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【人事】制度設計/研修(JCBグループ)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なネットワーク(インフラ)を持つ同社にて、人事制度設計・運用業務をお任せ致します。 また、ご入社後慣れてきたタイミングで社員育成に関する業務の一部をお任せいたします。 現在、同社はキャッシュレス決済市場の伸びに合わせ業績が急拡大しており、会社全体で採用を強化しております。社員数が増えていく中でより中期経営計画に基づいた人事制度の必要性が増してきており、今回は組織強化のための募集となります。 将来的にはご自身の適性やご希望、チーム状況等を考慮し、労務業務や採用業務等をお任せすることもあり、「人事」として幅広く経験の積めるポジションとなっております。 [具体的業務例] ■人事制度関連  ・中期経営計画に伴う人事制度企画・改定対応  ・上記制度運用   例)評価対応(個人評価の取りまとめ・評価会議付議等)     昇格対応(個人評価の取りまとめ・昇格会議付議等)     契約社員登への用対応(派遣社員⇒契約社員)     評価システム管理 ■育成に関する業務全般  ・育成施策・教育研修の企画・運営  ・研修会社との調整  ・研修教材の作成 ※社員育成に関する業務については、ご状況を見ながらお任せしていきます。 【同社について/同社の魅力】 ■高いマーケットシェア キャッシュレス決済市場におけるシステムはNTTデータ社と同社でシェアをほぼ独占しており、付随して安定した事業運営が実現出来ています。 ■インフラとしての役割 国内100社以上のクレジットカード会社や、金融機関等とのシステム接続が必須インフラとなるビジネスであり、公共性の高いビジネスと言えます。 ■公共性が高い成長産業 国内キャッシュレス決済市場は毎年約5%程拡大し続けており、まだまだ拡大は続く見通しです。また経済産業省が2018年4月に策定した「キャッシュレス・ビジョンでは」、日本のキャッシュレス決済比率を2025年までに40%、将来的には世界最高水準の80%を目指す目標を掲げています。現在日本国内のキャッシュレス決済比率は諸外国と比べても低い水準のため、公共性・将来的な成長性も高い業界と言えます。 【職場環境/風土】 ■風通しの良い社風 営業部門やシステム部門等、…

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【静岡/富士宮工場】人事・労務担当/医療機器業界大手

人事、人事・総務・法務系その他

静岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 ■医薬品・医療器の生産工場では、事業所管理や環境整備、組織の開発など持続的な成長を支える新たな人財を募集します。 【職務内容】  <事業所における人事労務管理> ・キャリア採用の実務全般 ・考課、異動、配置などの手続き関連 ・勤怠管理、給与管理、社会保険、入退職管理など ・派遣社員管理、請負管理(派遣会社との折衝等を含む)、障がい者雇用 ・産業保健(産業医、保健師)との連携 ・その他人事制度の運用全般、人財育成、組織開発 【仕事の魅力】 ★人事労務に関する専門性を獲得でき、将来的には生産拠点だけでなく企業全体の コーポレートスタッフとして活躍し、幅広くキャリア形成を描くことができます。 【組織構成】 ■富士宮医薬品工場 管理部 総務課

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【秋葉原】人事(制度設計・制度企画)リモート/フレックス可

