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株式会社PALTAC
【東京】大手コンビニ向け商品企画・提案(日用雑貨・化粧品等)〜日用品の卸会社トップシェア/在宅相談可【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画
東京支社 住所:東京都品川区大崎1丁目…
500万円〜899万円
正社員
【プライム上場/年間35億個の生活必需品を市場に供給しているインフラに近い企業/流通のプロフェッショナル/年休123日(土日祝)】 大手コンビニを担当する事業部にて下記の業務をお任せします。 ■具体的な職務内容: メーカーと顧客に対しての価格交渉や商品の在庫調整、商品手配などが主な仕事です。また、市場・商品情報を分析し、新製品・売れ筋情報の提供、店舗ごとの商品構成や売場づくりの企画・提案も行います。 ■職務の特徴: ◎営業スタイル: 月に1回の顧客との商談会があり、データや資料を用いた論理的な提案・プレゼンが大事なポジションです。顧客が全国に店舗をもっているため、生活に直結するやりがいを感じることができます。 ◎将来性・安定性: 化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界のトップクラスの会社です。 ◎ワークライフバランスとスキルアップの両立: 年間休日123日(土日祝休み)、残業約20時間とメリハリをつけて就業できます。 ■当社の特徴: ・創業以来120年の歴史をもつ、日本最大級の化粧品・日用品、一般用医薬品卸企業です。 ・美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。 ・中間流通業としてサプライチェーン全体を見据えて新しい流通価値を提供し、新時代の流通創造を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
NCD株式会社
【駐輪場運営】マネジメントスキルを活かせる/駐輪場の管理・運営スタッフ※創立57年安定の「黒字経営」【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都品川区西五反田4-3…
400万円〜499万円
正社員
■□家族やプライベートを大切にした働き方を奨励◆自身のスキルアップや長期的なキャリア形成が可能□■ ■業務で培える・活かせるスキル ・大手鉄道会社様・公共自治体様など大きなクライアントへの提案営業をすることが可能です。 ・駐輪場の現地管理員の(業務、勤怠、人事など)を行うマネジメント対応が可能です。 ■具体的な業務内容: ・駐輪場の現地管理員(契約社員)の管理(業務、勤怠、人事など) ・駐輪場の収支管理 ・顧客担当者との打合せ、業務調整 ・各種契約書類、報告書類(日報、月報など)の作成 ・駐輪場利用者からの要望、苦情対応 ・駐輪場設備の修繕手配、修理 ・各種イベントへの参加 ■組織構成 ・20〜30代の社員が中心で、和気あいあいと笑顔の絶えないチームです。 ・中途入社で活躍している社員が半数以上と多いため、馴染みやすい雰囲気です。 ■導入事例 ・大手鉄道会社 ・公共自治体 ・大手百貨店 ※補足事項 ・外出業務:担当駐輪場への訪問や顧客先への打合せ等で週に数回発生します。 ・休日や夜間の対応:ごく稀にですが対応があります。 ・出張業務:対応いただく場合がございます。 ■当社の特徴: (1)創立57年、「黒字経営」の安定性 設立より20〜55年と長く取引のある顧客が多いのが特徴です。システム開発のノウハウを活かし、社会課題の「放置自転車問題」を解決すべく「自転車関連事業」にも取り組み、その導入実績は国内No.1です。 (2)社員が働きやすい環境 創業50年を迎えた2017年を機に、働き方改革に着手。家族やプライベートを大切にした働き方を奨励すべく、残業削減(平均10-15時間程度)に取り組んだり、時差勤務などを取り入れています。また、役職に関わらず(社長含め)相手を「さん」付けで呼び合う文化があるなど社員同士の仲が良いのが特徴です。
株式会社ミサワ〜スタンダード市場企業〜
【恵比寿】MD統括責任者◆東証スタンダード上場◆インテリアブランド『unico』展開【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…
600万円〜1000万円
正社員
◇◆インテリアブランド「unico(ウニコ)」を展開する東証スタンダード上場企業◆◇ unicoで展開するオリジナル商品の数値分析と、感性による商品政策、実行管理をお任せ致します。 unicoブランドを継承〜発展させていただくことがミッションです。 ■業務内容: ◇ブランドコンセプト・販売計画・トレンド・市場動向・売上分析等に基づいた、数値分析と感性による商品政策 ◇売上・利益計画達成の為、販売進捗管理 ◇適正在庫維持管理 ◇スタッフのマネジメント、進捗管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■unicoについて: “unico”とは、イタリア語で「たったひとつの」「大切な」などの意味を持つ言葉。「自分らしくいられる心地良い」空間づくりをコンセプトに、オリジナルの家具やラグ、カーテン、ファブリック、国内外のセレクト雑貨を幅広くラインアップするライフスタイルショップです。 ■当社のビジネスモデル: <業界に先駆けてSPA型のビジネスモデルを確立> 商品の企画生産・製造物流販売までを一貫して行う、SPA(製造小売業)のビジネスモデルを家具・インテリア業界において先駆けて導入。自社の物流センターや、国内外の複数の協力工場とネットワークがあるため、コストを最小限に抑えながら、商品を開発しています。 <インサイトを大切にしたものづくり> 商品やモノそのものを提供するのではなく、ひとりひとりの暮らしや、生き方を尊重した「ライフスタイル提案」を大切にしています。お客さまからのご意見を商品に反映し、普段は意識していない隠れた要望や願い(インサイト)に訴えかける、ものづくりを心掛けています。
