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三菱電線工業株式会社

【和歌山】金型設計（シール製品）◇航空宇宙業界トップシェア/三菱マテリアルGの安定性◎【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、製造技術・プロセス開発

箕島製作所住所：和歌山県有田市箕島6…

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400万円〜799万円

正社員

【機械系のご知見をお持ちの方歓迎！東証上場「三菱マテリアル(株)」グループ企業／設立100年以上の安定企業／福利厚生も充実で平均勤続年数が21年を超える優良企業です！】【H2Aロケット・日本初のジェット旅客機「MRJ」といった航空・宇宙関連プロジェクト全てに携わる高度な技術力で、半導体・宇宙・自動車・医療など多くの業界の最先端の技術を支えています！】 ■担当業務：海外でのシェアも拡大中の同社シール部品事業部にて、生産技術担当として、金型設計、新製品量産化立上げ支援を担当いただきます。 ■配属先情報：簑島製作所約260名／同社の中核を担う工場です。今後も設備の自動化に伴う大幅な改良、更新を予定しています。部署の垣根は低く、他部署とも連携を取りながら良いものを作り上げる文化があります。　 ■シール製品とは？：流体（液体・気体・プラズマ）を密封、漏れを防ぐための製品です。「Oリング」という製品は「はやぶさ」の部品として採用され「イトカワ」に着陸し、そのサンプルを持ち帰るという人類初の仕事を果たしました。宇宙へ行くだけでなく、7年間も宇宙空間に滞在しサンプルを持ち帰ってくる。その間、不具合を起こさずに「はやぶさ」を支え、過酷な環境下で同社のＯリングはサンプルを守り抜きました。さらにこの実績により製品品質が認められ、「はやぶさ2」にも同社のシール製品が多数採用されました。 ★充実した福利厚生：三菱マテリアル100％出資の同社は『年間休日121日』『ノー残業デー（水・金）』社食を安価で利用できる『昼食補助』など、仕事と生活両軸で生活を充実させるための制度が整備してあります。その甲斐もあり、平均勤続年数が21年を超える優良企業となっています。 ★U・Iターン歓迎：引越し費用(敷金礼金、運送代、交通費)はすべて企業負担。借り上げ社宅は、独身の方は自己負担8300円/月だけ！さらに35歳以上の方も入社して3年間は同条件です。家族のいる方も借り上げ社宅(自己負担2万~2万5千円程度)をご利用いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

オーケー株式会社

スーパーマーケットのレジスタッフ／オーケー

販売・売り場担当

オーケー橋本店神奈川県相模原市緑区西…

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292万円〜

正社員

20代、30代、40代女性活躍中！固定シフトで生活リズム安定◎残業少なめ＆正社員雇用当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は好調を維持し続けております。現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、主にスーパーマーケットを150店舗以上展開しているオーケー。同業他社での経験者はもちろん「フリーターから正社員に」という方まで、その人に合わせた活躍のフィールドがあります！まずはスタッフの方々に働きやすい会社であるための努力を惜しみません。そんなオーケーのこれからを一緒に支える仲間になりませんか? 【仕事内容】 ◆オーケーの働きやすさ・シフトは固定制＆4週8休で予定が立てやすい・年始（1／1〜1／3）は全店休業・転居を伴う転勤なし＆配属は自宅から 90分以内・有給・半休取得もしやすい職場文化・毎年5?10店舗を新規オープン予定で、ポジションも増加中！【お仕事内容】オーケーストアのレジ部門にて業務をお願いします。 ●お会計業務 ⇒レジ打ち ⇒会員カードや駐車券有無のお伺い ●カゴ移動 ●サービスカウンター業務 ●パート等のマネジメントなど未経験の方は「簡単な作業」からスタート！作業の流れはOJTで丁寧に教えます。 ◆職場の雰囲気・働き方髪色は明るめ（13番程度）までOK！ ◆未経験から“店づくり”の中心へ「スーパーで働いたことがない」「接客はちょっと不安…」そんな方も、チームで一緒に売場を支えることで自信をつけていけます！スタッフ同士の連携が活発で、「分からないことは聞いて大丈夫」「周りもサポートしてくれる」安心感がある職場です。 ◆キャリアアップも可能です未経験からスタートした多くの社員が、数年で責任あるポジションに。未経験で入社し、5年でチームになった方も！ ▼ステップアップの例係員→サブチーフ→チーフ→店長代行→店長実績に応じて、早期キャリアアップ可能です。また、チーフ以上の役職者には賞与年4回が支給されます。将来的には本社勤務（商品部・人事など）も社内公募で目指せます！ ◆未経験でも安心な理由オーケーでは、経験よりも意欲と人柄を重視しています。実際に… ・元アパレル販売員・元飲食店ホールスタッフ・元コンビニバイト　など業界未経験から正社員として多数活躍中！また、正社員デビューも歓迎！「正社員として長く働きたい」「人と関わる仕事がしたい」そんな方を歓迎しています。 ◆会社の成長も安定性も抜群！ ◎売上：6、228億円（2024年3月期） ※37期連続で増収中 ◎「Everyday Low Price（毎日が特売日）」で地域に密着 ◎ご意見カードや接客評価も導入し、お客様との距離が近い現場主導の運営スタイルで、「こんな陳列にしよう」「こう並べたら売れるかも」といったアイデアも活かせる職場です！ ◆オーケーの働きやすさ・シフトは固定制＆4週8休で予定が立てやすい・年末年始（1／1?1／3）は全店休業・転勤なし＆配属は自宅から90分以内・有給・半休取得もしやすい職場文化・毎年5?10店舗を新規オープン予定で、ポジションも増加中！

