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株式会社ホットスタッフ山口

パン販売・レジ対応

販売・売り場担当

山口県山口市亀山町 上山口駅(車で6…

211万円〜

雇用形態

派遣社員

おしゃれなお店でパンの販売・接客スタッフ募集★未経験OK!話しやすい方ばかりで馴染みやすい職場♪ ▼▼▼▼▼無料!お仕事相談会!▼▼▼▼▼ 「営業担当と手っ取り早くお話ししたい!」 「一気にいろんなお仕事を提案してほしい!」 という方はぜひご参加ください〜!(*'▽') 私服参加OK! 飛び込み参加OK! お子様と一緒にご来場OK! 下記会場にて実施中★ ▼山口会場:[KDDI維新ホール](https://ishinhall.com/)  山口県山口市小郡令和1丁目1番1号   ◎9/10(水)・9/18(木)・9/25(木)   13:00〜17:00 ※最終受付16:40       ※KDDI維新ホールの第1〜3駐車場を   ご利用の方には駐車券をお渡しします。 ▼美祢会場:[サンワーク美祢](https://sunkinmine.com/)  美祢市大嶺町東分418-8  ◎9/30(火)   13:00〜15:00  ※サンワーク美祢の無料駐車場を   ご利用いただけます。 ★相談会の日程で都合がつかない方は  ぜひ【出張面談】をご利用ください♪  お住まいのエリアまで担当がお伺いします! ・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 山口県限定の【公式LINE】はじめました! ご登録いただくと様々な情報を LINEで気軽にキャッチできます☆ ◎毎日更新!最新求人がチェックできる  お仕事情報サイト  「HOT犬索(ほっとけんさく)」へ簡単アクセス♪ ◎「派遣」って何?  さまざまな疑問に応えるQ&Aコーナー! ◎ホットスタッフで働くとメリットたくさん♪  福利厚生について、  ホットスタッフ山口グループの活動など★ 応募前はもちろん、 就業してからも使える 豊富なメニューコンテンツが盛りだくさん♪ お友達登録、お願いします! 公式アカウント名:【山口県】ホットスタッフ クリック⇒[LINEお友達追加](https://liff.line.me/1657028853-xPDlbVXz?sl=171566545131273895467262) ・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 お問い合わせはホットスタッフ山口まで! 電話番号はこちら。TEL《 0120-29-1229 》 ちょっとでも気になったら 何でもご相談ください!! とりあえず何か紹介してほしい方はコチラから★ [2分でサクッとかんたんWEB登録★](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=0963) 登録だけでもOKです\(◎o◎)/! 『他のお仕事ものぞいてみたい!』そんな方はこちら★ [☆ホットスタッフ山口のお仕事一覧☆](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&branch_id=0963) あなたからのご応募を ホットスタッフ山口一同 心よりお待ちしております(σ・∀・)σ☆ 【仕事内容】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【会社概要】 パン屋・カフェ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【作業内容】 /  パンのいい香りが広がる、  オシャレなパン屋さん★ \ 主にお任せするのは、 お客様への接客やパンの袋詰め、 レジ打ち、焼きあがったパンの品出しなど☆* 焼き立てのパンのいい香りに包まれながら 楽しく働けますよ(。・・。) 「このパン美味しいですよね♪」 など、お客さんとの 何気ない会話を楽しむことも☆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【職場環境】 \ 話しやすい方ばかりの和やかな店舗☆ / 新しい方もすぐに馴染みやすい♪ そんなあたたかい雰囲気の職場ですよ♪ 「人間関係がいいところで働きたい!」 そんな方にもオススメのオシゴトです☆彡 店内はいつも清潔で、もちろん空調も完備! 働きやすい環境が整っています♪ 「話を聞いてみたいだけ」 「見学に行ってみたい!」 大歓迎です!少しでも気になる方は お気軽にご応募ください\(^o^)/★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ——————— ポイント ——————— ・20代/30代/40代/50代の女性活躍中! ・未経験OK、無資格OK、ブランクOK! ・簡単軽作業! ・残業なし! ・学歴不問! ・友達と応募OK! ・バイク、車通勤OK! ・通勤手当支給(規定あり) ・お給料の前渡しOK!(規定あり) ・企業見学OK◎ どうぞお気軽にエントリーください♪ 受付後、担当よりご連絡させていただきます! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★---------- お仕事までの流れ ----------★ (1)応募 24時間365日エントリー可能! WEBまたはお電話にてご応募ください♪ 受付後、担当よりご連絡させていただきます! ↓ (2)登録・面談 働くうえで希望の条件をお聞かせください! ※ホットスタッフ山口には ホット犬索に載せきれないほど たくさんのお仕事がありますので あなたに合ったお仕事をご紹介します! ↓ (3)見学 実際に働く場所を見に行きましょう! 自分にできるお仕事なのか確認できます◎ ↓ (4)入社 見学後「働きたい!」となったら 最短翌日には入社可能♪

