先の既設製造工程・施設の改善・改造提案及び販売 ■電子ユニット1グループについて: 営業社員7名、アシスタント3名で構成されるグループで、活気がありコミュニケーションがしっかりと取れた職場です。 また、育成にも力を入れているグループで、一定期間でのOJTもつけて電子業界未経験者でも仕事のしやすい風土作りに努めています。 半導体製造の後工程や実装工程まで個人に任せられる業務は幅広く、自身で主体的に仕事をコントロールすることができます。 ■当社の特徴: 自動車を中心とした生産設備の販売〜生産設備のエンジニアリングまで最先端の技術とサービスを提供する機械商社です。 豊田通商グループの一員という確かなバックボーンに加えて、産業機械や繊維機械・3次元プリンタなど幅広い事業領域により自動車業界だけでなく、より多くのお客様へ充実したサービスを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ラピネス

未経験歓迎!【大阪/本町】法人ルート営業◆クリニック等に特化した内装施工/年休120/出張転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:大阪府大阪市西区立売堀1-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜クリニック・サロンに特化した内装施工会社での営業職/残業20H〜 \営業よりは『プランナー』に近いお仕事/ お客様の要望を叶えつつ、予算内で材料などを提案し案件獲得につなげます! \ニッチな事業内容だからこそ安定◎/ 直近はオシャレで高級志向なクリニックなどの開業が増えていますが、当社はクリニック・サロンに特化することで、専門性でお客様に貢献◎ \平均年齢が若く働きやすさ◎/ ◎建築業界は人材不足の中、独自のマニュアルを活用し人材教育にも注力 ◎年休120日、残業月20h、転勤なし ■仕事内容: 店舗工事(サロン、クリニック)、住宅リフォームなど工事受注のための営業(プランナー)をお任せします! お客様の要望をお伺いし、以下に予算内で短い工期で終えられるかを考え、材料を提案などを行います。 ★具体的には… ・顧客:設計会社などが中心 ・営業方法:すでにお取引のある既存顧客への営業や反響営業メイン ・営業エリア:大阪を中心に奈良、京都、滋賀など、日帰り可能な範囲 ・直行直帰も可能 *外勤:内勤の割合=5:5 内勤:問い合わせ対応や見積作成など 外勤:主に工事や見積に関するお打ち合わせの際に発生します。 <1日の流れの例> 9:00:出社 10:00〜:打ち合わせ訪問(外勤) 12:00〜:昼食 13:00〜:問い合わせ対応・見積作成(内勤) 18:00:帰宅 ■組織体制: 営業部門:現在30代2名 入社後は営業部の先輩とともに営業先へ同行し徐々に業務を覚えていただきます◎ ■当社の強み: (1)クリニック・サロンに特化で、専門性でお客様に貢献◎ クリニックの施工は治療で使われる場所である事から、防護工事・機械室など通常の建築工事に比べて特殊なケースが多く存在。 またサイン工事や解体工事を一括請負しているため一緒に相談出来る事を喜んで頂く事も多いです! (2)メンテナンス工事にもしっかり対応◎ 当社が工事させて頂いた物件に関しましてメンテナンスサポートにも対応し、きめ細かい対応を心がけております。 ■当社が大切にしている文化: 速度、仲間、挑戦、改善、尊敬、公平、楽しむ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ネクストビート

【京都】HRソリューション営業◆観光業支援による地域活性化/人口減少社会の課題解決【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