ミネベアミツミ株式会社

【厚木】半導体回路設計開発　※東証プライム市場上場メーカー／10期連続最高売上更新【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、製造技術・プロセス開発

厚木事業所(ミツミ電機株式会社) 住所…

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500万円〜1000万円

正社員

〜ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆職務概要：技術開発部門において、アナログ半導体の回路設計業務に携わっていただきます。＜具体的な業務内容＞・アナログ半導体の回路設計 ≪技術開発部門について≫ 募集している厚木事業所の技術開発部門は、事業ごとにある開発部門のうちの一つです。「新事業・新製品創出を実現する技術開発」をビジョンに掲げており、中長期的に市場で勝てる新製品開発に必須な要素技術の開発を行っています。半導体回路や解析技術、材料、センサー、光学、高周波通信、電子制御、ソフトウェアなど多岐にわたります。また、当社が大切にしている事業の垣根を超えた「相合（そうごう）」活動を積極推進しており、グループのシナジーを有効活用した新たな製品も技術開発部門から多く生まれています。・アナログ半導体による高精度のモーター制御・光学カメラセンサーシフト・車載向けシート振動デバイス　など ≪厚木事業所について≫ 厚木事業所は東証プライム上場のミネベアミツミグループの技術開発部門、半導体事業部、ミツミ部品製造部、の拠点として広い敷地内に開発環境から生産設備までを兼ね備えた重要な事業所の一つです。 ◆ミツミ電機株式会社について：・電気機械器具の製造および販売・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売・金属工業製品及び金属材料の製造および販売・窯業製品の製造および販売 ◆当社の特徴・魅力： ◇総合精密部品メーカーとしての技術力同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 №119 技術開発部門研究開発Div. 機能技術開発部第4課　※入社後「ミツミ電機株式会社」へ在籍出向変更の範囲：会社の定める業務

オルガノ株式会社

水処理プラントの電気計装設計※水事業のグローバル企業／利益過去最高更新中／平均年収852万【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、プラント設計

本社住所：東京都江東区新砂1-2-8…

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500万円〜799万円

正社員

〜東証プライム上場／過去最高益３期連続更新中、株価は５年で１０倍に／海外売上比率35.8％／半導体需要の伸びに比して国内外でさらなる事業拡大が見込まれる超安定×成長企業〜 ■業務概要: 半導体、医薬品、電力、官公庁、食品などの顧客向けの水処理プラントの電気計装設計に関する業務をお任せ致します。電気計装設計担当者として、基本計画、積算、設計、工場検査、現地調整等の幅広い業務に従事していただきます。 ■働き方：・年休123日の完全週休2日制です。・残業は20時間程度が平均となっております。・在宅勤務は毎月10回利用可能。 ■企業の特徴・魅力水に対する需要は、2050年に人口増加と共に現在の約2.6倍になると言われており、水インフラ事業は、世界的な規模で大きなビジネスチャンスとして注目されています。同社はプラント向けから小型水処理装置、水処理薬品など水処理関連を幅広く手がける大手水処理装置メーカーであり顧客の要望に合わせて自社のサービスを提供している事が強みです。また、世界の半導体市場は、2030年までに1兆米ドルに達すると予測され、経済安全保障の観点からも半導体の製造地域はグローバルに拡大することが見込まれています。同社はその中でも、半導体の世界最大手のメーカーの水処理事業を一手に引き受けられている兼ね合いもあり、近年は半導体向けの超純水製造装置で高い需要を獲得し業績が伸長しており、2025年3月期の連結純利益は前期比24%増になる見通しです（４期連続過去最高更新）。中期経営計画（2024〜2026年度）では2026年度に売上高1,750億円、営業利益260億円の達成を目標としています。この達成に向け、国内外でさらなる事業の拡大が見込まれております。変更の範囲：会社の定める業務

セイコーソリューションズ株式会社

【千葉】ハードウェア技術をベースとした品質保証業務◆大手SEIKOグループ／年休133日・働き方◎【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価

