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ソシオークホールディングス株式会社

【東京】社内SE（マネージャークラス）インフラ◆リモート可・自社向けシステムのAWS構築・運用保守等【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

★新本社★ 住所：東京都港区三田３丁目…

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800万円〜1000万円

正社員

〜従業員数13,000名以上・1,800以上の事業所を展開／フードサービスや子育て支援など幅広く事業を展開し社会に貢献しています〜 ■概要：現在当社は、基幹・サービスにおけるスクラッチでのシステム開発を推進しており、インフラはAWSで構築しています現在、基幹サービスも提供開始していますが、今後も機能を拡充していく予定であり、その構築・保守運用・監視をお願いいたします。また適正管理・セキュリティにも更に強化していく予定です。今後SaaS型サービス提供も視野に入れており、その新規事業企画・開発にも参画いただけます。DXの推進に触れてみたい方にはおすすめです【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容詳細：・自社向けシステムのAWS構築・運用保守 L AWS全般のサービス設定（WAF、ECS、RDS、ELB、etc.） L AWSリソースの監視（WAF、ECS、RDS、SES、etc.） L 上記AWSに関連する運用保守作業・自社内のネットワーク構成の変更及び運用保守作業・情報システム部門における企画・管理業務（全グループ会社IT予算策定、IT企画/ルール化、セキュリティ対策・研修、インフラ保守・運用）・社内利用ソフトウェア導入／利用に向けた企画、支援事業会社の成長を支えるべく組織やルールを作り上げる段階にあり、企画段階から携わることができます。グループ全体の課題対応、システム管理、他部門や業務委託先との連携に関する業務の推進をお願いします。 ■配属組織について：・配属部署名：情報システムDivision　インフラTeam ・部門（DX推進）人数、男女比、年齢層：27名男性:13名、女性：14名年齢層20代：８名、30代：９名、40代：７名、５0代：3名・部署の雰囲気：フラットな関係です。日々コミュニケーションもあり、話しやすいと思います。 ■働き方に関する補足：・有給取得率：71％（2022年実績）・産育休取得率：100％（グループ実績　2023年度）・育休復帰率：90.2%（グループ実績　2023年度）変更の範囲：本文参照

株式会社システムウエスト

【大阪】システムエンジニア◆要件定義など上流から！希望に沿ってアサイン◆年単位の長期PJ／チーム開発【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-…

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300万円〜649万円

正社員

＜常駐先での上流工程・システム開発／SES経験者大歓迎！テレワーク可能／WEB面接OK／資格取得支援あり／土日祝休み／完全週休2日制／年間休日120日／副業OK／服装自由／福利厚生充実◎＞ ■業務内容：大阪近郊のお客様先に常駐いただき、システム開発に従事していただきます。基本的には要件定義、外部設計などの上流工程に参画していただきます。案件は多岐に渡り、今までの経験に応じてアサインいたします。＜開発言語＞Java、C＃、C++、VB.NET、COBOL、Python、PHP、Javascript、Typescript　など＜DB＞DB2、Oracle、Postgre　など＜過去案件事例＞・生保向け情報系システム、減価償却管理システム・金融向け勘定系システム／進捗管理システム・卸売業向け販売管理システム（売上、仕入、在庫）、製造業向け生産管理システム・レンタル業向け貸出管理システム、航空会社向け旅客管理システム・通信会社向け在庫最適化システム ※上記は一例です。システム相談からアプリ開発まで多岐に渡るサービスを担当していただきます。基本的にはご本人の希望に沿ってアサインいたします。＜案件の特徴＞・大阪拠点の常駐先（規模：1チーム2〜3名程度）※配属先により異なりますが、1名体制、多くて8名体制の案件もあります。・案件の期間は1年から期限なしの長期間のものなど、様々です。・常駐先によりますが、基本的にはテレワークとの併用の場合が多く、中にが完全リモートもしくは完全出社の場合もあります。 ■当社の魅力：＼働きやすい環境/社員一人一人の想いを尊重！「社員のための会社」／ ◎配属チームとは別に4-5名の社内チームを編成し、率直な意見交換ができる場を作り、モチベーションアップに繋げています。また、月1回のMTGや勉強会および定期的な面談などで、社員一人一人の声が会社に届くよう工夫しています。 ◎営業・人事等を経験したい人は兼務可能！配属先も必ず要望を聞いてからと、社員の意見を尊重しています。変更の範囲：無

株式会社オプティマイザー

【開発言語不問｜自社内勤務】プロジェクトリーダー◆副業可／19年連続黒字経営／土日祝休み【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区元赤坂1-1-7…