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

DOWAグループ各社を統括する、DOWAホールディングスの労政担当管理職を補佐する業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・労働条件全般(給与、賞与、退職金、労働時間)の管理 ・法改正対応(社内規則の改定、周知) ・新制度提案と設計・実施(社員の意見を集約、会社・社会のニーズを具体化して実施) ・労働衛生・メンタルヘルス運営 ■特徴・魅力 ・制度企画(上流)から実際の制度運用設計(下流)まで一気通貫での対応が可能です。 ・担当者レベルでも中期経営計画の策定などに関われる機会があります。 ・DOWAグループ各社の労務担当者と連携を取りながらグループ全体の取りまとめ、改善を行うのがHD労政チームの仕事です。 ■キャリアパス ・まずは労政担当として労働条件全般の管理や多様な働き方・両立支援などに携わり、専門性と能力を高めます。 希望に応じて、総務などのバックオフィス業務、グループ会社への出向などが経験できます。 ・将来的には人事、労政全般を動かせる人事プロフェッショナルとなるべく育成していきます。 ■配属部署・組織:配属先の人事部 人材開発室には人事部長1名、管理職1名、20代社員が2名、他に教育チーム、キャリア採用チーム、労政チームがあり20名ほどの人数が在籍しております。 ■働き方:残業時間は月20時間程度。風通しの良い職場で、他部署と頻繁に情報共有をしながら仕事を進めていきます。有給休暇や在宅勤務(週2回)など活用しやすい職場です。(有給休暇は各社員年17日以上取得することを目標としています。) ■同社について:1884年に鉱山・製錬会社として創業しています。時代の変化と共に事業内容を様々に進化させ、5つのコアビジネスで構成する独自の循環型事業を形成しております。現在は「地球を舞台とした事業活動を通じて、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献する」という企業理念のもと、サステナブルな社会の構築に貢献しております。2025年5月には2025年度から3年間の経営計画である「中期計画2027」を策定・公表いたしました。ビジョン(2030年のありたい姿)である「本業とする資源循環と優れた素材・技術の提供を進化させ、安心な未来づくりに貢献し続ける」の実現に向けて、5つのコアビジネスのさらなる強化と経営…

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事業グループ経営を牽引HRBP/住友G/働き方

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【同社について】 住友商事グループで唯一のIT企業です。「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。2030年までに売上高1兆円、総合的企業価値の飛躍的向上を達成すべく、事業分野・事業モデルの再構築を進め、SCSKグループ発で新たな価値を提供する領域に積極的に取り組むことに加えて、収益性・生産性の高い事業モデルへのシフトを進めます。 【募集背景】 SCSKの中核を担う約2,500名規模の事業グループにおいて、経営体制強化を目的に、事業グループトップのパートナーとして活躍いただけるプロフェッショナル経営スタッフを募集します。中期経営計画の策定・実現に向けて、人材戦略と事業戦略を連動させ、戦略の具体化と短期的な実行を推進する役割です。 同ポジションでは、戦略的思考力、人事知識、企画・分析力、経営層との連携力などを活かし、事業グループの成長を人材面から支えていただきます。 同社では当該領域の経験者が少なく、即戦力として活躍いただける方を歓迎します。 経営視点を養い、将来的なマネジメントや経営参画を目指す方、人材価値最大化に関心のある方と、グループの成長を共に目指したいと考えています。 【業務内容】 産業/製造事業グループにおける事業戦略に基づいた人材戦略の立案・推進を担っていただきます。 事業本部と連携し、以下の業務のいくつかをご担当いただきます。 ・事業戦略に基づく人材ポートフォリオの策定 ・ポートフォリオに基づく人材戦略の立案・実行 ・キャリア採用の企画・推進 ・育成施策の企画・実行 ・評価・ローテーション等の人事制度運用 ・エンゲージメント向上施策の企画・実行 事業グループの成長戦略を人材面から支えるHRBPとして、経営層と密に連携しながら、戦略的かつ実行力のある人材施策を推進いただきます。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 同ポジションは、事業グループトップの経営参謀として、現場に近い立場で幅広い業務に携わることができます。SCSKの中核を担う産業/製造事業グループは、大手製造業向けのデジタルサプライチェーン事業や多様な業界向けのアカウントビジネ…