本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-…

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550万円〜799万円

正社員

【プライム上場SEIKOグループ／年間休日133日以上・平均勤続年数18.7年／計18事業展開中で経営基盤安定】 ■業務内容 IoT製品、無線通信機器のハードウェアを中心とした品質保証・品質管理をご担当頂きます。品質保証部は13名在籍しており、具体的には下記業務をお任せします。・製造委託先の工程監査、客先監査の対応・市場戻入品の調査、社内外のとりまとめ、客先報告・ハードウェア製品のDR・社内品質関連会議の事務局・製品安全、化学物質調査結果の確認・ハードウェアに関する品質保証体系の立案、維持、改善 ■製品について IoT製品、無線通信機器 ■取り扱い製品 IoT製品（ルーター、携帯端末、セキュリティ機器、車載機器）、決済端末、飲食店向け機器、ネットワーク機器など ■ポジションの魅力自身の経験や知識を活かし、ハードウェアに関する品質マネジメントシステムの維持・改善活動が行えます。セイコーグループ株式会社100%出資で盤石な財務基盤を有しています。当社は各業界で特徴的な独自ビジネスを営む企業とのM&Aにより、新しい視点や考え方を取り入れ、更なる成長を目指しています。 ■働く環境在宅と出社をかけ合わせたハイブリッド勤務です。メンバーの8~9割が在宅勤務をしております。 ※実績：月4日程度出社 ■身に付く能力・品質マネジメントシステムの一般的知識・環境マネジメントシステムの一般的知識・情報セキュリティマネジメントシステムの一般的知識 ■企業魅力同社は「時計」で著名なセイコーグループ株式会100%出資のグループ会社です。セイコーグループの一員として、ハードウェア／ソフトウェア／サービスを組み合わせた様々なソリューションを提供しています。中期経営計画にもありますがグループの主軸事業としてシステムソリューション事業の中核を担っています。複合化するシステムのセキュリティー、オフィスや現場の生産性向上、拡大が見込まれるインバウンド需要への対応など、お客様の様々なニーズ、課題に対して今までにない価値を創りだします。コンサルからシステム構築、運用管理までワンストップで最適なICTソリューションをご提案し解決へと導きます。

株式会社ＩＨＩエアロマニュファクチャリング

【長野／上伊那】航空機用エンジンの翼部品における治具設計※※IHIグループ／転勤無／年休125日【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

本社住所：長野県上伊那郡辰野町伊那富…

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550万円〜799万円

正社員

〜ジェットエンジンのリーディングカンパニー「IHI」グループ／業界トップクラスの技術力／転勤無！長野に定住しながら大手Gで働ける／年休125日・基本土日祝休／UIターン歓迎！転居費用、独身寮・社宅有／福利厚生充実〜 ■業務概要航空機のジェットエンジンに使用されているファンブレードを始めとした各翼部品の生産技術（治具設計）業務をお任せします。 ≪ミッション≫ 高精度、高品質が要求されるジェットエンジン用ブレードの生産において、最先端の各種機械加工技術を可能とする生産設備の治具設計に携わり、世界トップクラスの品質・生産性を目指します。 ■職務内容・民間及び防衛省向け航空機のジェットエンジンに使用される、ファンブレード及びコンプレッサーブレード・ベーンといった翼部品の生産・加工に関わる設備の治具設計を担当いただきます。・工程側で検討された各エンジン部品の加工方法等をヒアリングし、最適な治具の提案及び設計・製作を行います。マシニングセンタから部品まで大小それぞれの治具を設計の上、3Dプリンターや社外へ発注して製作していきます。 ■魅力・当社は国内トップクラスの技術を有しています。航空機の開発を通じて、顧客からの品質要求は日々高くなっており、その部品加工に関わることで様々な技術を習得可能です。・ファンブレードは乗客から見える唯一のエンジン部品といっても過言ではありません。高い要求をクリアして自身が携わった製品が搭載された航空機が飛んでいる実感を得られる、やりがいのある業務です。 ■教育体制ご入社後のOJTの他、階層別教育やeラーニング等、グループとしての教育体制が充実しており、継続的なスキルアップが可能です。 ■組織治具設計担当：５名（平均年齢：40代） ■当社について・新興国の経済成長に伴うで航空機需要増加や防衛予算の膨大等に伴い、航空宇宙産業は、今後更なる事業成長が予測される成長産業です。・その中でもIHIは日本のジェットエンジン生産の60〜70％を担っており、防衛省が使用する航空機のほとんどのエンジンの主契約者となり、その生産を担っており、当社はジェットエンジンに使用される翼部品の製造に特化した会社のため、今後の安定性は抜群です。変更の範囲：会社の定める業務

マーレジャパン株式会社

【栃木/真岡】インダストリアルエンジニアリング◆世界トップクラスのサプライヤーG◆年休121日【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