ITS株式会社

【ドコモショップの受付・接客スタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中

販売スタッフ

ドコモショップアリオ亀有店 転勤の可能…

〜255万円

雇用形態

正社員

地域に親しまれているドコモショップで、ご来店されたお客様の受付、商品サービスのご紹介、事務作業を行います。研修充実&トレーナーによるサポート万全! /  こんな仕事をお任せ! \ ◇お客様の受付対応 ◇契約内容についての相談対応 ◇新規・機種変更の案内 ◇修理・故障の受付 ◇料金・サービスプランの変更 ◇端末の操作・設定に関するサポート など ※店舗カウンターでの接客が中心です。 ※スマホ画面のシール貼りはパートさんが担当。スタッフの負担を軽減しています。 ※パートさんは店舗内清掃も担当しています。 ※タブレットを使ってサービス内容を説明しており、ご案内もスムーズです。 ※契約・販売ノルマはありません!店舗全体で目標の達成を目指しています♪ _/_/_/_/_/_/_/_/  Good point _/_/_/_/_/_/_/_/ *:未経験スタートを応援! ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「スマホやSNSが好き」「人と話すことが好き」——あなたの好きを活かして活躍しませんか。社会人未経験からはじめた方や、正社員デビューした20代・30代の女性スタッフも活躍中です。 *:手厚い研修が心強い ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、座学・OJTからスタート。ロールプレイングやマニュアル動画など、接客マナーや通信のキホンから学べる研修が充実!約3ヶ月間はトレーナーの先輩がついて丁寧にサポートしますし、習熟度に応じて業務内容のレベルを上げていきますので安心してくださいね。 *:強みは安定した経営基盤 ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ドコモショップ、auショップ、UQスポットを19店舗展開している当社。他にも居酒屋やフィットネス店、郵便局を運営しています。転居を伴う転勤はないため、安心して長く働ける環境です。 【勤務地/転勤の可能性:なし】 ■ドコモショップアリオ亀有店 東京都葛飾区亀有3-49-3 アリオ亀有2F ※変更範囲:会社が定める業務(適性・希望を考慮のうえ、トレーナー、新店の立ち上げスタッフ、本社スタッフなど)

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無!安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/四国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス 高松支…

349万円〜

雇用形態

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中! ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびない

株式会社モンロワール 恵比寿Office

ショコラアテンダント☆賞与年3回☆5連休が年に最大3回取得可♪

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

\希望・お住まいを考慮し、関東のモンロ…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

*百貨店や人気商業施設内店舗多数&ご自宅からの通勤距離を考慮 *夏は5連休でリフレッシュ♪ *年1回の昇給はスタッフ全員がお給料UP! *残業は1分単位で換算 *勤続年数により年に5連休を最大3回取得可能! =接客・販売について= モンロワールをご利用されるお客様はギフトやちょっとした手土産、ご自宅用等さまざま。 その中でも、お客様のニーズをヒアリングし、お客様とその先の貰い手の方に喜んでいただけるご提案をしていただきます。 お客様からの信頼をいただけると、スタッフ指名でご来店くださるお客様もいらっしゃいます♪ 未経験の方は緊張する場面もございますが、先輩スタッフがしっかりフォローいたしますのでご安心ください。まずは笑顔でお客様の気持ちを掴むところからスタートしましょう! =ディスプレイ= 店長と一緒にショーケース内や店舗のディスプレイを行います☆季節に合ったお花を小物と合わせ、思わず立ち寄って眺めたくなるようなワクワクするレイアウトをスタッフで意見を出しながら作りあげるのも楽しみのひとつ。お客様から「素敵なディスプレイね」と褒めて頂けるときはスタッフもつい笑顔になります。現在は、シーズン毎に店舗のディスプレイを共有しあっています♪ =接客以外のお仕事は?= 店舗に慣れてきたら、商品ストックの管理や資材の発注などを少しずつお任せいたします。前職のキャリアを活かして、店長等の役職からもご活躍いただけます!