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700万円〜899万円

正社員

【SIer出身者歓迎！PLへのキャリアパス◆完全自社勤務／自社サービスのプロジェクト／年商100億達成／福利厚生充実】〜プロジェクトリーダーとして自社サービスのプロジェクト管理をお任せします！またメンバー管理業務もお任せしたいと思っています〜 ■業務内容：・基本設計、詳細設計、仕様書の作成・開発工程の策定及び管理・開発工数、原価等のコスト管理・開発メンバーのタスク管理 ■入社後すぐにお任せする業務：・自社サービスの設計書、仕様書等の作成・プロジェクトの管理（進捗、工数、タスク等） ■働きかた：年間休日：120日平均残業：30時間程度／月 ※100％自社勤務／自社サービスになります！ ※土日祝休みとON・OFFメリハリをつけて就業が可能な環境です。 ■自社サービス（一例）：・同社アフィリエイトシステムの機能追加・新規プロジェクト（バーチャルプラットフォーム）の機能開発 ■組織構成：チームメンバーは全員20代で、PL1名、PG3名で構成されています。＜現PL経歴＞ SE歴10年で、バックエンド/AWS/画像処理・画像解析などのスキルを保有しております。＜現PG経歴＞ 1名はプログラマー歴30年以上で、PHP/JSを使ったWebアプリケーションのスキルを保有しております。他2名はプログラマー歴1年未満で、PHP/Rubyを使ったバックエンドのスキルを保有しております。 ■評価制度： ◎会社の業績目標を追うだけでなく、四半期ごとに個人目標を立て、その達成をめざします。個人目標は定量面、定性面の2軸で目標を設定し、自己評価と会社評価をすり合わせ、役会の承認を経て評価が決まります。 ◎定量評価は一時的な報酬として、定性評価はオプティマイザーマンとしての人間力を評価指標として基礎算定を実施しています。 ■当社について：当社はデジタルマーケティング事業、エネルギーコンサルティング事業、デジタルコミュニケーション事業等幅広く展開しております。マーケティングとテクノロジーを組み合わせて経済活動や消費者行動を最適化している会社です。外部からの資本を受けずに創業から19期連続で黒字成長を続けており、財務基盤としても安定した経営を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

フェンリル株式会社

【リモート可／大阪】プランナー◆スマホアプリ「Sleipnir」開発企業◆土日祝休・フレックス【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市北区大深町3-…

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450万円〜999万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社内での全ての業務】フェンリルは、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々な"How"を持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。最高のユーザー体験を実現するため、チーム全員で仕様の詳細を詰めたり、ユーザー視点で課題を発見し、さらなる改善を提案しながら完成度の高いアプリやサイトをつくりあげます。また、作るだけでなく、広めることもミッションとし、クライアントのビジネス成果を追究しています。 ■具体的には：クライアントワークにおけるアプリおよびWeb関連サービスのプランニング業務の実施、およびクライアント／社内関係者との調整／折衝業務をお任せします。・サービス戦略策定　・サービスおよびプロダクト企画／施策策定　・ターゲットユーザー定義　・ユーザー体験構築など ■業務環境：・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用・PCはMac Book Pro／業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与・1人1台、モニター貸与 ■組織・チームカルチャー：部門内にはディレクター／デザイナー／UXコンサルタント／プランナー／マーケターなど約100名が在籍しており、プロジェクトの内容に応じて開発部門と連携してチームを構成します。毎週デザインや技術の情報を日々共有するデザインレビューがあり、研鑽できる環境です。半期毎のキックオフでは、毎回異なるテーマでセンター内のコミュニケーションを強化しています。 ■当ポジションの魅力：多岐にわたる業界のサービスに関わることができ、リリースまで見届けることができます。また、さまざまな職種のメンバーと業務を行う機会が多く、知識や経験の幅が広がります。 ■就業環境：配属拠点オフィスへの出社、もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております。午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けする、なども可能な環境です。 ※クライアントワークのため出張が発生する可能性あり。

株式会社カスタネット

【福岡】システムエンジニア（PL／PM）〜上場企業のグループ会社／離職率5％〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅南…

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400万円〜649万円

正社員

■仕事内容： Web及びオープン系アプリケーションの開発業務を担当頂きます。顧客との打合せ、要件定義、設計などの上流工程からプログラミングまで、開発に一貫して携わることが可能な環境です。 ■詳細：大手SIerのパートナー企業としてPJTに関わるほか、取引先からの直接発注も多く、公共・金融・製造・通信・環境エネルギー・研究開発・サービス産業・電気・製造・流通など幅広い業種・分野に事業を展開していますので、エンジニアとしてキャリアアップしていくことが可能です。現在は自動車関係・金融・医療などの案件が非常に増加しております。取引先常駐と自社開発が7：3の割合です。福岡市内での案件がおおよそを占めます。 ■組織構成：全体で約80名程度の体制となっています。拠点ごとに、現地のお客様の仕事を請け、地域に根差した展開を行っています。 ■カスタネットとは： 1985年に福岡市に設立して以来、web系システムをはじめ、クライアントサーバ系システム、PCスタンドアロンシステムの開発など、オープン環境でのソフトウェア開発技術提供を着々と地場企業から大手企業まで幅広く提供しています。お客様との密接なビジネス情報のコミュニケーションを行うことで、顧客のシステムをニーズに合わせて開発しています。今後は、組み込み系のシステム開発事業において自動車部門などにおいて注力していく見込みです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ダイヤモンドファンタジー