真岡工場住所：栃木県真岡市松山町24…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：マザー工場である真岡拠点の工程設計業務をご担当いただきます。・標準時間管理業務（工程・動作・時間の分析）・ ERP システム上での工程標準時間の登録管理・生産工程の検討、導入、改善（新製品、既存製品） ■ロールモデル：＜20代：一般社員＞業務内容：・記載の仕事内容を自分の責任範囲で自ら遂行する・自ら率先して課題を見つけて改善を行う＜30代：主任＞業務内容：・記載の仕事内容に加え、リーダーとして他部署を含めた業務のリード・調整、課員への指示を行う・日常的に問題意識を持ち、課題解決と改善を率先して立案、課員とともに遂行する＜40代：課長＞業務内容：・ＫＰＩ管理に加え、品証業務全般の部下の管理、育成、指導・目標値の立案、他部署均衡、業務プロセスの改善、など ■組織構成：・生産本部 : 304 名（平均年齢：42.3 歳）・真岡工場業務課 : 11 名（平均年齢：43.7 歳） ■マーレジャパンの特徴：サーマル＆フルイド事業の日本法人として、エンジンおよびトランスミッション向けエアマネジメント製品・潤滑システム製品、電動車向けオイルマネジメントモジュール、燃料電池車向け加湿器等、自動車の動力製品を開発、製造しています。主力製品のヘッドカバーはマーケットシェアNO.1で、この製品で培った樹脂技術を他製品に応用し様々な製品開発を推進しています。また、お客様は日系自動車メーカー様となり、独立系のため様々なメーカーと取引をしております。変更の範囲：会社の定める業務

セントラルエンジニアリング株式会社

【エンジニア／ポジションサーチ】1500以上のPJTから適性に合わせお任せ【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

顧客先住所：首都圏を中心に各地にプロ…

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350万円〜649万円

正社員

【自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務概要：電気／機械／IT／建設など多岐にわたる分野で1,000人以上の技術者が所属している当社で、あなたの希望・適性に合わせて業務をお任せ致します。 ■具体的な業務例：・回路設計・制御設計エンジニア・機械設計エンジニア・プラントエンジニア等【変更の範囲：会社の定める業務】 ※自社製品の開発、EV製品、自動運転などトレンド分野の案件も豊富で携われるプロジェクトは全国で1,500以上！希望の働き方やキャリアプランを考慮し、最適なプロジェクトを選べます。 ■勤務地について： 8月末入社までの方については神奈川県、東京都、埼玉県、千葉県の主要駅から90分以内の案件アサインをお約束致します。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」：先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。 ■当社について：当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【未経験歓迎】機械系エンジニア（生産技術・設備保全）◆定着率92％／最大3か月程度の研修あり【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

1＞関東エリア住所：東京都、神奈川…

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300万円〜499万円

正社員

■□エンジニアが選ぶ、働きやすい企業No.1／困ったときはすぐに先輩に聞ける環境／未経験からエンジニアに挑戦！／残業15.01時間とWLB◎■□ 最大3か月の研修後、全国の機械系案件のある拠点へ配属となります。 ■案件事例：・FA設備のフィールドエンジニア・半導体工場での生産技術・半導体関連装置の保守／保全・PLC制御／開発設計業務　等 ※全国に様々な案件があるので、必ず活躍できる場所が見つかります。 ■研修について：未経験の方は、山形もしくは神戸にて2週間〜最大3か月程度の研修を受講後、全国の拠点へ配属となります（一部例外あり・勤務地応相談）。案件配属後も近くに先輩がいるので、困ったときはいつでも質問をすることができ、早期のスキルアップに繋がります。 ■当社の特徴：・エンジニアが選ぶ、働きやすい企業No.1 ・働いて自身の市場価値を上げられる企業No.1 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ（2022年2月期企業の比較印象調査）・豊富な案件で多様なキャリアを選択できる…当社では、1,000社以上の大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。また、自ら職務・職場を希望できる制度や、キャリアアドバイザー制度など会社一丸であなたの希望を叶える仕組み・取り組みを行っております。

