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検索結果: 21,393件(301〜320件を表示)

ゴールドフラッグ株式会社

【福岡】「BRADELIS New York」補整下着のボディフィッター※人物重視/産休100％取得【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ブラデリスニューヨーク岩田屋本店住所…

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300万円〜399万円

正社員

〜この春、新規OPENも控えており事業拡大中◎新規メンバー増員◎当社のファンだった方もスタッフとして活躍されています〜【お客様にお届けするのはモノではなく”価値観”】私たちはただ店頭で下着を販売するのではありません。お胸が変わる感動や喜びがあり、前向きになれるお気持ちや価値観の変化があってこそ、私たちがお客様に向き合っている意味があると思っています。「女性のコンプレックスを下着で自信に変える」全スタッフが目標にしています。 ■業務内容デザイン性でも品質でも非常に高評価をいただいている「BRADELIS New York」の店舗にて接客、販売を行っていただきます。補整下着は魔法のブラジャーではありません。購入したら、即、理想の胸になれる、というワケではないです。お客様それぞれに合った下着、正しいつけ方、をきちんとご案内することが必要です。そのために私たちボディフィッターがいるのです。（1）ボディカウンセリングお客様のボディに関する悩み・ご希望を詳しくヒアリングし、なりたいお姿、日頃の下着に対する不満などを伺いお客様と解決方法を探っていきます。（2）フィッティング＆商品のご提案フィッティングへご案内し、実際にお胸を触らせていただきます。お肉質や形状、骨格などからお悩みを改善するための下着やプランをご提案します。正しい下着の着け方、補整へのステップもご案内します。（3）ボディチェックご購入いただいたお客様には２〜３か月後にご来店いただき、無料でボディチェックを行います。お体の変化に合わせて再度アドバイスを行います。（4）他、予約受付、商品のお直しやバックヤード業務（在庫・売上管理など）やディスプレイも行います。 ※個人ノルマはなく、スタッフ全員でお客様をサポートするため様々なことにチームワークをもって業務を行います。 ■キャリアパス：入社後はフィッティング研修や商品研修、丁寧なOJTをご用意。下着を扱ったご経験のない方でもボディフィッターとして正式にデビューするためにテストも実施します。インプット・アウトプットする機会が多いため、働きながら自身のスキルを磨くことができ、スキルは給与にも還元、やりがいにもつながります。接客のプロを目指す方や、マネジメントとして店長を目指す方など、ご自身の希望に応じた環境を整えております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【大阪/箕面店】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型・完全予約制【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

PC DEPOT 箕面店住所：大阪府…

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350万円〜599万円

正社員

〜残業12.9h/年休120日/成長できる環境/情報の地域格差をなくしたい!/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100％・男性も取得実績有〜 ■業務内容・来店されるお客様の暮らしを豊かにするためにデジタルの活用を提案し、お困りごとをサポート・お客様とそのご家族一人ひとりの将来を一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案実施【変更の範囲：会社の定める業務】 <詳細> ・既存顧客：デジタル機器関連でのお困りごとをヒアリングし、料金の見直しや新たな端末や追加プランなどのご提案・新規顧客：アフターフォローやサポート提案 ※新規は店舗に来られたお客様、既存会員様からのご紹介がメイン（例：スマホプランをお得にする提案／パソコンのスピードをアップさせる／デジタル写真の保管方法のサポート等） <評価基準> 担当顧客の継続率や長期的なご契約額等 ■組織構成・男女比＝7:3 ・年齢：平均30歳前後・店舗在籍人数：15名程度 ■働き方・年休120日・月平均残業12.9時間・休日について：1か月前にシフトを提出・子育て両立メンバー多数在籍 ※お客様の予約は土日が多いため、基本土日出勤だが用事がある日はチームで協力し合い休みやすい環境 ■魅力・単に商品を販売するのではなく、顧客に寄り添った提案が可能・現在約40万軒のご家族がご利用中の生活インフラサービス ★未経験から入社実績多数★ 携帯販売、化粧品販売、眼鏡ショップ、お菓子屋さんのショップ販売、ホテルスタッフ、美容師さんなど様々なご経験の方活躍中！ ■入社後の流れ ◎先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチアップをフォローします ◎数か月〜半年程度で一人前を目指せます ■キャリアパス「一人一人が、プロ意識を持ったデジタルライフプランナーとして自立して業務に取り組んでいます」 ◎勉強会実施あり（方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ） ◎店舗間情報交流あり ◎デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業として地域での取り組みに関わっていくなど様々な道あり変更の範囲：本文参照

株式会社ユニス仲道電器

【佐賀市／転勤なし】リユースショップの買取スタッフ※未経験歓迎◆研修充実・マニュアル完備／正社員【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