株式会社和田正通信サービス

携帯プランのご案内係

販売・売り場担当

auショップ塩尻 長野県塩尻市大門泉町…

222万円〜

雇用形態

正社員

社宅制度あり&マイカー通勤OK!U・Iターン希望の方にもピッタリの環境です。 お客様の笑顔に最も近い auショップを目指して。 最先端の知識と洗練された接客応対を 身につけ、お客様のご要望に丁寧に、 正確に、自信をもってお応えすることで、 信頼を頂き、何度も足を運んでいただける ショップを目指します。 【仕事内容】 auショップでの接客・受付スタッフの お仕事です。 ご来店されたお客様へのご案内や、スマホの 契約手続き、料金プランのご説明、電話 対応、商品管理などをお任せします。 入社後は、教育担当の先輩スタッフ (メンター)が約3か月かけて丁寧に研修 します。まずは簡単な業務からスタートし、 少しずつできることを増やして いきましょう。 ※県内(長野県)の店舗間で異動の可能性が ありますが、基本的に自宅から通える 範囲です。

国利農機具株式会社

【農業機械の販売・修理スタッフ】未経験歓迎

販売スタッフ

国利農機具株式会社 転勤の可能性:なし…

〜216万円

雇用形態

正社員

茨城県小美玉市や近隣市町村を中心に、農業機械の販売や修理を行います。修理する際の事前洗浄や、農家さんから発注された農機具部品の納品などの業務もあります。 <取り扱う農業機械> 〇トラクター 〇コンバイン 〇田植機  等さまざまあります 業務の変更範囲:変更なし

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス 西宮営…

349万円〜

雇用形態

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中! ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソ

PH PARIS JAPON 株式会社【ピエール・エルメ・パリ】

ピエール・エルメの販売スタッフ*未経験OK*月28万可*賞与2回*産育休多数

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

東京都新宿区新宿3-14-1 本館B1…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

+°.*世界的に有名なスイーツブランドで働く+°.* *マカロン、ケーキ、チョコレートなどを販売 *人柄重視採用!本社研修あり&マニュアル完備 *誕生日にピエール・エルメのホールケーキをプレゼント 「ピエール・エルメ・パリ」店舗で接客・販売をお任せします。 *…「ピエール・エルメ・パリ」とは?…* 愛らしいビジュアルのスイーツや 色とりどりで思わずどれを買うか迷ってしまうマカロンなど、 味だけでなく、見た目にもこだわったパティスリーブランド。 定番商品のほか、季節限定のフレーバーもご用意しております。 *…具体的には…* ◇接客・スイーツ販売  マカロン、チョコレート、焼き菓子、コンフィズリーなど  さまざまなスイーツをご案内します。 ◇店長業務のサポート(発注・在庫管理・売上管理など) ◇スタッフ管理(シフト作成・調整) *…接客スタイル…* 「どなたへのプレゼントですか?」 「お好きなお味はありますか?」など お客様がゆっくりスイーツ選びを楽しめるよう ほどよい距離感を大切にしてご提案しています。 また、お客様のお好みやご要望に応じて スイーツに合う紅茶のセットギフトをご案内することも♪ *…働くメンバーについて…* 20~50代までの幅広いスタッフが、 常時2~5名体制で協力しながら運営しています。 毎月の勉強会では新商品を実際に試食。 お客様に魅力をお伝えできるよう、知識を深めています。 ※変更の範囲:上記を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に変更はありません。