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採用企画担当/社長室※スタンダード上場

人事、人事・総務・法務系その他

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

複数のグループ会社からなり、肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェーンの総合企業です。 当社が実現すべき組織や具体的な人材ポートフォリオ、働き方を、経営や事業のフェイズごとに経営者の右腕となって企画・設計し、人事分野における企業コミュニケーション戦略(総務人事部と協力)までを担うポジションとして「社長室 採用企画担当」を募集します。 当社の現状の採用手法は紹介業者活用に偏っている反省があり、今回の採用を通じて、 ■自社の採用チームを強化しながら、ターゲット人材の設定や選考方法の拡張を含めたより独創的でユニークな採用手法を展開 ■自社の魅力の定義・発信の改善 ■選考基準や選考方法、配属の在り方  について改善したいと考えています。 ※社長直轄で上記3点を推進・先導するリーダーとなるポジションです。 人事の実務経験以上に、時代の変化にアンテナを張って積極的にアイデアを出し、「人」を基点に経営者と二人三脚で企業の新しい姿を設計してみたいという意欲とその素質がある人材を求めています。 【職務内容】 ■人材と組織の範囲は、役員から一般社員まで(本社と営業現場を含む)。直接雇用だけでなく、社外協力者との協業によるリソースの確保も検討いただきます。 ■人事評価制度のアップデートやクレド策定等のほか、企業文化にかかわるあらゆる取組みを含む働き方への取組みについて、実務を担う人事マネージャーを特に企画段階についてもサポートしていただきます。 ■必要に応じて、個別人材の面接などの選考実務にも、人事採用チームと協力して直接携わっていただきます。

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戦略人事オープンポジション

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 リモートワーク 一部リモート…

700万円〜

雇用形態

正社員

●組織ミッション 人事戦略、HRIS、労務、人事評価等を担い、CoEとしてCHROの補佐および人事機能を最大化する幅広い取り組みを行っています。 ●具体的な業務 戦略人事部門(CHRO室)の中で、経験・志向性に合わせて、以下の業務のいずれかを担当します。 ▼HRISプロジェクトマネジャー 【Workdayの運用・管理】 ・ システムの定期更新やバージョンアップ対応を含むリリース管理 ・ Workday標準およびカスタムレポートの作成・改修によるデータの可視化・分析支援 ・ ワークフローの設計・最適化による業務プロセスの改善 【システム間のデータ連携の設計・実装】 ・ APIやEIBを活用した他システムとのデータ連携や既存システムとの統合、データフローの最適化など 【新機能の導入・最適化】 ・ バージョンアップに伴う新機能の調査・検証・導入や、パフォーマンス改善の提案・実施 ▼評価登用担当 【役職登用・社員区分変更】 ・ 社内関係者(部門責任者、対象者など)との面接日程調整およびスケジュール管理 ・ 各種登用プロセスの進行管理および課題把握、関係者との連携による円滑な運用推進 【人事評価】 ・ 評価スケジュールの策定、および全社・評価者向けの適切なアナウンスの設計と実行 ・ 評価システムの管理者として、各種設定変更や評価データの整備・管理を担当 ・ 評価者・被評価者からの問い合わせ対応を通じた制度浸透と運用の質の向上 【各種制度の見直し・改善】 ・ 現行制度に関する課題の抽出および社内ヒアリング・他社事例などの情報収集 ・ 人事企画・事業部門との連携による改善提案の立案・制度改定案の策定 ・ 制度変更に向けた関係者調整・導入プロセスのマネジメント ▼Global HR 【労務管理】 ・ 給与計算、VISA新規取得/更新管理対応、入退社対応、就業規則改訂 など 【組織開発・人材開発】 ・ エンゲージメントサーベイ運用 ・ 各種ワークショップや研修の設計/実施 【採用】(入社後の状況や成果次第) ・ 採用エージェントの管理(打ち合わせや説明会の開催など) ・ 書類選考・面接・進捗管理 ●開発環境、使用するツールなど Workday、Wevox、Slack、Notion、BigQuery