京都オフィス 住所:京都府京都市下京区…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜IT×HRの力で地方創生/国内外多拠点(海外拠点:シンガポール)と事業拡大中/SaaS事業や人事職へのキャリアチェンジ等、成長を後押しする年齢を問わない裁量と正当に評価される環境〜 ■業務内容: 観光業界の採用活動の支援に向けて、広告・イベント・動画制作・ブランディング戦略等、幅広い提案から経営課題の解決を担っていただきます。 どんなに良い観光地であっても、宿泊施設で働く人が少ないために予約を受け付けられず観光客を迎え入れるチャンスを逃している地域がたくさんあります。 観光立国日本の宿泊業界支援を通じて、その地域に訪れてもらうチャンスを創出する社会的意義の高い仕事です。 ■具体的には: ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・採用プロモーション/マーケティング課題の発見 ・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作、ディレクション、納品 ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走 ・経営の状況に合わせた追加施策の提案 ■成長を後押しする制度: 6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。 ■キャリアパス事例: ネクストビートに決まりきったキャリアパスはありません。 一人ひとりが自身の力でキャリアを切り開いています。 ・営業(メンバー)⇒リーダー⇒SaaS事業マネージャー ・キャリアアドバイザー(メンバー)⇒マネージャー⇒海外拠点(シンガポール)の立ち上げマネージャー ■魅力ポイント: ◎新規事業立案制度 次なる事業の種の発掘や、事業開発プロセス学習による人材育成を目的とした新規事業立案コンテストの参加が可能。 ◎充実の研修制度 戦略思考、マーケティング、DX、デザイン等を広く受講可。 ビジネス現場で使える英会話の講義も展開しています。 ◎モデル年収 リーダークラス:600万円〜 マネージャー:600万円〜930万円 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社CARTA HOLDINGS

【名古屋】アカウントプランナー◆電通グループ各社と連携/マスとデジタルの統合提案【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 中部支社 住所:愛知県名古屋市中…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【リモート・フレックス可能/名古屋を拠点に幅広くお任せ/テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援】 「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったプランナーを採用し、フロント力を強化する事で、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かしながら、クライアントの業績拡大と新たな価値創出を実現するためアカウントプランナーを募集致します。 ■業務内容: 広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントプランニング業務をお任せいたします。 ※CARTA MARKETING FIRMへ出向いたします。 ■業務詳細: ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案※1 ・運用型広告のディレクション ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※1:テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRMなど ■取り扱い媒体: Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/TikTok/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 ■支援実績例: (1)テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援 (2)TVログデータを活用したミドルファネル施策 (3)オンオフ統合型の効果検証モデルの確立支援 ■やりがい: ・電通グループ各社と連携した、マスとデジタルの統合提案力 ・広告主が抱える、ブランディングからダイレクトまで幅広い案件に携われる ・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける ■組織構成:※2024年7月時点 組織全体:約270名 今回の配属先:営業局 組織人数:営業局 43名 変更の範囲:本文参照

株式会社アクア

【埼玉・大宮】法人営業<チームリーダー候補> ※土日祝休/転勤無/キャリアアップ/中途入社者多数!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

大宮オフィス 住所:埼玉県さいたま市大…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜リーダー候補/業界未経験歓迎/土日祝休/福利厚生充実・人を大切にする企業〜 ■業務概要: 企業やビルオーナーに対して、当社のビルクリーニングサービスを提案し、導入して頂くための営業をお任せします。お客様は法人の企業様が9割/ビルオーナーなどの個人のお客様が1割です。 具体的には、まず電話でお客様にサービスをご案内し、アポイント取得します。アポイントが獲得できたお客様を訪問し、清掃する部屋の広さ、数などを調べながらどの程度の頻度で行うか調整をし、商談を進めます。お取引を頂いたら、清掃を担当するFC加盟店に依頼します。 ■キャリアアップ マネージャーのほとんどが20代〜30代前半で、実力次第で、若いうちから役職に就くことも可能です。 ※社内での規定評価が明確に決まっており、正当に評価される制度が整っています。 <事例> ・新卒4年目でサブマネージャー(支店長代理)としてエリア統括 ・新卒4年目でチームリーダーとして、メンバーをまとめている 今回はチームリーダー候補としてご活躍いただきたいと考えております。 <フォロー体制> 『5ステップ50スキル』という独自のプログラムに基づき、約半年間の研修を行っています。この研修を通じて営業の基礎から具体的な手法までをしっかり学ぶことができます。そのため、未経験の方でもしっかりとした知識とスキルを身につけてから現場に出ることができます。 実際の営業活動においても、上司や先輩のフォローが手厚く、慣れるまでは先輩社員が同行します。成功事例や課題を共有するミーティングが定期的に行われており、ノウハウの共有も行っております。 ■組織構成 20〜30代の方が多く在籍しております。 中途入社の方も多く、ほとんどの方が異業界出身で活躍していらっしゃいます。 ■就業環境 風通しが良く、フランクに意見を言い合える社風です。会社のルールや仕組みも、社員の意見やアイデアを反映して柔軟に対応しています(リフレッシュ休暇、こども手当等) また、透明性の高い評価制度で、契約社数・契約金額の目標、ご自身で立てた定性目標だけではなく、オフィス環境向上、営業活動におけるプロセスも重視され、頑張れば評価される仕組みが整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