株式会社ライトアップショッピングクラブ
メンズアパレルMD(商品企画・バイヤー・カタログディレクション)◆フレックス/年休125日(土日祝)【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
本社 住所:東京都新宿区北新宿2-21…
450万円〜649万円
正社員
◎カタログ・DMなどの「印刷媒体」と「直営店」に「オンラインショップ」を加えた3つの柱を中心にビジネスを展開 ◎商品企画、買付、カタログディレクションまで/裁量×やりがい大 ■業務概要: 50歳代以上をメインターゲットとした「価値訴求」商品企画を取り扱っていただきます。 ◇オリジナル商品製作の企画・立案 ◇カタログ・DM・WEBの企画・立案(カタログ誌面の制作は外注です) ■業務詳細: ・商品企画 ・バイイング ・新商品の開発 ・誌面のディレクション ・モデルのオーディション など ■ポジション魅力: 一貫した業務をお任せするので、裁量も大きく、やりがいを感じていただけるお仕事です。 カタログ掲載後はマーケティング部門と連携、売上データを確認し、次回以降の掲載に繋げていきます。 ■募集背景: 売上拡大に向けた増員採用となります。 自ら率先して売上拡大を牽引してくださる積極的な方を求めています。 ■社風 「あなたに、二つの物語。」を企業理念とし、モノが生まれるまでの物語、モノとお客様が出会ってからの物語を大切にしています。お客様にモノだけでなく、モノのもつストーリーも丁寧にご説明し、ご購入いただくことを大切にしております。本当にいいものを届けたいという信念とこだわり、そして柔軟性を持っている方が多く在籍しています。 ■当社の特徴: ◎当社は1971年、現ソニーミュージックエンタテインメントのグループ企業として設立され、レコードやカセットを通信販売でお届けすることからスタートしました。創業から12年後の1983年には直営店を銀座にオープンし、"通信販売と実店舗"を連携するマルチチャネルのスタイルをいち早く導入。通信販売の先駆者として果敢に可能性を切り拓き、エンタテインメント性に富んだショッピングを追求し続けてきました。 ◎現在は、カタログ・DMなどの「印刷媒体」と「直営店」に「オンラインショップ」を加えた3つの柱を中心にビジネスを展開。どこにでもあるものを手軽に安く提供するのではなく、"だれかに自慢したくなるような"ストーリーを有する品、それを所有する喜びや満足感を大切にしたい——創業当時から貫く「価値訴求型」の姿勢こそが、お客様のご支持・共感へとつながっていると信じています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
【新宿本社】PLAZAのバイヤー◆商品企画にも携われる/生活雑貨PLAZA/フレックス/実働7.5h【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
本社 住所:東京都新宿区北新宿2-21…
400万円〜549万円
正社員
【バイイング・自社製品の企画も出来る!チャレンジするチャンスがある社風/トレンドを発信/お客様の手に取られているのが目に見えた時のやりがい◎】 ■業務内容 PLAZAのアシスタントバイヤーのお仕事をお任せします。 ※担当カテゴリーはファッション雑貨の予定です。(変更の範囲:会社の定める業務) ■業務詳細: ・発注や商品登録など商品投入までの業務(対取引先様含む) ・商品情報作成 ・商品企画・立案・実行 ・対取引先様との条件交渉 ・PR担当や店舗部門と連携した商品拡販方法の決定 ※繁忙期には展示会や商談などで週3ほどの外出が発生する可能性があります。 ※週1リモート可能。外出先への直行直帰リモート切り替えも可能。 ■一日の流れ例 9:30〜12:00 メール・データチェック/商談/デスクワーク 13:00〜18:00 プロジェクトミーティング/課内ミーティング/商談/商品選定会議/商品デザイン作成/マーケットリサーチ&訪店 ■キャリアパス アシスタントでご入社頂きますが、ゆくゆくはバイヤーとしてご活躍いただきます。(アシスタント期間:目安1〜2年) ■やりがい ・他の部門に比べて雑貨のカテゴリーは仕入れだけではなく、オリジナルで作り出すアイテムも多いので、やりがいがあります。 ・コンセプトやアイテム、カラーリングやデザイン等、チームみんなで意見を出し合いアイデアを膨らませる時間は仕事でありながらも、楽しい時間です。 ・ただ可愛いというだけでは店頭に並べることはできず、選んだり考えたりしたアイテムが店頭に並ぶまでには、想像以上に手間と時間がかかるのですが、そんなアイテムたちがお店に届いて、売場でお客様の手に取られているのが目に見えた時、SNSなどに載せて頂いた時などに喜びを感じることが出来ます。 ■StylingLife Groupについて 当グループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、通信販売を行う「ライトアップショッピングクラブ」と、様々な業態でビジネスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トレジャー・ファクトリー