【中央区／★リモート率90%以上】Web開発・マネジメント候補◆給与UP保証／AI・コンサル領域あり【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区銀座3-8-1…

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600万円〜899万円

正社員

■当社魅力ポイント：・メンバーの8割以上が上流（基本設計〜要検定義以上）を担当・市場価値◎ ・SIとしてチーム参画率も高水準！・圧倒的なワークライフバランスを実現！年休125日以上／リモート使用者9割／残業7h未満／完全週休2日制・土日祝休・前職給与保証100%！＋初年度年収UPの事例多数！(最大3割増加の実績あり) ・コンサル事業立ち上げ中！将来ITコンサルタント領域へのキャリアステップも！ ◆BI/AI開発PJも多数！ ■募集背景：当社は、WEBマーケティング・ITソリューション・自社サービス運営という3つの柱で事業を展開するITベンチャー企業です。設立から15期目を迎え、業績好調によりさらなる成長を目指す当社では、今後のプロパーエンジニア100名体制・チーム体制率100%に向け、推進力となるメンバーを募集します。 ■組織における役割：現場目線での組織作り、チームマネジメントから、自社採用活動（意見出し、面接など）まで幅広くご担当いただきます。 ■業務内容：・Java,Python,C#,PHP等言語のWeb系開発プロジェクトを、コンサルティング・要件定義（顧客折衝）業務から、製造、テストまで一貫してご対応いただきます。・また、現場目線での組織作り（メンバー育成・フォロー〜マネジメント、一部人事評価制度の構築など） ■環境：AWS,Azure,Windows,Linux ■キャリアパス：ゆくゆくは開発部門やチーム全体のマネジメント、経営層を目指していただきたいと考えています。 ■案件例：＜大規模アフィリエイトコアシステムのマイクロサービス化＞（Golang、Node.js、Express、Python、MariaDB、Lambda、API Gateway、Redis、Docker、AWS）＜アパレル向け在庫管理システムの新規開発＞（Python3、Django2、HTML、Javascript、SQL、Bash、MariaDB、Atom、GitEC2、RDS、S3）＜ゲームプラットフォーム品質改善、AndroidSDK開発＞（Java、JavaFX、Spring、Go、kotlin、C#、JSON）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社電通総研

【V-06】PLMソリューション導入プロジェクトマネージャー/アドオン開発リーダー【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区港南2-17-1…

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550万円〜1000万円

正社員

■部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）：製造業において、ビジネス課題解決・業務改革のためのレガシーシステムの刷新、新しい製品開発プロセスへの移行に対する意欲が非常に高まっています。当社では、PLMを軸とした製品設計の基幹となるシステムの導入・立上・サポートを行い、エンジニアリングチェーンの業務改革・DX推進を実現し、お客様のさらなる発展を支援します。 ■職務内容：東日本の電機精密/重工業/自動車など様々な製造業のお客様に対して、製品開発・製造を支える先進的なソリューション群を提供しており、設計・開発領域の基盤となるPLMソリューションのプロジェクトマネジメント、導入コンサルティング、アドオン開発をお任せいたします。組立系、プロセス系問わずPLMシステム導入を行いますが、当社は特に組立系製造業向けPLM導入（CADデータ管理、EBOM管理、ワークフロー、ビューイング、グローバル展開など）を得意としております。 ◇システム企画支援現行業務/システム分析、あるべき業務/システム検討、システム要求定義、RFP（提案依頼書）の作成/ベンダー決定を行います。 ◇システム導入提案顧客要件ヒアリング、提案ソリューション検討、プロジェクト計画/要員計画/収支計画/提案書などの作成、プレゼンテーションなどを行います。 ◇システム導入プロジェクト管理（スケジュール管理、コスト管理、要員管理、課題管理など）、要件定義、FIT&GAP分析、アドオン機能設計、PLMシステム設定、テスト、移行、トレーニングなどを行います。 ■プロジェクトにおける開発環境・要素技術：・PLM：Teamcenter ・プログラミング言語：Java/C++ ・DB：Oracle ・パブリッククラウド：AWS、Azure 変更の範囲：当社の指示する業務全般

株式会社クエスト

PMO（プロジェクト支援）◆スタンダード上場◆資格取得一時金有／残業月20〜30h程度／年休120日【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1…