藤寿産業株式会社

【郡山市/転勤なし】木造建築の反響営業〜建築の知見を生かしたい方歓迎//月平均残業20h〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:福島県郡山市田村町金屋字上…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜担当案件は新国立競技場や高輪ゲートウェイ駅等/月平均残業20時間/ノルマ・予算なしでキャリアチェンジしやすい◎/資格手当有り〜 ■業務内容: 設計事務所、元請けのゼネコン、工務店、地方公共団体等のお取引先に対して木造建築、木質部材の提案営業をお任せいたします。 ・中・大規模木造建築(公共建築物中心)の営業 ・木造建築、木質部材(集成材)の提案 ・元請や設計事務所との折衝 ■営業のスタイル: 基本的には電話・ネット・お客様からのご紹介でいただくお問い合わせに対応します。その後はどのような建造物をつくるのかのヒアリング、併せて必要な集成材に関するご提案等を行います。 ■組織構成: ・営業部在籍社員数:3名(男性3名) ・社員は部門に関係なく仲が良く、普段から趣味が合うメンバー同士で出かける等、交流を深めています。こうした結束力がより良いものづくりや、日々の知識向上に活かされています。 ■はたらき方: ・ノルマや予算はないため、お話をいただいた案件に集中して取り組むことができます。 ・月残業20時間程度、転勤無しの環境のためワークライフバランスを保って働くことが可能な環境です。 ・お子様の行事に合わせてのお休みや1時間単位での有給など、柔軟に休みを取ることができます。 ■募集背景: ・現在、木造建築業界には、SDGsなどによる環境意識の高まりや耐火木材の技術向上を背景に、国による都市の木造化計画などの「追い風」が吹いております。そのため当社では、大型機械設備の導入や新卒・中途社員の増員を積極的に行っております。 ■当社の特徴: 当社は木造施設造りの総合プロデュース企業です。東日本屈指の集成材JAS認定工場を擁し、高度な生産技術を背景に、高品質な木製品を供給しています。また、大きな木材を加工できる施設を保有している会社は全国的に見ても少なく、現在も多くのお問い合わせをいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務

フリー株式会社

パートナーセールス企画◆既存代理店の課題に沿った営業企画・推進実行/業務効率化SaaS『freee』【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都品川区大崎1-2-2…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【バックオフィス業務効率化SaaS『freeeシリーズ』を展開/"スモールビジネスを、世界の主役に"/フレックス・副業可・福利厚生◎】 ■業務詳細: 総合商社・金融機関などのパートナー企業(代理店)に対うる営業推進・企画をお任せします。 パートナー企業が同社のサービス拡販を行うにあたり、提案しやすい環境作り・情報提供を行います。 <具体的には> ・パートナー企業の営業活動における課題ヒアリング ・課題発生要因の特定、解決策の検討 ・営業活動推進に向けた施策企画〜実行 ・各施策の効果検証、ネクストアクションの提案 ・エンドユーザーへの帯同訪問 ■ミッション: パートナー企業・代理店からのリード獲得を最大化することがミッションです。 同社は、総合商社・金融機関などの提携企業様からfreee製品の導入検討をしているエンドユーザー様のご紹介をいただいています。 直販だけでなく、既存パートナーとの関係性を強化し、各パートナーの課題に沿った営業推進施策を通じて、同社の事業成長に大きなインパクトを与えられるポジションです。 ■魅力: <戦略的な施策実行> ・パートナー企業の営業課題に対する営業推進企画から、実際の帯同訪問までを担うポジションです。 ・エンドユーザー様の課題感にも直に触れながら、本質的な課題特定力/推進に向けた企画力/社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト進行力を磨けます。 <幅広いキャリアパス> ・担当パートナーの推進領域や管轄エリアなどのチーム/プロジェクトマネジメントのキャリアパスを描けます。 ・アライアンス推進や事業開発職などの部門を超えた異動例もあり、個々の希望に合わせて幅広いキャリア選択が可能です。 ■同社について: 同社は、『スモールビジネスを、世界の主役に。』というミッションのもと、2012年に設立しました。 以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。 「マジ価値」というカルチャーを掲げ、小手先の改善ではなく、本質的な課題を深く理解し、本当に役立つ価値を届けることに全力を注いでいます。 変更の範囲:本文参照