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス 川崎支…

378万円〜

雇用形態

正社員

将来性抜群!専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ! ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中! 『マンション運営サポート』のおしごと。 「日々ノルマを追うのではなく  じっくり長くお客様と付き合いたい」 「安定した業界で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です! 《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに? 2. 分譲マンションってなに? 3. マンションの運営ってなにするの? 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は? 5. 資格取得支援って何してくれるの? 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ? 7. 中途でもキャリアアップできるかな? 8. 職場の雰囲気はどう? 9. ワークライフバランスはどうなの? 10. 残業になることはある? 11. 休日など緊急対応はある? 12. 典型的な1日のスケジュールって? それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに?』 マンション運営サポートのお仕事は、 不動産業界ではよく 《マンションフロント》 と呼ばれています。 フロントの役目は、 担当する分譲マンションで生活する人々が 気持ちよく暮らしていけるよう、 運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに?』 分譲マンションとは、 お部屋ごとに持ち主(所有者・オーナー) が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの?』 基本的に分譲マンションでは、 いろいろな方々が、各部屋を それぞれで購入して生活しています。 そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、 マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、 誰がどうやって その決断をして実行するのでしょうか。 それはマンションの オーナー(住んでいる人たち)が、 会議を開いて決めるしかありません。 ただ、オーナーさんは 人数も多いですし、 一気にいろいろなことを すべて決めるのは大変です。 そこで、オーナーさんの 全体会議(=総会)を開く前には、 オーナーさんの中から、 期間限定の少人数チームが作られ、 ある程度の方向性を 決める会議(=理事会)が開かれます。 つまりこの《理事会→総会》という流れで、 分譲マンションの 「これからのこと」が決められ、 実行され、運営が保たれているんです。 というわけで、 《マンションフロント》とは、 この理事会と総会が うまく機能するよう手助けをして、 マンションが適切に運営されるよう サポートするお仕事となります。 そしてこのフロントの サポートがあるおかげで、 マンションはいつも綺麗に保たれ、 安全安心に暮らせる場所となり、 入居者さんは「ここに住んで良かった」と 感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は?』 <入社直後は…> まずは、分譲マンションについての 知識を深めつつ、先輩に同行して 業務の流れを体感していきます。 入社後1〜3ヶ月で、 一人で担当物件を持てるくらいに なるイメージです。 <フロントの主な業務> ★担当するマンションを定期的に巡回し  管理人さんへのヒアリング  (設備の不具合はないかなど)、  各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、  資料づくり、会の進行サポートを  おこないます。  理事会では、参加メンバーと  議題を打ち合わせます。  総会では、物件の修繕の実施を決めたり  お客様からのいろいろな  意見をうかがったりします。 全体を通してフロントのお仕事は、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの?』 あなぶきには、模試への参加ほか、 試験の過去問などの提供があります。 回答の分析もフィードバックがあるので、 資格を取れるまで伴走してくれます。 さらに試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえます。 それに加えて、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 また指定資格1つにつき、 毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職ほか、 PM、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな?』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から

株式会社ランコントル 京都高島屋内

[アクセサリー販売]≪京都高島屋店≫◆社保完備◆交通費全額支給◆制服貸与

販売スタッフ

[勤務地] 京都市下京区 [アクセス…

278万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] [アクセサリー販売]≪京都高島屋店≫◆社保完備◆交通費全額支給◆制服貸与 [詳細] 【お仕事内容】 ■接客,販売 ■バックヤード業務(在庫管理や商品補充) ■ラッピング業務…など 人気の上質な日常使いのジュエリーを提案する アクセサリーブランドでのお仕事です☆ 【PR・職場情報】 あなたのことを理解した担当者が、 面接から採用後のフォローまで一貫して対応致します。 希望条件をしっかり確認した上で、担当者がぴったりのお仕事をご紹介! 登録はカンタン!現地面接もOKです♪ 当日は、履歴書も職務経歴書も必要ありませんよ♪

株式会社 ベル

弊社スタッフ活躍中☆ゴルフ場フロント☆(Japanese-Speaking Role)【管理番号25B01G3】

ホテル業務

[勤務地] 加茂郡川辺町鹿塩 [アク…

230万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 弊社スタッフも長期で活躍中☆ ・性別、年令不問 ・お仕事はおひとりで行いますが、困ったことがあっても常時連絡が可能な環境です! ・必要スキル特になし ・男性・女性とも活躍中!! [詳細] 【お仕事内容】 お客様のお名前を書いていただき予約表と目視チェック。 受付時間外には予約の電話の対応をお願いします 他PC入力とその他雑務をお願いします。 シフト勤務なので、スタート時間も豊富☆プライベートの予定と分けられて嬉しい! 【PR・職場情報】 弊社スタッフも長期で活躍中☆ ・性別、年令不問 ・お仕事はおひとりで行いますが、困ったことがあっても常時連絡が可能な環境です! ・必要スキル特になし ・男性・女性とも活躍中!! 【求人の特徴】 CPRe このお仕事にはネイティブレベルの日本語能力が必須です。 (To apply for this position, native-level proficiency in Japanese is required.)