リサイクルショップフライズ佐賀店住所…

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300万円〜399万円

正社員

【勤続年数平均13.8年！愛し愛されるリサイクルショップ★古着・ブランド・家具・宝飾類・食器など地域no.1／未経験でも買取査定や販売のプロになれます】 ■企業概要家電、工具、古着、ブランド品、ホビー、食器などを買取・販売。良質な中古品を品揃え。福岡県古賀市、佐賀県佐賀市、佐賀県鳥栖市に3店舗を展開中。顧客満足と従業員満足の両立を目指しているリサイクルショップの査定・買取をお任せします！ ■業務詳細・お客様が持参された商品や、出張買取時の買取査定・買取した商品を点検、調整、確認、清掃などして店舗に展示・お客様が心地よく買物できるように売場などの運営、管理＼　顧客満足◎　／他のリサイクルショップでは、特定の商品だけの買取しかできなかったことはありませんでしたか？当店は常時3万点以上の豊富な品揃え・取扱いジャンルの広さが自慢です｡不用品を売る際に､他のお店に持っていくことなく､ワンストップで買取できる為、とても喜ばれています。 ■教育制度 ◎入社後90日間の研修期間同社は教育研修制度に注力しており、同社のこと、店舗のこと、商品知識、業務の流れなどを確実に学べる体制を確立しています。実務は先輩社員や店長のもとで研修を行うため、着実に経験を重ねていくことができます。OJT教育＆マニュアルも完備しています。・FC本部での全国統一研修・全社での集合研修・テレビ会議を利用した部門別研修・指導マニュアルに沿っての個別研修・就業場所でのOJT研修（各種マニュアルや本部の専用教材を用意） ■同社の特徴研修制度の充実はもちろん、有給消化率は平均5日。会社負担で年4回の食事会や飲み会を行うなど、メリハリをつけた環境です。女性社員の有給取得実績もあります（取得率100%を誇っています！）。 ■組織構成各店舗５〜７名の社員が在籍しています。和気あいあいとしている雰囲気で、正社員の勤続年数平均13.8年と長く働ける環境が整っています。フラットな環境で人間関係の良さが強みです。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＡＭＵＲＡＩ　ＡＳＳＥＴ　ＰＡＲＴＮＥＲＳ株式会社

【新宿・未経験歓迎！】ルームアドバイザー(賃貸仲介営業)※残業少／設立8年で売上高約22倍の成長企業【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

本社住所：東京都新宿区西新宿1-3-…

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400万円〜449万円

正社員

【職種・業種未経験歓迎！創業8年目で売上高約22倍／少数精鋭で裁量を持って働ける／2024年に新オフィス移転予定】 ■ポジション概要：不動産のプロフェッショナルとして、クライアントそれぞれの個別背景に寄り添い、不動産資産のポテンシャルを最大限に引き出し、お客様の人生設計や資産形成のサポートを手掛ける当社にて、ルームアドバイザーとしてお部屋探しをされているお客様の接客をお任せします。転勤や新社会人、新大学生等のそれぞれの人生における新生活に向けお部屋を探されているお客様のお部屋探しに誠実に向き合い、将来リアルに生活するお部屋をご案内・ご契約頂くお仕事です。 ■具体的な業務内容： ▼SUUMOや楽待等の不動産ポータルサイトまた既存のお客様からの紹介で、賃貸物件を探しているお客様からお問合せ ▼希望条件を丁寧にヒアリングお客様がお探し中の物件について、希望や条件等をしっかりヒアリングし、物件をご提案。 ▼現地へ案内お客様が気になる物件が見つかったら、現地へ案内し実際に物件をご覧いただきます。 ※原則、現地集合現地解散（複数物件案内時を除く） ▼契約手続き物件を気に入って頂ければ、申込〜契約に至ります。 ■キャリアパス：当社は富裕層や大家向け、新築１棟マンションの建築・販売・コンサル都心の高級住宅・区分マンションのデザインリフォームおよび販売等、総合不動産業として幅広い事業を展開しています。やる気次第では本人の希望により、将来売買営業部への転籍も可能です。 ■就業環境：・現在、スタッフ15名（男性10名、女性5名）が在籍しています。※令和5年12月現在・20代〜30代中心の若いスタッフが活躍中です。 ■当社について： ◎少数精鋭の当社ですが、令和4年度の売上高は約32億円超。創業8年目で売上高約22倍の急成長しており、社長は30代、社員は20代〜40代で活気に満ちた会社です。 ◎令和3年5月には業務拡大により、新宿駅すぐの全面ガラス張りで近代的なデザイナーズオフィスビルに移転したばかりです。席数も現在の社員数の約3倍程度を確保しておりますので、意欲と情熱のある方いつでも入社可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社T-TOP

内勤100%★未経験歓迎の発注者求人【大阪市/中央区/転勤無】工事完了後の品質管理業務【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、建築施工管理