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人事(DE&I・カルチャー醸成推進)未経験可※新組織※

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 (1)これまで実施してきたダイバーシティ推進に加えて、社内のコミュニケーションの活性化を促進し、    新しい価値創造や社員の生産性向上を目指します。 (2)社員が安心して自分らしく働ける組織風土を醸成するためにDEI&B(※)の重要性を社内外に発信し、    全社的な推進体制を構築していきます。   ※ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン&ビロンギングの略 【職務内容/具体例】 (1)本社と全国の支社社員(ライフプランナー)との一体感を高めるための、    社内カルチャー醸成施策を企画・推進いただきます。 ・本社社員と支社社員との座談会の企画・運営 ・支社訪問・営業同行などによる現場理解促進の仕組みづくり ・社内コミュニケーション活性化(掲示板やイントラ活用など) ・全社的な価値観共有イベントの企画 など (2)女性社員の活躍推進に向けた各種取り組みの企画・運営をお任せします。    役職者の育成や働きやすさ向上に関わる施策を通じ、より多様な人材が力を発揮できる組織づくりに貢献いただきます。 ・女性管理職向けネットワークの運営支援 ・女性社員向けメンター制度の設計・運用 ・女性社員による業務改善プロジェクトの立ち上げとサポート ・女性管理職候補向け育成プログラムの企画・実施 など 【補足】 ◎社員一人一人の強い個を作っていくため、自己啓発等に繋がる「場作り」を強化していきたいとの状況がございます。 ◎ダイバーシティ=「女性」「障害者」だけではなく、広い視野で考え、多様性を高めて頂ける気概のある方はウェルカムです。 【魅力】 ★新組織ですので、これから作り上げていくフェーズでジョイン頂けます。  形ないものを形にしていくフェーズの業務にやりがい・醍醐味を感じて頂ける環境です。 ★経営層や他部門との調整・連携も多く、全社視点で業務を進めていくことができます。 ★中途入社の方も活躍中。馴染みやすい環境で、マルチに経験を積んで頂くことが可能です。 【働き方】リモートワーク、フレックス可、残業30時間前後

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【国内有数のAIベンチャー】採用人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集背景 ABEJAは300社以上のDX導入・運用実績を背景に、その需要を伸ばし続けており、今後のさらなる事業拡大に向けては人的リソースの確保が最大のキーサクセスファクターとなっております。そのために今最も必要とされているのが、事業成長の根幹を支える採用活動をリードしていただける採用のスペシャリストであると考え、募集を開始致しました。 100年後の当たり前を作り出す組織の人事の顔として、採用の戦略立案や分析・採用広報/ブランディング・ご活躍いただける人材の定義・面談/面接の対応 等、幅広く業務をお任せ致します。 また、ご経験やご志向性に応じて、採用関連のみならずHR領域全般へとご自身の職掌範囲を広げていっていただく事を期待するポジションとなります。 ■ミッション 「規模と質の両輪を担保し、活躍人材で組織を満たす!」 事業部の負担を最小限に採用を成功へ導く仕組み作りとその実行がミッションとなります。 ■業務内容 事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功のために必要なあらゆることにチャレンジいただきたいです。 具体的には以下の様な業務に従事していただきます。 ・採用戦略・方針の作成 ・採用要件定義・Job Description作成 ・会社の戦略と採用ペルソナをもとにした訴求メッセージの作成 ・各募集ポジションにおけるファネル戦略・チャネル戦略の立案・実行 ・リファラル採用強化やその他イベントなど新施策の立案・実行 ・各種採用関連施策に対しての分析並びに改善企画 ・面接/面談の実行並びにクロージングまでのディレクション ・入社者のフォロー 上記に加え、ご経験とご志向性に応じて採用以外の人事関連業務も幅広くお任せ致します。

日総工産株式会社

<矢場町&栄駅チカ◎>受付&データ入力など≪学校事務≫長期のオシゴト/130821

人事、総務、法務

[勤務地] 愛知県名古屋市 [アクセ…

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 駅チカ★駅から5分♪ 業界未経験OK♪ 人気の学校事務☆彡 平日のお休みがあります☆彡 正規雇用のチャンスあります! 安定の長期のオシゴト専門学校での窓口の事務のお仕事です★ 専門学校卒業された方!学生さん達のためにサポートしてみませんか? 受付や接客など人と接するお仕事のご経験をおもちの方にオススメ★ 事務経験があれば業界未経験OKです! 人気の学校事務のオシゴト♪ご興味ある方、お問い合わせください! [詳細] 専門学校での窓口業務 証明書の発行、窓口対応、電話対応、奨学金の一連の業務、書類作成 オープンキャンパス/入試のサポート業務、SNS更新など こちらのお仕事は日総ブレイン株式会社の派遣のお仕事です。