株式会社三栄製作所

【笠間/転勤なし】営業◇エレベーター機器の専業メーカー/年間休日120日(土日祝)【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:茨城県笠間市東平2-14-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

営業担当として、下記の業務に取り組んでいただきます。 ・「エレベーター巻き上げ機」および関連商品の販売活動 ・情報収集、受注開拓、提案営業、技術相談窓口活動など(通常の注文は内勤が対応し、メールやFAXで処理されます) ■業務詳細 ご入社後、先輩の営業担当と既存顧客訪問へ同行し、主に導入済の製品の更新や摩耗した部品の販売等を行います。 タイミングによっては更新ではなく新製品の販売提案も行っていただきます。 営業手法としては、お客様から問合せをいただくことが多い状況ですが、こちらから更新のタイミング等を見てお声掛けを行っていく場合もございます。 新規顧客獲得業務をご担当いただく機会はほとんどございません。 ■職務の特徴: 全国300社近いお取引先(エレベーター設置会社、保守メンテナンス会社等)に対して営業活動を担当していただきます。営業の範囲は、北は北海道から南は沖縄まで対象です。なお、入社当初は事務所での受注処理等を行いながら、業務・製品知識を身に着けていただきます。 定期的な出張はありませんが、トラブルが生じた場合は出張の可能性がございます。(将来的には海外出張もございます。) ■当社の特徴: 当社は国内でも数少ない「昇降機用巻上機」を自社設計・製造する専業メーカーとして、創業以来半世紀にわたり国内は勿論海外など多くのお取引先への納入実績があります。経営理念は、「全従業員の物心両面の幸せを追求すると共に、お客様に安全と安心と真心を提供し社会全体のお役に立つこと」として、夢を共有し共に成長していく仲間を求めます。当社の営業は、全国のお取引先へ会社を代表して担当して頂き、各部門バックアップのもと、経営理念のベースである「三方よし(自分よし相手よし世間よし)」の心を具現化することで、自分も成長させることができます。 ■求める人物像: 業界の知識や経験はご入社時には必要ではありません。 ご入社後、会社と一緒に目標意識をもって働いていける方、 明るく前向きに取り組んでいける方と共に成長していきたいと思っています。 今まで経験したことのない製品や、多くの日本企業の強みでもある「モノづくりに関する知識」を得たい・学んでみたい!という方からのご応募をお待ちしております。 もちろんモノづくりの業界経験者も歓迎致します! 変更の範囲:会社の定める業務

エイコーフィルター株式会社

法人営業◆産業用設備フィルター製造販売/大手取引多数/クリーンな環境づくり◆【勤務地:千代田区】【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)

本社 住所:東京都板橋区宮本町47-2…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜創業50年以上の老舗メーカー/業界トップシェア/フォロー体制充実/残業10h以内 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 既存顧客を中心に営業を行っていただきます。(導入済みの顧客のフィルター交換の対応7割、新規の導入3割程度) 引合獲得→見積等資料作成→受注処理が主な業務となります。 目標はありますが厳しいノルマはございません。 ※出張について 東日本が担当となるため、二か月に1回程度宿泊を伴う出張が発生する場合があります。 ■組織構成: 30代から50代の男性6名(係長2名、部長代理2名、メンバー1名)が在籍してます。 ■取引先企業: 花王、明治、森永乳業、コカ・コーラボトラーズジャパン、サッポロビール等 ■製品の使用先: 主に産業用設備のフィルターとして使用されています。紙パックやPETボトル飲料など、食品の無菌充填の環境設備が主な使用先となります。 他には製造工程中の汚染対策としてタンク等の呼吸用フィルターや、培養設備の供給空気のフィルターも手掛けております。 酒造、乳業、飲料メーカ様や、医薬品、化粧品や日用の化成品業界へも数多くご使用されています。 ■入社後の流れ: ご入社後はOJT期間にて製品の知識、業務内容を身に着けていただきます。 業種柄ニッチな製品が主力となる為、教育は随時を行います。 3か月試用期間中は営業や営業事務のサポートを主業務として頂き、その後は 少しずつ顧客をアサインし、担当窓口として業務を遂行して頂きます。 外部セミナーへの参加等、社内のバックアップ体制は充実しています。 ■働き方: 残業する際には申請が必要となり、上長が今やるべきなのかそうでないのかを判断しアドバイスをするため、基本的に残業10時間をキープできております。