本社住所：大阪府大阪市中央区博労町3…

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350万円〜449万円

正社員

◎エネルギー関連商材の分野で、全国トップレベルの販売実績！ ◎大手ハウスメーカーや電力会社、ガス会社などとの業務提携を実現し、家庭用太陽光や蓄電池などの販売拡大中！＜＜＜本求人の魅力ポイント＞＞＞ ◎工事完了後に外注先から送られてる現場写真を見て品質チェックを行う仕事です！ ◎内勤100%で社外での業務は一切発生しません！ ◎営業ではないためノルマはなく、外注先の方々が正しいルールに則って工事を進めているかをチェック頂く仕事です！ ◎アルバイト経験のみの方でもご入社されています！＜おしごと詳細＞・現場ごとに各工務店からメールで送付されてくるモノづくりにおける各工程の写真のチェック、管理を行って頂きます。・はじめは写真を見てもどこがどう間違っているのか？というチェックのポイントがわからないため、入社後当面は先輩社員さんと周囲メンバーがフォロー致します！・もちろん品質管理におけるマニュアルもご用意しておりますので焦らずゆっくり覚えて頂く形で問題ありません◎ ＜働き方＞生産性・効率性を重視している為、会社としてメリハリを付けて働く事を推奨しています。個人の裁量に任せて業務設計を行っている為、残業も少なく、定時退社する社員が多いです。＜主要取引先企業様＞・パナソニック株式会社・三菱電機株式会社・シャープ株式会社・株式会社東芝・京セラ株式会社・ダイキン工業株式会社・株式会社日立製作所・ソーラーフロンティア株式会社・アイジー工業株式会社・長州産業株式会社・日本電気株式会社(NEC) 　他・株式会社T-TOPが設立して4年を超え、機関の短い中で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立。現在ではホームアフターセールスのリーディングカンパニーを目指し事業拡大中となります。変更の範囲：無

株式会社ネクステージ

＼SUV専門店の地域限定募集／【販売・接客】★月給35.2万以上可

販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス

転勤なしの地域限定職《（東海／関東／関…

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300万円〜800万円

正社員

【 SUVの魅力をお伝えする仕事】遊べるクルマ屋！まるでキャンプ場のようなショールームで働こう。■20代の役職者も在籍！年齢に関係なく評価します ● 車両のご紹介・ご提案 ● 成約後の書類作成・保険対応 ● 納車対応 ● 点検などのアフターフォロー ※アンケートシートを記入いただき、　紹介・提案にうつります。お客様は… SUVを楽しみたいキャンプがしたい街乗り用がほしい　などそれぞれ理想を持ちSUVを検討するお客様がほとんど！大切なこと★お客様にとってメリットがあることを提案 ▼成約率50％以上の理由 SUV LANDに来店されるお客様はSUV車に興味があり、既に購入意欲が高い方が中心。お客様のニーズを的確にとらえることで、成果も必然的につながりやすくなります！ ▼ご提案のしやすさ抜群業界トップクラスの在庫数を誇るネクステージならではの提案の幅広さが働きやすさが強みです。

株式会社三春情報センター

＼育成枠採用！35歳までの募集／【完全反響営業】☆未経験歓迎

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【横浜エリア、湘南エリアでの募集です…

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350万円〜800万円

正社員

【 100％反響営業！紹介やリピーターのお客様が約6割！】★理想の住まい選びや土地探しをお手伝い ★ノルマなし ★先輩と一緒にやりながら覚えます未経験でも安心して始められるお仕事です！お店に来たお客様が「家を買いたい」「マンションに興味がある」と話してくれたら、希望をじっくり聞いてピッタリの物件を提案。実際に物件を見てもらい、気に入ったら契約までサポートします。ノルマなし！同僚はライバルではなく仲間給与は安定の固定給制で、ノルマはありません。そのため、社内で過度な競争が起こることもなし！無理な売り込みも一切行っていません。当社は、お客様に選んでいただくスタイルを採用。それがお客様から支持されており、「安心して店舗に入れる」「気楽に相談できる」と喜んでもらえています。子育てに伴うお休みも取りやすい＆9連休が年3回あり！子育て中の社員が多く活躍しています。子どもの発熱などがあった際は早退など柔軟に対応可能。子どもの行事に伴うお休みも取りやすいです！また、GW休暇(9日)、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(9日)と 9連休が年3回あり、年間休日は120日あります。プライベートの予定も立てやすいですよ！

平川商事株式会社

【天理市】奈良健康ランド＆併設ホテルの接客 ◆未経験歓迎◆ 正社員／夜勤なし／マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