日総工産株式会社

学校事務*窓口対応など▽16時半まで/東枇杷島駅チカ/133282

人事、総務、法務

[勤務地] 愛知県名古屋市中村区 […

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 駅チカ★ 人気の学校事務★ 16時半★定時あがり♪ 残業無し★【1日のオシゴトの流れ】 データ入力⇒備品チェック・発注⇒窓口・電話対応⇒小口現金管理 ★駅チカが嬉しい!人気の学校事務のお仕事です。 ★16時半までと定時が早めなのも嬉しいPOINTです☆ ★学校事務未経験OK*お気軽にご応募ください! [詳細] 【学校事務】窓口対応・データ入力等 ・窓口対応、電話対応 ・小口現金管理、備品管理 ・入試業務 ・データ入力、ファイリングなど こちらのお仕事は日総ブレイン株式会社の派遣のお仕事です。

日総工産株式会社

駅チカ《矢場町》テレオペ◎問い合わせ対応@土日祝お休み♪◎1400円/130974

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県名古屋市中区 [ア…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 駅チカ♪ 受電のテレオペ《問い合わせ対応》 残業少なめ♪ 土日祝お休み♪ オフィスカジュアルOK♪≪残業少なめ*駅チカメーカーでテレオペ≫ スキルよりもお人柄重視!ライトな経験な方でも大丈夫♪ 商品に関する問い合わせ対応をお任せ*分からない事があっても確認できる環境です☆ [詳細] 自社商品に関する問い合わせ対応を電話やメールでの対応 資料作成 など こちらのお仕事は日総ブレイン株式会社の派遣のお仕事です。

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【東京】人事マネージャー候補/日本最大級の半導体商社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社の人事部において、労務・制度・福利厚生等人事業務に幅広く携わっていただきます。ゆくゆくは人事部の1つの課をマネジメントいただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 <メイン業務> ・労務・給与に関する業務全般 ・労働・社会保険業務全般 ・福利厚生業務全般 ・人事、給与、勤怠システムの運用管理 <付随して取り組んでいる業務> ・人事制度、諸規程の制定および見直し ・諸規程・制度の見直し(働きがい改革の推進) ・勤怠管理 ・海外赴任者の福利厚生に関するサポート ・人事DXに関連するシステムの運用 ・部門マネジメント業務(予算管理等) ※前職の経験、能力を考慮してご担当業務を判断いたしますのでご安心ください。 ※将来的には社保・厚生課長を担っていただく想定です。 【募集背景】 同社人事部は3課に分かれており、担当部長兼課長が2名、課長が1名で課のマネジメントを行っております。 人員が足りていない状況ではございませんが、将来的な組織を鑑みて、担当部長との兼任ではなく独立した課長を採用する必要があるという背景から本求人をオープンすることになりました。 そのため、本ポジションでは入社後数年業務経験を積んだのち、課長として活躍いただくことを期待しております。 【配属組織】 人事部 社保・厚生課  人事部 16名 ●社保・厚生課(★今回の配属)   ・4名(20代1名、30代1名、40代1名、50代1名)  ・担当部長兼課長1名、メンバー3名  ・4名とも女性 ●人事課      ・6名   ・1名女性 5名男性 ●採用・研修課   ・6名 ※もともと人事課と社保・厚生課は一緒の課だったため、連携することが多いです。 【魅力】 ・平均残業18.9時間でリモートワーク、時差勤務も併用しながら柔軟な働き方が可能です。 ・同社は半導体・コンピュータ関連機器・航空宇宙機器・産業機器・レーザ機器・科学機器・映像機器等、国内外の電子応用機器を取り扱うエレクトロニクス専門商社で独立系としては業界最大手となります。 ・主に海外の半導体や電子部品・電子機器などを国内大手家電メーカーや車載メーカー、大学や企業の研究所などに提供しており、グローバル展開しております。 …

株式会社スタッフサービス/22-04284329

当社スタッフ活躍中!複数名の募集!経費精算などのお仕事!