【埼玉/戸田】イベント担当バイヤー候補◆東証プライム/急成長中の出張買い取り事業/活かせる接客経験【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー
戸田サービスセンター 住所:埼玉県戸田…
350万円〜499万円
正社員
〜テレビや雑誌等、メディアで取り上げられる今大注目の企業/20期連続売上増の成長業界/休暇制度充実〜 ■担当する業務: イベント時の接客、企画、運営の補助(バイヤー研修で出張買取に同行) →イベント時の買い取り業務、企画、運営 →その後… イベント専任バイヤー、出張訪問バイヤー、オンラインバイヤーなどバイヤー職での様々なキャリアの道があります。バイヤーを育成、管理するチームマネジメント職でのキャリアもあります。 ■具体的な業務内容: イベント会場で、お客様に寄り添いご要望をお聞きし、ご不用になられたお品物物査定業務を行います。 一つ一つのお品物に、お客様の想いや背景が詰まっていますので、丁寧で誠実な対応を行うことが重要となっています。 イベント買い取りと、タワーマンションや百貨店内で行うPOPUPイベントにて、接客・査定を行うサービスとなります。 ご予約いただいたお客様のご自宅に後日訪問し、接客・査定を行うケースもございます。ご相談を希望されたお客様のみを対応するため、完全反響型営業となるため、飛び込み営業やテレアポ業務務一切ございません。 ■入社後のフォロー: 入社初日は事業責任者からの事業説明や仲間の紹介があります。 1〜2か月目は座学研修とOJTで基礎を学び、サービスやシステム、査定について理解を深めます。 2〜3か月目にはイベント買い取りや出張買い取りの研修があり、先輩と同行して接客や査定を実際に体験します。 3〜4か月目にはメインスタッフとしてイベント買い取りや出張買い取りを担当し、先輩のサポートも受けられます。 定期的な1on1で業務状況やモチベーションを確認し、チャレンジしたい分野についても相談可能です。年2回の評価機会には、上長や事業責任者との面談があり、目標設定やキャリアアップについて相談できます。 ■魅力: 様々なモノやお客様に出会い、毎日新たな発見や学びがあるお仕事です。 成長が事業成長に直結し、新規事業のため提案や意見が反映されやすい環境です。ワークライフバランスを重視し、安心して長く働ける職場を整えています。営業職からオフィスワーク職まで多様な部門があり、ライフスタイルに応じたジョブチェンジも可能です。事業拡大に伴い、勤務地や事業所も増えていく計画です。
株式会社クルイト
【京都駅近辺】予備校エリアマネージャー候補/社員マネジメント・予算作成など◆組織改革や仕組み作りから【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
校舎各拠点(京都) 住所:京都府 受動…
500万円〜649万円
正社員
●今までにない教育事業の新規立ち上げに携わる ●経理や営業などビジネスに必要な力を身につけられる ●教育者として社会に貢献! ■仕事概要: 自走力を育む受験予備校「武田塾」の京都エリアを統括するマネージャー業務をお任せします。 また、現在通信制高校の立ち上げや独自ブランド塾の拡大も進めているため、これらの業務にも兼任で携わっていただく可能性がございます。 まずは校舎マネジメント業務からスタートし、将来的には以下の業務をお任せする予定です。 ◆社員のマネジメント/採用/評価査定 ◆全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール ◆各種施策の立案および実行(集客や採用教科など) ◆新規事業の立ち上げ ※組織改革や組織運営・仕組み化にご関心のある方にはやりがいのある環境です。 ※他事業への異動も可能です。 ■本ポジションの魅力: ・これから組織を作っていくタイミングのため、組織改革や仕組み作りにご関心のある方にはやりがいのあるポジションになります。 ・教育事業全体の責任者をお願いする可能性もあるため、新たな教育のあり方をご自身で事業として具現化していただくチャンスもあります。 ・今までにない教育事業の新規立ち上げに携わることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
アイレクススポーツライフ株式会社
【愛知/西三河エリア】スポーツクラブなどのエリア店舗運営統括◆残業月平均15h・福利厚生充実【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:愛知県豊川市千歳通4-18…
550万円〜799万円
正社員
■概要:当社が運営するスポーツクラブなど各店舗のエリア統括(SVクラス)として店舗運営業務指導や担当エリア店舗のマネジメント業務などに従事頂きます。 ■担当業務: ・複数店舗マネジメント(3〜5店舗を担当頂きます) ・PL数値管理・分析 ・予算作成・管理 ・担当エリア社員の育成 ・各施設で実施する販促管理・実施 ・競合調査、分析、報告 ・成長戦略構築・実施・管理 ・リニューアル店舗戦略提案 ※運営方法理解のため、ご入社後の一定期間は現場業務習得も行っていただきます。(現場業務習得施設場所は相談可能です) →ご経験により個人差はございますが、数か月〜半年程を想定しております。 ■業務内容詳細: 担当エリア店舗の営業目標達成をリードし、各店舗の運営・管理を統括するご活躍を通じて、店舗活性化やお客様に支持頂ける店舗づくりを目指して頂きます。担当エリア3〜5店舗の管理・運営マネジメント(PL数値分析、予算作成・管理、販促管理・実施)や人材育成、担当エリア競合店舗の調査・分析、成長戦略構築など、担当エリアの各店舗のお客様数増加や売上向上への施策検討・実施まで幅広くエリア統括SVとして統括管理を実施頂きます。