奈良健康ランド・奈良プラザホテル住所…

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300万円〜449万円

正社員

〜グループ売上１０００億円以上の大手企業／知名度抜群、地元に愛される温浴施設／幅広い事業を展開する平川商事グループ／東京やNYにも事業展開／お客様対応・接客業務をお任せ〜平川商事グループは、不動産事業・アミューズメント事業・リゾート事業・パチンコ事業・ゴルフ事業等、幅広い事業を展開しております。今回募集となるのは、その中でも核となる施設の「奈良健康ランド」「奈良プラザホテル」での接客のお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆業務詳細：・チェックイン・アウト業務・アテンド業務・お客様対応（電話、精算業務）・客室管理業務等・店舗マネジメント：スタッフの技術力、接客力のレベルアップのための指導・アルバイトスタッフ管理：スタッフの精神面、技術面、接客面でのフォローや指導・企画業務：既存サービスの改善、新規サービス開発・備品、消耗品の発注および管理業務 ◆「奈良健康ランド」「奈良プラザホテル」について：「奈良健康ランド」は、大浴場やサウナ・岩盤薬のほか、親子で遊べる遊具施設、屋内レジャープール、レストラン、宿泊施設などがあり、子どもからファミリー、お年寄りまで幅広い世代が楽しめる複合型レジャー施設です。地元の皆様からも長く愛されている場所であり、最近では遠方からお越しいただくお客様も増えております。お客様を集めるためのSNS運用や様々なコンテンツとのコラボ等各種イベント企画にも力を入れており、日々楽しみながらお仕事をすることが可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社マルチテック

即日結果出ます！【川崎】未経験→プラントエンジニアにチャレンジ！手厚い研修制度！／実質年休１２８日超【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理

川崎市川崎区住所：神奈川県川崎市川崎…

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350万円〜499万円

正社員

〜プラントのエンジニアって？となっているそこのあなた！まずは説明だけでも聞いてみませんか？〜〜手に職つけれる！〜未経験からチャレンジするならサポート体制◎のマルチテック！大手企業のプロジェクトに参加！〜＜こんな方必見＞ ★手に職つけたい！専門スキルを未経験から身に着けたい！ ★働き方改善したい！ ★フォロー体制手厚い会社で働きたい！ ■マルチテックならではの入社後研修・入社後は2~3週間神戸本社で研修があります（往復交通費や研修中の宿泊費はもちろん会社が全額負担！）。その期間中に、基本的なビジネスマナーや当社の事業内容の理解、報告書の作り方、図面の読み方などゼロから丁寧に教えていきます！・基本的なPC操作も教えるので、社会人未経験の方も安心してチャレンジしてください◎ ・研修終了後は現場配属となりますが、e-learingを用いた研修やハーネス講習、大手企業のＯＢさんのベテラン講師による研修など、スキルアップのためのサポート体制が充実しています！ ■業務内容工場（プラント）内の管理サポート（施工管理）をお任せします。具体的には下記の内容から始めていただきます。・事務所への来客、電話対応・書類整理・書類作成、確認作業・材料の発注、指示伝達など【施工管理って、何だか大変そう…という方へ】 ⇒施工管理は作業員ではありません！職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。事務作業などのオフィスワークもあるため、PCスキルが身に着き、市場価値の高い国家資格取得も可能です！！ ■勤務先について「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。「大手企業の現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【東京エリア】会員向けソリューション営業（デジタル機器等）◇サブスク／働き方◎年休120日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

1＞ピーシーデポスマートライフ西馬込…

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400万円〜599万円

正社員

〜残業12.9h／新設ポジション／裁量が大きく自由な動き方が可能／転勤なし／仕事とプライベート両立／育休復帰率100％男性取得◎／お客様とじっくり向きあい、あなたのホスピタリティが活かせるお仕事です〜 ■業務内容：サブスクリプション制のサービスに登録している、約40万世帯のご利用者のうち、担当者との関係が遠くなってしまったり、店舗から自宅が離れており店舗に行く事が出来なくなってしまった方に、訪問担当としてフォロー業務を実施していただきます。 ※店舗により比率は変わりますが、お客様宅訪問と店舗での対応の両方をお任せします。 ■営業方法：営業方法：お客様宅訪問と店舗での対応の両方を実施いただきます。（1）担当エリア内の既存会員様でご利用率が低い会員様をリストアップ（2）対象会員様に電話で連絡し、来店または訪問アポを設定（3）お困り事のご相談やデジタルライフの各種提案を行い関係性深めご利用頻度を向上させる　　 ■働く環境／魅力：・平均残業時間は月12.9時間（22年度実績）・年休120日・所属スマートライフ店は、１店舗平均15名（社員とアルバイトで構成）・店舗の女性比率30％程、平均年齢29〜30歳・育休復帰率100％　昨年32名（女性20名、男性12名）取得し全員復帰 ■ミッション：当社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）の継続率向上、顧客満足度向上をミッションに新たに既存会員様向けフォロー。 ■お客様のニーズ：・「インターネットデバイスを使いたいけど上手く使えていない、使いこなせるか不安」・「インターネットデバイスを使う事で、より豊かな生活ができる事にまだ気づいていない」・「会社でテレワークが導入予定だけど、何から始めたら良い？」・「子供のデジタル教育はどうすべきか」・「休みに家族全員で旅行に行きたいけど自分たちで予約可能か？」こういった漠然としたお悩みに寄り添い、最適な提案を行います。また家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減提案や新たなデジタル機器のプラン策定を行います。年単位のお付き合いも多く、お客様と長く関係を構築し寄り添う事のできる仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社阪神小型モータース

【兵庫／未経験OK】輸入車の反響営業◆報奨金有／週休2日／安定性◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