人事、総務、法務

[勤務地] 東京都江東区 [アクセス…

326万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK! 4)登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5)事前に職場見学 6)就業スタート 【当社へご登録のある方】 書類選考を通過した方にのみ、2~3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【仕事内容】 ◆うれしい土日祝お休み!派遣スタッフ活躍中!お洒落を楽しめるカジュアル勤務OK! 豊洲駅から無料シャトルバスあり!約5ヶ月半のお仕事です(延長の可能性あります)! 10月スタート!≪事務代行やシステム開発会社≫大手グループ企業!幅広い年齢層の方が活躍中です! 【経理事務】 経費精算、書類のチェックやファイリング、電話応対などの経理事務のお仕事をお願いします。 【勤務時間詳細】 ※残業は月10~20時間程度と少なめ。※休憩は60分です。 ※土・日・祝がお休みです。 ◆開始日はご相談可能です!詳しくはお問い合わせください! 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 ◆業界経験問いません、ある方歓迎!※経理事務の経験が必要です。 【活かせる経験】 ※経費精算の経験がある方歓迎。 =============== ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか? ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上! 「駅チカがいい!」「大手で働きたい!」など まずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要!オンラインでかんたん登録 ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。 履歴書不要、24時間365日いつでもOK! ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。 経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上! 性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》 時給1,700円 このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます(利用規定あり)

日総工産株式会社

年中快適!空調管理がされ散る工場で快適軽作業!/134813

運輸・物流サービス系その他、人事、総務

[勤務地] 福島県本宮市荒井字恵向 …

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 男女活躍中!工場ワークが初めての方歓迎! 長期就業できる安心安定の大手メーカー内勤務 空調が整った環境での快適作業 勤務時間は1日7時間ちょっとで勤務しやすい! 郡山市からも近く通勤便利!交通費全額支給! 入寮希望の方は寮費無料! 自転車通勤可能!覚えやすいマシンオペレーターのお仕事! 工場ワークが初めての方でも活躍できます!  空調の効いたクリーンルーム内で年中快適な環境です。  メーカー直雇用の実績あり! 頑張り次第で直雇用の道もあります!  ライン作業では無いので 一人で落ちついてお仕事したい方におススメ!  1日の就業時間も短いので プライベートを充実させたい方にも大人気!  平日休… [詳細] マシンオペレーター業務 クリーンルーム内にて顕微鏡検査やマシンオペレーター業務をおこないます 工程管理のためPC入力業務もあります。 精密機械に使用される高品質ガラスの製造です。

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人事企画(梅田本社オフィス)

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社グループ全体(海外含む)の人事制度の企画・立案、人材育成等の仕組みの構築を担当いただきます。 ■グループ人事戦略の企画、立案 ■基幹人事制度の企画、改訂 ■人員計画の策定、採用戦略、人材育成プログラム構築 ■人事関係事項に関する各部門への支援・アドバイス

日総工産株式会社

残業ほぼ無し☆一般事務のお仕事◎1500円/132326

人事、総務、法務

[勤務地] 愛知県豊田市 [アクセス…

288万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 駅チカ★ 土日休み★プライベート充実♪ 車通勤OK!無料駐車場あり★ 大手企業で安定就業残業すくなめ☆プライベートとの両立が叶います! せっかく働くなら環境が整っている大手で安定就業★ Excelは基本でOK!でも時給1500円と高時給です♪ こちらのお仕事は当社提携先の日総ブレイン株式会社が雇用元となり、派遣のお仕事になります。 [詳細] ・伝票の内容チェック ・各部署からの問い合わせ対応 ・打ち合わせ、議事録作成 ・マニュアル、報告書の作成 など