オーケー株式会社

スーパーマーケットの野菜・果物部門／オーケー

販売・売り場担当

オーケー亀戸店東京都江東区亀戸9-4…

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292万円〜

正社員

経験不問で陳列やカット、包装などからスタートOK！安定の正社員採用で、ワークライフバランスも◎季節を感じるやりがいある業務！当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は好調を維持し続けております。現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、主にスーパーマーケットを150店舗以上展開しているオーケー。同業他社での経験者はもちろん「フリーターから正社員に」という方まで、その人に合わせた活躍のフィールドがあります！まずはスタッフの方々に働きやすい会社であるための努力を惜しみません。そんなオーケーのこれからを一緒に支える仲間になりませんか? 【仕事内容】 ◆オーケーの働きやすさ・シフトは固定制＆4週8休で予定が立てやすい・年始（1／1〜1／3）は全店休業・転居を伴う転勤なし＆配属は自宅から 90分以内・有給・半休取得もしやすい職場文化・毎年5?10店舗を新規オープン予定で、ポジションも増加中！【お仕事内容】オーケーストアでの青果部門担当として業務をお願いします。 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成など未経験の方は「簡単な作業」からスタート！作業の流れはOJTで丁寧に教えます。 ◆職場の雰囲気・働き方髪色は明るめ（13番程度）までOK！ ◆未経験から“店づくり”の中心へ「スーパーで働いたことがない」「接客はちょっと不安…」そんな方も、チームで一緒に売場を支えることで自信をつけていけます！スタッフ同士の連携が活発で、「分からないことは聞いて大丈夫」「周りもサポートしてくれる」安心感がある職場です。 ◆キャリアアップも可能です未経験からスタートした多くの社員が、数年で責任あるポジションに。未経験で入社し、5年でチームになった方も！ ▼ステップアップの例係員→サブチーフ→チーフ→店長代行→店長実績に応じて、早期キャリアアップ可能です。また、チーフ以上の役職者には賞与年4回が支給されます。将来的には本社勤務（商品部・人事など）も社内公募で目指せます！ ◆未経験でも安心な理由オーケーでは、経験よりも意欲と人柄を重視しています。実際に… ・元アパレル販売員・元飲食店ホールスタッフ・元コンビニバイト　など業界未経験から正社員として多数活躍中！また、正社員デビューも歓迎！「正社員として長く働きたい」「人と関わる仕事がしたい」そんな方を歓迎しています。 ◆会社の成長も安定性も抜群！ ◎売上：6、228億円（2024年3月期） ※37期連続で増収中 ◎「Everyday Low Price（毎日が特売日）」で地域に密着 ◎ご意見カードや接客評価も導入し、お客様との距離が近い現場主導の運営スタイルで、「こんな陳列にしよう」「こう並べたら売れるかも」といったアイデアも活かせる職場です！ ◆オーケーの働きやすさ・シフトは固定制＆4週8休で予定が立てやすい・年末年始（1／1?1／3）は全店休業・転勤なし＆配属は自宅から90分以内・有給・半休取得もしやすい職場文化・毎年5?10店舗を新規オープン予定で、ポジションも増加中！

ダイセン株式会社

★未経験歓迎★オフィス家具製造機械のオペレーター【福井県/若狭町】オフィスデスク生産トップメーカー【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発、生産・製造技術・管理系その他

福井県若狭工場住所：福井県三方上中郡…

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〜399万円

正社員

〜当社は会議用テーブル等の天板生産トップメーカーである、「山田工業グループ」の一員であり、木造製品の天板製造部門を担っています。あなたにはオフィス用デスク、テーブルの天板の加工の関わる業務を担っていただきます。〜 ◆採用背景：当社の業界では、アフターコロナからは製品のデザイン性や機能性が変わっており、どんどん洗練されています。そのため、時代に合ったものを作るためには多様な加工に対応できる技術が必要です。今回は、将来も見据え新しい設備導入したこともあり、NC加工のポジションをお任せする方を募集しています。 ◆入社後の職務内容：オフィスデスクの天板を加工する業務の補助からお任せします。具体的には、天板をカットする際に使用するNC加工機に木質パネルをセットしたり、天板の研磨を行っていただきます。 ◆ゆくゆくの職務内容：主に木材用NC加工機を使用して木質パネルの加工を行っていただきます。パソコンを使用し数値入力を行っていただき、機械を動かす際のプログラムをお任せします。 ◆キャリアアップ： NC加工機のプログラムを重ねていただき、技術者としてプロを目指していただけます。技術を磨く中で、製造業で求められるプログラム力が身につきます。またキャリアの可能性として、生産管理やチームをまとめる時期工場長候補としてご活躍いただける可能性がります。 ◆組織構成：勤務先には35名のスタッフが在籍しており、10代から60代までの男女が活幅広く活躍中です。業務で分からないことがあれば、周りのスタッフと協力しながら取り組んでいただきます。 ◆当社の特徴：オフィスデスク生産トップメーカー「山田工業」グループとして、オフィスデスクの天板の製造、加工を行っています。その中で大手オフィス用品メーカーとOEMにて生産を行っており、受注いただいています。

ダイキン工業株式会社

【大阪】材料・薄膜プロセス技術開発 | 半導体市場向け●先端技術開発組織/化学事業強化中【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・製造技術(化学)