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450万円〜799万円

正社員

【自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／スタンダード市場上場／残業月20〜30時間程度／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・報奨金あり】 ■業務内容：システム導入時のプロジェクト推進を行い、お客様をご支援します。 ■業務詳細：・プロジェクト進捗管理・問題解決、解決支援・プロジェクトメンバーの補助・開発方針の策定支援、資料作成・リソース、コストの調整・オフショア支援 ■キャリアプラン、福利厚生等：・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します・年2回、上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアプラン、会社目標等を共有しキャリア形成をフォローしています・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等あり・時間単位の有給取得可能・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与・厚生労働省認定「えるぼし」を最高評価を取得。多種多様な人材の支援を積極的に行っています。　 ■当社について：設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。＜強み＞当社はシステムライフサイクルを意識し、コンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でサービスを提供しています。運用保守で得られた豊富な実績や業務知識を生かし次のシステム提案に繋げることで、長期的なビジネスを展開しています。＜プライム案件90％以上＞幅広い業界の大手企業様と長年築いた固い信頼で長期的なお取引を継続し続けています。＜良好なワークライフバランス＞月当たりの残業時間は20〜30時間程度。年間休日は120日以上あり、有給休暇の消化率は70%。プライベートタイムをしっかりと確保しながら仕事を続けていける環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

プロジェクトマネージャー／海運会社◆TCS×三菱商事の合併企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都港区麻布台1-…

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700万円〜1000万円

正社員

【インド最大手のIT企業と三菱商事の合弁会社／アクセンチュア社・IBM社に並ぶ世界IT企業BIG3の1社／年休125日（土日祝休み）】 ■業務概要：アプリケーションモダナイゼーションのプロジェクトで、30以上のアプリケーションがあります。 Javaを使用して、新たに書き変えるプロジェクトです。オフショアを活用するハイブリッドモデルを採用しています。 ■具体的な業務：・オンサイト、オフショアのマネジメント・End to endのプロジェクトマネジメント・エンジニアをはじめとする開発者や、ビジネスなど、横断的にチームと協業し、プロジェクトの完遂を目指す・リソース管理、スケジュール管理 ■当社の強み：タタ・コンサルタンシー・サービシズのグローバルでの業界最高水準のITサービス、ソリューション、デリバリー力に加え、三菱商事の日本市場に関する豊富な知見を駆使して、日本企業を支援しています。また、インドのプネにあるTCSサヤドリパーク内に日本企業専用のデリバリーセンター（JDC）を設置しており、万全のデリバリー体制を整えております。変更の範囲：会社の定める業務

AMBL株式会社

受託開発PMO◆一気通貫で大手クライアントのプライム支援◆数千万〜数億規模の手触り感のある案件【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区大崎1-2-2…

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600万円〜799万円

正社員

■業務内容：業界、規模を問わず、数千万〜数億規模の大手案件を中心に、開発プロジェクトのPMOをお任せします。3〜10名程度の開発メンバーと一緒にプロジェクトを進めていただきます。 ■業務詳細：・開発PJの推進・進行管理、タスク管理、課題管理・レポーティング、会議資料作成・社内外（顧客／社内）問わずステークホルダーとコミュニケーション実施・要件の抽出、取りまとめ、サポート・社内レビュー・リリース後の運用フォロー、改善提案 ※業務に慣れてきた頃に、下記の業務もお任せします。・見積もり作成・アサイン調整・収支表管理 ■部署の特徴・魅力：ベテランから新卒社員まで31名在籍（2025年2月現在）・男女比率7：3（男性：女性）・PMOは5名在籍。本部署で初めてPMOに挑戦し、現在マネージャーとして活躍している社員もいます。 ■案件事例：＜事例1：眼科予約システム開発プロジェクト＞概要：眼科クリニックの診察をSNSから予約が行え、予約、ユーザー、クリニックの空き情報を一元管理するtoC向けWebアプリケーションの開発を要件定義からテストまでを一貫して対応。クライアント：医療機関向けサービス提供会社担当：要件定義〜テスト開発言語：React.js（TypeScript）、PHP（Laravel）規模：4〜5,000万円ポイント：様々なクリニックにて利用可能な汎用性と、ユーザーフレンドリーなUI/UXを実現したシステム。予約やシフトの管理を視覚的に行えるなどユーザビリティの髙いWebアプリケーションを提供。＜事例2：保険のWEB加入受付に特化したアプリケーション開発＞概要：保険加入受付などのアナログな業務のWEB化や、レガシーな法人向け保険受付システムのリニューアルなど、業界特有のアナログ業務を数多くデジタルシフトしている。クライアント：大手保険会社期間：各6ヶ月程度規模：4〜7,000万円体制：プロデューサー、PM、開発チーム（5名）、フロントチーム（3名）、インフラチーム（3名）ポイント：クライアント側にシステム開発の知見がない中、業務整理から実際の開発・運用保守まで全面的に支援を行っているプロジェクト。変更の範囲：会社の定める業務