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス 西神戸…

349万円〜

雇用形態

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中! 募集ID:ahs-kbt ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応

有限会社 ツーフィスト

【ファミリーマートの日勤専属社員】未経験歓迎◆経験者優遇

販売スタッフ、サービス系その他

大阪市内の8店舗からご希望の勤務地を選…

〜294万円

雇用形態

正社員

日勤時間帯での店舗運営をお願い致します。 ・商品の陳列・整理 ・ホットスナックの調理、管理 ・レジでの接客 ・商品の管理 ・アルバイト管理 ◎業務内容の変更範囲:変更なし

ワタキューセイモア株式会社

手術器具メンテナンス/平日のみで選べる勤務時間帯♪未経験OKのシンプル作業♪

専門店・量販店・小売系その他、倉庫管理・作業、ホテル業務

[勤務地] 京都府南丹市八木町八木上野…

243万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 手術器具メンテナンス/平日のみで選べる勤務時間帯♪未経験OKのシンプル作業♪ [詳細] 勤務地: 京都府南丹市八木町八木上野25【アクセス】 JR「八木」駅より徒歩5分 バス停「八木駅前」より徒歩3分 八木駅 徒歩5分 週勤務日時: 週5日 07:30〜16:30/11:00〜20:00 雇用形態: 契約社員(週35時間以上) 給与: 月給 202500円〜 勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容: 景気に負けない医療業界で働くチャンス☆ 医療業界のお仕事は幅広く、 さまざまな役割が求められています◎ 安心・安定の医療現場でお仕事しませんか? 【未経験大歓迎のシンプル作業!】 ピンセットなどの医療用品を 洗浄、消毒、袋詰め、仕分けする作業と 手術後の部屋の清掃をお願いします。 まず器具の名前を覚えることから スタートしましょう♪ 力仕事はありません☆ キレイ好きにピッタリ! 自分の作業に集中できる 環境なのもポイントです◎ 【基本のお仕事の流れ】 ▽洗う ▽点検・組み立て ▽滅菌 ▽次に使用するものをピッキング …を繰り返します。 マニュアルが完備されているので、 初心者さんもご安心ください* ▽手術後の部屋清掃 ベッドの清掃、床掃除、ごみの片付けなど 最初は、各ポジションを 先輩が丁寧に教えるので、 1つずつ経験してお仕事を覚えましょう。 【やりがい&社会貢献度抜群】 医療業界での勤務ですが、 医療行為は一切ありません。 先輩が丁寧に教えてくれたり、 作業手順が決まっていたり、 覚えやすいので、 何も心配いりません♪ 医療現場を縁の下で支える、 やりがい&社会貢献度抜群の お仕事です。 【*他案件のご紹介も可能*】 医療業界に特化し、 清掃・軽作業・器材の洗浄など 幅広い業務を行っている当社。 近畿各地で多数のお取引先から ご依頼いただいています。 「少し遠いなぁ」 「この時間帯だと大変かも」 「もう少し稼ぎたい」という場合は、 他案件のご紹介も可能です♪ ==================== アピールポイント①: 経験・ブランク不問◎幅広い年代が活躍中♪ 「医療に携わるお仕事をしてみたい」 「経験も資格もないけど興味がある」 「コツコツ正確に作業するのが好き」 そんな方、お待ちしています♪ 未経験の方やブランクのある方も 周りのスタッフがしっかりサポート しますので安心してくださいね♪ 医療の現場はどんどん進化中! 最新の技術や知識を学ぶ チャンスがたくさんあります☆ 誇りを持って楽しく働ける職場で 私たちと一緒に日本の未来を支えましょう♪ ==================== アピールポイント②: 景気に左右されない医療業界で新たな一歩を♪ 医療業界は経済の影響を受けにくく、 私たちの仕事はいつも必要とされていますので、 安定して働ける職場環境が整っています◎ 医療現場でのお仕事は毎日が充実し、 社会に貢献をしている実感が得られますよ♪ 医療技術の進歩とともに業界も成長中! あなたも医療業界で安定したキャリアを築き、 新たな一歩を踏み出してみませんか? ==================== アピールポイント③: 子育てと両立OK!安心して働ける職場環境◎ ワタキューグループは、医療・福祉分野で 多彩な事業を展開しています。 当社の使命は、現場で重責を担う方々が 本来の業務に専念できる環境を整えること。 医療現場でのお仕事は、 患者さんに直接携わるだけでなく、 機器の洗浄・消毒、清掃、洗濯・リネン管理、 売店・喫茶など、さまざまな仕事があります。 その全ての業務が医療現場をスムーズに 運営するためには欠かせないポジションです! 当社は「くるみん認定」を受けており、 子育て支援に積極的に取り組んでいます◎ 社員・スタッフの働きやすい環境を整え、 ワークライフバランスを大切にしています。 ぜひ、家庭や子育てと両立しながら 長く活躍してくださいね♪ ==================== 主婦(夫)にうれしい条件・環境: 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 残業なし ブランクOK 交通費支給 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内) しゅふ活躍中 40代の多い職場 社員登用あり シングルマザー・ファザー活躍応援 車通勤OK 自転車通勤OK 資格取得の補助制度あり 上場企業・有名企業 30代の多い職場 産休・育休制度利用実績あり ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇会社から誕生日プレゼントあり ◇健康診断・予防接種(会社負担/規定あり) ◇友達同士の応募も歓迎(複数名募集の場合) ◇交通費支給 (規定あり/ ご自宅~勤務地まで直線2km以上は全額支給 ) ◇有給休暇あり ◇自転車・バイク通勤OK ◇マイカー通勤OK 業種のカテゴリー 医薬・医療・バイオ・メディカル その他 事業内容 ・医療福祉事業 ・ホテル事業 職種のカテゴリー 小売・販売 コンビニ/清掃・掃除/ホテル客室清掃・ベッドメイキング/仕分け/検品 特徴 コンビニ店員/主婦活躍中/週5日/07:30~16:30など/30代~40代活躍中/契約社員(週35時間以上)