淀川製作所住所：大阪府摂津市西一津屋…

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500万円〜999万円

正社員

■業務内容：新たな成長フェーズに入った半導体市場で微細加工プロセスや三次元積層における材料開発に携わっていただきます。具体的には微細配線や3D-NAND用絶縁膜を形成するための製膜剤（ﾌﾟﾘｶｰｻｰ）開発や、そのﾌﾟﾘｶｰｻｰを用いたCVD/ALDによる薄膜形成プロセス開発/評価、三次元積層に関連するプロセス技術などを検討して頂き、最終的には顧客提案や学会＆コンソーシアでの対外連携へとつなげていきたいと考えています。 ■ポジション・立場：技術開発中核メンバー／リーダー層 ■仕事のやりがい：当社はフッ素化学において、グローバルカンパニーで、欧州、北米、中国、日本、アセアン各地域において、フッ素化学事業を展開しています。また近年では更なるビジネス展開としてフッ素以外の分野での材料開発にも力を入れています。素材〜製品まで一気通貫の技術開発が行え、自ら、中心メンバーとして企画・技術開発した素材が広くグローバルで活用されることを実現し得るやりがいのやる業務となります。 ■同社の強み：フッ素樹脂やフッ素ゴムなど、革新的な素材開発と応用能力にあります。フッ素化学技術は、特に高い耐熱性、耐薬品性、耐候性を持つ材料を生み出すことで知られており、ダイキンの技術開発の強みは、従来の材料では達成できなかった性能を実現する新しいフッ素化合物を生み出す能力にあり、電気・電子部品、自動車部品、化学プラントの部材など、幅広い分野で貢献しています。 ■キャリアパスについてダイキンでは主体的に行動していく人材には常に挑戦できる風土があり、意欲とやる気があれば、年齢に関係なくリーダーとしてキャリアを歩むことができます。また、自ら企画し、提案するチャンスも多くあります。さらに、挑戦的な人材には多くのチャンスが与えられ、仕事の範囲も広がります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【石川勤務地確約】生産技術※IoT・DX等最先端技術に携われる／平均年収638万円／無借金経営【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

石川の事業所住所：石川県受動喫煙対…

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500万円〜899万円

正社員

【23年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、設備設計、設備立ち上げ、設備導入などの生産技術に携わるをご経験に合わせてお任せしていきます。スマートファクトリーの需要が高まり、引き合いも非常に多くなっていますので、最先端の技術に携わることができます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。※顧客例：三菱重工業、デンソー、ソニーセミコンダクタソリューションズ、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■勤務地補足：・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。・持ち家率は40代「56％超」・入社後、U/Iターンも可能です・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■研修体制：＜トレンド技術研修＞全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは？という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。＜豊富な研修制度＞個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約4.2％（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。

デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社

【製造業経験者歓迎】データアーキテクト/ルール・プロセス策定（コンサルタント層）※自動車・製造業向け【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・物流コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内3-2…

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600万円〜1000万円

正社員

〜データ利活用の前提となるデータ品質を担保していくためのルール・プロセス整備をお任せします/重要データの理解とそのデータ品質を担保していくための方法を考えられる方を募集いたします〜【デロイトトーマツG/リスク特化のコンサルティング/「守りのリスク対応」から「攻めのリスク対応」へ】 ■ミッション製造業向けデータドリブンのDXコンサルを行う上で、データ品質を担保するためのルール・プロセス・体制整備や、データ利活用のためのデータカタログ整備・メンテ等を担当 ■従事すべき業務の変更の範囲会社の指示する業務 ■職務内容自動車業界など製造業向けにテクノロジーとデータを駆使し、「サステナビリティ」、「サプライチェーンリスクマネジメント」、「スマートファクトリー（製造現場の見える化）」を目的にリスクアドバイザリー/コンサルティングを行っていただきます。グローバルにおいても一定優位性がある産業の構造変革に寄与することができます。 ■事業例 https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtra/itg/03/case14.html 自動車メーカーに向けて、事業部横断のEPMプラットフォームの構築をご支援いたしました。 EPMプラットフォームの構築により、新規事業計画に与える効果として以下を実現・既存事業との比較が可能（データ取得元一元化による効果）・専業他社（コンペティター）との比較が可能（一事業体としての財務三表の作成）・将来計画について精度の高いKPIを経営層に提示（適切で素早いな経営意思決定）・各計画段階（構想→企画→計画（中期経営計画）→見積）それぞれの見積・補正が素早く行え、各段階比較が可能 ■トピックス・ESG意識の高まり ∟世界各国では既にサステナブル経営の重要度を理解している・スマートファクトリーの躍進 ∟AIやIoT技術の発展により、製造業もデジタルなデータやシステムを駆使し業務管理から開発を行うスマートファクトリーの台頭が進んでいる ■社員インタビュー https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/interview/dtra-interview-005.html

住友電装株式会社

【84-2/津市】生産技術◆第二新卒可｜自動車用電子部品｜在宅勤務可｜上場企業Gr◆賞与5.3か月分【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