株式会社ユキテック

【福岡/北九州】油圧装置・機器の営業◆転勤無/既存顧客メイン/老舗企業/手当充実/売上ノルマなし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

本社 住所:北九州市小倉北区赤坂海岸6…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

■概要:当社製品や油圧機器の企業向け営業です。 ■詳細: ・得意先は地元企業から県外企業まで手広く営業しており、出張もあります。 ・既存顧客向け営業はお客様の問題・課題に対して、当社の技術でどうしたら解決できるかを考えること、およびそれを実現するための油圧機器に対する理解・社内調整などが必要になります。 ・新規顧客開拓はこれまでの人脈はもちろん、紹介や、時には飛び込みに近い営業など常にアンテナを張って業務に臨むことが必要になります。 ※他社・大手メーカーに対する優位性: ・大手メーカーのように間に商社を介さずに当社で直接業務を受けるため、大手メーカーでは対応できない個々の案件にオーダーメイドでお応えします。 ・また、数十年前に導入した機器のリプレイスやメンテナンスなど仕様書もカタログが無いようなケースでも当社の技術力でお客様のお困りごとを解決します。海外製品の一部を日本製に変更するなど特殊なカスタムメイドを行った事例もあります。 ・そのため数多くのお取引先から様々な案件の引き合いを頂いています。 ■組織構成(配属部署の人数・役職・男女・年齢):代表者 営業部部長2名/営業部員4名(うち1名は技術営業)/技術者4名/総務・営業アシスタント等事務方3名(女性)※営業部員4名はいずれも中途入社で活躍しています。、事務方は総務・営業アシスタントなど全員で連携しながら業務を固定せずに協働しています。 ■魅力:競合は大手企業となりますが、当社の特徴は身軽で小回りが利く点です。大手は商品に縛りがあるケースがありますが、当社では様々なメーカーの機器を扱っていることからその顧客ごとに自由にカスタマイズした製品づくり及び提案ができることから多くの優良企業から引き合いを頂いています。

株式会社ワンキャリア

【渋谷】インサイドセールス◆未経験歓迎!事業成長の初期接点創出/グロース上場/年休125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都渋谷区桜丘町20-1…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【創業5年で時価総額TOP100社の約50%と取引するHRスタートアップ】〜新卒媒体業界トップクラスの「ONE CAREER」を運用/第二拡大フェーズ企業〜 ■業務概要: 顧客リードに対するナーチャリング活動の立案・実行・運用をお任せします。 ・Salesforceを活用した顧客へのナーチャリング施策立案・実行 ・手紙の送付等ダイレクトマーケティング施策の実行 ・メルマガ配信のためのコンテンツ企画・文面作成 ・スコアリング施策の整備・各種データ分析 ・インサイドセールスチームの生産性UPに向けた施策立案・実行など ※メンバーの得意領域に合わせてアサインしており、強みを活かして働くことができます。 【想定KPI】 ・ナーチャリング施策経由の商談トスアップ数 ・メルマガ施策の開封率、CTR、CVR ・各種施策のCPA、CAC最適化 【現在の主な使用ツール】 Salesforce/Googleスプレッドシート/Tableau/Sansan/slack等 ■組織構成: 事業戦略室直下のインサイドセールスチームに配属予定です。 4名で構成されており男女比は半々、20代後半の女性がマネージャーとなっています。予算等についてはチームに一定権限移譲がされており、新しい仕組みの創出やツール導入に関しても柔軟に受け入れが可能な体制です。 ■特徴: 現行の施策についてはメルマガやダイレクトメール送付などPUSH施策に限定されており、ほか施策についてはほぼゼロからの立ち上げが可能です。 これまでリードナーチャリングについてはインサイドセールス内のメンバーでプロジェクトとして対応していましたが、 今回新たにポジションを設けて、ナーチャリング施策のインパクト拡大に向けて注力予定です。立ち上げフェーズのため、新たなポストのチャンスも生まれやすくなっています。 ■事業内容: ・キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) ・サービス  ∟はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ONE CAREER』  ∟次のキャリアが見える、転職サイト『ONE CAREER PLUS』  ∟採用DXを実現する新卒採用サービス『ONE CAREER CLOUD』 変更の範囲:会社の定める業務