TOTOインフォム株式会社

【小倉】社内SE（TOTOグループの設計システム開発）※週2在宅可/充実の福利厚生【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：福岡県北九州市小倉北区中島…

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500万円〜599万円

正社員

◆◇TOTOグループ唯一のシステム開発企業/大規模プロジェクトも多/リーダーポジションでお迎えします/月残業20h以下・週2日の在宅も可/福利厚生の充実もあり平均勤続年数18年◇◆ ■業務内容：TOTOグループの商品設計開発領域システム（2D／3D　CAD、図面関連）を事業領域にシステムの開発および保守を担当いただきます。具体的には下記のようなシステムへPMもしくはSEして従事頂きます。・商品開発時の設計における図面(2D／3D)やそれに関わる設計文書を管理する製品情報管理(PDM)システム・受注や製作時に必要な図面を自動作図するシステム・これら商品に関する情報を提供するシステム【開発環境】 OS：Windowsサーバー／Windows PC DB：SQL Server、Oracle、AWS RDS／Aurora　言語：C#、Python CAD、図庫ソフト：SolidWorks、NX/Teamcenter ■入社後イメージ：OJTを基本としながらも、都度必要な研修も受講可能（社内研修、外部研修も会社負担で受講可能）で資格取得報奨制度（報奨金+受験料）があり、個人の成長を後押しする環境があります。まずは業務に慣れていただくことからスタート頂きますが、ゆくゆくはTOTOグループのユーザー部門と連携し、改善提案も行うことができます。大規模再構築案件などでは、PMやPLとして、次世代の業務システムの検討から設計・本番移行まで幅広いフェーズでプロジェクトをリードいただきます。また、定期的な上長との面談の機会を通じて、新規案件⇔保守や、開発⇔インフラへのキャリアチェンジなども可能なため、幅広い経験を積むことができます。 ■就業環境：フレックス勤務や週2日の在宅勤務制度、月間平均残業時間が20h以下、有給休暇取得率89%など、長く働ける環境は整備されています。こうした取り組みもあり、平均勤続年数は18年、離職率は4.35％、過去10年間で新卒の3年以内の離職0%などにつながっています。また育休復帰率は100％、役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合は22.92％（24年3月現在）と、フラットな組織環境です。

情報技術開発株式会社

【50代活躍】PM◆プライム案件8割◆賞与実績6か月／退職金制度あり◆創業50年超の安定SIer【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞西日本事業部住所：大阪府大阪市…

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600万円〜899万円

正社員

【賞与直近実績６カ月分／働き方改革／有給入社初年度から最大20日間付与／就業時間7.5h／事業拡大＆体制強化の文脈から人材を募集しています／人財育成／資格取得奨励金最大120万円／23年連続黒字・日本を代表する大手企業からの直請け案件を中心に、企画提案から設計、開発まで一貫してお任せ】 ●チーム制の配属が基本です ●エンドユーザーの近くで、最上流から一貫して手掛けられる案件が多数！ ●これまでのご経験やキャリア、ご希望を考慮した工程からチャレンジ！ ●RPA、AI、IoT、超高速開発ツールなどトレンド技術の案件も積極的に挑戦 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・システム開発に係る企画の提案およびその推進・支援・業務／システム要件定義から設計、プログラミング、テストに至る一連の開発業務・ソフトウェアの保守に係るサービス・お客様の情報システム部員としての業務代替サービス ■チーム組織構成：大手企業との取引実績豊富な当社は、直請け案件が全体の8割を占めています。複数の部署と取引があることが多いため、自社社員と連携しやすいことが強みです。 ■同社の特徴：・85%以上がエンドユーザー直請け案件で上流工程に携われます。・平均残業時間15時間、充実した福利厚生で働きやすい環境を実現。離職率は4%と低い水準となっております。・研修制度に加え、資格取得奨励金制度も充実しておりスキルアップもできる環境です。・入社初年度から有給が20日付与されており、取得率は71.2%とワークライフバランスがとられた企業です。5日以上の連続休暇取得もOKです。（プロジェクトによっては、年末年始などに11連休もあり） ■プロジェクト例・大手証券会社のオンライントレーディングシステムの設計・開発・製造業の販売管理システム設計・開発・リース関連システム（申込、資産管理、営業支援） ■キャリアについて： 3カ月に一度、上司との面談でキャリアプランについて話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。変更の範囲：本文参照

株式会社テクノプロ

【京都・滋賀】ソフトウェアエンジニア※研修制度に自信/明確な評価制度/産休育休取得率100%【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞各クライアント先（京都府）住所…