津製作所住所：三重県津市新家町530…

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500万円〜799万円

正社員

【売上1.9兆円/33の国と地域で事業展開・海外に関わるキャリア◎/賞与5.3か月分/世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業/資本金200億/従業員25万人/働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ※25年度計画では2兆円規模（営業利益率7％・ROIC10%）を目指す目がサプライヤー ■概要：・生産技術担当として、自動車用電子部品生産ラインの量産立ち上げをお任せします。・国内、海外の製造拠点における電子製品の量産立ち上げを計画、実施し顧客満足創出の中心的役割を担って頂きます。・製品設計部門、製造部門を始めとした社内各部門や海外拠点との連携を取り、製造工程設計から設備開発、先行技術開発まで幅広くご活躍頂きます。 ■採用背景・業務の特徴：自動車部品の多様化に伴う、事業領域拡大に向け「もの作り」に興味のある方を募集しています。国内外の多様な部署と連携し業務を進めますので、技術領域以外のビジネスマンとしての幅広いスキルも身につける事が出来ます。 ■働きやすい環境： ★住友グループ中核企業でトップクラスの働く環境が叶います！年間休日121日／中途採用比率36％（23年度）／プラチナくるみん認定／産育休制度（女性100％、男性100％）／在宅・フレックスタイム／有給取得17.0日／平均残業16.0H..他 ■強み・特徴：上場企業の「住友電工グループ」に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーとお取引を行うなど、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。 ■製品紹介：当社製品は世界シェアトップクラスを誇っており、全世界の自動車の4台に1台が住友電装のハーネスを搭載。EV・HEV車における床下パイプハーネスのシェアはトップクラスです。また近年では二輪車・事務機器・農業機械・航空機・ロケットなどの分野にも進出し、顧客基盤をさらに広げています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【茨城・龍ヶ崎市】建設系車両の生産に伴う設備導入・生産技術業務【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

茨城県常駐先住所：茨城県受動喫煙対…

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350万円〜499万円

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／大手メーカーの現場で技術を磨ける環境／上流工程案件多数／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細：建設機械の生産技術業務・ホイールローダーの組立現場で設備導入や合理化がメイン。・安全に生産ラインが稼働するように検討をする。・現場や設計部隊ともコミュニケーションを取るため機械図面を見ることもある。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： NX-CAD ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆十人十色のキャリアパス： ◎専門性を高めキャリアが目指せる ◎異なる分野・異なる業種へのチャレンジも可能 ◎管理職・マネジメントやスペシャリストなど思考に合わせ選択できる ◆スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ◎Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み ◎専門教育機関で技術取得が目指せる！変更の範囲：会社の定める業務

パラマウント硝子工業株式会社

【福島／管理職候補】グラスウール製品の工程改善・設備設計◇日東紡G／土日祝休／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・製造技術(化学)

本社住所：福島県須賀川市木之崎字大ヶ…

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500万円〜799万円

正社員

【プライム上場日東紡グループの安定基板／グラスウールのパイオニアとして新しい技術へ挑戦／年間休日122日フレックス有／住宅補助充実】 ◆職務内容【変更の範囲：企業が定める業務】グラスウール製造工程の技術開発を担当していただきます。主には、ガラスの溶融、紡糸、集綿など基幹技術の向上に加え、ラインの工程改善による生産性、作業性、品質向上のための生産設備の検討・設計、外部業者との折衝等を行っていただきます。当社の開発の要を担うポジションですので、大きなやりがいを感じられます。グラスウールの工程改善のスペシャリストとして、スキルアップが可能な職場環境になりますので、生産設備・技術の開発や工程改善のご経験をお持ちの方は、是非ご応募ください。　　　　　　　 ◆就業環境【技術開発部４名（50代1名、40代3名）】働きやすい環境が整っています！年休122日・土日祝休・フレックスタイム制あり、仕事とプライベートの両立が可能な職場です。 ◆福利厚生自家や借家に住む社員に対し、住宅補助手当を支給しております。また、遠隔地からの採用等、通勤困難者であることを条件に、借上社宅制度（本人負担原則10%）も設けております。 ◆当社の特徴創業78年の歴史をもつ、グラスウールのパイオニア企業です。1949年にグラスウールの工業生産に国内で初めて成功し、常に新しい技術に挑戦し続け、高性能・高品質な製品を提供しています。同社の技術は世界からも高い評価を頂いており、パラマウント硝子工業（日本）、サンゴバン社（仏）、オーウェンスコーニング社（米）が世界のグラスウール製造の3大技術と呼ばれています。昨今グラスウール製品は、国が進める温室効果ガス削減目標に対し、建築物の省エネ化にに寄与する商材として非常に期待されています。その中で同社は住宅用断熱材としてもっとも高いシェアをもった商材を保有しています。変更の範囲：本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【千葉/船橋市】鋳鉄管の製造工程における生産技術※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