株式会社 TENTIAL(テンシャル)

《未経験OK!月26.7万円~*年休120日/髪型髪色&ネイル自由》リカバリーウェア「BAKUNE」の接客販売@港区

販売スタッフ、販売スタッフ

◆TENTIAL 虎ノ門ヒルズ 東京メ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

<求人の特徴> *2030年に14兆円規模予測のリカバリー市場!急成長ブランドの顔になる *ただの販売じゃない。専門知識で応えるコンサル接客 *あなたらしく働ける環境:年休120日/髪型・髪色・ネイル自由◎ ================= ・アパレル、BAKUNE(パジャマ)、サンダル、寝具などの接客販売 ・在庫管理 ・店舗スタッフの育成 ・MD/VMDプランの策定と実行 ・店長と連携した店舗目標の達成 リカバリーウェア 「BAKUNE(バクネ)」が大ヒット中! アパレルや寝具の コンディショニングブランド 《TENTIAL/テンシャル》の直営店で 接客販売業務をお任せします。 お客様は健康意識の高い30代~50代の ビジネスパーソンやアスリートが中心。 機能性やエビデンスに基づく コンサルティング接客を通して お客様に最高の体験を届けてくださいね。 <求人ポイント> ◆急成長市場の最前線で成長を実感!◆ 2030年に約14兆円規模への 成長が予測されるリカバリー市場。 TENTIALは、その注目市場をリードする 2018年創業の急成長スタートアップです。 そのため店舗で実務経験を積んだ後は 店長や本社のSV、MD/VMDとして 活躍するチャンスがたくさんあります! 勢いのある環境で働く経験は あなたの市場価値を飛躍的に高めるはず◎ 未来のスタンダードを創る一員になれるチャンスです☆ ◆働きやすさ◎無理なく安心して働ける環境◆ 年間休日は120日を確保◎ お休みもしっかり取れるので 家族や友人、趣味の時間等 プライベートも大切にできます。 髪型、髪色、ネイルも自由なので オシャレも楽しみながら あなたらしく働けるのも嬉しいポイントです☆ また、育休取得者には 給付金と給与の差額を会社が支給し、 休業期間の給与を実質100%保証。 他にも病児保育費や認可外保育園の補助など ライフステージの変化に寄り添う制度が 充実しており、安心して長くキャリアを築けます。