兵庫県の店舗住所：兵庫県受動喫煙対…

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350万円〜1000万円

正社員

〜未経験OK／あなたから買いたいといわれる仕事／週休2日／インセンティブ◎／誠意・おもてなし重視〜 ■募集背景： ◇当社は設立以来、関西から中四国にかけてAudi、Volkswagen、Mercedes-Benz、BYDなどの輸入車正規ディーラーや中古車センターを展開する阪神サンヨーホールディングスグループの一員です。 ◇店舗も自社土地・自社物件を基本とし、売上だけでなく資本力にも定評があります。 ◇現在、顧客満足度No.1を目指し、販売力の強化を図っております。将来的に「店長」としてマネジメントへの機会があります。 ■業務内容： ◇輸入車を取り扱う当社グループ会社のセールススタッフとして業務に従事していただきます。来店されるお客様に対し、輸入車の魅力を伝え、最適なお車やカーライフを提案する仕事です。ショールームにご来店されたお客様の対応（車両の説明、購入アドバイス、試乗、見積り作成など） ◇オーナー様への各種サポート（定期点検、車検のご案内、保険手続きなど） ◇イベントご案内 ※既存メンバーからのOJTを中心に業務を学んでいただきます。 ■モデル年収／インセンティブ：・入社4年／30代係長／年収1053万（前職：会員制ホテルマン）※社内ランキング上位・入社3年／20代／年収700万（前職：通信系販売職）・入社4年／30代／年収650万（前職：ホテルレストランの接客業）※社内ランキング中間より下 ※インセンティブは、販売台数に対してだけでなく、関連商品の販売に関してもインセンティブで還元しています。 ■強み／やりがい： ◇取り扱い車種 Audi、Volkswagenなどお客様のお車のご購入から、その後の豊かなカーライフサポートまでお客様と幅広い接点を持ちながら、それぞれのカーライフに合ったサポートを行います。ブランド力の高い商品を取り扱いますので、比較的競合他社は少ないです。 ◇「あなただから買う」と言われる仕事です海外トップブランドを扱い「おもてなし」「誠意ある応対」というヒューマン的な部分を大切にし、接客＝他社との差別化と考えております。お客様の要望を伺い最適な提案をし、信頼関係を構築する。そして私達にとって「あなただから買う」と言ってもらえた時に大きなやりがいを感じることができます。変更の範囲：本文参照

株式会社ヴィレッジ・テレコム

＊若手育成枠採用！携帯電話・スマホなどの【販売スタッフ】

販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス

神奈川全域 ≪転居を伴う転勤なし≫ ≪…

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300万円〜500万円

正社員

≪充実した研修体制⇒未経験でも安心スタート♪≫auショップ、UQスポットでの、接客販売・各種契約続き、電話の問合わせ対応…などをお任せします。・新規/機種変更/各種サービスのご契約・ご提案・携帯電話などの操作のご案内・携帯アクセサリーなどの販売・故障修理などのアフターサポート・イベント活動、POP作成など・在庫管理、電話対応など

株式会社カードック・アイ

【柴田郡／転勤なし】自動車販売スタッフ ◆週休2日制／固定日休み／売上右肩上がり◎／手当充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：宮城県柴田郡柴田町槻木上町…

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400万円〜799万円

正社員

〜東北最大規模の中古車販売サービス／自動車について1から知識を習得できる教育制度／売上右肩上がり／明確な評価軸や昇給の仕組みでモチベーション高く働ける◎〜 ■募集背景：軽未使用車専門店「カードック・アイ」を運営している当社にて、新たな販売スタッフを募集しています。お客様のクルマへの想いに寄り添い、最適なカーライフを提案していただきます。 ■職務概要（職務詳細）：・来店客の対応とニーズのヒアリング・車の提案・見積もり作成・契約から納車までの一連の手続き・アフターサービスの提供 ■職務の魅力／魅力：・先輩社員によるOJT制度が整っており、車の知識を一から丁寧に教えますので、異業種からの転職者でも1か月程度で実績をあげることができます。・営業や販売というよりサービス業に近いのが当社の販売スタッフの仕事の特徴です。・評価軸や昇給の仕組みが明確になっており、気持ちよく働ける環境づくりを行っています。 ■配属部門（組織構成）：店舗は整備部門を含めて約20名が在籍しております。未経験からの転職者も活躍しており、新しい視点やアイディアを持ち込んでいます。前職が、携帯販売員、葬祭セレモニースタッフ、通信関係の営業、パチンコスタッフの方も入社後に活躍しております。 ■当社の特徴／魅力： (1) 軽自動車専門店及び日本最大級の車検専門店である「カードック・アイ」を運営しており、全メーカー、ホンダ/ダイハツ/スズキ主要3メーカー等の新型車種を常時300台在庫しています。 (2) 中古車のみならず、国内外の各メーカーの新車も取り扱っています。 (3) 1976年の設立から、約50年間、地域に根付いて事業を続けております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社チャイルド社