顧客先住所：千葉県船橋市受動喫煙対…

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450万円〜699万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細：鋳鉄管の製造工程における生産技術業務 ◇設備に関するレイアウト設計 ◇設備導入に関する業者手配・立ち合い ◇新規設備投資に関する検討 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇CAD ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビEdge

【安城・刈谷・半田】生産技術＜未経験歓迎＞◆理系出身歓迎◆年休125日◆マイナビ100％出資企業【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

顧客先（安城、刈谷、半田）住所：愛知…

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300万円〜449万円

正社員

＜基本的に転勤なし／自社で研修施設を持っており研修充実／機械、電気・電子、メカトロニクス分野の設計開発に特化したエンジニアアウトソーシング＞ ■仕事内容について：自動車部品メーカーにて生産技術業務をお任せします。具体的には、設計検討、3Dモデリング、図面作成、工程整備、帳票作成、問題点抽出及び改善業務を行います。 ※休日対応可が発生する場合がございます。その際、平日で振替休日を取っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力ポイント： ◇しっかりとしたキャリア形成を頂きたいとの考えから、1社に在籍する期間が平均7〜8年と非常に長い事が特徴でもあり魅力です。それ故、しっかりと技術磨いて頂ける環境が整っております。 ◇制度上、年齢を重ね経験を積むほどに収入が向上する形となっており、定年まで安心してご就業頂ける環境がございます。もちろん頑張った分、評価される環境もございます。 ◇数年間就業の後、配属先メーカーに直接採用されているケースがあります。メーカー社員に劣らぬ技術力を身につけて頂いてるからこその事例です。 ◇未経験からでも上流工程を任せてもらえるため、スキルの高いエンジニアを目指すことができます。 ■フォロー体制： ◇キャリアサポート：エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。 ◇お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来までも考慮して配属先の決定をしています。 ■当社の特長： ◇当社は技術者派遣会社として50年以上、日本のモノづくりに貢献し、信頼と実績を築いてきました。そのため、現在では取引実績300社以上にものぼり、日本を代表する企業からも厚い信頼と実績を誇ります。社員数は1,300名以上、これまで多くのエンジニアを生み出してきました。案件は要件定義や基本設計等、開発工程の上流工程での業務となり、先端技術に触れ技術力を高める環境があります。 ◇勤続に応じて着実に昇給できるため、定年まで安心して就業できる環境があります。もちろん成果に応じて早期のキャリアアップも可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社デンソーワイズテック

【三重県東員町】生産技術職/第二新卒歓迎/年間休日121日/デンソー100%出資子会社【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

東員工場住所：三重県員弁郡東員町大字…

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400万円〜599万円

正社員

〜デンソー100%出資子会社／様々な自動車に使われるセンサやその周辺製品の生産技術業務をお任せします。〜 ■業務内容：同社の生産技術担当として、新規ラインの導入、既存ラインの改造・改善、親会社からの生産ライン移管、加工技術開発などに従事していただきます。主な加工技術は、切断・圧着、接合、プラスチック成型、実装、組立てなどで、製品により異なります。ご入社後は、品質・生産性改善業務や増減産の設備改造などからスキルを磨いていただきます。 ※生産技術部の組織は製品群ごとにチームが分かれております。お持ちの経験などを考慮のうえ、配属先と担当業務を決定させていただきます。 ※新規ラインの導入や改造などの業務は、プロセス設計であり設備(機械)設計は原則外注となります。 ■組織構成：携わる製品や分野で課が分かれております。それぞれ5~10名(20代〜40代)ほどの課員が所属しております。その中で具体的な製品などで担当を細分化しチーム分けしており、5名くらいのチームで業務にあたっていただきます。 ■入社後の流れ：入社後は研修や人事面談などがありサポート体制は充実しています。配属後はOJTにてサポートを受けながら業務を覚えていただきます。 ONとOFFがしっかりした環境で分からないことがあれば聞きやすく、安心して働ける環境になります ■募集背景：クルマが進化する中でセンサ関連製品の需要が増加しており急速に売上げ増をしていく見込みです。その中で、組織強化のため人員を募集しています。 ■特徴：設備と人的作業のバランスから複数案を考え、その中から『最適自動化率』を導き出す広い視野や、製品・加工技術において幅広い知識、また多くの人と関わりながら進めるためのコミュニケーション・マネージメント力が身につきます。 ■社風：同社は一つひとつの組織が10〜30名程度となっており、それぞれ自身の年齢に関係なく意見を述べやすい組織です。社長や役員との距離も近く、困りごとがあった際にも先輩へ気軽に相談できるなど、フラットで風通しの良い社風があります。また、個人の頑張りや成果が評価される表彰制度や、教育・研修システム等も充実しており、「人を大切にする会社」として、様々な面で社員が一人ひとり力を発揮できるような環境が整えられています。変更の範囲：会社の定める業務

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