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400万円〜1000万円

正社員

同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込）業務をご担当いただきます。AI、IoTなど最先端技術領域の案件も多くあります。【業務内容事例】・産業用ロボット画像処理システムの設計・開発・点群処理技術を用いたアプリケーション開発・AWSを活用したWebアプリケーション分析・BtoB向けパッケージソフトウェアのUI/UX設計 ◆PJによってはシステム構想から：クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。【働く環境】ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。同社エンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。３．様々な技術を試せる／各々の技術力の成長ができる環境です。４．ライフワークバランスが取りやすいです。（年休123日、平均残業20H） ■入社者のお声：・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シーエーシー

【在宅可】Salesforceコンサルタント◆プライム比率99％／残業平均12.9H／フレックス【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋箱崎町2…

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650万円〜899万円

正社員

●Salesforceの専門知識活かせる／新規リード獲得からお任せする裁量の大きいポジション ●AI・ブロックチェーンなど最先端テクノロジーや自社サービスも注力しており過去最高益更新中 ●在宅メイン×実働7.5h×月平均残業12.9時間×コアタイムなしフレックスでWLBを実現 ■業務概要：産業ビジネス部が注力しているCRM関連事業において、Salesforceの専門知識を活かしてプロジェクトの成功を牽引していただきます。顧客は製造業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界がターゲットになります。 ■業務内容：・新規リード獲得（営業担当と協業のためサポートがメイン）・顧客との関係構築・戦略立案／システム化構想策定、及び提案支援・CRM関連領域（MA、SFA、CS/CXなど）の顧客業務改革・要件定義から設計・開発のプロジェクト支援・プロジェクト管理支援引き合いや他領域／他案件等で取引がある既存顧客にクロスセルとして提案していく形をベースとして、Webサイト広告やDM等のマーケティング活動も合わせて行っていきます。 ■本ポジションの魅力：・営業担当と協業し、新規リード獲得からお任せするため裁量権が大きいです。・チャレンジを応援する風土のため、積極的に挑戦できます。・在宅勤務、コアタイムなしのフレックス制度など、ワークライフバランスを保ちながら働き続けることが可能です。 ■就業環境：平均勤続年数15.1年、定着率91.7％で、長く働いている社員が多い会社です。月平均残業時間は12.9時間、有給休暇の取得率は63.0％、育休・産休の取得率・復帰率は共に100％です。社員の働きやすさを求め、様々な制度を導入しています。在宅勤務制度/コアタイムなしのフレックスタイム制度/副業制度/特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）/年末年始・5月連休とは別に9連続休暇の推奨/資格報奨金（最大20万円）/祝い金/保養所など。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＬＩＧ

【リモート可】PM（SE経験者歓迎）◆開発案件の提案〜プロジェクト推進・マネジメントにチャレンジ！【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都台東区小島2-20-…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務概要：当ポジションのプロジェクトマネジメント（以下PM）業務は、先輩社員のサポートのもとPM未経験の方も歓迎しています。またPM業務に加え、新規クライアントへの提案、上流からデリバリーまで、一気通貫で、グローバルなエンジニアチームを束ねてプロジェクトを推進していただきます。当社の開発の特徴は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しているところです。海外との棲み分けとしては、日本側が主に上流工程を担当し、実装・テストの工程を海外のエンジニアが担当することが多いですが、案件によっては海外エンジニアに要件定義段階から顧客折衝に参加してもらうこともあります。なお、海外のエンジニアに対して開発の指示を出したり、進捗を管理したりするのも今回のポジションであるPMの業務内容に含まれ、海外拠点とのコミュニケーションが必要となるので、英語を使った仕事にも挑戦可能です。日本と海外拠点を繋ぐBrSEがチームにおりますので、入社時点で語学力は必須ではありませんが、海外案件にも積極的にチャレンジしたい方を歓迎します。 ※英会話スクールの補助制度を活用して語学力を身につけていただくことが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容：・サービス、ビジネス要件の策定／提案（顧客折衝含む）・スコープ調整・全体WBS作成、進捗管理・要件定義・品質管理 ■案件例：・大手ECサービスの新規事業サービスや基幹システム刷新プロジェクト・大手自動車メーカー（関連会社）の消費者向け新規サービス立ち上げ支援・官公庁の新規サービス構築・他、Webアプリ等の新規サービス立ち上げ支援 ■当社の開発実績：・ヘルスケア系スマートフォンアプリケーション開発・チャットボット開発・CtoCプラットフォーム開発・不動産会社向けWebサービス開発・ECサイト開発　など ■スキルアップの取り組みについて：常に最新の技術やツールをキャッチアップしており、ビジネスのチャンスがあれば自社の環境でテスト、運用を実施できます。一人一人が自主性を持ち、ビジネス化・効率化の可能性を追求しているプロの集団です。変更の範囲：本文参照