MUSUBI株式会社 MUSUBI(株)渋川市行幸田の国産カーディーラー

カーディーラーショールームでの受付・事務/時給1250円~★人気の”受付事務”!応募→面接スピード対応

ホテル業務

[勤務地] 渋川市行幸田 [アクセス…

240万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] カーディーラーショールームでの受付・事務/時給1250円~★人気の”受付事務”!応募→面接スピード対応 [詳細] 【お仕事内容】 ===================== 【給与】 時給1250~1475円 【勤務地】 渋川市行幸田の国産カーディーラー (渋川伊香保ICから車で約5分) 【お仕事内容】 来店したお客様の受付、お茶出しや事務処理をして頂きます。 └受付・電話対応 └事務処理 └接客(湯茶接待、受け入れ等) 未経験から始めるスタッフがほとんどです。 日勤・高時給で朝ゆっくりの出勤! ===================== 少しでも興味がある方は、まずはお気軽にエントリーください。こちらのお仕事以外にも様々なお仕事、高時給案件、日勤限定案件を扱っておりますので、あなたにピッタリな職場をご紹介いたします。 ===================== 【PR・職場情報】 【当社について】 \あなたが輝ける場所を、見つけよう/ MUSUBI株式会社は「人と企業のより良い関係をつくること」をテーマに掲げ、一緒に働くスタッフのフォロー体制を最も大切にしており、就業前の不安やミスマッチの解消から、就業後の定期的な対面フォロー、キャリアコンサルティングの実施により皆さまが安心して目標を持って働ける職場環境の提供を目指しております。 『自分一人の仕事探しは不安…』 『とにかくすぐに働きたい!』 『今より収入を上げたい!』 『やりがいのある仕事を見つけたい』 『ゆくゆく正社員になりたい!』 ↑どれか一つでも当てはまる方は、まずはお気軽にお問い合わせください。

株式会社 川島コーポレーション

【有料老人ホームのフロントスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、サービス系その他

サニーライフ君津 転勤の可能性:なし …

〜240万円

雇用形態

正社員

・施設内でのご入居者様へのお菓子等のワゴン販売業務 ・商品管理 ★接客対応の経験者優遇 【サニーライフはおかげさまで35周年!!】 ◎充実した施設・研修などによるサポート完備! ◎高齢者へのいたわりの気持ちを新しい施設で力に変えませんか? ◎Hiring caregiver 他の施設では外国人の方、活躍中!! 充実した施設・研修などによるサポート体制は整っていますので、これから経験を積みたい方や、ブランクがあるけれど現場復帰がしたいという方にも最適です。 「もっとこうしたほうがいいのでは?」 「ここを改善したら、利用者様に喜んでもらえるのでは?」 といった意見は、ぜひ積極的に発信してください。 経験の有無や知識の量に関らず、施設を良くするアイデアなら大歓迎です。 私たちの施設では、経験者はもちろん、これから経験を積みたいという方々を歓迎します。 ※業務の変更範囲:なし ■TVCMでおなじみの「サニーライフ」グループ・有料老人ホーム ■全国159施設の実績と信頼 ■福祉施設・高齢者住宅定員数全国5位(2025年8月現在)※出所:週刊高齢者住宅新聞