非公開

総務人事領域マネージャー候補

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 総務人事グループの責任者として以下業務をお任せしたいと考えております。 ・総務人事領域における課題提起と施策策定と実行のリード ・メンバーマネジメント(4名程度) ・人事制度(評価・報酬・昇進)の企画・運用 ・労務管理全般(勤怠、給与計算、社会保険、就業規則) ・研修・人材開発プログラムの企画・運営 ・会社規程やコンプライアンス体制の整備 ・ファシリティ管理(オフィス環境、備品、契約管理等) ・DX含め上記業務のパフォーマンス改善 ・その他タスクフォース型で取り組むべきPJの推進 <PJ例> ・人事評価システムの運用改善 ・勤怠管理の最適化 ・社員教育・育成プログラムの拡充 ・社内コミュニケーションの活性化、カルチャー浸透、エンゲージメントの向上 ・規定類の整理と刷新 【募集背景】 当社は既に遠隔画像診断サービスでは国内トップシェア、グローバルでもシェア3位の圧倒的なポジションを確立していますが、現在を第二創業期と位置づけ、第二の中核事業創出、売り上げ規模を現状の60億円から100億円を目指す等、非連続的な成長を目指しております。 その為にも組織自体のアップデートを重ねていく必要があると考えており、 総務人事領域においても、あるべき総務人事を再定義し、その実現にむけたアクションプランの策定と実行をリード頂けるコアメンバーを求めております。 【ポジションの魅力】 ・遠隔画像診断を通じ社会課題解決に取り組む企業の組織づくりに貢献出来る。 ・非連続的な成長を目指す組織でコーポレート部門のアップデートを担える。 ・未着手の課題やプロジェクトも多く、企画設計からリード頂くチャンスがある。 ・入社早々でも全社を巻き込んだPJに参加し組織成長にインパクトを与えられる 【配属部署】 経営管理部に所属する総務人事グループへの配属となります。 (経営管理部全体では14名の組織となり、経理・財務G6名、契約G3名、総務人事G4名で構成されています) 総務人事Gは、採用以外の人事全般と総務を担っております。

日総工産株式会社

【日勤】人気企業で働く!残業少なめのデスクワーク!/120143

人事、総務、法務

[勤務地] 山口県山口市小郡上郷 […

211万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ●人気のデータ入力業務&一般事務のお仕事! ●一般事務で時給1100円! ●残業少なめ!働きやすい常日勤シフト! ●事前に職場見学可能!安心して就業スタート! ●らくらくマイカー通勤!交通費支給! ●WEB面接実施中●土日も開催しています♪山口市小郡で働こう! 人気のデータ入力などのお仕事◎  ☆データ入力や数値入力業務などのPCを使った業務  ☆ファイリングや電話応対などのデスクワーク  「残業も少なめなのでプライベートの時間もしっかりとれる!」 「事前に職場見学もできたので安心してお仕事のスタートが出来た!」 など嬉しいポイントたくさんのお仕事です★  専任の管理スタッフが入社後の皆さん… [詳細] 【山口市小郡での事務のお仕事〇】人気企業での一般事務です◎ 人気企業での一般事務作業のお仕事です! ●データ入力や数値入力業務などのPCを使った業務 ●ファイリングや電話応対などのデスクワーク

日総工産株式会社

<名古屋駅チカ◎>サポート事務&データ入力など☆9~18時・残業なし♪/130692

人事、総務、法務

[勤務地] 愛知県名古屋市 [アクセ…

288万円〜

雇用形態

派遣社員

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日総工産株式会社

トライアル就労で働いてみませんか?! 出雲市での小型電子部品の製造!!/134152

人事、総務、法務

[勤務地] 島根県出雲市斐川町 [ア…

268万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] ☆2ヵ月間のお試しトライアル就労☆ 短期でお試し工場勤務☆ミ 気に入れば延長で◎♪ 月収例35万円オーバー! 出雲市TOPクラス! ☆Web面接を実施中☆ 絶賛予約受付中☆ミ 【レア求人】 未経験者でも大歓迎♪ 異業種からの転職もトライアルでお試し♪♪レアな求人を始めました~♪ まずは2ヵ月間のお試しでトライアル就労♪♪ ☆短期なのに高時給1,400円☆ 地元では超々有名な一流企業内での工場ワーク☆ミ  月収例は35万円オーバー! 出雲市エリアではTOPクラスの収入ですネ!!  工場勤務が未経験の方もトライアル雇用で安心♪ 興味のある方はトライアル就労でチャレンジ♪♪ 多数の工程があり適正配… [詳細] 【トライアル就労】 出雲市での小型電子部品の製造 電子部品製造の簡単なマシン操作や検査をするお仕事です。 どなたでもできるお仕事で、未経験者の方も多数活躍中です。 いろいろな作業があり、何処かマッチングする工程があるでしょう?!

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