株式会社電脳交通

【徳島】Webインフラエンジニア※タクシー業界×DX推進のパイオニアベンチャー【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：徳島県徳島市寺島本町西1-…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：・自社開発プロダクト（クラウド型配車システム）における非機能要件（性能管理、障害監視、障害対応など）を中心としたインフラ開発業務（AWSベースのインフラ開発保守業務におけるSQLチューニングの過程でRuby on Rails中心としたアプリケーションプログラミング業務も発生）・エンジニアリングプロセス改善による経営課題解決や開発効率化・変更の範囲：会社の定める業務 ■環境：フロントエンド：JavaScript(jQuery,CoffeeScript,React), Android(Java) バックエンド：Ruby on Rails(Slim,RSpec,Grape), NodeJS, API連携(REST,WebRTC, Twilio) インフラ：AWS(EC2, S3, Aurora MySQL, Redis, OpenSearch, Lambda(Python)) ツール：GitHub, GitBucket, VSCode, VirtualBox, Autify コミュニケーション：Backlog, Microsoft Teams ■業界・同社の展望：昨今、タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、日本版MaaSの推進やライドシェアに関する取り組みや議論が活発化しています。弊社は、システムでタクシー事業者様や地方自治体様へのシステム提供等をはじめとして、特に"地方"や"地方タクシー業界""地域交通"においてのノウハウを保有しています。今後はそのノウハウを活用しながら業界の変化・成長に貢献し、トッププレイヤーを目指し推進します。 ■プロダクトの魅力クラウド型でシステム開発を行ったことにより、月額定額モデルで導入でき、一般的なベンダーシステムと比べても大幅なコストダウンを実現。システムは年1,000回ほど機能アップデートを行い、常に最新状態で使用もできることも好評で、導入事業者様は半永久的に活用することが可能です。また、タクシー事業者様や地方自治体様等向けにプラットフォームとなるシステムを提供しているため、昨今のtoC向けタクシー配車アプリや今後の労務管理や経営支援に係るシステム連携需要があったりと汎用性やタクシー業界に限らず交通領域にも展開可能性がとても高いプロダクトです。

レバレジーズ株式会社

【渋谷】自社基幹システム刷新PJT推進・社内DX戦略立案◆裁量大きくキャリアパスの拡張性◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

渋谷桜丘支店住所：東京都渋谷区桜丘町…

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650万円〜1000万円

正社員

■募集背景：本ポジションでは、社内DXの戦略立案、基幹システムの刷新・改良のPMポジションを担っていただきます。これまでレバレジーズが運営する40以上の事業に横断的に関わり貢献してきたBizOps戦略室ですが、組織の拡大に伴い新たなメンバーを募集いたします。社内DX、基幹システムの刷新により、レバレジーズの経営基盤強化を共に実現する仲間を募集します。 ■具体的な業務：代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導していただきます。・社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行・基幹システムの企画構想・変革プロジェクトのマネジメント・業務プロセスのToBe像の具体化・ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案・社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント ■担当システム・サービス：・会計管理・人事管理・販売管理・その他「レバテック」などグループ全体で40超のサービスブランド有 ■業務の魅力・やりがい： ◎当事者として、主体的に潜在・顕在課題にアプローチし業務改善・改革を進められる環境です。社内ユーザーと一緒にプロジェクトを推進するため、施策やプロジェクトの定量／定性的な効果を直接的に実感できます。 ◎従業員数2,000名超の急成長中企業で、業務工数やコスト削減をするため、事業運営に大きなインパクトを創出できます。ITインフラへ投資する余力がある組織に部門横串で携わるため、施策の大きさやPDCAの幅が広く、戦略立案から実行まで裁量が大きい環境です。 ◎グループで40を超えるサービスブランドが存在しており、人材紹介からHRtech（SaaS）まで、幅広いビジネスモデル、フェーズの事業に関わることができます。 ■組織について：マーケティング部　BizOps戦略室／2024年6月時点正社員9名組織にはビジネスアナリストとシステムアーキテクトが所属しており、2職種が同じチームとして協働することでプロジェクトの成功率を高めています。具体的には、ビジネスアナリストが課題設定から要求・要件定義を、システムアーキテクトが設計から実装を担当します。また、身につけたいスキルによって職種を越境した仕事の割振りをすることで、希望するキャリアプランの実現を支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【東京23区内】インフラSE(Python)※賞与平均4.3ヵ月／月残業18.9H／有給取得率74%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