入社後一定期間は店舗運営方法理解の為、現場業務習得を実施頂きます。 ■組織構成:各店舗3名〜5名程度の社員が在籍しており、3〜5店舗を担当頂きます。 ■キャリアパス:入社後一定期間は業務を通じて店舗運営フローを習得頂きます→業務フローを習得頂いた後は担当エリア店舗統括SVから業務指導を受けながら徐々に担当店舗の管理業務を実施→3〜5店舗の担当店舗を受け持ち、複数店舗マネジメント業務に従事頂きます。 ■仕事の魅力:中核事業の重要な役割において、裁量をもって進められると共に、経営幹部への戦略提案を直接行うことができます。新店等、事業継承など事業拡大を予定していますので新店舗立ち上げなどに携わる事ができます。 ■当社店舗展開エリア(担当する店舗エリアは入社後に相談の上決定) 名古屋市、春日井市、豊田市、豊川市、豊橋市、田原市の各店舗に臨店しながら業務に従事頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社キズキ
【大阪】サービス管理責任者※大人の就労支援事業/「何度でもやり直せる社会をつくる」成長ベンチャー【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医
1> キズキビジネスカレッジ 大阪梅田…
500万円〜699万円
正社員
〜うつ・発達障がい等で悩む方々のキャリアの選択肢を広げる/毎年150%で売上成長している成長ベンチャー/教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」の実現に貢献〜 ■採用背景: 当社は「何度でもやり直せる社会をつくる」ことを目指し、うつ・発達障がい等で悩む方々のキャリアの選択肢を広げる就労移行支援施設「キズキビジネスカレッジ」を運営しております。 事業拡大に伴い、大阪の事業所にご勤務いただける福祉分野の職務経験をお持ちの「サービス管理責任者(正社員)」を募集します。 ■業務内容: 就労移行支援事業所のサービス管理責任者として、以下の業務を他の職員と分担していただきます。 ・ご相談に来られた方の入所支援 ・インテーク、アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・認知行動療法などの専門分野に関する講座の実施 ・請求業務などの事務業務 ■キズキビジネスカレッジについて: 『キズキビジネスカレッジ』は、高い専門性やスキルを持ちながらも、うつ病や発達障害で悩む方向けに、専門性の高いビジネススキルを習得する機会の提供や、その方の障害特性を考慮した支援を行う就労移行支援事業所です。会計、WEBライティング、デジタルマーケティング、WEBデザイン、プログラミングなどのスキルを学べる実践的な講座を提供しています。首都圏・関西に6拠点展開、累計利用者数約470名(2024年10月現在)と多くの利用をいただいています。 ■当社について: 当社は教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、毎年150%で売上成長している企業です。20代−30代が7割以上と若手スタッフ中心の勢いのあるベンチャー企業です。不登校・発達障害の方を対象とした塾、うつ病・発達障害の方を対象としたビジネススクール(就労移行支援事業)などを行っています。 不登校や引きこもり、中退を経験した人の学びなおしや受験をサポートする個別指導塾「キズキ共育塾」は首都圏・関西・東海に10拠点展開。全国の中央省庁・自治体から生活困窮世帯の子ども支援を中心とした事業を受託する公民連携事業部では、全42の中央省庁・自治体から案件を受託(2024年1月現在)など、順調に事業が拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
アイレクススポーツライフ株式会社
【愛知/東三河エリア】スポーツクラブなどのエリア店舗運営統括◆残業月平均15h・福利厚生充実【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
本社 住所:愛知県豊川市千歳通4-18…
550万円〜799万円
正社員
■概要:当社が運営するスポーツクラブなど各店舗のエリア統括(SVクラス)として店舗運営業務指導や担当エリア店舗のマネジメント業務などに従事頂きます。 ■担当業務: ・複数店舗マネジメント(3〜5店舗を担当頂きます) ・PL数値管理・分析 ・予算作成・管理 ・担当エリア社員の育成 ・各施設で実施する販促管理・実施 ・競合調査、分析、報告 ・成長戦略構築・実施・管理 ・リニューアル店舗戦略提案 ※運営方法理解のため、ご入社後の一定期間は現場業務習得も行っていただきます。(現場業務習得施設場所は相談可能です) →ご経験により個人差はございますが、数か月〜半年程を想定しております。 ■業務内容詳細: 担当エリア店舗の営業目標達成をリードし、各店舗の運営・管理を統括するご活躍を通じて、店舗活性化やお客様に支持頂ける店舗づくりを目指して頂きます。担当エリア3〜5店舗の管理・運営マネジメント(PL数値分析、予算作成・管理、販促管理・実施)や人材育成、担当エリア競合店舗の調査・分析、成長戦略構築など、担当エリアの各店舗のお客様数増加や売上向上への施策検討・実施まで幅広くエリア統括SVとして統括管理を実施頂きます。入社後一定期間は店舗運営方法理解の為、現場業務習得を実施頂きます。 ■組織構成:各店舗3名〜5名程度の社員が在籍しており、3〜5店舗を担当頂きます。 ■キャリアパス:入社後一定期間は業務を通じて店舗運営フローを習得頂きます→業務フローを習得頂いた後は担当エリア店舗統括SVから業務指導を受けながら徐々に担当店舗の管理業務を実施→3〜5店舗の担当店舗を受け持ち、複数店舗マネジメント業務に従事頂きます。 ■仕事の魅力:中核事業の重要な役割において、裁量をもって進められると共に、経営幹部への戦略提案を直接行うことができます。新店等、事業継承など事業拡大を予定していますので新店舗立ち上げなどに携わる事ができます。 ■当社店舗展開エリア(担当する店舗エリアは入社後に相談の上決定) 名古屋市、春日井市、豊田市、豊川市、豊橋市、田原市の各店舗に臨店しながら業務に従事頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