第一工業株式会社

【兵庫/姫路】冷却機器のルート営業<未経験OK>兵庫県下から転勤無/創業60年〜/安定業界との取引【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:兵庫県姫路市保城474 受…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<食品・医薬品メーカーを支える高い技術力で支えるメーカー営業!未経験からでも1から育成!兵庫県下のニッチトップ企業> ■職務内容: 日本国内の食品加工業、清酒メーカー様を中心に、当社主力製品の冷水機などの営業業務をお任せします。 ■具体的な業務: <顧客>当社の機械を販売して頂いている法人様への営業活動が中心です。(場合により、ユーザー企業様への営業あります。) <エリア>活動エリアは全国になりますが、今回ご入社いただく方には静岡以東エリアをお任せする予定です。エリアに関しては西日本(兵庫以西)、近畿東海、東日本エリア(静岡以東)の区分になります。出張は将来的に行っていただくことになります。頻度は隔週で1回3〜4日ほどの出張になります。 <営業について>遠方エリアを担当いただくにあたっての訪問については、隔週で訪問、事務作業とを分けています。出張と、事務作業とメリハリをつけて働いていただけます。 <入社後>採用から約1年間はOJTなどにより事務作業が中心になります。製造課での研修もあります。まず製品理解の上、見積書や提案書作成等の事務業務〜業務理解をいただきます。慣れてこられたら徐々に先輩社員の同行いただく予定です。 ■組織構成: 配属先の営業部30-50代の男性社員が7名程度活躍しています。 未経験の方も安心して現場配属いただけるように、先輩が担当しているエリアの引継ぎ業務など丁寧にレクチャーいたしますのでご安心ください。職場環境はアットホームな雰囲気です。社内・社外問わずに思いやり溢れる会社を目指しており、社内行事には社員の家族が参加出来る行事もあって、社員だけでなく家族も大事にしている会社です。 ■特徴: 当社は創業以来、60年にわたり一貫して食品製造プロセスの冷却・加熱工程の装置及び設備施工に取り組んで参りました。また、業種、業態によっても要求される冷却方法は異なっており、お客様の品質と歩留まりの向上や鮮度保持などに貢献しております。近年、食の安全・安心が強く求められる中、それに関わる機器もおのずと信頼されるものが求められており、今後も食品製造プロセスの冷却・加熱などの新たな可能性に挑戦していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

蝶理株式会社

【大阪】営業職<自動車内装材>◆繊維・化学品の老舗専門商社/英語が活かせる/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

本社 住所:大阪府大阪市中央区淡路町4…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【合成繊維原料の営業職◆繊維・化学品の老舗専門商社◆英語が活かせる◆東証プライム上場】 ■業務内容 当部は自動車内装材関連の中でも、主にカーシート表皮材を中心に取り扱っており、原料調達から最終製品製造に至るまで、当社の国内外ネットワークを活用したバリューチェーンの構築、顧客への開発提案、販売を実施しています。 <具体的に> (1)国内外の顧客に対する生地、レザー商材のコンサルティング営業 (2)量産商権におけるDX等を駆使した生産管理、品質管理、納期調整、等 (3)新規領域へのマーケティング、M&A、投融資案件の企画立案、等 ■採用背景 業績拡大による増員となります ■組織編制 管理職4名、営業基幹職(総合職)9名、事務職5名、業務委託者2名(計20名)※男女構成:男性15名、女性5名 ■求める人物像 ・B to Bにおける顧客間に立ち、様々な利害関係者を巻き込みながら最終的なあるべき方向性へ主導できる実行力、コミュニケーション力、メンタルタフネスを有する方を募集します。 ・新規事業開発にも積極的に関与して頂くため、開拓者精神を持った方のご応募をお待ちしております。 ■勤務地 大阪、海外拠点(アメリカ、メキシコ、中国、タイ、インドネシア等 関連拠点) ■魅力 100年に一度の自動車産業大変革時代に合わせ、CASEやMaaS、カーボンニュートラル対応等、新たなビジネス領域に『繊維』という切り口で新たなソリューション、付加価値をグローバルで提供する事業体を目指しております。チームとしてその一旦を一緒になって担って頂ける、パッション溢れる方を募集します。 ■当社の特徴 当社は2021年に創業160周年を迎えた繊維事業と化学品・機械事業を行う、専門商社です。繊維事業においては、原料からテキスタイルや資材、そして最終製品の部分までの川上から川下まで扱う幅の広さを強みとして持ち、化学品・機械事業に関しては、グローバルネットワークを活かしたニッチなニーズにも対応できることを強みとして持っています。また、近年力を入れている海外事業に関しては、他社に先駆け、いち早く中国貿易に着手してきました、その実績と信用を基盤に、安定成長が期待できる中国市場において繊維、化学品・機械分野をベースに、新規事業開発でも積極的な活動を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