＼業界大手で信頼度抜群◎／幼稚園や保育園に【ルート営業】姫路

販売スタッフ、販売スタッフ、ルートセールス

★姫路営業所募集！ ★マイカー通勤OK…

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350万円〜450万円

正社員

【既存が8割以上◎】幼稚園や保育園などのお客様へ、絵本・遊具・園児服などを中心に提案するルート営業です☆飛び込みなし＆ノルマなし☆残業月10h☆ 絵本やおもちゃ、プール、遊具…etc 幅広い商品を取り扱う当社。既存のお客様である幼稚園や保育園を定期的に訪問しニーズに合った商品をご提案します。 ※播磨エリア内のルート営業です。 ※既存のお客様が8割以上！ガツガツ営業ではなくじっくり信頼関係を築いていく営業スタイルです。

株式会社エネクスグリーンエナジー

月給28万円～【アドバイザー】デキる人は、コスパよく稼ぐ。

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

『天神駅』より徒歩10分／直行直帰…

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350万円〜600万円

正社員

★成約率80%＝インセン額も高い！頑張り次第で「入社1年目から月収40～100万円」も目指せる ★法人クライアントへ電気代削減に関するサービスをご提案別部署がアポイントを取得したお客様へ電気代を削減できるサービスをご提案。飲食店や美容室・歯医者さんなど “法人”のお客さま。そのため土日祝休みの完全週休2日制です！＼コスパよく稼げるワケは／電気代・物価の高騰によりコスト削減の意識が高まっており成約率は80％と高水準◎ 頑張りに応じてインセンティブに反映しているため収入UPが叶います。また契約後の事務作業は別部署が行うので『外回りから帰って事務作業…』と定時後に残業することもなし！決められたスケジュールに沿って外回りをするのでイレギュラー対応もありません。～～馴染みやすい社風です～～今回の採用予定人数は5名以上！中途入社では珍しく同期もいます。また入社年次が浅いメンバーも多数。相談しやすい環境です！未経験入社の先輩が多いからこそ不安な気持ちに寄り添いながら丁寧にサポートします◎ ＼＼未経験でも安心！充実の研修制度あり／／まずは”お客さまと話すこと”に慣れることからスタートしましょう。 ”営業トーク”については先輩同行やトークスクリプトをもとに学べるため実践⇒工夫を繰り返しながら、あなたなりの営業スタイルを見つけることができます！人材育成チームもあるため、あなたのペースで徐々に成長してください。＼＼慣れてきたら裁量を持って働けます／／ 1日の訪問数は3～4件。自分で予定を組み立てられるため定時退社や有給取得なども調整しやすいことが魅力です。そのため、ママさん営業も活躍中！育児と仕事を両立しながら成果をきちんと上げているため急な「お休み」や「早退」にも柔軟に対応しています◎

オリジン東秀株式会社

【大阪／転居伴う転勤ほぼ無】店長候補◇年収430万以上／業界未経験歓迎/年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

大阪の各店舗住所：大阪府受動喫煙対…

￥

400万円〜549万円

正社員

【事業好調で安定性抜群◎(イオングループ)/ 年1回の昇格試験＋年2回の目標面談があり、適正な評価制度有※賞与や昇給・昇格に連動するので、自身の頑張りや成果がキャリアと収入面にしっかり反映される環境があります/業界未経験でも想定オファ—年収は430万〜！】 ■職務内容「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」の店長候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当します。・調理、陳列、接客など店舗オペレーション・店舗マネジメント：食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営・アルバイトへの教育指導（接客・調理） ※業務に応じた研修制度も整備されており、安心して業務のキャッチアップができる環境があります。ゆくゆくは複数店を管理する地区長にステップアップいただくことを想定した今回は採用です。 ■キャリアパス ▼入社後、店長になるために必要な研修を受講 ▼店長として店舗管理※年収は30〜40万円アップし、休みの日の電話対応はなし（本部にクレームが来ても休日に連絡が来る事はないです） ▼地区長として複数店舗の管理業務年1回の昇格試験＋年2回の目標面談が有。頑張りや成果がしっかりキャリアと収入面に反映される評価制度や環境があります。 ※入社半年間スキルを身に着け、筆記試験に合格後店長に昇格することができます。 ※店長後のキャリアを歩む為に総合職採用をしています。エリアマネージャー、営業部長、商品開発や管理部門などの本部職、地区長に進むことができます（入社3年で地区長になった方もいます） ■社員がしっかり休める体制エリア全体でシフト管理をしている為、休日に急な仕事が入る事は基本ありません。同社はドミナント経営（地域を絞って集中的に出店する経営戦略）の為、同じ沿線に何店舗も出店しており孤立している店舗がほぼ無く、アルバイトが休んでも隣の店舗からの応援を得られます。 ※残業が多いと言われる業界では見込残業時間制の企業が多い中、同社は残業代を働いた時間分支給します！ ■研修体制研修は基本的な業務だけではなく、新規事業立案の外部研修まで、段階を踏んで一貫したサポートを用意。社員の能力と個性を伸ばせる会社でありたいと考えています。(1)半年で店長になる為の実務研修(2)年次研修(3)職位別研修変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グルメ杵屋