コスモインターナショナル株式会社
【神戸三宮】アミューズメント店の店長(幹部候補)〜地域密着!転勤なし/三宮駅前で2店舗展開中〜【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー
1> SPAZIO三宮南店 住所:兵庫…
600万円〜899万円
正社員
同社が経営するパチンコ店で以下の業務を行っていただきまます。 ■業務内容イメージ: ・営業計画の遂行→計画、戦略を落とし込み、店舗運営。 └具体例:数値マネジメント、機械選定、広告宣伝、接客サービス等 ・人材育成 後継者育成:事業展開が円滑に行える組織形成。 └具体例:組織力を最大化させるため、社員及びAPの採用教育。 ・営業企画 自社に適した企画を立案、実施。顧客、商圏、業界、世の中の動きを把握し、取り組みを実施。 └具体例:集客のためのSNS、WEB企画やお客様満足度アップのための景品サービス企画等 ■就業時間補足:次のいずれかの時間でシフト勤務いただきます。(1)8時〜17時(実働8時間)(2)15時〜23時30分(実働7.5時間) ■同社の特徴・魅力: 【ワークライフバランスの重視】 └直近では店舗の年間休日数を96日→108日へと変更致しました。今後も社員の皆様の声を拾い働いて頂きやすい環境づくりを目指してまいります。 【今後も成長を続ける企業】 └主軸のパチンコ店をどんどん増やすということのみではなく、多角事業で展開をしていきたいと考えています。 例:飲食業や様々な分野にもビジネスモデルを広げていく予定です。 【役員などの役職・ポストをこれまでのご活躍により相談できます】 └現職または前職のご活躍を鑑みて、適切なポジションをご用意させていただきます。お持ちのスキル・能力によっては現行求人の記載条件から大きく上乗せした条件掲示も相談可能です。 【長期的に安心して就業できる環境を用意します】 └今後は他業種事業も新規展開を想定している同社ではパチンコのキャリアが全てではありません。今後の社会ニーズに対し、柔軟な対応ができるようにビジネスモデルも変化させていきたいと考えています。ゆえに会社の安定性も競合他社と比較した際、勝るものがあると考えております。
株式会社丸大サクラヰ薬局
【青森/転勤無】ハッピー・ドラッグの店舗開発〜年に約3店舗開発/残業20h内/ウエルシアHDグループ【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本部 住所:青森県青森市三内字玉作2-…
450万円〜799万円
正社員
〜シニア層活躍中/不動産業界や店舗開発経験者歓迎/青森メインのため泊りがけの出張少/社宅制度あり/ガソリンカード貸与&マイカー通勤可〜 ■業務内容: 当社の店舗開発営業担当として、ハッピー・ドラッグの新規出店予定地の土地探しや情報収集業務等を担当していただきます。 年に平均して3店舗の出店を目指していただきます。 出店数に応じたインセンティンブ支給制度もございます。 ■業務の特徴: ・対応する範囲は、土地に関する情報収集やオーナーとの交渉〜商圏予測〜店舗建設進捗管理など一貫して対応を頂きます。 ・主に任せたい役割は、新規出店候補地の情報収集となります。月や日毎のノルマなどは設定されていません。対応エリアは青森県を中心とし、秋田県、岩手県の北東北エリアです。現地視察も行いますが、青森が中心なため、泊りがけの出張は少ないです。 ・商圏予測および投資回収試算については、当社の代表や経理財務担当者と協力をしながら対応を行います。チーム単位で出店地の検討を行います。 ・社用車利用およびガソリンカードの貸与があります。営業活動は週報にて報告を行っており、遠方への出張に対して直行直帰も可能など、都度の予定に合わせて勤務できます。 ■組織構成: 現在、店舗開発部には3名(70代1名、50代2名)が在籍しています。 まずは先輩に同行し、業務の流れを覚えるところからスタートします。わからない内容は何度も質問ください。 ■就業環境について: ・店舗運営をしているため、シフト制度を取っていますが、本ポジションでは基本的に土日休みにて勤務をしています。 ・月の残業時間は20時間以内に抑えられています。ウェルシアグループとして残業管理を人事主導で行っております。 ・ウェルシアグループ間では人事交流を行っています。一例として、企業の店舗スタッフからグループ本体での管理系業務(人事や経理なども含む)へのキャリアチェンジの可能性もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
スイスポートジャパン株式会社
【成田】成田国際空港ビジネスラインリーダー(課長職)※世界最大級のグランドハンドリング会社【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、乗務員、運輸・物流サービス系その他