因の島ガス株式会社

【尾道:因島】未経験歓迎!生活インフラを支える営業/LPガス・工業用ガスの販売/残業月平均10h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1> 本社 住所:広島県尾道市因島田熊…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

◆地域密着型企業で生活インフラを支える仕事/未経験歓迎/充実の研修制度/安定した業界でキャリアアップ◆ ■募集背景: 当社は生活インフラを支えるガス販売を主な事業としています。1962年設立、広島県尾道市因島に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用を行っております。 ■業務内容: 風光明媚な島としても知られ、春には除虫菊が一面に咲くスポットも有名な「因島」にて、LPガスや工業用ガスをはじめとした各種サービスをお届けするルート営業をお任せします。近年高齢化が進む因島の住民の方にとって大切な、生活インフラを支える仕事です。長くお付き合いをいただくお客様への対応が中心で、既に信頼関係ができていますので、営業活動はとてもやりやすい環境です。 ■業務詳細: <LPガスおよび工業用ガスの販売、配送> ・一般家庭にガスボンベを配送  ・地元の造船会社や鉄鋼会社などに工業用ガスを販売 ・緊急対応(週1〜2回程度と多くは発生しません) ・ミネラルウォーターの販売 【営業エリア】 因島が中心、他、生口島、上島町、尾道本土(日東電工様等)、向島(JFE様等) ■入社後について: LPガス協会、日本ガス協会主催の講習会を受けて業務に必要なガス主任技術者などの取得を目指します(費用会社負担)。入社後半年間は先輩に同行しながら業務を覚えていただきます。 ■業務の特徴: ・宿直日直当番(月に1〜2回)および自宅待機当番(月4〜5回)があり、緊急電話などに対応します。ご高齢の方が多いため、長時間ガスを利用しているお宅には直接伺うなど、見守りサービスのような役割も担います。 ※宿日直手当や休日手当も支給します。 ■組織構成: 因島本社には営業が20名程(20代〜40代)、三原営業所には3名(50代、40代、20代)が在籍しています。 ■当社について: 当社は昭和37年(1962年)、『都市並みの快適な生活を提供する』との企業理念の基、都市ガス事業者として産声を上げました。 その後、LPガス製造及び販売事業や地元の基幹産業である造船鉄工業の企業様向けに酸素及び炭酸ガスの製造や各種一般高圧ガスの製造販売に加え、溶接棒等の販売も手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務