有限会社 丸仙商店

【青果市場の商品管理スタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中

販売スタッフ、バイヤー、店舗開発・マーチャンダイザー

有限会社 丸仙商店 転勤の可能性:なし…

〜306万円

雇用形態

正社員

青果市場内での業務や青果物の仕入れ、大手スーパー・小売店への販売など、様々なお仕事をお願いします。 【主な業務】 ●場内作業 仕分け・加工・商品管理業務などを行っていただきます。まずは取り扱い商品の品目や商品知識などの簡単なことから学んでいき、徐々に全国から集まる野菜や果物の名前・産地なども覚えていってください。 ●配送業務 市場内や京都市内を中心に、小売店・スーパー・飲食店などへの配送業務を行っていただきます。お客様に少しずつ顔を覚えてもらいましょう。 ●販売業務 小売店やスーパーのバイヤーに旬の商品をお勧め・販売していただきます。商品の在庫管理なども徐々にお任せしていきます。 ●業務全般 せりへの参加や仕入れ業務などを行っていただきます。ゆくゆくは大手量販店への販売や他市場への販売など、多岐にわたる業務をお任せしていきます。 ◎商品の知識や経験が必要となります。徐々にレベルアップしていけるように、段階を踏んで教えていきます。 ◎業務内容の変更範囲:変更なし

株式会社BAKE【「BAKE CHEESE TART」「RINGO」「PRESS BUTTER SAND」】

スイーツ店の販売スタッフ*未経験OK*年間休日120日*残業少なめ*賞与年2回

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

東京都目黒区自由が丘1丁目31−10 …

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

*年間休日120日 *残業月10h程度と少なめ *5日以上の長期休暇も取得可 *時短勤務制度あり *髪色自由 ※PRESS BUTTER SANDは規定あり 『PRESS BUTTER SAND』『BAKE CHEESE TART』『RINGO』など 当社ブランドにてスイーツの販売を通して、お客様にしあわせを届けるお仕事です♪ *☆具体的なお仕事内容☆* *接客販売 *スイーツの製造 *店舗の管理・運営 *売上・シフトの管理 *食材の在庫管理・発注 *アルバイトの採用・指導 など ◆どんなお店で働くの?◆ ブランドによっては工房一体型となっており、 メディアでも注目の商品を「焼きたて」でお届け! 駅直結の店舗が多く、通勤しやすいことも魅力です♪ 例えば… ★「BAKE CHEESE TART」の場合 北海道の自社工場から届いたチーズタルトに 卵黄を塗ってオーブンへ! 焼き上がったらカップに乗せて完成です♪ ★「PRESS BUTTER SAND」の場合 百貨店や駅周辺の商業施設内の店舗にて、 「ご褒美に」「手土産に」といったシーンに 寄り添いながら、お客様との会話を通じて最適な商品をご提案します♪ ▼ゆくゆくは… ◇売上管理・目標管理 ◇社員の育成・マネジメント など、店長業務もお任せしていきます。 入社後は美味しいお菓子づくりから販売まで、お客様に笑顔をお届けする仕事全般をお任せ。 将来的には会社の成長に合わせて、様々な業務にチャレンジしていただく可能性があります! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社 土佐料理 司

接客スタッフ*未経験・ブランクOK*住宅手当あり*月給30万円~+賞与年2回

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

◎転勤なし◎U・Iターン歓迎> 当社が…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

*着物で接客/丁寧な所作や接客スキルを磨ける *研修制度充実/マンツーマンで着付けから覚えられる *子育て明け・ブランク明けの方活躍中/和やかな雰囲気で風通しの良い職場 東京にある土佐料理店で、お客様への接客やご案内、 料理・飲料の提供などをお任せします。 〈*具体的には*〉 ┃お席へのご案内 ┃料理・飲料の提供 ┃店舗の装飾 など ■…100年以上の歴史に革命を…■ 大正6年(1917年)に高知で創業してから 大阪・東京でも「司(つかさ)」「祢保希(ねぼけ)」という店舗を展開。 カツオ料理や皿鉢(さわち)料理など、 高知県の郷土料理を提供しています。 最近ではテイクアウトやデリバリー事業、食品事業部の開発・販売などもスタート。 幅広い世代にご愛顧いただけるサービスの提供に取り組んでいます。 ■…お客様と信頼のある関係を築く…■ 来店されるお客様の〈6割〉はリピーター。 その理由はスタッフの接客が秘訣です。 1組のお客様に対応できる時間が多いため ゆっくりとした時間の中でサービスを提供できるのも魅力です。 お客様のお顔やお名前、好みのお酒や料理を覚えて 気に入っていただけそうなメニューを紹介したり、 以前お聞きした話の続きをしたり… いつ来店しても心地よく過ごしていただける 「おもてなし」を提供しているため 多くのお客様にずっとご利用いただいています。 ※(変更の範囲):上記を除く当社関連業務全般

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