成田国際空港 住所:千葉県成田市古込 …
700万円〜1000万円
正社員
国際空港での旅客サービス、オペレーションサービスなどを提供している当社にて、成田国際空港ビジネスラインリーダーをお任せします。 ■業務内容: (1)オペレーション ・イレギュラー対応(ALへの追加請求等も含む) ・お客様からの問い合わせ対応 ・KPI(Productivity、オンタイムパフォーマンス)の管理 ・QHSEの取り組み ・社内社外(CAB、AL)監査対応 ・航空関連会社との月例ミーティング (2)社内 ・勤怠管理 ・採用面接 ・チームマネジメント(直属:DM1、ADM1、SPVR11 Agent含めると120) ・評価、育成など ■当ポジションの魅力: ・業務裁量権が大きく、オペレーション/新規受託等のプロジェクト/採用面接にも関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。 ・他空港でのキャリアアップやマネージャーから支店長等へのキャリアアップも可能です。MGRから支店長等へのキャリアアップパスもあります。 ■当社の特徴: ・母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界50ヶ国315の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社であり、その日本法人として設立されたのが当社です。 ・2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併し、2007年4月に丸紅と合同事業化(スイスポート51%、丸紅49%)をしました。当時は100名の会社でしたが、現在では1,371名規模にまで成長しました。 ・エアライン系に属さない完全独立型であり、日本においては海外のエアライン社から業務を受注し、成田、中部、関西にて業務を展開しています。 ・オペレーションコントロールから旅客/ランプ/貨物/プライベートジェット機のハンドリング、メンテナンスと総合的なサービスを展開しています。 ・カスタマーのニーズに合わせた柔軟な対応が可能であり、優れたコストパフォーマンスであることも当社の強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社キャニー
【東京都小平市】ホールマネージャー候補◆ゴルフ場レストラン/創立60年以上の老舗企業/正社員【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー
小金井カントリー倶楽部内レストラン 住…
300万円〜449万円
正社員
<高速道路SA・PAやゴルフ場・空港内のレストラン運営を受託/創業68年の安定基盤の元、地産地消の店舗ごとのメニュー開発が特徴/夏期休暇あり> ■業務内容: 東京都小金井市にあるゴルフ場「小金井カントリー倶楽部」内レストランでの次世代を担うホールマネージャー候補としてご活躍頂きます。 【変更の範囲:店舗運営業務含む当社業務全般】 ■業務詳細: ・ホール業務全般(お客様案内、オーダー取り、配膳、片付け等) ・スタッフ管理(育成、教育) ・シフト管理 ・その他付随する事務業務、数値管理など クオリティーの高いサービスと接客ができるスタッフのチーム作りをお願いいたします。 ■アピールポイント: ◇ゴルフの経験、知識のない方でもご活躍頂けます。 ◇お客様は常連さんがほとんどなので働きやすい環境です◎ ◇ゴルフ場は予約制のため、ある程度事前に来客数が把握出来るので、ゆとりをもった準備が可能です。 ◇朝が早い業務ではありますが、午後は夕方までには終わるため、プライベートを充実させることが出来るのもメリットです。 ■当社の『ゴルフ場レストラン』の特徴: ◎関東近郊、関西地区のゴルフ場レストランの運営を受託しています。 ◎ゴルフ場のコンセプトに基づきレストランの企画・設計からメ二ューの設定、スタッフ教育まで、あらゆる観点から総合的にマネージメントしています。 ◎フードサービスで長年の歴史と実績を誇る当社ならではの質の高い、心のこもったサービスでお客様にご満足いただける空間づくりが自慢です。 ■当社について: 当社は、フードサービス業界を率引する「グリーンハウスグループの一員」として、創立68年にわたり、様々な業態の飲食店を展開してきました。 ◆◇当社の事業を生み出す「4つの力 」◇◆ (1)商品力 グループの豊富な業態・購買力・物流網素材・品質重視の商品開発 (2)運営力 60年を超えるフードサービスの運営ノウハウ (3)企画力 ゴルフ場・サービスエリア等あらゆるシーンへの対応ニーズを捉えた柔軟な対応・展開 (4)グループ総合力 国内・海外で600店を超えるフードサービス事業展開ノウハウ 変更の範囲:本文参照
株式会社焼肉ライク
【東京/焼肉ライク】立地物件開発◇国内93店舗を出店/年間休日120日【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都渋谷区東3-12-1…
450万円〜899万円
正社員