阪急阪神マーケティングソリューションズ株式会社

【大阪】アカウントプランナー(広告メディアの提案等)◆業界未経験歓迎◆福利厚生充実◆阪急阪神東宝GP【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:大阪府大阪市北区中崎西2-…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 阪急阪神ホールディングスグループ外に一般企業や自治体の営業担当として、顧客のパーパス実現や課題解決に向けたプロモーション提案、進行管理、各種営業に付帯する業務を担っていただきます。 ■業務詳細: ・交通、マス、デジタルなど、各種メディア広告の企画・提案、進行管理と営業事務 ・クリエイティブ(制作)の進行管理 ・各種キャンペーン、イベントの進行管理 など ■部署のクライアント: 阪急阪神グループ以外の一般クライアント・地方自治体など ■営業手法: 既存顧客を中心とした深耕営業、コンペ提案、新規開拓 ■働きやすい環境: ・年休124日と休日も多く働きやすい環境です。 ・フレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ・福利厚生面も充実しております。(阪急・阪神百貨店 従業員向け割引販売制度利用可/グループ従業員向け各種保険サービス利用可等) ■教育制度: ・全従業員向けに、動画学習(自習+動画学習サイト「Schoo」利用)と確認テストをセットした「hhms:Basic」を実施 ・阪急阪神ホールディングス主催の必須研修(コンプライアンス、情報セキュリティ等) ・業界第一線で活躍する講師によるオリジナルセミナー ・その他各種研修コンテンツをイントラネット上で自由に閲覧できるシステム ■企業の特徴/魅力: 同社は阪急阪神ホールディングスグループの一員として、豊富なデータと知見を活用し、クライアント企業の課題解決をサポートしています。パーパス・ドリブン・マーケティングを推進し、新しい文化を共に創り出すことを目指しています。安定した経営基盤と充実した福利厚生が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社サンフコ

【未経験歓迎】診断薬原料の提案営業◇森永乳業子会社/新規原料開拓や価格交渉への挑戦も/在宅可◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

株式会社サンフコ 住所:東京都千代田区…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【農学、薬学、畜産学部専攻者歓迎!人々の健康に貢献するおしごとです】 〜森永乳業の子会社による安定性/化学専攻者多数活躍中/価格交渉や新規商材の開拓など裁量大きく活躍できます〜 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 上流から下流まで一気通貫してお任せ致します。 ・企業、研究所へのバイオ製品の営業活動 ・取り扱い製品の技術サポート ・取り扱い製品のプロモーションおよびマーケティング企画、資料作成 ・出荷、通関、入荷作業 ※出張の頻度:国内は月に2、3回。海外へ年1、2回程度 ■具体的な業務: ・海外のサプライヤ—とメールでのやりとりにて注文を受ける ※主な取引先はアメリカ、中国、イスラエル ・輸入したものを検品 ・国内のお客様と顧客折衝(価格交渉等)を行い、発送 ・年に一度海外のバイオの展示会に出席し、新規顧客の開拓も行います ■組織構成とフォロー体制: 現在部長(理系のバックグラウンド経験)と、課長代理(薬剤師有資格)、メンバーの3名構成。少数精鋭ですが距離が近い分フォロー体制は整っております。 まずは各分野の講習への参加やOJT等をおこない、経験により半年〜1年後には予算が発生するイメージです。 ■担当商材: ・新型コロナウイルス、インフルエンザなどの検査キット ・体外診断薬(※)の原料を主体として、抗原、抗体、血清血漿などの各種原料や試薬 ※病気の診断の目的で使用される医薬品のうち、人または動物の体に直接使用されることがないもの ■評価制度/キャリアプラン 売上、顧客開拓など個人で目標をたてていただき、評価を実施いたします。 数値目標だけでなく、プロセスも重視しており、適切な評価のもと年に1度の昇給がございます。また、学習意欲や中長期的なキャリアに寄り添い、海外視察や勉強会など、個人の成長を積極的に後押しできる環境が整っております。 ■当社について: 森永乳業株式会社、太陽化学株式会社、株式会社えひめ飲料の出資を経て、1979年に設立。 当社の強みは、グローバルなネットワーク、多くの食品メーカーや企業のニーズに対応できる豊富な製品群が挙げられます。 変更の範囲:本文参照

株式会社ビズリーチ

【名古屋駅徒歩5分】人材採用コンサル/HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」/フルフレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「即戦力ならビズリーチ」のCMで馴染み深い企業/離職率10%以下の優良企業〜 ■業務内容: 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業に携わっていただきます。 <具体的な業務> ◇業界問わず、法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ◇新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ◇BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ◇部門推進施策の企画、推進 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 名古屋拠点40名程度 ■『ビズリーチ』について: ◇日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 ◇現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 ◇このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』を創りました。 ■当社について: ◇『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。 人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS(ハーモス)」シリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開。 産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。 ◇社内ベンチャー制度、希望部署への異動制度などがあり働きやすい就業環境があります。 変更の範囲:本文参照

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