【愛知】店舗スタッフ◇プライム上場の安定企業／勤務地多数／オープニング店舗多数／残業月15H以下◇【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

愛知県内の各店舗住所：愛知県受動喫…

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300万円〜499万円

正社員

◇未経験から活躍可能／引越支援や独立支援が充実◇3年で140店舗を新規出店予定！グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での運営業務をお任せいたします。 ■仕事内容：店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。・ホールでの接客・キッチンでの調理・レジでのお会計・店内の清掃、整理整頓・店舗のオープン準備　等 ■働き方について： ◎残業月15時間以内 ◎遅くても22：00には閉店（商業施設内の店舗が多いため） ◎有給休暇を使って連休取得も可能 ◎月8日休み ■キャリアステップについて： ▼店舗スタッフ約8ヶ月をかけて基礎の基礎から丁寧に学んでいただきます。 ▼副店長アルバイトの育成や売上・予算管理、発注などもお任せします。 ▼店長 1〜1年半でお任せした実績もございます。ご経験に合わせて、店長経験者は店長からスタートも可能です。 ■モデル年収：年収1000万円／ 33歳店長職／入社2年年収600万円／ 27歳店長職／入社2年年収350万円／ 27歳／入社1年 ■組織構成：各店舗の社員数は1〜2名、大型店舗では4〜5名。アルバイトスタッフと協力しながら、より良い店舗づくりに励んでいます。また、同社の管理職はみな現場経験者。店舗で働く社員の気持ちが分かるからこそ、環境の改良にも積極的に取り組んでいます。 ■勤務地について：全国に勤務地多数／原則転居のない異動のみ ※本人の希望を考慮し、配属を決定いたします。詳細は、弊社ホームページの店舗一覧をご覧くださいジェラート屋さんや韓国料理など幅広い業態を展開しています。 ■同社の特長： <今後3年で140店舗を新規出店予定> 当社は東証プライム上場企業の安定基盤を持ち、着実に成長を続けてきました。今後は3年で140店舗の新規出店を予定しています。オープニングに関わり、お店をイチからつくる楽しさを感じられる機会も。 <自分の店を持つことも！支援あり> 「将来的には自分のお店を持ちたい！」そんな夢も応援します。料理をお客様に提供するための、従業員の動き方。店舗を運営するための経営スキル。当社で基礎を学び、夢や目標に向かって新たな道を進むことも歓迎です。独立支援制度を準備し、サポートします。

サンウエストホーム株式会社

【横浜／住宅プロデュース※戸建て特化】◆未経験入社8割／ノルマ・転勤無／残業ほぼ無／教育体制◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

1＞横浜店住所：神奈川県横浜市西区…

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400万円〜1000万円

正社員

【業界の花形◎未経験入社8割以上(アパレル販売員・ホールスタッフなど)で入社2，3年目の平均年収は500~600万程度／ノルマ・飛込・転勤無／5日以上の長期休暇取得可／残業ほぼなし】 ■業務概要：今後のお客様の生活を支える住宅(戸建て特化)のプロデュースをお任せします。土地の条件はもちろん、周辺環境や交通アクセスなどの利便性や快適性をチェック。実際に生活した場合のライフスタイルまで考慮したプランを考えることができるため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウが圧倒的に身につきます。 ■業務の流れ：飛び込み営業やノルマがなく、先輩が営業のノウハウを教えてくれるので未経験でも安心してチャレンジできる環境です。家を売るのではなく、既にお付き合いのある不動産仲介業者から土地を購入する事がメインです。（1）土地の情報収集（6割）（2）土地の調査：駅からの距離や日当たり・周辺の道路状況など（3）検討・買付（4）企画・設計：土地の広さや形に合わせ、何棟の家が建てられるかなど設計担当と相談（5）工事の部署に引き継ぎ※販売は外部業者にお任せ ■入社後教育：・入社後3〜6カ月は本社での研修期間で、座学研修も交えて不動産の専門知識を習得。・挨拶の仕方から電話のかけ方まで細かく記した営業マニュアルもあり、未経験でも安心◎ ■未経験でも安心です未経験入社8割の中、入社2，3年目の平均年収は500~600万程度です。 2年目以降＝基本給＋賞与＋インセンティブです。【受注難易度が低い】ため、全体で400棟、営業が30人ちょっとという中で平均12棟以上は受注をしており、未経験でも活躍できる環境です。 ※【受注難易度が低い】とは？顧客の早く売りたいというニーズに対して、社長と近い分どこよりも早く決済を下すことができるため受注がしやすいです。円滑に受注ができることにより、売り上げが上げやすい体制が整っています。また、認知度の高さから引き合いも多くあります。 ■当社：確かな実績と豊富なノウハウにより、土地の仕入れ〜建築、お客様への引き渡し、アフターフォローまで住まいづくりのトータルプロデュースを手がけています。設立から9年目で売上高120億円を突破するなど、右肩上がりで成長中です。変更の範囲：本文参照