【急成長中の飲食店「焼肉ライク」運営企業/おひとりさまでも気軽に行ける焼肉店がコンセプト/店舗数拡大中開/土日祝休み】 ■職務概要: おひとりさまでも気軽に行ける飲食店「焼肉ライク」を運営する当社にて、さらなる店舗展開の為、テナント、ビル等の物件の契約、確保をお任せします。 ■職務詳細: 当社の店舗開発部門において以下の業務をお任せします。 ・飲食店の店舗契約 ・駅前立地や繁華街を中心としたビルイン(またはロードサイド)中心の店舗物件の開発 ・各物件オーナー様との折衝 ※ビルインは10坪〜20坪の物件がメインとなります。 ■ポジションの魅力: 更なる店舗展開を進めていくうえで成長フェーズの飲食業態に携わることができます。また約100店舗近くの出店実績もあり、1→10のフェーズを味わうこともできます。 ※マネジメントのポジションではございません。 ■当社の特徴: 当社は飲食店「焼肉ライク」の経営、フランチャイズチェーン加盟店の募集および加盟店の経営指導を行っています。 2018年8月、1号店を東京都港区の新橋駅前にオープン。2019年5月には台湾を皮切りに海外展開をスタート。現在は国内90店強を出店しております。(2023年1月) 一人では入りにくいと思われる焼肉店のイメージを覆すべく、おひとりさまでも入りやすい店舗をコンセプトにしており、無煙ロースターを設置しているので臭いや煙の気になるサラリーマンや女性の方も安心して入店いただけます。新感覚の焼肉ファストフード店として今後も拡大を続けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社美味しい料理
【大阪】事業推進(課長)※医療・介護施設向けの食事サービス等展開/介護業界大手グループ【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、調理師・栄養士・調理スタッフ
本社 住所:大阪府大阪市北区堂島2-2…
500万円〜699万円
正社員
■業務内容: ご入居者様に提供している料理に関わる品質向上を担い美味しいお食事を安定提供できるよう現場をサポートをお任せいたします。現在は、代表者が部長職を兼務している為、将来的に部長職に昇格し事業部運営を拡大していただきたいと考えています。また、他部署の品質管理部(部長1名、課長1名、主任1名)とともに以下の業務に従事していただきます。 ■業務詳細: ・栄養士作成献立の調理手順と各種レシピの基準値作成 ・課金型イベント料理の企画・実施 ・調理研修の実施 ・現場調理オペレーションの改善 ・自社製造冷凍弁当の企画・立案 ■当社の特徴: ケア21の有料老人ホームや保育所などで旬の食材を使い、季節感と見た目の演出にもこだわった温かい食事を提供しています。また、料理人がひとつひとつに真心を込めて手作りしたお料理を適温で配送する「おうちごはん」の食卓便や、お料理を適温で運び、ご家族様に代わって愛着ある食器やお膳への配膳のお手伝いをする「配膳代行サービス」を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 ミスターマックス・ホールディングス
【東京】商業施設リーシングマネージャー◆年間約1億人が来店するディスカウントストアやSC運営【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京本部 住所:東京都港区芝大門2丁目…
600万円〜899万円
正社員
〜東証プライム上場/年間約1億人が来店するディスカウントストアや、各種ショッピングセンターを運営/1店舗平均年間売上高約22億円/土日休み〜 ■業務内容: マネージャーとして当社ショッピングセンター及び商業施設に関するテナント誘致先の選定、テナント管理、物件毎のブランディング、それに基づく市場調査や情報収集及びリーシング戦略の立案と実行、テナントアプローチ等をご担当いただく予定です。 ■業務詳細: ◇リーシングマネジメント 新規テナント募集計画の策定、マーケットデータ分析、募集賃料の策定、入居テナントの発掘、誘致、契約管理、仲介業者対応など ◇プロパティマネジメント(PM)業務 テナント管理、入退去管理、イベント・催事計画立案、レポート作成・報告等など ※出張はありますが、日帰りの主張がほとんどです。 ※教育はOJTほか座学研修も充実しています。 ■組織: 同担当は全社で5名います。(東に2名、九州に3名) ■企業紹介(販売戦略): ◇圧倒的な安さ:おなじみのナショル・ブランド商品や、暮らしに欠かせない日用品を圧倒的な安さで、供給可能な限り提供し続けています。 ◇プライベート・ブランド商品:品質、機能と安さの両立を維持しながら毎日低価格で 提供する商品。家電製品からインテリア、 食品、キッチン用品、家庭用品、衣料など毎日の生活に欠かせない商品の開発を行っています。 ◇インバウンド対応:訪日外国人の 来店エリアでは、免税販売や外国語標示等の対応を行っています。 観光バスのルートとしても、ご来店いただいています。
三菱HCキャピタルエステートプラス株式会社
【丸の内】商業不動産の開発業務◆賞与年間5.2か月◆三菱HCキャピタルG/土日祝休み/フルフレックス【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6…
600万円〜999万円
正社員
〜リーシング経験から店舗開発へ/完全週休二日制(土日祝)/年休123日/残業20時間程度/リモートワーク可/フルフレックス/コアタイム無し/転勤なし/賞与実績年間5.2か月/住宅手当あり/充実した福利厚生制度の下、働き方改革をかなり重視して安心して長期就業いただけます〜 ■業務内容: 商業不動産の開発業務をお任せします。 ロードサイド型単独/複合店舗/ホテル/物流センター/商業(飲食)ビル等多様なアセットに携わることが可能です。 1人あたり年間20件ほどの担当をお任せする予定です。 <具体的には…> ・商業不動産の取得売却 ・テナント様・土地オーナー様との折衝 ・テナントリーシング ・法令適合確認 ・解体工事の発注/完了確認 ・各種契約書の作成及び締結、各種渉外活動 【変更の範囲:会社の定める業務】 【働き方】 担当案件により、月2〜4件程度の出張(日帰り)があります。