【南関東】東京都(東京23区) 住所：…

￥

350万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場/賞与平均4.3ヵ月分/年休120日以上/月残業18.9時間/有給取得率74％/教育体制◎/キャリア構築で市場価値を高める/育児休暇取得率100％/希望勤務地配慮】 ●安定基盤／上場後20年以上黒字経営企業 ●くるみんマークを取得済み、子育てしながら就業しやすい環境 ●設計構築〜運用保守まで幅広い案件を保有 ●資格取得報奨金・教育研修体制など充実／キャリアアップが可能 ●キャリア支援担当と面談の上、自らのキャリア形成ができる環境 ■未経験でも活躍できる理由：幅広いキャリアプランを描くことが可能です。当社はエンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任キャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 ■業務内容： CICD環境および仮想テスト環境の整備をお任せします。 1.ソフトウェア自動ビルド環境の構築およびトライアル/運用支援 2.ソフトウェア仮想結合テスト環境の構築およびトライアル/運用支援 ■使用言語　Python、Groovy ■OS 　Windows、Linux ■入社後の流れ：入社後は新入社員研修を経て、先輩社員がいるアサイン先に配属となります。OJT指導のもと、実務経験を積んで、一人前のエンジニアになって頂きます。未経験でも安心して業務に従事することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ベース株式会社

【大規模・上流案件やりたい方向け】PL・PM(SAP領域)※プライム上場／SAP領域”超”注力中！【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区外神田…

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600万円〜1000万円

正社員

★SAP領域を拡大中の年率130％成長企業／大手企業・大手SIerとの直接取引で大規模案件を上流から下流まで一気通貫／日本人と中国人の互いの長所を生かした経営と高い技術力／平均残業時間18h程度で年々減少傾向！／プライム上場IT企業★ ■業務概要：大手プライムSIerとタッグを組んでSAP領域で多数の実績を持つ同社の事業部にて、SAP領域のプロジェクトリーダー／プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。同社は上流から下流までを一貫して請け負っているため、”上流工程に挑戦したい”という強い気持ちを持った方に積極的に上流工程からお任せする想定です。 ■業務詳細：各モジュールの要件定義から携わっていただきます。会計・販売管理・購買管理・生産管理・コード体系設計担当・バイリンガルロジ（販売、購買）など様々モジュールの中から経験と希望に合ったものをアサインする予定です。業務システムの企画提案〜要件定義〜業務設計〜システム導入〜本番フォロー（運用保守）までをお任せします。【同社のSAP領域】同社はSAP領域において、大手プライムSIerとタッグを組み、実績を積み重ねており、事業を拡大させています。導入・マイグレーション・保守運用など最上流から下流まで一気通貫で対応できる体制を整えており、技術力の向上にも力を入れています。 ▼技術向上の取り組み・各部門のナレッジ管理担当によるナレッジ共有／勉強会の開催・SAP Learning Hub・SAP講習会・外部講師を呼んでの講習会etc ※現在、同社のSAP関連資格保有数70以上(うち半数がS/4HANA関連) 【上流工程から下流まで一気通貫】同社が請け負うシステム開発案件は、国内有数の大手SIerまたは大手事業会社からの直接取引での案件。要件定義・基本設計フェーズから案件に入り込んでおり、パートナー企業に協力いただきながら、上流から下流まで一気通貫で携われることが魅力です。【早期キャリアアップしやすい】同社は事業拡大のスピードが速いため、新しいチームがどんどん生まれており、管理職やリーダーのポストもそれに伴って増えています。入社後2年でPM、中途入社４年で部長を任せられた社員もおり、実績に対してきちんと目に見える形で評価しています。変更の範囲：会社の定める業務

富士ソフト株式会社

22141009【都内・在宅勤務】DX推進〜MSサービス製品導入システムエンジニア〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

汐留オフィス住所：東京都港区東新橋2…

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450万円〜999万円

正社員

■□リモートワーク8割以上/日本最大規模/最高クラスの陣容を誇る独立系Sier/離職率5％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■職務詳細：企業のDX推進を支援を実施頂きます。企業のDX課題に対し、DX導入支援を実施して頂きます。【変更の範囲：当社の定める業務】＜定義＞ DXやデジタルビジネスに関する上流工程を担う人材を求めております＜役割＞システム化を視野に入れた上流工程のファシリテーションの支援 ■ポジションの魅力：キャリアパスに向けた取組み（1）マネジメント…ラインマネジメントに加え、プロジェクトマネジメント（PM)としてキャリアアップを目指せる制度も整備しています。より自分自身の志向に合わせたキャリアプランの実現が可能となります。（2）スペシャリスト制度…管理職職階（マネジメント）に基づく従来型の評価制度の他、スペシャリスト制度を導入し、高度な専門能力（知識・技術）を評価・認定していくキャリアパスも用意しております。（3）自己啓発…社員の自己啓発を積極的に支援しております。対象資格を取得した社員には、自己啓発奨励金を支給しております。会社全体に向けて用意されている教育メニューや現場OJTに加え、MS事業部では社員が自由時間を活用して自己啓発を促進できるよう、動画学習サービスを導入しております。仕事に直接・間接的に関わる学習動画を自分で選んで視聴することが可能です。視聴用のタブレット端末を部所の正社員全員に配布しています。また、動画学習と相乗効果の高いコーチングサービスの導入も検討しており、意欲の高い社員にはより能力向上が可能な教育環境を用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

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