サーラカーズジャパン株式会社

【愛知/静岡/東京】輸入車反響営業〜プライム上場G／賞与3回／サーラグループ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

愛知・静岡・東京の正規販売店住所：全…

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500万円〜799万円

正社員

〜基本給ベースも上がる制度有/完全週休二日制/基本給＋インセンティブ制度あり/育休後復帰率100%/賞与3回/フォルクスワーゲンの正規ディーラー店舗数トップクラス/サーラグループ〜 ■担当業務：・フォルクスワーゲン/アウディのセールス職（提案営業・販売）をお任せします。・DMやホームページ、SNSなどからの反響営業です。・お客様層は30〜70代の幅広いお客様にご利用いただいています。・購入検討で週平均10〜20組です。 ■入社後の流れ：〈メーカー研修〉フォルクスワーゲン若しくはアウディのメーカー研修を受けていただきます。歴史など基本から教えてもらえるのでご安心ください。〈実務研修〉経験にもよりますが、カタログを通じた商品知識学習や、商談への同席などを経て、３ヶ月程度をかけて実務を覚えていきます。〈慣れてきたら〉車の提案・販売以外にも、定期点検や車検、ローンや保険のご案内も行います。また、3ヶ月に1回は自分が担当したお客様へご連絡を入れ、継続的なつながりを持ちます。 ■キャリアパス：営業⇒店長代理⇒店長⇒その他管理職へとステップアップを目指せます。 └入社3年目で店長代理に昇給した実例もございます。 ■インセンティブ：自動車販売、ローン、保険新規獲得それぞれに応じてインセンティブポイントが加算されます。新車１台１ポイント、中古車１台0.75ポイント・取得ポイントによってポイント単価は変動します。例）新車３台販売した場合・・・9,000円例）新車10台販売した場合・・・150,000円 ■組織構成：・24名　（年齢構成：20代5名　30代7名　40代8名　50代3名　60代1名) ■魅力：（1）安定性◎ …プライム上場のサーラグループであり、愛知県で初めてフォルクスワーゲンの正規販売店となった同社は長年の信頼があります。コロナウイルスや半導体不足が起こった際に、新車の輸入車販売市場が落ち込んだ際も、中古車販売に舵を切り業績を安定させております。（2）評価制度 …1年に1回「個人目標」を自らで設定し、上長と相談しながら1年後にその目標の振り返りを行い「その達成度合い」で評価されます。自ら決めた目標なので、納得感のある目標設定が出来る点が魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社モトーレン三河

【岡崎】サービスフロント(接客対応)※残業20h/研修体制充実/未経験者活躍中/BMW正規ディーラー【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、生産・製造スタッフ

岡崎店住所：愛知県岡崎市上地3丁目5…

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300万円〜599万円

正社員

未経験から可能/残業時間20h/充実した研修制度/有給の取得◎/整備士の資格が無くても問題なし/車好き大歓迎 ◎未経験から可能整備士の資格は必要ございません ◎充実した働き方残業20h/研修制度/有給取得のしやすさ ◎安心できる企業 VTホールディングスの子会社のため安定性がございます。 ■募集背景：業務量増加に対する人員強化を図っていきたいと考えております。店舗の雰囲気も良く社内で各部署連携が図れているためより効率的に業務に取り組めます。 ■概要：整備業務事務(フロント)としてBMW車ディーラーでのフロント全般業務などを担当頂きます。 ■担当業務：自動車整備、メンテナンスをご希望の上、ご来店いただくお客様に対して気持ちよく帰って頂けるようホスピタリティを持って対応いただきます。・開店前準備来客時の受付(問診／症状のチェック、各種説明や案内) ・車検整備等の予約管理車検および定期点検時の見積り、部品交換の提案・メカニックへの作業指示および車輌受渡し、並びに部品手配見積書、請求書の作成 ■業務内容詳細： 6000名以上の顧客引継ぎを受けておりますので、これらのお客様からのお問い合わせやご来店時の受付・接客業務などを担当頂きます。ご来店目的は自動車ご購入か整備・点検が多くなりますので、ご購入については営業担当への連絡。整備については症状チェック、車両整備などの予約管理、確認を実施すると共に、時には整備見積提案などにも対応頂います。 ■組織構成：３名の事務担当(フロント)が活躍中です。30代2名、50代1名の社員が在籍しております。 ※ベテラン社員もいるため丁寧に研修を実施します ■キャリアパス：・業務を通じて業務フロー習得やスキルアップ頂きます・業務範囲を広げると共に研修などを通じてスキルアップし独り立ち頂きます・組織強化に向けて業務指導や人材育成にも尽力頂きます ■働き方、就業環境：残業手当完全支給(1分単位で支給)を実現しており、ご自身の勤務状況に合わせて報酬でお応えします。変更の範囲：会社の定める業務

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