在宅勤務制度を設けており、1週間のうちの出社割合は約半分です。入社後半年間程度はOJTにて業務を覚えて頂きます。フルフレックスのため働き方は自由です。 ■今回募集する店舗開発部について: 不動産リース物件の売却、解約、再生をするためテナント様や地主様と協議を行っていくのがメインミッションです。 ■組織構成: 男性7名で構成されており、中途入社の社員が多く在籍しています。平均年齢は40代前半です。 ■働きやすい就業環境: 完全週休二日制(土日祝休み)に加え、有給休暇も年間付与日数の6.5割以上の取得奨励やフルフレックス、リモートワークの導入など、働きやすい環境を整えております。退職金や住宅手当をはじめとした各種福利厚生も幅広く揃えており、三菱HCキャピタルグループならではの安定基盤がございます。 ■当社について: 三菱HCキャピタルグループの一員として、不動産リースに特化したサービスを提供しています。ロードサイドの物販や飲食系の商業施設を主体とした建物リースから、介護系施設、事務所系ショールーム、商業ビル、物流施設、社宅・寮に至るまで多様な物件を手がけています。通常の物件管理は、建物の管理会社が行いますが、同社の管理物件は全て自社で行っており、建物のオーナーとして細かい管理ができることが魅力です。 変更の範囲:本文参照
株式会社HiOLI
【東京】事業開発担当(リーダー候補)◆クラフトバタースイーツ専門店『Butters(バターズ)』展開【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都世田谷区奥沢7-4-…
350万円〜599万円
正社員
■□販売開始3年半で累計500万食販売!高級スーパーマーケット・コンビニエンスストアで多数展開/原材料の牛乳やフルーツの生産者にこだわった、少量生産のアイスクリームブランド□■ ■業務内容: ・当社のブランドや商品を生かした業態開発、既存ブランドの出店等の交渉 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアイメージ: リーダー→部長 ■当社について: 当社は、人が織りなす価値に焦点をあてた"ものづくり”を追求するクラフトスイーツの会社です。 2019年4月、『MAKE HAPPY ICE CREAM MORE THAN EVER』をブランドミッションに掲げ、お菓子の街 自由が丘の閑静な住宅街に小さな工房を構え、から「HiO ICE CREAM」をスタートさせました。 素材本来の良さを引き出したアイスクリームをお届けするために、日本各地の魅力あふれるより良い素材を探し求め、少量ずつマイクロバッチで丁寧に心を込めて作っています。 世界各地のこだわりのバターを使ったクラフトバタースイーツ専門店『Butters(バターズ)』の1番人気の「Craft Butter Cake」は、発売初日に5,000個超が即日完売し、販売開始3年半で累計500万食を突破しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社ニチダン
【横浜】拠点管理SV候補×給食サービス※福祉施設や病院など/土日祝/残業10H/大手企業で安定性◎【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
神奈川営業所 住所:神奈川県横浜市中区…
400万円〜599万円
正社員
〜全国の病院・介護施設・学校・保育園・企業において、「給食」や「食堂」等のフードサービスを受託/社員数3000人超えの大手企業で安定〜 ■職務内容 当社がフードサービス領域を受託している病院・福祉施設・学校などの運営管理や店舗の社員サポートを通し、施設の売上拡大やお客様の満足度向上を目指します。 ・店舗の数値管理(材料費/人件費などの収益管理) ・業務の進捗管理や指導 ・施設長とのお客様折衝 ・社員の相談対応や労務管理、シフト作成 ・栄養士や調理師との企画や打ち合わせ ※主な担当店舗数:10-20店舗/1人(1店舗あたり2-3名の正社員・10-20名のパート社員) (変更の範囲:なし) ■職務の魅力・特徴 ・施設の方や栄養士、調理師と協力して、季節やイベント、献立の色合いなどを企画することも!実際にお食事を提供し「季節を感じられ良かった」「ご利用者様に美味しく笑顔で食べて頂いてます」などお言葉をいただける事がやりがい! ・まずは社員の指導育成・店長サポートから入り、将来的に収益管理や人事管理・顧客折衝などの店舗管理をお任せ!新店立ち上げサポートや他店舗のトータルサポート(調理指導や業務改善、献立作成指導)など多様な挑戦ができる環境! ■教育・フォロー体制 新入社員研修〜衛生教育、栄養士研修、調理技術研修、E-ラーニングによる研修・外部講師による講習など、充実した研修フォロー体制が魅力! ■会社の魅力・特徴 「味と真心で社会に奉仕する」のもと、病院・福祉分野の食事サービスの業務受託を中心に展開し、現在では企業給食・学校給食・保育園など幅広い分野で「食」に関するサービスを提供。 (1)多様なお客様ニーズに応える食事を提供 ・メディカル給食⇒患者様の病態に合わせた栄養バランスが取れた食事、「食」を通じた健康回復 ・福祉給食⇒高齢者や障がい者の方が「食の喜び・楽しみ」を感じられるような食事対応(敬老の日・クリスマスメニュー等) ・学校給食⇒子どもたちの健やかな成長を支えるためのメニューや食品アレルギーへの細やかな気配り (2)会社の将来性あり! 給食業務などもアウトソーシング(外部委託化)が進んでおり、当社の事業へのニーズも拡大中!また、高齢化社会に伴い、病院や高齢化施設を中心に給食のニーズは増加傾向! 変更の範囲:会社の定める業務